Louis dreyfus company es una empresa líder en la comercialización y transformación de productos agrícolas. nuestras actividades abarcan toda la cadena de valor, desde el campo hasta la mesa, a través de una amplia gama de líneas de negocio, aprovecha...
Somos staffing de colombia empresa líder en servicios temporales, estamos en busqueda de un lider de mantenimiento con énfasis en obra civil, debe ser tecnólogo en construcción, obra civil o áreas afines, con mínimo 1 año de experiencia realizando la...
Propósito reunir y potencializar a los mejores responsabilidades identificar y seleccionar a las personas más talentosas para las vacantes asignadas apoyar en la construcción de la estrategia de selección para las vacantes asignadas ejecutar las diferentes etapas del proceso de selección garantizando una buena experiencia para el candidato y el líder: publicación vacante evaluar perfiles análisis de datos filtro videollamada centros de valoración apoyar en la construcción de contenidos para los diferentes momentos del proceso de selección y estrategias de comunicación conocimientos/talentos requisito: que sea tu primer contrato de aprendizaje. estudiantes que estén en búsqueda de sus prácticas académicas. administración humana, administración de empresas, ingeniero administrativo, psicología y/o trabajo social. enfoque y gusto por gestión humana. que tenga conocimientos básicos sobre gestión, medición y control de procesos. el equipo este es un equipo entre psicólogos, ingenieros, comunicadores, trabajadores sociales, mercadólogos y administradores con una misma intención: comprender a fondo al ser humano para así poder diseñar y darle vida a la empresa que necesita el siglo 21: una comunidad que junte a las personas más talentosas en la búsqueda de una vida mejor. aquí le damos forma a la cultura que nos une y nos potencializa, seleccionamos a las personas con las que vamos a construir parte de nuestras vidas, las entrenamos para que puedan brillar al máximo y las acompañamos durante todo el camino como verdaderos amigos, eso sí, como esos que te tratan con rigor y amor al...
"explorando talentos para futuras oportunidades" personas extraordinarias, confiadas por los clientes para diseñar y avanzar en el mundo. wood está buscando un ingeniero(a) de instrumentación con conocimientos en fire & gas para unirse a su unidad de negocio proyectos, enfocándose en el área de oil, gas y nuevas energías (ogne). esta oportunidad es presencial. rol: ingeniero especialista en sistemas f&g, con experiencia mínima de 15 años en trabajos relacionados del sector o&g y en el manejo de sistemas de f&g, con experiencia especifica en refinería, experiencia en diseño, especificación y montaje de sistemas y equipos de detección y alarma de incendio en áreas de procesos y áreas generales. dominio de normas técnicas nfpa e isa relacionada con sistemas de f&g. manejo de equipos y comunicación asertiva multidisciplinaria y con el cliente, buen relacionamiento con proveedores y deseable si tiene conocimiento en manejo de software de diseño y análisis de coberturas de sistemas f&g, base bogotá. nuestros clientes y proyectos diseñando el futuro. transformando el mundo. el negocio de petróleo, gas y nuevas energías de wood se basa en una sólida trayectoria de entrega de proyectos grandes y complejos para compañías energéticas nacionales e internacionales en todo el mundo. somos el proveedor líder en el mercado de soluciones integradas e innovadoras que desafían el status quo en los mercados de petróleo y gas upstream y midstream, en tierra firme y en altamar, gas a líquidos y descarbonización y electrificación. nuestro equipo lleva conceptos de bajo carbono a la ...
