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(FDR-041) | ESPECIALISTA EN VENTAS DE EVENTOS

¿por qué esta oferta es una excelente oportunidad para tu carrera profesional? se requiere un ejecutivo(a) de ventas de eventos con experiencia en la gestión de eventos y la negociación de grupos. será responsabilidad del seleccionado realizar cotizaciones, cumplir con las metas comerciales y brindar información a los clientes. requisitos - tecnología o profesional en hotelería y turismo, administración de empresas, mercadeo o comunicación social - mínimo 2 a 3 años de experiencia en ventas de eventos o funciones similares beneficios - salario competitivo - contrato indefinido - horario flexible otras ventajas la agencia de gestión y colocación de empleo ofrece la oportunidad de trabajar en un equipo dinámico y desarrollar habilidades en la industria hotelera y turística. el seleccionado tendrá la oportunidad de crecer profesionalmente y ser parte de un equipo comprometido con el éxito....


HOST / LÍDER DE EXPERIENCIAS

Contrato a término indefinido Tiempo completo

¿quisieras trabajar en la principal cadena de hostales en latinoamérica? 🤔 viajero hostels comenzó de la amistad entre un uruguayo y un colombiano que se conocieron en su primer viaje de mochileros. lo que empezó como un sueño de dos amigos, hoy es una cadena de 25 hostales con 20 años de experiencias explorando nuevas culturas, costumbres y comunidades en 7 países del mundo. aunque, el sueño no termina, queremos seguir expandiéndonos y creciendo mucho más. en este momento buscamos un lider de experiencia para nuestra operación en santa marta. para pertenecer a este equipo debes cumplir con: experiencia mínima de 2 años en el área de servicio al cliente (plus si tienes experiencia en turismo/hotelería). inglés avanzado pasión por conectar con personas y servicio al cliente condiciones: horarios: de domingo a domingo con 1 día de descanso a la semana. tipo de contrato: indefinido salario: 1,950,000 cop + aux de transporte + prestaciones legales + comisiones además de trabajar en el lugar más cool, podrás tener estos beneficios extra: estadía gratis en todos nuestros hostales día de cumpleaños libre descuentos en alimentos y bebidas cursos de idiomas gratis muchos más ¿qué dices? ¿te animas? 😉👀...


GUEST SERVICE

Contrato de Obra o labor Tiempo completo

Buscamos un guest service relations manager apasionado por el servicio al cliente para unirse a nuestro equipo. si cuentas con experiencia en hoteles de lujo y deseas formar parte de un entorno dinámico, ¡esta es tu oportunidad! requisitos: mínimo 2 años de experiencia en posiciones similares en hoteles de lujo. dominio avanzado del inglés (hablado y escrito). título técnico, tecnológico o profesional en hotelería y turismo. preferiblemente experiencia en servicios de lujo (no excluyente). responsabilidades: supervisar y coordinar las relaciones con los huéspedes, asegurando una experiencia excepcional. manejar quejas y resolver problemas de manera efectiva y rápida. capacitar y liderar al equipo de servicio al cliente, fomentando una cultura de excelencia. establecer contacto directo con los clientes para garantizar su satisfacción y recoger retroalimentación. implementar mejoras en los procesos de atención al cliente. ofrecemos: un ambiente de trabajo profesional en un hotel de lujo. oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. salario de $1.423.500 + prestaciones de ley + aux de transporte + bonificaciones...


GERENTE DE ADMINISTRACIÓN - PROFESIONAL EN EL ÁREA DE HOTELERÍA Y TURISMO AI399

Atraer y fidelizar huéspedes, crear y liderar experiencias turísticas en el eje cafetero, desarrollar nuevas unidades de negocio en el sector turismo, gestionar plataformas multicanal (airbnb, booking, redes sociales), representar la marca en alianzas y eventos, profesional en hotelería y turismo, residir en el quindío, capacidad para innovar y liderar equipos, experiencia en desarrollo de productos turísticos.el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: universidad / carrera profesional - 1 año de experiencia - idiomas: inglés - conocimientos: aceptación de errores y fracasos, adaptación al cambio...


