En eadic, seguimos creciendo y ampliando nuestro equipo, apostando siempre por el mejor talento. acerca de nosotros eadic es una empresa española especializada en formación de posgrado y de continuidad para ingenieros/as y arquitectos/as en españa y ...
¿eres estudiante o recién egresado/a con un fuerte interés en la seguridad y salud en el trabajo y buscas una pasantía donde puedas aplicar tus conocimientos y aprender en un entorno real? ¡te estamos buscando! esta es una excelente oportunidad para ...
Somos una reconocida estación de gasolina con amplia trayectoria en el sector, comprometidos con la excelencia en el servicio y el bienestar de nuestros colaboradores. actualmente, buscamos un administrador de estación de servicio con experiencia mínima de 1 año para liderar nuestras operaciones diarias. 📍 ubicación: medellín, antioquia 💼 salario: $1.638.000 mensuales + prestaciones de ley + comisiones por desempeño. ⏰ horario: lunes a viernes 🔧 funciones principales: - atención al cliente: brindar un servicio excepcional tanto al cliente interno como externo, garantizando su satisfacción. - gestión administrativa: autorizar pagos a proveedores, terceros, nóminas, incentivos, cesantías, descuentos, libranzas, días de permisos y cambios de turno. - planificación operativa: elaborar y supervisar el cronograma de actividades del personal operativo en las diferentes dependencias de la empresa. - control de inventarios: autorizar y gestionar inventarios y pedidos de combustibles, lubricantes, aditivos, neveras y productos de mecato. - gestión de talento humano: coordinar procesos de ingreso, permanencia y retiro del personal, asegurando el cumplimiento de normativas laborales. - resolución de conflictos: atender y resolver situaciones como reclamos o sugerencias de manera inmediata, velando por la satisfacción de los clientes y los intereses de la empresa. ✅ requisitos: - experiencia: mínimo 1 año en cargos similares en el sector de estaciones de servicio o áreas afines. - educación: técnico, tecnólogo o profesional en carreras administrativas, comerciales o afines. - ...
**descripción empresa**: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. **misión del cargo**: coordinador(a) académico(a) para santa rosa de osos **funciones del cargo**: empresa ubicada en santa rosa de osos se encuentra en búsqueda de coordinador(a) académico(a) de para estructurar y desarrollar los componentes académicos y administrativos de la unidad, velando por el adecuado funcionamiento de los formadores y estudiantes en los programas técnico-laborales, dando cumplimiento a la normatividad vigente, fomentando la mejora continua académica y administrativa, y garantizando la adecuada prestación del servicio educativo. **experiência**: mínimo 2 años de experiência en coordinación de programas de formación para el trabajo y desarrollo humano y/o coordinación de programas académicos, y manejo de responsabilidades de gestión académica y administrativa con personal a cargo (docentes). **nível de estudios requeridos**: profesional con posgrado en áreas administrativas, ciencias sociales y humanas, ingenierías o áreas afines. **responsabilidades y/o funciones del cargo**: - gestionar la oferta académica para las sedes según la vigencia de los programas de formación. - aportar a las acciones de relacionamiento que faciliten la ...
**descripción empresa**: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. **funciones del cargo**: concesionario de motos ubicado en medellín, solicita para su equipo de trabajo, personal con experiência mínima de 12 meses para desempeñar el cargo de asesor/a digital. **formación académica**: técnico/a graduado o en curso, preferiblemente en áreas relacionadas con servicio al cliente o las ventas digitales. **funciones específicas**: - gestión de leads a través de canales digitales. - asesoría en la venta de motocicletas. - asesoría financiera. - venta de productos y servicios de la empresa a través de canales digitales (garantía suplementaria, accesorios, etc.). **conocimientos**: - manejo y seguimiento de crm. - manejo de herramientas ofimáticas. **salario**: $1.423.500 + $200.000 de auxilio de trabajo + comisiones sin techo por ventas + prestaciones de ley. **horarios**: lunes a viernes de 8:30 a.m. a 6:00 p.m., sábados de 9:00 a.m. a 1:00 p.m. **tipo de contrato**: indefinido. **lugar de trabajo**: medellín. **requisitos**: experiência mínima de 12 meses ventas digitales técnico/a graduado o en curso, preferiblemente en áreas relacionadas con las ventas digitales. manejo y seguimiento de crm. manejo de herram...
