Filtros
Fecha de publicación
Experiencia laboral
Tipo de empleo
4349 vacantes

Trabajo en

4349 vacantes
Recibe ofertas de empleo por email.
Resultados de la búsqueda:

APRENDIZ TÉCNICO O TECNÓLOGO EN GESTIÓN ADMINISTRATIVA

¡Únete a nuestro equipo en coomeva! en coomeva confiamos plenamente en el talento humano y estamos comprometidos con el desarrollo profesional de jóvenes como tú. por eso, estamos buscando aprendices (cuota sena) en áreas administrativas, secretaría ...


PREVENCIONISTA SST

Tiempo indefinido

Estamos en búsqueda de nuevo talento para el cargo de prevencionista sst. descripción de funciones: apoyar la inspección, capacitaciones, manejo de gestión y condiciones de los lugares de trabajo. tramitar incapacidades ante las administradoras de ri...


ANALISTA DE DHO SZ-920

Gerencia: gerencia desarrollo humano organizacionalteletrabajo: ¿es susceptible a teletrabajar?: no. propÓsito / misiÓn: gestionar los procesos y políticas de desarrollo humano organizacional, asegurando su adecuada implementación en la regional, con el fin de garantizar el cumplimiento de objetivos definidos por la gerencia y el bienestar de los colaboradores. responsabilidades: calidad de vida y relaciones laborales:coordinar y promover las actividades de calidad de vida y los beneficios de los acuerdos colectivos y efr, relaciones laborales, responsabilidad social y eventos corporativos estructura y remuneración:analizar los diferentes informes de estructura y remuneración garantizando el adecuado proceso de documentación y notificación de novedades. formación y entrenamiento:garantizar el cumplimiento de las actividades de formación, inducción y entrenamiento. atracción y desarrollo:realizar los procesos de atracción de talento en los níveles a cargo, garantizando la consecución del mejor talento en el tiempo establecido y la entrega de los documentos de ingreso al archivo. administrar la cuota de aprendices y practicantes de la regional. gestionar las diferentes políticas de movilidad y asegurar su cumplimiento en los tiempos establecidos. aliados:verificar y controlar los servicios prestados por empresas contratistas de su proceso, para asegurar el cumplimiento del contrato, requisitos legales y el sig. educaciÓn: profesional en administración, ingeniería industrial o psicología y afines.experiencia 2 años en procesos de recursos humanos en general....


UW-076 - COORDINACIÓN DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

Sobre la empresa: talento nutresa descripción y funciones del cargo: propÓsito / misiÓn promover y gestionar un alto grado de bienestar físico, mental y social de todos los colaboradores en todos los puestos de trabajo de la organización. garantizar una excelente formación en el tema de la salud ocupacional y propiciar un ambiente de trabajo seguro, velar por la adecuada prestación de servicios administrativos al colaborador a nível cam. responsabilidades especÍficas matriz de riesgos: revisión y gestión de riesgos laborales. determinar los controles y tratamientos que se requieren de manera que los riesgos impacten lo menos posible, a las personas y las instalaciones. 1- gestión de los indicadores de ausentismo. 2- gestión de riesgos, seguridad industrial, accidentes y enfermedades laborales. 3- gestión de higiene industrial y medicina del trabajo. 4- gestión de ergonomía y aspectos psicosociales gestión yseguimiento de la certificaciones: iso 45001 pronutri planes de emergencia ley de bomberos, nfpa ley 7600 conocimientos, habilidades y experiencia conocimiento de las normas y certificaciones en s.o.+g35:i39 comunicación asertiva conocimientos de sap servicio al cliente administración de personal excel intermedio dimensiÓn del cargo n/a educaciÓn licenciatura en salud ocupacional o ingeniería de alimentos, química o procesos experiencia 3 años de experiência en puestos similares...


