Estoy ayudando a petlovefam a encontrar al mejor candidato para unirse a su equipo tiempo completo para el rol de back-end developer. construirás el backend de petlovefam, impulsando un ecosistema pettech con visión de cto. ¿qué te hace un candidato ...
Nosotros somos un restaurante/café en medellín, activo desde 2010. estamos buscando a alguien proactivo/a y honesto/a para unirse a nuestro equipo como asistente de cocina. puesto cargo: asistente de cocina experiencia: no se necesita experiencia pre...
Se la chispa que ilumine los días e impulsa tu carrera con la galardonada experiencia laboral de ttec. como representante bilingüe de desarrollo empresarial – inglés-español trabajando en barranquilla, colombia , serás parte de traer humanidad a los negocios. #experienciattec lo que estarás haciendo ¿estás centrado en los resultados y te encanta ayudar a los demás? ¿te apasiona maximizar las oportunidades de venta? con el objetivo de alcanzar las cuotas de ventas a través de recomendaciones de productos y servicios, mejorarás y desarrollarás relaciones con los clientes a medida que identificas y desarrollas nuevas oportunidades comerciales que respaldan nuestros objetivos de crecimiento. ya sea que se trate de calificar clientes potenciales, iniciar contactos o resolver un problema comercial único, tú serás la diferencia entre una experiencia del cliente promedio o una excepcional. durante un día típico, tú • aportar tu conocimiento de marca y producto para cerrar acuerdos importantes, gestionar objeciones y refutaciones con clientes sofisticados • realizar investigaciones para identificar clientes potenciales y tomadores de decisiones en empresas objetivo • contactar a clientes potenciales por teléfono, correo electrónico u otros canales para presentar nuestra empresa y las soluciones • calificar clientes potenciales para evaluar su valor potencial para el negocio • trabajar con ejecutivos de cuentas para garantizar una transferencia fluida de clientes potenciales calificados para un mayor seguimiento y cierre • escuchar de manera eficaz las necesidades del cliente para ...
Se la chispa que ilumine los días e impulsa tu carrera con la galardonada experiencia laboral de ttec. como representante de servicio al cliente bilingüe – español-inglés trabajando en bogotá, colombia, serás parte de traer humanidad a los negocios. #experienciattec lo que estarás haciendo ¿te apasiona ayudar a los demás y darles tranquilidad? en este rol, trabajarás para resolver los problemas del cliente antes de escalarlos al siguiente nivel. ya sea para obtener respuestas para los clientes rápidamente, consultar productos con precisión o resolver sus problemas con una sonrisa, tú serás la diferencia entre una experiencia del cliente promedio o una excepcional. durante un día típico, tú • responderás a las comunicaciones entrantes de los clientes • realizarás investigaciones para proporcionar respuestas a los clientes y resolver sus problemas. • es posible que se requiera alguna venta adicional de productos o servicios a los clientes actuales lo que aportas al puesto ·habilidades bilingües en inglés y español ·1 año o más de experiencia en servicio al cliente ·excelentes habilidades de comunicación escrita, incluidas gramática y ortografía ·1 año o más de educación postsecundaria ·experto en informática lo que puedes esperar • apoyar tu carrera y desarrollo profesional • una cultura inclusiva y una organización con mentalidad comunitaria donde se fomenta la retribución • un equipo global de curiosos aprendices de por vida guiados por los valores de nuestra empresa • y un salario base de $3,200,000 col, $500,000 cop de bono de alimentación, $1,000,000 col de bono de ...
