Descripción implementar y configurar soluciones específicas en el módulo co según las necesidades del cliente. experiencia implementación sap co 3 proyectos con s/4 hanna realizar análisis de procesos para identificar áreas de mejora y optimización. brindar soporte funcional a los equipos internos y externos relacionados con el módulo co. documentar procesos, configuraciones y soluciones implementadas para referencia futura. coordinar con equipos técnicos para garantizar la integración de soluciones en el ecosistema tecnológico. capacitar a los usuarios clave sobre el uso y las funcionalidades del módulo co. realizar seguimiento a los indicadores clave de rendimiento relacionados con los proyectos asignados. generar reportes funcionales y estratégicos para la toma de decisiones. perfil buscado (h/m) el/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos: título universitario en áreas relacionadas con ingeniería de sistemas, tecnología o administración. conocimientos sólidos en el módulo co y su integración con otros módulos. habilidad para identificar y resolver problemas funcionales complejos. experiencia previa en proyectos del sector de tecnología y telecomunicaciones. manejo avanzado de herramientas tecnológicas relacionadas con sistemas de gestión. capacidad de trabajar en equipo y colaborar con diferentes áreas de la organización. qué ofrecemos oportunidad de trabajar en proyectos temporales de alto impacto. acceso a una cultura organizacional orientada a la innovación tecnológica. ambiente de trabajo colaborativo y profesional. flexibilidad para adap...
Descripción gestionar la cartera de clientes actuales y establecer relaciones con nuevos clientes en el sector de dispositivos médicos. identificar distribuidores de dispositivos medicos a nivel latam. identificar oportunidades de negocio y proponer estrategias para incrementar las ventas. preparar y realizar presentaciones comerciales sobre los productos médicos ofrecidos. negociar contratos y acuerdos comerciales con clientes. colaborar con el equipo interno para garantizar la satisfacción del cliente. recopilar información sobre el mercado y la competencia para proponer mejoras en la estrategia comercial. realizar reportes periódicos sobre el progreso de las ventas y los resultados obtenidos. asistir a eventos, ferias y congresos relacionados con la industria de healthcare. perfil buscado (h/m) el/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos: título universitario en áreas relacionadas con ciencias de la salud, administración de empresas o similares. experiencia previa en ventas, preferiblemente en el sector de dispositivos médicos o healthcare. habilidades sólidas de negociación y comunicación. proactividad para identificar y aprovechar oportunidades de negocio. disponibilidad para viajar según las necesidades del puesto. manejo avanzado de herramientas ofimáticas y crm. qué ofrecemos contrato por prestación de servicios. comisiones atractivas basadas en el desempeño comercial. ambiente laboral profesional y colaborativo. oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional en el área de dispositivos médicos....
Descripción supervisar y liderar el equipo logístico; planificar y coordinar las operaciones logísticas diarias; garantizar la eficiencia y efectividad de las operaciones logísticas; implementar y mejorar los procesos de logística y distribución; manejar y solucionar cualquier problema o retraso en las operaciones logísticas; gestionar las relaciones con los proveedores y los clientes; utilizar sistemas de gestión como dynamics, oracle o sap para registrar y rastrear las operaciones logísticas; garantizar el cumplimiento de las políticas y regulaciones de la empresa y de la industria. perfil buscado (h/m) el/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos: título profesional en administración de empresas, ingeniería, administración logística o carreras afines; experiencia previa de 5 años como mínimo en cargos similares en la industria de consumo masivo o en operadores logísticos; conocimientos en sistemas de gestión como dynamics, oracle o sap; habilidades de liderazgo y capacidad para gestionar equipos de por lo menos 60 personas; excelentes habilidades de comunicación y resolución de problemas; fuerte enfoque en la seguridad y la calidad; debe estar ubicado/a en la ciudad de medellín. qué ofrecemos un entorno de trabajo positivo y colaborativo; trabajo 100% presencial en la ciudad de medellín; oportunidades para el desarrollo profesional y personal; beneficios competitivos; la oportunidad de trabajar en una empresa líder en la industria de retail....
