Ejecutivo de cuentas corporativas junior alianzas keralty bogota, d. c. capital district, colombia ejecutivo de cuentas corporativas junior alianzas keralty bogota, d. c. capital district, colombia competencias adaptabilidad. operativo propósito del ...
¡Únete a buk como nuestro próxim@ hardware technician! en buk, estamos buscando una persona apasionada por lo que hace, con growth mindset, que piense “fuera de la caja” y quiera ir más allá. alguien que no le tema a los desafíos, que trabaje de mane...
* descripción empresa: * fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. * redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. * misión del cargo: generar espacios educativos activos y participativos que permitan fomentar y potenciar el aprendizaje y formación integral de los estudiant * funciones del cargo: los colegios de la red cognita y las demás sociedades del grupo empresarial y/o vinculadas, siempre se comprometen a proteger y promover el bienestar de los niños y adolescentes a su cargo, y espera que todos los empleados, voluntarios y terceros compartan este compromiso. las políticas de reclutamiento seguro se llevarán a cabo antes de confirmar cualquier contratación. -entender y desarrollar el proyecto educativo institucional en la(s) asignatura(s) a cargo. - participar en el diseño, elaboración y desarrollo del plan de área, plan curricular y otras actividades y proyectos propios de su área. - elaborar y desarrollar con efectividad las planeaciones de las actividades, experiencias de aprendizaje o eventos escolares, ajustándose éstas ...
Job description estamos buscando al mejor candidato para unirse a nuestro equipo en el rol de asesor comercial para sector público y privado. compensación: cop 2m - 3m/mes. ubicación: mall vegas plaza, calle 76d sur, sabaneta, antioquia, colombia. misión de softgic: en softgic s.a.s. trabajamos por la transformación digital y cognitiva de nuestros clientes. conscientes de que la calidad es un factor esencial para nosotros, incorporamos los siguientes principios en nuestra política: entregar productos y servicios de calidad. lograr la satisfacción de nuestros clientes internos y externos. fomentar en nuestro equipo la importancia de la capacitación para crecer profesional y personalmente a través de planes de desarrollo. cumplir con los requisitos legales y reglamentarios aplicables. promover la mejora continua del sistema de gestión de calidad. ¿qué te hace un candidato ideal? eres competente en crm (gestión de relaciones con el cliente), secop (sistema electrónico para la contratación pública), gestión de licitaciones y asesoría comercial. español - nativo o completamente fluido. responsabilidades y más: descripción del cargo: buscamos 4 ejecutivos comerciales y 1 ejecutivo comercial bilingüe (español-inglés) para apoyar el cumplimiento del plan estratégico, mantener actualizado el crm, gestionar licitaciones y propuestas, y contribuir a la experiencia del cliente. responsabilidades: cumplir metas y procesos del área comercial. mantener actualizado el crm y reportes periódicos. participar en licitaciones: documentación, observ...
Descripción del empleo precisamos incorporar en modalidad presencial un desarrollador/a frontend senior con experiencia que se integrará en el equipo de desarrollo de una empresa innovadora en tecnología para el sector turístico a nivel internacional, donde podrá progresar en su carrera profesional. las principales funciones que se llevarán a cabo estarán relacionadas con: desarrollo de funcionalidades en soluciones web. mantenimiento y desarrollo de las web de nuestros clientes. correctivos y evolutivos de los desarrollos existentes. asegurar la calidad de los desarrollos. realización de estimaciones y elaboración de análisis para nuevos desarrollos. requisitos al menos 3 años de experiencia como desarrollador frontend. diseño y maquetación de sitios web. experiencia en programación orientada a objetos. conocimientos altos en lenguajes y tecnologías html5, javascript, css, sass, bootstrap, jquery, git, .net (vb.net o c#). conocimientos en bases de datos (microsoft sql server). experiencia en tareas de testeo de aplicaciones tanto a nivel técnico como funcional. se valorará: conocimiento en vue, react, angular o similar. alto nivel de iniciativa, pro actividad, responsabilidad y trabajo en equipo. buen nivel de inglés. conocimiento en el desarrollo de aplicaciones móviles. ventajas desarrolle su carrera profesional en una compañía internacional y en continuo crecimiento. tendrá a su disposición un plan de carrera profesional y un plan de formación continuo, horario flexible y un agradable ambiente de trabajo....