Representante de servicio al cliente bilingüe - español - inglés representante bilingüe de atención a clientes – inglés - español crear sonrisas es lo que hacemos en ttec… en ti y en los clientes. como representante bilingüe de atención a clientes – inglés - español en bogotá, colombia, serás parte de la creación y entrega de experiencias increíbles para los clientes mientras #experiencettec, una experiencia laboral galardonada y la cultura de la empresa. lo que estarás haciendo ¿te apasiona ayudar a los demás y darles tranquilidad? en este rol, trabajarás para resolver los problemas del cliente antes de escalarlos al siguiente nivel. ya sea para obtener respuestas para los clientes rápidamente, consultar productos con precisión o resolver sus problemas con una sonrisa, tú serás la diferencia entre una experiencia del cliente promedio o una excepcional. durante un día típico, tú responderás a las comunicaciones entrantes de los clientes. realizarás investigaciones para proporcionar respuestas a los clientes y resolver sus problemas. es posible que se requiera alguna venta adicional de productos o servicios a los clientes actuales. lo que aportas al puesto habilidades bilingües en inglés y español 1 año o más de experiencia en servicio al cliente 1 año o más de educación postsecundaria o 2 años de experiencia laboral equivalente reconocer y resolver problemas de servicio al cliente de nivel medio a alto experto en informática lo que puedes esperar apoyar tu carrera y desarrollo profesional una cultura inclusiva y una organización con mentalidad comunitaria donde se fom...
Del empleo como department manager, serás el líder que apoyará y motivará a todo tu equipo. crearás una cultura inclusiva que fomente la colaboración y el espíritu emprendedor, ayudando a alcanzar el éxito de la tienda y de h&m.; serás responsable de garantizar una excelente experiencia operativa y visual para clientes y colegas, conociendo las fortalezas, oportunidades y competencia de tu tienda, analizando ventas y creando planes para optimizar resultados y beneficios. tu día a día: trabajar en h&m; significa que nunca hay dos días iguales, pero un día típico incluirá: ventas y rentabilidad: - gestionar la experiencia omnicanal del cliente, asegurando la presentación visual y comercial según los lineamientos globales. - representar positivamente a la marca h&m; en todas las interacciones con clientes. - identificar fortalezas y oportunidades comerciales en tu departamento y actuar en consecuencia. - establecer y analizar objetivos de ventas y presupuestos, y crear planes para optimizar resultados. - asegurar una atención al cliente de calidad y que tu equipo promocione y venda activamente productos. información general: - fomentar el uso de la aplicación de fidelización hello member y promover iniciativas de sostenibilidad. - gestionar el departamento de forma rentable. - garantizar rutinas correctas en probadores y caja, incluyendo transacciones, devoluciones y cambios. - gestionar rutinas administrativas y operativas de manera adecuada. moda y tendencias: - mantenerse actualizado sobre moda, tendencias, estilos, marcas, productos, competidores e influencers. - ...
Un día típico como generalista de recursos humanos, nos ayudarás a simplificar las funciones diarias de recursos humanos. facilitarás las funciones diarias de las personas y ayudarás al departamento y a la organización a lograr objetivos específicos. - las responsabilidades de este puesto incluyen, pero no se limitan a: _ - implementar políticas de la empresa que promuevan un ambiente de trabajo saludable. - supervisar los planes de compensación y beneficios - ayudar a organizar iniciativas de formación y desarrollo. - llevar a cabo la incorporación de empleados a través de comunicación en inglés - preparar y dirigir reuniones mensuales en inglés. - atender las solicitudes y quejas de los empleados de manera oportuna - encargarte de procedimientos de recursos humanos que cumplan con las normas laborales. - mantener archivos y registros de los empleados en formato electrónico y en papel. - realizar tareas de recepcionista cuando sea necesario. - encargarse de ser la persona de contacto para las tareas generales de la oficina de colombia, que incluyen: mantenimiento, correo, envío, suministros, equipos, facturas, mandados, presupuestos, compras, logística y coordinación. - este rol también requiere que sea flexible, y logre adaptarse o realizar nuevas tareas definidas para la mejora de los procesos dentro del departamento. - a cargo de los procesos de los ciclos de retroalimentación, asegurando que estos procesos se den en todas las áreas de la empresa - requerimientos: _ **_must have: _** - **inglés **fluido (c1) - el idioma oficial de sophilabs es el inglé...