(VXR696) - AUXILIAR DE RESERVAS DE AGENCIA DE VIAJES/ FORMACIÓN HOTELERÍA Y TURISMO - URGENTE / BOGOTÁ

Compañía, con expansión a nivel nacional requiere auxiliar de reservas con uno de experiencia y estudios en hotelería y turismo o afines. manejo y conocimiento en apoyo administrativo en empresas del sector turístico, hotelero, aerolíneas, agencias de viajes, etc., encargado principalmente de gestionar y coordinar reservas: funciones principales: atender solicitudes de reservas (telefónicas, en línea o presenciales). registrar y confirmar reservas en el sistema correspondiente. verificar disponibilidad de habitaciones, vuelos, tours u otros servicios. brindar información a los clientes sobre tarifas, políticas, servicios y disponibilidad. gestionar modificaciones o cancelaciones de reservas. operación de productos nacionales e internacionales. coordinar con otros departamentos (recepción, ventas, operaciones, etc.). elaborar reportes diarios o semanales de reservas. llevar al día calendario de salidas realizadas en el año buen manejo de herramientas ofimáticas mantener actualizada la base de datos de clientes y reservas. organización con líderes la logística de los productos. horario:jornada diurna, lun-vie 8am-5pm, sab 8am-12m salario: minimo + prestaciones de ley + (beneficios de la temporal) se ofrece estabilidad laboral y crecimiento. postúlate y haz parte de nuestro equipo!.el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: bachillerato / educación media - 1 año de experiencia - conocimientos: atención al cliente, servicio al client...


JEFE DE COSTOS E INVENTARIOS | [X-508]

Importante empresa del sector turismo busca profesional en economía, administración de empresas, administración financiera, contaduría o carreras afines, con mínimo 3 años de experiencia liderando la gestión de costos e inventarios en empresas del sector servicios, preferiblemente en hotelería, turismo, o sectores relacionados. experiencia en análisis financiero, control presupuestal y gestión de inventarios en entornos dinámicos y de alta rotación el propósito del cargo es optimizar la gestión de costos e inventarios para maximizar la rentabilidad y eficiencia de las operaciones, mediante estrategias de control, análisis y mejora continua, entre sus funciones principales: gestión de costos: diseñar e implementar estrategias de seguimiento y control efectivo de costos que impacten positivamente en la rentabilidad de las diferentes líneas de negocio. elaborar y presentar informes periódicos de ejecución presupuestal, análisis de variaciones y gestión de costos. participar en el costeo de nuevos servicios y productos, asegurando precisión y alineación con la estrategia comercial. analizar la rentabilidad de productos y servicios, promoviendo mejoras que optimicen márgenes. mantener y actualizar la estructura de costos, asegurando su coherencia con la operación y objetivos estratégicos. gestión de inventarios: supervisar la valoración, conciliación y control de inventarios, asegurando precisión y fiabilidad de la información. coordinar y dirigir inventarios físicos periódicos, garantizando cumplimiento de procedimientos y precisión en los registros. elaborar y gesti...


[UZR-791] - LÍDER DE SERVICIOS GENERALES - MEDELLÍN

Importante empresa se encuentra en búsqueda de un líder de servicios generales con amplia experiencia como líder o supervisor de procesos de servicios generales y/o procesos logísticos, bachiller, técnico, tecnólogo en hotelería y turismo, administración, ingenierías o carreras afines. debe tener conocimiento técnicos sobre aseo, limpieza industrial, limpieza especializada, desinfección, mantenimiento de pisos, mantenimiento y reparaciones menores. habilidades de comunicación, trabajo en equipo, manejo de equipos, excel intermedio, manejo de indicadores, presupuesto, debe vivir en la ciudad indicada o en zonas muy cercanas, disponibilidad para trabajar por turnos rotativas de domingo a domingo, con un dia de descanso entre semana requisitos: bachiller, tecnico en cualquier área administrativa manejo de herramientas ofimáticas amplio conocimiento en aseo y desinfección, mantenimiento de pisos y reparaciones menores manejo de personal disponibilidad para turnos rotativos con 1 dia de descanso entre semana ¿que te ofrecemos? pago quincenal 10 y 25 de cada mes , con todas las prestaciones ley fondo de empleados con diversos auxilios y alianzas para empleado y su grupo familiar portafolio beneficios extralegales plan calidad de vida : linea atención empleado mente sana, otros planes y reconocimientos. la oportunidad de seguir creciendo en la compañía estabilidad y contrato directo con la compañíael equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: un...