¡estamos buscando un(a) líder de marketing apasionado(a) y estratégico(a)! en nuestra compañía, creemos en el poder del marketing para impulsar el crecimiento y fortalecer la conexión con nuestros clientes. por eso, buscamos a un profesional con visión, creatividad y liderazgo, que se encargue de diseñar y ejecutar estrategias de marketing que posicionen nuestra marca y generen resultados comerciales tangibles. como líder de marketing, serás responsable de: diseñar e implementar el plan de marketing anual. ejecutar campañas publicitarias en medios digitales y tradicionales. gestionar la presencia de la marca en canales digitales y redes sociales. coordinar la creación de contenidos publicitarios, audiovisuales y promocionales. analizar el rendimiento de campañas mediante indicadores clave (kpis). establecer alianzas estratégicas con agencias, proveedores y aliados. supervisar y desarrollar al equipo de marketing. apoyar al equipo comercial con herramientas y materiales de ventas. perfil que buscamos: profesional en mercadeo, comunicación social, diseño gráfico, administración de empresas o carreras afines. mínimo 3 años de experiencia en cargos similares, liderando estrategias de marketing. conocimientos en: marketing digital (google ads, meta ads, seo/sem). análisis de métricas y performance (google analytics, crm). branding y posicionamiento de marca. herramientas de diseño como canva, illustrator (deseable). streaming (deseable). competencias clave: liderazgo, pensamiento estratégico, creatividad, orientación a resultados, comunicación efectiva y trab...
En laminas y cortes industriales, compañía del sector metalmecánico con trayectoria en diseño, fabricación y montaje de estructuras metálicas y componentes industriales, buscamos un jefe de producción para liderar y coordinar eficientemente todas las operaciones de planta, garantizando el cumplimiento de los estándares de calidad, seguridad, plazos de entrega y eficiencia operativa. responsabilidades: planificar, coordinar y supervisar los procesos de producción según los programas establecidos. asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad, seguridad industrial y normativas vigentes. optimizar recursos humanos, materiales y tecnológicos para mejorar la eficiencia productiva. controlar el cumplimiento de cronogramas de fabricación y montaje. gestionar el personal operativo y técnico de planta, promoviendo el trabajo en equipo y la mejora continua. supervisar el mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria y equipos. participar en la planificación estratégica y técnica de nuevos proyectos productivos. requisitos: profesional en ingeniería mecánica, industrial, metalúrgica o afines. experiencia mínima de 2 años en cargos similares en plantas del sector metalmecánico. conocimiento profundo de procesos de soldadura, corte, mecanizado, montaje y normas técnicas aplicables. liderazgo, habilidades de planificación, gestión de equipos y orientación a resultados. manejo de software y herramientas de gestión de la producción. ofrecemos: ubicación: la dolores - recta cali/palmira - 5 min de cali tipo de contrato: indefinido horario: lunes a viernes 7:30...
Somos la única plataforma de reclutamiento especializada en el área comercial.selecciona tu país méxico colombia asesor pap adecco cali, valle del cauca $1 a $1,5 millones responsabilidades comercial puntualidad competencias atencion al cliente vendedor contrato obra o labor días y horario lunes a sábado se requiere nivel de educación: bachillerato 6°-13° sobre la empresa adecco group, consultora líder mundial en la gestión del talento humano con presencia en más de 60 países y más de 5000 oficinas, 32,000 colaboradores, conectamos 700,000 personas y 100,000 clientes a nivel mundial cada día....
Bdr (business development representative) bilingue c1 empresa: sg tech ubicación: colombia - remoto experiencia requerida: 1 año descripción del puesto sg tech, una empresa líder en soluciones tecnológicas innovadoras, se encuentra en la búsqueda de un bdr (business development representative) bilingüe c1, que se una a nuestro equipo dinámico y en constante crecimiento. este puesto es ideal para aquellos profesionales que tienen un fuerte interés en la prospección comercial b2b y el licenciamiento de software. como bdr, serás responsable de generar nuevas oportunidades de negocio en el ámbito del licenciamiento de software, incluyendo microsoft 365, antivirus y soluciones en la nube. buscamos un candidato proactivo y entusiasta, con habilidades excepcionales de comunicación y una mentalidad orientada a resultados. perfil personal persona con alta energía, actitud positiva y orientación a resultados. debe ser organizada, disciplinada y tener iniciativa para trabajar de manera autónoma, pero también saber colaborar dentro de un equipo. buscamos a alguien con excelente capacidad de comunicación verbal y escrita, que disfrute del contacto con clientes y del proceso comercial. la resiliencia ante el rechazo y la motivación por aprender constantemente sobre nuevas herramientas tecnológicas son claves para su éxito. idealmente, alguien curioso, con ambición profesional y pasión por el crecimiento personal y comercial. perfil técnico profesional con al menos 1 año de experiencia en prospección comercial b2b, idealmente en el sector tecnológico o de soluciones digitales. c...