El asesor comercial es responsable de la promoción y venta consultiva de los productos de la empresa, asegurando la captación de clientes, su fidelización y el crecimiento de la cartera, contribuyendo al cumplimiento de los objetivos estratégicos de la organización. su función está centrada en la gestión de relaciones comerciales y en la generación de oportunidades de negocio, con un enfoque consultivo basado en el conocimiento de las necesidades técnicas de los clientes. ealizar minería de datos o procesamiento de bases de datos, investigaciones de mercado que le permita detectar fortalezas y debilidades de la empresa, así como las oportunidades y amenazas del mercado (fortalezas y debilidades de los competidores) información importante para mejorar la relación con el cliente. desarrollar estrategias de acercamiento con clientes potenciales, basadas en un enfoque consultivo. gestionar procesos de negociación y cierre de ventas con clientes actuales y potenciales. planificar visitas comerciales y presentaciones a clientes potenciales. definir los objetivos de ventas y estrategias comerciales alineadas con el plan estratégico de la empresa. gestionar procesos de negociación y cierre de ventas con clientes actuales y potenciales. elaborar las cotizaciones y enviar cotizaciones estratégicas derivadas de negociaciones en curso. hacer seguimiento postventa para garantizar la satisfacción del cliente y detectar oportunidades de mejora. gestionar y resolver peticiones, quejas y reclamos relacionados con expectativas comerciales, calidad del producto y negociaciones. monitorear e...
Agileengine is an inc. 5000 company that creates award-winning software for fortune 500 brands and trailblazing startups across 17+ industries. we rank among the leaders in areas like application development and ai/ml, and our people-first culture has earned us multiple best place to work awards. if you're looking for a place to grow, make an impact, and work with people who care, we'd love to meet you! what you will do - prospecting and lead generation; - innovate and oversee the sales process to attract new clients (new strategies, gtm); - actively research our preferred industries to identify trends, opportunities, and new markets; - attend client consulting sessions to understand their needs and tailor solutions; -create & maintain positive, long-lasting relationships with your network in your designated territories; - collaborate with our legal, delivery and engineering teams in translating, attending and drafting proposals into ready-to-sign contracts; - prepare and deliver compelling pitches and presentations to potential clients; - attend industry events and conferences to expand your network; - represent our company professionally (during in-person and online interactions); - own the potential client lifecycle, from sdr handoff to full delivery with our delivery and engineering teams; - identify and report on market trends, opportunities, and challenges on a weekly basis; - plan expansion and new revenue streams operations; - travel to your designated territories to meet your stakeholders, connections, and network in person (breakfast, lun...
Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un asesor comercial para nuestras sedes quien tendrá la labor de vender nuestras colecciones de ropa a través de asesoramiento y seguimiento a los clientes actuales y potenciales. el candidato ideal deberá cumplir con las siguientes habilidades: - ventas: debe tener experiencia previa en procesos comerciales, ejecución de estrategias de ventas, prospección de nuevos clientes, negociación y cierre de ventas. servicio al cliente: debe contar con habilidades para establecer relaciones sólidas con los clientes, atender sus necesidades y buscar su satisfacción con nuestros productos. - asesoría comercial: será el encargado de brindar información y orientar a los clientes sobre los productos que ofrecemos. - comunicación efectiva: debe tener habilidades para comunicarse de manera efectiva y persuasiva con los clientes para lograr ventas exitosas. además, el candidato deberá contar con los siguientes requisitos: - ser bachiller - experiencia mínima de 6 meses a 1 año en ventas y servicio al cliente. ofrecemos salario base de 1.300.000 + auxilio de transporte + comision sin piso y sin techo al 1%, contrato directo por la empresa salario promedio de 1.700.000 excelente ambiente laboral, capacitaciones constantes sobre el producto, oportunidades de plan carrera y estabilidad laboral. si cumples con los requisitos y te sientes motivado para formar parte de nuestro equipo de trabajo, postúlate ya a esta oferta laboral ¡te esperamos en pash s.a.s para seguir creciendo juntos como empresa! habilidades ventas ...
