Selection process developed by matteria location and work mode bogotá, colombia - híbrido who we are we are a community of capital providers committed to a more strategic capital mobilization to achieve greater social and environmental impact in latin america and the caribbean. we gather social investors and philanthropists to deploy their capital—both financial and non-financial—more strategically towards social and environmental initiatives, thereby strengthening their management and investment models. our impact over 225 impact-driven investors from private, public, and philanthropic sectors invest in our region. we lead 3 philanthropic funds and other initiatives focused on generating knowledge, connections, and collective actions aimed at maximizing capital deployment for impact in lac. more than 9,000 people have participated in our training programs. we are present in over 10 latin american and caribbean countries promoting impact investment. more than 100 case studies on impact investment in latin america and the caribbean. purpose of the position represent latimpacto in europe, the u.s., the caribbean, and latin american countries beyond brazil, colombia, mexico, and the southern cone, positioning it as the leading platform in latin america and the caribbean for connecting and generating knowledge to mobilize strategic capital — human, intellectual, and financial. this role involves leading local implementation of the organization's mission, executing partnership and program strategies, and ensuring an effective and sustainable pres...
Proceso de selección desarrollado por matteria medellín, colombia - presencial quiénes somos la fundación hogares claret es una organización sin ánimo de lucro con más de 40 años de trayectoria en colombia, especializada en la atención integral a niños, niñas, adolescentes y jóvenes en situación de alta vulnerabilidad, especialmente aquellos con problemáticas asociadas al consumo de sustancias psicoactivas, violencia intrafamiliar, conflicto con la ley y abandono. desde un enfoque restaurativo, espiritual y de derechos, la fundación busca transformar vidas, fortalecer familias y construir una sociedad más justa. inspirada en la espiritualidad claretiana, la fundación nace con el propósito de acoger, acompañar y dignificar a quienes más lo necesitan. su historia inicia en medellín, expandiéndose a lo largo de los años a varias regiones del país. su propósito es brindar procesos terapéuticos, educativos y de inclusión social con enfoque psicosocial, pedagógico y comunitario. nuestro impacto más de 180.000 personas han sido beneficiadas desde su fundación. presencia en 6 regiones de colombia. más de 500 colaboradores activos. alianzas sostenibles con icbf, organizaciones internacionales y gobiernos locales. propósito del cargo la dirección ejecutiva será la persona encargada de liderar la fundación a nivel nacional, asegurando la sostenibilidad financiera, el cumplimiento del propósito misional y el fortalecimiento institucional. este rol estratégico impacta directamente la calidad de vida de miles de niños, niñas y jóvenes, articulando los e...
Selection process developed by matteria location and work mode latam & remote. part time. who we are at matteria, we are talent consultants for leaderships that are improving the world. we are a recruitment company specializing in talent for sustainability and entrepreneurship sectors, serving private and civil organizations globally. we have successfully placed over 1,500 professionals in 15 countries and maintain a network of over 80,000 registered professionals. our team has extensive experience in mid-level and junior management executive profiles across all business areas, including a specialized it team. why: leaderships that improve the world have a talent ally. how: in a human and global way, supported by technology and based on data. what - services: . headhunting . consulting . salary benchmarking . studies . job board . mentoring what makes us different: we specialize in talent for the impact, sustainability, and entrepreneurship sectors. we understand the triple impact dna of your organization: economic, social, and environmental. we complement technology and consulting to find technical skills and organizational fit. we are consultative allies in your search or project, generating a human and long-term relationship with your team and candidates. we have a global network to find the best talent wherever they are. our impact in 9 years: over 1,500 successful placements over 550 clients from private, public, and civil sectors in 15 countries over 75,000 registered professionals from 30 countri...
