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OPORTUNIDAD PASANTÍAS UNIVERSITARIAS: INGENIERÍA Y TECNOLOGÍA (NEIVA, COLOMBIA) 2025

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ANALISTA DE SOPORTE A USUARIOS FINALES LEUCIPA -END USER SUPPORT ANALYST LEUCIPA

Resumen de descripción de puesto baker hughes está buscando un analista de soporte remoto con sede en bogotá, colombia. esta posición es en oficina con turno rotativo de 12 horas. el especialista será responsable de proporcionar el más alto nivel de ...


ESPECIALISTA EN FACTURACIÓN Y COBRO - BILLING & COLLECTION SPECIALIST

Full time Tiempo completo

Resumen de descripción de puesto: analista de facturación y cobranza, control del proceso q2c, cierre de ingresos, proyectos y seguimiento de unbilled y past due de cada uno de los pl a cargo y países. descripción de puesto: coordinar todo el proceso de prebilling y billing con las líneas asignadas y garantizar la entrega precisa y oportuna aceptaciones. seguimiento y soporte de cobros para garantizar la resolución precisa y oportuna de las cuentas por cobrar en disputa trabajar con otros departamentos para cumplir con los requisitos de entrega y acelerar los pedidos para los clientes. conciliar los tickets con las líneas, buscar procesos de mejora para disminuir el tiempo de lapse days. manejar múltiples clientes y visitar encaso que el cliente lo requiera para acelerar los procesos de aceptaciones. mantenimiento de archivo y ayudar en la preparación de informes coordinación del cierre mensual de facturación con las pl realizar reconocimiento de revenue centrarse en la mejora continua y el proceso, trabajando con grupos comerciales y de operaciones para identificar oportunidades de mejora del ciclo q2c y las mejores prácticas. manejar otras tareas y proyectos según lo asignado. análisis y gestión de reportes de billing & collection. participación en proyectos del área buscando mejoras de procesos. cumplimiento de auditorías. coordinar todo el proceso de prebilling con las líneas asignadas y garantizar la entrega precisa y oportuna aceptaciones. seguimiento y soporte de cobros para garantizar la resolución precisa y oportuna de las cuentas por cobrar en disputa trabajar con...


AMO MANAGER (D824)

**responsibilities, authorities and accountabilities** - se comunica con toda la organización directa. presenta a los líderes senior (eb y seb) en el espacio técnico específico y en los equipos funcionales cruzados cómo las tecnologías se interconectan y contribuyen a la estrategia general. - el proceso del proyecto requiere elegir los enfoques adecuados. el empleado deben tener conocimientos técnicos de mantenimiento aplicados a la industria o&g.; - maneja diversos clientes en una región. sigue marcos de trabajo para superar los procesos. **required qualifications** - ingeniero mecánico, petróleos, industrial o afines con al menos 4 años de experiência general en servicios petroleros. un mínimo de 3 años adicionales de experiência especifica en montaje, reparación, mantenimiento y revisión, debe contar con conocimiento de sap, sistemas y nível de ingles intermedio. **desired characteristics** - fuertes habilidades de comunicación oral y escrita. fuertes habilidades interpersonales y de liderazgo. capacidad para influir en otros y dirigir equipos pequeños. dirigir iniciativas de alcance e impacto moderados. capacidad para coordinar varios proyectos simultáneamente. capacidad para identificar y resolver problemas de forma eficaz. capacidad analítica y organizativa demostrada. **about us**: with operations in over 120 countries, we provide better solutions for our customers and richer opportunities for our people. as a leading partner to the energy industry, we’re committed to achieving net-zero carbon emissions by 2050 and we’re always looking for the right people t...


PRACTICANTE SENA | YRI-971

**requisitos**: aprendiz sena disponible para etapa productiva en áreas de operativas (técnico mecánico, electromecánico, eléctrico, instrumentación, industrial, refrigeración o afines). **responsabilidades**: - apoyo en la base como auxiliar del personal técnico de ensamble de equipos electrosumergibles - inspección kit de derrames botiquines y extintores de la base y unidades de operaciones. - soporte operativo - control documental de análisis de riesgo y archivo - solicitudes de repuestos enviados por los especialistas de ensambles. - seguimiento de dotación y epp - manejo, seguimiento, control de recursos consumibles (inventarios, materiales, certificaciones, asistencia etc). - apoyo al mantenimiento y ensamble de los equipos y herramientas utilizadas en campo. **responsabilidades esenciales**: - requiere conocer la estructura de la organización y la ubicación de los empleados, los departamentos y las oficinas de la base. - excelentes habilidades de comunicación. - resolución de problemas - identificación y comunicación de oportunidades de mejora a los procesos en los cuales se vea involucrado directamente durante el desarrollo de su etapa productiva. con posibilidad de desarrollo - implementación a modo de proyecto. - preparación de presentación ejecutiva a grupo de trabajo de al menos 3 miembros de baker hughes, en la cual se informe de manera breve las principales actividades desarrolladas durante la práctica y los aportes a nível personal y profesional que tuvo la misma en el aprendiz. **caracterÍsticas deseadas**: - habilidades para trabajo ...


