Importante compañía del sector retail se encuentra en búsqueda de asistente de tienda. debe ser bachiller certificado, conocimientos básicos en ofimática y servicio al cliente. experiencia mínima de 6 meses certificada en ventas de productos y servic...
Importante compañía del sector retail se encuentra en búsqueda de asistente de tienda. debe ser bachiller certificado, conocimientos básicos en ofimática y servicio al cliente. experiencia mínima de 6 meses certificada en ventas de productos y servic...
Importante empresa del sector comercial con más de 20 años en el mercado de electrodomésticos, solicita para su equipo de trabajo auxiliar de caja, crédito y facturación, con experiencia en almacenes de retail. formación académica: técnica en áreas administrativas o contables. experiencia: mínimo de 2 años de experiencia en caja, facturación, conciliación y manejo de efectivo. conocimientos: • herramientas ofimáticas. • excel. habilidades: • comunicación asertiva. • trabajo en equipo. • rapidez y eficiencia. • tener buen carácter y servicio. • atención al detalle y resolución de conflictos. • orientación al cliente. funciones: • manejo de caja, efectivo y cuadre de caja. • recibir recaudo diario y los respectivos abonos y aplicación en el sistema. • elaboración de recibos de convenios, liquidación de bonos, descuentos etc. • elaboración de facturación electrónica e historial crediticio. • sistematización (ingreso de datos de los clientes en el sistema). • realización de informes. • verificación de centrales de riesgo. • verificación de inventario. • apoyo y comunicación asertiva a la directora comercial y asesores comerciales. • realizar una constante actualización y verificación de la información de cada uno de nuestros clientes en las bases de datos para mayor agilidad en los procesos de ventas, seguridad y recaudo de cartera. • contrato: inicial a termino fijo tres meses y después de realizar la evaluación de desempeño pasa a un contrato a término indefinido y aumento de salario $1.700.000. • salario: $1.550.000 mensual, pago quincenal • bienestar labo...
Programador/a coordinador/a del equipo de cuidados ubicación: presencial horario:- lunes a viernes 90:00 am 6:00 pm nivel de inglés: avanzado (b2+ c1) experiencia requerida: de 6 meses a 1 año como programador de citas descripción del puesto: buscamos un programador altamente organizado/a y compasivo/a para unirse a nuestro equipo de cuidados. este puesto es esencial para garantizar que los clientes reciban una atención constante y oportuna, coordinando los horarios de los cuidadores y respondiendo a los desafíos diarios con empatía y precisión. responsabilidades: crear y gestionar los horarios de los cuidadores para cubrir todos los turnos de los clientes. gestionar cambios de turno, cancelaciones y ajustes urgentes. comunicar las actualizaciones con claridad a los cuidadores y clientes. asignar cuidadores según sus habilidades, ubicación y necesidades de los clientes. mantener registros precisos de disponibilidad, tiempo libre y certificaciones. colaborar con los gestores de atención para garantizar la calidad del servicio. responder rápidamente a conflictos de horarios o emergencias. habilidades y cualificaciones: sólidas habilidades para la resolución de conflictos y problemas. detallista y proactivo en la gestión de horarios. excelentes habilidades de comunicación y organización. dominio del inglés (nivel b2+ c1). mínimo 6 meses de experiencia laboral o un año como scheduler (agendador de citas) o experiencia previa en roles de atención al cliente para el área de la saludel equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulac...
