* descripción empresa: * fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. * redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. * misión del cargo: generar espacios educativos activos y participativos deslumbrantes que permitan fomentar y potenciar el aprendizaje y la formación integral * funciones del cargo: entender y desarrollar el proyecto educativo institucional en la(s) asignatura(s) a cargo. participar en el diseño, elaboración y desarrollo del plan de área, plan curricular y otras actividades y proyectos propios de su área. elaborar y desarrollar con efectividad las planeaciones de las actividades, experiencias de aprendizaje o eventos escolares, ajustándose éstas a los lineamientos curriculares tanto impartidos por el ministerio de educación nacional, los currículos internacionales implementados en cada colegio como highscope (preescolar) y ib (secundaria) integrados con los programas y/o enfoques de bienestar emocional. ejecutar las planeaciones y demás actividades, de manera que logren los indicadores claves de desarrollo u objetivos de...
* descripción empresa: * fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. * redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. * misión del cargo: generar espacios educativos activos y participativos deslumbrantes que permitan fomentar y potenciar el aprendizaje y la formación integral * funciones del cargo: entender y desarrollar el proyecto educativo institucional en la(s) asignatura(s) a cargo. participar en el diseño, elaboración y desarrollo del plan de área, plan curricular y otras actividades y proyectos propios de su área. elaborar y desarrollar con efectividad las planeaciones de las actividades, experiencias de aprendizaje o eventos escolares, ajustándose éstas a los lineamientos curriculares tanto impartidos por el ministerio de educación nacional, los currículos internacionales implementados en cada colegio como highscope (preescolar) y ib (secundaria) integrados con los programas y/o enfoques de bienestar emocional. ejecutar las planeaciones y demás actividades, de manera que logren los indicadores claves de desarrollo u objetivos de...
* descripción empresa: * fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. * redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. * misión del cargo: generar espacios educativos activos y participativos deslumbrantes que permitan fomentar y potenciar el aprendizaje y la formación integral * funciones del cargo: entender y desarrollar el proyecto educativo institucional en la(s) asignatura(s) a cargo. participar en el diseño, elaboración y desarrollo del plan de área, plan curricular y otras actividades y proyectos propios de su área. elaborar y desarrollar con efectividad las planeaciones de las actividades, experiencias de aprendizaje o eventos escolares, ajustándose éstas a los lineamientos curriculares tanto impartidos por el ministerio de educación nacional, los currículos internacionales implementados en cada colegio como highscope (preescolar) y ib (secundaria) integrados con los programas y/o enfoques de bienestar emocional. ejecutar las planeaciones y demás actividades, de manera que logren los indicadores claves de desarrollo u objetivos de...
* descripción empresa: * fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. * redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. * misión del cargo: apoyar operativa y administrativamente el transporte escolar, asegurando procedimientos, atención a usuarios y seguimiento a rutas. * funciones del cargo: • atender solicitudes, quejas, reclamos y comentarios por parte del cliente final (padres de familia, empresas, grupos de personas, entre otros). • recibir, registrar y gestionar tanto el monitoreo de los vehículos como los formatos internos las novedades de transporte tales como: ingresos, retiros, suspensiones o cambio de ruta. • realizar el seguimiento a los contratistas del servicio verificando la seguridad de los vehículos en los formatos establecidos. • realizar auditorías periódicas a los vehículos de los contratistas. • hacer seguimiento a los indicadores logísticos de transporte (indicadores de facturación, costos y aquellos que se derivan del uso del monitoreo de los vehículos). • enfocar la operación a los resultados y las metas de los indi...
* descripción empresa: * fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. * redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. * misión del cargo: realizar el acompañamiento y apoyo constante a la dirección de grupo y/o docente de área durante toda la jornada escolar. * funciones del cargo: los colegios de la red cognita y las demás sociedades del grupo empresarial y/o vinculadas siempre se comprometen a proteger, salvaguardar y promover el bienestar de los niños y adolescentes a su cargo, y esperan que todos los empleados, voluntarios y terceros compartan este compromiso. las políticas de reclutamiento seguro se llevarán a cabo antes de confirmar cualquier contratación - entender y desarrollar el proyecto educativo institucional en los grados o grupos a su cargo, para preparar los ambientes académicos de acuerdo con el diseño y desarrollo del plan de área, plan de asignatura y de acuerdo con la orientación del docente y/o dirección de ciclo. - participar activamente en el desarrollo de las planeaciones de experiencias o actividades académicas d...