**descripción empresa**: contamos con una experiência de más de 33 años en el mercado colombiano, ofrecemos soluciones integrales de recursos humano en los procesos de; atracción, reclutamiento, selección, contratación y gestión del talento, donde hemos sido destacados por la excelencia, compromiso y calidad de nuestros servicios. nuestras efectivas herramientas y procesos de selección darán a tu empresa verdaderas ventajas competitivas, optimizando la gestión del negocio y a las tendencias del mercado actual. **misión del cargo**: responsable de liderar toda la estrategia de atracción de talento, llevar control de indicadores y liderar el equipo de selección. **funciones del cargo**: responsable de liderar el equipo de selección y reclutamiento. orientar las buenas practicas en el area. dar cumplimiento a los indicadores de gestión. **requisitos**: 4 años de experiência liderando areas de selección y reclutamiento profesional en psicologia, administración, ingenieria inductrial o afines experiência en el sector ti getsión de equipos y manejo de indicadores **condiciones oferta**: **sueldo neto mensual**: 6000000...
Importante empresa requiere, tecnico o tecnologo en carreras administrativas, gestion del talento humano o carreras a fines, con dos años de experiência en manejo de personal, coordinando horarios, turnos, reemplazos del personal o diferentes novedades, manejo de pqrs haciendo el debido seguimiento de las mismas, manejo de prefacturas, elaboracion de informes, nominas, reporte de renuncias y novedades de nomina, buen manejo de paquete office, excel avanzado, servicio al cliente. horarios: lunes a viernes de 7 am a 5 pm. sabados si la operacion lo requiere. salario: 1.200.000 mas prestaciones de ley. tipo de puesto: tiempo completo tipo de puesto: tiempo completo salario: $120.000.000 al mes...
Apoyo en todos los procesos de selección y contratación de lafrancol. - realización de entrevistas. - reclutamiento de personal administrativo, comercial y mercadeo a nível nacional. - gestión de exámenes internos para proceso de selección. - contacto directo con los gerentes y managers que requieran apoyo de talento humano. - apoyo en todo el área de rh. especificaciones: *nível intermedio-avanzado de ingles *estudiante de psicología *capacidad de comunicación efectiva, buen manejo del tiempo, priorización de tareas, capacidad de relacionamiento y apertura a nuevos retos. *manejo de herramientas office"...
**descripción empresa**: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. **misión del cargo**: empresa del sector construcción que brinda soluciones integrales en excavación para la industria minera e infraestructura requiere bachiller **funciones del cargo**: - realizar el transporte oportuno de los ingresos a mina. - entrega y recolección de herramientas. - compra de insumos. - gestión de viajes. **requisitos**: bachiller experiência mínima de 48 meses **condiciones oferta**: **sueldo neto mensual**: 2500000 **descripción proceso de selección**: el proceso de selección se realiza a través de aira - plataforma de reclutamiento diseñado para mejorar tu experiência de postulación. **para postular solo necesitas**: 1. postular a la oferta 3. ingresar a aira y contestar las preguntas y/o pruebas solicitadas...
**descripción empresa**: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. **funciones del cargo**: importante empresa aliada requiere para su equipo de trabajo personal con formación técnica en inventarios, logística, áreas administrativas o afines, que cuente con 1 año de experiência en el sector logístico, realizando funciones de recibo y despacho de mercancía, picking y packing, inventarios o afines. **misión del cargo**: ejecutar los procesos de inventario tanto en la bodega como en el punto de venta asignado, garantizando la custodia y preservación del inventario, cumpliendo con los procedimientos establecidos en la compañía. **funciones**: - realizar tomas físicas de inventario y asistir a todos los rotativos según el cronograma establecido - informar y revisar con el área de inventarios los artículos no aptos para la venta - realizar la revisión periódica de las averías y controlar la mercancía en poder de terceros - controlar el inventario en bodega y hacer revisiones periódicas al que se encuentra en exhibición, para determinar las condiciones físicas del producto y garantizar la confiabilidad del inventario. - revisar los códigos de barras de los productos y dar la información oportuna a las áreas correspondientes p...
