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SSP CASHIER FT PUERTA DEL NORTE MEDELLIN

Propósito y relevancia general para la organización: contribuir a alcanzar los objetivos y kpis de la tienda entregando una experiencia memorable a los consumidores, viviendo los valores de la marca y asegurando el proceso y operación de caja según l...


AUXILIAR LOGÍSTICO T BCS COLINA BOGOTÁ

Propósito y relevancia general para la organización: contribuir a los logros de los kpis objetivo de la tienda proporcionando una experiencia memorable para los clientes y viviendo los valores de la marca asegurando todos los procedimientos de almacé...


Z790 ASSISTANT STORE MANAGER - OCS BUENAVISTA BARRANQUILLA

By continuing to use and navigate this website, you are agreeing to the use of cookies. accept close press tab to move to skip to content link search by keyword search by location search by keyword search by location loading... team: location type: grade: create alert × select how often (in days) to receive an alert: start please wait... assistant store manager - ocs buenavista barranquilla propósito y relevancia general para la organización: apoyar al store manager como segundo a cargo, en las tiendas tipo b y c, contribuyendo al logro de los objetivos y kpis de la tienda, optimizando el uso de los recursos y asegurando una experiencia de compra memorable para los consumidores. liderar y organizar las funciones del equipo de trabajo asegurando el balance adecuado entre la operación y servicio para alcanzar los objetivos del negocio. responsabilidades claves: - supervisa y da soporte en las diferentes actividades de la tienda, ejecutándolas junto con el equipo de trabajo, liderando con el ejemplo la aplicación de los estándares de servicio, maximizando el tiempo invertido en la venta y liderando a los miembros del equipo en el piso de venta. - domina los kpis de la tienda como cr (conversion rate / tasa de conversión), atv (average transaction value / valor promedio por transacción), asp (average selling price / precio de venta promedio), upt (unit per transaction / unidad por transacción), trafico, márgen estandard, nps (net promoter score) y se asegura de que el equipo los conozca, cómo contribuyen mediante el análisis de datos rele...


[GJ373] SPECIALIST TRADE MARKETING

Purpose & overall relevance for the organization this role is responsible for maximizing the profitability of “direct to consumer/trade” by developing and executing commercial marketing strategies, which impact positively traffic, conversion and profit margin across all store formats through flawless executed consumer-relevant crm, marketing campaigns, promotions, activations and instore communication. responsible for planning, executing, and controlling sales and marketing initiatives within key wholesale partners to drive brand awareness, market share, and sell-through. this role manages in-store communication, roll-out plans, and activations, ensuring alignment with commercial goals. the specialist coordinates with internal teams, suppliers, logistics, and clients to guarantee flawless implementation of marketing moments. monitor investments, product availability, and measure roi to optimize future strategies and ensure effective retail execution. key responsibilities - execute the marketing calendar ensuring alignment with appropriate local and regional departments - develop and execute tactical activations and promotions across all store formats based on seasonality and commercial opportunities. ensure flawless execution of activations/promotion and isc to drive conversion - co-ordinate with agencies/suppliers production of campaign and in store communications tools (window, isc, diplays, promotion, emailing etc.) - monitor and control campaign material produced and ensure that suppliers deliver high quality standard - ensure that digital content like online vi...


SP SALES PT BCS SANTA FE BOGOTÁ

Propósito y relevancia general para la organización: contribuir al logro de los objetivos y kpis de la tienda mediante el uso de conocimientos y experiencia para servir y vender a los clientes y lograr la excelencia operativa para proporcionar una experiencia memorable para los clientes.
responsabilidades clave: · logra objetivos individuales utilizando el conocimiento de la marca y el producto de temporada de manera efectiva durante las interacciones con el consumidor, comunica las características y beneficios del producto, y los puntos de venta únicos claramente para abordar las necesidades del consumidor y cerrar con éxito la venta ofreciendo una experiencia memorable. · contribuye a las ventas y los resultados de la tienda y conoce los kpi de la tienda, como cr (conversion rate / tasa de conversión), atv (average transaction value / valor de transacción promedio), asp (average selling price / precio de venta promedio), upt (unit per transaction / unidad por transacción), tráfico, margen estándar, nps (net promoter score) utilizando el conocimiento del producto y las habilidades de ventas. · mantiene un entorno atractivo y de fácil compra de los productos para los consumidores mediante la ejecución de estándares de visual merchandising y mantenimiento de la tienda que garantizan una experiencia memorable para el consumidor. · conecta a nuestros consumidores con herramientas digitales y omnicanal relevantes para brindar una experiencia de compra fluida y guía a nuestros consumidores a través de los puntos de contacto digitales en la tienda. · impulsa y vive los e...


