La institución universitaria se encuentra en la búsqueda de profesores para la facultad de odontología de la sede pereira, quienes tendrán asignados cursos de docencia servicio y simulación clínica. como profesor de la facultad, deberás desarrollar e...
Asistente administrativo integral, verificación de redes sociales, ventas corporativas y naturales, atención al cliente, compras. un perfil de asistente administrativo integral implica habilidades organizacionales, comunicativas, conocimientos técnic...
Esta oferta de trabajo presenta varias vacantes relacionadas con recursos humanos en huila, colombia, ofrecidas por diferentes empresas. incluye roles como aprendiz recursos humanos, generalista recursos humanos, analista recursos humanos, administrativo de recursos humanos, auxiliar de recursos humanos, asistente de recursos humanos, jefe de recursos humanos, y otros similares. la descripción proporciona información básica sobre cada posición, la ubicación, y en algunos casos, requisitos específicos o beneficios. sin embargo, la presentación es inconsistente y carece de una estructura clara y uniforme, lo que puede dificultar la lectura y comprensión rápida de las oportunidades laborales. se recomienda mejorar la organización del contenido, agrupando las vacantes en una lista clara y uniforme, y eliminando repeticiones innecesarias. también sería útil agregar información adicional como responsabilidades específicas, requisitos detallados y beneficios, para hacer la oferta más atractiva y completa. actualmente, la descripción no indica que la oferta esté expirada, por lo que se asume que las vacantes están abiertas. #j-18808-ljbffr...
En job&talent; en este momento, estamos en búsqueda de analista de selección y desarrollo. funciones: apoyar y garantizar el proceso de reclutamiento y selección del personal alineado con la estrategia corporativa realizar acompañamiento en la creación y/o actualización de los procedimientos internos del área de selección y desarrollo diseñar, implementar y evaluar programas de formación y desarrollo profesional para empleados formación académica: profesional en psicología, administración de empresas, ingeniería industrial o carreras afines, especialista en gerencia de recursos humanos, desarrollo organizacional o afines, manejo de ingles intermedio, excel intermedio, power bi y procesos con ia. experiencia: de al menos 4 años en cargos similares, disponibilidad para cambio de residencia. salario: $3,500,000 + prestaciones de ley + beneficios corporativos. jornada laboral: de oficina al postularme a esta oferta, acepto recibir información por parte de job&talent; sobre las vacantes y el proceso de reclutamiento y contratación. asimismo, acepto que mis datos sean tratados conforme a la política de privacidad para el tratamiento de datos personales, la cual está disponible en la página webel equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. educación mínima: educación básica secundaria años de experiencia...
Buscamos un analista workforce para unirse a nuestro equipo en open english. modalidad 100 presencial ubicación bogota horario rotativos entre 6 am y 11 pm lunes a viernes y fines de semana entre 7 am y 10 pm disponibilidad lunes a domingo con días de descanso rotativos qué harás en este rol monitorear en tiempo real los indicadores operativos de diversas áreas. solicitar, administrar y auditar accesos, perfiles y licencias para el equipo. generar alertas sobre inconsistencias en la operación. consolidar información operativa y elaborar reportes periódicos diarios, semanales, mensuales. coordinar la programación de rutas entre sedes. comunicarte con distintas áreas internas para garantizar el buen funcionamiento operativo. apoyar en tareas administrativas relacionadas con recursos humanos y gestión del personal. requisitos académicos estudiante de últimos semestres o profesional técnico, tecnólogo o universitario en administración de empresas, ingeniería industrial, economía, finanzas, sistemas, gestión empresarial o carreras afines. lo que buscamos en ti persona proactiva, organizada y con buena ortografía. capacidad para realizar múltiples tareas simultáneamente. comunicación clara y asertiva con diferentes áreas. dominio básico de excel. conocimiento y comprensión del idioma inglés nivel intermedio. alta disposición para el aprendizaje y resolución de problemas. deseable pero no obligatorio experiencia previa en áreas operativas, workforce o centros de atención. experiencia en ambientes b2b o b2c....