(CI-158) | APRENDIZ SENA

**requisitos**: aprendiz sena disponible para etapa productiva en áreas de operativas (técnico mecánico, electromecánico, eléctrico, instrumentación, industrial, refrigeración o afines). **responsabilidades**: - apoyo en la base como auxiliar del personal técnico de ensamble de equipos electrosumergibles - inspección kit de derrames botiquines y extintores de la base y unidades de operaciones. - soporte operativo - control documental de análisis de riesgo y archivo - solicitudes de repuestos enviados por los especialistas de ensambles. - seguimiento de dotación y epp - manejo, seguimiento, control de recursos consumibles (inventarios, materiales, certificaciones, asistencia etc). - apoyo al mantenimiento y ensamble de los equipos y herramientas utilizadas en campo. **responsabilidades esenciales**: - requiere conocer la estructura de la organización y la ubicación de los empleados, los departamentos y las oficinas de la base. - excelentes habilidades de comunicación. - resolución de problemas - identificación y comunicación de oportunidades de mejora a los procesos en los cuales se vea involucrado directamente durante el desarrollo de su etapa productiva. con posibilidad de desarrollo - implementación a modo de proyecto. - preparación de presentación ejecutiva a grupo de trabajo de al menos 3 miembros de baker hughes, en la cual se informe de manera breve las principales actividades desarrolladas durante la práctica y los aportes a nível personal y profesional que tuvo la misma en el aprendiz. **caracterÍsticas deseadas**: - habilidades para trabajo ...


SERVICE REP II - CHEMICAL HRLY EGR407

Apoyar las ventas de campo brindando asistencia técnica, entrega de productos químicos, análisis de muestras de agua, extracción de muestras, programas de monitoreo. inventario de vigilancia química y bomba química operando al ritmo adecuado. mantenga la función de la bomba química, la vigilancia del inventario y el pedido de productos químicos. informes de servicio con respecto a la función de la bomba en el campo. tomar muestras y analizar muestras de agua y crudo. envíe los resultados de las muestras a los gerentes de cuentas para que los recomienden al cliente. altera las tasas de dosificación del producto y/o cambia las aplicaciones del producto para cumplir con los objetivos definidos por el cliente. activa/desactiva los sistemas de alimentación sobre la base de determinaciones relacionadas con la seguridad o el rendimiento. resuelve problemas y corrige sistemas que están fuera de las especificaciones proporcionadas por el cliente, para determinar la necesidad de brindar soporte adicional si se determina que los problemas son demasiado extensos o únicos. determina la necesidad de pedir productos y realizar pedidos de productos para los clientes que eligen tener el proceso de cumplimiento de pedidos. maneja proyectos especiales, según lo asignado. responsabilidades: conocimiento técnico general de los productos y servicios de la empresa y sus aplicaciones a las necesidades y requerimientos del cliente. fuertes habilidades para resolver problemas. buenas habilidades de servicio al cliente. calificaciones título de asociado o equivalente y más de 5 años de experiência l...


ESPECIALISTA EN VENTAS DRS- LEAD SALES SPECIALIST DRS

Full time Tiempo completo

Resumen de descripción de puesto descripción de puesto personal de cara al cliente responsable de captar negocios. desarrolla un plan de ventas para una región específica. responsabilidades esenciales: dentro de una zona geográfica, responsable de la venta de productos, servicios, piezas, soluciones o proyectos. maneja productos y sistemas que requieren un profundo conocimiento técnico y del entorno en el que se utilizarán los productos y sistemas. los procesos de venta requieren análisis técnicos y adaptación a las condiciones del cliente. gestiona procesos de venta complejos que requieren la participación de muchas partes interesadas, tanto del lado del cliente como internamente. contribuye a los marcos de precios y condiciones. hay margen para la negociación y condiciones específicas del cliente. maneja diversos clientes en una región. coopera con el soporte de ventas (técnico) para realizar ventas. dirige un departamento con grandes pedidos estimados. se ocupa del enfoque local en un territorio de tamaño medio en la creación de una propuesta intervienen aspectos técnicos, económicos, logísticos y financieros. gestiona clientes importantes para una línea de productos. coopera con colegas técnicos para responder a las peticiones de los clientes y discutir las condiciones locales. el departamento participa en ventas de tamaño medio. gestiona un país o un territorio grande. cualificaciones requeridas ingeniero de mecánico y/o petróleos experiencia de mínimo de 4 años en ventas en la industrial del oíl &gas, de los cuales 3 años de experiencia deben ser en ventas especificas...