Samsonite es el líder mundial en bolsos, equipaje y accesorios de viaje, que combinan un estilo notable con la última tecnología de diseño y la máxima atención a la calidad y durabilidad. durante más de 100 años, samsonite ha aprovechado su rica herencia para crear productos inigualables que satisfacen las necesidades de estilo de vida de viaje de los viajeros conscientes de todo el mundo. con una cartera de marcas que incluye samsonite, tumi, american tourister, high sierra, gregory, hartmann y lipault paris, nuestros productos se venden en más de 100 países de américa del norte, asia, europa y américa latina a través de nuestras tiendas propias, sitios web y una variedad de socios minoristas descripción de puesto responsable de administrar el control de inventario, ejecución de inventarios, seguimientos de faltantes, en tiendas y consignación, registros contables y seguimiento de constancias de retención (proveedores, clientes) principales funciones y tareas del cargo: supervisa actividades relacionadas con la contabilidad de cuentas por pagar y cuentas por cobrar. recomienda e implementa mejoras a los procedimientos de la compañía y controles internos para maximizar las eficiencias operativas. participa en grupos de trabajo relacionados con su área de especialización. prepara informes y reportes, y mantiene los registros financiero-contables para garantizar la correcta medición de los objetivos del negocio. comunica información relacionada con análisis de costos/gastos y reportes de gestión en general a toda la organización. proporciona información sobre indicadores de g...
Contamos con un equipo sólido y robusto de consultores especializados en búsqueda y selección de personal, así como en consultoría en diversos temas asociado al talento humano en múltiples sectores y países, garantizando de esta manera la prestación de un servicio oportuno y resolutivo a cada una de las empresas que nos confían la selección y/o el entrenamiento de sus profesionales. actualmente sumamos más de 10 años de experiencia en el manejo de procesos, tanto individuales como masivos, a nivel local y regional. sobre la posición estamos buscando un/a consultor/a de ventas para nuestra compañía de desarrollo y diseño de productos promocionales. este rol será crucial para impulsar las ventas y desarrollar relaciones comerciales sólidas con nuestros clientes. responsabilidades principales identificar y contactar posibles clientes para presentar nuestra línea de productos promocionales. desarrollar propuestas de ventas personalizadas para satisfacer las necesidades específicas de los clientes. negociar contratos y términos de servicio, asegurando el mejor trato para ambas partes. fomentar relaciones a largo plazo con los clientes mediante un excelente servicio al cliente. realizar seguimiento a clientes potenciales hasta cerrar la venta. colaborar con el equipo de marketing para alinear las estrategias comerciales y promocionales. requisitos profesional en administración de empresas, mercadeo, ventas o áreas relacionadas. experiencia mínima de 4 años en ventas preferiblemente en el sector de productos promocionales. habilidades excepcio...
Empresa del sector retail busca talento estratégico un/a jefe/a de riesgos financieros, cartera y recuperaciones con 2 años de experiencia en la administración y gestión del riesgo de crédito y cobranza, en sectores como retail, bancario y cooperativas a nivel nacional, para liderar procesos clave en la administración del crédito y la recuperación de cartera. formación: profesional en ciencias económicas, finanzas o afines con especialización en riesgos, finanzas, estadística o economía. funciones: - planear, organizar, dirigir y controlar la ejecución del plan anual de trabajo del área de riesgos financieros, cartera y recuperaciones. - administrar procesos de gestión del riesgo de crédito, recomendando e implementando ajustes para garantizar la funcionalidad del sistema de administración de riesgos. - formular, revisar y aprobar políticas de crédito y manuales de riesgo, asegurando su alineación con la realidad económica y comercial de la compañía. - aprobar indicadores especializados de crédito y cartera, así como presupuestos de provisiones bajo niif y presupuestos de castigos. - supervisar el diseño y ejecución de estrategias de cobranza para minimizar la morosidad y optimizar la recuperación de la cartera. conocimiento: - modelo de riesgo de crédito. - estrategia de cobranza y recuperación. - conocimiento en crédito, cartera, políticas e indicadores financieros. - excel, power bi, minería de datos y herramientas de la información. - normatividad aplicable a la gestión de crédito y cobranza. destrezas: liderazgo, gestión estratégica, innovación, capacidad de anális...
