Importante empresa del sector hotelero requiere para su equipo de trabajo jefe de departamento de alimentos y bebidas. tecnólogo con experiencia en la planeación, organización y supervisión de operaciones en servicios de alimentos. funciones planear,...
¡Únete a stf group como líder de tienda en palmira! palabras clave líder de tienda jefe de tienda encargado de tienda gerente de tienda kpis comerciales manejo de malla horaria presupuesto equipos comerciales stf group, el prestigioso grupo detrás de...
Fundación requiere coordinador(a) de talento humano y del sgstt. perfil: profesionales en áreas administrativas o afines, con licencia de salud ocupacional (excluyente). experiencia mínimo de 3 años en cargos similares, que maneje programas de liquidación de nómina preferiblemente siigo. funciones: 1. efectuar el proceso de reclutamiento, selección y vinculación y contratación del personal según necesidades de la fundación. 2. coordinar con la dirección ejecutiva los asuntos relativos a la administración del personal de la entidad. 3. determinar necesidades de adiestramiento y capacitación del personal vinculado a la fundación y establecer el respectivo plan anual de capacitaciones, su ejecución y control. 4. procurar el mejoramiento continuo del clima laboral. 5. planear y hacer seguimiento a los programas de bienestar laboral, capacitación, sgsst, manuales de funciones y r.i.t., velando por su cumplimiento. 6. revisar y controlar de manera directa que los trámites pertenecientes a solicitudes de permisos, vacaciones y demás asuntos inherentes a la administración del personal de la fundación operen bajo lo establecido en el r.i.t. e informar a la dirección para la toma de decisiones correspondiente. 7. participar activamente en los procesos de evaluación de desempeño, buscar correctivos a las falencias y efectuar recomendaciones para el mejoramiento, elaborando planes de evaluación y desempeño de los funcionarios. 8. elaborar la nómina de la fundación según lo establece la ley, 9. realizar las planillas de parafiscales y seguridad social de acuerdo a las ...
Analitica sas, especialistas en gestión documental, requiere aprendices para el área de gestión humana. perfil: estudiantes de técnico, tecnólogo o pregrado en administración de empresas o áreas afines. objetivo del cargo: apoyar procesos de reclutamiento y selección de personal, bienestar laboral, seguridad y salud en el trabajo y demás actividades de apoyo. requisitos: contar con el aval de la institución educativa y no tener ninguna novedad con respecto a la plataforma sgva del sena. conocimientos específicos: reclutamiento, selección de personal, bienestar, sg – sst y demás actividades relacionadas con el área de gestión humana. contrato: aprendizaje salario: mínimo legal vigente ciudad: bogotá plazo máximo para aplicar: 21/01//2021...
¿eres una persona curiosa, sin miedo a explorar nuevas buenas prácticas y tendencias con capacidad para introducirlas en una plataforma que ya usan millones de usuarios? ¡felicitaciones! este reto es para ti. 👇 sobre alegra 💙 Únete a alegra, el lugar en donde tu talento crece y crea superpoderes. 🚀 en alegra contamos con un equipo de más de 450 personas trabajando 100% remoto con una cultura única, innovadora y dinámica que está revolucionando cómo las pymes gestionan sus finanzas con un ecosistema de soluciones digitales en la nube disponible en más de 12 países en latam, españa y ¡vamos por más! 🚀 tips para que tu proceso de selección resulte exitoso🤗 tu misión en alegra 💪 tu misión será liderar la estrategia y ejecución de los procesos de payroll en alegra, asegurando la gestión eficiente de la nómina, cumplimiento legal y laboral, administración de contratos y programas de compensación en un entorno internacional. esta posición es clave para garantizar la sostenibilidad operativa de la compañía, minimizar riesgos legales y contribuir a una experiencia laboral coherente y escalable en más de 22 países. gestión legal y contractual diseñar, revisar y coordinar la ejecución de contratos laborales nacionales e internacionales, asegurando el cumplimiento legal en cada jurisdicción. liderar procesos de migración contractual entre países o esquemas (por ejemplo, freelance a nómina), minimizando riesgos laborales y fiscales. mantenerse actualizado/a sobre cambios normativos en legislación laboral, especialmente en colombia y otros países donde ...