Descripción desarrollo de infraestructura de seguridad: diseñar, implementar y gestionar herramientas de seguridad esenciales (siem, cnapp, edr, soar, inteligencia de amenazas) para anticiparse a las amenazas. automatización y orquestación: crear automatizaciones e integraciones sólidas (incluyendo herramientas mssp) para una respuesta rápida a alertas y manejo eficiente de incidentes. promoción del devsecops: integrar la seguridad en el ciclo de desarrollo, promoviendo principios de diseño seguro y automatizando la remediación de vulnerabilidades. mitigación proactiva de riesgos: identificar riesgos emergentes y colaborar con equipos de ingeniería para desarrollar e implementar soluciones efectivas. seguridad basada en datos: evaluar la efectividad de los controles de seguridad y utilizar datos para informar estrategias y mejoras. colaboración interdisciplinaria: trabajar eficazmente con equipos internos, socios externos y proveedores para alcanzar los objetivos de seguridad. excelencia operacional: participar en la rotación de guardia del equipo de seguridad, asegurando la fiabilidad de nuestra postura de seguridad. perfil buscado (h/m) más de 3 años de experiencia en ingeniería de seguridad, especialmente en la construcción y automatización de plataformas de monitoreo de seguridad (siem, edr, cnapp, soar). más de 2 años de experiencia en programación (preferiblemente python) y capacidad comprobada para integrar sistemas a través de apis restful. sólido conocimiento y experiencia práctica con entornos windows y linux. habilidades excepcionales de comunicación - capacidad ...
Descripción responsabilidades principales: monitorear y gestionar el flujo de efectivo para garantizar la liquidez de la empresa. planificar la gestión financiera asegurando el cumplimiento de las obligaciones económicas. controlar costos y gastos, alineándose con los presupuestos establecidos. evaluar y estructurar fuentes de financiación óptimas para proyectos de construcción. gestionar la relación con entidades financieras, asegurando condiciones favorables de financiamiento. identificar y mitigar riesgos financieros asociados a la operación. proponer estrategias para mejorar la rentabilidad y eficiencia operativa. presentar informes financieros detallados a la alta dirección y socios estratégicos. perfil buscado (h/m) profesional en carreras financieras o afines, con al menos 5 años de experiencia liderando áreas financieras en el sector construcción. debe contar con un conocimiento sólido en contabilidad, reporting, planeación financiera, tesorería, impuestos. es indispensable la experiencia en administración de fiducias, crédito constructor, estructuración de deuda y gestión del capital de trabajo para proyectos de construcción. liderazgo basado en influencia, comunicación asertiva, capacidad de negociación y actitud proactiva o práctica (hands-on) qué ofrecemos crecimiento profesional...
Descripción cumplir con los procesos estándar de costeo de trabajos de las operaciones. cumplir con sla/proceso para rutinas de costos de trabajo y otras actividades como resolución de works flow y limpieza de procesos en estado "unbilled". garantizar una ejecución de facturación impecable según las instrucciones por cada cliente. revisar y ejecutar informes con destino a los stake holders internos y externos, según corresponda. proporcionar visibilidad adecuada a bco y supervisor de finops. garantizar el uso adecuado de los códigos de materiales según las instrucciones del producto. perfil buscado (h/m) el/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos: formación académica en contabilidad, administración o carreras afines. experiencia comprobada mínimo de 2 año en funciones similares en agencias aduaneras. tener experiencia en facturación electrónica, emisión de notas de debito y crédito. deberá tener un nivel de excel intermedio, power bi, nivel de ingles b1 qué ofrecemos ofrecemos un salario de $ con contrato temporal con posibilidad de continuar con la empresa después de este periodo inicial, una jornada laboral de lunes a vienes con trabajo híbrido....
Descripción reportando a director comercial latam, esta persona será responsable de la prospección y cierre de nuevos negocios a lo largo de latinoamerica portafolio cpaas, cx, saas perfil buscado (h/m) experiencia reciente como hunter / prospección y cierre de nuevos negocios (por lo menos 5 años de experiencia) ingles b2 o superior se valorará especialmente: experiencia como hunter a sector financiero experiencia regional qué ofrecemos oportunidad de pertenecer a compañía líder en la región...