Gerencia: gerencia canal autoservicios- gerencia de logística comercial- gerencia canal grandes cadenas- gerencia desarrollo de clientes- gerencia desarrollo humano organizacional- gerencia canal tradicional- gerencia planeación y soporte gestión comercialcrÍtico en el sistema integrado de gestiÓn: no aplicateletrabajo: ¿es susceptible a teletrabajar? : si ( ) no (x) propÓsito / misiÓn: prestar un servicio de apoyo a su equipo de trabajo, ejecutando las actividades asignadas e identificando las posibles mejoras en los procesos. responsabilidades: procesos del area: apoyar las diferentes actividades que se desarrollen en el área asignada. realizar seguimiento a las tareas según el plan de trabajo establecido. presentar los informes requeridos ( #li.ma1 ) notas: ver : matriz de cargos críticos desde el sig. _ _2. ver responsabilidades en el (sig), **dar click en: _matriz de responsabilidades frente al sig. _ toma de decisiones / nivel de autoridad: propone (x) n/a decide ( ) n/a retos: talentos ser nutresa: conocimientos deseables: n/a recursos y magnitud asignada: recursos financieros: costos (n/a) gastos (n/a) ventas (n/a) inversiones y proyectos (n/a) recursos humanos: número de personas directas a cargo (n/a) número de personas indirectas a cargo (n/a) recursos materiales: materiales de trabajo (pc) dotaciÓn: si (x) no ( ) nota: para ver los elementos de protección personal de los cargos que lo requieren dar click en: matriz elementos protección personal _. _ redes de interacciÓn: ipo Área / proceso motivo i...
Oferta laboral: es importante mencionar que este puesto está relacionado con la gestión humana. en esta posición, se busca un profesional con experiencia en el área de recursos humanos. es necesario tener una carrera universitaria en psicología, administración de empresas, ingeniería industrial o carreras afines. especialización en gestión humana, desarrollo organizacional o afines (deseable). se requiere al menos 4 años de experiencia en cargos similares. conocimiento en legislación laboral, procesos de selección, formación, bienestar, clima organizacional, sst y relaciones laborales. misión del cargo: el objetivo principal es liderar los procesos estratégicos y operativos del área de gestión humana, asegurando el cumplimiento de políticas internas, el bienestar de los colaboradores y el desarrollo del talento, alineado con los objetivos organizacionales. funciones principales: coordinar y hacer seguimiento a los procesos de selección, inducción, formación, evaluación de desempeño y bienestar. acompañar a los líderes de área en la gestión del talento humano y resolución de conflictos. diseñar estrategias de clima y cultura organizacional. supervisar los indicadores del área (rotación, ausentismo, cumplimiento de planes de desarrollo, entre otros). asegurar el cumplimiento normativo en materia laboral y de seguridad social. habilidades clave: liderazgo y comunicación asertiva. capacidad de análisis y toma de decisiones. orientación al servicio y trabajo colaborativo. planeación y organización....
Descripción general en baires dev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como google, rolls-royce y las startups más innovadoras de silicon valley. actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países. al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en baires dev. buscamos un reclutador senior de ti para incorporarse a nuestro equipo de reclutamiento y participar en diferentes proyectos conformados por equipos multiculturales distribuidos por todo el mundo. esta persona debe ser proactiva, detallista y demostrar excelentes habilidades analíticas, así como habilidades de trabajo en equipo y multitasking. ¡esta es una excelente oportunidad para aquellos profesionales que buscan desarrollarse en una de las empresas de mayor crecimiento en la industria! actividades principales: - proporcionar reclutamiento de ciclo completo que incluya sourcing, entrevistas, exámenes técnicos, presentación y cierre de candidatos. - asistir en la organización de entrevistas de candidatos con clientes, preparación de candidatos y seguimiento después de sus entrevistas. - realizar negociaciones con los candidatos e iniciar el proceso de contratación. - entender los requerimientos de cada cliente y cada vacante para realizar el proceso de reclutamien...