Infitinum arquitectura & mobiliario – director comercial infinitum arquitectura & mobiliario, parte del grupo infinitum group, se especializa en arquitectura exterior e interior, construcción de proyectos de lujo y servicios independientes de diseño. buscamos un director comercial con amplia experiencia en ventas y gestión de equipos. responsabilidades principales - diseñar e implementar estrategias comerciales segmentadas para los distintos servicios de arquitectura, construcción y diseño interior. - liderar y motivar al equipo comercial, organizando y midiendo el desempeño a través de indicadores y kpis claros. - planificar e implementar planes de trabajo en un equipo multidisciplinario que incluya ejecutivos de proyectos y vendedores. - viajar entre colombia y estados unidos para visitar clientes y generar nuevas oportunidades de negocio. - asegurar que las estrategias comerciales se alineen con los objetivos del grupo empresarial y de cada línea de negocio. requisitos - mínimo 10 años de experiencia en roles comerciales en arquitectura, construcción o diseño de interiores de lujo. - experiencia demostrable en liderar y motivar equipos, planificar estrategias de ventas con kpis, y medir resultados. - conocimiento sólido en marketing digital y ventas online. - visa vigente, disponibilidad para viajar y vehículo propio. ofrecemos - crecimiento en una empresa consolidada en el sector de la construcción de lujo con proyección internacional. - ambiente de trabajo dinámico y orientado a la excelencia. - segmentación clara de nuestras líneas de negocio para facilitar ...
Gerente de personal - trabajo remoto | ref#281508 gerente de personal - trabajo remoto | ref#281508 en baires dev llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como google, rolls-royce y las startups más innovadoras de silicon valley. actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países. al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en baires dev. buscamos un gerente de personal para gestionar proyectos medianos y largos con el fin de entregar un producto o transformación específica con el apoyo de un equipo de ingeniería multidisciplinario y altamente calificado. ¡se trata de una excelente oportunidad para ser miembro clave de nuestro equipo de ingeniería y desarrollarse en una de las empresas con mayor crecimiento de la industria! actividades principales - mantener la eficiencia y efectividad organizacional, siguiendo, entregando y apoyando planes estratégicos para la implementación de tecnologías. - planear y monitorear resultados del trabajo. - conservar personal manteniendo un ambiente comunicativo y de confianza. - analizar estratégicamente y mejorar la utilización facturable, capacidad de planificación y previsión de la rentabilidad de los proyectos. - recomendar estrategias, políticas y procedimientos, basadas en la evaluac...
Únete a solvo global y experimenta un ambiente laboral increíble, grandes beneficios y oportunidades de crecimiento personal y profesional. ¡forma parte de nuestro equipo y trabaja en un lugar donde tus habilidades y tu bienestar son valorados! en solvo global nos encontramos buscando un **client solutions specialist o experto en recursos humanos**, con 2 años de experiência en sistemas de rrhh o benefits, para trabajar con uno de nuestros clientes más importantes en norte américa. - tipo de contrato: indefinido - ciudad: bogotá, medellín, cali, bucaramanga y barranquilla. - horario: tiempo completo - lunes a viernes de 7 am - 5 pm - modalidad: presencial. - nível de inglés: 90% **responsabilidades**: algunas de las responsabilidades: - configurar y gestionar el acceso de los clientes a todas las plataformas de servicios. - trabajar a partir de la hoja de acceso para configurar y habilitar el acceso elevado para administradores/gestores de clientes. - configuración de grupos de trabajo para definir la jerarquía de la empresa. - configurar flujos de trabajo para aprobaciones de solicitudes de pto, cambios de tarifa, cambios de trabajo y terminaciones. - servir como el recurso principal para los clientes nuevos y existentes para las configuraciones de pto. - responsable de establecer las políticas de permisos de los clientes. - trabajar a partir de la hoja de configuración de pto para configurar las políticas en la plataforma hrcloud. **requisitos**: - se requiere licenciatura o pregrado. - estudios formales en nóminas, rrhh o negocios similares muy deseab...