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**⭐️ un día típico** un **coordinador logístico** **de operaciones de talento **apoya al equipo de operaciones con tareas administrativas. estará abierto a aprender cómo operar nuevas tecnologías y también se sentirá cómodo usando nuestro software y nuestras aplicaciones. **las responsabilidades de este puesto incluyen, pero no se limitan a**: - administrar aplicaciones web para hacer crecer los grupos de talentos y grupos de ventas. - solucionar e identificar problemas lo más rápido posible utilizando una variedad de herramientas internas. - servir como la persona de contacto para las tareas generales de nuestra oficina, que incluyen mantenimiento, correo, envío, suministros, equipos, facturas, mandados, presupuestos, compras, logística y coordinación. - este rol también requiere que sea flexible y realice tareas fuera de la especificación de este rol de vez en cuando, según sea necesario. **cualidades y capacidades** - fluidez en el uso de computadoras, dispositivos móviles y aplicaciones de software. - fluidez en inglés (avanzado). - habilidades excepcionales de comunicación verbal y escrita. - habilidades de gestión del tiempo y capacidad para priorizar. - habilidades de pensamiento crítico y resolución de problemas: superar los obstáculos de forma independiente. - experto en tecnología con interés en la tecnología de nueva generación: cómodo haciendo las cosas de una manera diferente, solucionando problemas y recomendando nuevas tecnologías. - disponibilidad para trabajar **on-site en bogotá, colombia (lun-vie 9 am- 6 pm)** **ofrecemos** - una excelent...
Descripción de la publicación: **broker senior - desarrollo de negocios** - req 253**8862** **bogotÁ, colombia** ¿estás buscando ampliar tu experiência profesional? ¿te gustaría unirte a un equipo dinámico e incluyente? ¡esta oportunidad está esperando por ti! **aon está en el negocio de las mejores decisiones** en aon, damos forma a las decisiones para mejoría para proteger y enriquecer las vidas de las personas alrededor del mundo. como organización, estamos unidos a través de la confianza como un equipo inclusivo y diverso, y nos apasiona ayudar a nuestros colegas y clientes a tener éxito. **cómo será el día típico** ser facilitador para las áreas comerciales y de servicio al cliente de la compañía, a través de la creación, diseño y desarrollo de propuestas de valor de negocios (nuevo, renovación, nuevo adicional) asignados en las líneas de negocios estatales y corporativos, asegurando la calidad en la propuesta. - liderar propuestas de valor y concursos - construir propuestas de valor para entidades privadas que permitan brindar nuestras capacidades y soluciones de forma integral de acuerdo con las necesidades presentadas por el equipo comercial y de servicio al cliente. - cuando aplique hacer el análisis de pliegos de condiciones y desarrollar la estrategia adecuada para la construcción de la propuesta de valor basado en la solicitud y cronograma de los términos de referencia. - construir presentación para sustentar la oferta de valor de acuerdo con la estrategia definida en cada caso por las áreas involucradas en cada caso. - realizar seguimiento a defini...
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**⭐️ un día típico** un **analista de recursos humanos **apoya al equipo de operaciones con tareas administrativas. estará abierto a aprender cómo operar nuevas tecnologías y también se sentirá cómodo usando nuestro software y nuestras aplicaciones. **las responsabilidades de este puesto incluyen, pero no se limitan a**: - administrar aplicaciones web para hacer crecer los grupos de talentos y grupos de ventas. - solucionar e identificar problemas lo más rápido posible utilizando una variedad de herramientas internas. - servir como la persona de contacto para las tareas generales de nuestra oficina, que incluyen mantenimiento, correo, envío, suministros, equipos, facturas, mandados, presupuestos, compras, logística y coordinación. - este rol también requiere que sea flexible y realice tareas fuera de la especificación de este rol de vez en cuando, según sea necesario. **cualidades y capacidades** - fluidez en el uso de computadoras, dispositivos móviles y aplicaciones de software. - fluidez en inglés (avanzado). - habilidades excepcionales de comunicación verbal y escrita. - habilidades de gestión del tiempo y capacidad para priorizar. - habilidades de pensamiento crítico y resolución de problemas: superar los obstáculos de forma independiente. - experto en tecnología con interés en la tecnología de nueva generación: cómodo haciendo las cosas de una manera diferente, solucionando problemas y recomendando nuevas tecnologías. - disponibilidad para trabajar **de manera remota (lun-vie 9 am- 6 pm)** **ofrecemos** - una excelente oportunidad y potencial para cre...