Ofertas de director comercial brokers en bogotá - analista desarrollo comercial - bogotá propósito del cargo: ejecutar, comunicar, y apoyar la evaluación de las iniciativas y actividades de merchandising, promocionales, y de surtido de productos por categoría, incorporando el conocimiento... gerente de desarrollo comercial - bogotá, bogota d.c. exito hoy ¡Únete a nuestro equipo de trabajo! estamos buscando personas apasionadas y talentosas para formar parte de nuestra familia. si eres innovador, motivado y quieres crecer profesionalmente, ¡esta es ... profesional de desarrollo comercial - bogotá, bogota d.c. comercializadora de servicios financieros hoy importante entidad financiera busca para su equipo de trabajo profesional en carreras administrativas o afines al sector, para ocupar el cargo de profesional de desarrollo comercial quien será el e... ejecutivo de desarrollo comercial – restaurantes - bogotá, bogota d.c. lum logistic 28.06.2025 ejecutivo de desarrollo comercial – restaurantes ¡oportunidad laboral! buscamos ejecutivo de desarrollo comercial – restaurantes ️ en lum logistic, estamos en búsqueda de un ejecutivo de desarrol... asistente de desarrollo comercial ventas · quala colombia - quala dominicana s.a asistente de desarrollo comercial ventas · quala colombia - bogotá, bogota d.c. quala dominicana s.a ayer ¿te apasiona el área comercial? ¿te ves liderando equipos y llegando a posiciones gerenciales? esta es tu oportunidad... en quala estamos buscando a un asistente de desarrollo para unirse a nuestr... consultor(a) de selección (desarr...
Auxiliar de farmacia en clínica cancerologíca de boyacá somos la institución de mayor integralidad en la atención del paciente oncológico, reconocida en el ámbito nacional e internacional por mantenerse a la vanguardia de los últimos avances médicos y tecnológicos que garantizan a nuestros usuarios tratamientos integrales, oportunos, humanos y seguros. Únicos con un staff médico entrenado, formado oficialmente y dedicado exclusivamente al manejo de pacientes con patología oncológica. en este momento una de las empresas del grupo se encuentra en selección de personal para el cargo de auxiliar de farmacia objetivo del cargo: apoyar al personal de enfermería en la ejecución de las actividades asistenciales de los pacientes del servicio de hospitalización, brindando una atención cálida, humana y segura, basada en el buen trato y el respeto por la privacidad del paciente. actividades y/o funciones: - entregar y recibir el turno en la estación de enfermería, en compañía de la jefe de enfermería y medico de apoyo. - dirigir todas sus actividades basándose en los protocolos y guías de atención de la institución. - realizar el pedido de insumos de acuerdo con las necesidades de los pacientes, de acuerdo con los lineamientos de la sede. ¿qué busca la compañía? - tiempo de experiencia: mínima de un (1) año en servicios similares - formación académica: técnico auxiliar de farmacia o tecnólogo en regencia de farmacia, con rethus y resolución ¿qué ofrece la compañía? - tipo de contrato: término fijo - horarios: rotativos - lugar de trabajo: tunja - salario: a convenir...
Descripción general en baires dev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como google, rolls-royce y las startups más innovadoras de silicon valley. actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países. al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en baires dev. buscamos un analista de personal para sumarse al equipo de recursos humanos y participar en distintos proyectos conformados por equipos multiculturales distribuidos en todo el mundo. buscamos personas proactivas, dinámicas y team players, con gran capacidad de organización, acostumbradas a manejar múltiples tareas y con marcada atención al detalle. se trata de una excelente oportunidad para aquellos profesionales que busquen desarrollarse en una de las empresas con mayor crecimiento de la industria! principales responsabilidades: - ejecutar la estrategia de staffing para los openings de la compañía. - relevar correctamente la información relacionada al perfil y asignación de los openings requeridos. - trabajar junto con el área de recruiting en la identificación de candidatos para los distintos openings. - presentar candidatos a los distintos clientes y leads. - colaborar junto con las áreas de operaciones y client services para identificar posibilidades de farming ...
