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D-602 ABOGADO(A) PARA DEPARTAMENTO JURÍDICO

Solicitamos abogado (a)para departamento jurídico, que sean recién graduados ,para la ciudad de barranquilla....


(HX891) JEFE RELACIONES PÚBLICAS Y ALIANZAS

En nalsani estamos en búsqueda de nuestro/a próximo/a jefe relaciones públicas & alianzas tu misión principal será la de liderar y ejecutar la estrategia de relaciones públicas y alianzas estratégicas, asegurando una presencia de marca coherente, relevante y aspiracional en todos los canales de comunicación. gestionar integralmente las agencias externas (pr, medios, eventos, influencers), velando por el cumplimiento de kpis de visibilidad, engagement y retorno de inversión. potencializat la imagen de la marca a través de colaboraciones, alianzas de valor y relaciones institucionales clave en el ecosistema de la moda. principales tareas y responsabilidades liderar las agencias de pr y relacionamiento. definir e implementar la estrategia anual de pr y alianzas alineada con el posicionamiento de las marcas. gestionar el relacionamiento con medios, periodistas, líderes de opinión, stylists, y celebrities. liderar colaboraciones estratégicas con otras marcas, eventos y figuras públicas. supervisar el trabajo de agencias externas, asegurando coherencia, calidad y cumplimiento de objetivos. elaborar y presentar reportes de resultados de pr (mediciones, cobertura, ave, roi). coordinar activaciones de marca, lanzamientos de colección y eventos estratégicos. identificar oportunidades de visibilidad orgánica y asociaciones estratégicas. velar por el uso correcto de la imagen de marca en medios y colaboraciones. gestionar el presupuesto del área de manera eficiente. requisitos - profesional en relaciones públicas, comunicaciones, mercadeo, publicidad, relacion...


NRO067 - CREADOR(A) DE CONTENIDO

Desarrollar y ejecutar una estrategia integral de contenido de aldea asiática para las marcas fusion wok, uki, baoku y mosushi, alineada con la identidad de cada concepto gastronómico y su público objetivo. este contenido deberá contribuir al posicionamiento digital, la fidelización de clientes, el incremento de ventas y la creación de comunidad tanto en redes sociales como en medios propios y aliados. funciones clave: 1. planeación estratégica de contenido -diseñar un calendario editorial mensual para cada marca, alineado con campañas, fechas especiales y estacionalidades enfocadas en los objetivos del área. -adaptar la estrategia de contenido según el perfil de cliente de cada sede. -administrar redes sociales, responder mensajes, crear comunidad, y hacer seguimiento de comentarios y conversaciones 2. creación de contenido multiformato: producción de fotos, videos, reels, stories, lives y textos que comuniquen el valor de cada experiencia (aldea asiática, fusion wok, uki, baoku y mosushi). desarrollo de storytelling de marca que conecte emocionalmente con el consumidor. -visita y activación de sedes. -visitar semanalmente las sedes de cali para captar contenido real, identificar oportunidades visuales y realizar activaciones de marca con los equipos.generar piezas basadas en la experiencia in situ: ambiente, platos, servicio y clientes. gestión y crecimiento de comunidad. interactuar con los seguidores, responder mensajes y generar conversación constante. identificar y activar microinfluencers locales afines al adn de cada marca. implementar dinámicas que aumenten ...


CREADOR(A) DE CONTENIDO | (VR864)

Desarrollar y ejecutar una estrategia integral de contenido de aldea asiática para las marcas fusion wok, uki, baoku y mosushi, alineada con la identidad de cada concepto gastronómico y su público objetivo. este contenido deberá contribuir al posicionamiento digital, la fidelización de clientes, el incremento de ventas y la creación de comunidad tanto en redes sociales como en medios propios y aliados. funciones clave: 1. planeación estratégica de contenido -diseñar un calendario editorial mensual para cada marca, alineado con campañas, fechas especiales y estacionalidades enfocadas en los objetivos del área. -adaptar la estrategia de contenido según el perfil de cliente de cada sede. -administrar redes sociales, responder mensajes, crear comunidad, y hacer seguimiento de comentarios y conversaciones 2. creación de contenido multiformato: producción de fotos, videos, reels, stories, lives y textos que comuniquen el valor de cada experiencia (aldea asiática, fusion wok, uki, baoku y mosushi). desarrollo de storytelling de marca que conecte emocionalmente con el consumidor. -visita y activación de sedes. -visitar semanalmente las sedes de cali para captar contenido real, identificar oportunidades visuales y realizar activaciones de marca con los equipos.generar piezas basadas en la experiencia in situ: ambiente, platos, servicio y clientes. gestión y crecimiento de comunidad. interactuar con los seguidores, responder mensajes y generar conversación constante. identificar y activar microinfluencers locales afines al adn de cada marca. implementar dinámicas que aumenten ...


