Nuestra visión va más allá de implementar soluciones de ia. estamos construyendo un futuro donde la ia maximiza el potencial humano, tanto dentro de nuestros equipos como en las organizaciones a las que servimos. si te mueven las ideas audaces y el d...
Galgo es la plataforma online que revoluciona la forma de comprar vehículos (nuevos) para todos los latinoamericanos ofreciendo una experiencia de punta a punta con soluciones flexibles de pago. somos una compañía con propósito enfocada en el sector ...
¡buscamos el mejor talento! en chaneme comercial s.a, grupo , reconocida empresa del sector de autopartes, nos encontramos en la búsqueda de analista marca y digital con el fin de realizar las siguientes funciones. tu reto será, ejecutar la estrategia de mercadeo del grupo, asegurando la visibilidad y coherencia de las marcas en puntos de venta y canales digitales, mediante la gestión de proyectos, coordinación con equipos y control eficiente del presupuesto. coordinar y ejecutar acciones de mercadeo para fortalecer la presencia de marca en puntos de venta y canales digitales, gestionando identidad visual, contenidos, eventos, materiales promocionales, campañas de fidelización y procesos administrativos, en articulación con equipos internos y proveedores. requisitos y condiciones: profesional en mercadeo, administración, ingeniería, y/o carreras afines. experiencia de 2 años en procesos de mercadeo y comunicaciones, incluyendo gestión de canales digitales, coordinación con agencias digitales y organización de eventos. alto manejo de paquete office, programas digitales (google ads, adobe photoshop, illustrator, premiere). inglés intermedio (deseable). horario: lunes a viernes lugar de trabajo: puente aranda, bogotá d.c. salario: $2.000.000 a 2.500.000 contrato: término fijo 6 meses (licencia de maternidad)el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: universidad / carrera profesional - años de experiencia...
* experiencia en ventas de equipos para alimentos, con enfoque en venta consultiva, conocimiento en montajes de negocios horeca, * generar acciones de negocio rentables a través de los productos con el fin de garantizar el cumplimiento de las metas comerciales dadas por la dirección comercial, fidelizacion y consecucion de nuevos clientes. establecer relaciones con clientes.el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: universidad / carrera tecnológica - 2 años de experiencia...
¡haz parte de una marca fuera de serie! en fuera de serie estamos buscando líderes apasionados por la moda y con experiencia en retail para asumir el reto de ser gerente (a) de punto de venta. si has sido administrador, gerente, subgerente, coadministrador(a) de puntos de venta de moda, accesorios o afines, has liderado equipos en tiendas, ¡esta puede ser tu oportunidad para dar el siguiente paso! tu misión será liderar nuestro equipo de ventas, asegurar el cumplimiento de indicadores comerciales y brindar una experiencia de compra memorable a cada cliente. buscamos personas con visión estratégica, orientación a resultados, actitud de servicio y muchas ganas de crecer profesionalmente. tu liderazgo y compromiso serán claves para alcanzar metas, inspirar al equipo y mantenernos como referentes en el sector. ¿te apasiona la moda, el liderazgo y los desafíos? entonces este reto es para ti. ¡postúlate y haz parte de un equipo que transforma, empodera y viste mujeres fuera de serie!el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: bachillerato / educación media - 2 años de experiencia - edad: entre 22 y 47 años - conocimientos: liderazgo, trabajo en equipo, ventas...