Compañía multinacional requiere key account manager planes de manejo ambiental, estudios de impacto ambiental, diagnósticos ambientales, monitoreo ambiental. perfil: profesionales egresados en ingeniería ambiental, administración ambiental, con especialización en mercadeo preferiblemente. experiencia laboral mínima de cinco años en cargos de ejecutivo comercial en compañías del sector ambiental (servicios de monitoreo ambiental: aire, ruido, agua, suelos,isocinéticos y consultoría). (Únicamente este sector ambiental). conocimiento de venta consultiva. alto nivel relacionamiento con perfiles gerenciales. experiencia en búsqueda de nuevos clientes, seguimiento y fidelización. posicionamiento de los servicios a través de estrategias de marketing. indispensable experiencia en manejo de personal mínimo 10 personas. dominio y conocimiento de crm. ingles avanzado. ciudad: bogotá. persona que cumpla con el perfil debe remitir hoja de vida al correo: para información de futuras convocatorias y ofertas laborales, los invitamos a seguirnos en las redes sociales en el comparta la información utilizando los botones de las redes sociales....
Comestibles ya requiere director de ventas. perfil: profesional en administración comercial o similares. experiencia: mínimo 3 años de experiencia como director de ventas o manejando personal de ventas. objetivo del cargo: es el encargado de realizar análisis, seguimiento, capacitación, brindar apoyo y motivación a los vendedores, dando soporte en las visitas y cierre de negocios cuando así se requiera para garantizar que los vendedores cumplan presupuestos. debe tener excelentes habilidades de liderazgo, comerciales, excelentes relaciones con los clientes actuales y generar buenas relaciones con clientes potenciales, manejo de costos, orientado a cumplimiento de presupuesto. funciones: – garantizar el cumplimiento de las cuotas de ventas. – investigar, sugerir y elaborar planes promocionales: regalos, ofertas, canjes, descuentos, bonificaciones, etc. – analizar y organizar los tiempos y movimientos de las rutas y zonas de venta. – crear programas de capacitación y adoctrinamiento para toda la fuerza de ventas. – reclutamiento de vendedores. – realizar el presupuesto mensual de ventas de su zona de acuerdo a los planes de sostenimiento, penetración (consecución de clientes nuevos) y potencialización y desarrollarlo en línea con el presupuesto de ventas. – generar y ejecutar planes encaminados a desarrollar el portafolio en los clientes y en el consumidor final. – divulga oportunamente a su personal a cargo todos los planes, programas, cambios de precios e información emitida por la empresa. – conocer los descuentos y bonificaciones especiales de sus clientes y...
Salario: $ 2.135.000 | publicado: 2025/07/17 localización: colombia bogota bogota d.c. jornada: tiempo completo 8h dia 48h sem tipo de experiencia : de 1 aÑo a 2 aÑos funciones: labores relacionadas con el cargo solicitado en esta requisición, las anexas que se consideren convenientes ejecutar y las solicitadas específicamente por el representante de la supervisión patronal. descripción: buscamos un auxiliar administrativo comprometido y proactivo que se una a nuestro equipo en bogotá, d.c. este rol es fundamental para el apoyo en las operaciones administrativas diarias y el cumplimiento de las tareas específicas asignadas por la supervisión patronal. el candidato seleccionado será responsable de: realizar labores administrativas relacionadas con el cargo. ejecutar tareas adicionales que se consideren convenientes para el buen funcionamiento del área. atender solicitudes específicas del representante de supervisión. para postularse a esta posición, se requiere: experiencia: de 1 a 2 años en roles similares. nivel de estudio: tecnológico completo. tipo de contrato: por obra o labor. tipo de jornada: tiempo completo, 8 horas al día, 48 horas semanales. ofrecemos un salario competitivo de $2,135,000 y un ambiente de trabajo dinámico que fomenta el crecimiento profesional y personal. la posición está ubicada en bogotá, bogotá d.c. . si estás buscando una oportunidad para desarrollarte en el área administrativa, ¡te invitamos a postularte!...