Descripción recommend and authorize, as warranted, write-offs, litigation and account settlements: suggest and approve, when appropriate, the write-off of balances, legal proceedings, or customer account settlements. negotiate customer payment plans and settlements, including approval of settlements for accounts in litigation: handle the negotiation of payment arrangements and settlements, including those related to accounts involved in legal disputes. reporting and presentation of performance against established metrics and kpi's with required actions to drive results / commitments: generate reports and present performance outcomes based on defined kpis, along with necessary actions to ensure progress and target achievement. drive improvements to operational kpi's / metrics. focus on dso, past due %'s, reducing aged deductions, credits and unapplied cash: lead efforts to enhance operational metrics, concentrating on lowering dso, reducing past-due receivables, aged deductions, credit balances, and unapplied cash. support the implementation of policies and procedures, including training / change management, for standardizing process and improving controls and performance within their region/business segment: assist in rolling out policies and procedures, including training and change management initiatives, to unify processes and enhance control and efficiency in the region. lead distributors and customer calls when necessary: take charge of customer or distributor calls as needed, serving as the main contact for escalated or strategic conversations. monitor reports and oth...
Descripción administrar y mantener los sistemas operativos linux red hat suse realizar actualizaciones y parches de software según sea necesario. resolver problemas técnicos y proporcionar soporte de segundo nivel. implementar y administrar servidores linux. garantizar la seguridad de los sistemas. trabajar en estrecha colaboración con el equipo de tecnología. proporcionar formación técnica al personal si es necesario. participar en proyectos de tecnología ad hoc. perfil buscado (h/m) el/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos: grado en informática o campo relacionado. experiencia demostrada en la administración de linux red hat suse, conocimientos adicionales en ubuntu ó centos. fuerte experiencia en acceso, consulta y administración de logs bajo linux manejo de sistemas en nube principalmente con aws y experiencia en infraestructura como código (iac) con terraform o ansible experiencia considerable en la integración de sistemas con sap especialmente s/4 hana experiencia en el manejo de herramientas como trend micro, vmware y distribución bajo oracle linux inglés 100% conversacional (c1) fuerte capacidad para resolver problemas técnicos. conocimientos de seguridad de sistemas. habilidad para trabajar en equipo y de manera independiente. excelentes habilidades de comunicación. qué ofrecemos oportunidad de trabajar en una organización innovadora en el sector de la propiedad. un ambiente de trabajo estimulante y desafiante. la oportunidad de desarrollar habilidades y conocimientos en linux red hat suse. un equipo de tecnología de apoyo y colaborat...
Descripción como director comercial regional esta persona será responsable por la definición, seguimiento y ejecución de la estrategia comercial mediante el liderazgo activo del equipo comercial y generación de demanda mercado: centroamerica y región andina saas: software última milla mercado: retail, cpgs perfil buscado (h/m) mínimo 10 años de experiencia inglés b2 o superior (requerido) experiencia liderando equipos comerciales experiencia en venta consultiva de tecnología desde fabricante (saas) o integradores qué ofrecemos oportunidad de pertenecer a una compañía líder del sector...
Descripción reclutamiento y atracción de talento: responsable de ejecutar integralmente el proceso de reclutamiento para las vacantes asignadas, incluyendo la publicación de ofertas en plataformas definidas, el uso de lenguaje claro e inclusivo, y la búsqueda activa de candidatos (hunting) para posiciones estratégicas. gestiona alianzas con instituciones educativas y participa en eventos de empleabilidad para fortalecer la marca empleadora y ampliar la base de talento. evaluación y perfilamiento de candidatos: realiza el análisis y perfilamiento de candidatos asegurando su ajuste a los requerimientos técnicos y culturales del cargo. lleva a cabo entrevistas por competencias y aplica diversas metodologías evaluativas (assessment centers, estudios de caso, simulaciones, pruebas psicotécnicas). aporta conceptos técnicos fundamentados y asesora a los líderes en la estructuración del proceso evaluativo, garantizando su pertinencia y objetividad. informes e indicadores de gestión: elabora informes de candidatos con información clara y relevante para la toma de decisiones. además, diseña y hace seguimiento a indicadores clave de selección, con el objetivo de mejorar continuamente la eficiencia, calidad y efectividad del proceso. perfil buscado (h/m) estamos en búsqueda del próximo analista de selección bilingüe .el/la candidato/a ideal debe tener el menos 4 años de experiencia siendo un partner estratégico para adquisición de talento, por medio de las siguientes funciones: búsqueda de candidatos por medio de plataformas de reclutamiento y portales de búsqueda. gesti...