Resumen del puesto liderar la estrategia comercial internacional para la venta y distribución de carbón y coque, expandir la presencia global de la empresa y garantizar el cumplimiento de metas comerciales. calificaciones - profesional en comercio internacional, administración de empresas, ingeniería industrial, ingeniería de minas o carreras afines. - deseable especialización o posgrado en comercio internacional, negocios globales o similares. habilidades - profundo conocimiento del mercado internacional de carbón y coque. - habilidades destacadas de negociación, liderazgo y comunicación. - gestión de equipos comerciales multiculturales. - dominio avanzado de inglés (nivel c1 certificado). otros idiomas como francés, alemán o mandarín son un plus. descripción del trabajo lorem ipsum dolor sit amet , consectetur adipiscing elit. nullam tempor vestibulum ex, eget consequat quam pellentesque vel. etiam congue sed elit nec elementum. morbi diam metus, rutrum id eleifend ac, porta in lectus. sed scelerisque a augue et ornare. donec lacinia nisi nec odio ultricies imperdiet. morbi a dolor dignissim, tristique enim et, semper lacus. morbi laoreet sollicitudin justo eget eleifend. donec felis augue, accumsan in dapibus a, mattis sed ligula. vestibulum at aliquet erat. curabitur rhoncus urna vitae quam suscipit , at pulvinar turpis lacinia. mauris magna sem, dignissim finibus fermentum ac, placerat at ex. pellentesque aliquet, lorem pulvinar mollis ornare, orci turpis fermentum urna, non ullamcorper ligula enim a ante. duis dolor est, consectetur ut sapien lacinia, te...
Empresa aliada, busca para su equipo de trabajo personal bachiller y/o técnico/a en mercadeo y ventas, con experiencia de un (1) año para el sector alimentos, desempeñando cargos como mercaimpulsador/a y/o relacionados. misión: promover y promocionar los productos de la tienda piccolo en los establecimientos comerciales de grandes superficies. organizar y exhibir los productos en las neveras, revisando el cumplimiento de las características de calidad. funciones: coordinar el suministro, exhibición y muestra de productos, garantizando su adecuada rotación, conservación y visibilidad en tienda. hacer seguimiento a entregas confrontando órdenes de compra con recibos y resolver novedades con el personal de tienda. orientar al cliente final sobre los productos y ejecutar actividades de impulso, degustación y campañas promocionales. realizar inventarios semanales y reportarlos para validar contra las órdenes de compra, solicitando ajustes cuando sea necesario. verificar etiquetas de precios y el funcionamiento de equipos de frío, reportando anomalías que afecten la calidad o venta del producto. conocimientos técnicos: conocimientos en mercadeo, ventas, impulso. competencias laborales: experticia técnica. clínica en venta. orientación a resultados. orientación al cliente. salario: rango salarial entre $1.423.500 a $ 1.500.000 + prestaciones de ley + auxilio de rodamiento. horario: lunes a viernes 7:00 a. m. a 9:00 p. m. tipo de contrato: fijo por 3 meses, posiblemente a indefinido después de un año. lugar de trabajo: medellín.el equipo reclutador buscará e...
Resumen del puesto ¿te apasiona liderar equipos, optimizar operaciones y crear experiencias de cliente memorables? en toteat buscamos a quien tomará el timón de nuestra operación post-venta en colombia, asegurando que todo fluya como un reloj: continuidad operacional, procesos impecables y clientes felices que quieran quedarse para siempre. calificaciones - formación universitaria en administración, ingeniería comercial, ingeniería en ejecución, ingeniería industrial o carreras afines. - mínimo 3 años de experiencia liderando equipos en áreas de operaciones, servicio al cliente o post-venta. - experiencia comprobada en gestión de cuentas clave (key account management) y/o coordinación de proyectos operativos. responsabilidades - liderar y coordinar al equipo de kams, onboarding y mesa de servicio. - supervisar protocolos, estándares de servicio y colaborar estrechamente con ventas, inventarios y finanzas. - gestionar la cartera de cuentas y asegurar seguimiento proactivo ante señales de churn. - garantizar transiciones impecables desde onboarding y bajas ordenadas con finanzas. - asegurar capacitación y acompañamiento para que los clientes aprovechen al máximo la plataforma. - supervisar casos críticos, asegurar cumplimiento de sla y promover mejoras que eviten recurrencia. - monitorear kpis clave (ventas, uso, retención, nps, salud de cartera) y entregar visibilidad para decisiones estratégicas. beneficios - experiencia previa en empresas saas, tecnología o sectores con alto volumen de clientes, idealmente en entornos b2b. - manejo avanzado de herramientas de produ...
