Compartir facebook empresa saludtrec descripción de la empresa ips destacada en la prestación de servicios de salud de manera domiciliaria en valle de aburra y area metropolitana. departamento antioquia localidad medellÍn tipo de contratación tiempo ...
Casa luker, una empresa colombiana de categoría mundial, cuenta en su portafolio con una amplia gama de productos de alta calidad en la línea de alimentos y de aseo. descripción general si eres un apasionado por las personas, la estrategia y la mejor...
**descripción de la empresa**: el servicio de empleo operado por comfama, es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. **misión del cargo**: mejorar los procesos a través de la aplicación de ingeniería en planta buscando la eficiencia operacional **descripción funciones del cargo**: empresa del sector têxtil se encuentra en la búsqueda de personas con formación tecnológica en producción y que cuente con 2 años de experiência en el sector têxtil confección para desempeñar el rol de entrenador (a) de producción **competencias**: **organizacionales**: visión y pensamiento estratégico, comunicación asertiva, adaptación al cambio **funcionales**: adhesión a políticas, normas y procedimientos, pensamiento estratégico, capacidad de análisis, creatividad e innovación, orientación al logro **conocimientos técnicos**: operación de máquinas de confección, conocimiento de mtm o cálculo de tiempos estándar, manejo de herramientas ofimáticas **misión del cargo**: mejorar los procesos a través de la aplicación de ingeniería en planta buscando la eficiencia operacional **funciones**: realizar entrenamientos, reentrenamientos, seguimientos de eficiencia, montajes y mejoramientos de procesos que sean necesarios para lograr una efectividad operativa; gestionar y asegurar la calidad...
¿te apasionan los números y dominas el inglés? esta oportunidad es para ti. en una empresa multinacional, el talento se valora. por eso, buscamos incorporar a nuestro equipo en medellín un analista de nómina bilingüe, una persona analítica, proactiva y con visión global, capaz de asegurar procesos eficientes que impacten positivamente nuestros resultados financieros. tu misión: procesar y verificar las novedades de nómina,para posteriormente auditar los resultados de la nómina y pagar a los empleados, dando cumplimiento a las políticas organizacionales y la legislación vigente, actuando como aliado estratégico de hr suministrando información requerida, asegurando pagos oportunos y con calidad y contribuyendo a la toma de decisiones basada en datos. perfil ideal: profesional en contaduría, administración, finanzas, negocios internacionales ingeniería industrial experiencia mínima de 1 año en nómima de mas de 1000 empleados nivel de inglés b2 (habilidad comunicativa comprobada). condiciones laborales: contrato obra labor 6 meses, luego indefinido directo con la empresa jornada laboral: lunes a viernes en horario administrativo. salario: $3.000.000 + $517.000 por incentivo idiomático + $285.000 de bono fijo + prestaciones de ley. total: $3.800.000 postúlate y sé parte del equipo que transforma procesos en resultados sostenibles. ¿quieres que prepare una versión corta para redes o grupos de whatsapp?el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: u...
¡estamos buscando tu talento para empresa de telecomunicaciones! bogotá | av. el dorado edificio elementos cargo: profesional de marketing horario: lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:30 p.m. tipo de contrato: indefinido salario: $3.500.000 + beneficios emocionales perfil requerido: profesional en marketing o áreas afines 1 año de experiencia en cargos similares conocimiento en marketing estratégico y operativo manejo de crm y herramientas ofimáticas disponibilidad para viajar esporádicamente a colombia, perú y ecuador conocimientos clave: campañas de venta y streaming b2b posicionamiento y mantenimiento de marca estrategias atl y btl generación de leads, mql, sql y cem análisis de métricas y kpis redes sociales y marketing digital manual e identidad de marca nuplin funciones principales: planear y ejecutar estrategias de marketing con enfoque en resultados gestionar la presencia digital y redes sociales crear campañas alineadas a los objetivos comerciales analizar y presentar métricas de desempeño ser embajador y experto en la marca nuplin beneficios que amarás: día libre por cumpleaños cafetería disponible día libre por puntualidad integraciones con el equipo competencias clave: creatividad e innovación comunicación efectiva toma de decisiones basadas en datos trabajo en equipo y adaptabilidad al cambio ¡postúlate y haz parte del equipo que transforma el mundo del streaming corporativo!el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educaci...