Un día típico como generalista de recursos humanos, nos ayudarás a simplificar las funciones diarias de recursos humanos. facilitarás las funciones diarias de las personas y ayudarás al departamento y a la organización a lograr objetivos específicos. - las responsabilidades de este puesto incluyen, pero no se limitan a: _ - implementar políticas de la empresa que promuevan un ambiente de trabajo saludable. - supervisar los planes de compensación y beneficios - ayudar a organizar iniciativas de formación y desarrollo. - llevar a cabo la incorporación de empleados a través de comunicación en inglés - preparar y dirigir reuniones mensuales en inglés. - atender las solicitudes y quejas de los empleados de manera oportuna - encargarte de procedimientos de recursos humanos que cumplan con las normas laborales. - mantener archivos y registros de los empleados en formato electrónico y en papel. - realizar tareas de recepcionista cuando sea necesario. - encargarse de ser la persona de contacto para las tareas generales de la oficina de colombia, que incluyen: mantenimiento, correo, envío, suministros, equipos, facturas, mandados, presupuestos, compras, logística y coordinación. - este rol también requiere que sea flexible, y logre adaptarse o realizar nuevas tareas definidas para la mejora de los procesos dentro del departamento. - a cargo de los procesos de los ciclos de retroalimentación, asegurando que estos procesos se den en todas las áreas de la empresa - requerimientos: _ **_must have: _** - **inglés **fluido (c1) - el idioma oficial de sophilabs es el inglé...
Un día típico como generalista de recursos humanos, nos ayudarás a simplificar las funciones diarias de recursos humanos. facilitarás las funciones diarias de las personas y ayudarás al departamento y a la organización a lograr objetivos específicos. - las responsabilidades de este puesto incluyen, pero no se limitan a: _ - implementar políticas de la empresa que promuevan un ambiente de trabajo saludable. - supervisar los planes de compensación y beneficios - ayudar a organizar iniciativas de formación y desarrollo. - llevar a cabo la incorporación de empleados a través de comunicación en inglés - preparar y dirigir reuniones mensuales en inglés. - atender las solicitudes y quejas de los empleados de manera oportuna - encargarte de procedimientos de recursos humanos que cumplan con las normas laborales. - mantener archivos y registros de los empleados en formato electrónico y en papel. - realizar tareas de recepcionista cuando sea necesario. - encargarse de ser la persona de contacto para las tareas generales de la oficina de colombia, que incluyen: mantenimiento, correo, envío, suministros, equipos, facturas, mandados, presupuestos, compras, logística y coordinación. - este rol también requiere que sea flexible, y logre adaptarse o realizar nuevas tareas definidas para la mejora de los procesos dentro del departamento. - a cargo de los procesos de los ciclos de retroalimentación, asegurando que estos procesos se den en todas las áreas de la empresa - requerimientos: _ **_must have: _** - **inglés **fluido (c1) - el idioma oficial de sophilabs es el inglé...
Un día típico como generalista de recursos humanos, nos ayudarás a simplificar las funciones diarias de recursos humanos. facilitarás las funciones diarias de las personas y ayudarás al departamento y a la organización a lograr objetivos específicos. - las responsabilidades de este puesto incluyen, pero no se limitan a: _ - implementar políticas de la empresa que promuevan un ambiente de trabajo saludable. - supervisar los planes de compensación y beneficios - ayudar a organizar iniciativas de formación y desarrollo. - llevar a cabo la incorporación de empleados a través de comunicación en inglés - preparar y dirigir reuniones mensuales en inglés. - atender las solicitudes y quejas de los empleados de manera oportuna - encargarte de procedimientos de recursos humanos que cumplan con las normas laborales. - mantener archivos y registros de los empleados en formato electrónico y en papel. - realizar tareas de recepcionista cuando sea necesario. - encargarse de ser la persona de contacto para las tareas generales de la oficina de colombia, que incluyen: mantenimiento, correo, envío, suministros, equipos, facturas, mandados, presupuestos, compras, logística y coordinación. - este rol también requiere que sea flexible, y logre adaptarse o realizar nuevas tareas definidas para la mejora de los procesos dentro del departamento. - a cargo de los procesos de los ciclos de retroalimentación, asegurando que estos procesos se den en todas las áreas de la empresa - requerimientos: _ **_must have: _** - **inglés **fluido (c1) - el idioma oficial de sophilabs es el inglé...