Job summary would you like to help us achieve our purpose of connecting more people, improve their lives and develop our communities? if so, tigo is for you. we believe in innovation, we adapt and are agents of change. our customers are at the center of everything we do. come and grow with our team, where together we will transform lives and communities. additionally, you will have the opportunity to participate in challenging projects and bring your innovative ideas. qualifications - experiencia de 5 años o más en actividades comerciales en segmentos empresarial (pequeñas y medianas empresas) en empresas de servicios de telecomunicaciones y/o tecnología, como en fabricantes y proveedores de equipos y soluciones como servicio (iaas, paas, saas, etc.) tanto en fuerzas de venta directa como en canales indirectos o distribuidores. - profesional en ingeniería electrónica, de telecomunicaciones, de sistemas, industrial, de mercados, profesional en administración de empresas, economía, o afines. - con postgrado o maestría en gerencia de mercadeo, de telecomunicaciones, de administración, de proyectos, de gestión de operaciones, o afines. responsibilities - garantizar el cumplimiento de las metas de captura de nuevos clientes del segmento medianas empresas, a nivel nacional, realizando una eficiente gestión, seguimiento y control de los presupuestos comerciales (de ventas, ingresos de ventas, captura de nuevos clientes, de costo de canales indirectos, etc), la productividad de los equipos comerciales y apoyándolos en la interacción con las áreas internas de la compañía para g...
Importantes distribuidoras de productos de consumo masivo requieren para sus equipos de trabajo vendedores tienda a tienda con experiencia mínimo de un año en el cargo, que vivian en bosa,soacha, que tenga conocimiento en manejo de catalogo, visita de clientes diario, manejo de rutero, servicio pre y post venta persona con excelente servicio al cliente, ágil, comprometida, responsable, que quiera trabajar smmlv+comision por venta+ aux de transporte+ todas las prestaciones de ley lunes-sábado de 6: 00 am- hasta termine ruta...
Resumen del puesto si estás en búsqueda de excelencia profesional y mejores oportunidades para desarrollarte llegaste al lugar indicado responsabilidades - garantizar la organización y surtido de los productos de la sección antes de la apertura y durante la jornada- - garantizar el orden y la limpieza de la sección - cumplir con los indicadores de la compañía: venta, merma, rotación de la mercancía - cumplir y controlar los estándares de calidad y la inocuidad de cada uno de los productos requisitos - experiencia y conocimiento en gestión y liderazgo de equipos. - capacidad para mantener altos estándares de higiene y seguridad alimentaria. - con experiencia de (2 años como mínimo) en roles similares. descripción del trabajo lorem ipsum dolor sit amet , consectetur adipiscing elit. nullam tempor vestibulum ex, eget consequat quam pellentesque vel. etiam congue sed elit nec elementum. morbi diam metus, rutrum id eleifend ac, porta in lectus. sed scelerisque a augue et ornare. donec lacinia nisi nec odio ultricies imperdiet. morbi a dolor dignissim, tristique enim et, semper lacus. morbi laoreet sollicitudin justo eget eleifend. donec felis augue, accumsan in dapibus a, mattis sed ligula. vestibulum at aliquet erat. curabitur rhoncus urna vitae quam suscipit , at pulvinar turpis lacinia. mauris magna sem, dignissim finibus fermentum ac, placerat at ex. pellentesque aliquet, lorem pulvinar mollis ornare, orci turpis fermentum urna, non ullamcorper ligula enim a ante. duis dolor est, consectetur ut sapien lacinia, tempor condimentum purus. obtén acceso completo ...