Perfil: técnicos, tecnólogos y/o estudiantes de últimos semestres en seguridad y salud en el trabajo, que requieran realizar las prácticas laborales. objetivo del cargo: – realizar seguimiento y control de los exámenes médicos ocupacionales. – realizar seguimiento y control de incapacidades. – cumplir con lo establecido en el sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo y en cumplimiento norma ohsas 18001. – realizar seguimiento al proceso operativo en cumplimiento a los programas establecidos. – llevar el control de indicadores de gestión. – realizar control y cumplimiento del plan de capacitación de la organización. – apoyar a la dirección en los requerimientos legales enfocadas a esta área. – cumplir con la realización de acciones correctivas, preventivas y mejora. habilidades: organización, disciplina y cumplimiento de metas. ciudad: bogotá. plazo máximo para aplicar 31 de enero de 2018....
La federación colombiana de golf requiere asistente administrativo campo público de golf. perfil: técnicos o tecnólogos en áreas administrativas o deportivas. manejo office y sistemas excelente manejo excel, opcionales conocimientos en golf. persona con buen criterio para manejo personal experiencia en supervisión personal., cargos administrativos experiencia: 3 años de experiencia en cargos similares con supervisión de personal. funciones: – realizar seguimiento al cierre de caja, reportar diariamente, entregar para revisión al coordinador car y reportar al proceso de contabilidad. – realizar informes solicitados por el coordinador de car para su aprobación entregados por los procesos del car contra la facturación siesa y reportar los hallazgos encontrados. – revisar el cuadre diario de caja y entrega al coordinador para revisión. – aprobar la anulación/nota crédito de la factura de clientes (en caso de requerirse y por ausencia del coordinador car) atención a la operación diaria del car y reportar novedades al coordinador car apoyar en la supervisión para que el manejo y control de las bolas del car sea el adecuado (solicitud, cambio, deterioro) controlar el uso adecuado de las bolas y garantizar que estas no sean llevadas por los clientes ni los empleados elaborar y entregar informes semanales y mensuales de acuerdo a solicitud del coordinador, para su revisión. si son para otra área deben contar con el aval de revisión del coordinador car. apoyar en la asignación y rotación de todos los turnos de los empleados car mensualmente, llevar el registro d...
Compañía dedicada a la fabricación y comercialización de maquillaje se encuentra en búsqueda de su jefe financiero corporativo, quién será el encargado de liderar la estrategia financiera de la compañía, asegurando la sostenibilidad, el crecimiento rentable y el uso eficiente de los recursos de la compañía. ¿qué harás en esta posición? diseñar y ejecutar el plan financiero y de crecimiento de la marca. gestionar la relación con bancos, inversionistas, aliados estratégicos y proveedores clave. supervisar cierre contable, impuestos, facturación electrónica, cartera y tesorería. establecer indicadores financieros (kpis) e implementar herramientas de control. apoyar decisiones comerciales, como estrategia de precios, promociones, rentabilidad de productos y canales. coordinar auditorías internas/externas y cumplimiento normativo. trabajar en conjunto con áreas de e-commerce, marketing y operaciones para apoyar la escalabilidad del negocio. ¿qué deberías tener previamente? profesional en contaduría pública, finanzas, economía, ingeniería industrial o afines. experiencia mínima de 5 años liderando áreas financieras en el sector de cosméticos. dominio en planeación financiera, control de gestión, flujo de caja, análisis de rentabilidad y pricing. conocimiento de normas contables colombianas (niif), impuestos y gestión de costos. ¿qué recibirás por parte de ellos? salario a convenir. ubicación: bogotá. modalidad: hibrido - lunes a viernes. contrato a término indefinido directamente con la compañía. envía tu cv y embárcate en este emocionante proceso que podría cambiarte la vida. un...