MECÁNICO DE CAMPO PARA COMPRESORES CENTRÍFUGOS

Full time Tiempo completo

¿le interesa desarrollar una carrera en una empresa de energía? ¿le apasionan los nuevos retos? ¡Únase al equipo de baker hughes! asóciese con los mejores como ingeniero de confiabilidad, será responsable de: está especializado principalmente en productos de compresores centrífugos. es capaz de realizar con autonomía algunas de las actividades de instalación y/o mantenimiento de los equipos rotativos iet en el campo en las instalaciones del cliente. es responsable de realizar el mantenimiento menor/mayor del equipo siguiendo las listas y procedimientos de verificación de calidad del sitio de servicio de iet. puede ser el contacto principal para trabajar con el representante del cliente y el equipo del sitio para coordinar las actividades en el sitio de trabajo del cliente. proporciona registros de todas las actividades realizadas en el sitio del cliente al supervisor de tps de baker hughes y promueve y mantiene buenas relaciones con el equipo. ejecuta todas las responsabilidades requeridas de manera segura siguiendo todos los procesos y procedimientos aplicables del servicio iet. realiza otras tareas relacionadas según sea necesario de acuerdo con el alcance especificado del trabajo. es posible que pueda proporcionar una solución de problemas limitada en el equipo que se está manteniendo y/o instalando en el campo. lleva a cabo todas las actividades comerciales de acuerdo con los valores fundamentales de baker hughes (hse, calidad y cumplimiento). alimente su pasión para tener éxito en este rol, usted deberá: técnico mecánico con 5 años de experiencia en manejo de compresor...


FIELD SPECIALIST III DRS XC-716

Responsabilities: proporciona la resolución de problemas complejos bajo una supervisión mínima de diversa índole en el emplazamiento del pozo, donde el análisis de los datos requiere un amplio conocimiento de la(s) herramienta(s) de la línea de productos y/o del servicio. el trabajo se evalúa una vez terminado para asegurar que los objetivos se han cumplido por el supervisor de campo. actúa como un líder de proyecto y mentores de los ingenieros de campo junior. se espera que mantenga frecuentes contactos con los clientes dentro de la organización y externos con un alto grado de profesionalismo. ejecuta otras tareas relacionadas según lo asignado. lleva a cabo todas las actividades de negocio de acuerdo con las políticas de hse de baker hughes, los requisitos de cumplimiento legal y los valores fundamentales de baker hughes. about us: with operations in over 120 countries, we provide better solutions for our customers and richer opportunities for our people. as a leading partner to the energy industry, we’re committed to achieving net-zero carbon emissions by 2050 and we’re always looking for the right people to help us get there. people who are as passionate as we are about making energy safer, cleaner and more efficient. join us: are you seeking an opportunity to make a real difference in a company that values innovation and progress? join us and become part of a team of people who will challenge and inspire you! let’s come together and take energy forward. baker hughes company is an equal opportunity employer. employment decisions are made without regard to race, col...


[HO-891] | FIELD SPECIALIST III DRS

Responsabilities: proporciona la resolución de problemas complejos bajo una supervisión mínima de diversa índole en el emplazamiento del pozo, donde el análisis de los datos requiere un amplio conocimiento de la(s) herramienta(s) de la línea de productos y/o del servicio. el trabajo se evalúa una vez terminado para asegurar que los objetivos se han cumplido por el supervisor de campo. actúa como un líder de proyecto y mentores de los ingenieros de campo junior. se espera que mantenga frecuentes contactos con los clientes dentro de la organización y externos con un alto grado de profesionalismo. ejecuta otras tareas relacionadas según lo asignado. lleva a cabo todas las actividades de negocio de acuerdo con las políticas de hse de baker hughes, los requisitos de cumplimiento legal y los valores fundamentales de baker hughes. about us: with operations in over 120 countries, we provide better solutions for our customers and richer opportunities for our people. as a leading partner to the energy industry, we're committed to achieving net-zero carbon emissions by 2050 and we're always looking for the right people to help us get there. people who are as passionate as we are about making energy safer, cleaner and more efficient. join us: are you seeking an opportunity to make a real difference in a company that values innovation and progress? join us and become part of a team of people who will challenge and inspire you! let's come together and take energy forward. baker hughes company is an equal opportunity employer. employment decisions are made without regard to...