* descripción empresa: * fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. * redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. * misión del cargo: generar espacios educativos activos y participativos que permitan fomentar y potenciar el aprendizaje y formación integral de los estudiant * funciones del cargo: los colegios de la red cognita y las demás sociedades del grupo empresarial y/o vinculadas siempre se comprometen a proteger, salvaguardar y promover el bienestar de los niños y adolescentes a su cargo, y esperan que todos los empleados, voluntarios y terceros compartan este compromiso. las políticas de reclutamiento seguro se llevarán a cabo antes de confirmar cualquier contratación -entender y desarrollar el proyecto educativo institucional en la(s) asignatura(s) a cargo. - participar en el diseño, elaboración y desarrollo del plan de área, plan curricular y otras actividades y proyectos propios de su área. - elaborar y desarrollar con efectividad las planeaciones de las actividades, experiencias de aprendizaje o eventos escolares, ajust...
* descripción empresa: * fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. * redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. * misión del cargo: generar espacios educativos activos y participativos deslumbrantes que permitan fomentar y potenciar el aprendizaje y la formación integral * funciones del cargo: entender y desarrollar el proyecto educativo institucional en la(s) asignatura(s) a cargo. participar en el diseño, elaboración y desarrollo del plan de área, plan curricular y otras actividades y proyectos propios de su área. elaborar y desarrollar con efectividad las planeaciones de las actividades, experiencias de aprendizaje o eventos escolares, ajustándose éstas a los lineamientos curriculares tanto impartidos por el ministerio de educación nacional, los currículos internacionales implementados en cada colegio como highscope (preescolar) y ib (secundaria) integrados con los programas y/o enfoques de bienestar emocional. ejecutar las planeaciones y demás actividades, de manera que logren los indicadores claves de desarrollo u objetivos de...
* descripción empresa: redcol is a network that currently groups nine schools in seven cities in the country, with more than 6,200 students. it is the result of a path traveled by educators and businessmen from different sectors, who believe in education and in the formation of integral beings to be able to assume the destiny of colombia and latin america. * misión del cargo: to ensure that each student learns the curriculum according to his or her pace and learning pace and learning style. * funciones del cargo: - uses a variety of pedagogical strategies and resources to respond to the diverse needs of students. - uses a variety of support tools to ensure equitable participation of all students in a structured environment. - teaches problem solving, thinking, analysis and questioning. - adjusts to individual student needs through differentiated instruction. - creates an appropriate physical environment with procedures and routines that stimulate learning. - establishes a climate that promotes equity and respect, both with students and parents. parents. los colegios de la red cognita y las demás sociedades del grupo empresarial y/o vinculadas siempre se comprometen a proteger, salvaguardar y promover el bienestar de los niños y adolescentes a su cargo, y esperan que todos los empleados, voluntarios y terceros compartan este compromiso. las políticas de reclutamiento seguro se llevarán a cabo antes de confirmar cualquier contratación * requisitos: -professional education (minimun) -experience: 2 years in teaching -english level: c2 * condiciones oferta: * beneficios: -...
* descripción empresa: * fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. * redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. * misión del cargo: brindar apoyo al área en los procesos de implementación de aplicaciones, análisis de los procesos y contribución en las operaciones. * funciones del cargo: apoyo área de rectoría manejo de indicadores, visualización, procesos de automatización, flujo de trabajo digital, analítica de datos habilidades para el trabajo en equipo, gestión eficiente de recursos, optimización del tiempo , resolución de problemas, comunicación eficaz y orientación al cliente. interés en desarrollarse profesionalmente en un entorno dinámico y colaborativo. los colegios de la red cognita y las demás sociedades del grupo empresarial y/o vinculadas siempre se comprometen a proteger, salvaguardar y promover el bienestar de los niños y adolescentes a su cargo, y esperan que todos los empleados, voluntarios y terceros compartan este compromiso. las políticas de reclutamiento seguro se llevarán a cabo antes de confirmar cualquier co...