[GT101] - CONDUCTOR/A

¡Únete a nuestro equipo en gestión y servicios ambientales sas en el área de control ambiental! en gestión y servicios ambientales sas, nos comprometemos a proteger y preservar el medio ambiente. estamos buscando personal para el cargo de conductor, apasionado y comprometido con el cuidado y preservación de los recursos naturales, que pueda desempeñarse en él área taller y mantenimiento dentro de nuestra organización. requisitos: licencia de conducción a1, b2. -tener mínimo 1 año de experiencia. -conducir el vehículo asignado de forma segura y eficiente. realizar diligencias asignadas por la empresa. -ejecutar labores de mantenimiento y reparaciones en gestión y servicios ambientales s.a.s creemos en el valor del trabajo bien hecho, la dedicación y el compromiso. si cuentas con experiencia en lo anteriormente mencionado y deseas hacer parte de una empresa que contribuye al cuidado del entorno y al bienestar de la comunidad, ¡esta es tu oportunidad! te invitamos a unirte a un equipo humano, responsable y apasionado por lo que hace. aquí encontrarás un ambiente laboral respetuoso, oportunidades de crecimiento y la posibilidad de aportar con tu talento a proyectos que generan impacto positivo. ¡postúlate hoy! tu experiencia y compromiso pueden marcar la diferencia...


AUXILIAR DE GESTION HUMANA [CYP419]

Importante empresa de la región requiere para su equipo de trabajo técnico o tecnólogo en talento humano o afines. preferiblemente contar con experiencia en manejo y entrega de dotación, apoyo operativo a procesos de selección, y participación activa en la logística de actividades de bienestar propuestas en el área.el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. educación mínima: universidad / carrera técnica 1 año de experiencia...


(LZW932) - ESPECIALISTA DE SERVICIO AL CLIENTE

En johnson & johnson, la compañía de cuidado de la salud más grande del mundo, nos unimos con un propósito: transformar la historia de la salud en la humanidad. _ - la diversidad y la inclusión son esenciales para continuar construyendo nuestra historia de pionerismo e innovación, que ha estado impactando la salud de más de mil millones de pacientes y consumidores todos los días durante más de 130 años. independientemente de tu raza, creencia, orientación sexual, religión o cualquier otro rasgo, tÚ eres bienvenido en todos los puestos vacantes en la compañía del cuidado de la salud más grande del mundo. _ - cuando te unes a johnson & johnson, tu próximo movimiento podría ser nuestro próximo descubrimiento. _ johnson & johnson es la compañía de salud más grande y de mayor alcance en el mundo. estamos produciendo avances que cambian la vida de nuestros pacientes y consumidores todos los días y lo hemos hecho durante los últimos 130 años. la combinación de nuevas tecnologías y experiência permite que sucedan cosas increíbles. nuestra visión es ser la mejor organización de salud y bienestar de su clase, aprovechando la estrategia comercial para ofrecer ventajas competitivas y crear valor para el consumidor, el cliente y j&j.; como parte de una de las compañías de atención médica más grandes y diversas del mundo, nuestras marcas aprovechan las herramientas de investigación y la capacidad científica de clase mundial para proporcionar a los consumidores de todo el mundo medicamentos innovadores la piel, bebés y soluciones esenciales de salud. mereces trabajar en un lug...


Z92 - DOCENTE DE CONTADURÍA PÚBLICA 1626038-. 82

**descripción empresa**: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. **funciones del cargo**: esta posición te invita a formar parte de un entorno de enseñanza e investigación en medellín, donde podrás contribuir al desarrollo integral de estudiantes y programas académicos. **formación académica**: posgrado en docencia universitaria **experiência laboral**: 2 años temas tributarios y financieros **requerimientos para el cargo**: - conocimientos en procesos de autoevaluación y creación de programas académicos - dominio en el manejo de las tic´s. **misión del cargo**: facilitar el aprendizaje y la formación integral mediante el diseño y desarrollo de estrategias metodológicas en docencia, investigación, proyección social y bienestar institucional. **funciones**: - asesoría y consultoría en temas tributarios y financieros. - docencia en cursos de pregrado y posgrado. - participación en procesos de autoevaluación y mejora continua de los programas de la facultad. - diseño e implementación de programas académicos innovadores. - co-construcción y liderazgo de proyectos para la facultad. **competencias laborales**: habilidades de liderazgo e innovación **salario**: según cumplimiento de requisitos de escalafón profesoral ...


