La administración distrital de bogotá da inicio a la convocatoria pública para 2020 vacantes de carrera administrativa en en 32 de sus entidades. la convocatoria está dirigida a los trabajadores actuales con posibilidad de promoción y a los ciudadanos interesados en participar. las entidades que participan en la convocatoria son las siguientes: concejo de bogotá, d.c. departamento administrativo de la defensoría del espacio público – dadep departamento administrativo del servicio civil distrital fondo de prestaciones económicas, cesantías y pensiones – foncep instituto de desarrollo urbano – idu instituto distrital de gestión de riesgos y cambio climático – idiger instituto distrital de la participación y acción comunal -idpac instituto distrital de patrimonio cultural – idpc instituto distrital de recreación y deporte – idrd instituto distrital para la protección de la niñez y la juventud – idipron instituto para la economía social – ipes instituto para la investigación educativa y el desarrollo pedagógico – idep jardín botánico de bogotá -josé celestino mutis instituto distrital de las artes – idartes personería de bogotá secretaría distrital de ambiente secretaría distrital de cultura, recreación y deporte – sdcrd secretaría distrital de desarrollo económico secretaría distrital de hacienda – sdh secretaría distrital de integración social – sdis secretaría distrital de movilidad secretaría distrital de planeación – sdp secretaría distrital de salud secretaría general de la alcaldía mayor de bogotá unidad administrativa especi...
MÉdico auditor company in bogotástarts 25 julwhat you'll earn$7..about the jobimportante empresa del sector se encuentra en búsqueda de médico auditor requisitos nivel académico: especializacion completa Área de desempeño: área de auditoría y control de servicios de salud conocimientos específicos: profesional en medicina con tarjeta profesional vigente.. . con especialización en auditoría en salud, gerencia en salud o áreas afines. mínimo dos años de experiencia certificada en auditoría médica, preferiblemente en el sector público o en proyectos de atención a población afiliada al régimen especial de salud.. . conocimiento y experiencia en gestión de referencia y contrarreferencia, evaluación de pertinencia, oportunidad y direccionamiento clínico. tiempo de experiencia: mas de 2 años condiciones variable de salario: comisión: no rodamiento: no horario: lunes a sabadowhat you’ll be doing revisar y auditar las solicitudes de servicios de salud realizadas por los usuarios a través del contact center, verificando pertinencia clínica y cumplimiento de criterios médicos emitir concepto técnico frente a la procedencia de órdenes médicas, referencias y contrarreferencias hospitalarias o ambulatorias, conforme a la normatividad vigente y lineamientos del fomag. garantizar la aplicación de guías de práctica clínica , protocolos y manuales de atención definidos por el ministerio de salud y el consejo directivo del fomag. coordinar con el equipo del contact center y con los demás actores de la red de prestación de servicios de salud, para asegurar la continuidad del servicio al afilia...
Perfil: tecnólogos y profesionales de hseq / sg-sst con licencia. objetivo del cargo: supervisar, implementar, ejecutar todo lo correspondiente a los procesos de seguridad salud en el trabajo, ambiente y calidad, asegurando el cumplimiento de la normatividad vigente referente a iso 9001 – 14001 – 27001, ohsas 18001 del sistema integrado de gestión y velar por la seguridad física de las instalaciones y mantenimientos correctivos, de igual manera generar apoyo al área de recursos humanos en los diferentes procesos. tipo de puesto: tiempo completo experiencia: 12 meses horario: lunes a viernes 8:00 am – 5:00 pm contrato: por obra ciudad de la vacante: bogotá fecha límite para aplicar: 16 de junio de 2020 si se encuentra interesado y cumple con el perfil enviar hoja de vida actualizada al correo: especificar hseq en el asunto. para información de futuras convocatorias y ofertas laborales, los invitamos a seguirnos en las redes sociales en el comparta la información utilizando los botones de las redes sociales....