Institución educativa busca para su equipo de trabajo **profesional en psicología o administración** con especialización en sst (preferible), con al menos **2 años de experiência **en el **cargo como lider de talento humano**, el cual tendrá como objetivo planificar y ejecutar la gestión contractual del talento humano de la institución desde la definición de estrategias de **adquisición de talento** que garantice la provisión oportuna de las necesidades, así como el seguimiento y control del mismo a través de la **gestión de nómina** e implementación de **evaluaciones de rendimiento** regulares, asegurando la estabilidad en las relaciones laborales y creando un entorno igualitario y colaborativo que promueva los objetivos y valores institucionales a través del cumplimiento de las políticas y reglamentos internos. se requiere que cuente con conocimientos en: - legislación laboral vigente - pruebas psicotécnicas: comportamiento laboral (test disc), inteligencia emocional (ie), negociación (ipv - inventario para vendedores), personalidad (big five - 5 factores de personalidad) - código sustantivo del trabajo habilidades del perfil: - establecimiento de redes de contacto - herramientas de identificación y gestión del personal - orientar y dirigir equipos de trabajo - manejo de herramientas ofimáticas - comunicación asertiva - integridad y criterio salario a convenir de acuerdo a las compentecias - contratación directa con la institución tipo de puesto: tiempo completo salario: $1.300.000 - $2.200.000 al mes...
**sobre la empresa**: talento nutresa **descripción y funciones del cargo**: gerencia dirección de operaciones crÍtico en el sistema integrado de gestiÓn no aplica propÓsito / misiÓn conducir el vehículo con el fin de llevar el producto terminado o materia prima de los centros de distribución o fábricas, a las regionales según las programaciones establecidas, como parte de la operación de transporte primario. responsabilidades finalidades/proceso funciones propone cambios en la ruta de distribución mejoras en el proceso de distribución soluciones frente a novedades reportadas en mantenimientos preventivos y correctivos (x) decide cambio de ruta de acuerdo con las condiciones de seguridad. retos no aplica talentos ser nutresa sentido colectivo pasión por el cliente y consumidor innovación y cambio desarrollo de sí mismo y de otros conocimientos deseables conocimiento o habilidad medio bueno alto conocimiento infraestructura vial del país. x buenas prácticas de manufactura x conducción de vehículos articulado x conocimiento mecánico básico del vehículo x manejo de equipos de frio para transporte de productos refrigerados y congelados x actitud de servicio x relaciones interpersonales x otros requisitos licencia c3 certificado de manipulación de alimentos aprobar prueba de conducción teórica y práctica educaciÓn a partir de 9no grado experiencia mínimo 3 años de experiência en conducción de vehículo articulado....
**funciones o actividades del contrato**: diseñar e implementar políticas, programas y procedimientos de gestión humana y relaciones laborales. administrar y coordinar programas de bienestar de personal de acuerdo con la normativa. dirigir y coordinar personal de acuerdo con políticas organizacionales y normativa. coordinar programas de evaluación del desempeño de acuerdo con la normativa. desarrollar procesos de selección, capacitación del talento humano de acuerdo con políticas y normativa de la organización. ejecutar las actividades de apoyo en proceso del desarrollo y buen funcionamiento del área de gestion humana. además de aplicar las políticas inherentes al área, a fin mantener un ambiente laboral favorable que proporcione el desarrollo humano e intelectual para alcanzar el logro de los objetivos institucionales. **habilidades** administrar, seleccionar, capacitar y planificar las relaciones dentro de una organización. **competencias **nível académico:tecnólogo graduado en talento humano o profesional en administración de empresas, carreras administrativas o afines. formación: conocimiento de herramientas ofimáticas, sap, midasoft, normatividad, ley 100 y código sustantivo del trabajo. conocimientos: atención al cliente, comunicación y persuasión, trabajo en equipo, microsoft office × **competencias laborales**: - cargando competencias laborales..._ **meses de experiência** 12 **número de vacantes** 1 **candidatos para entrevistar** 10 **cargo nuevo** no **tipo de salario** básico **salario mensual** $ 1.500.001 - $ 2.000.000 **tipo de contrato** fi...
