Administrador de Punto de Venta Somos una empresa líder en el sector retail, y estamos buscando un administrador/a de punto de venta para liderar y gestionar con éxito nuestra red de tiendas. Las principales responsabilidades del cargo son: Liderar y gestionar equipos para alcanzar metas comerciales. Evaluar y mejorar el desempeño financiero y operativo de las tiendas. Manejar inventarios, caja y finanzas de manera eficiente. Planificar y ejecutar estrategias para aumentar las ventas y mejorar la experiencia del cliente. Para ser considerado/a para este cargo, es necesario tener: Bachillerato culminado. Al menos un año de experiencia en la gestión de equipos en el sector retail. Conocimientos en manejo de indicadores comerciales y presupuestos. Nuestro equipo ofrece un ambiente de trabajo dinámico y competitivo, con oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. Si estás listo/a para destacarte en un rol líder, ¡envíanos tu currículum! ¿Qué nos hace diferentes? En nuestra empresa, nos comprometemos a ofrecer experiencias excepcionales a nuestros clientes, y nos apasiona desarrollar talentos dentro de nuestro equipo. Nuestros empleados son expertos en sus campos, y trabajan juntos para lograr metas compartidas. Si eres una persona ambiciosa, innovadora y dispuesta a aprender, ¡podrías ser el/a candidato/a perfecto/a para nuestro equipo! Requisitos del Cargo: Nombre del puesto: Administrador/a de Punto de Venta Descripción del cargo: Liderar y gestionar equipos para alcanzar metas comerciales.