Analista de operaciones logísticas en bogotá palabras clave: analista de operaciones coordinador de operaciones especialista en logística gestor de flotas estamos buscando un analista de operaciones logísticas altamente motivado para unirse a nuestro equipo en bogotá. como coordinador de operaciones, serás responsable de asegurar que nuestra flota opere de manera óptima, cumpliendo con los contratos y mejorando la rentabilidad de las rutas. trabajarás en estrecha colaboración con clientes y el equipo interno para garantizar que las prioridades de carga se gestionen eficientemente. si eres un especialista en logística que ama los desafíos y está orientado a resultados, esta oportunidad es para ti. responsabilidades: realizar la secuenciación de la flota para cumplir con el plan diario de fleteo. garantizar que los viajes programados se ejecuten con los vehículos asignados y según las prioridades establecidas. programar citas de cargue y descargue con diferentes clientes. mantener comunicación con servicio al cliente para gestionar acuerdos de servicio a nivel nacional. hacer seguimiento a la legalización de gastos de viaje por parte de los operadores. coordinar mantenimiento preventivo y correctivo de los equipos. optimizar la secuenciación de vehículos para minimizar la contratación de terceros. asegurar la productividad de la flota para aumentar los ciclos operativos. realizar seguimiento y control a la nómina de los operadores de interplanta. requerimientos: título profesional en logística administración o carrera afín. experiencia mínima de 3 años ...
Erpo consultores y asesores s.a.s. es una firma boutique de abogados con más de 24 años de experiencia en el mercado, especializada en litigios y soluciones alternativas de conflictos. nos destacamos en las áreas del derecho privado, contratación estatal y business process outsourcing (bpo), con un enfoque particular en la gestión y recuperación de activos tanto para entidades financieras como para el sector real. buscamos: personal con experiencia en negociación y conciliación en el área de recuperación de activos, para unirse a nuestro equipo de trabajo. requisitos: • experiencia mínima de 6 meses en el área de recuperación de activos. • conocimientos en negociación, conciliación y manejo de conflictos. • capacidad para gestionar relaciones con clientes y partes involucradas. • habilidad para identificar oportunidades y soluciones en la recuperación de activos. • trabajo en equipo y buenas habilidades de comunicación. ofrecemos: • oportunidad de desarrollo profesional en una firma de prestigio. • un ambiente de trabajo dinámico y retador. • remuneración competitiva smlmv + todas las prestaciones de ley +ingreso adicional. • contrato a termino indefinido. • estabilidad laboral. si eres una persona apasionada por el ámbito de gestión de activos, y cumples con los requisitos mencionados, ¡te invitamos a postularte y hacer parte de nuestro equipo!...
El grupo fractalia es una multinacional, presente en 13 países y con más de 2000 empleados que ofrece servicios de soporte masivo a cualquier tecnología y líder en tecnologías de la información. actualmente, nos encontramos en la búsqueda del mejor talento. ¡estamos buscando talentos cómo tú! funciones principales formación complementaria ? conocimientos en: servicios móviles y servicios fijos manejados en movistar, administración de clientes, manejo de conflictos ? herramientas ofimáticas, especialmente manejo excel, equipo móviles. facturación. productos y ? procesos de la vicepresidencia de empresas, la composición de la empresa y de sus lineamientos estratégicos. ? conocimiento básico de redes de comunicaciones de datos, conectividad y voz conocimientos específicos ? servicio al cliente, servicio en soporte técnico o comercial. ? conocimiento de estándares y regulación para la prestación de servicios de telecomunicaciones. ? conocimiento del entorno y negocio de las telecomunicaciones. ? aplicaciones informáticas: plataformas de gestión centralizadas para supervisión y control de servicios de telecomunicaciones e it, sistemas de gestión de incidencias y ofimática. ? conocimiento del manejo de herramientas para el control y seguimiento de resolución de averías; herramientas de gestión...