ASSISTANT STORE MANAGER FO CEDRITOS (E504)

Propósito y relevancia general para la organización: - apoyar al store manager como segundo a cargo, en las tiendas tipo a, contribuyendo al logro de los objetivos y kpis de la tienda, optimizando el uso de los recursos y asegurando una experiência de compra memorable para los consumidores. liderar y organizar las funciones del equipo de trabajo asegurando el balance adecuado entre la operación y servicio para alcanzar los objetivos del negocio. responsabilidades claves: - supervisa y da soporte en las diferentes actividades de la tienda, ejecutándolas junto con el equipo de trabajo, liderando con el ejemplo la aplicación de los estándares de servicio, maximizando el tiempo invertido en la venta y liderando a los miembros del equipo en el piso de venta. - domina los kpis de la tienda como cr (conversion rate / tasa de conversión), atv (average transaction value / valor promedio por transacción), asp (average selling price / precio de venta promedio), upt (unit per transaction / unidad por transacción), tráfico, márgen estandar, nps (net promoter score) y se asegura de que el equipo los conozca, cómo contribuyen mediante el análisis de datos relevantes y toma decisiones comerciales para mejorarlos. - da soporte en la ejecución del uso adecuado de los recursos disponibles de la tienda, optimiza la programación del personal, controla los descuentos, minimiza y controla las pérdidas de inventario, y administra y controla de manera eficiente todos los gastos generales operativos bajo la responsabilidad del equipo gerencial de la tienda, para impactar la rentabilidad de la t...


VENDEDORES TIENDA DEPORTIVA - (CZ-857)

Prochampions dedicada a la comercializacion de productos deportivos se requiere: asesores de ventas en tienda con experiência de 3 meses en ventas (certificadas), para realizar venta de productos deportivos, nike, adidas, reebok, asics, under armour, entre otros, y asesoramiento a clientes en tienda. formación académica: bachiller. condiciones: turnos: domingo a domingo. horarios: 10:00 am a 7:00 pm o 8:00 pm, descansos entre semana o fines de semana. smlv + comisiones sin techo + prestaciones de ley + auxilio de transporte. puntos a laborar zona norte **te interesa? ** **envianos tu hoja de vida al whatsapp 3102266242** **proceso inmediato** tipo de puesto: tiempo completo salario: $1.000.000 al mes pregunta(s) de postulación: - indicanos numero de whatsapp para contactarte...


ASESORES PARA TIENDA DEPORTIVA | [JO-007]

Prochampions dedicada a la comercializacion de productos deportivos se requiere: asesores de ventas en tienda con experiência de 6 meses en ventas (certificadas), de ropa, zapatos o almacenes de cadena para realizar venta de productos deportivos, nike, adidas, reebok, asics, under armour, entre otros, y asesoramiento a clientes en tienda. formación académica: bachiller. condiciones: turnos: domingo a domingo. horarios: 10:00 am a 7:00 pm o 8:00 pm, descansos entre semana o fines de semana. salario: $ 1.160.000 + comisiones sin techo + prestaciones de ley + auxilio de transporte. **le interesa? ** **escribanos al whatsapp 3102266242** tipo de puesto: tiempo completo salario: $1.160.000 al mes pregunta(s) de postulación: - cuentas con experiência de 6 meses en ventas? - dejanos tu numero de whatsapp para contactarte gracias...


