Ips con prestación de servicios integrales de salud, con domicilio en la ciudad de bogotá, con mas de 10 años de experiência en el sector salud, abre convocatoria para gerente administrativo comercial y financiero con un contrato inicial a termino fijo, profesional de áreas administrativas - preferiblemente con especialización en administración, finanzas o proyectos. 1. hacer cumplir las normas, políticas y procedimientos establecidos para el desarrollo de las actividades de la institución. 2. controlar la ejecución presupuestal 3. verificar y aprobar la proyección de pagos de la institución. 4. verificar y medir el cumplimiento de metas de la institución por medio de la evaluación de desempeño, medición de indicadores, análisis estadísticos y revisión de informes externos. 5. citar, preparar y asistir a las juntas directivas 6. controlar y verificar los procesos de gestión de ambiente físico y tecnología. 7. controlar y verificar los procesos de gestión de la información. 8. controlar y verificar los procesos de gestión de logística de compras e inventarios 9. controlar y verificar los procesos de gestión de talento humano. 10. controlar y verificar los procesos de gestión contable y de facturación. 11. controlar y verificar los procesos de gestión financiera. 12. controlar, verificar y ejecutar los procesos de gestión comercial 13. controlar, verificar y ejecutar los procesos de gestión de proyectos. 14. fortalecer el desarrollo de las sedes que actualmente funcionan a nível nacional. 15. coordinar la gestión de los procesos de administrativo...
**funciones o actividades del contrato**: coordinar y supervisar actividades administrativas de acuerdo con estrategias de gestión y procesos administrativos. gestionar entrenamiento y capacitación del talento humano de acuerdo con procesos administrativos. procesar datos administrativos de acuerdo con procedimientos técnicos y metodologías. realizar y presentar informes del proceso administrativo a su cargo de acuerdo con estrategias de gestión. tecnico, tecnologo y/o profesional en areas administrativas con experiencia minima de 2 aÑos en cargos similares administrativos. habilidades: sentido de pertenencia, compromiso con la organizaciÓn, orientacion al cliente, calidad de trabajo, comunicaciÓn, planeacion y organizaciÓn, manejo de office. contrato fijo prorrogable, obligatorio certificado de residencia. **habilidades** sentido de pertenencia, compromiso con la organizaciÓn, orientacion al cliente, calidad de trabajo, comunicaciÓn, planeacion y organizaciÓn, manejo de office. **competencias **experiencia minima de 2 aÑos en cargos similares administrativos. × **competencias laborales**: - cargando competencias laborales..._ **observación anexo técnico resolución 2616 de 2016** **meses de experiência** 24 **número de vacantes** 1 **candidatos para entrevistar** 999 **cargo nuevo** no **tipo de salario** básico **salario mensual** $ 2.000.001- $ 2.500.000 **tipo de contrato** fijo **jornada de trabajo** completa **horario** lunes a sabado **¿es exploración y/o producción de hidrocarburos?** sí **¿es una solicitud marcada en la política de teletrabaj...
Importante ips ubicada en kennedy central busca tu talento importante empresa del sector salud se encuentra en búsqueda de auxiliar de enfermería, proactiva con 1 año de experiencia para gestionar y ejecutar programas de promoción de la salud y prevención de la enfermedad desarrollados por la organización a nivel intra yo extramural con la mejor calidad y calidez, garantizando un trato humano personalizado salario 1473500 prestaciones de ley bono por cumplimiento de indicadores agenda disponibilidad de turnos de 8 horas entre las 600 am u 400 pm de lunes a viernes y sábados de 700am...