¿estás buscando ampliar tu experiência profesional? ¿te gustaría unirte a un equipo dinámico e incluyente? ¡esta oportunidad está esperando por ti!_ **aon está en el negocio de las mejores decisiones** en aon, damos forma a las decisiones para mejoría para proteger y enriquecer las vidas de las personas alrededor del mundo. como organización, estamos unidos a través de la confianza como un equipo inclusivo y diverso, y nos apasiona ayudar a nuestros colegas y clientes a tener éxito. **cómo será el día típico** - apoyar la estrategia y gestión de nuevos negocios a través de la generación de citas a la vicepresidencia comercial, garantizando el contacto comercial y los objetivos de crecimiento del negocio._ - _generación y agendamiento de citas para el equipo de nuevos negocios. contacto por llamada en frío y/o redes sociales _ - _identificar los contactos al interior de los prospectos que componen la base de datos del vicepresidente / gerente de nuevos negocios._ - _establecer en conjunto con el líder asignado la prioridad a gestionar en los prospectos con base en los criterios establecidos._ - _investigar en diferentes fuentes de información, aquella relevante que permita generar un mejor acercamiento con el mapa de poder o tomador de decisión del prospecto._ - _realizar contacto telefónico y/o por otros medios (mails o redes sociales) con clientes y prospectos para generar oportunidades de negocio._ - _registrar en la herramienta corporativa (crm) todas las relaciones de contacto con prospectos y clientes._ - _incluir la información de contactos, leads y citas ...
Un día típico como generalista de recursos humanos, nos ayudarás a simplificar las funciones diarias de recursos humanos. facilitarás las funciones diarias de las personas y ayudarás al departamento y a la organización a lograr objetivos específicos. - las responsabilidades de este puesto incluyen, pero no se limitan a: _ - implementar políticas de la empresa que promuevan un ambiente de trabajo saludable. - supervisar los planes de compensación y beneficios - ayudar a organizar iniciativas de formación y desarrollo. - llevar a cabo la incorporación de empleados a través de comunicación en inglés - preparar y dirigir reuniones mensuales en inglés. - atender las solicitudes y quejas de los empleados de manera oportuna - encargarte de procedimientos de recursos humanos que cumplan con las normas laborales. - mantener archivos y registros de los empleados en formato electrónico y en papel. - realizar tareas de recepcionista cuando sea necesario. - encargarse de ser la persona de contacto para las tareas generales de la oficina de colombia, que incluyen: mantenimiento, correo, envío, suministros, equipos, facturas, mandados, presupuestos, compras, logística y coordinación. - este rol también requiere que sea flexible, y logre adaptarse o realizar nuevas tareas definidas para la mejora de los procesos dentro del departamento. - a cargo de los procesos de los ciclos de retroalimentación, asegurando que estos procesos se den en todas las áreas de la empresa - requerimientos: _ **_must have: _** - **inglés **fluido (c1) - el idioma oficial de sophilabs es el inglé...