(W336) | SALES SPECIALIST 1 ESPECIALISTA EN VENTAS 1

Resumen de descripción de puesto personal de cara al cliente responsable de la captación de negocio. contribuir al plan operativo del propio departamento. descripción de puesto responsabilidades, autoridades y rendición de cuentas vender los servicios de wireline a los clientes asignados y buscar nuevas oportunidades de negocio maneja productos estandarizados con opciones predefinidas que requieren un asesoramiento sencillo al cliente. contribuye a que los precios y condiciones tengan un cierto grado flexibilidad. trabajada sobre la base de marcos de precios de contratos predefinidos. con cierto margen de maniobra de negociación de los precios y condiciones. se ocupa de dar soporte a los clientes externo e internos se espera que defina el enfoque del cliente de forma autónoma manejo del cliente de la regional andino. cualificaciones requeridas profesional en ingeniería eléctrico, mecánico y / petrolero experiência previa de 2 años en servicios de campo de wireline al menos 4 años de experiência en ventas. nível de inglés avanzado office intermedio avanzado características deseadas fuertes habilidades de comunicación oral y escrita. fuertes habilidades interpersonales y de liderazgo. capacidad para trabajar de forma independiente. gran capacidad de resolución de problemas. about us: with operations in over 120 countries, we provide better solutions for our customers and richer opportunities for our people. as a leading partner to the energy industry, we're committed to achieving net-zero carbon emissions by 2050 and we're always looking for the ri...


(RL-102) - MECÁNICO ARMO I HRLY / ARMO MECHANIC I HRLY

Requisitos: bachiller técnico, o técnico profesional automotriz diesel y/o gasolina, mecánico o electromecánico un mínimo de 1 año mantenimiento con conocimiento de los circuitos hidráulicos (entrenamientos relacionados) conocimiento de motores (generalidad) mantenimiento preventivo y o correctivo uso de multímetros, medidores de aislamiento, probadores de alta, guantes y otros instrumentos básicos nível de inglés básico habilidades: fuertes habilidades de comunicación oral y escrita. fuertes habilidades interpersonales y de liderazgo. capacidad demostrada para analizar y resolver problemas. responsabilidades esenciales: asistir en el mantenimiento y reparación de las herramientas de la línea interpretar diagramas mantener las pruebas y montajes de acuerdo con los procedimientos inspeccionar la herramienta de acuerdo con los dibujos llevar los registros y sistemas de información establecidos por la organización que permitan la trazabilidad del equipo o herramienta. verificar las herramientas o equipos con las pruebas establecidas de acuerdo con el mismo. verificar los equipos de medición respecto a su estado de calibración o verificación. llevar a cabo las inspecciones mecánicas about us: we are an energy technology company that provides solutions to energy and industrial customers worldwide. built on a century of experience and conducting business in over 120 countries, our innovative technologies and services are taking energy forward - making it safer, cleaner and more efficient for people and the planet. join us: are you seeking an opportunity to...


[NKM-244] | ANALISTA DE SOPORTE A USUARIOS FINALES -END USER

**_resumen de descripción de puesto_** - baker hughes, está buscando actualmente está contratando un especialista en operaciones remotas con sede en bogotá, colombia. esta es una posición basada en oficina con turno rotativo de 12 horas. el especialista será responsable de la gestión de incidentes y soporte de aplicaciones de perforación en tiempo real, wireline y datos de producción. esta posición exige el más alto nível de servicio al cliente (internos y externos) y pondrá a prueba su capacidad para llevar a cabo en un entorno de alto ritmo._ **_ descripción de puesto_** **_ responsabilidades: _** - _creación de pozos en aplicación(es), creación de usuarios, agregar derechos de usuario, configuración de alimentación de información y resolución de problemas de los datos de los diferentes pozos en tiempo real._ - _ soporte de la aplicación a los clientes por correo electrónico, y/o teléfono, o conferencia por computadora (microsoft teams)_ - _ seguimiento de incidencias y solicitudes mediante el sistema de gestión de baker hughes._ - _ solución de problemas o escalacion de los mismos hasta su resolución _ - _interactuar directamente con los clientes para clasificar los problemas relacionados con las aplicaciones e impulsar una pronta solución trabajando con equipos que intervienen en el proceso._ - _ mantener, desarrollar y seguir los procedimientos operativos estándar de la compañía._ - _ proporcionar comunicaciones oportunas y proactivas a las partes interesadas sobre problemas y desarrollos significativos._ - _ seguir todos los procesos y metodologías del sopo...