**funciones o actividades del contrato**: coordinar y supervisar actividades administrativas de acuerdo con estrategias de gestión y procesos administrativos. gestionar entrenamiento y capacitación del talento humano de acuerdo con procesos administrativos. procesar datos administrativos de acuerdo con procedimientos técnicos y metodologías. ejecutar planes, programas y proyectos de acuerdo con objetivos y recursos organizacionales. realizar y presentar informes del proceso administrativo a su cargo de acuerdo con estrategias de gestión. controlar inventarios de la unidad administrativas de acuerdo con lineamientos y procedimientos técnicos. atender clientes de acuerdo con procedimientos técnicos y normativa. - velar porque los procesos administrativos de recursos humanos se cumplan de acuerdo a las políticas y requerimientos de la empresa **habilidades** la empresa requiere profesional en administración de empresas que posea 24 meses de experiência para ejercer el cargo de coordinador administrativo- × **competencias laborales**: - cargando competencias laborales..._ **meses de experiência** 24 **número de vacantes** 1**candidatos para entrevistar** 50 **cargo nuevo** no**tipo de salario** a convenir **salario mensual** no definido**tipo de contrato** fijo **jornada de trabajo** completa**horario** lunes a sábado **¿es exploración y/o producción de hidrocarburos?** no**¿es una solicitud marcada en la política de teletrabajo?** no**lugar de ejecución**: **país** colombia **departamento** norte de santander**municipio** cúcuta**requerimientos especiales**...
**descripción empresa**: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. **misión del cargo**: profesional altamente orientado a resultados para liderar la estrategia de trade marketing y exhibición en la industria de ropa deportiva **funciones del cargo**: empresa productora y distribuidora de ropa deportiva, requiere para su equipo de trabajo profesional en marketing, diseño industrial, publicidad o afines con experiência mínimo de 2 a 3 años, para desempeñar el cargo de coordinador/a trade marketing **misión**: profesional altamente motivado y orientado a resultados para liderar la estrategia de trade marketing y exhibición en la industria de ropa deportiva y/o ciclismo. amplia experiência en la coordinación de actividades de merchandising, exhibición, vitrinismo y vidual. con afinidad y práctica por el deporte (indispensable practicar ciclismo con regularidad) **funciones**: - coordinar y liderar las estrategias de trade marketing y exhibición, garantizando la correcta expresión de marca en los canales propios y de los distribuidores. - desarrollar planes de merchandising y exhibición para cada canal de venta, asegurando una presentación coherente y atractiva de la marca y sus productos. - capacitar a los distribuidores a ...
**descripción empresa**: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. **funciones del cargo**: empresa dedicada a la fabricación de artículos têxtiles requiere para su equipo de trabajo, aprendiz de seguridad y salud en el trabajo. **nível académico**: técnico/a o tecnólogo/a en sst que requiera comenzar su etapa práctica. **requisitos**: - no haber tenido contrato de aprendizaje anteriormente. **funciones**: - desarrollar los procesos de inducción y reinducción en seguridad y salud en el trabajo - calificar las evaluaciones de inducción y citar al personal que no apruebe la evaluación para el proceso de reinducción. - desarrollar material de apoyo para la divulgación del sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo - desarrollar actividades de formación de seguridad y salud en el trabajo, según las necesidades de intervención de los riesgos. - actualizar de forma periódica la matriz de identificación de peligros, valoración de riesgos y determinación de controles y la matriz de requisitos legales, según cambio de normatividad o procesos de la empresa. - velar por el cumplimiento de la política de seguridad y salud en el trabajo, prevención del consumo de alcohol y drogas y otras sustancias psicoactivas. - real...
Importante empresa de plataformas digitales ubicada en la ciudad de bogotá, requiere para su equipo de trabajo consultor comercial se servicios educativos. requisitos académicos y experiencia profesional tecnico o tecnólogo en áreas comerciales, administrativas, mercadeo o afines. experiencia mínima de 2 años en ventas en frío con universidades colegios o sector educativo objetivo del cargo el consultor comercial b2b es responsable de desarrollar y ejecutar estrategias de prospección, diagnóstico y cierre de negocios para ofrecer las soluciones de la compañia en nuestras líneas de servicio de selección, organizacional y vocacional. actúa como un consultor estratégico que conecta los desafíos de las empresas en materia de talento humano con la implementación de herramientas que mejoran su competitividad, productividad y sostenibilidad. funciones y responsabilidades principales prospección y venta en frío: o identificar y contactar activamente a empresas que requieran optimizar su gestión de talento a través de llamadas en frío y el uso de bases de datos de prospección. o generar oportunidades comerciales mediante prospección activa, networking y referencias. o calificar prospectos y realizar diagnósticos iniciales para detectar brechas y necesidades específicas en la gestión de personas. venta consultiva y cierre de negocios: o realizar presentaciones de valor, enfocándose en cómo nuestras soluciones resuelven los problemas del cliente y generan un retorno de inversión (roi). o elaborar propuestas comerciales personalizadas, negociar los términos y acompañar el ciclo co...