(QLX-669) - STYLERUNNER STORE MANAGER - MIRANDA

Part of the accent group portfolio of brands, stylerunner is the world's leading digital destination for premium activewear & footwear, delivering the latest on-trend styles to the fashion devotees around the globe who love to lead an active lifestyle. we have a fun and collaborative culture, dedicated to delivering excellence for our customers.our mission is to deliver the most fashion-forward curation of active and off-duty to our customer in a unique, innovative, and personal way. the stylerunner product range is unlike any other store. we showcase top tier, highly sought-after collections from over 70 established and emerging designer brands.calling all retail leaders looking for their next role!stylerunner is looking for passionate store manager to lead a team in our miranda store!the role:we are looking for a experienced store leaders to join us within our stylerunner store in miranda! this role will see you lead, inspire and coach a team of passionate casuals to be the best versions of themselves everyday. driving sales and kpis, customer engagement and team member coaching and development. this opportunity will see you work collaboratively with your area manager to identify areas of opportunity for your store and team in a high-profile space.styling customers in the latest fashion and workout wear! our exciting footwear destinations comprising the largest ranges of the most influential brands such as new balance, nike, adidas, reebok and so many more!benefits & culture:• 40% off accent group brands | hype dc, nude lucy, platypus, glue & many more• two consecu...


[AMC-656] ASESORES FIN DE SEMANA PARA TIENDA DEPORTIVA

Prochampions dedicada a la comercializacion de productos deportivos se requiere: asesores de ventas en tienda con experiência de 6 meses en ventas (certificadas), de ropa, zapatos o almacenes de cadena para realizar venta de productos deportivos, nike, adidas, reebok, asics, under armour, entre otros, y asesoramiento a clientes en tienda. formación académica: bachiller. condiciones: turnos: fin de semana y festivos horarios: 10:00 am a 7:00 pm o 8:00 pm, descansos entre semana o fines de semana. salario: proporcional al salario minimo por los dias laborados + comisiones sin techo + prestaciones de ley proporcional + auxilio de transporte proporcional. **le interesa? ** **escribanos al whatsapp 3102266242** tipo de puesto: tiempo completo salario: $300.000 al mes pregunta(s) de postulación: - cuentas con experiência de 6 meses en ventas? - dejanos tu numero de whatsapp para contactarte gracias...


BL864 ASESOR VENTA TIENDA DEPORTIVA - TEXTIL - CENTRO

Estamos en busca de asesor comercial punto de venta para trabajar en las mejores tiendas de ropa deportiva de la ciudad importante compañía dedicada a la venta de ropa deportiva, requiere asesores de ventas en tienda con experiência en ventas (certificadas), para realizar venta de productos deportivos, nike, adidas, reebok, asics, under armour, entre otros, y asesoramiento a clientes en tienda. tienda ubicada en chia - centro comercial fontanar horarios: 10:00 am a 7:00 pm o 8:00 pm, descansos entre semana o fines de semana. 1.160.000 + 140.106 +comisiones sin techo + prestaciones de ley (mensual) experiência : superior a 6 meses, preferiblemente en sector retail,têxtil y/o calzado estamos seguros que eres lo que buscamos, postulate tipo de puesto: tiempo completo salario: $1.160.000 - $1.392.000 al mes...


[U-689] ▷ BUEN SUELDO! PROCESS AUTOMATION DEVELOPER

Join to apply for the process automation developer role at adidas join to apply for the process automation developer role at adidas get ai-powered advice on this job and more exclusive features. purpose & overall relevance for the organization our global business services (gbs) is the nexus of innovation, operational excellence, and digital transformation. we strive to elevate user experiences through standardized, cutting-edge automated solutions that promote efficiency, agility, and informed decision-making across various functions and markets. as a process automation developer within our automation centre of excellence (coe), you will play a crucial role in enhancing our business processes through the usage of automation technologies. you will contribute to our overarching goal of elevating efficiency and reducing complexity across various functions by developing and maintaining automation solutions that are in sync with our digital transformation strategy. this position demands technical acumen, creative problem-solving, and a collaborative spirit. you will work under the guidance of senior staff to craft and refine automation systems, making a direct impact on the organization's productivity and service quality. key responsibilities - collaborate with business analyst and stakeholders to understand process requirements and contribute to the full lifecycle of automation projects. - support senior developers in the design and architecture of scalable automation solutions. - develop, implement, and test solutions in alignment with enterprise system...