Ap soluciones integrales requiere coordinador(a) de recursos humanos y seguridad y salud en el trabajo. perfil: profesionales en psicología, administración de empresas, ingeniería industrial o carreras afines. objetivo del cargo: selección de personal, coordinar y/o efectuar las capacitaciones al personal, liquidación de nómina, de prestaciones sociales, elaboración de planillas de seguridad social y parafiscales, programa de bienestar, control disciplinario del personal, responde por la implementación del sgsst. con experiencia mínima de 2 años ejerciendo el cargo en el área de recursos humanos y en la implementación del sistema de gestión en seguridad y salud en el trabajo. curso de 50 horas del sgsst. habilidad en liquidación de nómina, liquidación de prestaciones sociales, amplios conocimientos actualizados en legislación laboral, control de vacaciones, en general administración del personal. horario : 7:00am a 5:30pm de l-v y sábados 8am a 12m ciudad: bogotá enviar hoja de vida con el asunto: coordinador de recursos humanos al siguiente correo: para información de futuras convocatorias y ofertas laborales, los invitamos a seguirnos en las redes sociales en: comparta la información utilizando los botones de las redes sociales....
Perfil: profesionales en ingeniería eléctrica, electrónica y/o afines. objetivos del cargo: – desarrollar sistemas de evaluación del desempeño, escala salarial e incentivos. – diseñar, desarrollar, implementar, administrar y mejorar sistemas y procesos de gestión así como su integración. – determinar requisitos técnicos del recurso humano y apoyar el desarrollo de programas de entrenamiento. – dirigir estudios de confiabilidad y funcionalidad de la distribución en plantas de los procesos productivos o sistemas de administración. – dirigir estudios e implementar programas para determinar niveles óptimos de inventario para producción y la máxima utilización de maquinaria, materiales y recursos. – facilitar el diseño de productos y realizar las ingenierías de procesos pertinentes con el fin de mejorar eficiencia, optimizar recursos o aprovechar espacio físico y viabilidad de los productos. – formular, evaluar y hacer seguimiento a proyectos de mejoramiento continuo. – generar estrategias de manufactura, administración y tecnología. – apoyar la implementación de programas y dirigir estudios de salud ocupacional y seguridad industrial. – planear y diseñar la distribución de plantas e instalaciones. – proyectar, desarrollar y dirigir estudios de tiempos y programas de simplificación del trabajo. – recomendar sobre la disposición más eficiente de las instalaciones, maquinaria y equipos. – supervisar y dirigir a tecnólogos, técnicos, analistas, personal administrativo y otros ingenieros – utilizar la información financiera y contable para analizar, planear y...
Tetra tech international development requiere profesionales en administración de empresas, finanzas, contabilidad, o en una disciplina pertinente para el cargo de director(a) de administración y finanzas (daf, por sus siglas en inglés) del proyecto titulado productive ecosystems activity (pea, por sus siglas en inglés), financiado por la agencia de los estados unidos para el desarrollo internacional (usaid) en colombia. esta iniciativa de cinco años de duración estará enfocada en soluciones basadas en la naturaleza buscando mejorar el bienestar humano y la conservación de la biodiversidad e involucrando a las partes claves, particularmente al sector privado, en la implementación de soluciones basadas en la naturaleza que preservan los ecosistemas y servicios ecosistémicos. bajo la supervisión de el/la director(a) del proyecto (cop, por sus siglas en inglés), el/la director/a de administración y finanzas tendrá experiencia y será responsable de las operaciones administrativos del proyecto, incluyendo finanzas, gestión de recursos humanos, el cumplimiento de contratos/subvenciones, obtención y administración de la oficina al tiempo que se garantiza el cumplimiento de usaid, leyes locales, reglas y regulaciones de tetra tech. esta será una posición a tiempo completo y estará ubicada en colombia durante la duración del proyecto (se anticipa una duración de cinco años). responsabilidades: – brindar orientación a todo el personal para cumplir con los reglamentos presupuestarios de tetra tech y usaid; – gestionar el sistema de contabilidad financiera, incluyendo el flujo de ...