Funciones principales administraciÓn de salud planificaciÓn y organizaciÓn: establecer objetivos y metas para la institución, desarrollar planes estratégicos y asignar recursos para lograrlos. gestiÓn de recursos: administrar eficientemente los recursos humanos, financieros, materiales y tecnológicos de la institución. direcciÓn y liderazgo: supervisar y guiar al personal, tomar decisiones, resolver conflictos y promover un ambiente de trabajo positivo. control y evaluaciÓn: monitorear el desempeño de la institución, analizar indicadores de calidad, identificar áreas de mejora y asegurar el cumplimiento de normas y regulaciones. gestiÓn de calidad: implementar programas para mejorar la calidad de la atención al paciente y asegurar el cumplimiento de estándares de calidad. relaciones interinstitucionales: establecer y mantener relaciones con otras instituciones de salud, proveedores y autoridades sanitarias. adaptaciÓn al entorno: analizar el entorno externo para identificar oportunidades y amenazas, y adaptar la gestión de la institución a los cambios del mercado y la sociedad. gestiÓn de la informaciÓn: utilizar la información para la toma de decisiones, la gestión de procesos y la mejora continua. atenciÓn al cliente: asegurar la satisfacción del paciente y la calidad de la atención recibida. tipo de puesto: tiempo completo...
En bairesdev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como google, rolls-royce y las startups más innovadoras de silicon valley. actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países. al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en bairesdev. si eres un líder natural con experiencia en tutoría, ¡este trabajo es para ti! como java backend tech lead en nuestro equipo de desarrollo, tu misión será supervisar técnicamente a un equipo de desarrolladores front y back experimentados. trabajarás en un equipo global de ritmo rápido encargado de llevar la innovación al siguiente nivel. la innovación está en el centro de la estrategia de bairesdev. principales responsabilidades: - poseer técnicamente diferentes módulos de la plataforma, incluyendo el diseño, desarrollo e integración. - diseñar y escribir código limpio, robusto y del lado del servidor. - realizar investigación y desarrollo para evaluar nuevas tecnologías e ideas y comunicar el valor para la empresa. ¿qué buscamos?: - 7+ años de experiencia en java. - manejo avanzado de metodologías ágiles. - conocimientos avanzados de patrones de diseño. - conocimientos avanzados de infraestructura it. - experiencia en seguridad. - experiencia desarrollando/integrando con apli...
Descripción general requisitos: técnico, tecnólogo o profesional en áreas administrativas, contables o afines. experiencia mínima de un (1) año en cargos administrativos. manejo de microsoft office (word, excel, power point) y google workspace (docs, sheets). habilidades en comunicación efectiva, gestión de conflictos, empatía, liderazgo, excelente redacción y ortografía, servicio al cliente. deseable: curso de 50 horas en seguridad y salud en el trabajo. funciones: gestionar solicitudes del personal, clientes y proveedores. atender llamadas telefónicas, responder correos y elaborar comunicaciones. organizar y archivar documentación física y digital. elaborar cotizaciones, órdenes de compra, remisiones y facturas electrónicas. apoyar procesos de compra, venta y cobro de cartera. registrar transacciones en software contable y manejar caja menor. coordinar actividades con contadora y asesores externos (sg-sst). diseñar e implementar procedimientos, formatos y procesos internos. programar y organizar actividades de bienestar y seguridad laboral. condiciones del cargo: contrato a término indefinido. salario: a convenir según experiencia. lugar de trabajo: colombia (presencial). requisitos: técnico, tecnólogo o profesional en áreas administrativas, contables o afines. experiencia mínima de un (1) año en cargos administrativos. manejo de microsoft office (word, excel, power point) y google workspace (docs, sheets). habilidades en comunicación efectiva, gestión de conflictos, empatía, liderazgo, excelente redacción y ortografía, servicio al cliente. dese...
Gerente de personal - trabajo remoto | ref#281508 gerente de personal - trabajo remoto | ref#281508 en baires dev llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como google, rolls-royce y las startups más innovadoras de silicon valley. actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países. al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en baires dev. buscamos un gerente de personal para gestionar proyectos medianos y largos con el fin de entregar un producto o transformación específica con el apoyo de un equipo de ingeniería multidisciplinario y altamente calificado. ¡se trata de una excelente oportunidad para ser miembro clave de nuestro equipo de ingeniería y desarrollarse en una de las empresas con mayor crecimiento de la industria! actividades principales - mantener la eficiencia y efectividad organizacional, siguiendo, entregando y apoyando planes estratégicos para la implementación de tecnologías. - planear y monitorear resultados del trabajo. - conservar personal manteniendo un ambiente comunicativo y de confianza. - analizar estratégicamente y mejorar la utilización facturable, capacidad de planificación y previsión de la rentabilidad de los proyectos. - recomendar estrategias, políticas y procedimientos, basadas en la evaluac...