¡haz parte de nuestro equipo! buscamos conectar con talento comprometido y estratégico. se requiere coordinador/a de tiendas con una experiencia mínima de treinta y seis (36) meses en el sector retail moda en el sector retail moda. esta vacante representa una oportunidad de crecimiento profesional liderando equipos comerciales y garantizando una experiencia de marca sólida en los puntos de venta. formación académica: tecnólogo/a o profesional en administración de empresas, mercadeo o carreras afines. misión del cargo: garantizar la ejecución efectiva de la estrategia comercial de la marca en el punto de venta, alineando las metas de ventas, el posicionamiento del producto y la experiencia del cliente. supervisar el desempeño del equipo comercial, optimizar la gestión del inventario y asegurar el cumplimiento de indicadores clave, con el fin de impulsar la rentabilidad y fortalecer la marca en el mercado de moda retail. funciones: - supervisar y coordinar equipos comerciales asegurando el cumplimiento de resultados comerciales y operativos. - analizar e interpretar indicadores de gestión de ventas para orientar decisiones estratégicas. - gestionar inventarios de forma eficiente en los puntos de venta. - implementar acciones alineadas con la estética y posicionamiento de la marca. - promover la autogestión y la organización en los equipos a cargo. conocimiento: - excel intermedio-avanzado. - manejo del sistema siesa (preferiblemente). salario: entre $3.000.000 y $3.500.000 + comisiones + prestaciones legales vigentes. tipo de contrato: término indefinido...
Si buscas una empresa donde tu talento realmente cuente, ¡te estamos esperando! en fundación delamujer nos encontramos en la búsqueda de profesionales: en administración,economía,ingenieríafinanciera,agropecuariaoafines, para ejercer el cargo de jefe de oficina. debes tener experiencia mínima de 3 años en cargos de liderazgo en equipos comerciales, preferiblemente en el sector financiero. habilidades: manejo de tecnología móvil y ofimática. eficiencia personal, aporte estratégico, capacidad de análisis. te ofrecemos: un ambiente de trabajo donde las ideas cuentan aprendizaje continuo y oportunidades de crecimiento grandes proyectos con impacto real si deseas hacer parte de esta gran familia, envía tu hoja de vida estaremos contactándote. requerimientos educación mínima: universidad / carrera profesional 3 años de experiencia palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, office, oficina #j-18808-ljbffr...
Desarrollador de estrategias de contenido en nuestra empresa, estamos buscando a un profesional con visión estratégica y creatividad para desarrollar y ejecutar estrategias de contenido orgánico y pautado en redes sociales. - habilidades de comunicación efectiva - talento para trabajar en equipo y colaborar con otros profesionales - pensamiento estratégico y capacidad para analizar datos se requiere experiencia previa como coordinador/a de marketing, líder de mercadeo o roles similares, con un mínimo de 2-3 años. experiencia en el desarrollo de contenidos para redes sociales, así como habilidades para analizar resultados y ajustar estrategias según sea necesario. funciones clave del puesto marketing y ventas sectores de interés profesionales motivados que buscan desafíos y oportunidades para crecer en sus carreras. incentivos adicionales recibir notificaciones sobre nuevos empleos relacionados con marketing y ventas en la región....
Como gerente de personas en liberty networks, jugarás un papel crucial en la alineación de las estrategias de personas con las necesidades del negocio para avanzar en los objetivos estratégicos de la organización. al mejorar la experiencia de los empleados, equiparás a la fuerza laboral para enfrentar desafíos y demandas futuras. actuando como asesor estratégico y socio para los líderes dentro de las unidades de negocio de liberty networks, proporcionarás orientación experta y liderazgo en todos los aspectos de la gestión de personas, fomentando el crecimiento y el éxito organizacional. objetivos - asegurar una ejecución efectiva de las estrategias organizacionales y de personas. - diseñar e implementar iniciativas de personas impactantes que impulsen el crecimiento del negocio. - proporcionar liderazgo intelectual en todas las áreas de la gestión de personas. responsabilidades - liderar las iniciativas de personas multifuncionales en los mercados de liberty networks. - fomentado una cultura de alto desempeño identificando y desarrollando talento para mantener una ventaja competitiva. - diseñar e implementar iniciativas para mejorar el compromiso de los empleados en un entorno dinámico, multicultural e híbrido. requisitos - formación profesional universitaria en carreras administrativas, psicología, recursos humanos o áreas afines. - dominio avanzado del idioma inglés. - dominio de paquete office 365. - ocho (8) años de experiencia en gestión del talento humano, actuando como aliado estratégico del negocio o experiencia formal en un dominio especializado de rrhh como...