Empresa de servicios requiere administrador(a) de proyectos de trabajo con comunidades. perfil: profesionales en administración o carreras afines y/o relacionadas con el área de trabajo. – profesionales con experiencia en trabajo comunitario. se valorará experiencia si la persona no tiene diplomas o títulos profesionales. objetivo del cargo: – dar seguimiento a la ejecución de proyectos relacionados con servicios de pintura de murales y trabajo con comunidades. – documentar las acciones realizadas. – velar por el buen uso de los recursos físicos, logísticos y humanos involucrados. – preparar la información y reportes para los financiadores de los proyectos. competencias en: trabajo en equipo, orientación al logro, gestión de proyectos y comunicación efectiva. la gestión de proyectos incluye el manejo logístico, de soportes contables y preparación de reportes. la comunicación efectiva incluye buena redacción y escritura, comunicación verbal con usuarios de los proyectos y autoridades locales. se requieren al menos dos años de trabajo en proyectos, preferiblemente en aspectos administrativos y de relacionamiento con usuarios. se valorará la disponibilidad de vehículo para transportarse, uso que se reconocerá según el plan de trabajo. la persona seleccionada debe tener interés por el trabajo con comunidades y/o en realización de murales y arte urbano. debe sentirse cómoda desplazándose por distintos distritos de la capital. la contratación inicial será por dos meses, la persona debe tener disponibilidad inmediata. se prevé que la persona inicie labore...
* descripción empresa: * fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. * redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. * misión del cargo: generar espacios educativos activos y participativos deslumbrantes que permitan fomentar y potenciar el aprendizaje y formación integral. * funciones del cargo: los colegios de la red cognita y las demás sociedades del grupo empresarial y/o vinculadas siempre se comprometen a proteger, salvaguardar y promover el bienestar de los niños y adolescentes a su cargo, y esperan que todos los empleados, voluntarios y terceros compartan este compromiso. las políticas de reclutamiento seguro se llevarán a cabo antes de confirmar cualquier contratación. entender y desarrollar el proyecto educativo institucional en la(s) asignatura(s) a cargo. participar en el diseño, elaboración y desarrollo del plan de área, plan curricular y otras actividades y proyectos propios de su área. elaborar y desarrollar con efectividad las planeaciones de las actividades, experiencias de aprendizaje o eventos escolares, ajustándose ést...
Perfil: licenciado en educación básica con énfasis en humanidades y lengua castellana. – con experiencia mínima de 1 año en el área de bachillerato. – conocimientos en manejo de herramientas ofimáticas. persona proactiva, responsable, innovadora, buenas relaciones interpersonales, que siga instrucciones y que se comunique de manera asertiva. objetivo del cargo: enseñar y formar a los estudiantes bajo los principios que orientan el pei, el modelo pedagógico, la propuesta curricular, el plan de estudios, fomentando los valores y la ética teniendo en cuenta el manual de convivencia, para que los estudiantes alcancen los logros propuestos y se ajusten al perfil deseado por la institución. ciudad: bogotá plazo máximo para aplicar: 12 de agosto de 2016...
Reación, control y coordinación de procesos como: • consolidación y creación de plan de mercadeo. • manejo de proveedores y agencias. • manejo y control de presupuesto asignado y facturación. • mercadeo digital y tradicional. • estructuración de plan de comunicación interna y externa • manejo de herramientas: pipedrive, hubspot, salesforce, zoho u otros crm´s • conocimientos básicos: configuración, lanzamiento y optimización de pauta digital en facebook business y/o google ads. • conocimientos básicos de herramientas de diseño, illustrator. • dominio de excel a nivel intermedio/avanzado (uso adecuado de funciones como if, buscar v, buscar h, concatenar, extraer, buscar y reemplazar; formatos de fecha; formulas y tablas dinámicas). • excelentes habilidades en comunicación oral y escrita y para apoyar procesos de comunicaciones en el equipo. • experiencia planificando, supervisando y ejecutando proyectos con equipos multidisciplinarios. • excelente ortografía, gramática y redacción. - contratación: directo con la empresa a término indefinido. - ideal medio de transporte propio. para movilidad entre salas de ventas y oficina. ubicación: el poblado medellín, salas de ventas , medellín, bello y envigado. (jornada se ajusta según la necesidad del equipo y de los proyectos). - equipo: entrega de equipo de trabajo (computadora y software)....
