Acerca de nuestro cliente nuestro cliente es una organización de gran tamaño en el sector de energía y recursos naturales. con un enfoque en la innovación y el desarrollo sostenible, la empresa trabaja para liderar el camino en la gestión de datos en...
En experian, no solo trabajamos con datos: los transformamos en oportunidades. somos una empresa global de tecnología y analítica, presente en 32 países con más de 22.500 personas apasionadas por hacer del mundo un lugar más inteligente y seguro para...
Director(a) de operaciones y creación de ecosistemasdigitales ubicación: remoto | contrato: 1 año (con prueba inicialde 3 meses) compensación: $250 usd mensuales durante la prueba +participación en utilidades a partir del 4º mes empresa:marketiable – growth partners para marcas personales irresistibles¿eres una mente estratégica y operativa con pasión por construirproductos digitales de alto impacto? en marketiable, buscamos unapersona visionaria que lidere la construcción de ecosistemasdigitales para nuestros clientes: cursos, talleres, membresías yotros productos que formen parte de su escalera de valor. ¿quéharás? 1. diseñar y ejecutar embudos automatizados usandoplataformas como go high level (preferible) u otras similares. 2. co-crear ofertas irresistibles junto a la directora de marketing yel account manager bajo nuestro modelo growth partner. 3. implementar y optimizar procesos operativos, garantizandoeficiencia y escalabilidad. 4. liderar equipos creativos, técnicosy estratégicos en cada lanzamiento. 5. adoptar e integrar nuevastecnologías que impulsen el rendimiento y la innovación. perfilideal / habilidades clave: - experiencia previa como projectmanager, product manager, digital operations lead o similar en elmundo de los infoproductos. - conocimiento intermedio-avanzado enplataformas de automatización como go high level, clickfunnels,zapier, make o similares. - habilidad para diseñar y gestionarfunnels de venta completos (lead magnet, nurture, conversión,retargeting). - conocimientos básicos de copywriting, ux y customerjourney. - experiencia trabajando co...
Nuestro objetivo es transformar paradigmas con pasión, esfuerzo y determinación. nos enorgullece estar comprometidos con el trabajo ético incansable para generar un impacto positivo. somos un grupo empresarial enfocado en el cuidado y bienestar de todos nuestros colaboradores, buscamos fomentar el crecimiento sostenible y la creación de valor con una orientación firmemente establecida en el liderazgo, la integridad, la responsabilidad y la visión estratégica. descripción del puesto estamos buscando un profesional experimentado en ingeniería de sistemas o áreas afines con al menos 3 años de experiencia en el uso de software de control de versiones (git, svn, etc.) y herramientas de automatización de procesos. la empresa ofrece un contrato indefinido, trabajo híbrido de lunes a viernes con un ambiente laboral agradable y la libertad de disfrutar del día de cumpleaños y demás beneficios de la compañía. experiencia requerida más de 3 años de experiencia en el uso de software de control de versiones (git, svn, etc.) y herramientas de automatización de procesos. experiencia en oracle, servidores, infraestructura, desarrollo, dba, aws, oci, azure, linux. implementación de procesos automatizados de control de configuración, utilizando herramientas como jenkins, ansible, puppet o chef, que faciliten la gestión y seguimiento de cambios en sistemas o infraestructura. ofrecemos contrato a término indefinido directo con la compañía. horario de lunes a viernes de 7:00am a 5:15pm. trabajo hibrido. salario a convenir según experiencia. bono por disponibilidad. benefici...
Objetivo principal: ser el profesional clave para impulsar y mantener altos estándares en la función comercial. para lograrlo, se busca un líder con visión estratégica que pueda planificar e implementar planes de rendimiento efectivos. el objetivo es aumentar las ventas y mejorar la experiencia del cliente a través de una sólida planificación y optimización de los procesos comerciales. a continuación, se describen algunos de los desafíos y responsabilidades clave: crear planes de acción detallados para alcanzar metas de crecimiento empresarial. mantener alineadas las actividades de los agentes comerciales con los objetivos corporativos. analizar datos de mercado y oportunidades de negocio para identificar áreas de mejora. negociar acuerdos comerciales beneficiosos para ambas partes. habilidad y competencia: para esta posición se buscan habilidades y competencias como: capacidad para analizar datos complejos y tomar decisiones informadas. excelentes habilidades de comunicación para interactuar con clientes y colegas. habilidad para liderar equipos y fomentar colaboración. conocimientos sobre herramientas de gestión de proyectos y marketing digital....