Matteria sólo apoya con la difusión de esta vacante. la organización referida es responsable del proceso de selección. ubicación y modalidad de trabajo envigado, medellín - colombia quiénes somos la alianza por la minería responsable (arm) es una organización no gubernamental constituida en el 2004 como una iniciativa global pionera e independiente. nuestro propósito es transformar la minería artesanal y de pequeña escala (mape) en una actividad social y ambientalmente responsable que mejore la calidad de vida de los mineros artesanales y su entorno. nuestro impacto nuestras principales acciones implican fortalecer prácticas sociales, ambientales y laborales, incluyendo sistemas de gobernanza. así mismo desarrollamos estándares de reconocimiento internacional, hacemos incidencia política y desarrollamos acciones que aporten al desarrollo sostenible y criterios esg. propósito del cargo actualmente en la alianza por la minería responsable, nos encontramos en la búsqueda de un especialista técnica en sostenibilidad minera, para incorporarse a nuestro equipo. se trata de una oportunidad fantástica para un profesional con formación en ingeniería que quiera unirse a nuestra organización; el objetivo de la vacante es gestionar e implementar la estrategia de seguridad y salud en minería que está dentro del área de la gerencia de sostenibilidad minera en temáticas como: técnicos, de seguridad e higiene minera y aspectos laborales de los proyectos que arm desarrolla en los diferentes sitios y con las diferentes omape, buscando la sostenibilidad a largo pla...
**quiénes somos***: la fundación botánica y zoológica de barranquilla es una entidad sin ánimo de lucro que administra el zoológico de barranquilla desde 1993. actualmente, cuenta con cerca de 600 animales de más de 120 especies, entre nativas y exóticas, y desarrolla proyectos, programas y actividades de educación, investigación, conservación y recreación, en armonía con la estrategia mundial para la conservación de zoológicos y acuarios, creada por la asociación mundial de zoológicos y acuarios (waza) en 2015. **nuestro impacto**: la fundación botánica y zoológica de barranquilla trabaja por el bienestar animal y la conservación de la biodiversidad, integrando armónicamente el ser humano con la fauna y la flora que habita el zoológico de barranquilla, con el fin de inspirar actitudes y comportamientos a favor de la naturaleza. la fundación ha ganado premios y distinciones en las que resaltamos: 2016. reconocimiento por parte de la fundación corresponsables como una de las iniciativas más innovadoras y sostenibles en el ámbito de la rse en iberoamérica en el marco de la 7ma edición de los premios corresponsables, por la campaña institucional en los zapatos de 2015. mención de honor en el vi premio iberoamericano de educación y museos gracias al proyecto construcción de comunidades de indagación para el cuidado de la biodiversidad en la primera infancia. **propósito del cargo**: el líder de comunicaciones de la dirección de mercadeo y comunicaciones (dmc) deberá dirigir e integrar las comunicaciones externas e internas de la fundación y el zoológico, identificando, ...
**fundación empresarial**: **quiénes somos**: fundación empresarial que trabaja por el sector educativo en colombia **propósito del cargo**: responsabilizarse integralmente de la gerencia financiera y administrativa de la fundación, gestionando adecuadamente los recursos operativos, técnicos, humanos, físicos y económicos con el fin de contribuir en la administración de la entidad, generando confianza en los aliados y desarrollando un modelo de sostenibilidad económica acorde con las exigencias de los cooperantes nacionales e internacionales, logrando además, sostenibilidad económica y operativa para incrementar la incidencia de los proyectos y el impacto esperado en la población. **principales responsabilidades**: debido a que la gerencia tiene una responsabilidad integral sobre los recursos humanos, técnicos, físicos, operativos y económicos de la fundación, se enumeran las principales responsabilidades del cargo: - asumir la dirección de la gestión administrativa con sus aspectos operativos, técnicos, humanos y físicos. - desempeñar la gerencia financiera integral, realizando: a. seguimiento a la ejecución del presupuesto de la fundación, tanto en la vigencia como en la prospectiva. b. todo tipo de informes financieros internos y dirigidos a cooperantes, aliados y público con un ejercicio de transparencia y rendición de cuentas constante. c. el flujo de caja con el fin de soportar la programación de ingresos y pagos. d. propuestas financieras para proyectos o convenios que se estén gestionando. e. identificación de fuentes de financiación por proyecto y cent...