Job description ¿te apasiona el arte de la coctelería y disfrutas creando momentos gratificantes a través de cada bebida? en ghl hotel capital, estamos buscando un bartender talentoso y entusiasta para unirse a nuestro equipo. si te destacas por tu creatividad, tu excelente servicio y cumples con los siguientes requisitos, ¡te invitamos a postularte y ser parte de nuestra familia! tus responsabilidades serán: preparación y alistamiento: organizar y alistar eficientemente el área del bar, asegurando todo lo necesario para un servicio impecable. atención al cliente excepcional: recibir a cada cliente y huésped con una actitud cálida y profesional, atendiendo sus solicitudes con agilidad y conocimiento. creación de bebidas de calidad: preparar bebidas y cócteles con precisión, creatividad y agilidad, cumpliendo con los tiempos de respuesta establecidos, nuestros altos estándares de desempeño y las buenas prácticas de manufactura (bpm). requisitos ¿qué perfil buscamos? formación: técnico en mesa y bar. experiencia: mínimo 6 meses de experiencia como bartender en hoteles, restaurantes o clubes reconocidos. idiomas: nivel de inglés medio (capaz de mantener una conversación básica con huéspedes internacionales). horarios: rotativos: principalmente en turnos de la tarde, distribuidos durante los días de la semana. ventajas nuestro plan de beneficios ghl: "generando crecimiento y experiencias con gente feliz" en ghl hotel capital, valoramos a nuestro equipo y nos dedicamos a su bienestar y desarrollo. por eso, ofrecemos un atractivo plan de bene...
Uptalent.io is looking for a remote project manager with specialized experience in ff&e (furniture, fixtures, and equipment) and commercial projects to join our dynamic team. in this role, you will be responsible for overseeing the successful execution of projects from inception to completion, ensuring that all project objectives are met on time and within budget. your expertise in furniture manufacturing and commercial project management will be essential as you collaborate with stakeholders, manage timelines, and coordinate resources effectively. key responsibilities: plan, execute, and finalize projects according to client specifications and high-quality standards. develop detailed project plans, ensuring clear milestones and deliverables. collaborate with design teams, manufacturers, and contractors to ensure seamless integration of ff&e into projects. monitor project progress, adjusting plans as necessary to address challenges and keep on schedule. maintain effective communication with clients, providing regular updates on project status. manage budgets, resource allocations, and timelines, ensuring profitability and efficiency. conduct post-project evaluations to identify areas for improvement and share lessons learned. requirements requirements: bachelor's degree in project management, interior design, or a related field. 5+ years of project management experience, specifically in ff&e and commercial environments. strong understanding of furniture manufacturing processes and logistics. proficiency in project management software and tools. excellent communication, nego...
Profesional i prod zona santander arl/tc/r5 company in puerto boyacástarts 10 julwhat you'll earn$3..about the jobimportante empresa del sector se encuentra en búsqueda de profesional i prod zona santander arl/tc/r5 requisitos nivel académico: especializacion completa Área de desempeño: sst conocimientos específicos: conocimiento de toda la legislación del sistema general de riesgos laborales,. conocimientos en excel profesionales de diversas áreas con especialización en salud ocupacional/riesgos. laborales con licencia en salud ocupacional vigente o carrera base de profesional sst. (especialización 3 años exp específica) tiempo de experiencia: mas de 2 años condiciones salario: $3.. variable de salario: comisión: no rodamiento: si horario: de lunes a viernes de 8:00 a 4:00what you’ll be doing 1. acompañar y asesorar técnicamente a las empresas en su sg sst con alcance legal de arl, enfocando los esfuerzos en la disminución de la siniestralidad, accidentes de trabajo y enfermedades laborales, bajando las tasas de frecuencia, severidad y por ende manteniendo un combined por debajo de 93%. 2. asegurar la atención oportuna y de calidad a los clientes con el desarrollo del plan de trabajo acordado, definiendo objetivos específicos del plan de trabajo para cada empresa. 3. establecer planes de trabajo donde las actividades que se definan para las empresas estén enmarcadas en programas de gestión de riesgos, garantizando el cumplimiento del plan y de la periodicidad de visitas, de acuerdo al alcance legal de la arl. 4.realizar capacitaciones en las empresas afiliadas teniendo en ...