T&t pioneros en educación personalizada requiere profesionales administrativos para proyecto educativo para el icbf. las vacantes requeridas son: 1 profesional de comunicación: profesionales en comunicación social o periodismo, con postgrado en áreas de diseño y/o comunicación estratégica. experiencia: 1 año en implementación de estrategias de comunicación y posicionamiento estratégico y/o en diseño de piezas comunicativas. 1 diseñador gráfico y/o visual: profesionales universitarios en diseño gráfico y/o diseño visual. experiencia: 1 año en diseño de piezas comunicativas en procesos de comunicación y posicionamiento estratégico. 1 técnico profesional de archivo y bases de datos: técnicos o tecnólogos en áreas de ciencias sociales y humanas o economía, administración y contaduría o ciencias básicas. experiencia: 1 año en manejo de archivo. 1 auxiliar administrativo: técnicos o estudiantes de de un programa universitario (por encima del 50% de su programa de formación), en áreas de conocimiento de economía, administración y economía. experiencia: 1 año en procesos de revisión de documentación y archivo. 1 ingeniero de sistemas: profesionales en ingeniería de sistemas, ingeniería telemática, ingeniería electrónica con especialización en áreas de conocimiento de la ingeniería o afines. experiencia: 4 años en desarrollo de software, desarrollo de aplicaciones web.net, inteligencia de negocios (bi). aplica para residentes en bogotá. fecha límite para aplicar: 12 de agosto de 2019 contrato es por 4 meses. el salario depende del cargo y experiencia del candid...
¿te apasiona el bienestar organizacional y la creación de entornos laborales positivos? ¡esta es tu oportunidad!en intelcia, buscamos ungerente de bienestar bilingüeque lidere iniciativas estratégicas para mejorar la calidad de vida de nuestros colaboradores en un entorno global.responsabilidades:diseñar e implementar programas de bienestar y calidad de vida para los empleados.fomentar una cultura organizacional basada en el bienestar, la inclusión y el desarrollo personal.coordinar eventos y actividades que promuevan el equilibrio entre vida laboral y personal.gestionar beneficios corporativos y estrategias de retención de talento.actuar como enlace entre los colaboradores y la empresa para garantizar un ambiente positivo.requisitos:experiencia comprobada en gestión de bienestar corporativo.habilidades de comunicación en inglés y español.conocimiento en estrategias de clima organizacional y desarrollo humano.capacidad de liderazgo y trabajo en equipo.ofrecemos:un ambiente de trabajo dinámico y multicultural.salario competitivo y beneficios adicionales.oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.si te apasiona el bienestar organizacional y quieres formar parte de una empresa que prioriza el desarrollo humano, ¡esperamos tu postulación!.-requerimientos- educación mínima: universidad / carrera profesionalaños de experienciapalabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente #j-18808-ljbffr...
Importante empresa del sector de administración hotelera ubicada en medellín, solicita para su equipo de trabajo, personal con experiencia mínima de 5 años para desempeñar el cargo de gerente de hospitalidad para residencia de adulto mayor.formación académica: profesional o tecnólogo/a graduado/a en administración hotelera, administración de empresas o áreas afines.funciones específicas:- apoyar todo el proceso de arranque de la operación (procesos, dotación, selección de personal, recepción de la construcción).- seleccionar, entrenar y liderar al personal de cocina, limpieza, lavandería, recepción y mantenimiento.- desarrollar e implementar estrategias de comercialización en conjunto con el/la enfermera jefe para atraer nuevos residentes y mantener comunicación constante con sus familias.- asegurar, junto con el área de enfermería, el cumplimiento de normativas legales, de seguridad y calidad aplicables.- apoyar al equipo financiero en la elaboración del presupuesto y controlar su ejecución.conocimientos:- excel intermedio/avanzado.- habilidad para aprender nuevos sistemas.- conocimiento sanitario en manipulación de alimentos.salario: $5.000.000 a $6.000.000 negociables de acuerdo con experiencia + prestaciones de ley.horarios: lunes a viernes de 8:00 a. m. a 5:00 p. m., sábados de 8:00 a. m. a 12:00 p. m.tipo de contrato: indefinido.lugar de trabajo: medellín.-requerimientos- educación mínima: universidad / carrera tecnológica5 años de experienciapalabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente #j-18808-ljbffr...