(U223) APRENDIZ SENA

**responsabilidades**: - responsable de las tareas generales de la oficina que incluyen algunas o todas las siguientes: sala de correo y/o responsabilidades de recepción, recepción, clasificación, distribución y/o recolección de correo entrante y saliente, correspondencia y/o paquetes pequeños para una instalación. - responde y enruta las llamadas entrantes en una central para una instalación. - colaborar a la persona que llama con preguntas generales. - solicitar suministros generales de oficina o suministros específicos para funciones. - maneja proyectos especiales, según lo asignado. - capacidad para levantar hasta 30 libras **requisitos**: - aprendiz sena técnico o tecnólogo en etapa productiva de los programas: mecánicos, eléctricos, electrónicos, soldadores, logística o afines. - excelentes habilidades de comunicación. **about us**: we are an energy technology company that provides solutions to energy and industrial customers worldwide. built on a century of experience and conducting business in over 120 countries, our innovative technologies and services are taking energy forward - making it safer, cleaner and more efficient for people and the planet. **join us**: are you seeking an opportunity to make a real difference in a company that values innovation and progress? join us and become part of a team of people who will challenge and inspire you! let’s come together and take energy forward. baker hughes company is an equal opportunity employer. employment decisions are made without regard to race, color, religion, national or ethnic origin, sex, sexual...


LR497 OPERADOR DE CAMPO II- WIRELINE

**responsabilidades esenciales**: - bajo supervisión directa recibe y sigue instrucciones detalladas específicas. - operación de registros eléctricos de hueco abierto y hueco entubado. - manejo de fuentes radioactivas. - manejo de materiales peligrosos. - realiza todas las actividades de acuerdo con las políticas de hse de baker hughes, los requisitos de cumplimiento legal y los valores fundamentales de baker hughes. - realiza otras tareas relacionadas según sea necesario. **calificaciones/requisitos**: - experiência de 2 años en la operación de registros eléctricos de hueco abierto y hueco entubado. - entrenamiento y experiência en manejo de fuentes radioactivas. - entrenamiento y experiência en manejo de materiales peligrosos. **calificaciones deseadas**: - licencia de conducir nível 5. **ubicación** - villavicencio, meta esta es su oportunidad de aprender más, hacer más, vivir la carrera que ha imaginado y ser parte de una organización verdaderamente diversa. baker hughes es un empleador de igualdad de oportunidades. las decisiones de empleo se toman sin tener en cuenta la raza, color, religión, origen nacional o étnico, sexo, orientación sexual, identidad o expresión de género, edad, discapacidad, estatus de veterano protegido u otras características protegidas por la ley. más información **about us**: with operations in over 120 countries, we provide better solutions for our customers and richer opportunities for our people. as a leading partner to the energy industry, we’re committed to achieving net-zero carbon emissions by 2050 and we’re always lo...


APRENDIZ SENA [EP-725]

**responsabilidades**: - responsable de las tareas generales de la oficina que incluyen algunas o todas las siguientes: sala de correo y/o responsabilidades de recepción, recepción, clasificación, distribución y/o recolección de correo entrante y saliente, correspondencia y/o paquetes pequeños para una instalación. - responde y enruta las llamadas entrantes en una central para una instalación. - colaborar a la persona que llama con preguntas generales. - solicitar suministros generales de oficina o suministros específicos para funciones. - maneja proyectos especiales, según lo asignado. - capacidad para levantar hasta 30 libras **requisitos**: - aprendiz sena técnico o tecnólogo en etapa productiva de los programas: mecánicos, eléctricos, electrónicos, soldadores, logística o afines. - excelentes habilidades de comunicación **about us**: we are an energy technology company that provides solutions to energy and industrial customers worldwide. built on a century of experience and conducting business in over 120 countries, our innovative technologies and services are taking energy forward - making it safer, cleaner and more efficient for people and the planet. **join us**: are you seeking an opportunity to make a real difference in a company that values innovation and progress? join us and become part of a team of people who will challenge and inspire you! let’s come together and take energy forward. baker hughes company is an equal opportunity employer. employment decisions are made without regard to race, color, religion, national or ethnic origin, sex, sexual ...


[GTD730] - COORDINADOR DE PRESTACIÓN DE SERVICIOS - SERVICE

**resumen de descripción de puesto** el coordinador de prestación de servicios garantiza que baker hughes maximice sus ingresos a corto y largo plazo, los beneficios y la oportunidad de recaudación de efectivo garantizando una ejecución impecable, la entrega a tiempo, el cumplimiento del contrato y la recaudación de efectivo para los trabajos asignados. este puesto coordinará las actividades requeridas del trabajo a través de los límites de la organización para garantizar que baker hughes ejecute el trabajo de acuerdo con las expectativas del cliente y los. **descripción de puesto** - proteger la salud y la seguridad de nuestro personal y del medio ambiente. - llevar a cabo todas las actividades en consonancia con nuestros principios no negociables, los procesos aplicables y los pilares culturales. - garantizar que los contratos/presupuestos asignados se comprenden y aprovechan plenamente. - responsable de la programación y el envío de recursos de acuerdo con los requisitos del trabajo. - contacto principal con el cliente para la preparación, ejecución y cierre del trabajo y, como tal, gestionará la relación para garantizar el éxito comercial de baker hughes. - estar familiarizado con el proceso del cliente asignado para moc / escalamiento para garantizar que se siga el proceso adecuado cuando exista el riesgo de no alcanzar los objetivos del cliente (ejemplos: clientes que solicitan que baker hughes opere fuera de las especificaciones del producto, clientes que solicitan que baker hughes ejecute el trabajo de una manera que no está alineada con el sop de baker hugh...