- oportunidad de crecimiento profesional - ser parte de una consultora líder en selección profesional acerca de nuestro cliente somos un gran equipo de personas que creemos en hacer la diferencia y que nos apasiona lo que hacemos, porque enfocamos toda nuestra energía y recursos en lo que realmente importa, crear oportunidades para que las personas puedan alcanzar su potencial. descripción - gestionar de manera integral el proceso de selección "end-to-end", garantizando una experiencia excepcional tanto para candidatos como para clientes. - levantar detalladamente los perfiles requeridos, publicando vacantes en las plataformas adecuadas y gestionando su seguimiento. - asegurar que cada proceso de selección contribuya significativamente al cumplimiento de los objetivos del negocio. - construir y mantener relaciones sólidas con clientes, asegurando una satisfacción continua y fortaleciendo la confianza en nuestros servicios. - participar activamente en el desarrollo comercial del área, identificando e impulsando nuevas oportunidades de negocio. perfil buscado (h/m) - experiencia previa de 2-3 años en reclutamiento y/o ventas. - graduado o estudiante avanzado de carreras como psicología, comercialización, administración, recursos humanos o afines. - nivel intermedio de inglés. - capacidad de autogestión, enfoque en resultados, y una fuerte ambición por el crecimiento personal y profesional. qué ofrecemos - un sólido sistema integral de gestión y un programa de formación diseñado para impulsar tu desarrollo profesional. - programas de salud y bienestar para apoyar tu ca...
- 5 años de experiencia en evaluación de fragancias. - ser bilingue en inglés. acerca de nuestro cliente nuestro cliente es una multinacional, reconocida por su enfoque innovador y su compromiso con la excelencia en el diseño de fragancias. descripción - diseñar y desarrollar fragancias que cumplan con las especificaciones de los clientes. - colaborar con los equipos de ventas y marketing para identificar tendencias y oportunidades en el mercado. - realizar pruebas de evaluación olfativa para garantizar la calidad de los productos. - supervisar el cumplimiento de normativas y estándares de calidad en el diseño de fragancias. - gestionar la relación con proveedores clave para garantizar el suministro de materias primas de alta calidad. - participar en reuniones con clientes para entender sus necesidades específicas y proponer soluciones personalizadas. - preparar reportes y presentaciones sobre el rendimiento de las fragancias desarrolladas. - colaborar con equipos multidisciplinarios para impulsar la innovación en el diseño de fragancias. perfil buscado (h/m) el/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos: - título profesional en química, ingeniería química o áreas afines. - conocimientos sólidos en diseño y evaluación de fragancias. - experiencia en la industria industrial/manufacturera será valorada. - habilidades en gestión de proyectos y trabajo en equipo. - nivel avanzado de inglés. - capacidad para trabajar bajo presión y cumplir con plazos ajustados. - orientación al detalle y compromiso con la calidad. qué ofrecemos - ambiente de tr...
- bilingue en ingles (b2 o superior) - mínimo 3 años de experiencia en diseño / soluciones de apificaciones acerca de nuestro cliente empresa multinacional de investigación de mercado descripción - colaborar con el equipo de ventas para identificar las necesidades del cliente y diseñar soluciones personalizadas basadas en nuestras apis. - liderar sesiones técnicas de descubrimiento, demostraciones de producto y pruebas de concepto con prospectos y clientes actuales. - brindar soporte en la etapa de preventa respondiendo preguntas técnicas, mostrando las capacidades de las apis y asistiendo en la integración durante las pruebas de concepto. - actuar como el principal punto de contacto técnico para los clientes, ofreciendo soporte en la integración de apis, resolución de problemas y asegurando una implementación fluida. - diagnosticar, solucionar, escalar y resolver problemas técnicos relacionados con la plataforma y las apis, garantizando respuestas precisas y oportunas a las consultas de los clientes. - trabajar de forma colaborativa con equipos multifuncionales como producto, ingeniería y ventas para transmitir retroalimentación de los clientes y contribuir a la mejora continua de las apis. - crear y mantener documentación detallada en inglés, incluyendo preguntas frecuentes y artículos de soporte, para ayudar a los clientes a comprender y utilizar eficazmente nuestras apis. - impartir sesiones de capacitación para clientes, enseñando mejores prácticas y funciones avanzadas de las apis. - mantenerse actualizado con las últimas tecnologías de apis, tendencias del sector...