Oferta laboral: asesor comercial corporativo (presencial) ubicación: bogotá, colombia tipo de contrato: término indefinido – todas las prestaciones de ley horario: lunes a viernes – horario de oficina en smartline, empresa líder en soluciones educativas digitales, estamos en la búsqueda de un asesor comercial corporativo con experiencia en ventas consultivas para instituciones educativas, universidades y empresas. buscamos un asesor comprometido, orientado a resultados y con interés en crecer dentro de una organización en expansión. responsabilidades: comercializar soluciones como inglés campus premium, cursos de ofimática 365 y exámenes toefl itp. gestionar procesos comerciales b2b, especialmente con instituciones educativas y corporativas. desarrollar y ejecutar estrategias de venta consultiva, presentaciones comerciales y procesos de cierre. construir relaciones sólidas con tomadores de decisiones (directores académicos, gerentes, rectores, etc.). cumplir con las metas comerciales establecidas con el acompañamiento de nuestro equipo. requisitos: experiencia mínima de 2 años en ventas consultivas o soluciones educativas. formación técnica, tecnológica o profesional en áreas comerciales, administrativas, educación o afines. habilidades de comunicación, negociación, manejo de objeciones y orientación al logro. manejo de herramientas digitales (crm, office, plataformas virtuales de presentación). disponibilidad para trabajo presencial en bogotá. ofrecemos: contrato directo con la empresa con todas las prestaciones de ley. salario base competitivo, comis...
Empresa de manufactura ubicada en itagüí busca un líder de planta de producción, con formación técnica o tecnológica en producción o áreas afines, para desempeñar las siguientes funciones: realizar recorridos al inicio del turno y periódicamente durante el día. hacer balanceos de línea, asignando tareas. garantizar el cumplimiento de los programas de producción establecidos. llevar el control del ausentismo del personal a cargo. revisar e informar sobre el estado de los equipos e instalaciones locativas. digitación y control de indicadores de gestión y productividad. reportar horas extras y novedades a talento humano. el cargo implica manejo de aproximadamente 270 personas en planta, con 80 personas por turno. requisitos: tecnólogo o profesional en producción industrial o áreas afines. salario: $3.000.000 + prestaciones de ley. disponibilidad para rotar turnos (mañana, tarde y noche). lugar de trabajo: itagüí (parque industrial satexco). educación mínima: universidad o carrera tecnológica. 2 años de experiencia en roles similares. palabras clave: jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, production, produce, fabricación, manufactura, elaboración, making, producción. #j-18808-ljbffr...
Jefe de planeación senior - especialista en logística, abastecimiento, planeación de operaciones importante empresa del sector - itagüí, antioquia importante empresa multinacional busca un jefe de planeación para su equipo de trabajo. este profesional será responsable de gestionar todo el proceso, desde el contacto con proveedores hasta la línea de producción. su misión será controlar, administrar y coordinar las operaciones de la compañía, asegurando un equilibrio entre los recursos disponibles y las necesidades del mercado. además, deberá garantizar el cumplimiento del nivel de servicio establecido y mantener los niveles de inventario dentro de los objetivos de la empresa. nivel educativo: especialista en logística, cadena de abastecimiento, planeación de operaciones o afines. profesional: ingeniero en producción, industrial y/o carreras a fines. inglés: indispensable b2-c1 excel: avanzado experiencia: 8 años o más en la planeación desde la compra hasta el sostenimiento de inventarios según la demanda. habilidades: trabajo en equipo, manejo de personal, liderazgo positivo, comunicación asertiva, capacidad de análisis, negociación, influencia, gestión, inteligencia emocional. salario a convenir, contrato indefinido, beneficios de la compañía. requerimientos: 5 años de experiencia en planeación, desde la compra hasta el manejo de inventarios según la demanda. palabras clave: líder, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, planificación, planning, planeación, senior, sr, specialist, especialista, logistics, logística, operations, operaciones. #j-188...