**quiénes somos**: movilizatorio es una organización experta en participación y empoderamiento ciudadano para la transformación social. movilizamos y conectamos personas, grupos, organizaciones y tomadores de decisión. realizamos investigaciones y campañas, e implementamos metodologías y tecnologías probadas e innovadoras. **nuestro impacto**: trabajamos con el propósito de identificar, fortalecer e implementar las mejores prácticas de movilización, participación e innovación social, a través de la suma de investigación, estrategia, comunicación y tecnología. esto se traduce en acciones para activar y empoderar a la sociedad civil, de forma que se aumente su incidencia e impacto en las narrativas, el diseño y el desarrollo. contamos hoy en día con oficinas en bogotá y ciudad de méxico, al igual que diversos proyectos con alcance internacional. desde 2016, movilizatorio ha ejecutado múltiples campañas y proyectos de movilización y participación ciudadana a través del uso de la tecnología, como por ejemplo el avispero, comunidad de agentes de cambio que cuenta con más de 125.000 personas conectadas. al igual que varias soluciones tecnológicas en comunidades vulnerables, campañas globales para impedir el cambio climático, estudios y metodologías de punta en innovación social y participación, entre otros. también hemos concentrado gran parte de nuestro esfuerzo en el diseño, construcción e implementación de distintos tipos de tecnologías cívicas para el fortalecimiento de la democracia con el fin de contribuir a la ideación de soluciones innovadoras en distintos contexto...
**quiénes somos**: women´s link es una organización legal feminista cuya misión es utilizar el poder de la leyes para promover los derechos humanos de las mujeres, las niñas y las personas de género diverso, especialmente de aquellas que se enfrentan a múltiples formas de inequidad. para ello, women´s link busca aplicar un enfoque feminista, anticolonial, antirracista e interseccional en todas sus actividades y operaciones, en consonancia con sus valores y como parte de su compromiso de promover la diversidad, la equidad y la inclusión. el entendimiento de la organización sobre cómo el impacto de su misión debe reflejarse, se conecta con la idea de conseguir más derechos para más mujeres, con especial atención en aquellas mujeres y niñas que sufren la mayor marginación debido a la intersección de sistemas de opresión como la raza, el género, la heteronormatividad y otros. **propósito del cargo**: bajo la supervisión de la oficial senior de rrhh y administración, esta posición será la encargada de brindar apoyo a la organización en las actividades relacionadas con gestión en los procesos del área de administración y gestión de recursos humanos tales como la ejecución del plan de viajes de la organización, coordinación de los procesos operativos y logísticos, apoyo en el reclutamiento y selección de personal y gestión de los planes de bienestar y formación. así mismo, se encargará de gestionar tareas relacionadas con las tecnologías de la información. este es un rol esencial para que la organización pueda operar de una manera efectiva, y para que el equipo transnacional ...
**quiénes somos**: movilizatorio es una organización experta en participación y empoderamiento ciudadano para la transformación social. movilizamos y conectamos personas, grupos, organizaciones y tomadores de decisión. realizamos investigaciones y campañas, e implementamos metodologías y tecnologías probadas e innovadoras. **nuestro impacto**: trabajamos con el propósito de identificar, fortalecer e implementar las mejores prácticas de movilización, participación e innovación social, a través de la suma de investigación, estrategia, comunicación y tecnología. esto se traduce en acciones para activar y empoderar a la sociedad civil, de forma que se aumente su incidencia e impacto en las narrativas, el diseño y el desarrollo. contamos hoy en día con oficinas en bogotá y ciudad de méxico, al igual que diversos proyectos con alcance internacional. desde 2016, movilizatorio ha ejecutado múltiples campañas y proyectos de movilización y participación ciudadana a través del uso de la tecnología, como por ejemplo el avispero, comunidad de agentes de cambio que cuenta con más de 125.000 personas conectadas. al igual que varias soluciones tecnológicas en comunidades vulnerables, campañas globales para impedir el cambio climático, estudios y metodologías de punta en innovación social y participación, entre otros. también hemos concentrado gran parte de nuestro esfuerzo en el diseño, construcción e implementación de distintos tipos de tecnologías cívicas para el fortalecimiento de la democracia con el fin de contribuir a la ideación de soluciones innovadoras en distintos contexto...