- oportunidad de crecimiento profesional - ser parte de una consultora líder en selección profesional acerca de nuestro cliente somos un gran equipo de personas que creemos en hacer la diferencia y que nos apasiona lo que hacemos, porque enfocamos toda nuestra energía y recursos en lo que realmente importa, crear oportunidades para que las personas puedan alcanzar su potencial. descripción - gestionar de manera integral el proceso de selección "end-to-end", garantizando una experiencia excepcional tanto para candidatos como para clientes. - levantar detalladamente los perfiles requeridos, publicando vacantes en las plataformas adecuadas y gestionando su seguimiento. - asegurar que cada proceso de selección contribuya significativamente al cumplimiento de los objetivos del negocio. - construir y mantener relaciones sólidas con clientes, asegurando una satisfacción continua y fortaleciendo la confianza en nuestros servicios. - participar activamente en el desarrollo comercial del área, identificando e impulsando nuevas oportunidades de negocio. perfil buscado (h/m) - experiencia previa de 2-3 años en reclutamiento y/o ventas. - graduado o estudiante avanzado de carreras como psicología, comercialización, administración, recursos humanos o afines. - nivel intermedio de inglés. - capacidad de autogestión, enfoque en resultados, y una fuerte ambición por el crecimiento personal y profesional. qué ofrecemos - un sólido sistema integral de gestión y un programa de formación diseñado para impulsar tu desarrollo profesional. - programas de salud y bienestar para apoyar tu ca...
- empresa multinacional - equipo dinámico acerca de nuestro cliente nuestro cliente es una organización multinacional en el sector de tecnología y telecomunicaciones con operaciones a nivel nacional e internacional. su equipo está compuesto por profesionales enfocados en ofrecer soluciones digitales avanzadas. descripción - diseñar e implementar estrategias de marketing digital para promover el crecimiento de la marca. - analizar métricas clave de rendimiento y optimizar campañas en función de los resultados. - supervisar la ejecución de campañas de publicidad en múltiples canales digitales. - identificar oportunidades de mercado y desarrollar estrategias para capitalizarlas. - gestionar presupuestos de marketing asegurando un uso eficiente de los recursos. - colaborar con equipos internos para garantizar la alineación de objetivos y estrategias. - realizar pruebas a/b para mejorar el rendimiento de las campañas. - supervisar el desarrollo de contenido digital para garantizar su efectividad y relevancia. perfil buscado (h/m) el/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos: - formación profesional en marketing, comunicación o áreas relacionadas. - experiencia comprobada en el diseño y ejecución de estrategias de marketing digital. - habilidad para interpretar datos y utilizar herramientas de análisis digital. - conocimiento avanzado de plataformas publicitarias como google ads y redes sociales. - capacidad para trabajar en entornos dinámicos y manejar múltiples proyectos simultáneamente. - habilidades de comunicación y liderazgo para colaborar ...
- bilingue en ingles (b2 o superior) - mínimo 3 años de experiencia en diseño / soluciones de apificaciones acerca de nuestro cliente empresa multinacional de investigación de mercado descripción - colaborar con el equipo de ventas para identificar las necesidades del cliente y diseñar soluciones personalizadas basadas en nuestras apis. - liderar sesiones técnicas de descubrimiento, demostraciones de producto y pruebas de concepto con prospectos y clientes actuales. - brindar soporte en la etapa de preventa respondiendo preguntas técnicas, mostrando las capacidades de las apis y asistiendo en la integración durante las pruebas de concepto. - actuar como el principal punto de contacto técnico para los clientes, ofreciendo soporte en la integración de apis, resolución de problemas y asegurando una implementación fluida. - diagnosticar, solucionar, escalar y resolver problemas técnicos relacionados con la plataforma y las apis, garantizando respuestas precisas y oportunas a las consultas de los clientes. - trabajar de forma colaborativa con equipos multifuncionales como producto, ingeniería y ventas para transmitir retroalimentación de los clientes y contribuir a la mejora continua de las apis. - crear y mantener documentación detallada en inglés, incluyendo preguntas frecuentes y artículos de soporte, para ayudar a los clientes a comprender y utilizar eficazmente nuestras apis. - impartir sesiones de capacitación para clientes, enseñando mejores prácticas y funciones avanzadas de las apis. - mantenerse actualizado con las últimas tecnologías de apis, tendencias del sector...