Descripción de la oferta en tq buscamos tecnologos administrativos, industriales o carreras afines para nuestra vacante de auxiliar soporte administrativo - recursos humanos. su rol principal es brindar apoyo operativo en los procesos de recursos humanos (bienestar del empleado, relaciones laborales, desarrollo humano, etc.) y controlar la documentación generada en las diferentes actividades. personas con alto grado de organización, orientación y atención al detalle, servicio al cliente, capacidad para manejar información confidencial y comunicación asertiva con diferentes públicos. horario: lunes a viernes / 6:40 am - 4:20 pm para tu bienestar tq ofrece estabilidad, servicio de transporte, alimentación y beneficios que mejoran la calidad de vida de nuestros colaboradores y sus familias. requisitos manejo de paquete office (word, excel, etc.) experiência trabajando en el área de recursos humanos...
Técnico o tecnólogo en contabilidad y/o recursos humanos, o estudiante de últimos semestres de contaduría, administración de empresas o ingeniería industrial. conocimientos en liquidación de nómina, legislación laboral, seguridad social e incapacidades. preferiblemente manejo software de nómina contar erp. manejo de excel y word. experiencia comprobada de 2 años en el cargo. lugar de trabajo ubicado en bogotá personas interesadas, enviar su hoja de vida al correo electrónico [email protected], indicando su aspiración salarial...
¡gran oportunidad laboral! importante compañía en expansión se encuentra en búsqueda de personal proactivo, con o sin experiencia, para desempeñar funciones administrativas en el área de recursos humanos. cargo auxiliar de recursos humanos / administrativo funciones principales -manejo de bases de datos -registros y controles internos -agendamiento de citas -publicidad y manejo de redes -entrega de reportes -otras tareas del área administrativa y de recursos humanos perfil del candidato: - buena actitud - iniciativa y empatía - ganas de aprender - estudiantes activos o recién graduados - no se requiere experiencia previa ofrecemos: - trabajo medio tiempo con horario flexible - ingresos entre $750.000 - $1.050.000 cop + bonificaciones - modalidad 100% remota - formación continua y acompañamiento - excelente clima laboral y oportunidades de desarrollo requisitos: -edad entre 18 y 40 años -bachiller culminado o mínimo grado 9° aprobado -manejo básico de herramientas tecnológicas -extranjeros con permiso de trabajo o pasaporte vigente -embarazadas máximo hasta 3 meses -no se requiere experiencia previa ¡no pierdas esta oportunidad! ¡agenda tu entrevista hoy mismo! contacto: si estás interesado(a), comunícate ya: whatsapp: 3209766915 correo: [email protected] preguntar por: [laura ruiz]...
¡oportunidad laboral sector agroindustrial y de cannabis medicinal! buscamos un/a director(a) de cultivo altamente técnico, humano y estratégico para liderar operaciones agrícolas en santander de quilichao, cauca. ¿eres un líder apasionado por la excelencia agronómica y el desarrollo de equipos? este reto es para ti. perfil buscado: ingeniero/a agrónomo/a más de 3 años de experiencia liderando cultivos tecnificados (ideal en cannabis medicinal) experiencia en manejo de equipos conocimientos en: • riego y fertilización por goteo • clonación y manejo de plantas madre • postcosecha, secado, curado. • manejo integrado de plagas y enfermedades (mipe) • manejo de variables agronómicas tu reto será: planificar y ejecutar operaciones agronómicas diarias controlar insumos, reportes y variables del cultivo supervisar al equipo y garantizar resultados técnicos, operativos y humanos asegurar cumplimiento de protocolos. lo que ofrecemos: contrato indefinido salario competitivo y a convenir según perfil. todas las prestaciones de ley horario de 7:30am a 4:30pm o de 6:00am a 2pm según el día....