**descripción empresa**: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. **funciones del cargo**: empresa del sector comercial de prendas de vestir y accesorios requiere incorporar a su equipo de trabajo una persona con experiência de al menos 6 meses en cobranzas. indispensable tener conocimiento y experiência en el manejo del aplicativo adninfo. debe tener conocimiento en servicio al cliente, office básico, digitación, negociación, acuerdos de pago, cobro de cartera. **responsabilidades**: - registrar los datos de la estrategia en el cuadro de productividad y de estrategia. de forma que se pueda dar cuenta de la gestión y del cumplimiento de la efectividad. - efectuar llamadas de cobranza según la estrategia dependiendo de la morosidad, utilizando los códigos de gestión y teniendo en cuenta las políticas de cobros. - agotar todas las instancias para lograr la localización del deudor o codeudor, bien sea casa, oficina, familiares, correo electrónico, en las bases de datos externas destinadas para localización, etc. - comunicar al asistente de cobros quejas e inconvenientes de los clientes o inconsistencias en el sistema que no puedan ser solucionadas directamente. - apoyar al área de créditos durante los domingos y festivos, ...
En siemens, tenemos como propósito integrar el mundo virtual y el mundo real para resolver con nuestros clientes las necesidades más apremiantes de la vida de las personas. a través del uso de técnologia y con el talento de quienes hacen parte de nuestros equipos de trabajo, buscamos contribuir a la creación de una sociedad más justa, equitativa y con oportunidades reales de desarrollo. como empresa lider en tecnologia, nuestros productos y servicios comprenden una amplia gama de soluciones que de adaptan de acuerdo con las necesidades de nuestros clientes en todos los sectores de la economia. estamos buscando profesional senior de planeación financiera para que se sume a nuestro equipo y construya, junto a nosotros, un mejor futuro juntos principales **responsabilidades**: - desarrollar análisis financiero, para los negocios asignados - elaborar el modelo de proyección y resultados financieros. - realizar análisis de los cierres mensuales y trimestrales del flujo de caja. - realizar proyecciones financieras y control de costos, así como seguimiento detallado al presupuesto del negocio y actualizaciones del mismo. - apoyar el proceso de elaboración del presupuesto y de las previsiones de cierre de flujo de caja y capital de trabajo con confiabilidad que esperamos encontrar - profesionales en economía, administración de empresas, contaduría, ingeniería industrial, ingenieria financiera, finanzas o carreras afines. - experiência laboral entre de 7-10 años en planeación financiera, control de costos y presupuestos, bases contables, análisis de balances y p&g;, proyec...
**descripción empresa**: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. **misión del cargo**: aprendiz en seguridad y salud en el trabajo que se encuentre cursando su último semestre, no debe haber firmado contrato de aprendizaje **funciones del cargo**: empresa del sector de ingeniería y construcción ubicada en sabaneta, requiere para su equipo de trabajo aprendiz en seguridad y salud en el trabajo que se encuentre cursando su último semestre, no debe haber firmado contrato de aprendizaje con anterioridad. para apoyar las actividades del sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo, en el marco del cumplimiento legal decreto 1072 de 2015. la persona debe tener disponibilidad para realizar algunos trabajos en remedios y segovia antioquia. **nível de estudios requerido**: estudiante de último semestres de sst **responsabilidades y/o funciones del cargo**: - realizar informes semanales de las actividades que se realizan en seguridad y salud en el trabajo en la parte operativa. - archivar toda la gestión documental del sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo. - realizar formatos, procedimientos y programas del sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo. - documentar y actualizar toda la informa...
**descripción empresa**: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. **misión del cargo**: aprendiz en gestión administrativo/a, negocios internacionales, gestión empresarial, administraciones de empresas o áreas afines. **funciones del cargo**: empresa dedicada al desarrollo comercial en seguros, requiere aprendiz en gestión administrativo/a, negocios internacionales, gestión empresarial, administraciones de empresas o áreas afines, que se encuentre en etapa de aprendizaje. **conocimientos**: - en manejo de sistemas digitales. - nível excel intermedio. **funciones**: - aplicar procesos y desarrollar análisis de estudio de mercado para liderar acciones que permitan ser más competitivos en el mercado. - realizar seguimiento constante del cumplimiento de acuerdos de servicios pactados en pro de evitar afectación en la operación de ventas, experiência del cliente y demás compromisos comerciales. **salario**: $ 1 000 000 más prestaciones **horario**: lunes - viernes 7 am - 6 pm remoto **tipo de contrato**: aprendizaje **lugar de trabajo**: medellín **requisitos**: aprendiz **condiciones oferta**: **sueldo neto mensual**: 1000000 **descripción proceso de selección**: el proceso de selección se realiza a través de ai...