Join to apply for the asistente de contratación buriticá antioquia (586733) role at job&talent colombia . empresa líder en el sector minero busca personal para el puesto de asistente de contratación . en este rol, serás responsable de asegurar que los procesos de contratación y servicios al personal se cumplan según las normas y políticas de la empresa. la empresa ofrece un ambiente laboral estable y oportunidades de crecimiento. salario: 2.500.000 + prestaciones de ley. formación académica: tecnólogo/a en recursos humanos. experiencia: más de 3 años en procesos de contratación para recursos humanos o áreas relacionadas. responsabilidades: garantizar el cumplimiento del proceso de contratación según las políticas de la empresa. monitorear el manejo documental del personal activo y retirado, asegurando su digitalización. garantizar la cobertura de beneficios en las entidades de seguridad social. registrar el ingreso del personal en el software de la empresa (sap, kactus) y mantener actualizados los datos de los empleados. asesorar y responder a los empleados sobre beneficios. elaborar y entregar informes oportunamente. actualizar información del personal, académica, direcciones y datos personales. jornada laboral: lunes a viernes, 8 horas diarias. disponibilidad para radicarse en buriticá, antioquia. la empresa ofrece alojamiento, alimentación y hospedaje. al postularse, acepta recibir información sobre vacantes y procesos de reclutamiento. también autoriza el tratamiento de sus datos conforme a la política de privacidad disponible en la página web. #j-18808-ljbffr...
Analista de requerimientos ubicación: colombia modalidad: híbrido salario: 2.600.000 pesos colombianos contrato: obra y labor descripción del puesto zemsania se encuentra en búsqueda de un analista de requerimientos con al menos 2 años de experiencia en la recopilación, análisis y gestión de requisitos para unirse a nuestro equipo de trabajo. esta posición es clave para garantizar que las necesidades de los clientes sean correctamente entendidas y transformadas en soluciones efectivas. el candidato ideal deberá ser capaz de trabajar en un entorno dinámico, mostrando habilidades en la elaboración y supervisión de pruebas que aseguren la calidad y funcionalidad de las aplicaciones desarrolladas. responsabilidades recopilación de requerimientos: captar y documentar los requerimientos de los clientes, comprendiendo sus necesidades y objetivos de negocio. análisis de requerimientos: evaluar los requisitos identificados y proponer soluciones técnicas adecuadas que cumplan con las expectativas del cliente. colaboración interdisciplinaria: trabajar de la mano con equipos de desarrollo, diseño, y pruebas para asegurar una implementación eficiente de los requerimientos. pruebas de validación: desarrollar y ejecutar pruebas para validar que las soluciones se encuentren alineadas con los requerimientos iniciales. documentación: elaborar documentación clara y concisa que detalle los requerimientos, procesos y resultados obtenidos durante el ciclo de vida del proyecto. gestión de cambios: participar en la gestión de cambios y actualizar los requerimientos según sea necesario a lo largo d...
Ametel , empresa española líder en el sector de construcción y mantenimiento de instalaciones eléctricas y de telecomunicaciones, con presencia internacional y más de 35 años de historia, está buscando a un jefe de obra (h/m) para el departamento de líneas de alta tensión en nuestra sede central en dos hermanas (sevilla). si buscas potenciar tu carrera profesional, ésta puede ser tu oportunidad de entrar a formar parte de una de las primeras empresas de ingeniería a nivel nacional funciones: precisamos incorporar un ingeniero (h/m) para ejercer las funciones de jefe de obra en la construcción y mantenimiento de líneas eléctricas de at. reportando al responsable de departamento tus principales funciones serán: responsable del desarrollo y ejecución de las obras, su gestión técnica y económica. planificación de los trabajos y gestión de los recursos humanos y materiales para la consecución de los objetivos con la mayor eficiencia. cumplir y hacer cumplir el plan de seguridad y plan de calidad y medioambiental de la obra. dirigir y coordinar al personal a su cargo para cumplir la planificación establecida en coordinación con el departamento. coordinación con el cliente para ejecutar el contrato, controlando el resultado económico de la obra. estudio de alternativas y mejoras que se puedan proponer al cliente para mejorar la rentabilidad inicialmente estimada. seguimiento y control de la documentación oficial de la obra. seguimiento económico mensual de la obra y estimar sus previsiones. preparar la documentación necesaria para dar cumplimiento a los procedimientos internos. re...