Descripción empresa : el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con comfama, te recomendamos consultar nuestra página webwww.comfama.comopción trabaja con nosotrosfunciones del cargo : importante empresa del sector de administración hotelera ubicada en medellín, solicita para su equipo de trabajo, personal con experiencia mínima de 5 años para desempeñar el cargo de gerente de hospitalidad para residencia de adulto mayor. formación académica : profesional o tecnólogo / a graduado / a en administración hotelera, administración de empresas o áreas afines. funciones específicas : - apoyar todo el proceso de arranque de la operación (procesos, dotación, selección de personal, recepción de la construcción). - seleccionar, entrenar y liderar al personal de cocina, limpieza, lavandería, recepción y mantenimiento. - desarrollar e implementar estrategias de comercialización en conjunto con el / la enfermera jefe para atraer nuevos residentes y mantener comunicación constante con sus familias. - asegurar, junto con el área de enfermería, el cumplimiento de normativas legales, de seguridad y calidad aplicables. - apoyar al equipo financiero en la elaboración del presu...
Importante cadena de restaurante, requiere para su equipo de trabajo gerentes de zona para el valle del cauca y el eje cafetero.sus principales funciones son:asegurar la excelencia operativa, comercial y administrativa de los puntos de venta bajo su responsabilidad, a través del liderazgo estratégico, el cumplimiento de los estándares organizacionales y la gestión efectiva de equipos, garantizando la rentabilidad del punto de venta y fortaleciendo la experiencia del cliente.realizar visitas periódicas a los puntos de venta para evaluar la operación, las condiciones de limpieza, el mantenimiento de los equipos y el estado de la infraestructuramonitorear indicadores clave de desempeño (kpis), tales como ventas, ticket promedio, costo del producto, productividad, merma y rotación de personal, entre otros.asegurar la correcta ejecución de las estrategias comerciales, promociones, activaciones y campañas de marketing en los puntos de venta.-requerimientos- educación mínima: universidad / carrera tecnológica2 años de experienciaconocimientos: microsoft excelpalabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, area, administrator #j-18808-ljbffr...
Seleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta: crear alertacoordinador de proyecto (sector automotriz) - la loma cesar (mina)coordinador de proyecto (sector automotriz) -mina la loma cesar¡Únete a scania colombia y sé parte de un equipo global de profesionales apasionados por la innovación y la excelencia en el transporte!sobre el rolbuscamos un coordinador de proyecto con experiencia en el sectror automotrizpara nuestra operación en mina en la loma cesar. su objetivo principal será planificar y coordinar las actividades y recursos (humanos, infraestructura y herramientas) de la sucursal y su zona de influencia, siguiendo las políticas y estándares definidos por la dirección para alcanzar los objetivos establecidos en términos de ventas y servicios.funciones y responsabilidadesseguimiento de actividades: identificar, definir y coordinar las distintas actividades diarias de la sucursal relacionadas con ventas, administración y servicios, realizando seguimiento de los procesos e indicadores de gestión, con el fin de garantizar el cumplimiento de los objetivos establecidos.equipamiento y recursos: coordinar y supervisar la disponibilidad de los recursos (humanos y económicos), herramientas e instalaciones, siguiendo los estándares y políticas de la compañía, para asegurar el desarrollo eficiente de las actividades de la sucursal.fidelización de clientes: promover y crear acciones y relaciones duraderas con los clientes, buscando nuevas oportunidades de negocio y gestionando reclamos, con el propósito de dar respuestas acordes a sus necesidades actuales y futuras.r...