**descripción de la empresa**: el servicio de empleo operado por comfama, es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. **descripción funciones del cargo**: empresa dedicada a la producción de alimentos para cerdos requiere personal con estudios técnicos o tecnológicos en servicio al cliente, gestión administrativa, administración de empresas o afines, con experiência mínima de 1 año (preferiblemente sector agroindustrial). debe contar con manejo de herramientas ofimáticas, manejo de sistema siesa (preferiblemente) **funciones**: recepción de requerimientos de los accionistas (clientes externos) y del cliente interno, gestión documental, recepción de llamadas, atención a visitantes. **salario**: entre $1.500.000 y $2.000.000 dependiendo del ajuste al perfil. **horario**: rotativo de lunes - sábado (6:00 am - 2:00 pm / 2:00 pm a 10:00 pm) **tipo de contrato**: indefinido **lugar de trabajo**: girardota **requisitos**: experiência mínima de 1 año manejo de sistema siesa (preferiblemente) estudios técnicos o tecnológicos en servicio al cliente, gestión administrativa, admon empresas **condiciones oferta**: **sueldo líquido mensual**: 1500000 **descripción proceso de selección**: - postular a la oferta. - ingresar o registrarte con tu mail a través del botón “soy...
Profesional en administración de empresas, ingeniería industrial, ingeniería de sistemas y afines estamos buscando el mejor talento para nuestro equipo, que con su actitud e ideas, pueda aportar grandes soluciones a nuestros clientes. si crees tener ese espíritu y los siguientes conocimientos, esta vacante es para ti. buscamos un gestor de proyectos que apoye activamente el alcance, diseño y control de los proyectos asignados, brindando libertad para implementar nuevas estrategias, impulsando la eficacia y fomentando la mejora continua en un equipo de alto rendimiento. trabajará activamente junto al equipo de operaciones para guiar el desarrollo y cumplimiento del objetivo del sprint, proporcionando feedback continuo y aclarando las dudas al equipo. experiencia de dos a tres años en gestión de proyectos ti bajo metodología ágil y tradicional, encargado de apoyar el alcance, diseño y control a los proyectos asignados. conocimientos y capacidades - entendimiento de metodología ágil (scrum), deseable conocimiento en ti, rpa, desarrollos a la medida. - capacidad de gestionar los proyectos y posibles retrasos para optimizar los plazos existentes y futuros. - manejo de cliente, garantizando una comunicación continua y oportuna. - habilidad de gestión de equipos, atención al detalle y comunicación efectiva. ¿qué hay de nuestra parte? creemos fuertemente en la capacidad de cada uno de los miembros de nuestra organización. reemplazamos las jerarquías por equipos autónomos que comparten sus conocimientos, experiencias y motivaciones para alcanzar cada uno de los ob...
Nos encontramos en la búsqueda de un ejecutivo comercial para la venta de celulares que se integre a nuestro equipo de trabajo. buscamos un profesional con experiencia en ventas, habilidades de negociación y un alto compromiso con el cumplimiento de objetivos comerciales. funciones principales: - identificar, aperturar y fidelizar nuevos clientes. - gestionar la venta de celulares. - presentar y promover la oferta de la compañía de manera efectiva. - cumplir con los objetivos de ventas definidos por la organización. - mantener registros actualizados de la gestión comercial y reportar al supervisor inmediato. - garantizar un servicio al cliente de excelencia, resolviendo inquietudes y fortaleciendo la relación comercial. requisitos del cargo: - experiencia comprobada en el área comercial, preferiblemente en sectores afines (tecnología, telecomunicaciones o consumo masivo). - capacidad de negociación, persuasión y cierre de ventas. - contar con motocicleta propia y licencia de conducción vigente, con la documentación al día. - competencias en comunicación asertiva, orientación al cliente y trabajo bajo resultados. condiciones y beneficios: - salario básico: $1.800.000. - auxilio de rodamiento: $314.000. - esquema de comisiones altamente competitivo por venta de celulares. - oportunidades de crecimiento y proyección dentro de la compañía. - entorno laboral dinámico y colaborativo. si cumple con los requisitos y desea formar parte de una organización que valora el talento y el desarrollo profesional, lo invitamos a postularse a esta oferta....