🎯 ¡estamos buscando tu talento para empresa de telecomunicaciones! 📍 bogotá | av. el dorado – edificio elementos 👤 cargo: profesional de marketing 📆 horario: lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:30 p.m. 💼 tipo de contrato: indefinido 💰 salario: $3.500.000 + beneficios emocionales 🎓 perfil requerido: ✔ profesional en marketing o áreas afines ✔ 1 año de experiencia en cargos similares ✔ conocimiento en marketing estratégico y operativo ✔ manejo de crm y herramientas ofimáticas 🌍 disponibilidad para viajar esporádicamente a colombia, perú y ecuador 🚀 conocimientos clave: campañas de venta y streaming b2b posicionamiento y mantenimiento de marca estrategias atl y btl generación de leads, mql, sql y cem análisis de métricas y kpis redes sociales y marketing digital manual e identidad de marca nuplin 🧩 funciones principales: 📌 planear y ejecutar estrategias de marketing con enfoque en resultados 📌 gestionar la presencia digital y redes sociales 📌 crear campañas alineadas a los objetivos comerciales 📌 analizar y presentar métricas de desempeño 📌 ser embajador y experto en la marca nuplin 🌟 beneficios que amarás: 🎉 día libre por cumpleaños ☕ cafetería disponible 🙌 día libre por puntualidad 🤝 integraciones con el equipo 💡 competencias clave: ✅ creatividad e innovación ✅ comunicación efectiva ✅ toma de decisiones basadas en datos ✅ trabajo en equipo y adaptabilidad al cambio 📩 ¡postúlate y haz parte del equipo que transforma el mundo del streaming corporativo!...
¡estamos buscando tu talento! ¿te apasionan los datos, el análisis estratégico y quieres ser parte clave en la toma de decisiones de una compañía en crecimiento? ¡esta oportunidad es para ti! ¿cuál será tu propósito? brindar apoyo administrativo al área comercial y de ventas, con un fuerte enfoque en el análisis de datos internos y externos de la compañía, usando herramientas como excel (avanzado) y otras plataformas de análisis. tu labor será clave para evaluar indicadores de gestión, cuotas de proveedores, análisis de mercado y más, presentando resultados claros y accionables a la alta dirección. además, apoyarás la gestión administrativa de los proyectos comerciales, asegurando que cada entrega cumpla con los plazos, políticas internas y estándares de calidad, elevando así la satisfacción de nuestros clientes. requisitos: profesional en administración de empresas, ingeniería administrativa o carreras afines. manejo avanzado de microsoft excel (indispensable). nivel de inglés b2 conversacional (comunicación efectiva con proveedores internacionales). deseable conocimiento en power bi u otras herramientas de análisis de datos. alta capacidad analítica, pensamiento estratégico, orientación al detalle y excelente comunicación. ofrecemos: contrato a término indefinido. horario: lunes a viernes. salario: $4.000.000 entorno de trabajo dinámico, profesional y colaborativo. posibilidades de crecimiento y desarrollo profesional. ¡tu próximo reto profesional comienza aquí!...
Descripción del trabajo "> "> - liderar de manera integral procesos de ciclo de vida de los empleados. "> - conocimiento legislacion laboral, compensacion y gestion de talento. "> "> acerca de nuestro cliente "> nuestra organización es una empresa líder en el sector de la construcción, reconocida a nivel mundial por su innovación y compromiso con la excelencia. nuestros servicios se enfocan en ofrecer las mejores soluciones a nuestros clientes. "> descripción del puesto "> "> - liderar la estrategia del ciclo de vida del empleado desde la contratación hasta la jubilación. "> - desarrollar e implementar políticas de recursos humanos y procedimientos estratégicos. "> - liderar procedimientos estratégicos como gestión de personal, atracción de talento, nomina, contenido de capacitación, garantizando los estándares de calidad y los objetivos estratégicos del grupo. "> - asegurar el cumplimiento de todas las leyes y regulaciones laborales. "> - gestionar la relación con los diferentes grupos de interés a nivel local, regional y global, para fortalecer el posicionamiento como socio estratégico. "> - liderar y desarrollar un equipo interdisciplinario, competente y diverso, enfocado en una cultura de alto rendimiento. "> - colaborar con las empresas de las regiones o unidades de negocio para liderar la definición y la mejora continua de los procesos de recursos humanos. "> - establecer y supervisar indicadores clave de rendimiento (kpi) para evaluar la eficiencia, la eficacia y la calidad del servicio prestado en todas las etapas de h2r. "> "> requisitos del candidato ...
