¡Únete a nuestro equipo como administradora de punto de venta en pereira! ¡si amas el trabajo con niños, tienes habilidades de liderazgo y experiencia en ventas, esta oportunidad es para ti! ciudad: pereira cargo: administradora de punto de venta ? sector entretenimiento infantil modalidad: presencial | horario: 12:00 p.m. a 10:00 p.m. (turnos rotativos) domingo a domingo con 1 día compensatorio entre semana ¿qué buscamos? una mujer dinámica, empática y apasionada por brindar experiencias memorables. será responsable de liderar nuestro punto de venta enfocado en diversión infantil, coordinando todas las áreas operativas y garantizando una experiencia inolvidable para nuestros clientes. perfil ideal: tecnóloga o profesional en áreas administrativas, comerciales o afines 2 años de experiencia en cargos similares de administración de puntos de venta conocimiento sólido en: - gestión de personal y liderazgo - ventas y cumplimiento de metas comerciales - manejo de caja, facturación y software comercial - logística de eventos y decoración temática - atención y trabajo con niños manejo intermedio de herramientas ofimáticas: word, excel, software de facturación alta capacidad para resolver conflictos, liderar equipos, ser proactiva y recursiva ofrecemos: contrato a término fijo renovable directamente con la empresa salario promedio mensual: $2.500.000 ambiente laboral divertido, creativo y con sentido humano oportunidades de crecimiento y formación interna...
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¿te apasiona el turismo sostenible, el mercadeo con propósito y las experiencias únicas? en el hotel casa tuirak, buscamos jefe de marketing y ventas con visión estratégica, sensibilidad por la experiencia del cliente y capacidad para posicionar nuestra marca. perfil que buscamos: profesional en mercadeo, publicidad, comunicación, administración turística o carreras afines. deseable especialización en marketing digital, gerencia comercial o turismo sostenible. experiencia mínima de 3 a 5 años liderando áreas de marketing y ventas, preferiblemente en hoteles, agencias de viajes o proyectos turísticos. conocimiento en: posicionamiento de marca marketing digital (redes sociales, email marketing, pauta, google ads) ventas consultivas y alianzas estratégicas crm y métricas de campañas programas de edición multimedia habilidades clave: pensamiento creativo y estratégico relaciones comerciales en el sector turístico liderazgo y orientación a resultados comunicación persuasiva e inteligencia emocional trabajo en equipo y enfoque en la excelencia del servicio responsabilidades diseñar y ejecutar el plan de marketing y comercial anual. liderar campañas digitales y tradicionales que atraigan nuevos visitantes. generar alianzas con operadores turísticos y marcas afines. promover experiencias que conecten con los valores del hotel: paz, naturaleza y cultura. medir resultados y garantizar rentabilidad de las acciones implementadas. ¿por qué trabajar con nosotros? estabilidad laboral y oportunidades de crecimiento. un ambiente laboral en conexión con la nat...
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