Hola. somos haleon. una nueva empresa líder mundial en salud del consumidor. moldeado por todos los que se unen a nosotros. juntos, estamos mejorando la salud cotidiana de miles de millones de personas. al crecer e innovar nuestra cartera global de m arcas de categoría líderes, incluidas dolex, advil, sensodyne y centrum a través de una combinación única de profundo conocimiento humano y ciencia confiable. además, estamos teniendo éxito en una empresa de la que tenemos el control. en un entorno en el que estamos co-creando. el associate brand manager será responsable de apoyar lageneración e implementación de estrategias de marketing para las marcas de analgésicos (dolex o advil), garantizando el cumplimiento de los objetivos de mercado establecidos.este rolimpulsará el crecimiento a través de la localización, amplificación y ejecución de estrategiasbasadasen las necesidades del consumidor y del mercado local. principales responsabilidades: estrategia de marca: apoyar el desarrollo de la estrategia de la marca,enfocándoseprincipalmente en la comunicaciónypromoción a corto, mediano y largo plazo. analizaroportunidadesde crecimiento, adaptando los toolkits de campañassegúnlas oportunidades y requerimientos del mercado local.colaborarcon las áreas de ventas, shopper, regulatorios, expert marketing, digital & e-commerce, agencias creativas, de medios y digitales, entre otros,para alcanzarlas metas de ventas y participación de mercado, cuidando la rentabilidad de nuestras marcas. gestión de la inversión: dar soporte a las actividades que aseguren el cumplimiento del p&l, control...
Nos encontramos en la búsqueda de un líder de logística y operaciones. requisitos indispensables: * pregrado en ingeniería industrial o ingeniería en logística y operaciones * postgrado en dirección de operaciones y logística; en logística y cadena de suministro; negocios internacionales; en alta gerencia; en alta gerencia de empresas; gestión estratégica de proyectos; gerencia integral de proyectos; dirección y gestión de proyectos; gerencia de proyectos. * experiencia: más de cinco (5) años de experiencia después de obtener el título profesional en el área de logística/ inventarios/ operaciones/ abastecimiento y/o transporte; con un (1) año mínimo liderando equipos de trabajo. * licencia de conducción b1 y saber conducir * tarjeta profesional rango salarial entre $8.050.910 y $10.465.563 más beneficios extralegales proyecto finaliza el 30 de diciembre 2027 ciudad: bucaramanga funciones: * coordinar y controlar las actividades relacionadas con la recepción, rechazo, almacenamiento, conservación, custodia, devolución, salidas, suministro y transferencia de mercancías, para garantizar los niveles de existencias requeridos por las dependencias de la organización en cada uno de los almacenes de la empresa. • garantizar y controlar la realización de los inventarios físicos de los almacenes, con el fin efectuar los análisis y determinar las acciones necesarias para el buen manejo y custodia de los bienes en las bodegas. • definir y evaluar los registros y controles sobre los inventarios, niveles de rotación, inmovilidad, compras por reabastecimi...
Somos una empresa líder global con más de 75 años de experiencia en ingeniería, instalaciones y servicios industriales. contratando a más de 30.000 personas en más de 60 países, ofreciendo una amplia variedad de servicios a nuestros clientes, desde particulares hasta grandes corporaciones. nos encontramos en búsqueda de un analista de recursos humanos para sumarse al equipo de desarrollo y participar en la construcción de soluciones web escalables y modernas: manejo de excel y power bi a nivel intermedio avanzado mínimo 1 año de experiencia en planillas y análisis de datos del área de recursos humanos egresado de ingeniería analizar la información correspondiente a la nómina coordinando con las áreas de contabilidad y tesorería, supervisando que se cumplan con los tiempos establecidos. recopilar y limpiar grandes conjuntos de datos para garantizar su exactitud y análisis extraer, procesar y agrupar datos comunicar los resultados a directivos y miembros del equipo procesar información y realizar los informes requeridos por la compañía o su cliente relacionados con su área de responsabilidad. beneficios sueldo acorde al mercado ingreso a planilla desde el primer día de trabajo con todos los beneficios de ley eps (opcional) participación de utilidades beneficios corporativos en los rubros de educación, salud y entretenimiento nivel mínimo de educación: universitario (graduado) desde su creación en 1944, grupo cobra ha evolucionado hasta convertirse en un referente mundial con capacidad y determinación para desarrollar, crear y operar infraestructuras industriales y de energía ...