COORDINADOR(A) DE PROSPERIDAD SOCIAL - L503

Quisiéramos contar con personas como tú. ¿te gustaría unirte al equipo de naturaleza y vecinos, actualmente tenemos la posición de coordinador(a) de prosperidad social? **¿de qué se trata este cargo? ** coordinar y gestionar alianzas con entidades públicas, privadas, y/o con organismos multilaterales y bilaterales, de acuerdo con las necesidades identificadas en el plan estratégico en inversión socio-ambiental, para la ejecución de iniciativas que contribuyan al desarrollo de los territorios en donde se llevan a cabo las operaciones de la empresa y fortalezca la articulación público-privada de la compañía con el fin de contribuir a la viabilidad de la operación y la sostenibilidad del negocio. **tus funciones serían**: - coordinar el desarrollo de los proyectos propios y las alianzas estratégicas con las diferentes áreas de la organización con el fin de lograr la aprobación de la implementación y ejecución de iniciativas, programas y proyectos. - identificar y priorizar alianzas con entidades públicas, privadas, y/o con organismos multilaterales y bilaterales, de acuerdo con los pilares del plan de inversión socioambiental. - promover la implementación de iniciativas, programas y proyectos que respondan a la estrategia de sostenibilidad y relacionamiento, con el fin de viabilizar la operación creando valor y retribuyendo los territorios donde opera geopark. - evaluar la implementación y el impacto de las alianzas institucionales, bajo la estrategia de la organización, con el fin de identificar oportunidades de mejora y fortalecer el relacionamiento institucional. ...


GERENTE DE COMUNIDADES DIGITALES HGX-605

¿estás listo para unirte a una equipo apasionado por la creación de contenido y la construcción de comunidades en línea? funciones clave gestionar planes de marketing y campañas estratégicas. crear parrillas de contenido innovadoras y atractivas. administrar las redes sociales con efectividad. diseñar contenido audiovisual creativo y llamativo. analisar métricas y ajustar estrategias según los resultados. desarrollar planes de contenido a largo plazo. producir secciones de fotos y videos orgánicos. ser influenciador(a) de marca al crear contenidos de valor. viajar a diferentes ciudades para producir contenido de apoyo. gestionar colaboraciones, canjes y alianzas con influencers y personalidades. requisitos previos experiencia mínima de 1 año en gestión de redes sociales y creación de contenido. buen ojo para la estética y comprensión profunda de las dinámicas de las redes sociales....


ANALISTA DE OPERACIONES [EFO839]

¿te apasionan los datos, los retos y quieres crecer en una fintech donde la innovación, el aprendizaje constante y la adaptabilidad son parte del día a día? en mejorcdt estamos buscando a nuestro próximo analista de operaciones que quiera impulsar su carrera en un entorno joven, ágil y ambicioso.? algunas de tus responsabilidades:apoyar en la ejecución, seguimiento y mejora de procesos operativos claves del negocio.revisar y procesar información operativa de forma rigurosa y organizada.colaborar con áreas como tecnología, ventas y marketing para asegurar que todo fluya bien.coordinar con bancos y aliados estratégicos para asegurar una operación sin fricciones.identificar cuellos de botella o posibles mejoras en flujos internos y proponer soluciones.asegurar que las operaciones cumplan con los estándares y tiempos establecidos.usar datos para entender, anticipar y resolver problemas antes de que existan.integrar herramientas como sql, excel, power bi y hubspot para crear flujos operativos más inteligentes.profesionales en economía, finanzas, administración, ingeniería o carreras afines.personas recientemente graduadas o con máximo 2 años de experiencia laboral, preferiblemente en áreas como operaciones, datos, procesos o similares.afinidad con los datos y manejo a un nivel intermedio/avanzado hojas de cálculo (excel o google sheets), análisis básico, tablas dinámicas, filtros, fórmulas, macros.conocimiento en herramientas como power bi, hubspot y automatización de flujos.altamente organizado(a), proactivo(a) y con mentalidad de mejora constante.importante: no debes estar cu...