¡gran oportunidad laboral! reconocida empresa líder en el sector de mercadeo se encuentra en la búsqueda de talento apasionado y proactivo para unirse a nuestro equipo en bogotá. si te apasiona el mundo del marketing y buscas un lugar donde tus ideas marquen la diferencia, ¡esta es tu oportunidad! funciones: conocimientos técnicos adicionales: conocimiento avanzado en trade marketing y ejecución en canales b2b. manejo de market development funds (mdf) y planificación de actividades con mayoristas y resellers. experiencia en la coordinación de campañas de activación btl en entornos corporativos. dominio de herramientas crm y plataformas de automatización de marketing (salesforce, hubspot, etc.). capacidad para analizar rentabilidad por canal y retorno de inversión de campañas. funciones y responsabilidades específicas adicionales: diseñar e implementar planes de trade marketing para el segmento corporativo (pymes y empresas). alinear campañas con los equipos de ventas y distribuidores, asegurando visibilidad de la marca en los canales indirectos. coordinar eventos, capacitaciones, roadshows y workshops orientados al cliente empresarial. analizar métricas de desempeño de campañas, activaciones y acciones de canal. gestionar la producción e implementación de materiales pop adaptados al entorno b2b (demo kits, brochures técnicos, soluciones verticales). competencias conductuales adicionales: pensamiento estratégico comercial: capacidad para traducir insights de mercado en planes de ejecución concretos para el canal corporativo. gestión de stakeholders: habilida...
¡Únete a nuestro equipo! ¿tienes experiencia liderando equipos comerciales en el sector retail? ¿te motiva alcanzar resultados, desarrollar talento y garantizar una excelente ejecución en el punto de venta? estamos en la búsqueda de un supervisor comercial retail con experiencia en liderazgo de equipos y cumplimiento de indicadores de ventas. si cuentas con habilidades de comunicación, enfoque estratégico y compromiso, esta oportunidad es para ti. lo que ofrecemos: - salario base: $1.887.000 - subsidio de ley: $200.000 - comisiones promedio: $700.000 (según cumplimiento de metas) - auxilio de movilización: $500.000 - contrato con todas las prestaciones de ley - plan de carrera con oportunidades de crecimiento profesional - beneficios internos de la compañía - horario: domingo a domingo con un día compensatorio entre semana, 46 horas semanales - fecha de pago: mensual, todos los 30 o 31 de cada mes requisitos: - experiencia mínima de 2 años como supervisor comercial, preferiblemente en el sector retail (electrodomésticos, tecnología, textil, etc.) - nivel intermedio de excel - capacidad de liderazgo, seguimiento de indicadores y acompañamiento al equipo comercial - disponibilidad para desplazarse entre diferentes puntos de venta - enfoque en resultados, habilidades comerciales y gestión operativa ¿estás listo para asumir este reto profesional? postúlate ahora y forma parte de un equipo en constante crecimiento....
Importante entidad del sector salud, requiere, un líder estratégico y visionario que apoye a la dirección general en la planificación, control, evaluación, ejecución y gestión del desarrollo organizacional. requisitos: 1. **experiencia y habilidades gerenciales:** el candidato ideal debe tener una sólida experiencia en la gestión y dirección de procesos organizacionales. se espera que el candidato tenga la capacidad de apoyar a la dirección general en la planificación estratégica y la toma de decisiones cruciales. 2. **educación:** se requiere un postgrado en administración de salud, administración hospitalaria, gerencia de calidad, gerencia de proyectos, logística, finanzas u otras áreas afines al campo de la administración de entidades de salud. 3. **nivel académico:** preferiblemente, el candidato debe tener un nivel de maestría o superior en áreas académicas relacionadas con las especificadas en el postgrado, como alta dirección, desarrollo directivo, calidad, administración, gerencia de proyectos, entre otras. 4. **habilidades ejecutivas:** el candidato debe ser capaz de ejecutar a través del proceso de planeación, organización y control los objetivos organizacionales y metas planteadas. se espera que el candidato garantice la innovación en la realización de procesos misionales, de dirección y apoyo, alcanzando niveles de productividad que aseguren la rentabilidad empresarial, la actuación y el desarrollo gerencial, desempeño y actitud de los colaboradores a cargo. medicall talento humano ofrece una oportunidad única para aquellos que desean desempeñarse en...
