Objetivo del cargo: ejecutar el mantenimiento a los servidores y equipos del ecosistema tecnológico de cidet, para asegurar la continuidad y calidad del servicio de las aplicaciones. así mismo velar por la disponibilidad de los recursos tecnológicos. educación: técnico o tecnólogo en sistemas, informática, telecomunicaciones o afines. experiência: más de 3 años de experiência ejecutando soporte, mantenimiento a infraestructura tecnológica. conocimientos académicos: seguridad de la información- mantenimiento de equipos de computo- conocimiento en sistemas de gestión de calidad- protocolos de comunicación- excel intermediocontrato*: termino indefinido salario: a convenir ciudad: medellín...
Objetivo del cargo: gestionar procesos de tesorería, velando por la correcta implementación o ejecución, manejo de confidencialidad, utilizando herramientas definidas para cumplir con los objetivos establecidos. : educación: técnico o tecnólogo en contabilidad y finanzas, administración, contaduría o afines: experiência: mas de 1 año realizando actividades de tesorería como manejo de bancos, sucursales, pago a proveedores, cartera entre otras. nota: si la persona cuenta con educación técnica debe contar con mínimo 2 años de experiência. : funciones del cargo: trabajar en proyectos de desarrollo organizacional cuando sea necesario. : recibir la relación de facturas y cuentas de cobro para trámite de pago. : verificar el cumplimiento de todos los requisitos previos al pago, verificando la información soportada en el flujo y en caso contrario notificar al área para ajuste de ser necesario. : consolidar permanentemente las cuentas por pagar y presentar informe semanal a la analista tesorería para programación de pagos a proveedores. : elaborar oportunamente los recibos de caja, tramitar las consignaciones respectivas y realizar las contabilizaciones correspondientes. : preparar y entregar diariamente el informe de bancos y guardarlo en la ruta correspondiente. : mantener la relación permanente con las entidades financieras y solicitar información que considere necesaria para las gestiones pertinentes. : desempeñar las demás funciones que le sean asignadas por el superior inmediato, de acuerdo con la naturaleza del puesto de trabajo. : realizar seguimi...
**objetivo del cargo**: **gestionar procesos de tesorería, velando por la correcta implementación o ejecución, manejo de confidencialidad, utilizando herramientas definidas para cumplir con los objetivos establecidos. **: **educación**: **técnico o tecnólogo en contabilidad y finanzas, administración, contaduría o afines**: **experiência**: **mas de 1 año realizando actividades de tesorería como manejo de bancos, sucursales, pago a proveedores, cartera entre otras. ** **nota: si la persona cuenta con educación técnica debe contar con mínimo 2 años de experiência. **: **funciones del cargo**: - **trabajar en proyectos de desarrollo organizacional cuando sea necesario. **: - **recibir la relación de facturas y cuentas de cobro para trámite de pago. **: - **verificar el cumplimiento de todos los requisitos previos al pago, verificando la información soportada en el flujo y en caso contrario notificar al área para ajuste de ser necesario. **: - **consolidar permanentemente las cuentas por pagar y presentar informe semanal a la analista tesorería para programación de pagos a proveedores. **: - **elaborar oportunamente los recibos de caja, tramitar las consignaciones respectivas y realizar las contabilizaciones correspondientes. **: - **preparar y entregar diariamente el informe de bancos y guardarlo en la ruta correspondiente. **: - **mantener la relación permanente con las entidades financieras y solicitar información que considere necesaria para las gestiones pertinentes. **: - **desempeñar las demás funciones que le sean asignadas por el superior inme...
**objetivo del cargo**: **ejecutar el mantenimiento a los servidores y equipos del ecosistema tecnológico de cidet, para asegurar la continuidad y calidad del servicio de las aplicaciones. así mismo velar por la disponibilidad de los recursos tecnológicos. **educación**: técnico o tecnólogo en sistemas, informática, telecomunicaciones o afines. **experiência**: - más de 3 años de experiência ejecutando soporte, mantenimiento a infraestructura tecnológica. **conocimientos académicos**: - seguridad de la información- mantenimiento de equipos de computo- conocimiento en sistemas de gestión de calidad- protocolos de comunicación- excel intermedio**contrato***: termino indefinido - ** salario**: a convenir **ciudad**: medellín...