Palabras clave: ejecutivo financiero, gestión externa, cumplimiento de ventas, ejecutivo comercial, venta consultiva, vinculación, venta de seguros, polizas, asesor externo, productos intangibles florencia ¿quieres ser parte de uno de los mejores ambientes laborales para trabajar según el great place to work? queremos que con tu talento y nuestros esfuerzos contribuyas a seguir transformando esta cultura.en el grupo coomeva hacemos que las cosas pasen, porque cooperando somos más fuertes. en la cooperativa coomeva nos encontramos en la búsqueda de ejecutivo/a comercial en la ciudad de florencia encargado de: - vender la vinculación de nuevos asociados a la cooperativa. - garantizar el incremento de la base social, el pago de las contribuciones y la permanencia del asociados en la cooperativa. - programar citas presenciales, telefónicas o virtuales, de acuerdo con el listado de prospectos o bases de datos asignadas cumpliendo el ciclo comercial y registrarlo en la plataforma definido. - realizar el proceso operativo de la vinculación, con la calidad y oportunidad requerida y dando cumplimiento al procedimiento definido. - realizar acciones tendientes para mantener al día las obligaciones del nuevo asociado. requisitos y condiciones: - formación académica: profesionales, tecnólogos, técnicos y o estudiantes en mínimo 5to semestre de pregrado (con estudios en curso), en carreras de ciencias administrativas y económicas. - experiencia: mínima de 2 años en cargos de gestión comercial específicamente venta de intangibles (servicios de seguros, financieros, salud, protec...
Reconocida heladería con presencia a nivel nacional, busca líder de punto de venta, para desempeñar el cargo de administrador/a bachiller con 1 año de experiencia liderando, puntos de venta de alimentos, restaurantes de cadena, cafeterías, almacences de cadena (d1, ara, isimo), gastrobares, supermercados , sector retail. conocimiento de manejo de personal a cargo horario: domingo a domingo turnos rotativos 8 horas las aperturas inician las 8 am y los cierres 9 pm - 9.30 pm - 10.pm salario: $ 1.560.000 + aux no prestacioanl fijo $ 230.000 + prestaciones + comisiones + bonificación de $47.000 funciones: limpieza del punto , picado de las frutas , preparación de helados , caja apertura , cierre , manejo de indicadores , horarios beneficios pasan directo con la empresa con contrato indefinido dependiendo de la productividad , se ubica en punto de venta cercano al lugar de residencia , posibilidad de hacer plan carrera #li-onsite requisitos estudios bachillerato / educación media valorado experiencia profesional 1 año sobre activos s a s somos un grupo empresarial, líder nacional en la administración de talento humano. desde hace 38 años en el sector temporal y de outsourcing, ofrecemos soluciones administrativas con oportunidad, servicio, cumplimiento, legalidad y satisfacción a cada uno de nuestros 500 clientes....
Gestionar y garantizar la disponibilidad de los productos en las góndolas y/o puntos de ventas asignados en los ruteros, con las mercancías necesarias. cumplir con el presupuesto de ventas y contribuir con el posicionamiento de la marca impulsar la venta de productos, garantizando el cumplimiento de las 8 variables fundamentales de la venta. cumplir con las metas de ventas propuestas. generar informes acerca de las necesidades del consumidor, análisis de la competencia, agotados, entre otros. contribuir con el desarrollo de estrategias de acuerdo con la información recolectada, minimizando el impacto negativo de la competencia en los puntos de venta. implementar las actividades de ejecución de marcas con base a las indicaciones, estrategias o campañas solicitadas, y puntos de ventas asignados en los ruteros. cumplir con el presupuesto de ventas y contribuir con el posicionamiento de la marca. administrar productos de impulso tales como muestras gratis, probadores y obsequios de acuerdo con los procedimientos definidos por la compañía. cumplir con las políticas definidas por la compañía e incentivar la venta. garantizas las visitas diarias a los puntos de venta asignados en los ruteros, generando los respectivos reportes; en los días definidos según cronograma. cumplir con la cuota de ventas establecida por la compañía. velar por la excelencia en ejecución de los power sku (referencias más rentables) desde la visibilidad, surtido y dinámicas comerciales cumplir con el presupuesto de ventas y contribuir con el posicionamiento de la marca efectuar los inventarios de los puntos...