[EY240] | SENIOR SPECIALIST GBS HR SERVICES

Purpose & overall relevance for the organization: execute hr services processes for chile, ensuring the proper administration of employee benefits in the country key responsibilities: ensure the benefits administration processes for the country, working in alignment with the regional and local organizations rewards and management with the correct systemic parameterization in payroll for discounts and reporting. administrate and ensure the update of gbs sharepoint of the country and coordinate activities related to benefits. administrate mobility local activities to ensure employee movements, compliance, and adherence to mobility policy and local legislation. collaborate with the regional mobility manager on local mobility vendor management activities. manage employee inquiries related to hr services processes (benefits, vacations, sharepoint…) manage hr services and benefits vendors. ensure proper and timely payment of all hr services/h2r-related invoices while adhering to the company's payment terms and process. ensure the correct collection of the invoices sent by the vendors according to the contracts and review of inflation increases. control of gbs and benefit budget of the country. preparation and sending of required reports to government entities, vendors, and internal stakeholders ensuring the correct information and analysis required. provision of bonuses according to company policies and procedures send information to payroll for the payment of benefits, wholesale commissions, and currency protection, among others. analysis and proposal of updated values...


XE425 | ADMINISTRADOR PUNTO DE VENTA

**punto de venta de articulos deportivos** **requiere**: administrador de tienda experiência mínimo de 1 año administrando puntos de venta de ropa, zapatos, tecnología, manejo de personal, cumplimiento de indicadores **(experiência certificadas)**, para estar a cargo de la tienda deportiva prochampions neiva, la cual maneja marcas como nike, adidas, reebok, asics, under armour, entre otros. *horario*: domingo a domingo 8 horas de 10 - 8 pm con disponibilidad de horas extras, descanso un día a la semana *salario*: $1.485.000 + excelentes comisiones sin techo + prestaciones de ley + auxilio de transporte. *no estudiantes por tema de turnos* te interesa? **envianos tu hoja de vida al whatsapp 3102266242** el proceso es inmediato tipo de puesto: tiempo completo salario: $1.200.000 al mes pregunta(s) de postulación: - indicanos tu numero de whatsapp para contactarte gracias - cuentas con experiência de 1 año como administrador punto de venta?...


SPECIALIST CREDIT | [BN-461]

Join to apply for the specialist credit role at adidas join to apply for the specialist credit role at adidas get ai-powered advice on this job and more exclusive features. exciting times at adidas! as we continue to grow, we’re building a pool of talented professionals for future opportunities in credit and collections. by applying, you’ll join our talent pipeline, and we’ll reach out when a role that matches your profile becomes available. we look forward to connect with you! purpose & overall relevance for the organisation adidas gbs delivers high quality services for finance and accounting. in bogotá we are opening a new gbs center with the aim of serving the region countries in several processes. credit and collections are responsible for performing daily activities such as dunning and collection, dispute management and credit management. the team deliver all activities in timely manner and with the required quality. the team supports projects, including process standardisation, tools implementation and other ad hoc projects. key responsibilities and general accountabilities - handle complex customer portfolio with high impact in the business - establish a close and trustful relationship with the customer, proactively anticipating issues - ensure timely collection of receivables by working closely with the customer and other finance teams and resolving the causes of non-payment - drive timely collection by following up on overdue invoices with customers, collection agencies and end consumers - manage customer relationship, which includes problem resolution an...