**sobre la empresa**: talento nutresa **descripción y funciones del cargo**: propÓsito / misiÓn coordinar, controlar y hacer seguimiento al proceso logístico y recursos asignado en relación con cuartos fríos, para obtener un nível de servicio adecuado en la cadena de abastecimiento. responsabilidades finalidad / entregables **responsabilidades**: gestion logistica 1. planear, coordinar y controlar los inventarios y analizar las diferencias, para asegurar la calidad y confiabilidad del inventario de producto y embalajes. 2. evaluar y analizar la capacidad instalada de almacenamiento y anticipar los planes de accion para el uso optimo de los espacios 3. hacer seguimiento al control de temperatura de los cuartos frios. 4. controlar y administrar el retorno de los materiales de embalaje a la planta de produccion. 5. controlar el correcto funcionamiento de los equipos, para asegurar la disponibilidad de los recursos necesarios para la operacion. 6. coordinar y hacer seguimiento al cierre oportuno de la operacion de transporte nacional, validando los traslados y movimientos, para asegurar la confiabilidad del inventario y el proceso de facturacion de las regionales. 7. controlar y gestionar al registro de las devoluciones. 8. gestionar el cumplimiento de los programas de autocontrol y cumplimiento de horas extras del personal a cargo 9. incentivar en los colaboradores el desarrollo de ideas de innovacion para el proceso logistico distribucion primaria y secundaria 1. coordinar las actividades logísticas en función de los requerimientos comerciales, para contrib...
Descripción del cargo estamos en búsqueda de docente administrativo. el candidato deberá contar con al menos un año de experiencia en actividades de docencia y un año de experiencia laboral en el área correspondiente, demostrando la capacidad de aplicar los conocimientos de manera práctica. responsabilidades principales acompañamiento a estudiantes guiar y acompañar a los estudiantes a lo largo de los módulos, utilizando metodologías experienciales para asegurar una experiencia de aprendizaje práctica y similar a un entorno laboral. operación de plataforma q10 demostrar habilidades en la operación efectiva de la plataforma q10, facilitando el acceso y la interacción de los estudiantes con los contenidos. manejo y administración de documentación gestionar de manera eficiente la documentación relacionada con la preparación de clases, asegurando la disponibilidad y organización de los recursos educativos. calificación de trabajos evaluar y calificar los trabajos de los estudiantes de manera justa y constructiva, proporcionando retroalimentación para su desarrollo continuo. gestión de actividades planificar y coordinar actividades educativas, garantizando que se alineen con los objetivos del programa y fomenten el aprendizaje práctico. requisitos experiencia mínima de un año en actividades de docencia. experiencia laboral de al menos un año en el área correspondiente (área adminnistrativa) conocimientos sólidos y demostrables en las áreas mencionadas. habilidades para aplicar conocimientos en entornos prácticos y situaciones del mundo real. e...
**descripción empresa**: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. **misión del cargo**: técnico/a en venta, mercadeo o afines para el cargo asesor/a comercial de medio de pagos electrónicos. **funciones del cargo**: empresa de servicios de talento humano requiere para su equipo de trabajo técnico/a en venta, mercadeo o afines para el cargo asesor/a comercial de medio de pagos electrónicos con mínimo 2 años de experiência en ventas en frio o retail. **funciones**: 1. gestionar las ventas de la aceptación de medios de pagos electrónicos como datáfonos, link de pagos y código qr. 2. asesorar a los clientes según las necesidades de su negocio. **tipo de contrato**: término indefinido **horario**: lunes a viernes 7:00 am a 5:00 pm, sábados de 7:00 am a 2:00 pm. **salario**: $1.500.000 + comisiones + prestaciones legales **lugar de trabajo**: envigado **requisitos**: técnico 2 años de experiência **condiciones oferta**: **sueldo neto mensual**: 1500000 **descripción proceso de selección**: el proceso de selección se realiza a través de aira - plataforma de reclutamiento diseñado para mejorar tu experiência de postulación. **para postular solo necesitas**: 1. postular a la oferta 3. ingresar a aira y con...
**misión**: coordinar, acompañar y ejecutar todas aquellas actividades de bienestar que se planeen y desarrollen de manera local (plantas) y transversales (divisiones) previamente acordadas con gestión humana integral,esto, de acuerdo al alcance de servicio que se establezca desde la unidad de servicios compartidos y las divisiones. buscando así, las sinergias adecuadas tanto para clientes internos, proveedores, aliados estrategios y comuniación que apalancarían el efectivos desarrollo de las acciones que se deseen ejecutar. **responsabilidades**: - diseñar, proponer y construir con los responsables de bienestar en las localidades el cronograma de actividades del año en curso. - diseñar, proponer, construir y acordar las actividades de bienestar que tienen un impacto transversal. - vincular y gestionar proveedores y aliados internos que apoyen el desarrollo de las actividades. - generación de solped y ordenes de compra con aceptación en sap y control de facturación (radicación de proveedores y acompáñamiento para el efectivo pago de sus servicios) - gestionar novedades con proveedores y clientes internos asociados al proceso formación académica: profesional en contabilidad, talento humano, adminsitración, inge. industrial experiência: mínima certificable de 3 años en cargos senior o coordinación. conocimientos específicos: - excel (intermedio - avanzado). - sap - calidad de vida - bienestar organizacional....