**unilever está en búsqueda de jefe de producción** **función**:supply chain; make **reporta a**: gerente de manufactura **alcance**: local **base**: hub palmira **términos & condiciones**: full time **acerca de unilever** unilever es el lugar donde puedes hacer realidad tu propósito con el trabajo que haces: crear un mejor negocio y un mundo mejor. trabajarás con marcas que son amadas y mejorarán las vidas de nuestros consumidores y las comunidades que nos rodean. liderarás innovaciones, grandes y pequeñas, que harán que nuestro negocio triunfe y crezca. aprenderás de brillantes líderes empresariales y colegas que le brindarán acompañamiento e inspiración para que puedas convertirte en una mejor persona. **propÓsito trabajo** si te apasiona liderar, dirigir y controlar el proceso de producción de planta de acuerdo con los lineamientos corporativos y regulatorios de she (safety, health, environment), qa (calidad) y mejora continua ums (unilever manufacturing system) para garantizar el cumplimiento de la demanda que solicita el negocio, controlando y optimizando la eficiencia operativa y los costos de producción e inventarios de materiales asignados al área, con un enfoque estratégico de desarrollo de talento, **entonces ¡este rol es para ti!** **¿cuÁles serÁn tus principales responsabilidades?** - garantizar la ejecución del programa de producción de acuerdo con las necesidades e inventarios de producto terminado de la compañía, verificando el cumplimiento de las especificaciones, normas de fabricación y programas de aseguramiento de la calidad (qa) de ...
Estamos buscando un líder de formación y desarrollo organizacional bilingüe por el desarrollo del talento! ¿te encanta diseñar experiencias de aprendizaje que realmente marcan la diferencia? ¿tienes visión estratégica, creatividad y habilidades para facilitar procesos de formación? ¡entonces esta oportunidad es para ti! 🚀 👩💼 posición: líder de formación y desarrollo organizacional bilingüe 📍 ubicación: 100% presencial (preferiblemente medellín) 🕘 horario: lunes a viernes 8:00am - 5:00 pm - 9:00am - 6:00pm 🌟 ¿qué harás en este rol? 🔹 diseñarás programas de liderazgo, desarrollo profesional y onboarding 🔹 facilitarás entrenamientos presenciales y virtuales 🔹 crearás herramientas de medición y evaluación de impacto 🔹 colaborarás con equipos globales para innovar en aprendizaje 🔹 serás clave en la alineación entre talento y estrategia organizacional 🧠 ¿qué buscamos? ✔️ experiencia en diseño instruccional y tecnologías de aprendizaje ✔️ conocimiento de plataformas lms/lxp ✔️ habilidades de facilitación, comunicación y pensamiento estratégico ✔️ creatividad para diseñar experiencias de aprendizaje dinámicas ✔️ certificaciones en l&d, rrhh, atd, shrm (deseables) 🎓 requisitos: inglés b2+/c1 mínimo 2 años de experiencia en roles similares título universitario en áreas afines experiencia en entornos corporativos y colaboración con áreas de negocio...
**acerca de la oportunidad** porque queremos ofrecer una mejor atención para un mundo mejor y eso requiere de personas que quieran marcar la diferencia e impactar a todos como tu!!!. aquí, aportarás tu talento e impulso para crear y gestionar nuestras marcas icónicas e innovadoras. en tu función de marketing nos ayudarás a brindar un mejor cuidado a miles de millones de personas en todo el mundo. tu propósito será ejecutar la estrategia y planes de la categoría de cuidado femenino para latam. así mismo, ejecutar la comunicación de marca (digital y atl), activaciones a consumidor, los programas comerciales, lanzamientos de las innovaciones, definiendo las estrategia de precios y portafolio de la categoría, dando soporte estratégico a los equipos locales y generando proyectos de mejora de nuestra propuesta integral al consumidor para asegurar el cumplimiento de las ventas netas, la rentabilidad y crecimiento de market share de acuerdo a los objetivos de la compañía, garantizando el cumplimiento de fechas de los mismos. algunas de tus responsabilidades claves serán: - es responsable de los resultados financieros de su categoría y del logro de los objetivos en el año. - liderar el proceso de business plan para su categoría asegurando entregar las prioridades estratégicas y principales planes a implementar en la región. - asegurar los planes de la marca a nível de: arquitectura de marca, la estrategia de portafolio y precios, así como liderar los planes de la categoría durante el año a nível latam. - dar soporte en la definición del pipeline de innovación para la ca...