COMMUNITY MANAGER - (TW-256)

Estamos en búsqueda de un(a) community manager dinámico(a), estratégico(a) y con una gran capacidad de conexión con comunidades en línea.en aritex, valoramos tanto la creatividad como el análisis de resultados. creemos que el community manager es la pieza clave en la construcción de relaciones con nuestros seguidores, en dar a conocer la identidad de la empresa y en humanizar nuestra marca en redes sociales.si te apasiona la comunicación, estás al tanto de las últimas tendencias en redes y tienes habilidades tanto para redactar como para interactuar con comunidades queremos que hagas parte de nuestro equipo.responsabilidades principalesgestionar los planes de marketing y campañas.crear las parrillas de contenido.realizar la administración de las redes sociales.crear contenido audiovisual creativo para la marca de aritex/ ag tex group.realizar seguimiento y análisis de métricas.generar la planeación y análisis de parrilla de contenido a fin de la estrategia.producir las secciones de fotos y videos orgánicos.ser influenciador(a) de la marca creando contenidos de valor para nuestras redes socialesdisposición para viajar a las ciudades en la cual la marca tiene puntos de venta, para realizar contenido de apoyo para el canal digital.gestionar colaboraciones, canjes, alianzas con influencers o personalidades que cumplan con el perfil de la marca y se desee trabajar con ellas.presentación de informes de los procesos asignados.se requiere experiencia previa de un año en gestión de redes sociales y creación de contenido.debes tener un buen ojo para la estética y una comprensión pro...


[D-757] - COORDINADOR(A) DE PROSPERIDAD SOCIAL

Quisiéramos contar con personas como tú. ¿te gustaría unirte al equipo de naturaleza y vecinos, actualmente tenemos la posición de coordinador(a) de prosperidad social? **¿de qué se trata este cargo?** coordinar y gestionar alianzas con entidades públicas, privadas, y/o con organismos multilaterales y bilaterales, de acuerdo con las necesidades identificadas en el plan estratégico en inversión socio-ambiental, para la ejecución de iniciativas que contribuyan al desarrollo de los territorios en donde se llevan a cabo las operaciones de la empresa y fortalezca la articulación público-privada de la compañía con el fin de contribuir a la viabilidad de la operación y la sostenibilidad del negocio. **tus funciones serían**: - coordinar el desarrollo de los proyectos propios y las alianzas estratégicas con las diferentes áreas de la organización con el fin de lograr la aprobación de la implementación y ejecución de iniciativas, programas y proyectos. - identificar y priorizar alianzas con entidades públicas, privadas, y/o con organismos multilaterales y bilaterales, de acuerdo con los pilares del plan de inversión socioambiental. - promover la implementación de iniciativas, programas y proyectos que respondan a la estrategia de sostenibilidad y relacionamiento, con el fin de viabilizar la operación creando valor y retribuyendo los territorios donde opera geopark. - evaluar la implementación y el impacto de las alianzas institucionales, bajo la estrategia de la organización, con el fin de identificar oportunidades de mejora y fortalecer el relacionamiento institucional. - ...


DIRECCION ADMISIONES | [W-145]

**perfil profesional** - profesional, técnico, tecnólogo en comunicación social, ingeniería de procesos, ingeniería industrial o mercadotecnia. - experiência comprobable de más de 4 años en departamento de admisiones preferiblemente en establecimientos educativos. - experto/a estrategias 360° de mercadeo en redes sociales y medios para lograr prospectos y atraer clientes, telemercadeo. - excelente atención personal que genere valor agregado, compromiso del cliente y su fidelización. - manejo documental físico y digital. - capacidad de laborar bajo cumplimiento de metas de admisiones establecidas. - capacidad de establecer y fidelizar alianzas empresariales de beneficios mutuos. **perfil personal**: - excelentes relaciones interpersonales, amable, alegre, carismática, dedicada al cuidado y fidelización de los clientes. - proactiva, enfocado a resultados inmediatos, profesional, diligente y responsable. capacidad para trabajar bajo presión. - activa y emprendedora, su función primordial es cumplir con las metas proyectadas de matrículas aprobadas por la junta directiva. - facilidad de comunicación, capacidad de reacción, comunicación verbal clara y precisa. - dominio de ofimática, versatilidad para uso de diferentes motores. tablas dinámicas xlsx, presentaciones pptx interactivas, prezi, aplicaciones tipo crm para manejo de agenda, contactos y labores. - capacidad para delegar instrucciones y controlar cumplimiento, capacidad de investigación. - persona amable, atenta, carismática, serán evaluados su sentido común y criterio propio. excelente presentación pe...