Resumen del puesto en imevi sas buscamos tu talento – gerente de ventas. buscamos un líder estratégico con experiencia en crecimiento comercial y gestión de equipos de ventas. calificaciones - experiencia mínima de 3 años en dirección de equipos comerciales, cumplimiento de presupuesto de ventas y en el proceso de venta. - profesional en carreras administrativas afines con especialización en áreas comerciales, de mercadeo o ventas y/o gestión de proyectos. - excelentes habilidades de comunicación, análisis de información y toma de decisiones. - capacidad para resolver problemas con rapidez y mantener la calma. responsabilidades - diseño y ejecución de estrategias comerciales que impulsen el crecimiento de nuestra empresa. - supervisar el desempeño del equipo de ventas. - establecer y monitorear indicadores clave. - asegurar la ejecución efectiva de las estrategias comerciales establecidas. beneficios - contrato a término indefinido. - horario de oficina 8 horas (lunes a viernes). - ambiente dinámico, profesional y con oportunidades de crecimiento. descripción del trabajo lorem ipsum dolor sit amet , consectetur adipiscing elit. nullam tempor vestibulum ex, eget consequat quam pellentesque vel. etiam congue sed elit nec elementum. morbi diam metus, rutrum id eleifend ac, porta in lectus. sed scelerisque a augue et ornare. donec lacinia nisi nec odio ultricies imperdiet. morbi a dolor dignissim, tristique enim et, semper lacus. morbi laoreet sollicitudin justo eget eleifend. donec felis augue, accumsan in dapibus a, mattis sed ligula. vestibulum at aliquet erat...
¡estamos buscando talento que mantenga todo en perfecto estado! nos encontramos en la búsqueda de un/a técnico de mantenimiento que se encargue de garantizar el correcto funcionamiento de nuestras instalaciones y puntos de venta, asegurando espacios seguros, funcionales y alineados con nuestra operación diaria. ¿qué harás en este rol? realizar mantenimientos preventivos y correctivos en locaciones asignadas. atender reportes de fallas en equipos, iluminación, mobiliario, infraestructura, etc. coordinar intervenciones menores con proveedores cuando se requiera asegurar el cumplimiento de protocolos de seguridad industrial y salud en el trabajo documentar las actividades realizadas y reportar necesidades de mejora perfil ideal: bachiller y/o técnico/a en mantenimiento locativo, eléctrico, electromecánico o afines. curso de coordinador y trabajador autorizado en alturas. experiencia mínima de 1 años en mantenimiento general (preferiblemente en retail, oficinas o locales comerciales) conocimientos básicos en electricidad, plomería, pintura, mobiliario sentido de responsabilidad, organización y actitud de servicio horarios: lunes a viernes 8:30am a 5:30pm y sábados 8:30am a 1:00pm (con disponibilidad para trabajar horario nocturno cuando se requiera, aplicando sus pagos de horas extras y recargos nocturnos) salario básico: $1.630.000 + rodamiento $400.000 (tener vehículo - moto) haz parte de de nuestro equipo, donde cada detalle cuenta y el buen estado de nuestros espacios también habla de nuestra marca. el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidad...
¡estamos buscando talento en bogotá! importante empresa requiere bachiller grado once para ocupar la vacante de vendedor , asesores de servicio al cliente o como cajeros con experiencia de 6 meses en servicio al cliente formal o informal. requisitos: bachiller culminado grado 11 6 meses de experiencia en servicio al cliente. funciones del cargo: atender, asesorar, directrices de experiencia de compra, reposición de producto, traslado de mercancía desde el área de recibo al piso de venta (altillo y/o punto de distribución) y el surtido de la misma y uso de herramientas y equipos para la operación, con el fin de garantizar la disponibilidad de producto de cara al cliente. ofrecemos: salario mensual: smlv $ 1423.500 + recargos + $200.000 auxilio de transporte legal + refrigerio + prestaciones de ley. horario: 8 horas rotativas domingo a domingo, turnos de apertura o cierre del almacén lugar de trabajo: cali sur beneficios: estabilidad laboral, parqueadero, refrigerio tipo onces en cualquier turno. pagos quincenales. incluye todas las prestaciones de ley aplica y te estaremos contactando al número registradoel equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: bachillerato / educación media - años de experiencia - edad: entre 18 y 47 años...