AUXILIAR DE PREVENCIÓN Y PÉRDIDAS ESTACIÓN POBLADO (H771)

¡en makro ponemos a la gente en el corazón de todo lo que hacemos! por eso queremos que te unas a esta gran familia, serás parte de una multinacional holandesa con presencia en 15 ciudades del país. aquí encontrarás: estabilidad laboral, oportunidades de crecimiento y diferentes beneficios. como auxiliar de prevención y pérdidas en la tienda san juan, estarás ejecutando normas y procedimientos de control establecidas por la compañía con el fin de dar protección y seguridad a los clientes, personal que labora en ella, a la mercancía, bienes y enseres de la tienda. ¿qué buscamos? bachiller titulado deseable técnico o tecnólogo en programas logísticos, industriales o administrativos. deseable mínimo (6) meses de experiencia en áreas similares. nuestros beneficios en makro aseguramos el bienestar de nuestra gente y promovemos una cultura flexible para brindarle el mejor ambiente: descuentos en marcas propias, auxilios educativos, fondo de empleado y otros beneficios. y lo mejor trabajaras en un equipo unido, con el que podrás aprender mucho y retarte a crecer cada día. aquí lo que cuenta es tu talento nos basamos en competencias, desempeño y potencial para asegurarnos de que cada persona tenga las mismas oportunidades de crecer y desarrollarse. talentosinetiquetas aplica y se parte de esta familia makro el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. educación mínima: educación básica secundaria 1 año de experiencia...


GERENTE DE DESARROLLO ORGANIZACIONAL (SE-611)

La misión es encontrar al talento ideal para desarrollar y ejecutar estrategias de mejora de la gestión humana en una empresa. descripción del puesto perfil requerido: tecnólogo en gestión humana, seguridad y salud en el trabajo, industrial, administrativo o afines con experiencia igual o superior a 1 año en cargo similar. conocimientos y habilidades: licencia en seguridad y salud en el trabajo. curso de 50 horas. conocimiento de normatividad legal vigente en colombia en materia del sgsst. conocimientos/experiencia en labores de gestión humana. funciones clave: diseñar e implementar actividades de sgsst para asegurar cumplimiento de requisitos legales y reglamentarios, objetivos, metas e indicadores propuestos. gestionar cumplimiento de ley ambiental. realizar procesos de reclutamiento, selección y contratación de personal con competencias adecuadas. realizar afiliaciones al sistema de seguridad social como: salud, pensión, arl, caja de compensación. reportar novedades de nómina como: contrataciones, cambios de salario, días laborados, incapacidades, permisos, licencias, horas extras. procesar descargos, evaluaciones de desempeño, terminaciones de contrato, bienestar, manejo de aprendices y demás procesos comprendidos por el área....


[T805] - DOCENTE INGLÉS COLEGIO/MENTOR WORLD VIEW / ORIENTE

**descripción empresa**: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. **funciones del cargo**: empresa del sector servicios, requiere para su equipo de trabajo docente inglés colegio (mentor world view) con experiência mínima de 2 años años en labores pedagógicas relacionadas con educación en instituciones y/o el diseño de programas educativos con metodologías activas de aprendizaje. **formación**: profesional licenciado en idiomas. **funciones**: - facilitar la apropiación del inglés como lengua extranjera desde una perspectiva de reconocimiento y respeto por la diversidad. - articular las acciones pedagógicas con la ruta para la inspiración. - diseñar y acompañar a cada estudiante en su ruta para el propósito y potencial. - gestionar el conocimiento y tener en cuenta los intereses y necesidades de los estudiantes para innovar en su práctica pedagógica y modificar ciertas actividades cuando sea necesario. - crea actividades seguras y media entre los estudiantes para generar entornos de bienestar. - trabaja de manera colaborativa con el líder de sede y el auxiliar logístico para gestionar alianzas con otras entidades y espacios de la ciudad que pueden resultar significativas para los momentos inspiradores de aprendizaje. ...


ANALISTA PLANEACIÓN OL-483

Se parte de una empresa cuyo propósito es cuidar a la gente brindando soluciones en salud, nutrición y bienestar al alcance de todos. *** ¡buscamos tu talento! ***: **estamos buscando**:ingeniero industrial, administración de empresas o afines. **tu misión será**:planificación y abastecimiento de producto terminado y materiales para logro de objetivos asociados a la venta. soportar actividades que se requieren en el área al alcance de su competencia. **debes contar con**: mínimo un año de experiência en cargos similares en el área de planeación invitamos a todas las personas sin distinción de raza, etnia, edad, genero u orientación sexual a aplicar. **¿qué esperas para postularte? **:...