* descripción empresa: * fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. * redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. * misión del cargo: generar espacios educativos activos y participativos que permitan fomentar y potenciar el aprendizaje y formación integral de los estudiant * funciones del cargo: los colegios de la red cognita y las demás sociedades del grupo empresarial y/o vinculadas siempre se comprometen a proteger, salvaguardar y promover el bienestar de los niños y adolescentes a su cargo, y esperan que todos los empleados, voluntarios y terceros compartan este compromiso. las políticas de reclutamiento seguro se llevarán a cabo antes de confirmar cualquier contratación -entender y desarrollar el proyecto educativo institucional en la(s) asignatura(s) a cargo. - participar en el diseño, elaboración y desarrollo del plan de área, plan curricular y otras actividades y proyectos propios de su área. - elaborar y desarrollar con efectividad las planeaciones de las actividades, experiencias de aprendizaje o eventos escolares, ajust...
* descripción empresa: * fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. * redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. * misión del cargo: brinda el apoyo necesario a la coordinación de talento humano a fin de contribuir con el desarrollo de las actividades encomendadas. * funciones del cargo: los colegios de la red cognita y las demás sociedades del grupo empresarial y/o vinculadas siempre se comprometen a proteger, salvaguardar y promover el bienestar de los niños y adolescentes a su cargo, y esperan que todos los empleados, voluntarios y terceros compartan este compromiso. las políticas de reclutamiento seguro se llevarán a cabo antes de confirmar cualquier contratación. apoyar al proceso de talento humano en las actividades de gestión documental de expedientes laborales, y cualquier otro que se requiera • recepción y envío de correspondencia recibida • mantener el archivo en orden y actualizado • asistir puntualmente en el horario asignado, de no ser posible, informar con anticipación a su jefe inmediato. • observar y cumplir las re...
* descripción empresa: * fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. * redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. * misión del cargo: generar espacios educativos activos y participativos que permitan fomentar y potenciar el aprendizaje y formación integral de los estudiant * funciones del cargo: los colegios de la red cognita y las demás sociedades del grupo empresarial y/o vinculadas siempre se comprometen a proteger, salvaguardar y promover el bienestar de los niños y adolescentes a su cargo, y esperan que todos los empleados, voluntarios y terceros compartan este compromiso. las políticas de reclutamiento seguro se llevarán a cabo antes de confirmar cualquier contratación -entender y desarrollar el proyecto educativo institucional en la(s) asignatura(s) a cargo. - participar en el diseño, elaboración y desarrollo del plan de área, plan curricular y otras actividades y proyectos propios de su área. - elaborar y desarrollar con efectividad las planeaciones de las actividades, experiencias de aprendizaje o eventos escolares, ajust...
* descripción empresa: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción trabaja con nosotros * funciones del cargo: ¡haz parte de nuestro equipo! buscamos talento con experiencia para el cargo de auxiliar contable. esta oportunidad está orientada a personas con una sólida conexión con los procesos administrativos y contables, que cuenten con una experiencia mínima de uno (1) a dos (2) en el sector hotelero. si estás en búsqueda de crecimiento profesional, esta puede ser tu oportunidad. formación académica: tecnólogo/a en contabilidad o en carreras afines. misión del cargo: colaborar en el área contable a través del registro, cálculo y actualización de los sistemas de inventario, así como la elaboración de informes contables requeridos, con el fin de apoyar eficientemente la gestión financiera y administrativa del hotel. funciones: - causar cuentas por pagar y registrar facturas de inventario en el módulo zeus inventarios, y facturas de servicios en zeus contable. - elaborar notas contables según solicitud. - causar y controlar reembolsos de cajas menores. - salvaguardar la inform...
* descripción empresa: * fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. * redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. * misión del cargo: fortalecer una cultura escolar inclusiva que promueva el aprendizaje, la participación y el sentido de pertenencia de todos los estudiantes. * funciones del cargo: acompañamiento psicopedagógico a docentes: brindar orientación y asesoría técnica para el diseño de prácticas inclusivas y estrategias de aula que favorezcan el aprendizaje y la participación de todos los estudiantes. - implementación del diseño universal para el aprendizaje (dua): promover la planificación y evaluación flexible de las experiencias de enseñanza, incorporando múltiples formas de representación, expresión y compromiso, para responder a la diversidad del aula. - construcción y seguimiento de los piar (planes individuales de ajuste razonable): participar activamente en la elaboración, implementación, seguimiento y evaluación de los piar, en articulación con docentes, familias y equipos de apoyo. - identificación de barreras y fac...
