Oferta laboral - ejecutivo junior administrativo-comercial en refocosta s.a.s. estamos en búsqueda de un ejecutivo junior administrativo y comercial para nuestro punto de venta en bogotá, que quiera ser parte de un equipo comprometido con la excelencia. si tienes experiencia en administración de puntos de venta, manejo de inventarios, caja menor, atención al cliente y gestión de canales digitales, ¡esta oportunidad es para ti! responsabilidades: administrar el punto de venta, incluyendo el manejo de inventario y caja menor. cumplir con las metas comerciales y asegurar el correcto funcionamiento operativo del punto. realizar la gestión y seguimiento de ventas y solicitudes a través de canales digitales. garantizar el cumplimiento de las políticas administrativas y comerciales de refocosta s.a.s. apoyar en la elaboración de reportes administrativos y comerciales. requisitos: título de tecnólogo en áreas administrativas, económicas o ingenierías. mínimo 2 años de experiencia en puntos de venta, gestión administrativa, manejo de inventarios y atención al cliente. habilidades en herramientas ofimáticas y plataformas digitales de atención y ventas. ofrecemos: contrato a término indefinido. modalidad presencial, de lunes a viernes. salario variable (básico $1.685.200 + promedio mensual $1.100.000 en comisiones por venta). estabilidad laboral y oportunidades de crecimiento dentro de la compañía. ¡si eres organizado, orientado al detalle y con pasión por el servicio al cliente, esta vacante es para ti! ¡postúlate ahora y haz parte de nuestro equipo!...
Experiencia: 5 años de experiencia en operaciones forestales con énfasis en aprovechamiento forestal. conocimientos: administración de proyectos y liderazgo de equipos de trabajo, silvicultura de plantaciones, aprovechamiento forestal, manejo de paquete office. lugar: villanueva casanare. salario: a convenir de acuerdo al perfil del aspirante. se ofrece alojamiento y bono de alimentación....
Si eres un profesional apasionado por la ingeniería forestal (o afines) y cumples con los requisitos, ¡esperamos tu postulación! requisitos indispensable: experiencia específica de mínimo dos (2) años en la gestión y planificación de viveros forestales. manejo efectivo de equipos de trabajo. conocimientos en silvicultura de plantaciones y gestión fitosanitaria en cultivos forestales. dominio del paquete office. requisitos deseables: experiencia en gestión forestal con especies como pino y/o eucalipto ofrecemos: •contrato indefinido •salario a convenir según experiencia y perfil del candidato. •alojamiento y auxilio extra legal de alimentación....
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