INGENIERO MECÁNICO DE CAMPO PARA COMPRESORES CENTRÍFUGOS

Mecánico de campo para compresores centrífugos Únete o inicia sesión para encontrar tu siguiente empleo solicitar empleo de mecánico de campo para compresores centrífugos en baker hughes responsabilidades del puesto especialización en productos de compresores centrífugos. realización autónoma de actividades de instalación y/o mantenimiento de equipos rotativos iet en campo en instalaciones del cliente. responsable del mantenimiento menor/mayor siguiendo procedimientos y listas de verificación de calidad del sitio de servicio de iet. actuar como contacto principal para coordinar actividades con el representante del cliente y el equipo del sitio. proporcionar registros de actividades realizadas y mantener buenas relaciones con el equipo. ejecutar responsabilidades de manera segura siguiendo los procesos y procedimientos del servicio iet. realizar tareas relacionadas según sea necesario, incluyendo solución de problemas limitada en equipos en mantenimiento o instalación en campo. cumplir con los valores fundamentales de baker hughes en todas las actividades comerciales (hse, calidad, cumplimiento). requisitos para tener éxito técnico mecánico con 5 años de experiencia en manejo de compresores centrífugos de gas. experiencia en ensamble, desensamble, puesta en marcha y operación de compresores en plantas de lng. conocimientos en cambio de sellos secos, con certificación como plus. disponibilidad para viajar local e internacionalmente, hasta 80% del tiempo. manejo de ms office. certificado de residencia vigente. beneficios y cultura laboral nos comprometemos con la salud, bienes...


INGENIERO DE CAMPO GENERAL PRESSURE PUMPING - FIELD ENGINEER GEN PRESSURE PUMPING

Resumen de descripción de puesto
bajo una amplia dirección, determina y desarrolla la resolución de una variedad de problemas encontrados en la plataforma o en el sitio del pozo de alcance moderadamente complejo donde el análisis de situaciones o datos requiere una revisión de una variedad de factores. supervisa la formación de ingenieros y personal con menos experiencia. trabaja con el representante del cliente y el equipo de perforación en el lugar para coordinar las operaciones con la plataforma. proporciona un registro de todos los productos consumidos y/o utilizados en el pozo al representante del cliente en el emplazamiento del pozo. asesora al representante del cliente en las operaciones de servicios de cementación, el análisis y los procesos de toma de decisiones. supervisa a la tripulación y el equipo para prestar servicios de cementación. es responsable del mantenimiento del equipo y de las instalaciones. mantiene los registros y las comunicaciones requeridas por el director de distrito. ayuda en la formación del personal asignado en las operaciones y el mantenimiento de los servicios de cementación. promueve y mantiene una buena relación con los clientes. realiza todas las responsabilidades requeridas de forma segura y como se describe en los manuales de operaciones estándar. realiza otras tareas relacionadas según se requiera. lleva a cabo todas las actividades comerciales de acuerdo con las políticas de hse de baker hughes, los requisitos de cumplimiento legal y los valores fundamentales de baker hughes. responsabilidades:
debe contar con experien...


INGENIERO DE CAMPO GENERAL PRESSURE PUMPING [OOU073]

Resumen de la descripción del puesto bajo una amplia dirección, determina y desarrolla la resolución de una variedad de problemas encontrados en la plataforma o en el sitio del pozo de alcance moderadamente complejo donde el análisis de situaciones o datos requiere una revisión de una variedad de factores. responsabilidades - trabajos de cementación primaria: monoetapa, multietapa, revestimiento y liners - trabajos de cementación correctiva: aislamiento zonal, forzada, circulante y abandono de pozo - operaciones en pozos de gas, control de circulación perdida - diseño de sistemas de fluidos: lechada de cemento convencional y de cemento de relleno, sistemas de bajo peso, lechada de cemento de producción, lechada de cemento tixotrópico, espaciadores - experiencia en la realización de pruebas de laboratorio api para el diseño de lechadas de cemento - realización de propuestas, programas de cemento, incluidos cálculos de cementación y simulación - conocimiento en software de adquisición de datos y conocimientos sobre el software open wells. - interpretación de registros de pozos, especialmente registros de adherencia de cemento. - alto conocimiento de las aplicaciones de los servicios de cementación. - capacidad para trabajar y comunicarse bien con los clientes internos y externos. requisitos - ingeniero de petróleos, mecánico y/o químico. - más de 7 años de experiencia trabajando como ingeniero de campo de cementación para una amplia gama de condiciones de yacimientos. - conocimientos en el diseño y ejecución de las operaciones de cementación en pozos desviados, hpht y li...