[GUJ-869] | ANALISTA DLLO HUMANO ORGANIZACIONAL REG - AGCO

**gerencia**: - gerencia desarrollo humano organizacional **propÓsito / misiÓn**: gestionar los procesos y políticas de desarrollo humano organizacional, asegurando su adecuada implementación en la regional, con el fin de garantizar el cumplimiento de objetivos definidos por la gerencia y el bienestar de los colaboradores. **responsabilidades**: **calidad de vida y relaciones laborales**:coordinar y promover las actividades de calidad de vida y los beneficios de los acuerdos colectivos y efr, relaciones laborales, responsabilidad social y eventos corporativos **estructura y remuneración**:analizar los diferentes informes de estructura y remuneración garantizando el adecuado proceso de documentación y notificación de novedades **formación y entrenamiento**:garantizar el cumplimiento de las actividades de formación, inducción y entrenamiento **atracción y desarrollo**:* realizar los procesos de atracción de talento en los níveles a cargo, garantizando la consecución del mejor talento en el tiempo establecido y la entrega de los documentos de ingreso al archivo. *administrar la cuota de aprendices y practicantes de la regional. *gestionar las diferentes políticas de movilidad y asegurar su cumplimiento en los tiempos establecidos. **aliados**:verificar y controlar los servicios prestados por empresas contratistas de su proceso, para asegurar el cumplimiento del contrato, requisitos legales y el sig. **talentos ser nutresa**: - orientación al logro - sentido colectivo - pasión por el cliente y consumidor - comunicaciÓn asertiva - sentido colectivo - comunicaci...


CAMILLERO [II351]

La fundación santa fe de bogotá se encuentra en la búsqueda de jóvenes bachilleres graduados, con experiencia y vocación de servicio para unirse a nuestro equipo como camilleros. en este rol, serás responsable de brindar apoyo asistencial en actividades relacionadas con la atención y cuidado de los pacientes. requisitos: bachiller graduado. experiencia previa como auxiliar de apoyo asistencial o camillero. cursos vigentes de camillero, bls (soporte vital básico), primeros auxilios y violencia sexual. como camillero en fundación santa fe de bogotá, desempeñarás un papel fundamental en la atención y acompañamiento de los pacientes. serás responsable de transportar a los pacientes de forma segura y eficiente, garantizando su comodidad y bienestar. además, colaborarás estrechamente con el personal médico y de enfermería para asegurar una atención integral y oportuna. buscamos personas activas, comprometidas y motivadas, que deseen adquirir experiencia laboral en el área de la salud. valoramos la empatía y el trato amable con los pacientes, así como la capacidad para trabajar en equipo y seguir instrucciones. disponibilidad para manejar horarios rotativos de domingo a domingo. valued about fundacion santa fe de bogota la fundación santa fe de bogotá es una entidad privada, sin ánimo de lucro, que trabaja en salud. permanentemente busca la excelencia y genera conocimiento para contribuir a solucionar los problemas del sector y a mejorar la salud de las personas y de la comunidad. sus principales programas son: el hospital universitario, la educación, la investiga...


PEOPLE OPS ANALYST - [GG973]

En bia energy, buscamos a un analista que pueda ayudar en la gestión y administración de recursos humanos. el objetivo es asegurar el cumplimiento normativo y garantizar la información actualizada de todos los empleados. responsabilidades garantizar el proceso de contratación de nuevos ingresos. actualizar la documentación contractual de acuerdo con las leyes laborales y políticas internas. ayudar en procesos de selección. ayudar en actividades de cultura y bienestar. requisitos administrador/a de empresas o ingeniero/a industrial con más de 6 meses de experiencia en el área de talento. vivir una experiencia cultural: únete a nuestro equipo para trabajar juntos en la creación de productos excepcionales y experiencias del cliente....