Descripción del cargo: el titular de este cargo trabajará en estrecha colaboración con la alta dirección para comprender los objetivos de la empresa y desarrollar iniciativas de rr.hh. que respalden estos objetivos. se requiere apoyo a la alineación estratégica con las áreas clientes y los diferentes individuos que la conforman, así como guiar a los líderes y equipos a través de procesos de cambio organizacional. se proporcionará asesoramiento experto sobre gestión de talentos, desarrollo organizacional y relaciones con los empleados, analizando las métricas de rr.hh. para identificar tendencias y áreas de mejora. responsabilidades clave: trabajar en estrecha colaboración con la alta dirección apoiar la alineación estratégica con las áreas clientes guía a los líderes y equipos a través de procesos de cambio organizacional proporcionar asesoramiento experto sobre gestión de talentos, desarrollo organizacional y relaciones con los empleados analizar las métricas de rr.hh. requisitos mínimos: ingeniero industrial, administrador de empresa, economista o áreas afines más de 7 años de experiencia en roles de recursos humanos como generalista o hrbp cultura de experian: nuestra cultura de innovación es inclusiva y fomenta la creatividad y el pensamiento crítico. ofrecemos oportunidades de crecimiento profesional y un ambiente colaborativo que te permitirá alcanzar tus metas profesionales....
Nuestro cliente es una empresa con más de 45 años deexperiencia en el sector de viajes, reconocida por ofrecersoluciones tanto para clientes corporativos como personales. ¿quéharás en esta posición? como gerente administrativo y financiero,serás el pilar estratégico en la gestión financiera y operativa dela compañía. tus responsabilidades principales incluirán: -organizar y optimizar los procesos administrativos y financieros dela empresa. - gestionar proveedores y garantizar el controleficiente de costos y presupuestos. - analizar cifras y métricasclave para mejorar la toma de decisiones estratégicas. - asegurarel cumplimiento de normativas contables y financieras,implementando mejoras continuas. - liderar el equipoadministrativo, promoviendo un ambiente colaborativo y deaprendizaje. - implementar sistemas de control y seguimiento paragarantizar la eficiencia en todas las áreas. - apoyar en laestructuración de reportes financieros claros y accionables para ladirección de la empresa. - trabajar en la planificación financieraa mediano y largo plazo, asegurando la sostenibilidad del negocio. ¿qué deberías tener previamente? buscamos un perfil con un fuerteenfoque analítico y una visión estratégica del área financiera. para esta posición, necesitas: - +5 años de experiencia en áreasadministrativas y financieras, con énfasis en contabilidad,análisis financiero y control de gestión. - experiencia enorganización de procesos y gestión de proveedores. - conocimientosavanzados en sistemas contables (cualquier erp o software decontabilidad). - formación en ingeniería financiera, e...
Business partner - desarrollo organizacional palabrasclave: - business partner - desarrollo organizacional - equipoproductivo - planes de formación - estrategias de capacitaciónÚnete a nuestro equipo como business partner en desarrolloorganizacional y sé parte clave en la transformación y crecimientode nuestra organización. buscamos un profesional apasionado por eldesarrollo del talento humano, capaz de diseñar e implementarestrategias efectivas que potencien al máximo las capacidades delequipo productivo. en nuestra empresa, valoramos la innovación y elcompromiso hacia la excelencia, ofreciendo un ambiente dinámico yretador donde tu talento será reconocido y potenciado. responsabilidades: - diseñar planes de formación personalizadospara el equipo productivo. - garantizar la ejecución efectiva delos planes diseñados. - realizar seguimiento y acompañamiento a losequipos en formación. - desarrollar estrategias para cerrar brechasde habilidades. - colaborar con líderes para identificarnecesidades formativas. requerimientos: - profesional en ingenieríaadministración de empresas gestión humana o afines. - experienciamínima de 3 años en construcción de planes de formación. -habilidades en diseño e implementación de estrategias formativas. -capacidad para trabajar colaborativamente con diferentes equipos. nivel de educación: - profesional sectores laborales: - recursoshumanos - administración y oficina - dirección y gerencia cargo: -coordinador otras habilidades: habilidades técnicas: - gestión delcambio - planificación estratégica habilidades interpersonales: -liderazgo - ...