**quiénes somos**: movilizatorio es una organización experta en participación y empoderamiento ciudadano para la transformación social. movilizamos y conectamos personas, grupos, organizaciones y tomadores de decisión. realizamos investigaciones y campañas, e implementamos metodologías y tecnologías probadas e innovadoras. **nuestro impacto**: trabajamos con el propósito de identificar, fortalecer e implementar las mejores prácticas de movilización, participación e innovación social, a través de la suma de investigación, estrategia, comunicación y tecnología. esto se traduce en acciones para activar y empoderar a la sociedad civil, de forma que se aumente su incidencia e impacto en las narrativas, el diseño y el desarrollo. contamos hoy en día con oficinas en bogotá y ciudad de méxico, al igual que diversos proyectos con alcance internacional. desde 2016, movilizatorio ha ejecutado múltiples campañas y proyectos de movilización y participación ciudadana a través del uso de la tecnología, como por ejemplo el avispero, comunidad de agentes de cambio que cuenta con más de 125.000 personas conectadas. al igual que varias soluciones tecnológicas en comunidades vulnerables, campañas globales para impedir el cambio climático, estudios y metodologías de punta en innovación social y participación, entre otros. también hemos concentrado gran parte de nuestro esfuerzo en el diseño, construcción e implementación de distintos tipos de tecnologías cívicas para el fortalecimiento de la democracia con el fin de contribuir a la ideación de soluciones innovadoras en distintos contexto...
**(insertar l**: - proceso de selección desarrollado por matteria_ **ubicación y modalidad de trabajo**: bogota, colombia - presencial **quiénes somos**: somos una red de conocimiento independiente creada por una alianza empresarial, para incidir en el sector educativo a partir del análisis y producción de información, generación de espacios de debate, diálogo y formación que aportan a la gestión y seguimiento de políticas públicas en educación. conectamos iniciativas entre el sector privado y público para sumar al cierre de brechas a nível territorial y nacional. la fundación empresarios por la educación (exe) nació en el año 2002. inspirados en el latin american basic education summit de 2001, empresarios colombianos como nicanor restrepo y josé alejandro cortés convocaron a empresarios y dirigentes gremiales para conformar un espacio que invitara a la reflexión de cómo aportar al sector educativo del país, para que los niños niñas y jóvenes tuvieran acceso a una educación de calidad. durante estos 20 años de trabajo la fundación exe ha creado importantes alianzas con gobiernos nacionales, locales y distintas organizaciones internacionales para diseñar e implementar proyectos que apuntan a mejorar la calidad de la educación con criterios de equidad e inclusión. esta experiência ha sido reseñada como una buena práctica en américa latina por ello exe ha apoyado a distintos países como guatemala, perú, ecuador, méxico y honduras a replicar esta iniciativa. **nuestro impacto**: desde exe hemos desarrollado diferentes herramientas que nos permiten obtener información ...
Proceso de selección desarrollado por matteria ubicación y modalidad de trabajo modalidad: 100% remoto ubicación: abierto a personas residentes en colombia (preferentemente en bogotá, pero puede ser desde cualquier ciudad del país) o en españa (preferentemente madrid o barcelona) disponibilidad horaria: se requiere disponibilidad para reuniones por la mañana (horario colombia), que coinciden con la tarde en españa. quiénes somos bastion es una fundación privada registrada en eeuu y con sede en españa que trabaja para promover una cultura de filantropía que empodere a donantes a contribuir de manera eficiente al desarrollo social en américa latina. canalizamos recursos para fortalecer iniciativas transformadoras y de alto impacto, que habiliten y potencialicen oportunidades educativas para niños y niñas, abordando áreas clave como la salud, la nutrición, la educación, el entorno familiar, entre otras. apoyar la educaciÓn a travÉs de la filantropÍa inteligente nos asociamos con organizaciones y donantes privados para apoyar la educación como piedra angular del desarrollo social. sin embargo, sabemos que para que un niño o una niña pueda realmente aprovechar sus oportunidades educativas, es necesario atender muchos otros factores que influyen en su entorno. por eso, en bastion contamos con un portafolio integral de proyectos, todos orientados a mejorar las condiciones necesarias para que los niños y niñas latinoamericanos puedan aprovechar su potencial y oportunidades educativas. para conocer más sobre la organización, puedes visitar: https://bastion.l...
