Profesional dinámico y orientado a resultados, con experiencia comprobada en procesos de reclutamiento, selección y formación de equipos comerciales. cuenta con habilidades para identificar talento con alto potencial en ventas, así como para diseñar e implementar programas de inducción, capacitación y seguimiento que fortalezcan las competencias comerciales y mejoren el rendimiento individual y grupal. posee excelentes habilidades de comunicación, liderazgo y motivación, con capacidad para trabajar bajo presión y cumplir metas exigentes. se destaca por su enfoque estratégico en la formación de equipos comerciales de alto impacto, alineando los procesos de selección y entrenamiento con los objetivos comerciales de la organización. - educación mínima: universidad / carrera técnica - 1 año de experiencia...
Reconocida empresa del sector salud requiere para su equipo de trabajo auxiliar de enfermería con experiencia mínima de 1 año en laboratorios clínicos y realizando telemercadeo. persona con excelente presentación personal y pasión por las ventas. contrato directo por la empresa. horario de lunes a sábado. educación mínima: universidad / carrera técnica 1 año de experiencia...
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