Cosmetika s.a.s empresa líder en el mercado de productos premium cosméticos y de cuidado personal con sus tiendas loto del sur, requiere líder de tienda. perfil: técnico, tecnólogo o profesional en administración de empresas, mercadeo o afines. mínimo con 2 años de experiencia como administrador o responsable de tiendas o puntos de ventas (preferiblemente retail), con personal a cargo. indispensable conocimientos básicos en sistemas y excel, manejo de caja, sistema de facturación y datáfonos. objetivo del cargo: responsable de coordinar, ejecutar y controlar los procesos comerciales y de operación del punto de venta relacionados con el recurso humano, técnico y logístico, de acuerdo con lineamientos de la dirección, con el fin de consolidar la cultura de experiencia de marca y garantizar el cumplimiento de metas y la rentabilidad del negocio. turnos rotativos de acuerdo con las necesidades de operación de la tienda. salario base + comisiones + beneficios. ciudad: bogotá...
Empresa del sector retail requiere líder de proyectos (data). perfil: profesional en ingeniería electrónica, ingeniería mecánica, ingeniería de software, ingeniería de sistemas. debe contar con amplia experiencia liderando proyectos encaminados a brindar soluciones tecnológicas a la compañía con el desarrollo de nuevas estrategias en búsqueda de la sistematización de áreas, optimización de tiempos y minimizar procesos. debe ser persona con alto sentido de pertenencia, orientación al logro, adaptabilidad y visión estratégica. deseables: formación y planeación en proyectos de desarrollo, solución en desarrollo de software, montaje de erp, orden y estructura del área. requisitos: capacidad de gestión, visión y estrategia, logros excepcionales, liderazgo, inspirador, vocación de servicio, emprendimiento. adaptabilidad, inteligencia emocional, sentido de pertenencia ciudad: bogotá...
Haz parte de nuestra familia! requerimos para nuestro equipo de trabajo: lider de ventas ¡postúlate! si eres tecnólogo o profesional en áreas comerciales, mercadeo o afines y cuentas con experiencia superior a 2 años en ventas tat, manejo de office y preferiblemente erp siesa. funciones: * administrar cuentas clave del canal tradicional * hacer seguimiento de ventas, rotación de productos y desempeño de los clientes * hacer seguimiento a los pedidos, cotizaciones y cuentas por cobrar de los clientes * salario: $2..650.000 * comisiones $2.000.000 se paga el 60% de la venta hasta el 150% del cumplimiento * disponibilidad de realizar viajes por el territorio nacional de hasta 3 semanas con nuestros distribuidores * contrato obra /labor con posibilidad de vinculación directa con la empresa posterior a 1 año. -requerimientos- educación mínima: universidad / carrera tecnológica 2 años de experiencia edad: entre 30 y 45 años disponibilidad de viajar: si palabras clave: jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, cambaceo, sales #j-18808-ljbffr...
Importante empresa del sector salud busca jefe de enfermería requisitos: experiencia mínima de 3 años coordinando instituciones de salud. conocimientos en manejo de indicadores, gestión de personal y realización de informes. experiencia en visitas de la secretaría de salud. habilidades administrativas y de liderazgo. funciones principales: coordinar actividades del área de enfermería. supervisar y gestionar el personal de enfermería. elaborar y presentar informes de gestión. realizar visitas y cumplir con requisitos de la secretaría de salud. condiciones laborales: horario: 46 horas semanales, turnos rotativos de mañana y tarde, de lunes a sábado. salario: $2.274.000 + prestaciones sociales. contrato: obra labor a través de nuestra empresa de trabajo temporal con prestaciones sociales. requisitos académicos: universidad o carrera profesional en enfermería o afines. palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitán, enfermería, enfermero, nurse, nursing, líder, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente. #j-18808-ljbffr...