Matteria sólo apoya con la difusión de esta vacante. la organización referida es responsable del proceso de selección. ubicación y modalidad de trabajo remoto, colombia quiénes somos en lumni, invertimos en el capital humano de américa latina, brindando apoyo financiero para que más jóvenes puedan acceder a educación postsecundaria y a empleos dignos. fuimos pioneros a nivel mundial en la implementación de acuerdos de ingreso compartido, una herramienta que impulsa el desarrollo del capital humano y facilita el acceso a empleos formales para jóvenes en la región. nuestro trabajo ha sido reconocido por su innovación e impacto por organizaciones como el world economic forum, ubs, clinton global initiative, ashoka, endeavor, entre muchas otras. nuestro impacto a lo largo de nuestra trayectoria, hemos diseñado y gestionado más de 75 fondos, movilizando más de us$75 millones para financiar la formación y el acceso a educación de calidad de más de 24 mil estudiantes, especialmente en colombia, perú, chile y méxico. propósito del cargo responsable de liderar la administración integral de fondos y proyectos de inversión en educación, con un foco particular en iniciativas vinculadas al sector tecnológico. tendrá a su cargo la gestión de todo el ciclo del proyecto, desde la estructuración hasta la ejecución, medición de impacto y escalamiento. su liderazgo será clave para articular con las distintas áreas internas y con aliados estratégicos, asegurando resultados en la colocación de financiamiento, la gestión de empleabilidad y el recaudo de estudiantes bene...
Matteria supports with the dissemination of this opportunity. the referred organization is responsible for the selection process location and work mode europe, the middle east and africa who we are tribu world is an ai-powered saas platform designed to serve mission-driven organizations, including associations, ngos, foundations, educational institutions, and social clubs. our platform helps these organizations navigate the complexities of digital transformation by providing cutting-edge tools for efficient membership management, collaborative co-creation of content, secure communication, data analytics, predictive insights, and more. we launched this project with a strong purpose: to empower impactful organizations to thrive by making their operations smarter, stronger, and more efficient so they can focus on what truly matters—creating meaningful change in the world. as a female-led company committed to esg principles, our goal is not only to drive business success but also to foster sustainable, ethical growth that benefits both organizations and society at large, in all safety. our impact at tribu world, impact is at the core of everything we do. we are committed to: empowering communities – providing tools that enable organizations to amplify their reach and effectiveness. esg principles – ensuring our business operates sustainably, ethically, and inclusively. advocating for digital equity – making digital transformation accessible to mission-driven organizations, regardless of their size or resources. supporting women in tech & leadership – as a femal...
Proceso de selección desarrollado por matteria ubicación y modalidad de trabajo medellín / barranquilla - colombia. modalidad presencial quiénes somos aulas en paz es una organización sin ánimo de lucro que trabaja por el fortalecimiento de las competencias ciudadanas, socioemocionales y de convivencia pacífica de niñas, niños, adolescentes y comunidades educativas en colombia. desde hace más de 15 años, diseñamos e implementamos programas psicoeducativos basados en evidencia, que promueven la construcción de paz desde el entorno escolar y comunitario. nuestro equipo está compuesto por profesionales comprometidos con la transformación social y la equidad, que creen en la educación como motor de cambio. trabajamos en alianza con instituciones educativas, gobiernos locales y cooperantes nacionales e internacionales, llevando metodologías innovadoras a territorios urbanos y rurales. aulas en paz nació como una iniciativa académica con enfoque interdisciplinario y se ha consolidado como una de las principales organizaciones en colombia en temas de prevención de la violencia escolar, educación emocional y convivencia pacífica. hemos desarrollado metodologías reconocidas por su impacto, rigor técnico y capacidad de adaptación a contextos diversos. nuestro impacto +100.000 estudiantes beneficiados a nivel nacional en programas de convivencia escolar y desarrollo emocional. +4.000 docentes y directivos formados en habilidades socioemocionales, resolución pacífica de conflictos y ambientes protectores. 18 años de experiencia implementando programa...
Matteria sólo apoya con la difusión de esta vacante. la organización referida es responsable del proceso de selección. ubicación y modalidad de trabajo cartagena - colombia presencial quiénes somos somos una organización social, cofundada por el artista juanes y la emprendedora social catalina cock en el año 2006. le apostamos y trabajamos por ese sueño de todos que es la construcción de una cultura de paz en colombia. nuestro impacto activamos ecosistemas y desarrollamos capacidades para que las nuevas generaciones sean protagonistas en la construcción de una cultura de paz en colombia propósito del cargo el programa "safe and sound cities (s2cities) – fase ii" busca fortalecer el liderazgo juvenil y la seguridad urbana mediante placemaking y la co-creación con actores del sector público, privado y sociedad civil. se implementará en cartagena y envigado, con entregables específicos en cada ciudad. principales responsabilidades identificación y establecimiento de un centro juvenil con plan de uso y mantenimiento. documento de mapeo de partes interesadas y dinámicas sistémicas con contactos clave. taller de co-definición de problemas de seguridad con jóvenes y actores públicos. documento con diseño del motor de innovación y criterios de selección. plan detallado de fortalecimiento de capacidades, cronograma y metodología. requisitos y competencias para trabajar con nosotros educación profesional en ciencias sociales, administrativas o afines. experiencia 3 años en coordinación de proyectos con formación juvenil conocimientos y habilidades nivel...