Cuéntanos, ¿por qué eres el candidato ideal para estaoferta? caracteres de 2,000 para crear la alerta debes aceptar lostérminos y condiciones y el aviso de privacidad. inscríbete enelempleo.com y aplica a miles de ofertas de las mejores empresas:si quieres, a continuación puedes adjuntar tu hoja de vida. no esobligatorio. si deseas, a continuación puedes adjuntar nuevosdocumentos. el documento que borres también será eliminado de tuhoja de vida. adjuntaste el máximo de documentos. borra alguno dela lista para cargar uno nuevo. el documento que borres seráeliminado de tu hoja de vida. examinar pdf, doc, máx. 3mb graciaspor haberte postulado a la oferta de empleo gerente -medellin salario confidencial cop administrativa y financiera contaduríaempresa confidencial industria de la empresa industria de laempresa otros descripción general buscamos una profesionalaltamente estratégica, con visión operativa y habilidades deliderazgo para asumir el cargo de gerente de servicios, con impactodirecto en la eficiencia, calidad y crecimiento del negocio en antioquia y el eje cafetero. perfil requerido profesional encontaduría pública (requisito obligatorio). -especialización en impuestos o áreas afines (requisito obligatorio). -experienciamínima de 10 años en el sector contable. -mínimo 4 años liderandoequipos gerenciales o áreas estratégicas. trayectoria en firmascontables, con manejo de múltiples cuentas de clientes dediferentes sectores o rubros del mercado (requisito obligatorio). -manejo avanzado de excel y power bi. -experiencia en sistemas erpcomo siesa, sigo o sap (no excl...
Importante agencia de diseño del sector manufacturero y publicidad pop busca director de producciÓn pop . ¿qué harás? serás responsable de liderar, optimizar y coordinar todos los procesos de producción de principio a fin. tu gestión garantizará la eficiencia operativa, el uso adecuado de recursos, la planificación estratégica y la calidad en cada entrega. responsabilidades clave liderar el equipo de producción: carpintería, metalmecánica, impresión, corte y ensamble. planificar y ejecutar la producción, manteniendo control sobre costos, calidad y tiempos. diseñar y ejecutar planes de mantenimiento de maquinaria e infraestructura. implementar metodologías como lean manufacturing, six sigma, kaizen, 5s. garantizar el cumplimiento de los sistemas integrales de gestión (calidad, sst, medio ambiente). supervisar la logística de entregas e instalaciones a cliente. negociar con operadores logísticos y de transporte. analizar indicadores de productividad y eficiencia (kpis). perfil que buscamos profesional en diseño industrial, gráfico, ingeniería industrial o carreras afines. especialización en gestión de la producción, operaciones o áreas relacionadas (deseable). más de 5 años de experiencia en empresas de manufactura y publicidad pop, liderando procesos productivos de muebles de exhibición y materiales visuales. manejo de herramientas de planificación (erp, mrp) y análisis de datos. conocimiento en normas iso y sistemas de gestión de calidad. qué ofrecemos salario a convenir. horario: lunes a jueves de 7:30 am a 6:00 pm, viernes...
Buscamos un director de oficina para nuestra sede en vélez. si tienes una sólida orientación al logro y un liderazgo probado, este puesto es para ti. tu capacidad para gestionar y motivar equipos comerciales externos es crucial para el éxito de nuestra operación local. además, tu experiencia en microcrédito será fundamental para dirigir y supervisar proyectos financieros innovadores. responsabilidades liderar el equipo de ventas y asegurar la consecución de objetivos estratégicos. supervisar y orientar a los representantes comerciales, evaluando su desempeño y facilitando el desarrollo profesional. gestionar y supervisar programas de crédito, asegurando la eficiencia operativa y el cumplimiento de los objetivos financieros. tener una visión estratégica para el crecimiento y la expansión de nuestros servicios. tomar decisiones informadas y gestionar recursos de manera efectiva. este cargo requiere una persona comprometida con los objetivos de la empresa y con una sólida comprensión del mercado local. si tienes un historial de éxito en liderazgo y gestión de equipos, y una experiencia relevante en microcrédito, podrías ser el candidato perfecto para este desafío. Únete a nosotros y contribuye al éxito de nuestra operación. requerimientos educación mínima: universidad / carrera profesional. 3 años de experiencia. conocimientos: orientación al logro. palabras clave: líder, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, office, oficina. #j-18808-ljbffr...