Somos fans 1 de conectar ¡vuela alto y apodérate del cielo! sabemos que tienes el talento que nos hace sentir en conexión. déjate llevar por el viento, y haz parte del equipo. perfil requerido estudios: ¿ carreras universitarias en administración de empresas, comercialización, sistemas o afines. experiencia requerida: preferiblemente 2 años de experiencia en contact center, relacionado con clientes externos e internos, liderazgo en proyectos y trabajos en equipo. | mínima de 6 meses como líder de equipo disponibilidad de horario: horario rotativo, entre las 6 am a 10 pm lunes a sábado y dos domingos al mes. lo que te ofrecemos: excelente ambiente laboral, estabilidad, aprendizaje, oportunidades de crecimiento, tenemos un fondo de empleados/as en el cual te ayudan a cumplir tus sueños, metas y mucho más! respetamos tus horarios, lo que te permite tener un equilibrio laboral y personal tendrás contrato a término indefinido con todas las prestaciones de ley. ¿por esto tan bueno cuánto me pagarán? salario básico + variable por desempeño. si tu hoja de vida queda seleccionada revisa tu correo electrónico donde enviaremos información muy importante.el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: universidad / carrera técnica - 1 año de experiencia...
Tener el talento k! es nuestra pasión ¡vuela alto y apodérate del cielo! sabemos que tienes el talento que nos hace sentir en conexión. déjate llevar por el viento, y haz parte del equipo. perfil requerido estudios: educación universitaria completa en áreas como ingeniería, administración de empresas, economía experiencia requerida: ínimo 5 años de experiencia en cargos similares, puede ser en call center o experiencia en manejo de clientes corporativos. | mínimo 3 años como coordinador(a) de operaciones o gerente junior (meli) disponibilidad de horario: horario rotativo, entre las 6 am a 10 pm lunes a sábado y dos domingos al mes. lo que te ofrecemos: excelente ambiente laboral, estabilidad, aprendizaje, oportunidades de crecimiento, tenemos un fondo de empleados/as en el cual te ayudan a cumplir tus sueños, metas y mucho más! respetamos tus horarios, lo que te permite tener un equilibrio laboral y personal tendrás contrato a término indefinido con todas las prestaciones de ley. ¿por esto tan bueno cuánto me pagarán? salario básico + variable por desempeño. si tu hoja de vida queda seleccionada revisa tu correo electrónico donde enviaremos información muy importante.el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: universidad / carrera técnica - 1 año de experiencia...
Te estamos buscando!funciones del cargo: garantizar el cumplimiento de los indicadores de acuerdo a los estándares de la compañía garantizar la correcta gestión administrativa de todo personal de la tienda (programación de turnos, novedades) realizar aperturas y/o cierres de tienda asegurar la correcta elaboración de los pedidos al cedi entre otras disponibilidad de lunes a domingo en turnos rotativos con un día de descanso en la semana.indispensable vivir o tener disponibilidad de radicarse en yumbo. valle del cauca beneficios de trabajar con nosotros:contrato término indefinido. auxilio alimentación. afiliación al fondo de empleados. bono de productividad a partir del 3 mes, por resultados de indicadores de la tienda. bono de antigüedad después de 1 año. oportunidades de crecimiento.el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: bachillerato / educación media - 2 años de experiencia - conocimientos: atención al cliente, dirección de ventas, liderazgo, orientación al logro, retail, ventas, gestión de inventarios, gestión de personal, administración - disponibilidad de cambio de residencia: si...