Selection process developed by matteria location and work mode latin america - remote who we are meda (mennonite economic development associates) we are an international non-profit organization dedicated to creating business solutions to poverty. our mission is to help economically disadvantaged individuals by strengthening sustainable enterprises and inclusive value chains. in meda, we integrate private sector tools, international development approaches, and financial innovation to generate lasting economic impact, especially in the global south meda works to transform the agri-food sector in emerging markets by working alongside agribusinesses as they commercialize, scale, and become the engines of growth for economies. our impact in meda, we have worked in over 70 countries since our founding. over the last five years, we have created/sustained 231,319 decent work opportunities. at the end of 2024, we have created/ sustained 34,033 decent job opportunities by supporting 68,749 clients, including individual entrepreneurs and their businesses, particularly women and youth. our approach includes the adoption of a regional model to improve operational efficiency and financial sustainability by working closely with local partners. in the lacap region, we have supported 28,710 direct clients. purpose of the position the regional finance lead provides oversight and financial management for field operations. the role requires timely and accurate financial reporting to a variety of internal and external stakeholders. the position helps to ensure the overal...
**quiénes somos***: corewoman es un laboratorio de innovación para el empoderamiento económico de la mujer. trabajamos para cerrar las brechas de género en la educación, el mercado laboral, y los ecosistemas de emprendimiento en américa latina y el sur global. realizamos investigación aplicada, consultorías y programas de liderazgo diseñados para mujeres. **nuestro impacto**: **propósito de la vacante**: cwtech es una startup de educación digital y consultoría que trabaja para escalar la diversidad, equidad e inclusión como también el empoderamiento de la mujer en las organizaciones públicas y privadas. realizamos esta labor mediante el uso de plataformas que permiten diagnosticar, medir y diseñar un plan de acción, así como fortalecer las habilidades técnicas, empresariales y socioemocionales de mujeres y hombres. en alianza con corewoman y otras organizaciones, la plataforma cwtech incluye cursos virtuales asincrónicos diseñados para cerrar las brechas de género en las organizaciones y promover la diversidad, equidad e inclusión. profesional en administración de empresas, ingeniería de proyectos, ingenieríaindustrial o carreras afines con mínimo 3-4 años experiência en gestión y administración de proyectos, coordinación de proyectos y fundamental, relacionamiento y manejo de clientes. **principales responsabilidades**: - conocer a detalle los diferentes paquetes y servicios que ofrece cwtech. - comprender a profundidad el funcionamiento del producto y mantenerse al tanto de sus mejoras. - comunicación con el área comercial para el enlace entre la venta y la ejecu...
**quiénes somos**: creemos que la inversión social, a través de las fundaciones familiares y empresariales de colombia transforma realidades. por eso, conectamos, fortalecemos, visibilizamos y protegemos el trabajo de este tipo de fundaciones, guiados por buenas prácticas de transparencia y gestión. la asociación de fundaciones familiares y empresariales -afe colombia-, busca contribuir al fortalecimiento de las fundaciones asociadas mediante el desarrollo de capacidades, el fomento del trabajo colaborativo y la incidencia en prácticas del sector privado y en políticas públicas. **nuestro impacto**: - las fundaciones asociadas de la afe ejecutan sus propios proyectos sociales directamente en las comunidades. la asociación de fundaciones familiares y empresariales no ejecuta estos proyectos. - la afe no canaliza recursos ni a sus asociados ni a otras organizaciones, por lo cual no es competencia en canalización de recursos nacionales ni internacionales para organizaciones sociales. - las fundaciones miembros de la afe son autónomas en la administración de sus recursos. la asociación de fundaciones familiares y empresariales no apoya, recomienda o gestiona la obtención de recursos en favor de ellas. - las fundaciones miembro de la afe mantendrán su autonomía para interactuar con el gobierno nacional, los gobiernos locales, internacionales, entidades de cooperación internacional, otras fundaciones y actores de la sociedad civil. la asociación de fundaciones familiares y empresariales no es conducto regular para sus asociadas en la tarea de expresar su quehacer. - l...