En séligo tech (agencia de reclutamiento) estamos ayudando a uno de nuestros clientes a buscar a su próximo ejecutivo de cuenta clave de ticketing hincha del atlético nacional. objetivo del cargo el ejecutivo de cuenta será responsable de liderar la estrategia, operación y comercialización de la boletería y acreditaciones para eventos deportivos, conciertos y espectáculos masivos. su principal función será garantizar la eficiencia en la venta, distribución y control de accesos, optimizando los procesos tecnológicos y asegurando la satisfacción de clientes, organizadores y patrocinadores. ¿qué buscamos? profesional o cursando últimos semestres de universidad en administración de empresas, ingeniería industrial, gestión deportiva o afines. experiencia en ticketing y acreditaciones para eventos deportivos, conciertos y espectáculos masivos. experiencia en la gestión de boletería en estadios, arenas y grandes recintos. conocimiento en plataformas de ticketing, control de accesos y normativas de la industria del entretenimiento. experiencia liderando equipos de trabajo en operaciones de eventos en vivo. experiencia trabajando en eventos masivos. manejo de excel. responsabilidades gestión estratégica y operativa. gestión comercial y relación con clientes. gestión tecnológica y seguridad. gestión financiera y reportes. salario y modalidad salario: 3.000.000 modalidad: híbrido disponibilidad de viaje: sí, viáticos pagos. tipo de contrato: a término fijo a 1 año con posibilidad de renovación. #j-18808-ljbffr...
Resumen del cargo tiene la responsabilidad general de la gestión comercial de la compañía en el país trabajando en estrecha colaboración con todos los gerentes y administradores de cuentas y contratos en las diferentes ubicaciones para monitorear, evaluar y coordinar las actividades comerciales, de ventas, marketing, licitaciones y comerciales, e impulsar iniciativas para satisfacer las demandas del mercado en la región. responsabilidades desarrollar e implementar estrategias de desarrollo comercial, ventas y marketing para mantener ingresos rentables. apoyar las actividades comerciales, de marketing y ventas directamente. coordinar y apoyar a las actividades de licitación, cotizaciones y acuerdos de tarifas. mantener relaciones continuas con los clientes existentes (identificando oportunidades de venta dentro de la región), potenciales y nuevos incluidas las visitas ocasionales a éstos, haciendo seguimiento de los comentarios, cumplidos, quejas, etc. construir, mantener y expandir una red de partes interesadas e iniciar representaciones externas (conferencias, seminarios, etc.). enfocarse, abrirse y penetrar en territorios y clientes nuevos y sin explotar. brindar a la gerencia retroalimentación estratégica sobre los requisitos del mercado, los cambios en los estándares internacionales/nacionales y las actividades y filosofías de precios de los competidores. mantenerse actualizado sobre los desarrollos en la industria del petróleo, el gas, la petroquímica y la química. hacer seguimiento de los comentarios y acciones de los informes de marketing; hacer seguimiento de métric...
Director financiero trabaja en manpower salario: $8 a $10 millones cop multinacional líder en recursos humanos. prestamos servicios de selección, outsourcing, consultoría, capacitación y temporalidad. descripción general director(a) financiero y contable – bogotá ¿tienes una sólida trayectoria liderando áreas financieras y contables? si cuentas con experiencia en empresas de gran tamaño y conocimientos profundos en tributación, ¡queremos conocerte! estamos en la búsqueda de un(a) director(a) financiero y contable que no solo tenga dominio técnico, sino también visión estratégica para garantizar el cumplimiento normativo y la optimización fiscal de la compañía. la experiencia y conocimientos en gestión tributaria son clave para este rol, dado el impacto que tiene en la sostenibilidad y proyección financiera de la organización. perfil que buscamos: mínimo 3 años de experiencia en cargos similares, en empresas medianas - grandes. formación profesional en contaduría, finanzas o afines, con posgrado en áreas financieras o tributarias. sólidos conocimientos en: contabilidad, niif y finanzas corporativas. presupuestos, compras, facturación, cartera, tesorería, costos y gastos. indicadores de gestión financiera (kpis). cumplimiento de obligaciones tributarias y relación con entes de control. manejo avanzado de excel. experiencia preferiblemente en el sector servicios. ofrecemos: contrato a término indefinido directamente con la compañía. salario competitivo + beneficios. jornada de lunes a viernes, en modalidad presencial. sede: bogotá. si estás listo(a) para un nuevo desafío y de...