**objetivo del cargo**: liderar los procesos, asegurando los recursos, las personas y requisitos normativos del área de inspección de instalaciones, para al cumplimiento y logro de los objetivos estratégicos del área de negocio, garantizando la correcta implementación y mantenimiento de la acreditación. **educación**: profesional/ingeniero electricista o afines. postgrado en ingenieria electrica, gerencia, finanzas, administración o afines. **experiência**: más de 6 años de experiência específica en el sector eléctrico en cargos relacionados con la evaluación de la conformidad, procesos y liderando equipos de trabajo. **funciones del cargo**: - trabajar en proyectos de desarrollo organizacional cuando sea necesario.- apropiar y actualizar el conocimiento frente al portafolio de servicios de cidet. adicionalmente proponer la creación de nuevos servicios.- realizar los actos de administración tales como; autorización de pagos a proveedores, visto bueno en contratos, aprobación de documentos, entre otros.- elaborar e implementar planes de trabajo aprobados por la dirección de certificación, realizar seguimiento en línea con los objetivos estratégicos del proceso de inspección de instalaciones.- coordinar con el área jurídica la elaboración de documentos legales para la ejecución de servicios que así lo requieran.- generar alertas e informes para anticiparse frente a la capacidad en la prestación de los servicios, evaluando constantemente los recursos, las personas y las necesidades inherentes a la operación técnica.- realimentar al equipo de sistemas de gestión sobre ...
**objetivo del cargo**: gestionar e implementar las acciones necesarias para verificar el cumplimiento de los requisitos frente a la contratación, afiliaciones, y novedades con el personal, velando por mantener los documentos correspondientes. liderar actividades de bienestar que contribuyan a un adecuado clima organizacional. **educación**: tecnólogo/a administración de empresas, gestión humana, análisis de costos y presupuestos o áreas afines. **experiência**: más de 5 años de experiência realizando actividades con manejo documental, conocimiento en afiliaciones, manejo de indicadores, interactuando con clientes, reportes de nómina, realización de informes. **formación y/o conocimiento**: - conocimiento en nómina- conocimientos básicos en excel intermedio- servicio al cliente- conocimiento en administración y manejo documental**funciones del cargo**: - solicitar la realización de los exámenes médicos de ingreso y egreso del personal.- - realizar las afiliaciones correspondientes (arl, eps, afp, ccf, poliza de vida, feisa)- realizar resumen de ingreso de nuevas personas y compartirlo a la dirección ejecutiva, dirección administrativa, dirección de estrategia y desarrollo y especialista gh.- notificar a las áreas que corresponda el ingreso (tic para equipos, sst para dotación, comunicaciones correo de bienvenida, contabilidad para creación de cuenta y en nómina cad envió de elementos de trabajo, al lider de Área, director administrativo y especialista gh) y retiro de personal de la organización con miras a los fines pertinentes.- solicitar la creación de la histor...
* descripción empresa: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia.si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción trabaja con nosotros * funciones del cargo: empresa aliada, busca para su equipo de trabajo personal profesional en ingeniería industrial, administrativa, eléctrica, administración de empresas, mercadeo, negocios internacionales o carreras afines, con especialización en administración, gestión comercial y de negocios, marketing o relacionados y experiencia de tres (3) años en roles de venta b2b, preferible en sectores de consultoría técnica en energía eléctrica, petróleo y gas.misión:captar y gestionar clientes mediante estrategias de venta consultiva, asegurando el crecimiento y posicionamiento de los servicios de consultoría, desde la prospección hasta la fidelización.funciones:• apropiar y actualizar el conocimiento frente al portafolio de servicios de cidet y comercializar la oferta de servicios.• identificar y atraer leads mediante estrategias comerciales, networking, eventos sectoriales y campañas en conjunto con mercadeo.• calificar y gestionar oportunidades de negocio en cada etapa del proceso comercial, as...
**objetivo del cargo**: gestionar e implementar las acciones necesarias para verificar el cumplimiento de los requisitos frente a la contratación, afiliaciones, y novedades con el personal, velando por mantener los documentos correspondientes. liderar actividades de bienestar que contribuyan a un adecuado clima organizacional. **educación**: tecnólogo/a administración de empresas, gestión humana, análisis de costos y presupuestos o áreas afines. **experiência**: más de 5 años de experiência realizando actividades con manejo documental, conocimiento en afiliaciones, manejo de indicadores, interactuando con clientes, reportes de nómina, realización de informes. **formación y/o conocimiento**: - conocimiento en nómina- conocimientos básicos en excel intermedio- servicio al cliente- conocimiento en administración y manejo documental**funciones del cargo**: - solicitar la realización de los exámenes médicos de ingreso y egreso del personal.- - realizar las afiliaciones correspondientes (arl, eps, afp, ccf, poliza de vida, feisa)- realizar resumen de ingreso de nuevas personas y compartirlo a la dirección ejecutiva, dirección administrativa, dirección de estrategia y desarrollo y especialista gh.- notificar a las áreas que corresponda el ingreso (tic para equipos, sst para dotación, comunicaciones correo de bienvenida, contabilidad para creación de cuenta y en nómina cad envió de elementos de trabajo, al lider de Área, director administrativo y especialista gh) y retiro de personal de la organización con miras a los fines pertinentes.- solicitar la creación de la histori...
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