Cargo: auxiliar en recursos humanos / administrativo ¿estás buscando una oportunidad para crecer profesionalmente y tener estabilidad laboral? ¡esta oferta es para ti! estamos en búsqueda de personas dinámicas, responsables y con excelente actitud, c...
¿tienes experiencia como reclutador y te apasiona conectar con el mejor talento? ¡esta es tu oportunidad para marcar la diferencia! ¡Únete a nuestro equipo de reclutamiento! ubicación: bogotá, medellín, cali, barranquilla, bucaramanga presencial horario: lunes a viernes, 6:00 a.m. – 4:00 p.m. (40 horas semanales) tu misión: serás la pieza clave en nuestra estrategia de captación de talento. proactiva, estratégica y comunicativa: así será tu labor al identificar, atraer y conectar a los mejores profesionales con nuestras vacantes. responsabilidades: búsqueda activa y selección de candidatos reactivación de perfiles en nuestra base de datos uso de plataformas como linkedin e indeed para atraer talento cumplimiento de metas semanales documentación y comunicación clara en el proceso requisitos: 1+ año de experiencia en reclutamiento nivel de inglés avanzado b2+, c1 habilidades excepcionales de comunicación y servicio al cliente organización impecable y atención al detalle beneficios: acceso gratuito a cursos de inglés, excel, power bi y más con solvo university capacitación personal y profesional para ti y tu familia programa de apoyo psicosocial 💙 descuentos exclusivos en smartfit, flappers, buks, orus y más 💸 ¡postúlate ahora y forma parte de una organización que impulsa tu desarrollo y reconoce tu talento!...
Se busca ingeniero industrial o afines para trabajar en un entorno dinámico y colaborativo. - asegurar la implementación de procesos eficientes que mejoren la gestión y productividad de la empresa. entre las responsabilidades del candidato se encuentran: - auditar y mejorar los procesos internos de la organización. - evaluaciones de desempeño y desarrollo de competencias de los empleados. - velar por el bienestar, seguridad y salud de los trabajadores. para desempeñar este cargo se requiere: - 2 años de experiencia laboral en recursos humanos y auditoría de procesos. - habilidad en liderazgo y comunicación asertiva. - conocimiento en código sustantivo del trabajo, seguridad y salud en el trabajo. otras ventajas incluyen: - bonificaciones adicionales según desempeño. - horario de lunes a viernes con medio día los sábados. la contratación es indefinida. toda la información solicitada debe ser remitida al correo electrónico indicado....
Buscamos una persona para ocupar el cargo de auxiliar de afiliaciones, responsable de realizar diversas tareas relacionadas con la gestión de recursos humanos. funciones del trabajo - realizar publicaciones de vacantes en diferentes plataformas. - seleccionar candidatos según las necesidades de la empresa. - verificar documentación y referencias de los candidatos. requisitos del puesto - experiencia previa en gestión de recursos humanos. - conocimientos en excel y procesamiento de datos. - capacidad para trabajar en equipo y bajo presión. beneficios del empleo - oportunidad de crecimiento profesional. - entorno de trabajo dinámico y colaborativo. - acompañamiento de un equipo experimentado. perfil ideal del candidato - estudiante a partir de iii semestre de carrera tecnología o tecnólogo en áreas afines. - fundamental amplio conocimiento en excel para manejar bases de datos. - disposición para aprender y adaptarse al entorno laboral....