KQ-737 - BARTENDER - EXPERIENCIA EN HOTELES

Importante empresa de servicios a nivel nacional requiere para su equipo de trabajo técnicos o tecnólogos en hoteleria y turismos, mesa y bar, con experiencia como bartender en prestigiosos hoteles, para desempeñar funciones como : preparación de bebidas: mezclar y servir cocteles, cervezas, vinos, etc. según recetas estándar o a solicitud del cliente. atender a los clientes en la barra, tomar pedidos, servir bebidas y ofrecer recomendaciones. salario: 1.423.500 + prestaciones de ley horarios: turnos rotativos por favor ingresar a nuestra plataforma contactamos, crea tu usuario y actívate rápidamente en el proceso, ten en cuenta el numero de id de la oferta 562 para que encuentres la vacante y ¡postulate!el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: universidad / carrera tecnológica - 1 año de experiencia...


(FW037) BOTONES SECTOR HOTELERO

Empresa del sector hotelero ubicada en medellín, solicita para su equipo de trabajo, personal con experiencia mínima de 6 meses en el área de hotelería, para desempeñar el cargo de botones hotelero/a. formación académica: bachiller académico/a. funciones específicas: - brindar una bienvenida cálida y profesional a los/las huéspedes a su llegada. - cargar, descargar y transportar el equipaje de los/las huéspedes de forma segura y eficiente. - acompañar a los/las huéspedes a sus habitaciones y presentarles los servicios e instalaciones del hotel. - atender solicitudes especiales como encargos, mensajes y orientación dentro del hotel. - apoyar al área de recepción en tareas logísticas, emergencias o atención de huéspedes vip. conocimientos: - servicio al cliente y hospitalidad. - manejo básico de inglés (deseable). - nociones de etiqueta y protocolo hotelero. - conocimiento básico de sitios turísticos y zonas de interés de medellín. salario: $1.423.500 + auxilio de transporte $200.000 + prestaciones de ley. horarios: turnos rotativos mixtos según norma laboral vigente. jornada de domingo a domingo, con un día compensatorio a la semana y mínimo un domingo libre al mes. turnos de ocho horas en la siguiente: distribución: 6 a.m. a 2 p.m., 2 p.m. a 10 p.m., 10 p.m. a 6 a.m. tipo de contrato: contrato a término indefinido con todas las prestaciones sociales de ley. lugar de trabajo: medellín, antioquia.el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mí...


[S338] | AUXILIAR DE COCINA

Empresa de servicios temporales requiere para su equipo de trabajo auxiliar de cocina con experiencia mínima de 1 año en hotelería y restaurantes. funciones: apoyo en la preparación de alimentos según recetas y estándares establecidos. limpieza y desinfección de utensilios, superficies y equipos de cocina. organización de ingredientes y mise en place previo al servicio. experiencia en cocina fría y caliente, panadería o repostería (según el lugar de trabajo). salario: 1smmlv contrato: fijo por 3 meses con renovación automática horario : domingo a domingo con un día de descanso a las semana, se trabajan 8 horas diarias y se descansan 2 domingos al mes -propinas. -bono en efectivo por cumplimiento de ventas. - alimentación los días sábado y domingo si ingresa en horario de 11 am valor $ 2.000 por plato - disponibilidad de trabajar en horarios rotativos en apertura o cierre del restaurante -genero masculino habilidades desarrolladas: • trabajo en equipo y bajo presión. • rapidez y precisión en tareas repetitivas. • adaptabilidad a diferentes ritmos de trabajo y turnos rotativos.el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: bachillerato / educación media - años de experiencia...