TEAM LEADER SALES SANTAFE BCS BOGOTA | [Q-934]

Propósito y relevancia general para la organización: - contribuir a los logros de los objetivos y kpis de la tienda proporcionando una experiência memorable para los clientes y viviendo los valores de la marca. apoyar al equipo que lidera y las operaciones de la tienda como tercero a cargo y gestiona el equipo asignado. utilizar los conocimientos y la experiência para servir y vender a los clientes y lograr la excelencia operativa, ejecutar sin problemas las operaciones de la tienda cuando sea responsable del flujo de productos hacia y desde el piso de ventas, el almacén y / o los procedimientos de caja. responsabilidades clave: - apoya las operaciones comerciales de la tienda y las personas como un tercero a cargo cumpliendo el rol de gerente a cargo en caso de que el gerente de tienda y el subgerente de tienda estén ausentes para garantizar la gestión y supervisión de la tienda asegurando el cumplimiento de los estándares de servicio de adidas. - colabora con el logro de los kpi de la tienda como cr (conversion rate / tasa de conversión), atv (average transaction value / valor promedio de transacción), asp (average selling price / precio promedio de venta), upt (unit per transaction / unidad por transacción), tráfico, margen estándar, nps (net promoter score) y garantiza que el equipo los conozca, conozca cómo contribuyen y hace sugerencias de los ajustes necesarios para impulsar la productividad y la eficiencia a nível de servicio y piso de ventas. - contribuye al cumplimiento de las políticas y procedimientos de la tienda para mantener un ambiente laboral y de com...


(F-236) - ASESORES FIN DE SEMANA PARA TIENDA DEPORTIVA

Prochampions dedicada a la comercializacion de productos deportivos se requiere: asesores de ventas en tienda con experiência de 6 meses en ventas (certificadas), de ropa, zapatos o almacenes de cadena para realizar venta de productos deportivos, nike, adidas, reebok, asics, under armour, entre otros, y asesoramiento a clientes en tienda. formación académica: bachiller. condiciones: turnos: fin de semana y festivos horarios: 10:00 am a 7:00 pm o 8:00 pm, descansos entre semana o fines de semana. salario: proporcional al salario minimo por los dias laborados + comisiones sin techo + prestaciones de ley proporcional + auxilio de transporte proporcional. **le interesa?** **escribanos al whatsapp 3102266242** tipo de puesto: tiempo completo salario: $300.000 al mes pregunta(s) de postulación: - cuentas con experiência de 6 meses en ventas? - dejanos tu numero de whatsapp para contactarte gracias...


TEAM LEADER SALES SANTAFE BCS BOGOTA - [WNC-231]

Propósito y relevancia general para la organización: - contribuir a los logros de los objetivos y kpis de la tienda proporcionando una experiência memorable para los clientes y viviendo los valores de la marca. apoyar al equipo que lidera y las operaciones de la tienda como tercero a cargo y gestiona el equipo asignado. utilizar los conocimientos y la experiência para servir y vender a los clientes y lograr la excelencia operativa, ejecutar sin problemas las operaciones de la tienda cuando sea responsable del flujo de productos hacia y desde el piso de ventas, el almacén y / o los procedimientos de caja. responsabilidades clave: - apoya las operaciones comerciales de la tienda y las personas como un tercero a cargo cumpliendo el rol de gerente a cargo en caso de que el gerente de tienda y el subgerente de tienda estén ausentes para garantizar la gestión y supervisión de la tienda asegurando el cumplimiento de los estándares de servicio de adidas. - colabora con el logro de los kpi de la tienda como cr (conversion rate / tasa de conversión), atv (average transaction value / valor promedio de transacción), asp (average selling price / precio promedio de venta), upt (unit per transaction / unidad por transacción), tráfico, margen estándar, nps (net promoter score) y garantiza que el equipo los conozca, conozca cómo contribuyen y hace sugerencias de los ajustes necesarios para impulsar la productividad y la eficiencia a nível de servicio y piso de ventas. - contribuye al cumplimiento de las políticas y procedimientos de la tienda para mantener un ambiente laboral y de compras ...