Buscamos un director de oficina para nuestra sede enramiriqui. si tienes una sólida orientación al logro y un liderazgoprobado, este puesto es para ti. tu capacidad para gestionar ymotivar equipos comerciales externos es crucial para el éxito denuestra operación local. además, tu experiencia en microcréditoserá fundamental para dirigir y supervisar proyectos financierosinnovadores. en este rol, serás responsable de: 1. liderar elequipo de ventas y asegurar la consecución de objetivosestratégicos. 2. supervisar y orientar a los representantescomerciales, evaluando su desempeño y facilitando el desarrolloprofesional. 3. gestionar y supervisar programas de crédito,asegurando la eficiencia operativa y el cumplimiento de losobjetivos financieros. necesitamos alguien que no solo tengahabilidades técnicas, sino también una visión estratégica para elcrecimiento y la expansión de nuestros servicios. tu capacidad paratomar decisiones informadas y gestionar recursos de manera efectivaserá clave para el éxito de nuestra oficina. si tienes un enfoqueproactivo y una habilidad demostrada para liderar equipos, estepuesto es ideal para ti. este cargo requiere una personacomprometida con los objetivos de la empresa y con una sólidacomprensión del mercado local. si tienes un historial de éxito enliderazgo y gestión de equipos, y una experiencia relevante enmicrocrédito, podrías ser el candidato perfecto para este desafío. requerimientos: educación mínima: universidad / carrera profesional3 años de experiencia conocimientos: orientación al logro palabrasclave: lider, jefe, gerente, manager...
Company description publicis global delivery (pgd) is publicis groupe’s industry-leading, globally connected capability platform where talent, technology, and operations combine to deliver innovative solutions for our clients. we have expertise across media, data, technology, commerce, and production worldwide. pgd is comprised of top talent and effective ways of working, enabling global scale, innovation, and transformation daily. our culture, growth, and wellbeing are fundamental to publicis global delivery. #wearepgd overview el analista senior de compensación y beneficios es responsable de gestionar, controlar y optimizar las estrategias de beneficios y bienestar que impulsen el compromiso y la satisfacción de los empleados. su enfoque principal estará en la gestión de programas de bienestar (wellbeing), recompensas (rewards) y reconocimientos (recognitions) , asegurando que sean competitivos, equitativos y alineados con los objetivos y la cultura de la organización. responsibilities responsabilidades principales beneficios: gestionar la administración de beneficios y proponer mejoras basadas en tendencias del mercado. proponer y generar alianzas para la implementación de nuevos beneficios. asegurar el cumplimiento normativo en materia de beneficios. wellbeing & employee experience: implementar programas de bienestar que abarquen salud física, mental y financiera. coordinar actividades y beneficios relacionados con bienestar, como programas de fitness, asistencia psicológica y educación financiera. medir el impacto de las iniciativas de bienestar en el desempeño y satis...
Cuéntanos, ¿por qué eres el candidato ideal para esta oferta? para crear la alerta debes aceptar los términos y condiciones y el aviso de privacidad. inscríbete en elempleo.com y aplica a miles de ofertas de las mejores empresas: si quieres, a continuación puedes adjuntar tu hoja de vida. no es obligatorio. si deseas, a continuación puedes adjuntar nuevos documentos. el documento que borres también será eliminado de tu hoja de vida. adjuntaste el máximo de documentos. borra alguno de la lista para cargar uno nuevo. el documento que borres será eliminado de tu hoja de vida. examinar pdf, doc, máx. 3mb gracias por haberte postulado a la oferta de empleo coordinador creativo $4,5 a $5,5 millones cop vacante: coordinador creativo institucional bogotá d. modalidad: presencial – tiempo completo salario: $5.000.000 contrato : término indefinido ¿quiénes somos? somos una empresa de tecnología que brinda servicios educativos , orientada a la transformación de la educación a través de la creatividad, la innovación y el poder de la marca. creemos en el diseño como vehículo de conexión y posicionamiento, y buscamos un líder creativo que impulse esta visión con campañas disruptivas y memorables. propósito del cargo: liderar la estrategia creativa institucional, generando campañas publicitarias de alto impacto alineadas con los objetivos estratégicos de marca. el director creativo será responsable de consolidar la identidad visual y narrativa de la institución, dirigiendo un equipo de diseño y contenido altamente innovador. funciones principales: diseñar la línea creativa de campañas ...