En pollo fiesta estamos en búsqueda de técnico de mantenimiento industrial gran convocatoria de empleo en pollo fiesta. te esperamos este lunes 25 de agosto a las 7:00 am en nuestra pollo fiesta sede principal, ubicada en - carrera 68d #12-37. -bogotá. traer hoja de vida, fotocopia de la cedula. requisitos: - indispensable: técnico o tecnólogo en mantenimiento, electromecánica, refrigeración o carreras afines. ¡Únete a pollo fiesta! pollo fiesta, empresa líder en el sector avícola, está buscando técnico electromecanico. ¡esta es tu oportunidad de formar parte de nuestro equipo! requisitos: - indispensable: técnico o tecnólogo en mantenimiento, electromecánica, mecánico, refrigeración o carreras afines. - experiencia mínima de (2) dos años certificado. - experiencia en instalación y mantenimiento: montar y mantener sistemas mecánicos, eléctricos y de control en diversas instalaciones. - experiencia en diagnóstico y reparación: identificar y solucionar problemas en equipos electromecánicos, asegurando su correcto funcionamiento. - pruebas de seguridad: realizar pruebas para garantizar que los sistemas operen de manera segura y eficiente. - conocimientos técnicos en mantenimiento eléctrico de motores , tableros eléctricos , programación de variadores de velocidad ,instalación de componentes eléctricos y mecánicos. - manejo de software de mantenimiento para gestión de actividades. condiciones: horario: turnos rotativos, incluyendo domingos y festivos, según la necesidad. (compensatorio entre semana) ciudad: bogotá. salario: $ 1.800.000 + bonificación variabl...
**descripción empresa**: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. **misión del cargo**: asesor/a comercial con experiência mínima de 1 año en el sector inmobiliario, para brindar atención al cliente y captar inmuebles. **funciones del cargo**: empresa del sector inmobiliario ubicada en medellín, requiere para su equipo de trabajo asesor/a comercial con experiência mínima de un año en el sector inmobiliario, para brindar atención al cliente y captar inmuebles. **nível de estudios requerido**: bachiller. **habilidades**: comunicación asertiva, orientación a la venta, trabajo bajo presión, resiliencia, flexibilidad, disposición para aprender nuevas habilidades, puntualidad, compromiso, respeto por el cliente, alta capacidad de liderazgo y pasión por la gestión inmobiliaria. **responsabilidades y/o funciones del cargo**: - atender, asesorar, agendar y cumplir citas permanentemente con los clientes. - conseguir inmuebles para arrendar y vender. - tomar fotografías de los inmuebles. - hacer negociaciones de arrendamiento y venta. - recibir las capacitaciones permanentemente, dentro de los cursos ofrecidos por la compañía. **conocimientos o requisitos específicos**: indispensable contar con vehículo (moto o carro). **sal...
**descripción empresa**: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. **misión del cargo**: profesional en ing. de sistemas con con especialización en gestión de operaciones, gerencia, administración y experiência mínima de 10 años **funciones del cargo**: empresa requiere profesional en ingeniería de sistemas o carreras afines con con especialización o maestría en gestión de operaciones, gerencia, administración o afines y experiência mínima de diez años en gestión de soluciones aplicando prácticas, procesos y tecnologías que maximicen el valor al cliente. **funciones**: establecer las operaciones de la organización por parte de la dirección y coordinación de actividades compatibles con las metas establecidas, los objetivos y políticas. desarrollar y crear estrategias y políticas alineadas con los objetivos de la organización. liderar los programas para garantizar la consecución del plan estratégico para el crecimiento y beneficio de la organización. orientar a la mejora de los procesos y métodos de gestión para obtener un mayor retorno de la inversión y la optimización del flujo de trabajo. desarrollar planes específicos de corto y largo plazo y programas, así como apoyar las solicitudes de presupuesto y estimaciones fi...
Consultor/a iii – profesionales en medicina con especialización o maestría en seguridad y salud en el trabajo en barranquilla en sura, la promesa de sumar nuevos talentos al servicio de la vida nos conecta con el propósito de entregar bienestar y com...
¡Únete a nuestro equipo como asistente administrativa! ¿te apasiona la organización y la eficiencia? ¡queremos que formes parte de nuestro equipo! buscamos a alguien como tú para apoyar en la gestión de procesos administrativos clave y contribuir al ...
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