Importante empresa busca tecnólogo o profesional en mercadeo, administración, ventas, comercial o carreras afines, con experiencia mínima de dos (2) años en dirección, ejecución y monitoreo de ventas, liderando personal (ejecutivos o comerciales), cumplimiento de metas, con manejo de fidelización y expandir la base de clientes empresariales, capacitación de personal control de lotes, exhibición y rotación de productos en los puntos de venta, con conocimientos en control de devoluciones, inventarios, durabilidad de producto, calendario mariano, traslados, remisiones y manejo de herramientas ofimáticas. salario $ 2.068.505 + auxilio de rodamiento $642.370 + auxilio alimentación $200.740$2.162.000 + prestaciones sociales + comisiones horario: lunes a sábados. funciones: verificar el cumplimiento de los compromisos adquiridos con los clientes en relación a los pedidos y entregas de los productos y servicios. llevar registro de las ventas diarias. suministrar información general o especializada, capacitar y entrenar, sobre características y funcionamiento de equipos, productos, servicios y demostrar su utilización.el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: universidad / carrera tecnológica - 2 años de experiencia...
En eficacia s.a.s estamos en búsqueda de personal como tu, el mejor talento del país. en esta oportunidad estamos buscando supervisor de mercadeo e impulso, para laborar en bogota, técnico , tecnólogo o profesional, en carreras de mercadeo o administrativas o afines, experiencia mínima de 1 año supervisando o coordinando equipos de mercadeo en puntos de venta, realizar análisis de los kpis, seguimiento a las estrategias comerciales, manejo de excel, manejo de novedades de nómina. contaras con salario de $ 3.334.116 + rodamiento $ 126. 000 + variable por cumplimiento $ 350.000 + aux legal de transporte + prestaciones de ley + pagos de manera quincenal. horario lunes a sábado. trabaja en una empresa que piensa en ti y en tu familia. la compañía de tus sueños ¡si existe! si estas interesado/a en esta oferta ¡aplica!el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: universidad / carrera técnica - 1 año de experiencia...
Buscamos un líder de servicio al cliente para un importante restaurante, en expansión. en esta posición, serás responsable de supervisar y dirigir a un equipo de atención al cliente, asegurando una experiencia excepcional. tu liderazgo y habilidades de comunicación serán clave para mantener altos estándares de servicio y resolver cualquier problema que surja con prontitud y eficacia. funciones • atención al cliente: asegurar la atención satisfactoria del cliente, seguimiento a pqr, estrategias para fidelizar clientes. • supervisión y gestión del equipo: coordinar el equipo, asignar responsabilidad y formar un ambiente de trabajo positivo para alcanzar las metas de la organización • capacitación y desarrollo: brindar capacitaciones frecuentes del protocolo de servicio, manejo de cliente y normas de restaurante • control y calidad: seguimiento de tiempos del servicio y proponer mejorar en atención al cliente (supervisar presentación, entrega, atención, calidad) • reportes y evaluaciones: evaluaciones periódicas de cumplimiento de objetivos, planes de mejora, seguimiento del rendimiento del equipo y encuesta de satisfacción aplicada al cliente se requiere experiencia previa en liderazgo de equipos de servicio al cliente, especialmente en el sector de restaurantes, hoteleria o almacenes de cadena. tu capacidad para comunicarse de manera efectiva y tu compromiso con la excelencia en el servicio serán fundamentales para el éxito en este puesto. horario: de domingo a domingo con un día descanso en la semana, jornada flexible, es rotativa a necesidad de la operación ...
Estamos interesados en que formes parte de esta gran compañía, manejamos gran cantidad de beneficios para nuestros colaboradores, conéctate tú y las demás personas que se encuentren interesadas . si te encuentras en búsqueda de empleo está es tu oportunidad. nos encontramos en búsqueda de asesores bachiller en adelante funciones: línea comercial, venta de equipos celulares o tecnología de movistar colombia por medio de llamada, 100 % outbound horarios: lunes a sabados de 6:00am a 10:00pm / 46 horas semanales. (2) domingo al mes 8 horarios diarios / rotativos salario: smlv 1.423.500+ comisiones + todo lo de ley contrato indefinidoel equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: bachillerato / educación media - años de experiencia...