AYUDANTE TÉCNICO DE EQUIPOS ELECTROSUMERGIBLES | WU591

Estamos en búsqueda de un profesional que se integre a nuestro equipo para apoyar en la base como auxiliar del personal técnico de ensamble de equipos electrosumergibles. este puesto ofrece la oportunidad de desarrollar habilidades en inspección y soporte operativo, control documental y análisis de riesgo. las responsabilidades incluyen: 1. ayudar al personal técnico en la instalación y configuración de los equipos electrosumergibles 2. realizar inspecciones periódicas de los kits de derrames botiquines y extintores de la base y unidades de operaciones 3. apoyar en la gestión de recursos consumibles, incluyendo inventarios y materiales 4. solicitar repuestos necesarios para el mantenimiento y reparación de los equipos 5. participar en la implementación de mejoras y procedimientos para optimizar la eficiencia del equipo para esta posición, buscamos a un individuo con: - habilidades analíticas y resolución de problemas - conocimientos de sistemas de gestión de calidad y seguridad - experiencia en trabajo en equipo y comunicación efectiva - capacidad para aprender y adaptarse a nuevas situaciones nuestro equipo es una comunidad diversa y comprometida con la innovación y el progreso. se alienta a nuestros empleados a crecer y desarrollarse profesionalmente dentro de la organización. baker hughes company es un empleador igualitario que hace decisiones sin discriminación por raza, color, religión, origen nacional o étnico, sexo, orientación sexual, identidad o expresión de género, edad, discapacidad u otras características protegidas por la ley....


BS-398 - MECÁNICO ARMO I HRLY / ARMO MECHANIC I HRLY

**requisitos**: - bachiller técnico, o técnico profesional automotriz diesel y/o gasolina, mecánico o electromecánico - un mínimo de 1 año mantenimiento - con conocimiento de los circuitos hidráulicos (entrenamientos relacionados) - conocimiento de motores (generalidad) - mantenimiento preventivo y o correctivo - uso de multímetros, medidores de aislamiento, probadores de alta, guantes y otros instrumentos básicos - nível de inglés básico **habilidades**: - fuertes habilidades de comunicación oral y escrita. - fuertes habilidades interpersonales y de liderazgo. - capacidad demostrada para analizar y resolver problemas. **responsabilidades esenciales**: - asistir en el mantenimiento y reparación de las herramientas de la línea - interpretar diagramas - mantener las pruebas y montajes de acuerdo con los procedimientos - inspeccionar la herramienta de acuerdo con los dibujos - llevar los registros y sistemas de información establecidos por la organización que permitan la trazabilidad del equipo o herramienta. - verificar las herramientas o equipos con las pruebas establecidas de acuerdo con el mismo. - verificar los equipos de medición respecto a su estado de calibración o verificación. - llevar a cabo las inspecciones mecánicas **about us**: we are an energy technology company that provides solutions to energy and industrial customers worldwide. built on a century of experience and conducting business in over 120 countries, our innovative technologies and services are taking energy forward - making it safer, cleaner and more efficient for people and the...


[E-370] | OPERADOR DE CAMPO I - PP - FIELD OPERATOR I - PP

Técnico y/o tecnólogo industrial, petroleros, químico, mecánico o electrónico con experiência de 0 a12 meses en operaciones de estimulación y fractura. manejo de equipos de bombeo como: bombas triplex, acidificador, blender, las, sand dump, unidad de hidratación, facturadores, y equipos auxiliares en compañías de servicios petroleros. arme, desarme y mantenimiento de líneas de alta presión. **responsabilidades**: - realizar el arme, desarme y mantenimiento de líneas de alta presión. - realizar el mantenimiento de centrifugas, fluid ends y bombas de aditivos. - realizar cálculos básicos de volúmenes y capacidades. **requisitos**: - educación formal: mínimo: técnico y/o tecnólogo industrial, técnico en petroleros, técnico químico, técnico mecánico o electrónico o afines - 0 a 12 meses en operaciones de estimulación y fractura - manejo de equipos de bombeo como: bombas triplex, acidificador, blender, las, sand dump, unidad de hidratación, facturadores, y equipos auxiliares en compañías de servicios petroleros. - conocimiento básico en general de mecánica diésel. - conocimientos intermedios de instrumentación y aditivos de estimulación. - requisito: licencia c1 - conducción de vehículos rígidos y articulados: licencias c2 y c3 (opcional) - haber realizado cursos básicos de hse y well control (opcional) - manejo de programas de office (excel; word) **habilidades**: - activo, dinámico, recursivo, responsable, buenas relaciones personales, disponibilidad, habilidad para solucionar problemas y con capacidad de trabajar bajo presión. **conocimientos**: - inglés b...