La dirección de primera infancia del icbf se encuentra interesada en conformar un equipo de profesionales para el desarrollo de la estrategia de conciencia plena para promover el bienestar emocional, con la que se pretende potencializar el bienestar del talento humano que trabaja en los servicios de primera infancia y las familias de niños y niñas a partir de herramientas centradas en el desarrollo de la conciencia plena (mindfulness), la gestión emocional, la introspección, el fortalecimiento del sentido de vida y de propósito y la construcción de habilidades asociadas a la resiliencia, en diferentes regiones del país. perfiles: – psicólogos(as) clínicos con postgrados afines y conocimientos sobre desarrollo infantil, fundamentos biológicos, psicológicos y sociales de la conducta humana, con experiencias en coordinación de programas o proyectos relacionados con de salud mental abordados desde la psicología transpersonal, logoterapia y/o mindfulness y al menos 86 meses de experiencia – psicólogos (as) con postgrado en psicología clínica o afines – mínimo 36 meses de experiencia en la implementación de programas o proyectos de salud mental abordados desde la psicología transpersonal, logoterapia y mindfulness. [wps_box title=»estrategias digitales para profesionales en psicología» title_color=»#ffffff» box_color=»#e60026″ radius=»17″]eres psicólogo, quieres comenzar a desarrollar proyectos propios y/o independientes y se te dificulta coseguir clientes? después de todas las enseñanzas que nos ha dejado la pandemia está claro que quienes desarrollan estrategias para vi...
* descripción empresa: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción trabaja con nosotros * funciones del cargo: importante empresa ubicada en rionegro antioquia, requiere para su equipo de trabajo auxiliar de enfermería con experiencia de 6 meses en el sector salud, para atender a los pacientes con los mas altos índices de calidad, contribuir a un buen clima organizacional. formación académica: técnica en auxiliar de enfermería. conocimientos técnicos o específicos requeridos: -soporte vital básico. -gestión del duelo. -atención integral a victimas de la violencia sexual. -manejo de rethus. competencias laborales: -trabajo en equipo. -orientación a los resultados. -orientación al servicio. funciones: -entregar y recibir turno en forma adecuada y oportuna según procedimiento definido por la institución, aplicar el plan de cuidados de enfermería. -realizar los procedimientos técnicos y administrativos establecidos por la institución para el ejercicio de su profesión. -mantener y asegurar la confidencialidad de toda la documentación e información institucional. -observar y ap...
Ips de salud ocupacional requiere auxiliar administrativo de calidad. perfil: nivel técnico o tecnólogo en carreras administrativas, de gestión de calidad. responsabilidades del cargo: – levantamiento de procesos y procedimientos. – manejo de gestión documental. – indicadores de gestión en salud. – reporta a líder de calidad. experiencia requerida: mínimo 2 años en cargos administrativos de calidad respondiendo por la gestión documental e indicadores de calidad competencias requeridas: – nivel de excel intermedio (fórmulas, gráficos, presentaciones de indicadores, bases de datos). – análisis de datos numéricos. – redacción y ortografía. – comunicación asertiva. – organización y control. ciudad: bogotá. tipo de contrato: fijo a un año (renovable según desempeño) fecha de ingreso: inmediato horario de trabajo: de lunes a viernes de 7 a 5:30 y 2 sábados al mes de 7 a 1 p.m. localidad: chapinero modalidad de trabajo: presencial vinculación directa con la empresa. envío de hojas de vida al correo: para información de futuras convocatorias y ofertas laborales, los invitamos a seguirnos en las redes sociales en el comparta la información utilizando los botones de las redes sociales....
La fundación alianza por la solidaridad requiere profesionales en psicología con experiencia en atención psicosocial a personas en riesgo. se valorará la experiencia y formaciones en temas de género. el trabajo con poblaciones especiales como niñez y mujeres en contextos de emergencia. objetivo del cargo: tendrá la responsabilidad de planificar, organizar e implementar actividades para el desarrollo de las acciones que fortalezcan de la estrategia de protección a personas en riesgo, su atención o intervención en condiciones de emergencias, la realización de actividades psicosociales individuales y/o colectivas a población meta de los proyectos en ejecución, que entre otras tendrá las siguientes responsabilidades: – apoyar el desarrollo y fortalecimiento de la estrategia de protección a personas en riesgo. – articular con otras organizaciones y entidades para la vinculación de las personas en riesgo a proyectos y programas de protección y restablecimiento de sus derechos. – atender y dar trámite a las peticiones y consultas de protección de personas en riesgo. – mantener las relaciones con las entidades responsables del sector y los referentes nacionales y/o locales. – coordinar con los otros profesionales del equipo las acciones y organizar con el equipo de protección las intervenciones en las emergencias. – participar conjuntamente con los profesionales del equipo móvil en la atención de las emergencias que lo requieran. – realización de actividades psicosociales individuales y/o colectivas a población en riesgo siguiendo un proceso de valoración, intervención ...