ASESOR VENTA TIENDA DEPORTIVA - TEXTIL - CENTRO (C046)

Estamos en busca de asesor comercial punto de venta para trabajar en las mejores tiendas de ropa deportiva de la ciudad importante compañía dedicada a la venta de ropa deportiva, requiere asesores de ventas en tienda con experiência en ventas (certificadas), para realizar venta de productos deportivos, nike, adidas, reebok, asics, under armour, entre otros, y asesoramiento a clientes en tienda. tienda ubicada en chia - centro comercial fontanar horarios: 10:00 am a 7:00 pm o 8:00 pm, descansos entre semana o fines de semana. 1.160.000 + 140.106 +comisiones sin techo + prestaciones de ley (mensual) experiência : superior a 6 meses, preferiblemente en sector retail,têxtil y/o calzado estamos seguros que eres lo que buscamos, postulate tipo de puesto: tiempo completo salario: $1.160.000 - $1.392.000 al mes...


[IWD-899] | VENDEDORES TIENDA DEPORTIVA

Prochampions dedicada a la comercializacion de productos deportivos se requiere: asesores de ventas en tienda con experiência de 3 meses en ventas (certificadas), para realizar venta de productos deportivos, nike, adidas, reebok, asics, under armour, entre otros, y asesoramiento a clientes en tienda. formación académica: bachiller. condiciones: turnos: domingo a domingo. horarios: 10:00 am a 7:00 pm o 8:00 pm, descansos entre semana o fines de semana. smlv + comisiones sin techo + prestaciones de ley + auxilio de transporte. puntos a laborar zona norte **te interesa?** **envianos tu hoja de vida al whatsapp 3102266242** **proceso inmediato** tipo de puesto: tiempo completo salario: $1.000.000 al mes pregunta(s) de postulación: - indicanos numero de whatsapp para contactarte...


STORE MANAGER - TIENDA CENTRO MAYOR BOGOTÁ (MOY-684)

Propósito y relevancia general para la organización: - lograr el desempeño de la tienda y los kpis optimizando los recursos operativos para ofrecer a los clientes una experiência memorable buscando su lealtad. desarrollar y mantener motivado al equipo y utilizar todas las herramientas disponibles para lograr el desempeño comercial. responsabilidades clave: - lidera, asegura y es responsable de la gestión de ventas, personas y operaciones en las tiendas categorizadas como tipo b y c para cumplir con el objetivo de la tienda y lograr los objetivos comerciales entregando una experiência de consumidor memorable asegurando el cumplimiento de los estándares de servicio de adidas. - domina los kpi de la tienda, como cr (conversion rate / tasa de conversión), atv (average transaction value / valor promedio por transacción), asp (average selling price / precio de venta promedio), upt (unit per transaction /unidad por transacción), tráfico, márgen estándar, nps (net promoter score) y garantiza que el equipo los conozca, cómo contribuyen a través del análisis de datos relevantes y toman decisiones comerciales para mejorarlos. - hace un uso adecuado de los recursos disponibles, optimiza la programación del personal, controla los descuentos, minimiza y controla las pérdidas de inventario, y administra y controla de manera eficiente todos los gastos generales operativos bajo su responsabilidad, para impactar positivamente la rentabilidad de la tienda. - impulsa el rendimiento de la tienda a través de una gestión óptima del espacio, visual merchandising, promoción de productos más v...


ADMINISTRADOR DE TIENDA - STORE MANAGER - KIDS CC SANTA FE BOGOTÁ

Administrador de tienda - store manager - kids cc santa fe bogotá propósito y relevancia general para la organización: lograr el desempeño de la tienda y los kpis optimizando los recursos operativos para ofrecer a los clientes una experiencia memorable, fomentando su lealtad. desarrollar y mantener motivado al equipo, utilizando todas las herramientas disponibles para alcanzar los objetivos comerciales. responsabilidades clave: liderar y ser responsable de la gestión de ventas, personas y operaciones en tiendas categorizadas como tipo b y c, asegurando el cumplimiento de los estándares de adidas y entregando una experiencia de cliente excepcional. dominar los kpis de la tienda (cr, atv, asp, upt, tráfico, margen, nps), analizando datos relevantes para tomar decisiones que mejoren continuamente estos indicadores. optimizar recursos, gestionar la programación del personal, controlar descuentos, minimizar pérdidas y administrar eficientemente los gastos operativos para impactar positivamente en la rentabilidad. impulsar el rendimiento mediante una gestión efectiva del espacio, visual merchandising, promociones, y desempeño por categoría. asegurar el cumplimiento de políticas, procesos y procedimientos, promoviendo un entorno laboral seguro y productivo. colaborar en la identificación de mejoras en la tienda y operación, manteniendo un conocimiento actualizado del mercado y la competencia. supervisar transacciones en caja para garantizar rapidez y precisión. liderar la implementación de iniciativas digitales y garantizar su correcta ejecución en tienda. motivar, desarrollar y l...