RECEPCIONISTA BILINGÜE | [IK-064]

Sobre soluempleos: soluempleos es una empresa especializada en la gestión de talento humano, dedicada a brindar soluciones rápidas y efectivas de personal para cubrir las necesidades temporales y permanentes de nuestros clientes. contamos con una amplia experiencia y un equipo de profesionales altamente capacitados en el reclutamiento, selección y administración de talento. información general: modalidad: presencial barranquilla industria: hoteleria y turismo contrato: obra y labor salario: $1.800.000 + prestaciones sociales horario: lunes a domingo por turnos rotativos 1 día de descanso a la semana descripción del puesto nos encontramos en la búsqueda de una persona responsable, proactiva y con excelente actitud de servicio para ocupar el cargo de recepcionista bilingüe en hotel. este rol implica brindar atención personalizada a los huéspedes durante todo el proceso de su estadía, desde el check-in hasta el check-out, garantizando una experiencia fluida, profesional y cálida. la persona seleccionada será clave en la coordinación de solicitudes, manejo de reservas, resolución de incidencias y promoción de servicios del hotel. responsabilidades brindar una experiencia excepcional a los huéspedes mediante atención personalizada y profesional. realizar procesos de check-in y check-out de manera eficiente y conforme a protocolos. procesar reservas, modificaciones y cancelaciones por diversos canales. atender quejas o inconvenientes con empatía y enfoque en la solución. comunicar y coordinar solicitudes con otros departamentos del hotel. gestionar cobros, factu...


WU-650 - MESERO/A CAJERO/A

Empresa del sector hotelero ubicada en medellín, solicita para su equipo de trabajo, personal con experiencia mínima de 6 meses en el área de hotelería y turismo, para desempeñar el cargo de mesero/a cajero/a. formación académica: bachiller académico/a. certificación en manipulación de alimentos (obligatoria). deseable formación o experiencia en servicio de mesa. funciones específicas: - atender con amabilidad y eficiencia a los/las clientes del restaurante y zonas de servicio del hotel. - tomar pedidos, servir alimentos y bebidas cumpliendo con los estándares de calidad y presentación. - registrar ventas en el sistema, manejar caja y realizar arqueos diarios. - mantener el orden y limpieza de las mesas y área de trabajo. - sugerir productos del menú y apoyar en eventos o actividades especiales del hotel. conocimientos: - manejo de caja registradora, datáfono y facturación. - manipulación de alimentos y buenas prácticas de higiene. - conocimiento básico de inglés. (deseable). salario: $1.423.500 + auxilio de transporte $200.000 + prestaciones de ley. horarios: turnos rotativos según norma laboral vigente. jornada de domingo a domingo, con un día compensatorio a la semana y mínimo un domingo libre al mes. turnos en franja de 6:00 a.m. a 10:00 p.m. (en jornadas de máximo 8 horas diarias). tipo de contrato: contrato a término indefinido con todas las prestaciones sociales de ley. lugar de trabajo: medellín, antioquia.el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atenció...


[G-366] - BARTENDER

Empresa de servicios temporales requiere para su equipo de trabajo bartender con experiencia de 1 año en hotelería y restaurantes. funciones: preparación de bebidas con o sin alcohol, manejo de la barra y atención al cliente tipo de contrato: fijo por 3 meses con renovación automática horario : horario domingo a domingo con un día de descanso a las semana, se trabajan 8 horas diarias y se descansan 2 domingos al mes propinas. -bono en efectivo por cumplimiento de ventas. - alimentación los días sábado y domingo si ingresa en horario de 11 am valor $ 2.000 por plato - disponibilidad de trabajar en horarios rotativos en apertura o cierre del restaurante.el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: bachillerato / educación media - años de experiencia...