Acerca de la vacante funciones del puesto - asesoría y atención a clientes por canales de ventas y plataformas digitales - manejo y gestión de ventas contado y crédito - manejo de objeciones y conflictos - atención al cliente requisitos del puesto - bachiller, técnico en ventas - edad de 21 a 35 años - experiência mínima de 1 año en el cargo - trabajo en equipo - capacidad de negociación - comunicación asertiva y eficaz - orientación al cumplimiento de metas otros detalles area del puesto ventas ubicación del puesto barranquilla, atlantico, colombia nível de cómputo required skill profession other general...
Empresa de transporte especial está en búsqueda de programador de ruta bachiller, técnico o tecnólogo, en logística o áreas administrativas, con 1 año de experiência en el cargo, conocimiento en herramientas ofimáticas, nível de excel intermedio avanzado manejo de bases de datos, análisis de la información, para cumplir funciones como: verificar la disponibilidad de los vehículos operativos para la programación, realizar la asignación de los servicios a los operadores de acuerdo a los tiempos de programación entregados por el usuario, acompañar la aceptación de los servicios asignados por parte del operador, realizar la gestión de cambios requerida en las programaciones por los diferentes usuarios, entregar informes de aceptación de servicios diarios, persona responsable, proactiva, comprometida, con buena fluidez verbal, resolución de conflictos, organización de tiempo y definición de prioridades.. tipo de puesto: tiempo completo salario: hasta $1.500.000 al mes required skill profession other general...
¡Únete a nuestro equipo! empresa nacional de mensajería y paquetería está en búsqueda de una mujer entre 30 y 40 años, con formación tecnológica en administración de empresas o áreas afines, para desempeñar el cargo de agente de servicio al cliente en nuestra sede en cali. funciones principales: atención directa a clientes a través de diversos canales de comunicación. recepción, gestión y seguimiento de pqrs. solución oportuna de incidencias relacionadas con el servicio. manejo de conflictos y gestión efectiva de quejas. seguimiento y análisis de indicadores de servicio al cliente. requisitos: mínimo 3 años de experiencia comprobable en cargos similares, preferiblemente en empresas del sector logístico o transporte. dominio de excel avanzado (se realizará prueba técnica). alta orientación al cliente y habilidades de comunicación. residencia preferiblemente en cali. jornada: horario: lunes a viernes 8 am a 5:15 pm y sábados de 9 am a 12:30 pm. salario: smlv + prestaciones de ley....
En bairesdev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como google, rolls-royce y las startups más innovadoras de silicon valley. actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países. al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en bairesdev. como analista junior de recursos humanos en bairesdev, apoyarás al equipo de rh en la entrega de servicios de valor agregado para la gerencia y los empleados. ayudarás a desarrollar iniciativas de rh alineadas con los objetivos del negocio, asistirás en la resolución de problemas de relaciones laborales y ganarás experiencia en varias funciones de rh mientras trabajas en estrecha colaboración con miembros senior del equipo. qué harás: - proporcionar apoyo para iniciativas y programas de rh alineados con los objetivos organizacionales. - asistir en asuntos de relaciones laborales y resolución de conflictos. - apoyar procesos de reclutamiento y onboarding para nuevos miembros del equipo. - ayudar a recopilar y analizar datos de rh para informes y toma de decisiones. - participar en iniciativas de gestión del desempeño y desarrollo. - asistir en la implementación de políticas y procedimientos de rh en toda la organización. qué buscamos: - 1+ año de experiencia en roles de recursos ...