MULTINACIONAL ESTÁ EN BÚSQUEDA DE BACHILLERES CON EXPERIENCIA DE 6 MESES EN SERVICIO AL CLIENTE BP AWQ314

¿listo para dar el primer paso con la más grande multinacional en colombia de la mano de una entidad financiera muy reconocida? ¡esta oportunidad es para ti! lleva tu carrera al siguiente nivel en el top team ¡Únete a nosotros y marca la diferencia! ¿por qué elegir tp? salario: smmlv + bonificaciones por desempeño prestaciones de ley. crecimiento profesional, ¡aquí tu potencial no tiene límites! capacitación y formación paga desde el primer día diseñada para impulsar tu éxito, capacitación acceso a programas de bienestar, fondo de empleados y descuentos con aliados. experiencia global en una multinacional con una cultura diversa e inclusiva. trabajaras como asesor de servicio multicanal. ¿qué buscamos en ti? educación: diploma de bachiller académico, técnico o tecnólogo (copia física o digital). disponibilidad: completa para trabajar en nuestros horarios estructurados de 44 horas a la semana con un día de descanso (sábado o domingo), importante vivir en la ciudad de bogotá. contar con pasión por brindar una atención a la cliente excepcional orientada a la solución de problemas, laboraras en una de las líneas premium de tp. experiencia laboral: mínima de 6 meses recientes y certificables en el área de servicio al cliente de manera presencial o contact center. lugar de trabajo presencial, centro comercial iserra 100 bogotÁ (tv. 55 98a-66) lead the way! en tp no solo ofrecemos empleos, creamos carreras. como líderes globales en experiencia del cliente, brindamos un entorno dinámico donde tu talento, pasión y ambición impulsan el éxito real. aplican términ...


(YRL-61) AUDITOR PROCESOS ADMINISTRATIVOS

?? misión del cargo garantizar la evaluación sistemática, objetiva e independiente de los procesos administrativos, financieros y operativos de la organización, con el fin de identificar oportunidades de mejora, mitigar riesgos y asegurar el cumplimiento normativo y de los controles internos. ?? responsabilidades principales - ejecutar auditorías internas sobre los procesos de contabilidad, tesorería, talento humano, jurídica, compras, sistemas de información (ti), entre otros. - verificar la confiabilidad de la información financiera y operativa. - evaluar la efectividad de los controles internos implementados. - realizar pruebas sustantivas y de cumplimiento. - emitir informes de auditoría claros, objetivos y con recomendaciones prácticas. - hacer seguimiento a los planes de acción correctivos. - proponer mejoras en la eficiencia, eficacia y economía de los procesos revisados. - asegurar el cumplimiento de políticas internas, normatividad legal y principios contables aplicables. ?? requisitos del perfil - profesional en contaduría pública, administración, economía, ingeniería industrial o afines. - mínimo 1 año en auditoría interna en empresas del sector real, preferiblemente de servicios financieros, administrativos o centro de servicios compartidos. - experiencia auditando áreas como contabilidad, tesorería y procesos administrativos transversales (rh, legal, ti). - conocimiento en normas de auditoría interna (iia), niif, procesos financieros y administrativos. - ideal manejo de herramientas como excel avanzado, erp (sap, oracle u otros). - pensamient...


[ITU376] CONSULTING POWERBUILDER

En ey, tendrá la oportunidad de desarrollar una carrera tan única como usted, con la escala global, el apoyo, la cultura inclusiva y la tecnología para convertirse en la mejor versión de usted. y contamos con su voz y perspectiva únicas para ayudar a que ey también sea aún mejor. Únase a nosotros y cree una experiência excepcional para usted y un mejor mundo laboral para todos. **consulting powerbuilder** en ey, tendrás la oportunidad de construir una carrera tan única como tú, con alcance global, apoyo, una cultura de inclusión y tecnología para convertirte en la mejor versión de ti. contamos con tu talento y perspectiva para que ey también sea mucho mejor. Únete a nosotros y construye una experiência excepcional para ti, y un mejor mundo de negocios para todos. aquí en ey centrarás tu inteligencia e imaginación en los temas más cruciales y complejos a los que se enfrentan las empresas, el gobierno y la sociedad actual. a través de retos podrás llenarte de conocimientos y experiência que desarrollen tus habilidades para contribuir al desarrollo de tu carrera profesional. **la oportunidad** Únete a consulting y ayúdanos a transformar desde el corazón de las organizaciones, el entorno de negocios. dentro de esta área puedes dar respuesta a preguntas como: ¿cómo puede la ia mejorar el potencial humano? y muchas más. lo que buscamos: colaborar en ey es un reto, necesitamos que adoptes nuevas tecnologías todos los días además de ser progresivo e innovador, sin perder de vista los estándares de calidad a los que nuestros clientes están acostumbrados. además, debes...