COORDINADOR/A DE PARTICIPACIÓN JUVENIL Y - [YGN735]

**descripción empresa**: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. **misión del cargo**: encargarse de la implementación y desarrollo de las actividades de educación no formal por medio de la ruta de liderazgo juvenil crearte. **funciones del cargo**: el programa comunitario del proyecto vamos tejiendo requiere para su equipo de trabajo de profesional en áreas humanas, sociales o afines que cuente con conocimientos y experiência laboral de mínimo dos (2) años en coordinación e implementación de capacitaciones para jóvenes y mujeres en situación de vulnerabilidad, trabajo con comunidades rurales, proyectos de empoderamiento económico de mujeres, rutas de atención para población en situación de vulnerabilidad para encargarse de la implementación y desarrollo de las actividades de educación no formal por medio de la ruta de liderazgo juvenil crearte para que las mujeres adolescentes cuenten con capacidades de agenciamiento sobre sus derechos en temas como la prevención de trabajo infantil, incentivo al trabajo adolescente protegido y prevención de violencias basadas en género. - trabajará de manera articulada con la coordinadora de alianzas territoriales para analizar los casos de sospecha de trabajo infantil para presentarlos...


DIRECCION ADMISIONES | [BI421]

**perfil profesional** - profesional, técnico, tecnólogo en comunicación social, ingeniería de procesos, ingeniería industrial o mercadotecnia. - experiência comprobable de más de 4 años en departamento de admisiones preferiblemente en establecimientos educativos. - experto/a estrategias 360° de mercadeo en redes sociales y medios para lograr prospectos y atraer clientes, telemercadeo. - excelente atención personal que genere valor agregado, compromiso del cliente y su fidelización. - manejo documental físico y digital. - capacidad de laborar bajo cumplimiento de metas de admisiones establecidas. - capacidad de establecer y fidelizar alianzas empresariales de beneficios mutuos. **perfil personal**: - excelentes relaciones interpersonales, amable, alegre, carismática, dedicada al cuidado y fidelización de los clientes. - proactiva, enfocado a resultados inmediatos, profesional, diligente y responsable. capacidad para trabajar bajo presión. - activa y emprendedora, su función primordial es cumplir con las metas proyectadas de matrículas aprobadas por la junta directiva. - facilidad de comunicación, capacidad de reacción, comunicación verbal clara y precisa. - dominio de ofimática, versatilidad para uso de diferentes motores. tablas dinámicas xlsx, presentaciones pptx interactivas, prezi, aplicaciones tipo crm para manejo de agenda, contactos y labores. - capacidad para delegar instrucciones y controlar cumplimiento, capacidad de investigación. - persona amable, atenta, carismática, serán evaluados su sentido común y criterio propio. excelente presentación perso...


(LAK217) - COORDINADOR/A DE PARTICIPACIÓN JUVENIL Y

**descripción empresa**: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. **misión del cargo**: encargarse de la implementación y desarrollo de las actividades de educación no formal por medio de la ruta de liderazgo juvenil crearte. **funciones del cargo**: el programa comunitario del proyecto vamos tejiendo requiere para su equipo de trabajo de profesional en áreas humanas, sociales o afines que cuente con conocimientos y experiência laboral de mínimo dos (2) años en coordinación e implementación de capacitaciones para jóvenes y mujeres en situación de vulnerabilidad, trabajo con comunidades rurales, proyectos de empoderamiento económico de mujeres, rutas de atención para población en situación de vulnerabilidad para encargarse de la implementación y desarrollo de las actividades de educación no formal por medio de la ruta de liderazgo juvenil crearte para que las mujeres adolescentes cuenten con capacidades de agenciamiento sobre sus derechos en temas como la prevención de trabajo infantil, incentivo al trabajo adolescente protegido y prevención de violencias basadas en género. - trabajará de manera articulada con la coordinadora de alianzas territoriales para analizar los casos de sospecha de trabajo infantil para presentarlos ...