Descripción desarrollo de contenido: crear y divulgar mensajes positivos sobre las áreas de la compañía, destacando las iniciativas alineadas con los valores corporativos. identificar historias relevantes y seleccionar los canales y audiencias más efectivos para su difusión. comunicación estratégica: diseñar estrategias de comunicación que reflejen la evolución de la compañía, evitando enfoques fríos y tácticos. asegurarse de que la comunicación sea relevante y esté alineada con la visión y los objetivos de la empresa. gestión de medios: mantener y cultivar relaciones con medios tradicionales y digitales, asegurando una presencia efectiva de la empresa en diversos canales. actuar como el vocero de la organización en temas clave, representando la marca con dominio del lenguaje y una buena gramática. comunicación en prensa: supervisar la divulgación de noticias de la empresa a los medios, incluyendo comunicados de prensa, lanzamientos de productos y temas de sostenibilidad. manejo de crisis: aunque no es el enfoque principal, el director deberá tener la capacidad de interactuar con medios en situaciones de crisis y colaborar con proveedores de marca. presupuesto y apoyo: gestionar un presupuesto de comunicaciones, trabajando en colaboración con agencias externas según sea necesario. perfil buscado (h/m) formación: periodista o comunicador social con habilidades destacadas en redacción y creación de contenido. adicional carreras administrativa (o afines) con énfasis en mercadeo ya sea vía experiencia o especializaciones. experiencia: amplia experiencia en comunicaciones, con c...
Una de nuestras empresas: producomex c.i. está enbúsqueda de un gerente comercial con experiencia en el sector dealimentos. tu capacidad para diseñar estrategias que permitan ellogro de los objetivos organizacionales es fundamental para nuestroequipo. debes ser capaz de fortalecer y desarrollar relacionescomerciales a largo plazo, asegurando una sólida red de contactos ycolaboraciones. tu conocimiento técnico en cultivos de productosorgánicos y convencionales, junto con la implementación de globalgap, es esencial para mantener altos estándares de calidad ysostenibilidad en nuestros procesos. además, tu dominio del inglésconversacional b2 o c2 te permitirá comunicarte eficazmente connuestros socios internacionales y clientes. la certificaciónorgánica y las buenas prácticas de alimentos son áreas clave en lasque debes tener experiencia. tu capacidad para aplicar estosconocimientos te ayudará a garantizar que todos nuestros productoscumplan con los estándares más rigurosos de calidad ysostenibilidad. si tienes una visión estratégica, una fuertecapacidad de liderazgo y una pasión por las ventas, este puesto espara ti. Únete a nuestro equipo y contribuye al éxito continuo denuestra empresa. #j-18808-ljbffr...
Gerente especialista leasing ¡Únete al mejor lugarpara trabajar en colombia! en banco de occidente, valoramos lacalidad y el talento. esta es una oportunidad única paradesarrollarte en un ambiente dinámico. como gerente especialistaleasing, serás pieza clave en el crecimiento del producto mediantela generación, estructuración y presentación de negocios paradiversas zonas en el segmento de banca empresarial. responsabilidades: - generar y estructurar negocios de leasing -presentar y aprobar propuestas comerciales - radicar negocios endiferentes zonas requerimientos: - conocimiento en producto leasing - profesional en carreras financieras o administrativas afines alsector - experiencia mínima de 1 año estructurando negocios deleasing y cumpliendo metas comerciales nivel de educación: -profesional sectores laborales: - contabilidad, finanzas, impuestosy afines - inversiones y mercado bursátil - dirección y gerenciacargo: - gerente otras habilidades: habilidades técnicas: -análisis financiero - planificación estratégica habilidadesinterpersonales: - comunicación efectiva - liderazgo comercial#j-18808-ljbffr finance...
Director comercial distribuidora - cali ¡estamosbuscando un director comercial con visión estratégica para unirse anuestro equipo! ¿quién eres? buscamos un líder apasionado por lacomercialización y distribución de productos de consumo masivo, conmás de 3 años de experiencia en el desarrollo y ejecución deestrategias comerciales. si eres una persona responsable, con unafuerte orientación al logro, visión estratégica y habilidades paraliderar equipos, esta es tu oportunidad. ¿qué harás? - diseñarás eimplementarás estrategias comerciales de distribución para cumplircon los objetivos de la compañía. - liderarás a un equipo de ventasal por mayor, asegurando el éxito en todas las zonas dedistribución, desde yumbo hasta pasto. - establecerás relaciones delargo plazo con nuestros clientes, brindándoles el mejor servicio ygarantizando su satisfacción con nuestros productos y servicios. -serás el encargado de monitorear el cumplimiento de metascomerciales y de distribución de productos. requisitos: -educación: profesional en mercadeo, administración de empresas ocarreras afines con especialización en áreas afines a la actividadcomercial. - idioma: preferiblemente inglés (mínimo b2). -experiencia: mínimo de 3 a 5 años en dirección comercial deproductos de consumo masivo. - competencias clave: liderazgo,planeación, auto-organización, visión estratégica, orientación allogro, capacitación y enfoque al cliente. - disponibilidad paraviajar: ¡sí! necesitarás viajar constantemente según se requiera. -vehículo: requerido (tipo carro). ¿qué ofrecemos? - un entornodinámico y de crecimi...