Buscar trabajo de comercio exterior en bogotá actualmente, hay varias oportunidades laborales disponibles para trabajar en el área de comercio exterior en la ciudad de bogotá. estas posiciones ofrecen la oportunidad de desarrollar habilidades y experiencia en un campo dinámico y en constante evolución. descripción del puesto: el responsable de comercio exterior será responsable de gestionar las operaciones internacionales de la empresa, asegurando que las importaciones y exportaciones se realicen de acuerdo con la normativa vigente y los procedimientos internos. cualificaciones y habilidades requeridas: - profesional o tecnólogo en comercio exterior o carreras afines; - mínimo 2 años de experiencia en gestión de importación y exportación; - habilidades analíticas y resolutivas; - fuerte sentido de responsabilidad y compromiso con la calidad; - capacidad para trabajar bajo presión y cumplir con plazos establecidos. beneficios: las empresas que buscan talentos para este campo ofrecen una variedad de beneficios, incluyendo: - oportunidades de crecimiento profesional; - salarios competitivos; - promociones y reconocimientos por desempeño; - acceso a programas de capacitación y desarrollo; - ambientes de trabajo dinámicos y colaborativos. otras ventajas: algunas empresas también ofrecen otras ventajas, como: - horarios flexibles y remoto; - programas de asesoramiento y mentoría; - acceso a herramientas y recursos de última generación; - posibilidad de viajar y trabajar en diferentes países. para obtener más información sobre estas oportunidades, te recomendamos busca...
Buscamos un experto en derecho laboral para garantizar el cumplimiento de la normatividad vigente y ofrecer asesoría estratégica en temas legales relacionados con talento humano. se requiere experiencia previa en derechos laborales, preferiblemente en educación o instituciones similares. requisitos clave: 1. título de abogado(a) con especialización en derecho laboral. 2. cursos y certificaciones en gestión del talento humano y normatividad laboral. 3. conocimientos avanzados en legislación laboral y gestión de recursos humanos. 4. experiencia mínima de 6 años en casos disciplinarios y demandas judiciales. beneficios exclusivos: - acceso a programas de capacitación profesional continua. - oportunidades de crecimiento personal y profesional. - atención personalizada por parte de nuestro equipo. aspectos adicionales: la empresa se reserva el derecho de seleccionar al candidato ideal para el puesto. no se consideran solicitudes que no cumplan con los requisitos establecidos....
Buscas un rol dinámico y desafiante como asistente de gerencia en bogotá? este puesto es clave para el buen funcionamiento de cualquier empresa, ofreciendo un entorno estimulante. las responsabilidades incluyen la gestión de agendas , la coordinación de reuniones y la preparación de informes . descripción del trabajo el asistente de gerencia será responsable de apoyar a los líderes en la toma de decisiones estratégicas, así como en la implementación de proyectos y programas. además, deberá gestionar los recursos humanos y financieros para garantizar la eficiencia operativa. habilidades y cualificaciones requeridas para este rol, se busca una persona con excelentes habilidades de comunicación , organización y dominio de herramientas ofimáticas. es fundamental tener experiencia en gestión de agendas, coordinación de reuniones y preparación de informes. beneficios este puesto ofrece la oportunidad de crecer profesionalmente en un entorno empresarial dinámico y desafiante. podrás desarrollar tus capacidades y trabajar en equipo para lograr objetivos comunes. otras oportunidades bogotá ofrece diversas opciones para aquellos que buscan un puesto que les permita crecer profesionalmente y desarrollar sus capacidades en un entorno empresarial....
Líder de oficina buscamos un profesional con liderazgo y pasión por el servicio para una posición estratégica en una empresa automotriz. descripción del puesto el líder de oficina será responsable de la administración general y la dirección estratégica de la sucursal, enfocándose en las áreas de gestión de servicio al cliente, operaciones, administración de recursos humanos, ventas y marketing/desempeño financiero, gestión y mantenimiento de flota asignada. somos una empresa líder en el sector automotriz, especializada en el mantenimiento, venta de vehículos y venta de seguros. buscamos a alguien que desee crecer en una empresa sólida y reconocida. requisitos del cargo - formación técnica en administración de empresas, negocios internacionales, administración hotelera, mercadeo y ventas, o servicio al cliente - experiencia de 2 a 3 años liderando equipos en áreas comerciales y/o de servicio al cliente - conocimientos en procesos administrativos y enfoque comercial - licencia de conducción b1 - inglés intermedio beneficios te ofrecemos estabilidad laboral y un entorno con oportunidades reales de crecimiento. si eres una persona proactiva, con habilidades de liderazgo, enfoque en resultados y te apasiona el trabajo con personas, esta es tu oportunidad para crecer profesionalmente....