Tener el talento k! es nuestra pasión ¡vuela alto y apodérate del cielo! sabemos que tienes el talento que nos hace sentir en conexión. déjate llevar por el viento, y haz parte del equipo. perfil requerido estudios: estudiante de mínimo tercer semestre de carreras técnicas, tecnológicas o profesionales. experiencia requerida: mínimo 6 meses como representante de servicio o de ventas o 18 meses en el rol como técnico(a) o cargos administrativos. | mínima 6 meses en cargos relacionados con desarrollo de competencias comerciales, preferiblemente en contact center. disponibilidad de horario: horario rotativo, entre las 6 am a 10 pm lunes a sábado y dos domingos al mes. lo que te ofrecemos: excelente ambiente laboral, estabilidad, aprendizaje, oportunidades de crecimiento, tenemos un fondo de empleados/as en el cual te ayudan a cumplir tus sueños, metas y mucho más! respetamos tus horarios, lo que te permite tener un equilibrio laboral y personal tendrás contrato a término indefinido con todas las prestaciones de ley. ¿por esto tan bueno cuánto me pagarán? salario básico + variable por desempeño. si tu hoja de vida queda seleccionada revisa tu correo electrónico donde enviaremos información muy importante.el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: universidad / carrera técnica - 1 año de experiencia...
Medellín, antioquia, colombia operaciones acerca del puesto analista recursos humanos buscamos una persona empática y diligente, comprometida con ofrecer los recursos necesarios a las personas para el desempeño de sus funciones. es creativa y flexible para dinamizar procesos de cultura en el interior de la empresa y promover el bienestar de los empleados. debe tener buenas capacidades de comunicación y nociones de administración del recurso humano. liderar, coordinar y acompañar al área administrativa y de operaciones en los diferentes procesos relacionados con el recurso humano para generar una experiencia memorable en cada uno de los eventos que se realizan adentro y afuera de la compañía. diseñar los procesos propios del rol y hacer seguimiento a los mismos. gestionar los indicadores e informes solicitados por la gerencia operaciones y administrativa (rotación empleados, eventos realizados, ejecución presupuestal asignada, entre otros). acompañar al área de administrativa en la selección del personal. apoyar a la gerencia de operaciones y administrativa en la administración del personal. asistir y participar en las reuniones con la gerencia, clientes, proveedores, aliados, entre otros. promover y dinamizar actividades relacionadas a la cultura empresarial y el bienestar de los empleados en la compañía. participar activamente en las licitaciones que somos invitados como oferentes. apoyar los procesos de sg sst. administrar los proveedores propios de su rol. empatía y eficiencia. autonomía y dinamismo. manejo de herramientas básicas de oficina. capac...
¿quieres ser parte de uno de los mejores ambientes laborales para trabajar según el great place to work? queremos que, con tu talento y nuestros esfuerzos, contribuyas a seguir transformando esta cultura. en el grupo coomeva, hacemos que las cosas pasen, porque cooperando somos más fuertes. en cooperativa coomeva, buscamos un gerente zonal para la ciudad de apartadó , encargado de: 1. garantizar los resultados, desarrollo comercial y de servicio en su zona, así como del equipo a cargo, con el fin de incrementar la base social activa, rentabilizar las oficinas, promover el uso de productos y asegurar la permanencia de los asociados, brindando una experiencia de servicio óptima. 2. liderar e implementar un plan mensual mediante estrategias comerciales para generar demanda y cumplir las metas de la zona. 3. monitorear y tomar decisiones sobre las estrategias para movilizar los indicadores de gestión y desempeño comercial de la zona. 4. realizar seguimiento a la gestión y resultados comerciales de la zona utilizando las herramientas definidas. 5. garantizar la productividad individual de los equipos y los resultados de la zona, según las metas comerciales establecidas. requisitos y condiciones: - formación académica: profesional en carreras administrativas, con especialización en procesos empresariales, administración, mercadeo, gestión, seguimiento y control de recursos. - experiencia: mínimo 3 años en liderazgo, administración de oficinas de venta y servicio, gestión de personal y fuerzas comerciales. - horario: lunes a sábado - rango salarial: entre ...
Se requiere aprendiz sena para desarrollar etapa productiva, el cual estará encargado de recibir, organizar y entregar órdenes generadas luego de atenciones de los usuarios de los puntos dispensacion y oficina . esta persona debe contar con una buena expresión verbal y escrita, excelente presentación personal, ser amable y orientar su atención a la satisfacción del usuario. formación aprendices estudiantes: tÉcnico administrativo aprendices estudiantes: tÉcnico laboral en auxiliar administrativo en salud aprendices estudiantes: tÉcnico en recursos humanos . productiva del 100 %, horarios smlv de lunes a viernes de 7 a 5 pm...