* descripción empresa: * fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. * redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. * misión del cargo: generar espacios educativos activos y participativos deslumbrantes que permitan fomentar y potenciar el aprendizaje * funciones del cargo: generar espacios educativos activos y participativos deslumbrantes que permitan fomentar y potenciar el aprendizaje y formación integral de los estudiantes de acuerdo con los lineamientos estipulados en el proyecto educativo institucional pei o cie y las estrategias pedagógicas integrales, individuales y grupales siguiendo los parámetros del manual de convivencia. descripción de funciones: - entender y desarrollar el proyecto educativo institucional en la(s) asignatura(s) a cargo. - participar en el diseño, elaboración y desarrollo del plan de área, plan curricular y otras actividades y proyectos propios de su área. - elaborar y desarrollar con efectividad las planeaciones de las actividades, experiencias de aprendizaje o eventos escolares, ajustándose éstas a los l...
* descripción empresa: * fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. * redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. * misión del cargo: desarrollar actividades psicopedagógicas con los niños a su cargo con base en el programa de estimulación dentro de un ambiente de seguridad * funciones del cargo: los colegios de la red cognita y las demás sociedades del grupo empresarial y/o vinculadas siempre se comprometen a proteger, salvaguardar y promover el bienestar de los niños y adolescentes a su cargo, y esperan que todos los empleados, voluntarios y terceros compartan este compromiso. las políticas de reclutamiento seguro se llevarán a cabo antes de confirmar cualquier contratación - participar en el diseño, elaboración y desarrollo del plan de área, - elaborar y desarrollar con efectividad las planeaciones de las actividades, experiencias de aprendizaje - ejecutar las planeaciones y demás actividades, de manera que logren los indicadores claves de desarrollo u objetivos de formación - brinda acompañamiento a los padres que pertenecen ...
* descripción empresa: * fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. * redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. * misión del cargo: supervisar y asesorar el proceso nutricional de estudiantes, docentes y personal administrativo de la institución. * funciones del cargo: los colegios de la red cognita y las demás sociedades del grupo empresarial y/o vinculadas siempre se comprometen a proteger, salvaguardar y promover el bienestar de los niños y adolescentes a su cargo, y esperan que todos los empleados, voluntarios y terceros compartan este compromiso. las políticas de reclutamiento seguro se llevarán a cabo antes de confirmar cualquier contratación 1. diseñar e implementar estrategias, proyectos y acciones para atender necesidades específicas de los estudiantes, en su área de especialidad, a partir del nivel de su desarrollo evolutivo y de las necesidades identificadas por la comunidad educativa, los directores de grupo y docentes. 2. realizar acciones efectivas en investigación de acuerdo con los parámetros establecidos por el col...
* descripción empresa: * fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. * redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. * misión del cargo: apoyar los procesos administrativos, logísticos y financieros de la institución garantizando la calidad del servicio * funciones del cargo: los colegios de la red cognita y las demás sociedades del grupo empresarial y/o vinculadas siempre se comprometen a proteger, salvaguardar y promover el bienestar de los niños y adolescentes a su cargo, y esperan que todos los empleados, voluntarios y terceros compartan este compromiso. las políticas de reclutamiento seguro se llevarán a cabo antes de confirmar cualquier contratación - recibir de manera asertiva (claridad en el mensaje y de forma oportuna y respetuosa) a los padres de familia para la atención de inquietudes, solicitudes, quejas y reclamos, dándoles efectivo trámite y/o direccionamiento, así mismo a los proveedores, visitantes y llamadas entrantes de la institución. atención personalizada, responsabilidad comunicación interna y externa recibir llama...