Description: descripción de puesto adicional en marsh mclennan nos encontramos en búsqueda de con una sólida experiencia en colocación de seguros para unirse a nuestro equipo para la siguiente posición basada en bogotá, colombia subgerente placement one ¿qué puedes esperar? formar parte de una organización multinacional donde podrás aprender, crecer y desarrollar tu carrera. una empresa multinacional con una marca sólida, comprometida con el bienestar integral de nuestros colaboradores, en un entorno de flexibilidad respecto a los horarios, las vacaciones, trabajo híbrido (presencial-virtual) y oportunidades de crecimiento locales y globales. generoso paquete de beneficios. grupos de recursos para empleados que brindan acceso a líderes, oportunidades relevantes de voluntariado y tutoría e interacciones con contrapartes en grupos de la industria y la organización del cliente. ¿qué hay para ti? como líder regional de placement one tendrás la oportunidad de supervisar y coordinar las operaciones diarias del equipo de placement one para 12 países de la región. trabajarás en estrecha colaboración con el equipo para mantener altos estándares de calidad y cumplir con los objetivos establecidos. contamos contigo para: liderar el equipo regional de placement one. planificar los recursos, flujos de trabajo y supervisión de las actividades operativas del día a día. manejar cuentas a nivel de operación y a nivel de idoneidad del equipo. implementar y garantizar los procesos para la administración de la línea del negocio. diseñar y gestionar indicadores y métricas de la productividad in...
Descripción del puesto de trabajo y cualificación necesaria somos air products colombia (cryogas), una empresa multinacional líder en el sector industrial, con gran interés por contar en nuestro equipo de trabajo con colaboradores comprometidos, motivados e interesados en tener estabilidad laboral. nos encontramos en búsqueda de un asistent de operaciones en sabaneta para ejecutar las labores de cargue y descargue de produto (cilindros) de los vehículos entregando directamente a nuestros clientes. requisitos: formación mínima bachiller. mínimo 1 año de experiencia laboral en procesos de cargue/descargue de productos y contacto con el cliente. conocimiento en aplicaciones móviles. necesario conocimiento de la región y de las rutas (sabaneta), que se facilite la ubicación geográfica dentro del perímetro urbano. disponibilidad para trabajar de lunes a sábado en horario por turno: 6:00 a.m. – 2:00 p.m. / 2:00 p.m. – 10:00 p.m. (domingos y festivos acorde a necesidad) si cuentas con los requisitos anteriormente mencionados te invitamos a postularte a esta vacante y muy pronto nos estaremos contactando contigo. *en air products tenemos procedimientos internos de evaluación y en ningún caso solicitaremos pagos a candidatos/as que postulen a nuestras vacantes de empleo. #li-kl1 id. de solicitud asignado automáticamente 49250br tipo de contrato tiempo completo organización global industrial gases Área de negocio/ división industrial gases americas...
* descripción empresa: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción trabaja con nosotros * funciones del cargo: líder empresarial con líneas de negocio; confección, logística, comercialización y almacenamiento en cadena de frío, requiere para su equipo de trabajo personal con formación técnico/a tecnólogo/a o profesional en gestión humana, sst o riesgos laborales. importante que esté abierto al aprendizaje y afrontar nuevos retos. experiencia: no requiere. misión del cargo: apoyar la ejecución de funciones administrativas del área de gestión humana y seguridad y salud en el trabajo, mediante el seguimiento de procesos, verificación documental y soporte operativo, para contribuir al cumplimiento de los objetivos del área y el bienestar organizacional. funciones específicas: • apoyar funciones administrativas del área de gestión humana y sst. • verificar documentación relacionada con procesos internos. • apoyar en el seguimiento de procesos de inventarios, compras y logística integral. • enviar comunicaciones y correos relacionados con los procesos del área. • contribuir en ...
Lider de punto de venta sector alimentos lider de punto de venta sector alimentos oferta de trabajo: líder de punto de venta en donucol s. a. en donucol s.a. empresa reconocida por ser representante de las franquicias dunkin donuts y baskin robins en...
Objetivo del cargo asegurar la adquisición oportuna y eficiente de insumos y materiales necesarios para la operación de la empresa, validando su necesidad real, protegiendo el flujo de caja, controlando inventarios y promoviendo una rotación adecuada...
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