Perfil de consultor técnico descripción del cargo buscamos profesionales con experiencia en áreas relacionadas con ingeniería, economía y administración que puedan impulsar la estrategia de venta consultiva en mipymes del macrosector de servicios empresariales y tic. habilidades y calificaciones requeridas - formación de pregrado en áreas relacionadas con ingeniería, economía, administración o afines; - mba y/o especialización en ventas estratégicas, marketing, dirección comercial con tecnologías; ventajas se ofrece una oportunidad para fomentar modelos internos para mejorar los resultados comerciales y participar en la generación de programas de desarrollo de habilidades (upskilling) en equipos humanos en dichas temáticas. otras ventajas las personas seleccionadas serán responsables de las actividades de los componentes 1 y 3 y trabajarán en equipo para lograr los objetivos establecidos....
Detente ante un proyecto de alta relevancia en este papel te espera la oportunidad de impulsar una experiencia profesional única que desafía tus capacidades y amplía tu visión global. cada día, debes enfrentarte a retos técnicos complejos en un entorno dinámico donde se innova constantemente. lo importante es cómo abordes cada problema, haciendo posible la coordinación eficaz entre los diferentes departamentos. por eso, estamos buscando un ingeniero/a superior civil junior para formar parte de nuestro equipo y hacer frente a proyectos locales e internacionales con gran impacto social. si eres alguien apasionado por la resolución creativa de problemas, tenemos el puesto ideal para ti. las responsabilidades del cargo son diversas: - realizar estudios de campo sobre infraestructuras civiles y sistemas de transporte; - participar en equipos de diseño para mejorar los resultados de los proyectos; - desarrollar habilidades analíticas y resolutivas para superar obstáculos; además de estas funciones principales, también estarás llamado a participar en otros proyectos complementarios como educación corporativa o gestión de recursos humanos. ante esta situación te preguntarás: ¿qué perfil busco? el candidato ideal deberá tener las siguientes características: - título académico universitario en ingeniería civil o carrera relacionada; - conocimientos avanzados en sistemas de información geográfica (sig) y bases de datos; - capacidad para trabajar bajo presión con plazos ajustados; - habilidad para comunicarse efectivamente tanto en inglés como en español; estas competencias ...
Tecnólogo en seguridad y salud en un entorno laboral seguro y eficiente. descripción del trabajo: nos encontramos en la búsqueda de un tecnólogo en seguridad y salud con licencia vigente, que se encargue de implementar y hacer seguimiento al sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo (sg-sst). responsabilidades principales:...
Descubre esta oportunidad de técnico instalador en redes estamos buscando un técnico instalador de redes con experiencia en instalación de fibra óptica, ftth. - experiencia en instalación y mantenimiento de redes de comunicaciones - conocimientos en diseño y planificación de redes - capacidad para trabajar bajo presión y resolver problemas de manera eficiente requisitos: - título universitario en ingeniería, administración de empresas, economía o carreras afines - mínimo 3 años de experiencia comprobada en formulación y estructuración de proyectos beneficios: ofrecemos una excelente remuneración, seguros de salud y beneficios sociales. ¿cómo aplicar? envía tu currículum y carta de presentación a nuestro departamento de recursos humanos....
Comercial publicidad. lider de mercadeo y publicidad $ 2.575.000,00 (mensual) contrato a término fijo tiempo completo nos encontramos en la búsqueda de profesional con experiencia en restaurantes y / o sector gastronómico, para desarrolla las siguien...
¿te apasiona conectar personas con oportunidades que potencien su talento? ¿te interesa contribuir al bienestar emocional en entornos laborales sanos, humanos y empáticos? ¡queremos que hagas parte de nuestro equipo de talento y cultura! en colgas, c...
Cree una alerta de empleo y reciba nuevas ofertas que se adaptan a su perfil desde más de 2550 sitios web de empleo