Importante empresa del sector servicios, busca conectar con el mejor talento para el cargo de líder bilingüe de cuentas por cobrar. esta posición está orientada a profesionales con más de seis (6) años de experiencia en cobranzas, de los cuales al menos tres (3) años hayan sido liderando equipos. esta es una oportunidad de crecimiento para personas apasionadas por la gestión de procesos financieros y liderazgo estratégico. formación académica: profesional en economía, finanzas, contaduría, administración o carreras afines. misión del cargo: gestionar y supervisar el proceso de cobro de las facturas pendientes de clientes para asegurar la entrada oportuna de ingresos y mantener una adecuada liquidez en la empresa. funciones: - asegurar la facturación en tiempo y forma de todas las ventas de las sociedades del grupo. - analizar y controlar la información crediticia de clientes vigentes y prospectos. - gestionar y controlar las notas crédito. - realizar mantenimiento de la información bancaria de cobro y comunicación con los clientes. - reportar y hacer seguimiento a indicadores clave como dso, adp y add. conocimiento: - inglés nivel c1. - sap. - herramientas ofimáticas avanzadas. competencias laborales: trabajo en equipo, liderazgo, comunicación asertiva y gestión de proyectos. salario: $9.430.000 + prestaciones legales vigentes. tipo de contrato: término indefinido. horario: lunes a viernes de 8:00 am a 6:00 pm o de 7:00 am a 5:00 pm. lugar de trabajo: medellín....
Coordinador de talento humano estamos en busca de un profesional con experiencia en gestión de talento humano para unirse a nuestro equipo. en esta posición, serás responsable de gestionar y mejorar la experiencia de nuestros empleados, asegurando un ambiente de trabajo positivo y productivo. deberás trabajar en conjunto con diferentes departamentos para entender las necesidades de nuestros clientes y empleados, y desarrollar estrategias efectivas para abordar cualquier desafío que surja. además, serás el enlace clave entre los empleados y la alta dirección, facilitando la comunicación y el feedback para un mejor desempeño organizacional. requisitos clave: - experiencia solida en todos los aspectos de los procesos de talento humano en empresas con mas de 500 empleados. - conocimiento y manejo de las herramientas ofimaticas - titulo universitario en administracion de empresa, ingenieria industrial, psicologa o campos relacionados. - excelentes habilidades de servicio al cliente. - capacidad para resolver problemas de manera proactiva. - habilidades de comunicación y liderazgo desarrolladas. - orientación al servicio y compromiso con la excelencia. responsabilidades principales: - liderar los procesos de selección, formación y desarrollo - gestionar indicadores de clima y cultura organizacional - apoyar procesos disciplinarios y relaciones laborales - gestionar novedades de nómina y reportarlas de forma oportuna y precisa. - coordinar acciones de bienestar y clima organizacional. - asegurar el cumplimiento de la normatividad legal si tienes un enfoque estra...
📢 ¡estamos contratando! analista de planificación y control ¿te apasiona el análisis estratégico y quieres crecer junto a una empresa en expansión? ¡en bentoint / beneficio total te estamos buscando! 🏢 ¿quiénes somos? ofrecemos servicios de contact center para empresas en méxico y colombia. nuestro equipo está en constante crecimiento y buscamos un analista de planificación que contribuya al diseño y seguimiento de estrategias clave para la organización. 🎯 ¿cuál será tu misión? como analista de planificación y control, serás responsable de desarrollar, analizar y dar seguimiento a planes estratégicos, operativos y financieros. tu rol será fundamental para alinear los objetivos del negocio con la operación, identificar oportunidades de mejora y apoyar la toma de decisiones basada en datos. 🛠️ responsabilidades: - elaborar presupuestos anuales y de mediano plazo alineados a la estrategia organizacional. - dar seguimiento a indicadores clave (kpis) para evaluar desempeño operativo y financiero. - detectar desviaciones entre lo planificado y lo ejecutado, proponiendo acciones correctivas. - generar reportes e informes ejecutivos con análisis y recomendaciones. - participar en iniciativas de mejora continua y eficiencia operativa. - apoyar con análisis de datos para la toma de decisiones estratégicas. - evaluar y contribuir a la gestión de riesgos en procesos clave. ✅ requisitos: - mínimo 2 años de experiencia en áreas similares (finanzas, control de gestión, consultoría). - formación en administración, ingeniería, economía o afines. - dominio avanzado de...