Title: asesor de experiencia al cliente - contact center (contrato obra labor) contribuye al éxito general de la banca internacional operando en scotiagbs colombia client experience centre a nivel global, garantizando que los objetivos, planes e iniciativas individuales específicas se lleven a cabo o se cumplan en apoyo a las estrategias y objetivos de negocios del equipo. atender formalmente y en tiempo estándar los llamados de: clientes internos y externos (clientes externos del segmento masivo). resolver todas las solicitudes, consultas, aclarar dudas, entregar servicios, gestionar solicitudes de ventas y vinculación de productos cumpliendo con los slas y siguiendo los scripts establecidos por la gerencia del client experience centre. aportando un sello de excelencia y calidad en cada llamado para generar satisfacción y fidelizar a nuestros clientes en cada llamado. • cumplir con nivel de servicio en atención acorde a la importancia de cliente. cumplir con el porcentaje de tsf y abandono acumulados mes, establecido por el país cliente. • cumplir con el 100% asistencia diaria a sus turnos laborales. • conectarse puntualmente al sistema telefónico. • cumplir con el 100% de las normativas internas, políticas, procedimientos, reglamento interno de trabajo y demás pautas de conducta. • agregar valor al servicio detectando oportunidades de negocios y aumentando progresivamente la vinculación de productos de los clientes que llaman. • contribuir al cumplimiento de la meta de la gerencia, tanto en niveles de servicio como en vinculación. prácticas ...
Somos una compañía de referencia internacional en el sector de la construcción, ingeniería y servicios, presente en más de 20 países y comprometida con la sostenibilidad, la seguridad y la innovación. buscamos personas dinámicas, responsables y comprometidas con las mejores prácticas en construcción para incorporarse a nuestro equipo #rumbosacyr. si te interesa un entorno diverso, seguro e inclusivo, ¡esperamos conocerte! funciones clave en el trabajo de ayudante de construcción - participar en la adecuación de terrenos, traslado y manipulación de materiales según indicaciones del equipo técnico. - desarrollar tareas generales de obra: mezclas, transporte de materiales, montaje y desmontaje de andamios y otros elementos auxiliares. - colaborar en la limpieza, organización y correcto mantenimiento de herramientas y equipos. - apoyar en la carga, descarga y ubicación ordenada de suministros y materiales en el área de trabajo. - respetar y aplicar los protocolos de seguridad y salud, cumpliendo las normativas vigentes. - detectar y reportar cualquier incidente, desperfecto o situación de riesgo para contribuir a un espacio laboral seguro. - asistir en la señalización de zonas y control de accesos para salvaguardar la seguridad de todas las personas en obra. requisitos y perfil profesional para ayudantes de construcción - educación secundaria terminada; se valorará formación adicional en áreas de construcción o señalización. - experiencia previa como ayudante de construcción, peón o puestos similares (deseable, no excluyente). - conocimientos básicos en el manejo de herra...
Somos una compañía de referencia internacional en el sector de la construcción, ingeniería y servicios, presente en más de 20 países y comprometida con la sostenibilidad, la seguridad y la innovación. buscamos personas dinámicas, responsables y comprometidas con las mejores prácticas en construcción para incorporarse a nuestro equipo #rumbosacyr. si te interesa un entorno diverso, seguro e inclusivo, ¡esperamos conocerte! funciones clave en el trabajo de ayudante de construcción - participar en la adecuación de terrenos, traslado y manipulación de materiales según indicaciones del equipo técnico. - desarrollar tareas generales de obra: mezclas, transporte de materiales, montaje y desmontaje de andamios y otros elementos auxiliares. - colaborar en la limpieza, organización y correcto mantenimiento de herramientas y equipos. - apoyar en la carga, descarga y ubicación ordenada de suministros y materiales en el área de trabajo. - respetar y aplicar los protocolos de seguridad y salud, cumpliendo las normativas vigentes. - detectar y reportar cualquier incidente, desperfecto o situación de riesgo para contribuir a un espacio laboral seguro. - asistir en la señalización de zonas y control de accesos para salvaguardar la seguridad de todas las personas en obra. requisitos y perfil profesional para ayudantes de construcción - educación secundaria terminada; se valorará formación adicional en áreas de construcción o señalización. - experiencia previa como ayudante de construcción, peón o puestos similares (deseable, no excluyente). - conocimientos básicos en el manejo de herra...