Oferta laboral - director administrativo y financieroips especializada s.a. busca un profesional altamente capacitadopara ocupar el cargo de director administrativo y financiero. esterol es clave para la gestión eficiente de los recursos y elcumplimiento de los objetivos estratégicos de la organización en elsector salud. - cargo: director administrativo y financiero - niveldel cargo: directivo - requisitos: - profesional en administración,finanzas, contaduría o carreras afines (contar conespecialización). - experiencia comprobada en gestión financiera yadministrativa en el sector salud. - habilidades de liderazgo,planeación estratégica y optimización de recursos. - capacidad parala toma de decisiones y solución de problemas. ofrecemos un entornode trabajo profesional y retador, con oportunidades de crecimientoy desarrollo dentro de la organización, así como beneficioscompetitivos y estabilidad laboral. #j-18808-ljbffr administration...
¿eres un apasionado/a estratega digital con visión defuturo y experiencia comprobada en e-commerce? ¿te motiva liderarla transformación y el crecimiento de las ventas online en unaempresa reconocida del sector moda/textil? . Únete a nuestro equipoen medellín (modalidad híbrida) y sé la pieza clave para llevarnuestra presencia digital al siguiente nivel. tus funciones: -desarrollar, ejecutar y priorizar la hoja de ruta (roadmap) y lavisión estratégica del e-commerce para maximizar la conversión ylas ventas online. - definir y priorizar funcionalidades ycaracterísticas del producto e-commerce, alineadas con las metas denegocio y las necesidades del cliente, gestionando el backlog. -co-liderar y desarrollar estrategias de marketing digital (enconjunto con mercadeo) para asegurar el tráfico cualificado y laconversión en el sitio web. - gestionar la relación y colaboracióncon proveedores clave del e-commerce, equipos internos (marketing,etc.) y otros stakeholders para asegurar implementaciones exitosas. - monitorear y analizar continuamente el rendimiento del canale-commerce y el impacto de nuevas funcionalidades, utilizando kpisy herramientas de análisis web (como google analytics, power bi)para identificar oportunidades de optimización. - investigaractivamente tendencias del mercado, mejores prácticas y acciones dela competencia en e-commerce para mantenernos a la vanguardia. -participar en pruebas de usuario (qa) y control de calidad paragarantizar la excelencia funcional y la experiencia del usuario. -colaborar en la gestión presupuestaria y asignación de recursospara e...
Ingeniero/a de diseño organizacional - cali ¡Únete acoéxito y lleva tu carrera al siguiente nivel! en coéxito s.a.s.,sabemos que nuestro mayor motor es el talento. buscamos uningeniero/a de desarrollo organizacional que nos ayude a potenciarnuestra estructura, mejorar procesos y fortalecer la productividadde nuestro equipo. serás clave en la evolución organizacional decoéxito, asegurando que nuestra estructura de talento esté alineadacon los desafíos del mercado y la estrategia empresarial. implementarás metodologías de dimensionamiento de planta depersonal para garantizar eficiencia, productividad y motivación ennuestro equipo. 1. levantamiento de cargas de trabajo y análisis deproductividad. 2. rediseño de procesos para mejorar eficiencia yalineación estratégica. 3. elaboración y valoración dedescripciones de cargo con metodologías actualizadas. 4. controldel presupuesto de personal, asegurando optimización yrentabilidad. 5. manejo avanzado de datos: power bi y excelintermedio-avanzado. ¿por qué unirte a nosotros? porque en coéxitoestamos comprometidos con la evolución de nuestro talento, lainnovación en nuestros procesos y el crecimiento sostenible. si teapasiona el desarrollo organizacional y quieres dejar huella en unaempresa líder, postula ya. ¡te estamos esperando! formación:administradores de empresas, ingeniero/a industrial o carrerasafines. deseable especialización en áreas relacionadas. experiencia: mínimo 3 años en diseño organizacional,preferiblemente en áreas de talento humano. #j-18808-ljbffr engineering...