Advanced english level is required (fully conversational b2+ - c1) - familiarity with geometric dimensioning and tolerancing acerca de nuestro cliente our client is a well-known manufacturing company. descripción this role is responsible for creating and revising solid and surface models, as well as detailed technical drawings, using 3d modeling tools under the guidance of a project leader or graphic designer. the position ensures the integrity of all computer-generated graphics, process model databases, factory layouts, and architectural or mechanical prints, which must be suitable for manufacturing, cae evaluations, cmm data extraction, vendor communication, or technical reference. the role involves close collaboration with cross-functional engineering teams to develop complex orthopedic device models, 2d specifications linked to 3d models in line with company drafting standards, and manufacturing process models such as castings and forgings. additional responsibilities include performing 3d tolerance analyses, evaluating designs using anatomic data, supporting marketing and product management with visual deliverables, managing part of the graphics maintenance workload, and ensuring full compliance with quality system regulations and procedural standards. perfil buscado (h/m) we are looking for a cad designer (bilingual - b2/c1 english level) with strong computer graphics skills applied to product design, and a solid understanding of geometric dimensioning and tolerancing (gd&t;), including the ability to apply gd&t; callouts to drawings in compliance with asme y14...
Descripción supervisar y gestionar los procesos postventa, asegurando la satisfacción del cliente en cali. diseñar e implementar estrategias que optimicen la calidad y eficiencia del servicio postventa. coordinar equipos de trabajo asegurando el cumplimiento de los estándares establecidos. monitorear indicadores clave de desempeño para garantizar el logro de los objetivos del área. resolver incidencias y proporcionar soluciones efectivas a los clientes. colaborar con otros departamentos para mejorar los procesos relacionados con el área de postventa. capacitar y motivar al equipo para fomentar un ambiente de trabajo productivo. realizar reportes periódicos sobre el desempeño del área al equipo directivo. perfil buscado (h/m) el/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos: título profesional en ingeniería, administración de empresas o áreas afines; conocimientos avanzados en gestión de procesos postventa y atención al cliente; habilidades demostrables de liderazgo y gestión de equipos; conocimiento profundo del mercado automotriz en la ciudad de cali o en el mercado nacional; perfil analítico y orientación a resultados; capacidad de análisis y manejo de indicadores de desempeño. experiencia previa en el sector automotriz o sectores de alta implicación; excelentes habilidades de comunicación y resolución de problemas. qué ofrecemos comisiones atractivas por el cumplimiento de objetivos; oportunidad de crecimiento profesional dentro de una empresa consolidada en el sector automotriz; ambiente laboral colaborativo y orientado a resultados; beneficios ad...
Descripción liderar técnicamente proyectos y requerimientos a lo largo del ciclo de vida de productos de nuestro cliente, impulsando la innovación y el diseño de soluciones tecnológicas con enfoque en cloud, para el sector de medios de pago, participando y liderando la implementación de portales web, apis y/o apps móviles qué impacten el sector financiero en colombia. perfil buscado (h/m) profesional en ingeniería de sistemas, ingeniería informática, ingeniería electrónica o afines, con postgrado en ingeniería de software, arquitectura de software, gerencia informática, gerencia de proyectos o relacionados. deseable certificación en itil v4 o aws. conocimientos en aws, desarrollo de software, devsecops y validación de quality gates, metodologías ágiles, patrones de arquitectura multinube, apis, y ci/cd qué ofrecemos salario 9677600 lunes a viernes de 8:00 am a 5:30 pm contrato obra y labor contrato hasta 30/03/2026...
Descripción desarrollar y ejecutar estrategias comerciales para incrementar la cartera de clientes. identificar oportunidades de negocio en el sector de transporte y distribución. gestionar relaciones comerciales con clientes clave para garantizar su satisfacción. realizar presentaciones y propuestas de valor personalizadas para los clientes. colaborar con los equipos internos para asegurar el cumplimiento de las expectativas del cliente. monitorear tendencias del mercado y la competencia en cali y otras regiones. elaborar reportes comerciales y de resultados para la dirección. participar en eventos y ferias del sector para fortalecer el posicionamiento de la empresa. perfil buscado (h/m) el/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos: título profesional en administración comercial, mercadeo, ingeniería o afines; experiencia de 5 años comprobada en roles comerciales en el sector logístico (excluyente); experiencia en la venta de servicios logísticos debe ser en almacenamiento, distribución y maquila; conocimiento del mercado en cali y sus alrededores; manejo avanzado de herramientas ofimáticas; actitud proactiva y orientación a resultados. qué ofrecemos contrato a término indefinido; oportunidades de desarrollo profesional en el sector logístico; ambiente laboral colaborativo y profesional; beneficios adicionales ofrecidos por la empresa; flexibilidad para equilibrar vida laboral y personal en cali....