Job description descripción del puesto: profesional en cuentas clave comercial/acceso (propuesta de valor) propósito del cargo. liderar la gestión integral de cuentas (eps, ips, ols y retail), garantizando el acceso oportuno a los portafolios de salud femenina, fortaleciendo el relacionamiento institucional, asegurando el cumplimiento de metas comerciales, y gestionando eficientemente el ciclo de órdenes de compra, cartera y conciliaciones. este rol tiene un enfoque clave en la sostenibilidad del negocio y la generación de valor para los actores del sistema de salud. responsabilidades principales: - gestión de cuentas clave : desarrollar e implementar planes estratégicos para eps, ips, operadores logísticos y retail, asegurando el posicionamiento de los productos del portafolio de salud femenina. - relaciones institucionales : establecer y mantener relaciones sólidas con tomadores de decisión en eps, ips y ol, promoviendo acuerdos de acceso, inclusión en portafolio y generación de demanda. - gestión comercial : coordinar y hacer seguimiento a las órdenes de compra, asegurar la entrega oportuna de productos y monitorear indicadores de desempeño comercial. - manejo de cartera : realizar seguimiento proactivo a pagos, vencimientos y conciliaciones con cuentas claves, asegurando la recuperación oportuna de cartera. - colaboración transversal : trabajar de manera articulada con las áreas de soporte. - análisis de mercado: monitorear el entorno del sistema de salud, identificar oportunidades y riesgos, y proponer soluciones innovadoras que promuevan el acc...
Cargo: expertos secundarios junior empresa: corprogreso honorarios: a convenir contrato: contrato por prestación de servicios duración: 48 meses lugar: antioquia, caqueta, cauca, putumayo, valle del cauca, narino, choco, colombia activo: agosto de 31 del 2025 tarjeta profesional es obligatoría profesional / Área del conocimiento: administraciÓn ciencia política, relaciones internacionales comunicación social, periodismo y afines sociología, trabajo social y afines administraciÓn, economia y afines experiencia: 5 años vacantes: 1 para aplicar a la oferta debe iniciar sesión o registrarse: descripciÓn general estamos en busqueda de profesionales universitario en alguna de las carreras ciencias sociales, administración pública, ciencias económicas, o humanas, comunicación social, pedagogía, o campos relacionados con las tareas y responsabilidades específicas. dominio del idioma español (nivel c2 en el marco europeo de lenguas), mínimo cinco (5) años de experiencia profesional general y tres (3) años de experiencia profesional específica demostrada en el sector de la misión de apoyo para la cual será contratado, que podrá incluir comunicación y visibilidad, promoción de la igualdad de género, derechos humanos, políticas públicas, desarrollo territorial, gestión empresarial, inclusión laboral, trabajo con población joven, apoyo y seguimiento a proyectos productivos, resolución de conflictos y construcción de paz, etc. experiencia profesional relacionada con colombia, se valorara la población que se encuentre en proceso de reincorpo...
Cargo: líder comercial tienda a tienda multinacional nestlé busca un/a líder comercial tienda a tienda con experiencia en ventas, canal tradicional y manejo de equipos de trabajo. el candidato será responsable de liderar la gestión de vendedores tat (tienda a tienda), coordinar con clientes, logística y bodega para asegurar el cumplimiento de metas comerciales y operativas. se requiere experiencia en trabajo en campo y visitas a puntos de venta. funciones principales: • supervisar y gestionar equipos de vendedores tat, con la capacidad de cubrir reemplazos cuando sea necesario. • mantener relaciones efectivas con clientes del canal tradicional para asegurar su satisfacción y fidelización. • elaborar reportes de gestión y ventas, proponiendo mejoras en los procesos comerciales y operativos. • asegurar el cumplimiento de las metas comerciales, alineadas con los objetivos de la compañía. requisitos: • experiencia mínima de 2 años en cargos similares (preferiblemente en empresas de consumo masivo o multinacionales). • habilidades en liderazgo, resolución de conflictos y gestión de equipos comerciales. • conocimiento del canal tradicional y dinámicas de venta tat. • disponibilidad para trabajar de lunes a sabados. condiciones laborales: • contrato a término fijo. salario: a convenir • horario: lunes a sabado • lugar de trabajo: bogotá....