Resumen del puesto si eres experto/a en el desarrollo de un sistema modular de empaques y etiquetas, cuentas con habilidades para liderar y coordinar equipos de diseño gráfico y además tienes experiencia en el uso de programas de 3d... queremos conocerte en la poción empresa multilatina líder en la producción y venta de productos capilares y del cuidado facial con presencia comercial en: ecuador, perú, república dominicana, méxico, guatemala y honduras... nos encontramos en la búsqueda de un/a profesional en: diseño gráfico, diseño de comunicación visual o afines, con 4+ años de experiencia y uso de programas de 3d... para asumir el reto para la creación de marca, composición tipográfica, desarrollo de sistemas modulares de packaging y prototipos visuales, se espera que cuente con: capacidad de gestión y coordinación de equipos . responsabilidades clave - desarrollo de un sistema modular de empaques y etiquetas, adaptable a distintas líneas de producto y tamaños manteniendo la coherencia del branding. - creación de un kit de marca digital interactivo, con uso de paleta, tipografía, estilo visual, ejemplos de aplicaciones y guías de tono, de fácil acceso para equipos internos. - implementación de prototipos visuales rápidos, usando mockups o renders digitales para previsualizar las propuestas de diseño. - creación de piezas gráficas con muy buena estética para entornos digitales, siguiendo los parámetros visuales de la marca. requisitos - profesional en: diseño gráfico, diseño de comunicación visual o afines... - experiencia de mínimo 4+ años en el desarrollo de un sis...
Resumen del puesto se oferta vacante de trabajo para persona con conocimiento en el área de ornamentación y soldadura, que tenga conocimiento básico en el manejo de pulidoras, taladros, equipos de soldadura, herramientas de mano como llaves, destornilladores, alicates etc. con licencia para moto o para carro (licencia a- c1), para trabajar en la ciudad de bogotá en empresa del area de la manufactura: fabricacion, venta, instalacion, reparación y mantenimiento de puertas de acceso vehicualr y peatonal en casas, edificios, conjuntos areas industriales y comerciales. calificaciones - conocimiento en el área de ornamentación y soldadura - conocimiento básico en el manejo de pulidoras, taladros, equipos de soldadura, herramientas de mano habilidades - licencia para moto o para carro (licencia a- c1) descripción del trabajo lorem ipsum dolor sit amet , consectetur adipiscing elit. nullam tempor vestibulum ex, eget consequat quam pellentesque vel. etiam congue sed elit nec elementum. morbi diam metus, rutrum id eleifend ac, porta in lectus. sed scelerisque a augue et ornare. donec lacinia nisi nec odio ultricies imperdiet. morbi a dolor dignissim, tristique enim et, semper lacus. morbi laoreet sollicitudin justo eget eleifend. donec felis augue, accumsan in dapibus a, mattis sed ligula. vestibulum at aliquet erat. curabitur rhoncus urna vitae quam suscipit , at pulvinar turpis lacinia. mauris magna sem, dignissim finibus fermentum ac, placerat at ex. pellentesque aliquet, lorem pulvinar mollis ornare, orci turpis fermentum urna, non ullamcorper ligula enim a ante. d...
Resumen del puesto haleon busca un category strategy manager para liderar el desarrollo de categorías y asegurar la implementación efectiva de las estrategias de mercadeo en el trade, posicionando a haleon como la primera opción de compra para el consumidor. responsabilidades - diseñar, alinear y ejecutar la estrategia de marcas y categorías en los canales de venta, asegurando que el portafolio de haleon sea la opción preferida del consumidor en colombia. - implementar procesos de category management en clientes clave, fortaleciendo la presencia de nuestras marcas en el lineal y aumentando el share de mercado. - participar en la planificación de la estrategia de ejecución en punto de venta físico junto a equipos interdisciplinarios (ventas, marketing, trade). - definir e implementar estrategias de visibilidad por canal, desarrollando materiales pop y campañas shopper basadas en hallazgos y barreras de entrada del consumidor. - diseñar materiales educativos interactivos e impresos para capacitar a dependientes y consumidores, fortaleciendo la recomendación en el punto de venta. - liderar la ejecución comercial de nuevos productos, asegurando codificación, despliegue y cumplimiento de tiempos alineados con los planes de marketing. - identificar oportunidades de negocio mediante análisis de datos de consumo y estudios de mercado (nielsen, kantar, dunnhumby). - desarrollar scorecards y planes de acción para cerrar brechas de mercado. - colaborar con equipos comerciales y de marketing para capitalizar oportunidades en canales clave. descripción del trabajo lorem ipsum dolor...