Descripción como director comercial, esta persona será responsable de liderar el equipo comercial para colombia (segmento corporativo y gobierno) garantizando el desarrollo y cumplimiento de cuota de ventas anual perfil buscado (h/m) mínimo 10 años de experiencia liderando equipos comerciales experiencia reciente con portafolio de servicios ti (ciberserguridad, cloud, etc) experiencia liderando equipos comerciales superiores a 10 personas de manera directa qué ofrecemos oportunidad de trabajar en compañía multinacional líder del sector...
Descripción desarrollar e implementar componentes de interfaz de usuario utilizando react, nuxt, vue or node js colaborar con el equipo de desarrollo para garantizar la integración adecuada con las aplicaciones backend. optimizar el rendimiento de aplicaciones web para mejorar la experiencia del usuario. identificar y resolver problemas técnicos de manera eficiente. participar en revisiones de código para asegurar estándares de calidad. actualizar y mantener la documentación del código desarrollado. proponer mejoras continuas en los procesos de desarrollo. trabajar en un entorno ágil para cumplir con los objetivos del proyecto. perfil buscado (h/m) el/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos: formación en ingeniería de sistemas, informática o áreas relacionadas. conocimiento avanzado en react, nuxt, vue o node js y en el desarrollo de aplicaciones web. experiencia en tecnologías frontend como javascript, html y css. habilidad para trabajar en equipo y colaborar con otros desarrolladores/as. capacidad para resolver problemas técnicos de manera creativa. conocimientos en metodologías ágiles como scrum o kanban. manejo de herramientas de control de versiones como git. qué ofrecemos contrato a término indefinido con estabilidad laboral. beneficio de medicina prepagada para el/la empleado/a. ambiente de trabajo colaborativo en el sector de tecnología y telecomunicaciones. oportunidades de desarrollo profesional y formación continua....
Descripción the global forwarding agent oversees and coordinates the shipment process for their designated clients. they ensure that customer needs are met with accuracy and efficiency. their role involves managing and supervising each shipment's tasks, handling daily communication, reporting, and email correspondence. the candidate takes full responsibility for the success of their assigned accounts. responsibilities: understand international shipping processes, documents, and terminology from order to delivery. accurately input financial details for correct customer billing. use industry knowledge and problem-solving to improve processes and resolve challenges. coordinate shipment tasks to meet customer sop requirements (bookings, alerts, filings, deliveries, invoicing). manage and update shipments in navisphere with accurate data. understand pricing and provide quotes based on customer and network needs. offer tracking services and generate shipment documents. ensure high data integrity, including shipment details, incoterms, routing, and documentation. build strong customer relationships by responding promptly and resolving issues. communicate clearly and effectively with customers, agents and vendors. perfil buscado (h/m) we are currently looking for the next global forwarding agent. the ideal candidate must have at least 3 years of experience in global forwarding activities related to ocean freight and an advanced english level. skills required: excellent communication, prioritization, and multi-tasking skills excellent customer service critical-thinking, flexibi...
Descripción dirigir y supervisar el departamento de tecnología. liderar el equipo de soporte y mesa de ayuda generar e implementar estrategias para garantizar la disponibilidad de la operación implementar estrategias tecnológicas para mejorar los procesos internos. coordinar proyectos de it y garantizar su ejecución oportuna. administrar el presupuesto del departamento de tecnología. mantener una comunicación fluida con los diferentes stakeholders. perfil buscado (h/m) el/la candidato/a seleccionado/a deberá cumplir los siguientes requisitos: licenciatura en informática, ingeniería de sistemas o carreras afines. experiencia comprobada en roles de liderazgo en el área de it. fuertes habilidades de gestión de proyectos y liderazgo de equipos. conocimientos sólidos en soluciones tecnológicas y tendencias it. habilidades de comunicación y negociación efectivas. qué ofrecemos salario $ cop un ambiente de trabajo colaborativo y de apoyo. oportunidades de crecimiento profesional y desarrollo de habilidades. vacaciones competitivas y beneficios de salud. la oportunidad de trabajar en una organización líder en la industria de servicios financieros....
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