[H-750] PRACTICANTE FACILITADOR DE BIENESTAR / OCCIDENTE

Descripción empresa: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. misión del cargo: empresa del sector servicios, requiere estudiante en etapa practica de técnico en preparación física deporte y recreación, gestión deportiva funciones del cargo: realizar la planeación, coordinación y ejecución de actividades deportivas y recreativas. orientación de actividades deportivas y recreativas diferentes a las complementarias con empleados y afiliados a la caja. evaluación de la efectividad de los programas deportivos y recreativos. seguimiento de coberturas y entrega de informes. valoración por roles y níveles de riesgo. requisitos: técnico en preparación física deporte y recreación, gestión deportiva sin experiência condiciones oferta: descripción proceso de selección: el proceso de selección se realiza a través de aira - plataforma de reclutamiento diseñado para mejorar tu experiência de postulación. para postular solo necesitas: postular a la oferta ingresar a aira y contestar las preguntas y/o pruebas solicitadas...


[PNP-639] | GESTOR DE CULTURA ORGANIZACIONAL

Descripción del puesto nuestro equipo busca a alguien con experiencia comprobada en gestión de bienestar corporativo, habilidades de comunicación bilingüe y conocimiento en estrategias de clima organizacional y desarrollo humano. diseñar e implementar programas de bienestar y calidad de vida para los empleados. fomentar una cultura organizacional basada en el bienestar, la inclusión y el desarrollo personal. coordinar eventos y actividades que promuevan el equilibrio entre vida laboral y personal. gestionar beneficios corporativos y estrategias de retención de talento. actuar como enlace entre los colaboradores y la empresa para garantizar un ambiente positivo. requisitos experiencia comprobada en gestión de bienestar corporativo. habilidades de comunicación bilingüe. conocimiento en estrategias de clima organizacional y desarrollo humano. capacidad de liderazgo y trabajo en equipo. beneficios un ambiente de trabajo dinámico y multicultural, salario competitivo y beneficios adicionales, oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. otras ofertas si te apasiona el bienestar organizacional y quieres formar parte de una empresa que prioriza el desarrollo humano, esperamos tu postulación. ],...


(NTU-369) ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS

Estamos en búsqueda de un(a) analista de recursos humanos comprometido(a), organizado(a) y con habilidades interpersonales destacadas, que quiera formar parte de un equipo dinámico y en constante crecimiento. el/la analista de rrhh será responsable de apoyar los procesos clave del área, incluyendo selección, contratación, inducción, bienestar, gestión documental, y seguimiento a indicadores de talento humano. funciones principales: apoyar procesos de reclutamiento y selección (publicación de vacantes, entrevistas, pruebas). elaboración de contratos, afiliaciones al sistema de seguridad social y gestión documental del personal. acompañamiento en el proceso de inducción y bienvenida a nuevos colaboradores. apoyo en actividades de bienestar, clima organizacional y capacitación. seguimiento y actualización de bases de datos del área. apoyo en la gestión de indicadores de rrhh. garantizar el cumplimiento de políticas internas y normativas laborales....