Resumen del puesto como inside sales supervisor, serás responsable de liderar a un equipo de ejecutivos de ventas enfocados en la adquisición de nuevos comercios de forma remota. responsabilidades - liderar, motivar y desarrollar a un equipo de inside sales agents para alcanzar los objetivos de activación semanal y mensual. - monitorear y optimizar los principales indicadores de desempeño: llamadas efectivas, conversiones, ciclos de venta, calidad de data, etc. - asegurar el cumplimiento de los procesos comerciales y estándares de calidad definidos por la vertical. - analizar el funnel de ventas y proponer estrategias para incrementar la tasa de conversión y mejorar la eficiencia del equipo. - brindar coaching, seguimiento individual y feedback continuo a cada miembro del equipo. - coordinar con áreas de operaciones, soporte y onboarding para garantizar la correcta activación de comercios. - participar en el reclutamiento, onboarding y formación de nuevos miembros del equipo. - reportar resultados semanalmente a los líderes comerciales y contribuir con iniciativas de mejora continua. calificaciones - 2–4 años de experiencia en ventas, desarrollo de negocios o roles comerciales, al menos 1 año liderando equipos. - experiencia en ventas internas (inside sales), call centers comerciales o modelos de venta b2b por canales digitales. - excelentes habilidades de liderazgo, comunicación y manejo de equipos en entornos dinámicos. - fuerte orientación a resultados y dominio de kpis comerciales. - capacidad analítica y manejo de herramientas como excel, crm (salesforce, hubspot ...
* descripción empresa: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción trabaja con nosotros * funciones del cargo: importante empresa del sector de restaurantes busca técnico/a o tecnólogo/a en electricidad, mantenimiento o afines para el cargo de técnico/a en mantenimiento locativo y eléctrico con 1 año de experiencia en mantenimiento locativo y eléctrico. funciones del cargo: realizar mantenimiento y reparaciones eléctricas, de muros, pintura, pisos, equipos eléctricos y demás reparaciones locativas. requisitos: - certificación en electricidad. - debe tener curso en alturas. - debe tener moto propia para visitar los diferentes puntos de venta salario: $1.100.000 + aux. transporte legal + auxilio de rodamiento por valor de $150.000 mensual + prestaciones de ley tipo de contrato: indefinido horario: lunes a sábado entre 6:00 am a 11:00 am o 3:00 pm a 7:00 pm.. (medio tiempo) lugar de trabajo: medellín * requisitos: -técnico/a o tecnólogo/a en electricidad, mantenimiento o afines -1 año de experiencia en mantenimiento locativo y eléctrico. -certificación en electricidad. -debe ...
Actualmente, buscamos a nuestro nuevo equipo de encargados de tienda para nuestras tiendas en colombia, que aportarán al negocio apoyando al cumplimiento del presupuesto e indicadores de ventas, siendo responsable de la gestión comercial, desarrollando a sus equipos de trabajo y garantizando un ambiente de trabajo chévere. ¿cuáles serán tus funciones generales? 1. planificar e implementar las acciones de venta necesarias para alcanzar los objetivos previstos. 2. dirigir, coordinar y supervisar la labor del equipo su cargo, a fin de garantizar una atención de calidad del servicio al cliente para conseguir fidelizarlos 3. realizar el seguimiento y control de stock de la tienda. 4. organizar la distribución física de productos más adecuada para la tienda. 5. controlar cotidianamente la imagen de la tienda....