ASSISTANT STORE MANAGER C - YACS - VIVA ENVIGADO MEDELLIN

Assistant store manager c - yacs - viva envigado medellin propósito y relevancia general para la organización: apoyar al store manager como segundo a cargo, en las tiendas tipo a, contribuyendo al logro de los objetivos y kpis de la tienda, optimizando el uso de los recursos y asegurando una experiencia de compra memorable para los consumidores. liderar y organizar las funciones del equipo de trabajo asegurando el balance adecuado entre la operación y servicio para alcanzar los objetivos del negocio.
responsabilidades claves: · supervisa y da soporte en las diferentes actividades de la tienda, ejecutándolas junto con el equipo de trabajo, liderando con el ejemplo la aplicación de los estándares de servicio, maximizando el tiempo invertido en la venta y liderando a los miembros del equipo en el piso de venta. · domina los kpis de la tienda como cr (conversion rate / tasa de conversión), atv (average transaction value / valor promedio por transacción), asp (average selling price / precio de venta promedio), upt (unit per transaction / unidad por transacción), tráfico, márgen estandar, nps (net promoter score) y se asegura de que el equipo los conozca, cómo contribuyen mediante el análisis de datos relevantes y toma decisiones comerciales para mejorarlos. · da soporte en la ejecución del uso adecuado de los recursos disponibles de la tienda, optimiza la programación del personal, controla los descuentos, minimiza y controla las pérdidas de inventario, y administra y controla de manera eficiente todos los gastos generales operativos bajo la responsabilidad del equipo g...


ASSISTANT STORE MANAGER FO CEDRITOS | [U949]

Propósito y relevancia general para la organización: - apoyar al store manager como segundo a cargo, en las tiendas tipo a, contribuyendo al logro de los objetivos y kpis de la tienda, optimizando el uso de los recursos y asegurando una experiência de compra memorable para los consumidores. liderar y organizar las funciones del equipo de trabajo asegurando el balance adecuado entre la operación y servicio para alcanzar los objetivos del negocio. responsabilidades claves: - supervisa y da soporte en las diferentes actividades de la tienda, ejecutándolas junto con el equipo de trabajo, liderando con el ejemplo la aplicación de los estándares de servicio, maximizando el tiempo invertido en la venta y liderando a los miembros del equipo en el piso de venta. - domina los kpis de la tienda como cr (conversion rate / tasa de conversión), atv (average transaction value / valor promedio por transacción), asp (average selling price / precio de venta promedio), upt (unit per transaction / unidad por transacción), tráfico, márgen estandar, nps (net promoter score) y se asegura de que el equipo los conozca, cómo contribuyen mediante el análisis de datos relevantes y toma decisiones comerciales para mejorarlos. - da soporte en la ejecución del uso adecuado de los recursos disponibles de la tienda, optimiza la programación del personal, controla los descuentos, minimiza y controla las pérdidas de inventario, y administra y controla de manera eficiente todos los gastos generales operativos bajo la responsabilidad del equipo gerencial de la tienda, para impactar la rentabilidad de la tien...