Palabras clave: indicadores comerciales, administrador de tienda, jefe de tienda, manejo de personal, manejo de tienda, punto de venta, lider, coadministrador Únete a nuestro equipo como líder de tienda en ostu y sé parte de una gran convocatoria. buscamos personas apasionadas por el crecimiento profesional, dispuestas a liderar y consolidar equipos de trabajo para asegurar una excelente gestión en el punto de venta. si tienes experiencia como coadministrador, administrador o subgerente, esta es tu oportunidad. obtendrás un salario competitivo y comisiones atractivas basadas en el cumplimiento de presupuestos. responsabilidades: - liderar y motivar al equipo de tienda - consolidar equipos para una gestión eficiente - supervisar las operaciones diarias del punto de venta - asegurar el cumplimiento de presupuestos y objetivos - gestionar la apertura y cierre del almacén requerimientos: - bachillerato completo o superior - mínimo 12 meses de experiencia como líder de tienda o similar condiciones de la vacante: - salario: 1.573.500 con prestaciones de ley y comisiones al 1% sobre cumplimiento de presupuesto sin piso ni techo. - horario: domingo a domingo, con un dìa compensatorio a la semana. horarios rotativos. otras habilidades: habilidades interpersonales: - liderazgo efectivo - comunicación asertiva nivel de educación: - bachillerato completo o superior sectores laborales: - ventas - servicio al cliente y afines - administración y oficina cargo: - lider si cuentas con esta experiencia y quieres hacer plan carrera aplica ya ¡te esperamos! habilidad...
DescripciÓn de la oferta el mensajero es la persona encargada de prestar un excelente servicio al cliente para satisfacer sus necesidades entregando en su casa las compras realizadas vía telefónica o virtual. requisitos del cargo: educación: bachiller experiencia: mínimo 1 año realizando cargos similares de mensajería . conocimientos en : servicio al cliente normas de tránsito nomenclaturas competencias del cargo: -atención al cliente -iniciativa -orientación a la seguridad - trabajo en equipo -apoyo comercial -organización indispensable: moto propia a nombre del candidato modelo 2018 años de vigencia al año actual licencia de conducción categoría a2 seguro obligatorio vigente todos los documentos de la moto en regla y sin multas, no mayores a $1.000.000 contrato a terminó fijo de 6 meses, dependiendo del desempeño se prorroga o se cambia a indefinido. salario mínimo legal vigente + prestaciones de ley + horas extras y domingos + rodamiento de la moto. aproximado 2.000.000 - 2.100.000 oportunidad de crecimiento en la empresa, se brinda de manera gratuita curso de "técnico en servicios farmacéuticos". crecimiento profesional y plan carrera. el proceso de selección no implica ningún costo, ya que todos los gastos relacionados son por cuenta de la empresa....
About the role location colombia cundinamarca bogota remote vs. office hybrid (remote/office) company siemens energy s.a.s. organization gas services business unit service latin america full / part time full-time experience level experienced professional siemens energy is looking for a field service engineering manager responsible for technical planning of maintenance activities for medium, small, and large gas turbines in colombia & venezuela. a snapshot of your day the role involves the technical planning of maintenance activities for medium, small, and large gas turbines in colombia & venezuela. the main responsibilities include defining the technical scope, schedule, activity breakdown, and resources for outages. engaging with technical sales, project managers, field services, and customers is essential to accurately capture and define technical requirements. the position supports turbine service projects, whether in the open market or under long-term agreements. the role requires regular progress reporting to the district service manager. how you'll make an impact - plan and oversee maintenance activities for medium, small, and large gas turbines in the siemens energy fleet across colombia & venezuela. - define the technical scope, schedule, activity breakdown, and resources needed for outages. - collaborate with technical sales, project managers, field services, and customers to accurately capture and define technical requirements; as well as leading the tool depot strategy to support each project. - conduct technical meetings...
Palabras clave: asesor comercial, vendedor, agente de ventas, consultor de ventas, telecomunicaciones, gestor comercial, gestor de ventas, representante de ventas ¡Únete a tigo como asesor comercial en bogotá! ¡Únete al equipo lÍder en telecomunicaciones! en tigo, buscamos más de 40 asesores comerciales para nuestros centros de experiencia en bogotá. si te apasionan las ventas y deseas formar parte de una empresa reconocida, ¡esta es tu oportunidad! como vendedor en tigo, disfrutarás de un salario atractivo con comisiones 100% prestacionales y horarios flexibles. trabaja como agente de ventas en un entorno dinámico y emocionante. además, ofrecemos un plan de carrera y grandes oportunidades de crecimiento profesional. ¡tu futuro en tigo empieza aquí! responsabilidades: - atender al cliente en el centro de atención y ventas. - promocionar y vender productos y servicios de telecomunicaciones. - cumplir con los objetivos de ventas individuales y del equipo. - gestionar las necesidades y consultas de los clientes. - realizar seguimiento post-venta para garantizar la satisfacción del cliente. requerimientos: - bachillerato completo con 2 años de experiencia en ventas de intangibles o telecomunicaciones - técnico con 1 año de experiencia en ventas de productos intangibles (telecomunicaciones o financieros). - tecnólogo con al menos 6 meses de experiencia en ventas. - profesional con 6 meses de experiencia en ventas. nivel de educación: - bachillerato completo, tecnicos, tecnologos, estudiantes de 5° semestre en adelante o profesionales (cualquier carrera) sectores labo...