**¿quiénes somos? ** somos una empresa apasionada por la expresión artística y la diversidad cultural. nuestro propósito es crear eventos y experiências que inspiren, eduquen y enriquezcan la comunidad creativa de medellín y colombia. nuestros dos festivales: anti tattoo: exhibición de artes y oficios. - cada 4 meses lost & found: exhibición de tiendas vintage, second hand & upcycling. - cada 2 meses **propósito del rol ser el primer punto de contacto de los festivales, con los clientes, participantes, para garantizar la participación, excelente experiência de las partes interesadas. asimismo, deberá asegurar un óptimo nível de satisfacción de los clientes y el cumplimiento de los objetivos financieros y organizativos de la empresa. **principales **responsabilidades**: **atención al cliente**: escribir e invitar a todos los proyectos seleccionados de la curaduría compartir informaciones en los grupos de wsp creación y organización de base de datos de participantes, incluyendo información de futuros interesados o negaciones. realizar videollamadas con participantes para explicar sobre el evento y reglas. garantizar una excelente experiência para los participantes, artistas, patrocinadores y cualquier otro stakeholder involucrado. atender consultas y reclamos de clientes de manera oportuna y efectiva, manteniendo altos estándares de servicio. solicitar y ordenar material audiovisual de participantes **administración y coordinación**: supervisar la gestión administrativa, incluyendo la gestión de contratos, cuentas de cobro y pagos a proveedores hacer se...
**quiénes somos***: la fundación botánica y zoológica de barranquilla es una entidad sin ánimo de lucro que administra el zoológico de barranquilla desde 1993. actualmente, cuenta con cerca de 600 animales de más de 120 especies, entre nativas y exóticas, y desarrolla proyectos, programas y actividades de educación, investigación, conservación y recreación, en armonía con la estrategia mundial para la conservación de zoológicos y acuarios, creada por la asociación mundial de zoológicos y acuarios (waza) en 2015. **nuestro impacto**: la fundación botánica y zoológica de barranquilla trabaja por el bienestar animal y la conservación de la biodiversidad, integrando armónicamente el ser humano con la fauna y la flora que habita el zoológico de barranquilla, con el fin de inspirar actitudes y comportamientos a favor de la naturaleza. la fundación ha ganado premios y distinciones en las que resaltamos: 2016. reconocimiento por parte de la fundación corresponsables como una de las iniciativas más innovadoras y sostenibles en el ámbito de la rse en iberoamérica en el marco de la 7ma edición de los premios corresponsables, por la campaña institucional en los zapatos de 2015. mención de honor en el vi premio iberoamericano de educación y museos gracias al proyecto construcción de comunidades de indagación para el cuidado de la biodiversidad en la primera infancia. **propósito del cargo**: el líder de comunicaciones de la dirección de mercadeo y comunicaciones (dmc) deberá dirigir e integrar las comunicaciones externas e internas de la fundación y el zoológico, identificando, ...
**quiénes somos**: creemos que la inversión social, a través de las fundaciones familiares y empresariales de colombia transforma realidades. por eso, conectamos, fortalecemos, visibilizamos y protegemos el trabajo de este tipo de fundaciones, guiados por buenas prácticas de transparencia y gestión. la asociación de fundaciones familiares y empresariales -afe colombia-, busca contribuir al fortalecimiento de las fundaciones asociadas mediante el desarrollo de capacidades, el fomento del trabajo colaborativo y la incidencia en prácticas del sector privado y en políticas públicas. **nuestro impacto**: - las fundaciones asociadas de la afe ejecutan sus propios proyectos sociales directamente en las comunidades. la asociación de fundaciones familiares y empresariales no ejecuta estos proyectos. - la afe no canaliza recursos ni a sus asociados ni a otras organizaciones, por lo cual no es competencia en canalización de recursos nacionales ni internacionales para organizaciones sociales. - las fundaciones miembros de la afe son autónomas en la administración de sus recursos. la asociación de fundaciones familiares y empresariales no apoya, recomienda o gestiona la obtención de recursos en favor de ellas. - las fundaciones miembro de la afe mantendrán su autonomía para interactuar con el gobierno nacional, los gobiernos locales, internacionales, entidades de cooperación internacional, otras fundaciones y actores de la sociedad civil. la asociación de fundaciones familiares y empresariales no es conducto regular para sus asociadas en la tarea de expresar su quehacer. - la af...