ANALISTA DE OPERACIONES

¿te apasionan los datos, los retos y quieres crecer en una fintech donde la innovación, el aprendizaje constante y la adaptabilidad son parte del día a día? en mejorcdt estamos buscando a nuestro próximo analista de operaciones que quiera impulsar su carrera en un entorno joven, ágil y ambicioso. ️ algunas de tus responsabilidades: apoyar en la ejecución, seguimiento y mejora de procesos operativos claves del negocio. revisar y procesar información operativa de forma rigurosa y organizada. colaborar con áreas como tecnología, ventas y marketing para asegurar que todo fluya bien. coordinar con bancos y aliados estratégicos para asegurar una operación sin fricciones. identificar cuellos de botella o posibles mejoras en flujos internos y proponer soluciones. asegurar que las operaciones cumplan con los estándares y tiempos establecidos. usar datos para entender, anticipar y resolver problemas antes de que existan. integrar herramientas como sql, excel, power bi y hubspot para crear flujos operativos más inteligentes. profesionales en economía, finanzas, administración , ingeniería o carreras afines. personas recientemente graduadas o con máximo 2 años de experiencia laboral , preferiblemente en áreas como operaciones, datos, procesos o similares. afinidad con los datos y manejo a un nivel intermedio / avanzado hojas de cálculo (excel o google sheets), análisis básico, tablas dinámicas, filtros, fórmulas, macros. conocimiento en herramientas como power bi, hubspot y automatización de flujos. altamente organizado(a), proactivo(a) y con mentalidad de mejora constante. importante:...


GERENTE DE COMUNIDADES DIGITALES | [TFV-543]

¿estás listo para unirte a una equipo apasionado por la creación de contenido y la construcción de comunidades en línea? funciones clave - gestionar planes de marketing y campañas estratégicas. - crear parrillas de contenido innovadoras y atractivas. - administrar las redes sociales con efectividad. - diseñar contenido audiovisual creativo y llamativo. - analisar métricas y ajustar estrategias según los resultados. - desarrollar planes de contenido a largo plazo. - producir secciones de fotos y videos orgánicos. - ser influenciador(a) de marca al crear contenidos de valor. - viajar a diferentes ciudades para producir contenido de apoyo. - gestionar colaboraciones, canjes y alianzas con influencers y personalidades. requisitos previos - experiencia mínima de 1 año en gestión de redes sociales y creación de contenido. - buen ojo para la estética y comprensión profunda de las dinámicas de las redes sociales....


[Z-070] ASESORAS COMERCIALES CON EXPERIENCIA

Solicitamos asesoras comerciales,con experiencia en crédito bancarios,como hipotecario, libranzas. indispensable experiencia,buena presentación personal,buen léxico. ofrecemos estabilidad laboral,todas sus prestaciones de ley , excelente remuneración....


DIRECCION ADMISIONES | [A400]

**perfil profesional** - profesional, técnico, tecnólogo en comunicación social, ingeniería de procesos, ingeniería industrial o mercadotecnia. - experiência comprobable de más de 4 años en departamento de admisiones preferiblemente en establecimientos educativos. - experto/a estrategias 360° de mercadeo en redes sociales y medios para lograr prospectos y atraer clientes, telemercadeo. - excelente atención personal que genere valor agregado, compromiso del cliente y su fidelización. - manejo documental físico y digital. - capacidad de laborar bajo cumplimiento de metas de admisiones establecidas. - capacidad de establecer y fidelizar alianzas empresariales de beneficios mutuos. **perfil personal**: - excelentes relaciones interpersonales, amable, alegre, carismática, dedicada al cuidado y fidelización de los clientes. - proactiva, enfocado a resultados inmediatos, profesional, diligente y responsable. capacidad para trabajar bajo presión. - activa y emprendedora, su función primordial es cumplir con las metas proyectadas de matrículas aprobadas por la junta directiva. - facilidad de comunicación, capacidad de reacción, comunicación verbal clara y precisa. - dominio de ofimática, versatilidad para uso de diferentes motores. tablas dinámicas xlsx, presentaciones pptx interactivas, prezi, aplicaciones tipo crm para manejo de agenda, contactos y labores. - capacidad para delegar instrucciones y controlar cumplimiento, capacidad de investigación. - persona amable, atenta, carismática, serán evaluados su sentido común y criterio propio. excelente presentación pe...


