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En cueros vélez, buscamos a un líder inspirador que se encargue de la administración del personal y gestione los diferentes procesos dentro de la tienda, asegurando un ambiente laboral óptimo para todos nuestros colaboradores. nuestro equipo es una comunidad apasionada, positiva, diversa y descomplicada. buscamos administradores de tiendas que nos ayuden a escribir una historia de éxito. responsabilidades clave - administrar el personal de la tienda con eficiencia y liderazgo. - gestionar procesos operativos diarios con fluidez y precisión. - asegurar una experiencia al cliente excepcional, entendiendo sus necesidades y preferencias. - mantener un ambiente laboral positivo y motivador, fomentando la creatividad y el trabajo en equipo. - supervisar el inventario y las ventas, ajustando estrategias según sea necesario. evaluación de candidatos - experiencia previa en gestión de tiendas o similar, demostrando habilidades sólidas de liderazgo. - habilidades técnicas para gestionar sistemas y herramientas relacionadas con la venta y atención al cliente. - capacidad para resolver problemas rápidamente, tomar decisiones informadas y adaptarse a situaciones cambiantes. horarios y beneficios rotativos domingo a domingo, con un día de descanso entre semana. nuestros beneficios incluyen: - contrato directo con la empresa. - fondo de empleados. - descuentos para compra de productos. - comisiones sin techo según cumplimiento de indicadores. - plan de carrera. - pagos puntuales. - estabilidad laboral. en cueros vélez, buscamos talentos que nos inspiren. si eres alguien que busca...
**descripción empresa**: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. **misión del cargo**: dar continuidad al proceso productivo en la planta de cueros **funciones del cargo**: cueros vélez s.a.s empresa manufacturera en el sector del cuero y una empresa con presencia a nível nacional e internacional, requiere operario/a junior producción cueros - con y sin experiência, nível académico no se requiere con y sin experiência en el sector têxtil en producción preferiblemente relacionado con cuero, personas residentes de itagüí, la estrella, o aledaños al sur ,lugar de trabajo: amagá, la empresa ofrece transporte diariamente de ida regreso para trabajar allí **misión del cargo**: dar continuidad al proceso productivo en la planta de cueros **funciones**: los lineamientos del instructivo. competencias corporativas "comunicación efectiva orientación al logro trabajo en equipo creatividad e innovación orientación al cliente interno y externo" **población diversa**: migrantes, víctimas del conflicto. comportamientos de cultura "positivismo disciplina humildad pasión" **salario**: $1’061.000 con todas las prestaciones **horarios**: lunes a sábado, turno rotativo, 6:00 a.m. a 2:00 p.m. 2:00 p.m. a 10:00 p.m. 10:00 p.m...
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Administrador de tienda sector retail - quibdóÚnete para postularte al rol de administrador de tienda sector retail - quibdó en cueros vélez.en cueros vélez, buscamos personas apasionadas, positivas, diversas y descomplicadas. queremos administradores de tiendas que ayuden a crear una historia de éxito. nos apasiona ofrecer experiencias memorables tanto para nuestros clientes como para nuestro equipo. buscamos un líder inspirador responsable de gestionar el personal y los procesos de la tienda, garantizando un ambiente laboral positivo para todos.si te entusiasma generar un impacto positivo en tu entorno laboral, ¡te estamos buscando!responsabilidadesadministrar el personal de la tienda.gestionar procesos operativos diarios.asegurar una experiencia al cliente excepcional.mantener un ambiente laboral positivo.supervisar inventario y ventas.requisitosexperiencia previa en gestión de tiendas o similar.sólidas habilidades de liderazgo.conocimiento en gestión de personal.capacidad para resolver problemas rápidamente.persona técnica con al menos 6 meses de experiencia en el cargo.horariosrotativos de domingo a domingo, con apertura y cierre de tienda, y un día de descanso entre semana.beneficioscontrato directo con la empresa.fondo de empleados.descuentos en productos.comisiones sin límite según cumplimiento de indicadores.plan de carrera.pagos puntuales.estabilidad laboral.en cueros vélez, buscamos talentos que nos inspiren como tú. ¡postúlate! #j-18808-ljbffr...
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