¿cÓmo serÁ tu dÍa a dÍa? tu día a día: análisis de alertas presentación de los números diarios de eventos y alertas al cliente interpretación de procedimientos comunicación con cliente monitorización de salud de fuentes elaboración de casos de uso creación de dashboards recepción de peticiones de proyectos de monitorización, así como su análisis e interlocución con distintas áreas para poder llevar a cabo el proyecto elaboración de informes de proyecto, así como interlocución con las áreas de implantación de los controles. grabación de la información de los proyectos en las bases de datos y aplicaciones para poder realizar informes automáticos. consultas en siem para levantar el estado de cumplimiento de monitorización de seguridad de los activos. consultas en las distintas aplicaciones de inventario de activos. creación de catálogo de controles de monitorización (pack básico, medio y avanzado) levantamiento de situación de controles actualmente desplegados creación de indicadores de controles de monitorización cuadros de mando para el seguimiento de todas las actividades. elaboración de métricas e indicadores de avance de las tareas y objetivos logrados. actualización catálogo de controles de monitorización según necesidades de normativas, seguridad, etc y para ello, creemos que serÍa ideal que contaras con… experiencia experiencia en sector de ciberseguridad y en gestión de proyectos de seguridad, conocimientos generales de ciberseguridad: riesgos y cumplimiento en ciberseguridad. arquitecturas de seguridad. seguridad en redes, ...
Big soluciones logísticas requiere jefe de calidad. perfil: profesionales de ingeniería industrial, procesos, sistemas o carreras afines. objetivo del cargo: liderar, acompañar y soportar los procesos del sistema integrado de gestión, garantizando el análisis, diseño e implementación de las estrategias que permitan la mejora continua de los procesos estratégicos, misionales y de apoyo de la organización. funciones: – elaborar el plan estratégico de la compañía con la gerencia y nivel directivo (definición de matriz dofa, misión, visión, objetivos estratégicos, actividades a ejecutar y definición de indicadores de gestión). – elaborar el plan de auditorías anual del sistema integrado de gestión. – gestionar el sistema integrado de gestión (calidad, seguridad de la información, seguridad y salud en el trabajo y plan estratégico de seguridad vial). – revisar constantemente que los procedimientos y normas establecidos por la compañía sean coherentes con las necesidades de esta y con los cambios del entorno. – realizar seguimiento de los planes de mejora de la organización. – documentar en conjunto con los lideres de los procesos los procedimientos y políticas de la empresa. – apoyar la elaboración y rendición de informes para las entidades gubernamentales según aplique el caso. – sensibilizar y capacitar a todas las partes que integran la organización, sobre la información documental del sistema integrado de gestión. – velar por el cumplimiento de las directrices del sistema integrado de gestión. – garantizar que el sistema de control interno disponga de sus ...
Descripción -liderar y dar seguimiento a los procesos del área a través del establecimiento de indicadores. -gestionar efectivamente con los líderes de procesos las necesidades de los empleados, consultas, oportunidades de desarrollo y gestión del desempeño enfocados en la mejora continua. - creación de estrategias y ejecución de planes de compensación y beneficios para los trabajadores con el fin de mejorar el ambiente de trabajo y su productividad, enfocada en equidad interna. - liderar y apoyar la creación de procesos enfocados en cultura organizacional con el fin de tener empleados motivados y que ayuden a impulsar el desarrollo de la compañía. -garantizar la entrega de reportes nacionales y corporativos a tiempo y con información estratégica enfocada en el mejoramiento de procesos del área. - coordinar el seguimiento del sg-sst (sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo. perfil buscado (h/m) profesional en psicología, administración de empresas o carreras afines; con mínimo 7 años de experiencia liderando áreas de recursos humanos. el gerente de recursos humanos será responsable de liderar, estructurar y fortalecer el área de talento humano, promoviendo una gestión estratégica, operativa y ética, alineada con los objetivos de la organización. deberá implementar procesos robustos en sst, nómina, selección, bienestar, desarrollo y compensación, así como mejorar la estructura interna del área para acompañar el crecimiento sostenible de la compañía. qué ofrecemos estabilidad y crecimiento profesional...