ZV-828 ESTRATEGA DE INGRESOS

Únase a nuestro equipo como responsable de revenue management hotelero, donde optimizará el rendimiento de ingresos y ventas de nuestros hoteles aliados. su papel será fundamental en la implementación y gestión de estrategias efectivas de precios y distribución por canales, asegurando el equilibrio perfecto entre oferta y demanda. analizando detalladamente la situación del mercado, competencia y cada hotel, usted establecerá modificaciones clave en precios y promociones para maximizar los ingresos y mejorar la ocupación hotelera. responsabilidades: analizar datos del mercado y competencia para ajustar estrategias. implementar políticas de precios efectivas. gestionar la distribución en diversos canales de venta. monitorear el rendimiento financiero de los hoteles aliados. desarrollar informes periódicos sobre tendencias e ingresos. requerimientos: licenciatura en administración hotelera o afines. experiencia previa en revenue management o roles similares. conocimiento avanzado en análisis financiero. habilidades destacadas en comunicación escrita y verbal. motores de reservas gestión de ingresos del sector hotelero channel manager nivel de educación: profesional sectores laborales: hotelería y turismo ventas mercadeo y publicidad cargo: coordinador otras habilidades: habilidades técnicas: excel avanzado sistemas rms habilidades interpersonales: pensamiento analítico resolución de problemas comunicación efectiva contrato: indefinido ciudad: bogotá trabajo: presencial...


(VLY-59) LÍDER DE RECEPCIÓN HOTELERO

Estamos en búsqueda de profesionales en hotelería y turismo o carreras afines con nivel de inglés intermedio, será el responsable de la planeación, ejecución, desarrollo y mantenimiento de un servicio de excelencia al cliente. funciones: revisar cuadro de entrega de turno a turno. responder comentarios de otas (booking, airbnb, expedia) a diario y mínimo 3 veces al día. seguimiento de requerimientos de otas diario realizar control de comentarios en otas diario gestionar el correo electrónico contestando y resolviendo las inquietudes planteadas en cada mail. atender requerimientos de otros departamentos del hotel (gerencia, contabilidad, Área comercial, administrativa, mantenimiento) dirigir y orientar al personal de recepción y distribuir las tareas, verificando el desempeño de cada uno de los miembros del equipo. verificar que se cumplan los protocolos relativos al manejo de caja, cobros, facturación, tarifas etc. búsqueda de recepcionista, inscripción en varias plataformas de búsqueda de empleo, recibir hojas de vida, verificar, llamar y concretar entrevistas. atención, orientación, solución y ejecución de requerimientos de huéspedes por llegar y ya alojados en el hotel. realizar horarios del equipo de recepción, programando turnos. supervisión y apoyo al equipo de recepción, atención del front desk de ser necesario. asegurarse de que la atención al cliente sea oportuna y precisa. solucionar emergencias. enviar novedades y horarios del equipo de recepción. revisión y seguimiento de la información que se envía a sire (migración) y tra cumplimiento de met...


D963 | CAPITÁN DE SERVICIO

Buscamos capitan de servicio, con experiencia en el área de enología, manejo del personal y presentación personal. requisitos: técnico o tecnólogo en hotelería y turismo, administración. experiencia mínima de 2 años en el cargo. turnos rotativos de lunes a domingo. beneficios alimentación. buen clima laboral. descuento del 50% en alimentos, bebidas y alojamiento. nivel mínimo de educación: tecnicatura/técnico (graduado). estamos ubicados en el poblado y nos dedicamos a la industria del alojamiento. somos una compañía con un excelente clima laboral, que ofrece a sus empleados múltiples beneficios, entre ellos el crecimiento interno. acompañamos a los colaboradores en su proceso de entrenamiento, formación y capacitación, y nos inspira crear experiencias con gente feliz. #j-18808-ljbffr...