Somos una compañía de referencia internacional en el sector de la construcción, ingeniería y servicios, presente en más de 20 países y comprometida con la sostenibilidad, la seguridad y la innovación. buscamos personas dinámicas, responsables y comprometidas con las mejores prácticas en construcción para incorporarse a nuestro equipo #rumbosacyr. si te interesa un entorno diverso, seguro e inclusivo, ¡esperamos conocerte! funciones clave en el trabajo de ayudante de construcción - participar en la adecuación de terrenos, traslado y manipulación de materiales según indicaciones del equipo técnico. - desarrollar tareas generales de obra: mezclas, transporte de materiales, montaje y desmontaje de andamios y otros elementos auxiliares. - colaborar en la limpieza, organización y correcto mantenimiento de herramientas y equipos. - apoyar en la carga, descarga y ubicación ordenada de suministros y materiales en el área de trabajo. - respetar y aplicar los protocolos de seguridad y salud, cumpliendo las normativas vigentes. - detectar y reportar cualquier incidente, desperfecto o situación de riesgo para contribuir a un espacio laboral seguro. - asistir en la señalización de zonas y control de accesos para salvaguardar la seguridad de todas las personas en obra. requisitos y perfil profesional para ayudantes de construcción - educación secundaria terminada; se valorará formación adicional en áreas de construcción o señalización. - experiencia previa como ayudante de construcción, peón o puestos similares (deseable, no excluyente). - conocimientos básicos en el manejo de herra...
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Somos una compañía de referencia internacional en el sector de la construcción, ingeniería y servicios, presente en más de 20 países y comprometida con la sostenibilidad, la seguridad y la innovación. buscamos personas dinámicas, responsables y comprometidas con las mejores prácticas en construcción para incorporarse a nuestro equipo #rumbosacyr. si te interesa un entorno diverso, seguro e inclusivo, ¡esperamos conocerte! funciones clave en el trabajo de ayudante de construcción - participar en la adecuación de terrenos, traslado y manipulación de materiales según indicaciones del equipo técnico. - desarrollar tareas generales de obra: mezclas, transporte de materiales, montaje y desmontaje de andamios y otros elementos auxiliares. - colaborar en la limpieza, organización y correcto mantenimiento de herramientas y equipos. - apoyar en la carga, descarga y ubicación ordenada de suministros y materiales en el área de trabajo. - respetar y aplicar los protocolos de seguridad y salud, cumpliendo las normativas vigentes. - detectar y reportar cualquier incidente, desperfecto o situación de riesgo para contribuir a un espacio laboral seguro. - asistir en la señalización de zonas y control de accesos para salvaguardar la seguridad de todas las personas en obra. requisitos y perfil profesional para ayudantes de construcción - educación secundaria terminada; se valorará formación adicional en áreas de construcción o señalización. - experiencia previa como ayudante de construcción, peón o puestos similares (deseable, no excluyente). - conocimientos básicos en el manejo de herra...
Somos una compañía de referencia internacional en el sector de la construcción, ingeniería y servicios, presente en más de 20 países y comprometida con la sostenibilidad, la seguridad y la innovación. buscamos personas dinámicas, responsables y comprometidas con las mejores prácticas en construcción para incorporarse a nuestro equipo #rumbosacyr. si te interesa un entorno diverso, seguro e inclusivo, ¡esperamos conocerte! funciones clave en el trabajo de ayudante de construcción - participar en la adecuación de terrenos, traslado y manipulación de materiales según indicaciones del equipo técnico. - desarrollar tareas generales de obra: mezclas, transporte de materiales, montaje y desmontaje de andamios y otros elementos auxiliares. - colaborar en la limpieza, organización y correcto mantenimiento de herramientas y equipos. - apoyar en la carga, descarga y ubicación ordenada de suministros y materiales en el área de trabajo. - respetar y aplicar los protocolos de seguridad y salud, cumpliendo las normativas vigentes. - detectar y reportar cualquier incidente, desperfecto o situación de riesgo para contribuir a un espacio laboral seguro. - asistir en la señalización de zonas y control de accesos para salvaguardar la seguridad de todas las personas en obra. requisitos y perfil profesional para ayudantes de construcción - educación secundaria terminada; se valorará formación adicional en áreas de construcción o señalización. - experiencia previa como ayudante de construcción, peón o puestos similares (deseable, no excluyente). - conocimientos básicos en el manejo de herra...
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