GERENTE COMERCIAL Y OPERACIONES

En grupo ambiente estamos en busca de un(a) gerente comercial y de operaciones visionario(a) , quien tendrá el objetivo de diseñar, implementar y supervisar una operación de tiendas altamente profesional, estructurada y orientada a resultados, mediante la estandarización de procesos, formación de equipos comerciales de alto desempeño y gestión rigurosa de indicadores clave, con el fin de garantizar una experiencia de cliente consistente, eficiente y escalable en todas las tiendas de la marca. responsabilidades diseñar, ejecutar y escalar el plan comercial en retail, franquicias, distribuidores, grandes superficies y restaurantes, alineado al presupuesto y metas. coordinar la ejecución de campañas diferenciadas por canal y consolidar el calendario comercial (ej: lanzamientos exclusivos o promociones por formato). identificar oportunidades de apertura, franquicias o alianzas; monitorear y mejorar el p&g de los canales a su cargo. explorar herramientas de forecast de demanda, planificación de personal y surtido adecuado. asegurar excelencia operativa con procesos claros y checklists. cumplir y monitorear los indicadores del retail (ventas m2, ticket promedio, conversión, rotación, upt, productividad por tienda). implementar metodologías con sistemas de medición y ejecución de ventas (ej: ventas paso a paso, tablero diario, rutinas por rol). gestionar presupuesto y gastos; activar iniciativas de ahorro sin afectar la experiencia (ej: rediseño de turnos, automatización). dirigir, formar y motivar equipos con entrenamiento completo en ventas y coaching en piso. implementar seguim...


CONVOCATORIA: ASESORES COMERCIALES INTEGRALES SIN EXPERIENCIA, CON FORMACIÓN TECNÓLOGA O PROFESIONAL

Convocatoria: asesores comerciales integrales sin experiencia, con formación tecnóloga o profesional join to apply for the convocatoria: asesores comerciales integrales sin experiencia, con formación tecnóloga o profesional role at advanced fertility center of texas ¡tigo te estÁ buscando! – oportunidad para tecnólogos y profesionales apasionados por las ventas ¿eres tecnólogo o profesional y estás listo para iniciar tu carrera en una gran empresa? en tigo , líder en telecomunicaciones, buscamos personas dinámicas, con gusto por el servicio al cliente y las ventas, para que crezcan con nosotros. ¿a quién buscamos? tecnólogos o profesionales, con o sin experiencia en ventas. personas con experiencia previa en servicio al cliente, retención, pqr o atención en puntos de contacto con el cliente. funciones principales atención al cliente en punto de venta (centro de experiencia) venta de productos y servicios tigo gestión de retención y fidelización atención y resolución de pqr ¿qué ofrecemos? salario base: $1.423.500 + prestaciones de ley + subsidio de transporte comisiones 100% prestacionales y ¡sin techo! – tú decides cuánto quieres ganar! horario: lunes a sábado (8 horas diarias en turnos rotativos entre 8:00 a.m. y 8:00 p.m.) disponibilidad: 2 domingos al mes lugar de trabajo: centros de experiencia tigo – punto fijo en bogotá contrato: a término fijo por 1 año, con renovaciones trimestrales. al completar el año con buen desempeño, ¡pasas a planta tigo! beneficios adicionales plan carrera: oportunidades de crecimiento real dentro de la compañía fondo de empleados con alianz...