🚨 ¡estamos buscando ejecutivo comercial para ips en bogotá! 🚨 📍 lugar de trabajo: bogotá, d.c. 📄 tipo de contrato: obra labor – dependiendo tu desempeño se valida para pasar a un contrato directo con la empresa. 💰 salario base: $1.500.000 a $1.800.000 + ¡excelentes comisiones sin techo! 🕘 horario: lunes a viernes 💼 modalidad: presencial en evalúa salud ips, buscamos un ejecutivo comercial con experiencia en ventas consultivas b2b, dinámico, orientado a resultados y con pasión por el servicio. ¡Únete a una empresa sólida, en crecimiento y con excelente ambiente laboral! tus funciones clave serán: - identificación y prospección de nuevos clientes empresariales. - mantenimiento y fidelización de la cartera actual. - presentación y negociación de los servicios de salud ocupacional de nuestra ips. - elaboración y seguimiento de propuestas comerciales personalizadas. - coordinación de visitas comerciales, reuniones y cierres efectivos. - alcance de metas comerciales mensuales con acompañamiento estratégico. - participación en ferias, ruedas de negocios y eventos del sector salud (ocasionalmente). 🎯 requisitos mínimos: - formación: técnico o tecnólogo en administración, mercadeo, ventas o áreas afines. - experiencia: mínimo 2 años en áreas comerciales, preferiblemente en: 1. ips de salud ocupacional. 2. venta de servicios intangibles (eps, arl, medicina laboral, consultorías). - excelentes habilidades en: 1. comunicación verbal y escrita. 2. servicio al cliente corporativo. 3. negociación y cierre de ventas. 4. manejo intermedio de herramientas ofimáticas (excel, wo...
**descripción del puesto**: realizar tareas administrativas que permitan soporte para la correcta y oportuna operación del servicio prestado a cuentas hro multinacionales y la mantención de la información y documentación de los trabajadores. - recibir las solicitudes de requisiciones de posiciones nuevas de las empresas usuarias - envío de solicitudes de requisiciones al departamento de selección para la búsqueda de los talentos solicitados. - coordinación con sst los exámenes médicos y estudios de seguridad (si se requiere) - seguimiento del ingreso del personal a los proyectos. - coordinación con el área de contracción las afiliaciones a las diferentes entidades de seguridad social y arl - coordinación del envío de cuentas bancarias de los talentos con el área de contratación. - envío de incidencias de nómina de los proyectos designados. - visitas a los proyectos mínimo 2 veces por mes. - mantenimiento de cada cuenta asignada en el crecimiento de las mismas. - servicio al talento en dudas correspondientes a pagos o afiliaciones. - desvinculación de los talentos, seguimiento del pago de la liquidación por parte del asistente de operaciones. - servicio a las cuentas usuarias en requisiciones, bienestar, programación de actividades de sst. - seguimiento de las solicitudes del personal. - revisión de las carpetas del personal que tengan la documentación 100%. - verificación de las aficiones de todos los talentos - envío del pago de la seguridad social a las empresas usuarias - envío de reportes que las empresas usuarias requieran o soliciten. - envio de rep...
¡estamos buscando a nuestro próximo coordinador(a) de compras! ¿eres organizado, analítico y apasionado por los procesos? ¡esta oportunidad en bogotá es para ti! ¿qué harás? serás el líder del área de compras, gestionando órdenes, controlando provisiones y gastos, manejando anticipos, y generando informes clave para el cierre. ¡un rol estratégico con impacto real! ¡te ofrecemos los siguientes beneficios: - salario competitivo - prestaciones de ley y estabilidad - ¡pago quincenal! - horario cómodo: lunes a viernes de 8:00 a.m. a 6:00 p.m. ¿qué necesitas para aplicar? - profesional en administración de empresas, contaduría pública o áreas afines - mínimo 2 años de experiencia en cargos similares - manejo de excel intermedio o avanzado ¿estás listo para asumir este reto? ¡postúlate y haz parte de un equipo que valora tu talento!...