Somos la eps con el mayor número de afiliados en colombia, estamos comprometidos con el bienestar de los colombianos, garantizamos el aseguramiento y la gestión de la protección integral de su salud. por esta razón vinculamos personas apasionadas por el servicio y que agregan valor a su trabajo, somos reconocidos por great place to work como un excelente lugar para trabajar en colombia. ¡si cumples con los requisitos descritos a continuación, este trabajo puede ser tuyo! estamos buscando: • profesional graduado en ingeniería de sistemas, ingeniería de software y afines, con especialización en ingeniería o construcción de software, sistemas de información, arquitectura de ti. con conocimientos en: preferiblemente certificado en desarrollo java (spring boot o maven) y/o php. html, css, javascript y frameworks/librerías como react o angular. php. servicios de interoperabilidad. pl-sql. metodologías agiles. jenkins. devsecops. con experiencia mínima de 3.5 años en: desarrollo de aplicaciones backend y fronted bajo tecnología java y/o php, así como líder técnico en proyectos o fábrica de software. análisis, diseño y construcción de sistemas de información o soluciones de ti. avanzada en desarrollo seguro de soluciones. avanzada en programación en lenguajes pl-sql, java, php. desarrollo de apis restfull y manejo de microservicios para integrar diferentes componentes de soluciones. en implementación de soluciones aplicando soa. en manejo de proyectos ti. manejo de metodologías de documentación de requerimientos y desarrollo de software. manejo en metodologías de análisis y di...
¡atención talento! importante: el equipo de talento humano de nueva eps en ninguna circunstancia, solicitará pagos de inscripción, exámenes médicos, cursos o cualquier otra índole en el proceso de selección o contratación. nuestras comunicaciones se realizan exclusivamente por medio del correo corporativo del profesional de atracción de talento responsable del proceso, con dominio @nuevaeps.com.co ¡desconfía de mensajes por whatsapp, solicitud de pagos o correos de otros dominios! somos la eps con el mayor número de afiliados en colombia, estamos comprometidos con el bienestar de los colombianos, garantizamos el aseguramiento y la gestión de la protección integral de su salud. somos reconocidos como la quinta (5ta) mejor empresa para trabajar del país a través de los premios best workplaces 2025. ¡si cumples con los requisitos descritos a continuación, este trabajo puede ser tuyo! estamos buscando: • tecnólogo y/o estudiante de carreras administrativas y afines (administración de empresas, contaduría, ingeniería de sistemas o bases de datos entre otras). • experiencia mínima de 2 años en: en apoyo administrativo de procesos de recobros (glosas), tales como: presentación de informes, habilidad de interrelación, manejo y verificación de bases de datos. en procesos de análisis de glosa y recobros. en diseño, normalización de bases de datos y creación de herramientas. en revisión, análisis y proyección de respuestas a requerimientos operativos y administrativos y entes de control. manejo de paquete office, requiere excel avanzado, manejo de acces y sql. • conocimient...
