Buscamos un auxiliar contable para incorporarse a nuestro equipo en aris textil. indispensable contar con manejo de cg1 en esta posición, serás responsable de gestionar y supervisar diversas tareas contables, garantizando la precisión y el cumplimiento normativo en todos los procesos. entre tus responsabilidades principales se incluyen la elaboración y revisión de estados financieros, el mantenimiento de registros contables, la preparación de informes financieros mensuales y la coordinación con auditores externos. además, deberás asegurarte de que todas las transacciones sean registradas de manera precisa y oportuna, y mantener una comunicación efectiva con los diferentes departamentos para asegurar la correcta aplicación de políticas contables. se requiere una formación académica en contabilidad o áreas afines, así como experiencia previa en un entorno similar. debes tener un sólido conocimiento de las normas contables y fiscales vigentes, y demostrar una capacidad para trabajar con precisión y efectividad bajo presión. tu capacidad para analizar datos y tu orientación hacia los detalles serán clave para el éxito en este rol. si tienes una mentalidad analítica, una actitud proactiva y un compromiso con la excelencia, aris textil es el lugar ideal para ti. Únete a nosotros y contribuye al éxito financiero de nuestra empresa. #j-18808-ljbffr...
Analista de inventarios y datos para aris textil estamos en busca de un profesional con habilidades analíticas sólidas para unirse a nuestro equipo como analista de inventarios y datos. en aris textil, valoramos la capacidad de analizar datos para tomar decisiones informadas y mejorar nuestros procesos. manejo de herramientas como power bi, excel , preferiblemente manejo de cg1, debe tener disponibilidad para viajar. buscamos alguien con experiencia en análisis de datos, así como habilidades en expresión verbal y escrita para comunicar resultados de manera clara y efectiva. tu rol implicará gestionar inventarios y analizar patrones de demanda para optimizar y generar mejora en el are comercial. la responsabilidad y la proactividad son claves para este puesto, ya que te encargarás de recopilar y procesar información crítica para apoyar nuestras estrategias de negocio. necesitamos alguien que no solo analice datos, sino que también pueda tomar iniciativa para identificar oportunidades de mejora y proponer soluciones innovadoras. tu capacidad para gestionar inventarios de manera eficiente será fundamental para asegurar la disponibilidad de productos y minimizar los costos. si tienes un enfoque meticuloso hacia los detalles y una actitud proactiva, te invitamos a unirte a nuestro equipo. jamundí, valle del cauca, colombia 2 days ago #j-18808-ljbffr...
Importante empresa textil de lencería para el hogar, busca incorporar a su equipo de trabajo un auxiliar de inventarios para bodega. se requiere certificado de trabajo en alturas. funciones y responsabilidades: - realizar la gestión de inventarios de manera eficiente y precisa. - realizar el conteo físico de los productos y compararlos con las existencias registradas en el sistema. - mantener un registro preciso y actualizado de las existencias de productos. -ayudar en la carga y descarga de mercancías, trasladándolas y almacenándolas en el lugar correcto. -mantener el almacén o la bodega siempre en adecuadas condiciones de orden y seguridad. -verificar las cantidades y supervisa los daños cada vez que recibe mercancías y materiales en bodega. demás funciones relacionadas al área. requisitos: certificado en trabajo en alturas indispensable - experiencia mínima de 2 años previa como auxiliar de inventarios o en roles similares - capacidad para trabajar de manera organizada y mantener un alto nivel de precisión. contrato a termino indefinido horarios de lunes a sábados empresa ubicada en acopi yumbo salario mínimo + aux transporte + incentivo fijo quincenal...
Estamos buscando al mejor talento, se buscan operarios de producción para empresa textil ubicada en la autopista cali - yumbo ofrecemos: contrato a término indefinido se trabaja de lunes a sábados 1 solo turno salario mínimo más auxilio de transporte más incentivo fijo quincenal entre sus funciones están: extendido de telas corte de telas apoyar en las diferentes tareas de producción alistamiento de material para producción doblado y empaque y demás funciones requeridas en el área si cumples con los requisitos te invitamos a postularte...