NJC430 - ESPECIALISTA EN PLANIFICACIÓN DE MATERIALES

**_resumen de descripción de puesto_** - responsable de la planificación y programación de los materiales necesarios para ejecutar el negocio. trabajará con el equipo comercial y de ventas, el personal de la región y los equipos de amo y la cadena de suministro para convertir la demanda (previsiones, pedidos de ventas, pedidos planificados) en múltiples pedidos físicos y garantiza que se entreguen para cumplir los requisitos del cliente_ **_ descripción de puesto_** **_ responsabilidades esenciales:_** - _ trabaja con el equipo de ventas y operaciones de la región para dar soporte frente a la previsión regional (12-18 meses) y las previsiones globales._ - _ trabaja con el equipo de ventas y operaciones para convertir los planes de demanda en pedidos físicos. comprende las tendencias y oportunidades de negocio y cómo afectan a la previsión de la demanda._ - _ analiza la demanda entrante: identifica excepciones en los pedidos, desajustes con la estrategia de racionalización de productos y oportunidades para utilizar el inventario existente._ - _ planifica y programa los plazos de los pedidos para que sean coherentes con los requisitos de los clientes y, al mismo tiempo, minimicen los costes de inventario y envío._ - _ acompañamiento constante con todo el equipo que intervine en el proceso _ - _trabaja con la línea de productos/ventas/entrega de servicios para priorizar las fechas de entrega según sea necesario (push outs, pull ins)_ - _ realiza diversos análisis de gestión de materiales, como consumo estadístico de materiales y previsiones, inventario antiguo, ped...


HR BUSINESS PARTNER - OFSE - (K555)

**descripción de puesto** baker hughes tiene una nueva oportunidad laboral para ofse hr business partner, con base en bogotá, colombia. este puesto depende del director de rrhh para el segmento de negocios de ofse. el titular del puesto será responsable de proporcionar excelencia en el apoyo a los líderes, gerentes y empleados sobre procesos de recursos humanos dentro del segmento de negocio oilfield service and equipment (ofse), enfocado en procesos tanto locales como regionales, y colabora con otros equipos regionales de rrhh, centros de excelencia de rrhh (compensación y beneficios, adquisición de talento, relaciones laborales, human capital and technology, nómina, etc.) así como con otros equipos funcionales no relacionados con rrhh según sea necesario. **responsabilidades**: **relaciones laborales y con los empleados** **colaborar** con el centro de excelencia de relaciones laborales y de empleados (coe l&er;) para implementar con éxito las políticas y el marco de relaciones laborales y de empleados para la línea de producto o área geográfica asignada. adherirse a la estrategia y directrices de l&er; recomendadas, y ejecutar las actividades diarias de l&er; a nível local aplicando el conocimiento de los requisitos legales vigentes para garantizar el cumplimiento normativo, incluyendo (pero sin limitarse a): - ** acciones disciplinarias/reclamos**: atender las consultas/reclamos de los empleados, organizar a las partes interesadas para las investigaciones, determinar las medidas correctivas y actuar junto con el coe de l&er.; - ** gestión de desempeño**: con o...


FIELD SPECIALIST III DRS | [TMD075]

Responsabilities: proporciona la resolución de problemas complejos bajo una supervisión mínima de diversa índole en el emplazamiento del pozo, donde el análisis de los datos requiere un amplio conocimiento de la(s) herramienta(s) de la línea de productos y/o del servicio. el trabajo se evalúa una vez terminado para asegurar que los objetivos se han cumplido por el supervisor de campo. actúa como un líder de proyecto y mentores de los ingenieros de campo junior. se espera que mantenga frecuentes contactos con los clientes dentro de la organización y externos con un alto grado de profesionalismo. ejecuta otras tareas relacionadas según lo asignado. lleva a cabo todas las actividades de negocio de acuerdo con las políticas de hse de baker hughes, los requisitos de cumplimiento legal y los valores fundamentales de baker hughes. about us: with operations in over 120 countries, we provide better solutions for our customers and richer opportunities for our people. as a leading partner to the energy industry, we’re committed to achieving net-zero carbon emissions by 2050 and we’re always looking for the right people to help us get there. people who are as passionate as we are about making energy safer, cleaner and more efficient. join us: are you seeking an opportunity to make a real difference in a company that values innovation and progress? join us and become part of a team of people who will challenge and inspire you! let’s come together and take energy forward. baker hughes company is an equal opportunity employer. employment decisions are made without regard to race, col...


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