**funciones o actividades del contrato**: coordinar y supervisar actividades administrativas de acuerdo con estrategias de gestión y procesos administrativos. gestionar entrenamiento y capacitación del talento humano de acuerdo con procesos administrativos. procesar datos administrativos de acuerdo con procedimientos técnicos y metodologías. realizar y presentar informes del proceso administrativo a su cargo de acuerdo con estrategias de gestión. tecnico, tecnologo y/o profesional en areas administrativas con experiencia minima de 2 aÑos en cargos similares administrativos. habilidades: sentido de pertenencia, compromiso con la organizaciÓn, orientacion al cliente, calidad de trabajo, comunicaciÓn, planeacion y organizaciÓn, manejo de office. contrato fijo prorrogable, obligatorio certificado de residencia. **habilidades** sentido de pertenencia, compromiso con la organizaciÓn, orientacion al cliente, calidad de trabajo, comunicaciÓn, planeacion y organizaciÓn, manejo de office. **competencias **experiencia minima de 2 aÑos en cargos similares administrativos. × **competencias laborales**: - cargando competencias laborales..._ **observación anexo técnico resolución 2616 de 2016** **meses de experiência** 24 **número de vacantes** 1 **candidatos para entrevistar** 999 **cargo nuevo** no **tipo de salario** básico **salario mensual** $ 2.000.001- $ 2.500.000 **tipo de contrato** fijo **jornada de trabajo** completa **horario** lunes a sabado **¿es exploración y/o producción de hidrocarburos?** sí **¿es una solicitud marcada en la...
Electroferia sas, empresa del sector comercial, con más de 20 años en el sector de electrodomésticos, está en búsqueda de un(a) director(a) comercial, líder apasionada(o) y comprometida(o) para la sucursal estrella.en el rol de director(a) de tienda, será clave para liderar y administrar y optimizar los procesos de recurso humano, físico, tecnológico y una oportuna atención a nuestros clientes, además de asegurar que se cumplan los más altos estándares de calidad en nuestra tienda para garantizar el cumplimiento de las metas comerciales y la creación de estrategias comerciales.habilidades:liderazgo: capacidad para inspirar, motivar y gestionar un equipo de 14 personas; fuerte enfoque en desarrollo de talento, capacitación y seguimiento continuo. orientación al logro permanente.habilidades de ventas y servicio al cliente: implementar las estrategias de fidelización y retención de clientes diseñada por electroferia y tener capacidad de identificar y cerrar las oportunidades de ventas de su equipo de asesores comerciales, para que sean efectivas.proactividad y adaptabilidad: capacidad para trabajar bajo presión y en entornos de cambio. innovadora y apasionada por las metas. resiliente. persistente. acompañadora de su equipo.funciones del cargo• gestionar y motivar y liderar el equipo para lograr la meta mensual de ventas y los focos de mercadeo, definidos por la empresa.• gestionar los niveles de inventario y el control de existencias y la responsabilidad de que este al día, completo y en perfecto estado, apoyándose de su auxiliar.• analizar cifras de ventas diarias, semanales...