Gerente de control financiero y administrativobuscamos un controller con sólida experiencia para liderar lagestión financiera, contable y administrativa de una empresafamiliar con inversiones inmobiliarias y diversificadas. seráresponsable de consolidar información financiera, coordinarservicios externalizados (contabilidad, finanzas, tributario),administrar activos en arrendamiento y gestionar tesorería ycartera. además, elaborará informes estratégicos para la juntadirectiva, apoyará en la planificación fiscal y supervisará elcumplimiento normativo y gobierno corporativo. requisitos: -profesional en administración, finanzas o contaduría pública, conespecialización en gestión financiera o control de gestión. -experiencia mínima de 5 a 7 años en el sector inmobiliario ofinanciero, manejando grandes carteras de activos. - conocimientoavanzado en normativas tributarias colombianas y manejo deindicadores clave (tir, roi, cap rate). - habilidades en manejoavanzado de excel, consolidación de información y coordinación deoutsourcing. - capacidad para presentar informes claros a altadirección y coordinar agendas y documentación legal. competencias: - liderazgo - visión estratégica - comunicación efectiva - manejode confidencialidad - orientación a resultados datoscomplementarios contrato indefinido 1 vacante#j-18808-ljbffr finance...
Director financiero y administrativo - sector saludacerca del puesto director financiero y administrativo - sectorsalud buscamos un gerente administrativo y financiero apasionadopor la planificación estratégica y la optimización de recursos. sitienes experiencia liderando procesos financieros, te motivatrabajar con equipos de alto desempeño y te entusiasma la idea deimpactar el crecimiento organizacional desde un rol clave, ¡estedesafío es para ti! ¿qué harás en esta posición? - diseñar,implementar y supervisar estrategias administrativas y financierasque optimicen los recursos de la organización. - garantizar elcumplimiento de los objetivos estratégicos de la empresa mediantela adecuada planificación y administración de los recursosfinancieros, físicos y tecnológicos. - liderar la elaboración,consolidación y presentación de información financiera confiable yoportuna a la junta directiva, comité asesor y presidencia. -gestionar relaciones con entidades financieras para asegurardisponibilidad de créditos y recursos económicos. - coordinar laimplementación y gestión efectiva del erp financiero yadministrativo. - diseñar y administrar sistemas de costos quepermitan tomar decisiones informadas y alineadas con la estrategiacorporativa. - asegurar el cumplimiento de normativas legalesrelacionadas con la administración de talento humano y recursosfísicos. - promover la innovación tecnológica para mejorar procesosinternos y el crecimiento de la compañía. - título profesional encontaduría pública, finanzas, economía, ingeniería financiera,administración de empresas o áreas rela...
Enviadme trabajos similares por correo electrónico presales architect - colombia (future project) esta es una posición clave en el equipo de la unidad de negocios dws - go-to-market (gtm) hacia tareas como: intelligent workplace services, modern device management including mobile devices, transformational services, and proactive experience management. trabajando con ventas, administración de cuentas, socios de negocios, entrega de servicios, departamento legal y finanzas, aplicará la experiencia en preventas, experiencia de negocios y perspicacia comercial para desarrollar soluciones lideres en respuesta a propuestas a clientes a través del mundo. este rol crítico se enfoca en desarrollo de soluciones y soporte a la unidad de negocios impulsando las tasas de crecimiento exitosas para nuevos clientes y mejorando la adaptación del portafolio entre las cuentas existentes. con este rol, el arquitecto de soluciones crea valor único para los clientes de unisys a través de la vigilancia y soporte de soluciones que utiliza el portafolio de ofertas estándar de unisys al tiempo que aplica metodologías constantes de arquitectura para manejar requisitos basados en el acercamiento de soluciones. responsabilidades del puesto y tareas principales el arquitecto de soluciones tiene un sólido conocimiento de las ofertas de la cartera, es capaz de respaldar la evaluación de los requisitos del cliente y desarrollar de manera sólida los costos y la documentación relacionada. todo con el fin de crear una solución de servicio de alto valor para el cliente. el candidato seleccionado tiene experien...
Acerca del puesto consultor/gestor comercial. centro comercial estamos buscando un consultor comercial visionario que lidere el desarrollo y posicionamiento de un nuevo centro comercial desde cero. si tienes experiencia en negociación con marcas de m...
Ejecutivo de ventas medellín palabras clave: ejecutivo de ventas medellín bacteriólogo microbiólogo sector salud distribuidora y comercializadora de equipos para laboratorio clínico está en búsqueda de un talentoso ejecutivo de ventas con formación p...
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