DIC-192 | JEFE DE TALENTO HUMANO

Importante empresa del sector agrícola requiere jefe de talento humano (jefe de personal) descripción responsabilidades principales: - liderar proceso de vinculación del personal que se incorpora a la empresa mycel group sas en las modalidades de trabajadores fijos y tiempo parcial, según políticas empresariales. así como de las modalidades contractuales con áreas como contabilidad, jurídica y sg-sst - dirigir las actividades administrativas propias del departamento de talento humano, como lo son contratación, nómina, novedades de trabajadores, supervisión de personal, programación de turnos, atención a los requerimientos de los colaboradores y demás áreas de la compañía que así lo requieran. así como de las demás actividades administrativas solicitadas. - dirigir y coordinar la ejecución de los procesos de gestión del área de talento humano; levantamiento de perfil de cargo, reclutamiento y selección de personal, garantizar los requisitos legales establecidos por compañía en materia del proceso administrativo de contratación, compensación, beneficios, bienestar, participación del comité de convivencia y copasst. - definir los indicadores de gestión por área, garantizando su cumplimiento a fin de realizar acciones de mejora. - hacer seguimiento y velar por el cumplimiento vacacional de los colaboradores. - preservar, mantener y custodiar la documentación e información inherente a las hojas de vida registros de nómina y soportes de pagos al sistema de seguridad social, y base de datos de los colaboradores; - coordinación y apoyo en la ejecución de procesos discipl...


OPERARIOS/AS AGRÍCOLAS PARA RIONEGRO 310275.108494 | (OA529)

**descripción empresa**: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. **funciones del cargo**: flores el trigal en su sede de rionegro (llanogrande) busca para su equipo de trabajo operarios/as agrícolas con experiência mínima de 1 mes en labores agrícolas. **formación académica**: no requiere. **competencias laborales**: - trabajo en equipo. - dinamismo. **funciones**: - realizar labores relacionadas con el manejo de flor en campo y postcosecha. **salario**: $1.300.000 + auxilio de transporte de ley + prestaciones sociales legales y vigentes. **tipo de contrato**: indefinido directo con la empresa. puedes acceder al amplío plan de bienestar de trigal. **jornada laboral**: lunes de 6:00 a.m. a 4:00 p.m., de martes a viernes de 6:00 a.m. a 2:30 p.m y sábados de 6:00 a.m. a 1:00 p.m. con posibilidad de horario flexible. **lugar de trabajo**: rionegro, llanogrande. **requisitos**: con 1 mes de experiência **condiciones oferta**: **sueldo neto mensual**: 1300000...


ANALISTA TALENTO HUMANO Y CULTURA SEDE BUCARAMANGA UYX285

**descripción empresa**: somos un banco en pro del crecimiento profesional de nuestros colaboradores. creemos en el progreso de nuestros clientes, equipo humano, accionistas y de colombia. fomentamos una cultura de trabajo de compromiso, eficiencia, honestidad y respeto. desde hace 150 años tenemos un compromiso con colombia, basado en nuestra historia, experiência y solidez. **misión del cargo**: planear, coordinar, ejecutar y asesorar los procesos de clima, atracción, desarrollo, formación, bienestar y compensación en la región. **funciones del cargo**: brindar asesoría en los diferentes procesos y planes de talento humano a las áreas de negocio a su cargo y realizar la oportuna y adecuada atención de las necesidades identificadas o reportadas en la región central garantizar una destacada experiência de servicio a los colaboradores de su región. apoyar periódicamente mediciones de ambiente laboral y gestionar los planes de acción que surjan a partir de tal medición. atender las necesidades de atracción de talento de la región, realizando la oportuna y adecuada selección de colaboradores. gestionar las evaluaciones de desempeño de acuerdo con la política y procedimiento establecido por el banco. coordinar las actividades de bienestar **requisitos**: experiência mínima de 4 años en procesos de talento humano (clima, atracción, desarrollo y bienestar) profesional en psicología o carreras afines al sector financiero como administración de empresas. deseable posgrado en temas relacionados con talento humano **condiciones oferta**: **descripción proceso de se...


COORDINADOR DE GESTIÓN HUMANA GENERALISTA SEGOVIA BI-331

Coordinador de gestión humana generalista en sun valley investments buscamos un coordinador de gestión humana generalista para unirse a nuestro equipo. las principales responsabilidades del cargo incluyen el aseguramiento de la incorporación oportuna del personal, implementación y ejecución del plan de formacion y bienestar y administración del talento humano en nuestras operaciones mineras. requisitos: experiencia comprobada como líder de gestión humana, preferiblemente en el sector minero o industrial. formación en psicología, administración de empresas, ingeniería industrial o áreas afines. conocimiento en procesos de selección, manejo de relaciones laborales y gestión de personal. habilidad para trabajar bajo presión y en un entorno dinámico. ofrecemos: alojamiento en la zona. transporte desde medellín a segovia. alimentación. salario a convenir, de acuerdo a la experiencia. contrato de obra o labor si cumples con los requisitos y deseas formar parte de un equipo comprometido y en crecimiento, envía tu hoja ¡esperamos contar contigo en nuestro equipo!...