Únete a nuestro equipo de trabajo como director de ventas nacional. estamos buscando a un líder estratégico, motivado y experimentado para guiar a nuestro equipo de ventas hacia el éxito, será responsable de diseñar e implementar cursos de capacitación en ventas para garantizar que los miembros del equipo tengan los conocimientos y habilidades necesarios para lograr los objetivos de la empresa. preferiblemente procedente de antioquia y alrededores responsabilidades principales: diseñar e implementar programas de capacitación en ventas que abarquen conocimiento del producto, habilidades de venta, gestión de relaciones con los clientes, etc. evaluar las necesidades de formación del equipo comercial y desarrollar un programa de formación personalizado. realice capacitación in situ y en línea para garantizar que el contenido de la capacitación sea interesante y fácil de entender. supervisar la eficacia de la formación y realice ajustes y mejoras en función de la retroalimentación. trabajar con la gerencia para desarrollar estrategias de ventas e impulsar al equipo a lograr los objetivos de ventas. requisitos del trabajo: se prefiere profesional con estudios en marketing, ventas, administración o afines más de 4 años de experiencia en capacitación en ventas o gestión de ventas, familiarizado con los procesos y técnicas de ventas. excelentes habilidades de comunicación y presentación, capaz de motivar y guiar equipos. salario a convenir: básico más comisión disponibilidad para viajar...
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Buscamos tu talento!! se requiere asistente de talento humano con experiencia de 2 años en cargos similares realizando fusiones como: gestión y realización de cobro de incapacidades con un informe correspondiente legalizar los diferentes tipos de contratos laborales personal nuevo. seguimiento y control de los vencimientos de contratos- prorrogas y terminaciones diligenciar y radicar formatos de afiliación al sistema de seguridad social en salud (eps, afp, arl, ccf), de los nuevos trabajadores en los tiempos requeridos. gestionar y hacer entrega del suministro de la dotación a empleados según los periodos de ley. mantener el control del inventario de la dotación solicitar dotación con tallas requeridas al área de compras apoyo en actividades de bienestar gestión de necesidades del personal en general auditoria en creación de carpetas del persona que ingresa contrato a termino indefinido - jornada de lunes a sábado...
Buscamos asesor externo para megatextil eje cafetero. indispensable que viva en el eje cafetero- salario básico mas comisión si tienes experiencia como mercaderista y una sólida gestión en el eje cafetero, junto con habilidades de acompañamiento y mantenimiento de clientes, podrías ser el candidato ideal. tu rol implicará el desarrollo de estrategias de venta efectivas, el análisis de tendencias del mercado y la identificación de oportunidades de crecimiento. serás responsable de gestionar cuentas clave, asegurar la satisfacción del cliente y contribuir al incremento de las ventas. si tienes un enfoque orientado al cliente y un compromiso con la excelencia, esta oportunidad es para ti....
Únete a nuestro equipo de trabajo como director de ventas nacional. estamos buscando a un líder estratégico, motivado y experimentado para guiar a nuestro equipo de ventas hacia el éxito, será responsable de diseñar e implementar cursos de capacitación en ventas para garantizar que los miembros del equipo tengan los conocimientos y habilidades necesarios para lograr los objetivos de la empresa. preferiblemente procedente de antioquia y alrededores responsabilidades principales: diseñar e implementar programas de capacitación en ventas que abarquen conocimiento del producto, habilidades de venta, gestión de relaciones con los clientes, etc. evaluar las necesidades de formación del equipo comercial y desarrollar un programa de formación personalizado. realice capacitación in situ y en línea para garantizar que el contenido de la capacitación sea interesante y fácil de entender. supervisar la eficacia de la formación y realice ajustes y mejoras en función de la retroalimentación. trabajar con la gerencia para desarrollar estrategias de ventas e impulsar al equipo a lograr los objetivos de ventas. requisitos del trabajo: se prefiere profesional con estudios en marketing, ventas, administración o afines más de 4 años de experiencia en capacitación en ventas o gestión de ventas, familiarizado con los procesos y técnicas de ventas. excelentes habilidades de comunicación y presentación, capaz de motivar y guiar equipos. salario a convenir: básico más comisión disponibilidad para viajar...
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