SUPERVISOR INVENTORY

Purpose & overall relevance for the organization: guarantee the inventory accuracy by the thoroughly follow up of the involved processes, ensuring the compliance of the inventory procedures and internal controls. key responsibilities: coordinate with the 3pl (third party logistic) and inventory management (order fulfilment) to identify the stock snapshot differences and follow up them until they are solved. supervise the compliance of the cycle counting plan and monitor the performance of the inventory kpis (key performance indicators) such as ira (inventory record accuracy), inventory adjustments, quality control stock, etc), performing deep analysis to understand and explain to the different stakeholders the differences and following up the initiatives to guarantee duly processes of stock control. ensure bpas (good storage practices) in dc performing biweekly blind inventories, monthly audits and checking the compliance of 6ss and any continuous improvement tool implemented. ensure the correct use of the fulfilment center capacity crosschecking inbound and outbound planning to work in a healthy monthly stock end. supervise the 3pl (third party logistic) slotting strategy looking for opportunities to improve the replenishment and picking productivities. monitor the housekeeping and unproductive activities looking for opportunities in the processes performing benchmark with lam operations and identifying the best-in-class players (local, regional or global). coordinate with the 3pl (third party logistic), adidas in house supervisors and inventory management (order fulfilmen...


MANAGER GBS TREASURY

Purpose & overall relevance for the organization: adidas global business services (gbs) is the engine to drive the transformation to one adidas. it is the company's operational backbone, through delivering standard global services, focusing on enhancing customer user experience, and providing consistent skills and quality. we are looking for a highly motivated and experienced treasury manager to lead and strengthen our treasury operations. this role is critical to ensure optimal cash management, compliance with foreign and local payment regulations throughout americas, and efficient execution of payment and banking processes. the ideal candidate will bring deep expertise in source-to-pay operations in americas, a strategic mindset, and a strong ability to lead teams and collaborate cross-functionally in a dynamic, multicultural environment. key responsibilities: lead the payments operations team, ensuring timely and accurate execution of payments, cash monitoring with local teams and head quarters, providing visibility of any potential risk of liquidity. ensure compliance with local and international financial regulations, particularly in foreign payment controls and cross-border transactions. monitor cash flow impacts, identifying funding needs and optimizing working capital. oversee the clearing of interim accounts and ensure alignment with established kpis and internal controls. collaborate closely with accounts payable, procurement, accounting, and controlling teams to ensure alignment and end-to-end efficiency in the source-to-pay process. drive process improvements, a...


SR. SPECIALIST BRAND COMMUNICATIONS

This role is responsible for leading the brand communications strategy for the running and training categories in colombia, while also supporting cross-category initiatives. the sr. specialist will drive the development and execution of regional and local campaigns, ensuring strong storytelling, disruptive activations, and brand consistency across all consumer touchpoints. a key part of the role is to lead adidas runners in the market and launch and scale splits in colombia, reinforcing adidas’ leadership in performance.this position requires a bold mindset oriented to innovation, cultural relevance, and impact-driven actions, always anchored in data and business priorities. key responsibilities: lead the brand communications planning and execution for running and training categories in colombia. execute regional and local campaigns aligned with the lam calendar and strategy, ensuring full integration across media, social, pr, and activations. own the launch and expansion of splits in colombia, in coordination with the market and lam teams. lead the communications strategy for adidas runners in colombia, ensuring alignment with global and regional direction, and building relevance through storytelling, pr, and digital channels. support cross-category initiatives by working closely with other brand and commercial teams to amplify brand impact across all touchpoints. manage local, regional, and global stakeholders, ensuring alignment, collaboration, and consistent messaging across the brand ecosystem. manage external agencies (creative, media, pr), ensuring clear briefing, on...


SSP CASHIER FT PUERTA DEL NORTE MEDELLIN

Propósito y relevancia general para la organización: contribuir a alcanzar el logro de los objetivos y kpis de la tienda entregando una experiencia memorable a los consumidores, viviendo los valores de la marcar y asegurando el proceso y operación de...


SP STOCKROOM PT BCS COLINA BOGOTÁ

Propósito y relevancia general para la organización: contribuir a los logros de los kpis objetivo de la tienda proporcionando una experiencia memorable para los clientes y viviendo los valores de la marca asegurando todos los procedimientos de almacé...


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