Un día típico como generalista de recursos humanos, nos ayudarás a simplificar las funciones diarias de recursos humanos. facilitarás las funciones diarias de las personas y ayudarás al departamento y a la organización a lograr objetivos específicos. - las responsabilidades de este puesto incluyen, pero no se limitan a: _ - implementar políticas de la empresa que promuevan un ambiente de trabajo saludable. - supervisar los planes de compensación y beneficios - ayudar a organizar iniciativas de formación y desarrollo. - llevar a cabo la incorporación de empleados a través de comunicación en inglés - preparar y dirigir reuniones mensuales en inglés. - atender las solicitudes y quejas de los empleados de manera oportuna - encargarte de procedimientos de recursos humanos que cumplan con las normas laborales. - mantener archivos y registros de los empleados en formato electrónico y en papel. - realizar tareas de recepcionista cuando sea necesario. - encargarse de ser la persona de contacto para las tareas generales de la oficina de colombia, que incluyen: mantenimiento, correo, envío, suministros, equipos, facturas, mandados, presupuestos, compras, logística y coordinación. - este rol también requiere que sea flexible, y logre adaptarse o realizar nuevas tareas definidas para la mejora de los procesos dentro del departamento. - a cargo de los procesos de los ciclos de retroalimentación, asegurando que estos procesos se den en todas las áreas de la empresa - requerimientos: _ **_must have: _** - **inglés **fluido (c1) - el idioma oficial de sophilabs es el inglé...
Descripción de la publicación: **senior account executive / director de servicio al cliente sub región andina - req 2540343** **bogotá, colombia** ¿estás buscando ampliar tu experiência profesional? ¿te gustaría unirte a un equipo dinámico e incluyente? ¡esta oportunidad está esperando por ti! este es un rol híbrido con la flexibilidad de trabajar tanto virtualmente como desde cualquier oficina de colombia. **aon está en el negocio de las mejores decisiones** en aon, damos forma a las decisiones para mejoría para proteger y enriquecer las vidas de las personas alrededor del mundo. como organización, estamos unidos a través de la confianza como un equipo inclusivo y diverso, y nos apasiona ayudar a nuestros colegas y clientes a tener éxito. **cómo será el día típico** esta posición será responsable de proporcionar un servicio de atención integral a los clientes de la vertical del sector público y del sector educativo en la asesoría para la adecuada protección de sus bienes, personas y demás intereses patrimoniales contra los riesgos a los cuales se encuentran expuestos, mediante la transferencia de los riesgos a compañía de seguros o mecanismos alternativos de transferencia de riesgos, así como la adecuada administración de su programa de seguros y atención de sus siniestros. - velar por la ejecución de las obligaciones del contrato de intermediación suscritos con las entidades públicas y del sector educativo. - apoyar el desarrollo de los programas de identificación y administración de riesgos. - dar soporte en los procesos de selección de intermediario de segur...
**⭐️ un día típico** un **analista de recursos humanos **apoya al equipo de operaciones con tareas administrativas. estará abierto a aprender cómo operar nuevas tecnologías y también se sentirá cómodo usando nuestro software y nuestras aplicaciones. **las responsabilidades de este puesto incluyen, pero no se limitan a**: - administrar aplicaciones web para hacer crecer los grupos de talentos y grupos de ventas. - solucionar e identificar problemas lo más rápido posible utilizando una variedad de herramientas internas. - servir como la persona de contacto para las tareas generales de nuestra oficina, que incluyen mantenimiento, correo, envío, suministros, equipos, facturas, mandados, presupuestos, compras, logística y coordinación. - este rol también requiere que sea flexible y realice tareas fuera de la especificación de este rol de vez en cuando, según sea necesario. **cualidades y capacidades** - fluidez en el uso de computadoras, dispositivos móviles y aplicaciones de software. - fluidez en inglés (avanzado). - habilidades excepcionales de comunicación verbal y escrita. - habilidades de gestión del tiempo y capacidad para priorizar. - habilidades de pensamiento crítico y resolución de problemas: superar los obstáculos de forma independiente. - experto en tecnología con interés en la tecnología de nueva generación: cómodo haciendo las cosas de una manera diferente, solucionando problemas y recomendando nuevas tecnologías. - disponibilidad para trabajar **on-site en bogotá, colombia (lun-vie 9 am- 6 pm)** **ofrecemos** - una excelente oportunidad y potenci...
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