Tu capacidad para liderar equipos y trabajar en colaboración será fundamental para el éxito en este rol. tu rol implicará el manejo de kpi y la organización de datos para realizar análisis detallados que permitan tomar decisiones informadas y estratégicas. conectando personas, mejorando vidas. conviértete en un dhl y consigue lo esencial de tu vida diaria, a través de los mejores beneficios, buscamos tu seguridad, tu salud y la de tu familia. construye tu carrera con nosotros y ten la oportunidad de crecer a través de experiencias multiculturales y retos que te desafiarán cada día. este no será un trabajo más, será su oportunidad de impactar positivamente en el medio ambiente y en las personas dentro y fuera de dhl. como empresa global, valoramos la diversidad de nuestros empleados como una verdadera fortaleza, y esta fortaleza solo se puede aprovechar si hacemos que todos sientan que realmente pueden ser ellos mismos a diario, independientemente de su origen étnico, religión, orientación sexual, sexo, discapacidad o cualquier otra característica personal. a eso nos referimos cuando hablamos de inclusión. ser dhl significa desarrollar al máximo tus capacidades. objetivo de la carga supervisar las diferentes operaciones, estableciendo controles y haciendo seguimiento a éstos dentro del centro logístico con apoyo de su grupo de trabajo logrando una operación óptima, eficiente y eficaz. bajo las normas establecidas por la compañía y el cliente, con el fin de satisfacer las necesidades del cliente y los objetivos de la compañía. requisitos para la carga tecnólogo, profesio...
¿quieres ser parte de uno de los mejores ambientes laborales para trabajar según el great place to work? queremos que con tu talento y nuestros esfuerzos contribuyas a seguir transformando esta cultura. en el grupo coomeva hacemos que las cosas pasen, porque cooperando somos más fuertes. en coomeva nos encontramos en la búsqueda de ejecutivo/a comercial para la ciudad de pereira encargado de: -vender la vinculación de nuevos asociados, con el fin de garantizar el incremento de la base social, el pago de las contribuciones y la permanencia del asociados en la cooperativa -programar citas presenciales, telefónicas o virtuales, de acuerdo al listado de prospectos o bases de datos asignadas cumpliendo el ciclo comercial -identificar y registrar en la plataforma definida, los intereses y necesidades de los prospectos -realizar el proceso operativo de la vinculación, con la calidad y oportunidad requerida -realizar acciones tendientes para mantener al día las obligaciones del nuevo asociado como mínimo en las tres primeras cuotas. requisitos y condiciones: formación académica: profesionales, tecnólogos, técnicos y o estudiantes en mínimo 5to semestre de pregrado (con estudios en curso), en carreras de ciencias administrativas y económicas. -experiencia: mínima de 2 años en cargos de gestión comercial a nivel externo específicamente venta de intangibles (servicios de seguros, financieros, salud, protección, cajas de compensación, educación, entre otros afines). -horario: lunes a sábado horario de oficina -rango salarial: básico $1.620.000 más garantizado por los tres primeros me...
¿quieres ser parte de uno de los mejores ambientes laborales para trabajar según el great place to work? queremos que con tu talento y nuestros esfuerzos contribuyas a seguir transformando esta cultura. en el grupo coomeva hacemos que las cosas pasen, porque cooperando somos más fuertes. en coomeva nos encontramos en la búsqueda de ejecutivo/a comercial para la ciudad de manizales encargado de: -vender la vinculación de nuevos asociados, con el fin de garantizar el incremento de la base social, el pago de las contribuciones y la permanencia del asociados en la cooperativa -programar citas presenciales, telefónicas o virtuales, de acuerdo al listado de prospectos o bases de datos asignadas cumpliendo el ciclo comercial -identificar y registrar en la plataforma definida, los intereses y necesidades de los prospectos -realizar el proceso operativo de la vinculación, con la calidad y oportunidad requerida -realizar acciones tendientes para mantener al día las obligaciones del nuevo asociado como mínimo en las tres primeras cuotas. requisitos y condiciones: formación académica: profesionales, tecnólogos, técnicos y o estudiantes en mínimo 5to semestre de pregrado (con estudios en curso), en carreras de ciencias administrativas y económicas. -experiencia: mínima de 2 años en cargos de gestión comercial a nivel externo específicamente venta de intangibles (servicios de seguros, financieros, salud, protección, cajas de compensación, educación, entre otros afines). -horario: lunes a sábado horario de oficina -rango salarial: básico $1.620.000 más garantizado por los tres primeros ...