AUXILIAR DE COCINA SAC - SECTOR CERRITOS - [R-727]

Auxiliar de cocina sac - sector cerritos Únete a nuestro equipo culinario como auxiliar de cocina y sé parte fundamental de nuestro proceso creativo. bajo la guía del chef líder y del primer cocinero, apoyarás en la preparación y producción de recetas deliciosas, asegurando que cada platillo cumpla con nuestros estándares de calidad. ofrecemos un ambiente dinámico donde cada día es una oportunidad para aprender algo nuevo. si eres apasionado por la cocina y buscas crecer en el ámbito gastronómico, ¡esta es tu oportunidad! a cambio de tu dedicación, recibirás un salario competitivo y trabajarás en un horario flexible con turnos rotativos. responsabilidades: - apoyar al chef líder y al primer cocinero. - ejecutar etapas de producción de recetas y sub-recetas. - reportar novedades durante la producción. - cumplir con el cronograma fijado. requerimientos: - experiencia previa en cocina o similar. - conocimiento básico de técnicas culinarias. - capacidad para trabajar bajo presión. - disponibilidad para trabajar los fines de semana y turnos rotativos. nivel de educación: - bachillerato completo sectores laborales: - gastronomía bebidas/alimentos y restaurantes - hotelería y turismo - servicios generales aseo y seguridad cargo: - auxiliar otras habilidades: habilidades técnicas: - técnicas culinarias - higiene alimentaria habilidades interpersonales: - trabajo en equipo - comunicación efectiva...


[XTY-513] - RECEPCIONISTA BILINGÜE

Estamos amos emocionados de invitarte a ser parte de jp hospitality, un prestigioso hotel en ee.uu., desde la comodidad de bogotá. buscamos recepcionistas bilingües apasionados por el servicio al cliente y con deseos de crecer en el sector hotelero. como asistente de recepción bilingüe, serás el primer punto de contacto con los huéspedes, brindando una cálida bienvenida y asegurando una experiencia excepcional. si eres un agente de recepción bilingüe que disfruta de un ambiente dinámico y multicultural, ¡esta oportunidad es para ti! ofrecemos un salario competitivo, auxilios adicionales y un ambiente de trabajo colaborativo.responsabilidades:recibir y registrar a los huéspedes de manera eficiente.atender llamadas telefónicas y responder a consultas.coordinar reservas y gestionar check-ins y check-outs.mantener registros precisos y actualizar la base de datos de huéspedes.proporcionar información sobre servicios del hotel y atracciones locales.requerimientos:bachiller o nivel técnico.nivel de inglés fluido (mínimo b2).6 meses de experiencia en servicio al cliente en hoteles o call centers bilingües.disponibilidad para trabajar en horarios rotativos.no estar estudiando actualmente.nivel de educación:bachillerato completosectores laborales:hotelería y turismo #j-18808-ljbffr...


(MT430) | COORDINADOR COMERCIAL NUEVOS PROYECTOS HOTELEROS

Importante empresa del sector hotelero se encuentra en la busqueda de un coordinador comercial con visión estratégica, capacidad de relacionamiento y pasión por el sector hotelero. este rol será clave para identificar nuevas oportunidades de negocio, vincular hoteles independientes o en proyecto a nuestro portafolio, y liderar procesos de expansión comercial que consoliden nuestra presencia en el mercado colombiano. responsabilidades principales: prospectar nuevos hoteles y proyectos potenciales para la operación hotelera. establecer relaciones comerciales sólidas con propietarios de hoteles, inversionistas y desarrolladores.presentar el modelo de negocio de la compañía, su propuesta de valor y las condiciones comerciales.realizar visitas comerciales y presentaciones ejecutivas a clientes estratégicos.negociar y gestionar acuerdos de vinculación u operación hotelera hasta su cierre.coordinar con áreas internas (operaciones, jurídica, financiera) para asegurar una integración exitosa del nuevo hotel.monitorear tendencias de mercado y oportunidades de expansión en nuevas regiones. requisitos: formación: profesional en administración de empresas, hotelería y turismo, negocios internacionales, mercadeo o afines. experiencia: mínimo 3 años en cargos a fines. conocimiento en: modelos de operación hotelera, gestión hotelera, análisis de mercado, desarrollo de negocios. habilidades: comunicación asertiva, negociación, pensamiento estratégico, orientación a resultados, trabajo autónomo. condiciones laborales: modalidad: presencial con trabajo de campo. tipo de co...