¡lidera la eficiencia logística en el sector de distribución! cargo: profesional en logística con experiencia en distribución ¿eres un/a profesional de la logística con una visión estratégica y un sólido historial en el manejo de operaciones de distribución? ¿te apasiona optimizar procesos, garantizar la calidad y liderar equipos para asegurar la excelencia en el servicio al cliente? buscamos a un/a profesional en logística proactivo/a, con mentalidad analítica y capacidad de liderazgo, para integrar nuestro equipo y potenciar nuestra operación de distribución. tu reto principal: gestionar, coordinar y optimizar integralmente el proceso logístico y de distribución, desde la bodega hasta la entrega final. serás clave en la planificación, la supervisión de despachos, la gestión de rutas y el cumplimiento de los estándares de calidad y servicio al cliente. ¿qué buscamos en ti? - educación: profesional en logística o áreas afines, con énfasis en distribución. - experiencia: indispensable mínimo 3 a 4 años de experiencia en funciones de dirección o supervisión de logística y distribución. - edad: mayor de 30 años. - conocimientos clave: logística operativa, excel intermedio, y gestión de bases de datos. te ofrecemos: - salario competitivo: $2.500.000 cop. - jornada laboral: lunes a viernes (7:00 a.m. a 5:00 p.m.) y sábados (7:00 a.m. a 12:00 p.m.). - estabilidad y crecimiento: oportunidad de liderar y dejar una huella en una operación logística clave. - ambiente dinámico: un rol con desafíos constantes y aprendizaje continuo. ¡si cumples con el perfil y estás li...
¡lidera la eficiencia logística en el sector de distribución! cargo: profesional en logística con experiencia en distribución ¿eres un/a profesional de la logística con una visión estratégica y un sólido historial en el manejo de operaciones de distribución? ¿te apasiona optimizar procesos, garantizar la calidad y liderar equipos para asegurar la excelencia en el servicio al cliente? buscamos a un/a profesional en logística proactivo/a, con mentalidad analítica y capacidad de liderazgo, para integrar nuestro equipo y potenciar nuestra operación de distribución. tu reto principal: gestionar, coordinar y optimizar integralmente el proceso logístico y de distribución, desde la bodega hasta la entrega final. serás clave en la planificación, la supervisión de despachos, la gestión de rutas y el cumplimiento de los estándares de calidad y servicio al cliente. ¿qué buscamos en ti? - educación: profesional en logística o áreas afines, con énfasis en distribución. - experiencia: indispensable mínimo 3 a 4 años de experiencia en funciones de dirección o supervisión de logística y distribución. - edad: mayor de 30 años. - conocimientos clave: logística operativa, excel intermedio, y gestión de bases de datos. te ofrecemos: - salario competitivo: $2.500.000 cop. - jornada laboral: lunes a viernes (7:00 a.m. a 5:00 p.m.) y sábados (7:00 a.m. a 12:00 p.m.). - estabilidad y crecimiento: oportunidad de liderar y dejar una huella en una operación logística clave. - ambiente dinámico: un rol con desafíos constantes y aprendizaje continuo. ¡si cumples con el perfil y estás li...
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¡lidera la eficiencia logística en el sector de distribución! cargo: profesional en logística con experiencia en distribución ¿eres un/a profesional de la logística con una visión estratégica y un sólido historial en el manejo de operaciones de distribución? ¿te apasiona optimizar procesos, garantizar la calidad y liderar equipos para asegurar la excelencia en el servicio al cliente? buscamos a un/a profesional en logística proactivo/a, con mentalidad analítica y capacidad de liderazgo, para integrar nuestro equipo y potenciar nuestra operación de distribución. tu reto principal: gestionar, coordinar y optimizar integralmente el proceso logístico y de distribución, desde la bodega hasta la entrega final. serás clave en la planificación, la supervisión de despachos, la gestión de rutas y el cumplimiento de los estándares de calidad y servicio al cliente. ¿qué buscamos en ti? - educación: profesional en logística o áreas afines, con énfasis en distribución. - experiencia: indispensable mínimo 3 a 4 años de experiencia en funciones de dirección o supervisión de logística y distribución. - edad: mayor de 30 años. - conocimientos clave: logística operativa, excel intermedio, y gestión de bases de datos. te ofrecemos: - salario competitivo: $2.500.000 cop. - jornada laboral: lunes a viernes (7:00 a.m. a 5:00 p.m.) y sábados (7:00 a.m. a 12:00 p.m.). - estabilidad y crecimiento: oportunidad de liderar y dejar una huella en una operación logística clave. - ambiente dinámico: un rol con desafíos constantes y aprendizaje continuo. ¡si cumples con el perfil y estás li...
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