ANALISTA DE GLOSAS - (XB822)

¡estamos buscando tu talento! vacante: analista de glosas ubicación: carrera 69 # 12 – 75 barrio villa alsacia - clínica de nuestra señora de la paz – bogotá, colombia tipo de contrato: término fijo. nivel educativo: técnico/tecnólogo en áreas administrativas en salud, o afines experiencia: mínimo 1 año en cargos similares en el sector salud en funciones de glosa y facturación. ________________________________________ funciones principales: • análisis, gestión y respuesta a glosas médicas y administrativas generadas por eps o aseguradoras. • revisión de soportes de facturación y documentación clínica para sustentar cuentas cobradas. • comunicación con entidades aseguradoras para conciliación de cuentas. • apoyo en procesos de auditoría interna de facturación. • registro y seguimiento de glosas en el sistema de información institucional. • solicitando y programar citas de conciliación de glosas y mesas de trabajo propiciando el buen estado de la cartera. ________________________________________ requisitos: • conocimiento en normativa vigente del sgsss colombiano, principalmente resolución 3047 de 2008, y tener conocimiento de manuales tarifarios. • manejo de software de facturación hospitalaria, plataformas y páginas web de las distintas entidades responsables del pago para gestión de glosas y devoluciones. • excel intermedio o avanzado. • habilidad en lectura y análisis de historias clínicas. • conocimiento de procesos de conciliación y recobro. ________________________________________ te ofrecemos: • salario $1.637.300 + bono no salarial de alimentac...


(Y-866) | 202-COORDINACION DE PRODUCCIÓN - AFGN

**sobre la empresa**: talento nutresa **descripción y funciones del cargo**: propÓsito / misiÓn gestionar el programa de producción, coordinar los recursos y movilizar el talento de acuerdo con la estrategia de desarrollo de nuestra gente, la política del sistema integrado de gestión y el modelo de excelencia operacional, asegurando el mejor costo operativo y un óptimo nível de servicio. responsabilidades organizar, preparar los recursos necesarios y coordinar la ejecución del programa de producción. hacer seguimiento y tomar acciones con base en el análisis de las tendencias de las variables claves del producto y proceso. promover la mejora continua en sus equipos de trabajo y procesos, a través de la implementación del modelo de excelencia operacional e ideas de innovación. orientar y comunicar la estrategia de la organización al equipo de trabajo adoptar y liderar una cultura de análisis y ejecución para evitar la recurrencia de problemas. acompañar, reconocer y mantener una comunicación asertiva y constante con su equipo de trabajo, áreas con las interactúan y equipos transversales. promover el desarrollo de competencias y talentos del ser nutresa, la transferencia de conocimiento (líder maestro) y el trabajo en equipo. promover y gestionar el desempeño de manera constante de los colaboradores a cargo. monitorear e intervenir las variables de clima laboral para generar un ambiente positivo y propicio. gestionar el cumplimiento de la normatividad de los acuerdos colectivos, reglamento interno de trabajo y código de buen gobierno dentro la operación diaria. ...


JEFE DE RECURSOS HUMANOS

Tiempo determinado

Líder dinámico, con estrategias de planeación, organización para desarrollar y coordinar las actividades de talento humano tales como procesos de selección, contratación, capacitación, afiliación, bienestar laboral, nomina, manejo de personal. requer...


BANCO FALABELLA BUSCA ASESOR COMERCIAL DE PRODUCTOS INTANGIBLE

¡oportunidad de carrera! conviértete en un asesor comercial de Éxito en banco falabella ¿te apasionan las ventas y quieres unirte a una de las empresas más importantes del sector financiero y retail en colombia? banco falabella está buscando personas...


Boletín de vacantes

Cree una alerta de empleo y reciba nuevas ofertas que se adaptan a su perfil desde más de 2550 sitios web de empleo

Puede darse de baja en cualquier momento.
trabajosonline.net © 2017–2021
Más información