COORDINADOR DE CUENTAS CLAVES

Overview somos pepsico ¡Únete a pepsico y atrévete a transformar! somos el hogar perfecto para personas curiosas, pensadoras y agentes de cambio. desde el liderazgo hasta la primera línea, nos emociona el futuro y trabajamos en equipo para hacer del mundo un lugar mejor. ser parte de pepsico significa formar parte de una de las mayores empresas de alimentos y bebidas del mundo, con nuestras marcas icónicas que se consumen más de mil millones de veces al día en más de 200 países. en andinos, pepsico cuenta con marcas reconocidas como detodito, tropicana, cheese tris, concordia, platanitos, kchitos, entre otras. una carrera en pepsico significa trabajar en una cultura donde todas las personas son bienvenidas. aquí, puedes atreverte a ser tú. no importa quién seas, de dónde seas o a quién ames, siempre puedes influir en las personas que te rodean y causar un impacto positivo en el mundo. conoce un poco más: pepsicojobs Únete a pepsico, atrévete a transformar. responsibilities la oportunidad responsable de los clientes del canal away from home, cumplimiento del presupuesto y kpis. diseñar estrategias para el desarrollo de los clientes actuales y la adquisición de nuevos clientes, concretar negociaciones y realizar ejecuciones diferenciadas en conexión con el equipo de líderes de las regiones, manteniendo excelentes relaciones con los clientes y las áreas multifuncionales de la compañía. tu impacto negociar y desarrollar clientes actuales construyendo nuevas experiencias de consumo. desarrollar planes para captar nuevos clientes en distintos segmentos (cines, cadenas hoteleras, ...


COMMUNITY MANAGER

Estamos en búsqueda de un(a) community manager dinámico(a), estratégico(a) y con una gran capacidad de conexión con comunidades en línea. en aritex , valoramos tanto la creatividad como el análisis de resultados. creemos que el community manager es la pieza clave en la construcción de relaciones con nuestros seguidores, en dar a conocer la identidad de la empresa y en humanizar nuestra marca en redes sociales. si te apasiona la comunicación, estás al tanto de las últimas tendencias en redes y tienes habilidades tanto para redactar como para interactuar con comunidades queremos que hagas parte de nuestro equipo . responsabilidades principales






gestionar los planes de marketing y campañas. crear las parrillas de contenido. realizar la administración de las redes sociales. crear contenido audiovisual creativo para la marca de aritex/ ag tex group. realizar seguimiento y análisis de métricas. generar la planeación y análisis de parrilla de contenido a fin de la estrategia. producir las secciones de fotos y videos orgánicos. ser influenciador(a) de la marca creando contenidos de valor para nuestras redes sociales disposición para viajar a las ciudades en la cual la marca tiene puntos de venta, para realizar contenido de apoyo para el canal digital. gestionar colaboraciones, canjes, alianzas con influencers o personalidades que cumplan con el perfil de la marca y se desee trabajar con ellas. presentación de informes de los procesos asignados.
se requiere experiencia previa de un año en gestión de redes sociales y creación de conteni...


ASESORAS COMERCIALES CON EXPERIENCIA

Tiempo Completo Tiempo completo

Solicitamos asesoras comerciales,con experiencia en crédito bancarios,como hipotecario, libranzas. indispensable experiencia,buena presentación personal,buen léxico. ofrecemos estabilidad laboral,todas sus prestaciones de ley , excelente remuneración....


COORDINADOR (A) COMERCIAL SECTOR HOTELERO

Contrato de Obra o labor Tiempo completo

Formación académica: profesional graduado (a) indiferente lo que haya estudiado conocimientos requeridos: - manejo de inglés intermedio (b1 o b2) preferiblemente; sin embargo, se puede negociar (flexibilizar el no tenerlo) indispensable conocimientos en hotelería y turismo debe tener manejo de plataformas de comercialización hotelera: otas (booking despegar, entre otras) manejo de excel intermedio (tablas dinámicas) requisito indispensable: tener experiencia en hotelería y turismo experiencia requerida: mínimo 1 año de experiencia verificable, realizando labor de coordinación o supervisión en el sector de hotelería y turismo (indiferente en qué año) funciones: - crear, implementar y supervisar planes comerciales que establezcan objetivos claros de crecimiento de ventas, penetración de mercado y alianzas estratégicas -monitorear las actividades del equipo de ventas, analizar el rendimiento y ofrecer retroalimentación para asegurar que se cumplan las metas mensuales, trimestrales y anuales de ventas - identificar y captar clientes corporativos y grupos para reservas en bloque, conferencias y eventos, asegurando que el grupo hotelero mantenga una sólida relación con grandes cuentas - realizar estudios de mercado para identificar tendencias emergentes, nuevos competidores y cambios en las preferencias de los clientes, ajustando las estrategias comerciales en consecuencia -negociar tarifas, paquetes y contratos comerciales con agencias de viajes, otas, organizadores de eventos y empresas, maximizando la rentabilidad y ocupación de los hoteles, entre otras horario de trabajo: t...


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