Asistente administrativo para punto de venta palabras clave: asistente administrativo para punto de venta manager de punto de venta coordinador de tienda encargado de sucursal supervisor de retail ¡Únete a nuestro equipo como asistente administrativo para punto de venta! estamos buscando un manager de punto de venta comprometido y entusiasta para liderar nuestras operaciones diarias. si tienes experiencia en manejo de caja, inventarios y gestión de personal, ¡queremos conocerte! en nuestra empresa valoramos la responsabilidad, la puntualidad y la facilidad de aprendizaje. ofrecemos un ambiente de trabajo dinámico y lleno de oportunidades de crecimiento. ven y forma parte de una organización donde tus habilidades harán la diferencia. responsabilidades: gestionar el inventario del punto de venta. supervisar al personal y asegurar un óptimo servicio al cliente. manejar la caja registradora y realizar cierres de caja. coordinar las actividades diarias del punto de venta. implementar políticas y procedimientos de la empresa. requerimientos: título técnico o tecnólogo en administración o afines. experiencia previa en manejo de caja e inventarios. habilidades de liderazgo y gestión de personal. disponibilidad para trabajar tiempo completo. excelentes habilidades de comunicación. nivel de educación: técnico sectores laborales: ventas administración y oficina servicio al cliente y afines cargo: asistente otras habilidades: habilidades técnicas: manejo de inventarios manejo de caja habilidades interpersonales: trabajo en equipo comuni...
Grupo empresarial papis s.a.s está en búsqueda de un coordinador punto de ventas para unirse a su equipo de trabajo, somos una empresa dedicada a la comercialización y distribución de alimentos, para restaurantes y salsamentarías a nivel local y regional, se requiere personal dinámico, proactivo, con actitud de liderazgo. si tienes una sólida experiencia en gestión de ventas, liderazgo, manejo de inventarios y trabajo en equipo, ¡esta podría ser la oportunidad perfecta para ti! responsabilidades: 1.liderar y coordinar las operaciones diarias en el punto de ventas. 2.garantizar una excelente atención al cliente y un entorno de compras agradable. 3.gestionar el inventario y asegurar la correcta rotación de los productos. 4.liderar, entrenar y evaluar al personal del punto de ventas a cargo. 5.desarrollar y ejecutar estrategias de ventas para alcanzar las metas establecidas. requisitos: 18 meses de experiencia comprobada en administración de almacenes del sector de alimentos o cargos con relación a este. 2.habilidades demostradas en liderazgo y trabajo en equipo. 3.experiencia en gestión y manejo de inventarios. 4.capacidad para trabajar bajo presión y cumplir con los objetivos. 5.disponibilidad para trabajar en horarios flexibles. grupo empresarial papis s.a.s ofrece un ambiente de trabajo dinámico y retador, donde el crecimiento personal y profesional es promovido. si estás buscando un desafío que te permita desarrollar tus habilidades y avanzar en tu carrera, ¡no dudes en postularte!el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postula...
Conocida clínica, solicita para su equipo de trabajo auxiliar administrativo, esta persona tendrá a cargo las siguientes funciones: atención al público, servicio al cliente, facturación, manejo de caja menor, apoyar al área administrativa, contable y de talento humano. requisitos: técnico o tecnólogo en carreras afines, bilingÜe tener conocimientos en contabilidad, contar con más de 1 años de experiência realizando las funciones, excelente presentación personal. horario de lunes a viernes de 7:00 am 4:00 pm y sábado de 7:00 am a 12:00 pm, salario a convenir + prestaciones, contrato a término indefinido directo con la compañía. salary: $1,700,000 - $2,000,000 per month required skill profession other general...