Buscamos supervisores, capaces de liderar, motivar y supervisar al equipo de agentes, promoviendo un ambiente de alto rendimiento. monitorear la calidad de atención vía llamadas, chats u otros canales, asegurando respuestas oportunas y alineadas a los protocolos. elaborar y analizar reportes de desempeño, productividad y métricas clave de servicio y ventas. diseñar e implementar estrategias que impulsen la eficiencia operativa, el cumplimiento de metas comerciales y la satisfacción del cliente. garantizar el cumplimiento de los kpis asignados (tiempos de respuesta, tmo, fcr, calidad del servicio, entre otros). identificar oportunidades de mejora en los procesos de atención y ventas, proponiendo soluciones efectivas y medibles. requisitos formación académica: técnica, tecnológica o profesional en áreas administrativas, comunicación, servicio al cliente o afines. experiencia: mínimo 1 o 2 años como líder o coordinadora de call center. habilidades: liderazgo y gestión de equipos. comunicación efectiva y empatía. análisis de métricas e indicadores. manejo de conflictos y solución de problemas....
Buscamos personas, altamente responsables que cuenten con un técnico, tecnólogo en áreas administrativas o de nómina, experiência mínima de 8 meses en gestión de liquidación de nómina, pagos de planilla de seguridad social y afiliaciones, sus funciones principales son: 1.realizar los procesos administrativos de afiliaciones y retiros a eps, cajas de compensación, fondos de pensión, arl y otras instituciones para los empleados de la empresa 2.gestionar procesos de archivo de documentos 3.gestionar procesos de resolución de potenciales conflictos o inconvenientes con las instituciones de seguridad social. 4.gestionar procesos de recobro de incapacidades de origen común o laboral 5.realizar los procesos de nómina y cálculo de seguridad social tipo de puesto: tiempo completo salario: $1.200.000 al mes required skill profession other general...
Planificar, coordinar y supervisar las actividades de aseo, jardinería, vigilancia, mantenimiento y servicios generales. programar y controlar mantenimientos preventivos y correctivos de zonas comunes, equipos y sistemas (bombas, iluminación, etc.). coordinar y supervisar a proveedores y contratistas, verificando el cumplimiento de contratos. llevar archivo organizado de contratos, actas, manuales y documentos legales. garantizar que se cumpla el reglamento de propiedad horizontal y el manual de convivencia. elaborar el presupuesto anual del conjunto junto con el consejo de administración. gestionar el cobro de cuotas de administración y otros ingresos. controlar el gasto y velar por la ejecución responsable del presupuesto. presentar informes financieros periódicos claros y transparentes. pagar a proveedores, empleados y obligaciones legales a tiempo. cumplir y hacer cumplir la ley 675 de 2001 y demás normas aplicables (sst, seguridad privada, normas municipales). mantener al día las pólizas de seguro, licencias y permisos requeridos. atender y canalizar quejas, peticiones y sugerencias de los residentes. informar oportunamente sobre cambios, mantenimientos y emergencias fomentar la convivencia y el respeto entre copropietarios. servir como mediador en conflictos internos, evitando escaladas innecesarias. coordinar con la empresa de vigilancia los protocolos de seguridad. supervisar que se cumplan planes de evacuación y emergencias. garantizar la capacitación periódica del personal en temas de seguridad.el equipo reclutador buscará estos conocimientos y h...