**descripción empresa**: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. **funciones del cargo**: importante empresa aliada del sector salud, requiere para su equipo de trabajo personal profesional en medicina que cuente con 5 años de experiência en el sector salud administrativa. **misión del cargo**: direccionar la operación de prestación de los servicios asistenciales, de manera integral, segura y centrada en el usuario, aportando a la competitividad y sostenibilidad organizacional, de acuerdo con los estándares técnicos y de calidad, establecidos en la normatividad legal vigente, el direccionamiento estratégico y procedimientos organizacionales. **funciones**: - planear la operación de prestación de los servicios asistenciales de la organización, garantizando los criterios de calidad y oportunidad establecidos. - asegurar la prestación de los servicios asistenciales, de acuerdo con los estándares técnicos y de calidad establecidos. - supervisar y evaluar la gestión asistencial de los servicios en las sedes. - garantizar la suficiencia del personal asistencial para las sedes acorde con la capacidad instalada definida. - diseñar y aplicar estrategias para el mejoramiento continuo de los modelos médicos de atención que posee...
En johnson & johnson, la compañía de cuidado de la salud más grande del mundo, nos unimos con un propósito: transformar la historia de la salud en la humanidad._ - la diversidad y la inclusión son esenciales para continuar construyendo nuestra historia de pioneros e innovación, que ha estado impactando la salud de más de mil millones de pacientes y consumidores todos los días durante más de 130 años. independientemente de su raza, creencia, orientación sexual, religión o cualquier otro rasgo, tÚ eres bienvenido en todos los puestos vacantes en la compañía de cuidado de la salud más grande del mundo._ - cuando te unes a johnson & johnson, tu movimiento podría significar nuestro próximo avance._ - en janssen, estamos creando un futuro donde las enfermedades son cosa del pasado. somos la compañía farmacéutica de johnson & johnson, trabajando incansablemente para hacer realidad el futuro para los pacientes de todo el mundo al combatir la enfermedad con la ciencia, mejorar el acceso con astucia e innovación y curando la desesperanza con el corazón. nos centramos en áreas de la medicina donde podemos hacer la mayor diferencia: cardiovascular y metabolismo, inmunología, enfermedades infecciosas y vacunas, neurociencia, oncología e hipertensión pulmonar._ - somos janssen. _ - nuestra misión nos impulsa. _ - nuestros pacientes nos inspiran._ - colaboramos con el mundo para la salud de todos._ **estamos buscando al mejor talento para la posición gerente de unidad de negocio para sistema nervioso central e hipertensión arterial pulmonar que estará localizada en bogotá.** **pr...
**¡Únete a nuestro equipo como asesor/a inmobiliario!** **sobre nosotros** somos un grupo empresarial del sector bpo con más de 19 años de experiência, comprometidos con el éxito de nuestros clientes y colaboradores. trabajamos en sectores clave, combinando tecnología avanzada con un equipo de profesionales altamente calificados. **¿qué hacemos?** ofrecemos soluciones integrales en **consultoría empresarial, administración comercial, soluciones jurídicas, cobranza de cartera y servicios inmobiliarios**, siempre con un enfoque estratégico y un servicio excepcional. **¡te estamos buscando!** buscamos a nuestro/a próximo/a **asesor/a inmobiliario**, una persona apasionada, dinámica y orientada a resultados que quiera marcar la diferencia en nuestro equipo. **tu misión** captar y comercializar bienes inmuebles que cumplan con el estudio de mercado entregado por el jefe inmediato, prestando un servicio al cliente de alta calidad. **¿qué harás en tu día a día?** asesorar a clientes en la compra, venta y alquiler de inmuebles. identificar oportunidades en el mercado inmobiliario y generar estrategias efectivas para alcanzarlas. gestionar relaciones con propietarios y compradores, brindando un servicio excepcional. acompañar y guiar a los clientes durante todo el proceso, garantizando su satisfacción. **lo que buscamos en ti** - dominio del paquete **office** y manejo de **crm**. - excelentes habilidades de servicio al cliente y comunicación asertiva. - capacidad para construir relaciones interpersonales sólidas. - atención al detalle, proactividad e in...
¡Únete al reto! ven y vive la experiencia llyc buscamos estudiantes de último curso de universidad con interés en el ámbito, ganas de trabajar en consultoría, que quieran incorporarse al mundo laboral y poner en práctica los conceptos teóricos obteni...
Consultor comercial de talento y cultura palabras clave: consultor comercial de talento y cultura especialista en talento y cultura asesor de recursos humanos venta consultiva b2b b2c propuestas comerciales clima organizacional cultura organizacional...
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