Importante compañía comercializadora de acabados de construcción a nivel nacional requiere analista de suministros. perfil: tecnólogo o profesional en: administración de empresas o ingeniería industrial. con mínimo dos años de experiencia como jefe de compras, suministros o en un cargo con funciones similares, en compañías grandes preferiblemente del sector comercial o industrial. persona dinámica, proactiva, con habilidades de comunicación y negociación, capacidad de análisis, seguimiento y control de ofertas. objetivo del cargo: selección, negociación y evaluación de proveedores de bienes y servicios como: equipos de computación y comunicación, material publicitario material logístico, mobiliario de oficinas y puntos de venta, dotación, empresas de mensajería y proveedores de servicio. ciudad: bogotá salario: de 1.300.000 a 1.500.000 según experiencia – contrato a término indefinido directamente con la compañía con todas las prestaciones de ley....
Somos una firma de consultoría integral en recursos humanos fundada en 1994. apoyamos a las empresas a conseguir y desarrollar sus mejores equipos de trabajo y ayudamos a las personas a encontrar el mejor espacio para desarrollarse y crecer. estamos en búsqueda de un gerente general en cartagena para liderar de manera integral la compañía, asegurando la maximización de utilidades, el cumplimiento de objetivos estratégicos y la competitividad de la empresa tanto en mercados nacionales como internacionales. el enfoque del cargo es altamente comercial, por lo que la persona seleccionada debe tener experiencia comprobada en la venta de productos relacionados con la industria metalmecánica. responsabilidades principales: liderar la organización en la planeación, ejecución y control de los planes estratégicos para garantizar rentabilidad financiera y cumplimiento normativo. representar legalmente a la empresa ante socios, clientes, proveedores y entidades gubernamentales, asegurando el cumplimiento de compromisos y normativas establecidas. desarrollar e implementar estrategias comerciales enfocadas en la captación de nuevos clientes y la expansión a mercados internacionales, maximizando las oportunidades de negocio. gestionar de manera eficiente la operación financiera y comercial , alineando los equipos de trabajo con los objetivos estratégicos y presupuestarios. supervisar la cadena de suministro, logística y operaciones aduaneras , asegurando cumplimiento normativo y optimización de procesos. coordinar el cumplimiento de acuerdos y decisiones de la asam...
Descripción estrategia comercial: desarrollar y ejecutar estrategias de ventas dirigidas a maximizar la adquisición de clientes y el volumen de ventas. identificar oportunidades de crecimiento en nuevos segmentos de mercado y geografías. análisis constante de tendencias y comportamientos del consumidor en el sector de entretenimiento. gestión de equipos de ventas: liderar, motivar y capacitar al equipo de ventas para asegurar el cumplimiento de objetivos. establecer metas claras y realizar seguimientos periódicos sobre el desempeño de cada miembro del equipo y el cumplimiento del plan comercial por cliente, segmento y región. relaciones con clientes y socios: desarrollar relaciones con promotores de eventos, artistas, y otros socios estratégicos en la industria del entretenimiento. dada la cantidad de perfiles de clientes que atendemos, se requiere gran capacidad de flexibilidad y adaptación a cada perfil. negociar acuerdos y precios con organizadores de eventos y empresas aliadas. análisis de "revenue management" de eventos o clientes principales para optimizar el ingreso del promotor en función a estrategias de precios y mercadeo que permitan optimizar el ingreso y minimizar las sillas vacías en los eventos (tasa de ocupación). análisis de mercado: supervisar el comportamiento del mercado y la competencia para identificar oportunidades de negocio. realizar análisis detallados sobre la efectividad de las campañas comerciales y ajustar estrategias cuando sea necesario. marketing y comunicación: colaborar estrechamente con los equipos de marketing para desarrollar campañas o...
Cargo: líder comercial tienda a tienda multinacional nestlé busca un/a líder comercial tienda a tienda con experiencia en ventas, canal tradicional y manejo de equipos de trabajo. el candidato será responsable de liderar la gestión de vendedores tat ...
Experiencia en ventas consultivas de equipos industriales y forestales. conocimiento del mercado agroindustrial colombiano y red de contactos. acerca de nuestro cliente nuestro cliente es una marca líder mundial en equipos de alta presión, pulverizad...
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