¿quieres ser parte de uno de los mejores ambientes laborales para trabajar según el great place to work? queremos que con tu talento y nuestros esfuerzos contribuyas a seguir transformando esta cultura. en el grupo coomeva hacemos que las cosas pasen, porque cooperando somos más fuertes. en coomeva nos encontramos en la búsqueda de ejecutivo/a comercial para la ciudad de cartago encargado de: -vender la vinculación de nuevos asociados, con el fin de garantizar el incremento de la base social, el pago de las contribuciones y la permanencia del asociados en la cooperativa -programar citas presenciales, telefónicas o virtuales, de acuerdo al listado de prospectos o bases de datos asignadas cumpliendo el ciclo comercial -identificar y registrar en la plataforma definida, los intereses y necesidades de los prospectos -realizar el proceso operativo de la vinculación, con la calidad y oportunidad requerida -realizar acciones tendientes para mantener al día las obligaciones del nuevo asociado como mínimo en las tres primeras cuotas. requisitos y condiciones: formación académica: profesionales, tecnólogos, técnicos y o estudiantes en mínimo 5to semestre de pregrado (con estudios en curso), en carreras de ciencias administrativas y económicas. -experiencia: mínima de 2 años en cargos de gestión comercial a nivel externo específicamente venta de intangibles (servicios de seguros, financieros, salud, protección, cajas de compensación, educación, entre otros afines). -horario: lunes a sábado horario de oficina -rango salarial: básico $1.620.000 más garantizado por los tres primeros m...
En job&talent en este momento, estamos en búsqueda de auxiliar de requerimientos. funciones: gestionar y solucionar los requerimientos presentados por los usuarios, teniendo en cuenta la reglamentación legal vigente y las políticas de la compañía, con el fin de garantizar la gestión oportuna y con calidad de cada caso. formación académica: técnico o estudiante de pregrado de tercer semestre culminado encarreras relacionadas con el área de la salud o administrativas. experiencia: de al menos 6 meses en atención al cliente del sector salud, recepción y gestión de sugerencias e inconformidades, conocimientos básicos en la ley 100 y normatividad vigente del sector salud y manejo de paquete office. salario: $ 2.193.000 jornada laboral: lunes a viernes de 7:30 a 5:00pm al postularme a esta oferta, acepto recibir información por parte de job&talent sobre las vacantes y el proceso de reclutamiento y contratación. asimismo, acepto que mis datos sean tratados conforme a la política de privacidad para el tratamiento de datos personales, la cual está disponible en la página web...
Importante empresa del sector de la construcción dedicada al alquiler de encofrado está en la búsqueda de un profesional de salud y seguridad en el trabajo (sst) descripción del cargo: se requiere profesional para el diseño, implementación y ejecución del sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo (sgsst), con capacidad para brindar acompañamiento técnico en los diferentes proyectos de la empresa. requisitos:formación profesional en seguridad y salud en el trabajo o afines. experiencia comprobada en implementación de sgsst en empresas del sector (opcional: construcción, industrial, etc.) conocimiento actualizado de la legislación colombiana en sst. manejo de plataformas de reporte ante entidades como arl y ministerio de trabajo. tener al dia la licencia para la respectiva firma del sistema de gestión ante el ministerio de trabajo. responsabilidades principales: diseñar, implementar y ejecutar el sgsst según la normatividad legal vigente. realizar seguimiento y acompañamiento en los distintos proyectos de la organización. elaborar informes y reportes periódicos dirigidos a la arl, el ministerio de trabajo y la gerencia. asegurar el cumplimiento de la normatividad aplicable en materia de sst. mantener actualizado el sgsst conforme a los cambios normativos y requerimientos aplicables a la compañía. ejecutar actividades definidas para el control de riesgos ocupacionales diseñar plan de trabajo anual del sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo} revisión de política integral de la empresa promover el cumplimiento de las políticas establecidas por la empr...