**funciones o actividades del contrato**: coordinar y supervisar actividades administrativas de acuerdo con estrategias de gestión y procesos administrativos. gestionar entrenamiento y capacitación del talento humano de acuerdo con procesos administrativos. procesar datos administrativos de acuerdo con procedimientos técnicos y metodologías. realizar y presentar informes del proceso administrativo a su cargo de acuerdo con estrategias de gestión. tecnico, tecnologo y/o profesional en areas administrativas con experiencia minima de 2 aÑos en cargos similares administrativos. habilidades: sentido de pertenencia, compromiso con la organizaciÓn, orientacion al cliente, calidad de trabajo, comunicaciÓn, planeacion y organizaciÓn, manejo de office. contrato fijo prorrogable, obligatorio certificado de residencia. **habilidades** sentido de pertenencia, compromiso con la organizaciÓn, orientacion al cliente, calidad de trabajo, comunicaciÓn, planeacion y organizaciÓn, manejo de office. **competencias **experiencia minima de 2 aÑos en cargos similares administrativos. × **competencias laborales**: - cargando competencias laborales..._ **observación anexo técnico resolución 2616 de 2016** **meses de experiência** 24 **número de vacantes** 1 **candidatos para entrevistar** 999 **cargo nuevo** no **tipo de salario** básico **salario mensual** $ 2.000.001- $ 2.500.000 **tipo de contrato** fijo **jornada de trabajo** completa **horario** lunes a sabado **¿es exploración y/o producción de hidrocarburos?** sí **¿es una solicitud marcada en la política de teletrabaj...
Tenemos más que buena actitud, tenemos el talento k! ¡vuela alto y apodérate del cielo! sabemos que tienes el talento que nos hace sentir en conexión. perfil requerido estudios: estudiante de mínimo tercer semestre de carreras técnicas, tecnológicas o profesionales. experiencia requerida: mínimo 6 meses como representante de servicio o de ventas o 18 meses en el rol como técnico(a) o cargos administrativos. | mínima 6 meses en cargos relacionados con desarrollo de competencias comerciales, preferiblemente en contact center. disponibilidad de horario: horario rotativo, entre las 6 am a 10 pm lunes a sábado y dos domingos al mes. lo que te ofrecemos: excelente ambiente laboral, estabilidad, aprendizaje, oportunidades de crecimiento, tenemos un fondo de empleados/as en el cual te ayudan a cumplir tus sueños, metas y mucho más! respetamos tus horarios, lo que te permite tener un equilibrio laboral y personal tendrás contrato a término indefinido con todas las prestaciones de ley. ¿por esto tan bueno cuánto me pagarán? salario básico + variable por desempeño. si tu hoja de vida queda seleccionada revisa tu correo electrónico donde enviaremos información muy importante....
Si te encuentras en búsqueda de empleo, ¡esta es tu oportunidad! importante empresa del sector retail, requiere para su equipo de trabajo urgente personal que resida en puerto lópez, puerto gaitán, cumaral, fuente de oro, villavicencio (meta), para contratación inmediata y que se desempeñe como asistente de ventas. requisitos: mínimo bachiller, con o sin experiencia en actividades relacionadas. funciones: manejo de caja, surtido, cargue y descargue de mercancía, rotación de productos y precios, montaje y desmontaje de estantería, orden y aseo permanente de su sitio de trabajo (incluidos sanitarios), control de inventario, vigilancia, servicio al cliente y demás labores asignadas por su jefe inmediato. horarios: domingo a domingo con un día compensatorio entre semana, turnos de mínimo 4 y máximo 10 horas diarias. remuneración: salario básico mensual variable + recargos + horas extras + subsidio de transporte + todas las prestaciones de ley. si no cumple con los requisitos mencionados anteriormente por favor abstenerse de postularse, ya que su hoja de vida no se tendrá en cuenta...
Trabaja en su servicio especializado sas salario: $2 a $2,5 millones publicado: 20 jun 2025 Área: recursos humanos y administración / otras empresa dedicada a la selección y suministro de personal temporal. descripción general importante empresa del ...
Solo para miembros registrados sé de los primeros solicitantes. hace 7 días descripción del empleo ¡prepárate para vivir una nueva etapa con periferia it group! si tienes experiencia como product owner y quieres generar un impacto en el mundo tecnoló...
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