¡Únete a nuestro equipo como asesor comercial! buscamos personas dinámicas y apasionadas para la venta de seguros puerta a puerta. ¡excelentes comisiones y crecimiento profesional! funciones: realizar visitas diarias puerta a puerta para la comercialización de seguros en diferentes zonas asignadas. asesorar a los clientes sobre los diferentes tipos de seguros disponibles. cumplir con las metas de ventas diarias, semanales y mensuales establecidas por la empresa. mantener un registro detallado de las visitas realizadas y las ventas efectuadas. gestionar el seguimiento postventa, asegurando la satisfacción del cliente y resolviendo dudas o inconvenientes que puedan surgir. participar en capacitaciones para mejorar las técnicas de venta y actualizarse sobre los productos ofertados....
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Estamos en la búsqueda de un supervisor, dinámico y orientado a resultados, para liderar y gestionar un equipo de asesores comerciales dedicados a la venta de seguros. el candidato ideal será responsable de motivar al equipo, asegurar el cumplimiento de metas y garantizar la calidad del servicio al cliente. funciones principales: supervisión de equipo: gestionar y supervisar el desempeño de un equipo de vendedores puerta a puerta, asegurando que cumplan con las metas de ventas y estándares de la empresa. capacitación y desarrollo: brindar capacitación continua a los vendedores en técnicas de ventas, manejo de objeciones, y conocimiento de productos. motivación y coaching: implementar estrategias de motivación y coaching para impulsar al equipo hacia el logro de objetivos. desarrollar y ejecutar planes de acción para alcanzar y superar los objetivos de ventas establecidos por la empresa. control de indicadores de desempeño: monitorear y analizar los indicadores de desempeño del equipo. reporte de actividades: elaborar informes periódicos sobre el rendimiento del equipo, ventas, y otras actividades relacionadas para la alta dirección. seguimiento post-venta: asegurar la satisfacción del cliente a través del seguimiento adecuado y la resolución de cualquier inquietud que puedan tener los clientes. requisitos: estudios: técnico o tecnólogo experiencia previa como supervisor de ventas o en un rol similar, preferiblemente en ventas puerta a puerta. excelentes habilidades de liderazgo y comunicación. capacidad para trabajar bajo presión y cumplir con objetivos establ...
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