**¿quiénes somos?** somos una empresa apasionada por la expresión artística y la diversidad cultural. nuestro propósito es crear eventos y experiências que inspiren, eduquen y enriquezcan la comunidad creativa de medellín y colombia. nuestros dos festivales: anti tattoo: exhibición de artes y oficios. - cada 4 meses lost & found: exhibición de tiendas vintage, second hand & upcycling. - cada 2 meses **propósito del rol ser el primer punto de contacto de los festivales, con los clientes, participantes, para garantizar la participación, excelente experiência de las partes interesadas. asimismo, deberá asegurar un óptimo nível de satisfacción de los clientes y el cumplimiento de los objetivos financieros y organizativos de la empresa. **principales **responsabilidades**: **atención al cliente**: escribir e invitar a todos los proyectos seleccionados de la curaduría compartir informaciones en los grupos de wsp creación y organización de base de datos de participantes, incluyendo información de futuros interesados o negaciones. realizar videollamadas con participantes para explicar sobre el evento y reglas. garantizar una excelente experiência para los participantes, artistas, patrocinadores y cualquier otro stakeholder involucrado. atender consultas y reclamos de clientes de manera oportuna y efectiva, manteniendo altos estándares de servicio. solicitar y ordenar material audiovisual de participantes **administración y coordinación**: supervisar la gestión administrativa, incluyendo la gestión de contratos, cuentas de cobro y pagos a proveedores hacer seguim...
Proceso de selección desarrollado por matteria medellín, colombia - presencial quiénes somos la fundación hogares claret es una organización sin ánimo de lucro con más de 40 años de trayectoria en colombia, especializada en la atención integral a niños, niñas, adolescentes y jóvenes en situación de alta vulnerabilidad, especialmente aquellos con problemáticas asociadas al consumo de sustancias psicoactivas, violencia intrafamiliar, conflicto con la ley y abandono. desde un enfoque restaurativo, espiritual y de derechos, la fundación busca transformar vidas, fortalecer familias y construir una sociedad más justa. inspirada en la espiritualidad claretiana, la fundación nace con el propósito de acoger, acompañar y dignificar a quienes más lo necesitan. su historia inicia en medellín, expandiéndose a lo largo de los años a varias regiones del país. su propósito es brindar procesos terapéuticos, educativos y de inclusión social con enfoque psicosocial, pedagógico y comunitario. nuestro impacto más de 180.000 personas han sido beneficiadas desde su fundación. presencia en 6 regiones de colombia. más de 500 colaboradores activos. alianzas sostenibles con icbf, organizaciones internacionales y gobiernos locales. propósito del cargo la dirección ejecutiva será la persona encargada de liderar la fundación a nivel nacional, asegurando la sostenibilidad financiera, el cumplimiento del propósito misional y el fortalecimiento institucional. este rol estratégico impacta directamente la calidad de vida de miles de niños, niñas y jóvenes, articulando los equipos operativ...
Selection process developed by matteria location and work mode bogotá, colombia - híbrido who we are we are a community of capital providers committed to a more strategic capital mobilization to achieve greater social and environmental impact in latin america and the caribbean. we gather social investors and philanthropists to deploy their capital—both financial and non-financial—more strategically towards social and environmental initiatives, thereby strengthening their management and investment models. our impact over 225 impact-driven investors from private, public, and philanthropic sectors invest in our region. we lead 3 philanthropic funds and other initiatives focused on generating knowledge, connections, and collective actions aimed at maximizing capital deployment for impact in lac. more than 9,000 people have participated in our training programs. we are present in over 10 latin american and caribbean countries promoting impact investment. more than 100 case studies on impact investment in latin america and the caribbean. purpose of the position represent latimpacto in europe, the u.s., the caribbean, and latin american countries beyond brazil, colombia, mexico, and the southern cone, positioning it as the leading platform in latin america and the caribbean for connecting and generating knowledge to mobilize strategic capital — human, intellectual, and financial. this role involves leading local implementation of the organization's mission, executing partnership and program strategies, and ensuring an effective and sustainable presence in each territory. build and...
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