Cuéntanos, ¿por qué eres el candidato ideal para esta oferta? caracteres de 2,000 - proyectos (análisis, desarrollo, gestión y afines) profesiones/estudios: - comunicación social y periodismo - psicología - trabajo social - especialización en proyectos de desarrollo - planeación y desarrollo social cargos afines: ciudades de la oferta: sectores de la oferta: para crear la alerta debes aceptar los términos y condiciones y el aviso de privacidad. inscríbete en elempleo.com y aplica a miles de ofertas de las mejores empresas: coordinador(a) de responsabilidad social si quieres, a continuación puedes adjuntar tu hoja de vida. no es obligatorio. si deseas, a continuación puedes adjuntar nuevos documentos. el documento que borres también será eliminado de tu hoja de vida. adjuntaste el máximo de documentos. borra alguno de la lista para cargar uno nuevo. el documento que borres será eliminado de tu hoja de vida. examinar pdf, doc, máx. 3mb - coordinador(a) de responsabilidad social coordinador(a) de responsabilidad social trabaja en universidad católica de colombia reconocida institución de educación superior con más de 40 años de creación y experiencia en el sector educativo. descripción general la universidad católica de colombia lo invita a ser parte de su equipo de trabajo, si se encuentra interesado y reúne los requisitos del perfil, participe en la convocatoria laboral para el cargo de coordinador(a) de responsabilidad social, encargado(a) de diseñar, implementar y monitorear proyectos o convenios con el sector público y privado que integren a la comunida...
En emtrasur, buscamos una asistente de gestión humana con excelente actitud de servicio, orientación al detalle y habilidades para trabajar en equipo. será responsable de prestar apoyo a procesos de talento humano, garantizando el cumplimiento normativo y el bienestar laboral de nuestros colaboradores. funciones principales • reclutamiento, selección e inducción de personal. • administración de nómina y novedades de seguridad social. • coordinación de capacitaciones y actividades de bienestar. • gestión documental de empleados • gestión de clima organizacional y resolución de conflictos laborales. • archivo, control y custodia de documentos laborales.el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. educación mínima: universidad / carrera técnica 1 año de experiencia idiomas: español conocimientos: autoconfianza, microsoft excel, microsoft office, calidad...
Creador de experiencia en atención al cliente medio tiempo palabras clave: creador de experiencia atención al cliente ¿te apasiona crear experiencias inolvidables? tenemos el lugar perfecto para ti. Únete a nuestra familia azul, un hub de experiencias dedicado a crear vivencias que dejan huella en el corazón de nuestros usuarios. nos especializamos en ofrecer un servicio que fideliza y satisface. estamos buscando un creador de experiencia para una importante entidad de salud, quien será responsable de brindar atención excepcional a través de múltiples canales, asegurando que cada interacción con el cliente sea memorable. responsabilidades: brindar atención a los usuarios a través de diferentes canales. gestionar y solucionar inquietudes relacionadas con trámites del cliente corporativo. crear experiencias memorables para los usuarios. requerimientos: técnico, tecnólogo o estudiante de mínimo 4° semestre en carreras administrativas ó ingenierías. mínimo ocho (8) meses de experiencia en cargos similares : atención telefónica y/o presencial en servicio al cliente. residencia en bogotá o soacha. nivel de educación: técnico sectores laborales: servicio al cliente y afines call center tele mercadeo bpo y afines otras habilidades: habilidades técnicas: gestión de conflictos comunicación efectiva habilidades interpersonales: empatía resolución de problemas trabajo en equipo...
Requisitos: experiencia preferiblemente en el sector de la construcción formación académica: profesional en administración de empresas o carreras afines. experiencia mínima de 10 años en cargos directivos en el sector de la construcción. competencias...
¿te gustaría ser parte de una compañía 100% colombiana? ¿cuál será tu reto? administrar, estandarizar y controlar los procesos en los restaurantes akomer, con el fin de garantizar una buena experiencia para los clientes. ¿cómo lograr con éxito este c...
Cree una alerta de empleo y reciba nuevas ofertas que se adaptan a su perfil desde más de 2550 sitios web de empleo