(C-059) ANFITRIÓN HOTELERO 1626466-. 3

* descripción empresa: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con comfama, te recomendamos consultar nuestra página web opción trabaja con nosotros * funciones del cargo: importante empresa del sector hotelero, requiere para su equipo de trabajo y/o operación un/a anfitrión hotelero con experiencia mínima de 1 año en el sector hotelero o afines. nivel de estudios mínimo: técnica o tecnología en hotelería, turismo, servicio al cliente o afines responsabilidades del cargo: -brindar una atención personalizada, amable y eficiente a los huéspedes durante su estadía, garantizando una experiencia memorable desde su llegada hasta su salida, apoyando los procesos de recepción y coordinando requerimientos especiales. -recibir y dar la bienvenida a los huéspedes con amabilidad y profesionalismo. -acompañar y orientar a los huéspedes en el check-in, check-out y durante su estancia. -coordinar requerimientos especiales (ej. flores, transporte, cenas especiales, cumpleaños). -atender quejas, sugerencias o solicitudes, gestionándolas de forma efectiva o canalizándolas. -monitorear la experiencia del huésped y hacer seguimiento a su satisfacción. (a través...


SE REQUIERE PERSONAL PARA DESEMPEÑAR EL CARGO DE LIDER DE ZONA | D-692

¡Únete a nuestro equipo!estamos buscando personas apasionadas y comprometidas para unirse a nuestro equiporequisitos.tecnólogo o profesional de administración de empresas, ingeniería industrial, economía, hotelería y turismo o afines. culminado ( con acta y diploma)mínimo 2 años trabajando en el sector alimentos y bebidas y realizando actividades de: manejo de personal, manejo de inventarios, gestión de proveedores, gestión de indicadores, servicio al cliente, análisis del negocio (pyg)funciones:* liderar la operación de puntos de venta, asegurando cumplimiento de metas. * analizar y gestionar indicadores clave (ventas, productividad, rotación, etc.). * elaborar y presentar informes de gestión usando excel. * acompañar y desarrollar al equipo para mejorar su desempeño. * garantizar el cumplimiento de estándares de servicio, inventario y producto. * reportar resultados y oportunidades de mejora a la gerencia.horario: domingo a domingo, turnos rotativos de 8 horas entre 8:00 am - 5:30 pm con su respectivo descanso.- salario básico $ 2.630.000 + auxilio de transporte $200.000 + rodamiento de 100.000 por unidad asignada comisiones mensuales por cumplimiento.conocimientos adicionalesmanejo avanzado de excel (tablas dinámicas, fórmulas, gráficos).conocimiento en herramientas ofimáticas (word, powerpoint).capacidad de análisis y toma de decisiones basada en datos.liderazgo, comunicación asertiva y orientación a resultados.organización, disciplina y enfoque operativo.- contrato obra y/o labor con posibilidad de contrato indefinido de acuerdo a desempeñoubicación: bogotá,-si l...


[R-249] - COORDINADOR(A) TURÍSTICO(A)

Descripción general se requiere persona con estudios en administración hotelera, experiencia en agencias de viajes, realizando compra de tiquetes, haciendo reservas en alojamientos, restaurantes, manejando presupuestos; debe ser una persona proactiva , propositiva, autónoma, preferiblemente con manejo de personal. se ofrece contrato indefinido, modalidad presencial, salario a convenir de acuerdo a experiencia. se requiere persona con estudios en administración hotelera, experiencia en agencias de viajes, realizando compra de tiquetes, haciendo reservas en alojamientos, restaurantes, manejando presupuestos; debe ser una persona proactiva , propositiva, autónoma, preferiblemente con manejo de personal. se ofrece contrato indefinido, modalidad presencial, salario a convenir de acuerdo a experiencia. profesional universitaria hotelería y turismo 4 años de experiencia 1 vacante habilidades clave terminos que coinciden entre tu perfil y la oferta de trabajo (agregalos dentro de tu hoja de vida) - agencia de viajes - paquetes turisticos cargos relacionados - empleado de agencia de viajes...