Ø conocer detalladamente cada una de las recetas de la carta del restaurante. Ø elaboración del mise en place suficiente de las preparaciones a su cargo. Ø hacer las preparaciones según las recetas estándar. Ø elaborar las recetas teniendo en cuenta los parámetros e instrucciones establecidos por jefe de cocina. Ø garantizar que cada uno de los platos servidos a la mesa, cumpla con los parámetros de materia prima, presentación, cantidad y sabores (características organolépticas). Ø acatar las instrucciones y recomendaciones del jefe de cocina en cuanto a elaboración, técnicas de cocción y utilización de herramientas para la elaboración de las preparaciones. Ø cumplir con los horarios de personal programados. Ø garantizar el almacenamiento, la conservación y la rotación de materias primas a su cargo. Ø reportar las bajas de materia prima diariamente y entregar estos documentos al del jefe de cocina. Ø reportar al del jefe de cocina, la información de inventarios, bajas y traslados hecha en su puesto de trabajo. Ø conocer y aplicar las bpm, las indicaciones del plan de saneamiento y demás instructivos para garantizar la inocuidad de los alimentos. Ø mantener en absoluto orden y aseo el área de trabajo. Ø mantener en absoluto orden aseo las neveras, congeladores, paredes, pisos, utensilios y puesto de trabajo en general, incluyendo stewart si se requiere. Ø verificar las temperaturas llenando el formato diariamente. Ø mantener cada una de las materias primas en los recipientes cerrados y marcados con fechas de almacenamiento cumpliendo con la normativa legal, los principios ge...
Garantizar la prestación del servicio de acuerdo con lo establecido en el modelo de atención integral, para todas las etapas del ciclo de atención, cumpliendo con las guías de práctica clínica basadas en la evidencia establecidas por la institución y los procesos estandarizados diseñados para tal fin, con el objeto dar respuesta a los atributos de calidad de nuestro servicio de excelencia. - competencias: comunicación asertiva, vocación de servicios, trabajo en equipo. actividades y/o funciones realizar la anamnesis y valoración del paciente, en forma oportuna, integrada, y pertinente, realizando la nota de ingreso a pacientes procedentes ya sea de otros servicios de la clínica y/o externos. realizar el plan de tratamiento y cuidado a seguir que incluya las órdenes médicas, el uso oportuno de interconsultas, juntas médicas, así como identificar las necesidades de educación del paciente y su familia, finalizando con el suministro de la información en forma asertiva y dejar constancia en el registro clínico. realizar procedimientos y ayudantías quirúrgicas, ordenadas en forma oportuna, integrada, y pertinente dejando constancia en el registro clínico. planificar, organizar, ejecutar y evaluar protocolos educativos de intervención de las enfermedades. presentar estadísticas los 5 primeros días de cada mes acerca de los pacientes atendidos en la unidad. que busca la compañía - tiempo de experiencia: un (1) año de experiencia en el sector salud en consulta externa. - formación académica: médico general. que ofrece la compañía - tipo de contrato: fijo. - hor...
Cuéntanos, ¿por qué eres el candidato ideal para esta oferta? 0 caracteres de 2,000 especialización en sistemas de gestión integral hseq cargos afines: ciudades de la oferta: sectores de la oferta: temporales / dotación de personal para crear la aler...
Come transform agriculture with solinftec! have you ever imagined being part of a leading company in innovation for agribusiness, which combines iot, artificial intelligence, and digitalization to boost productivity in the field? at solinftec, we are...
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