Nos encontramos en búsqueda de un embajador de rehabilitación (visitador medico) quien tendrá como principal propósito establecer, fortalecer y gestionar relaciones estratégicas con profesionales de la salud y redes médicas, con el fin de promover y posicionar los servicios de rehabilitación integral ofrecidos por el comité. este rol actúa como principal referente institucional ante médicos remitentes, brindando asesoría técnica, construyendo relaciones de confianza y facilitando el acceso oportuno de los pacientes a los programas de atención para mejorar su autonomía y calidad de vida. responsabilidades principales promoción técnica identificar especialidades médicas con alto potencial de remisión. realizar visitas programadas a médicos (generales, fisiatras, neurólogos, ortopedistas, entre otros). brindar información científica y actualizada sobre los servicios de rehabilitación. asesorar a profesionales en la identificación de pacientes beneficiarios. coordinar con el equipo clínico para resolver inquietudes técnicas. gestión de relaciones estratégicas establecer vínculos de colaboración con médicos y sus equipos. participar en eventos científicos y académicos del sector salud. administrar crm con base de datos médica, historial de visitas y frecuencia de remisión. promoción y comercialización de servicios coordinar eventos médicos junto al área de mercadeo. divulgar casos de éxito como herramienta de sensibilización. capacitar sobre rutas de remisión y criterios clínicos de inclusión. eficiencia y calidad cumplir con indicadores de gestión y estándares institucionales. ...
Estamos buscando al mejor candidato para unirse a nuestro equipo en el rol de médico(a) administrativo(a) programa seguridad del paciente. compensación: oculto. ubicación: hic instituto cardiovascular, calle 155a, floridablanca, santander, colombia. misión de fundación cardiovascular de colombia: la fcv nació en 1986 con el objetivo de atender pacientes con enfermedades cardiovasculares en el nororiente colombiano; sin embargo, a través del tiempo ha logrado consolidar un ecosistema de soluciones integrales en salud, sustentado en tres pilares fundamentales: educación, investigación y calidad. de este modo, la institución ha cumplido su propósito de cuidar vidas con la mejor medicina del mundo, garantizando la mejor experiencia. sus esfuerzos, para tal fin, han estado dirigidos hacia la consolidación de la actividad asistencial en patologías complejas, y al desarrollo de la investigación y la academia. ¿qué te hace un candidato ideal? tienes 2+ años de experiencia en seguridad del paciente. eres competente en gestión de incidentes y gestión de información sobre la salud. español - nativo o completamente fluido. responsabilidades y más: la fundación cardiovascular de colombia se encuentra en la búsqueda de un profesional en medicina. especialización en auditoría o gerencia/seguridad del paciente/administración en salud. su misión: promocionar la cultura de seguridad y desarrollo de acciones de identificación de riesgo, prevención y gestión de incidentes y eventos adversos que afecten directamente al paciente. participar en el análisis y propuesta de mejoramiento de indi...
Importante compañía llamada bluecare que es un operador de salud con más de 28 años de experiencia que ofrece servicios integrales en la atención a compañías aseguradoras y de medicina prepagada como lo es medplus con altos estándares de calidad en el talento humano, capacidad de gestión e innovación. actualmente nos encontramos en la búsqueda de medico cirujano de mano, las condiciones de la vacante son las siguientes: contrato: por prestación de servicios excelentes tarifas y número de pacientes. la localidad para trabajar es por zona norte. interesados aplicar para comunicarnos y brindar mas información....
Perfil: profesionales en sicología con título de postgrado en la modalidad de especialización en ciencias de la salud, ciencias de la educación, ciencias sociales, ciencias humanas y experiencia en: – diseño, implementación y supervisión de programas sociales. – gestión de políticas orientadas a la atención integral para la prevención de violencias de niños y adolescentes. experiencia: 6 años. objetivo del cargo: liderar y brindar asistencia técnica oportuna a las regionales y centros zonales en la implementación de lineamientos técnicos, manuales operativos, guías, entre otros documentos que presenten orientaciones técnicas frente a la atención de niños, niñas y adolescentes víctimas de violencia en concordancia con la planeación estratégica de la subdirección. contrato por prestación de servicios. duración de proyecto: 20 de agosto al 31 de diciembre de 2021. vacante para la ciudad de bogotá con disponibilidad para viajar. si estás interesado, envíanos tu hoja de vida al correo: con el asunto: convocatoria icbf – coordinador programas sociales fecha límite: 13 de agosto de 2021. para información de futuras convocatorias y ofertas laborales, los invitamos a seguirnos en las redes sociales en el comparta la información utilizando los botones de las redes sociales....
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