(U-298) JEFE DE ALIMENTOS Y BEBIDAS

Te estamos buscando! para ser parte de un excelente equipo de trabajo para importante compañía del sector hotelero, con presencia en bogotá y medellín, para ocupar el cago jefe de alimentos y bebidas. tecnólogo y/o profesional en administración hotelera, hotelería y turismo y/o formación afín, con experiência mínima de 5 años en el cargo. dentro de las funciones se encuentran: - dirigir la operación de alimentos y bebidas, garantizando un excelente servicio al cliente. - fidelización de clientes. - generar estrategias de mercadeo y venta para aumentar el servicio y venta de alimentos y bebidas de los hoteles. - cumplir con el presupuesto mensual de venta de alimentos y bebidas. - verificar y mejorar el costo del área de alimentos y bebidas. - cumplir con los estándares de servicio establecidos por la compañía. - definir el presupuesto de venta. - organización del área de alimentos y bebidas. - administración del personal. - dominio del sistema zeus. horario de domingo a domingo con compensatorio. contrato laboral a término indefinido directamente con la compañía. salario: a convenir tipo de puesto: tiempo completo sueldo: a partir de $4.300.000 al mes...


CALI! SUPERVISOR DE RESTAURANTES - (DY-441)

La agencia de empleo comfenalco valle delagente, regional cali en apoyo a una de sus empresas clientes, se encuentra en la búsqueda de personal como supervisor de restaurantes formación académica: tecnologo / profsional en administracion de empresas, hoteleria y turismo o gastronomia experiencia: 2 años. conocimientos: excel basico destrezas: comunicación asertiva escucha activa evaluación y control de actividades condiciones contractuales: tipo de contrato: fijo salario: $ $3,146,000 auxilio de movilizacion / bonficacion por cumplimiento de indicadores horarios: domingo a domingo, turnos rotativos funciones: garantizar que los puntos de su zona tengan un ebitda positivo. asegurar el cumplimiento de la disciplina operativa y de cada una de las promesas realizadas a nuestros clientes. garantizar el cumplimiento de los presupuestos de ventas asignados por salón, domicilios y concursos. ¡te deseamos mucho éxito en el proceso de selección! nota: esta oferta de trabajo es válida solo para residentes de cali, colombia...


EJECUTIVA COMERCIAL PARA ANDRÉS CARNE DE RES MEDELLÍN [K579]

Ejecutiva comercial para andrés carne de res medellín palabras clave: - ejecutiva comercial - asesora comercial - coordinadora de marketing - líder de eventos andrés carne de res medellín está en búsqueda de una talentosa ejecutiva comercial, también conocida como asesora comercial o gerente de ventas. nuestro objetivo es encontrar a una profesional apasionada por crear experiencias memorables, que pueda liderar estrategias de ventas, marketing y eventos, y ayudar a posicionar nuestro restaurante como el lugar favorito en medellín. si tienes una excelente presentación personal, y te apasiona el mundo de las ventas y el marketing, ¡queremos conocerte! Únete a nuestro equipo como ejecutiva comercial y asume el reto de liderar eventos únicos y estrategias innovadoras. responsabilidades: - diseñar e implementar planes comerciales y de marketing para aumentar visibilidad y ventas. - identificar oportunidades de negocio como eventos alianzas y turismo. - negociar con clientes y proveedores asegurando acuerdos rentables. - planificar y supervisar eventos especiales campañas y promociones. - analizar el mercado competencia y preferencias de clientes para ajustar estrategias. - fortalecer relaciones con clientes implementando programas de fidelización. requerimientos: - título profesional en administración mercadeo o afines. - experiencia previa en ventas marketing y gestión de eventos. - habilidades de negociación y comunicación efectiva. - buena presentación personal. - disponibilidad para trabajar en horarios flexibles incluyendo noches y fines de semana. nivel de educa...


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