Oferta laboral – auxiliar de talento humano. 1.600.000. 1.800.000 tipo de contrato: término fijo horario: lunes a viernes de 7:30 a. m. a 5:00 p.m. y sábados de 8:00 a 12:15pm modalidad de pago: quincenal ubicación: bogotá fecha de inicio: inmediato ...
Empresa de ingeniería busca coordinador de talento humano vacante dirigida a: tecnólogo(a) o profesional requisitos: formación: gestión del talento humano, administración de personal, desarrollo humano, gestión y liderazgo, ingeniería industrial o ár...
Estamos buscando al mejor candidato para unirse a nuestro equipo en el rol de director de oficina - apartadó . compensación cop 3.77m/mes. ubicación fundación delamujer, calle 104, apartadó, antioquia, colombia. misión de fundación delamujer resolver los problemas de las personas de bajos ingresos, preferiblemente a las mujeres a través del acceso y uso de servicios financieros y no financieros responsables, con el fin de mejorar su bienestar y transformar sus vidas positivamente. ¿qué te hace un candidato ideal? tienes 2+ años de experiencia en análisis financiero y microcrédito. eres competente en análisis de riesgos financieros, gestión de relaciones empresariales, gestión de equipos y gestión del talento humano. español - nativo o completamente fluido. responsabilidades y más tu misión principal será: definir, guiar y controlar estrategias, planes y acciones que faciliten la solución de necesidades y oportunidades productivas de empresarios de la microempresa, siguiendo los procedimientos establecidos en la organización y con una administración responsable de la oficina, los recursos físicos, financieros y el talento humano a cargo. otras responsabilidades garantizar la rentabilidad de la oficina, cumpliendo con el presupuesto comercial anual y ejecutarlo, dando cumplimiento a los indicadores sociales, de talento humano, comerciales, operativos y financieros. cumplir la productividad y la calidad de la cartera de su oficina, garantizando una gestión responsable y ética de la misma, evitando comportamientos que l...
Recursos humanos | reclutador senior | experiencia del empleado | estrategia | desarrollo de talento | liderazgo | innovación | mba en el grupo tq (tecnoquímicas) estamos en la búsqueda de nuestro próximo ingeniero de mantenimiento. su principal responsabilidad consiste en asegurar la ejecución eficiente de las órdenes de trabajo asignadas y responder de manera oportuna ante paros de planta. además, debe mantener las instalaciones y equipos en condiciones óptimas, cumpliendo con las especificaciones y regulaciones de seguridad, de acuerdo con las buenas prácticas de manufactura (bpm) y los procedimientos establecidos en el área. actualizar la información de árboles de mantenimiento de equipos y sistemas de apoyo crítico. consolidar necesidades de paros y órdenes de trabajo, y elaborar el programa diario en coordinación con producción, optimizando recursos para garantizar la disponibilidad de equipos. monitorear la ejecución de órdenes de trabajo y sus indicadores de desempeño, colaborando en diagnósticos y planes de acción ante incumplimientos. gestionar la compra de servicios e insumos dentro del presupuesto asignado y conforme a las condiciones definidas por el jefe de ingeniería. administrar la relación laboral del equipo a cargo, planificando, coordinando y supervisando sus actividades para cumplir con los objetivos del área. modalidad de trabajo: presencial, en planta ubicada en villa rica, cauca. calificaciones: educación: profesional en ingeniería mecánica, mecatrónica o electrónica. habilidades y experiencia requerida: experiencia previa ...
Aprendiz procesos industriales, producción industrial ¡brinsa está en búsqueda de talento! en brinsa nos caracterizamos por ser apasionados por lo que hacemos e innovar desde cualquier rol. por eso queremos que hagas parte de nuestro equipo de trabajo. si quieres continuar con tu formación académica, buscamos personas con actitud de servicio, proactivos, creativos y comprometidos que deseen ampliar su aprendizaje de forma práctica y retadora. requisitos para aplicar: estudiante técnico o tecnólogo en procesos industriales estudiante técnico o tecnólogo en gestión producción industrial estudiante técnico o tecnólogo en química industrial aval de inicio de etapa práctica por parte de la institución no haber firmado contrato de aprendizaje anteriormente disponibilidad para trabajar en nuestra planta en cajicá te ofrecemos: contrato de aprendizaje 6 meses salario sostenimiento 100% casino servicio de ruta desde bogotá y alrededores descuento en productos mercado bimensual valued en brinsa s.a como empresa del sector productivo a nivel nacional y con una visión proyectada hacia un mercado internacional, está comprometida al trabajo bajo los lineamientos del desarrollo sostenible y para esto tiene una política de salud, medio ambiente y seguridad en sus diferentes niveles de influencia que pretende cumplir por medio de los siguientes compromisos: con la comunidad: no ahorrar esfuerzos para ser miembro excelente de ésta mediante el diálogo permanente y la preparación y el suministro de la información adecuada para la atención de cualquier emergencia. con el transporte: movilizar,...
¿te apasiona el marketing digital y la gestión administrativa? en digireport consultoría estratégica sas buscamos un auxili que se una a nuestro equipo dinámico y creativo. somos una consultora innovadora en el sector de servicios empresariales, enfocada en ayudar a las pymes a mejorar el bienestar laboral de sus trabajadores a través de una comunicación efectiva y un desarrollo humano integral. si te motiva aprender y crecer en un entorno donde la innovación y la optimización son clave, esta es tu oportunidad. nos importa el aprendizaje continuo y valoramos a quienes comparten nuestra misión de conectar y comunicarse de manera óptima. Únete a nosotros y forma parte de una empresa que no solo se preocupa por el crecimiento de sus clientes, sino también por el desarrollo personal y profesional de su equipo. tareas apoyar en la gestión de proyectos de consultoría en marketing digital y comunicación. colaborar en la optimización de procesos administrativos y de talento humano. asistir en el desarrollo e implementación de estrategias de bienestar laboral para pymes. participar en reuniones con clientes para entender sus necesidades y ofrecer soluciones innovadoras. contribuir en la creación de reportes y análisis de datos para mejorar la comunicación y conexión empresarial. requisitos con o sin experiencia habilidades sólidas de gestión administrativa y talento humano. capacidad para trabajar con pymes y entender sus necesidades específicas. excelentes habilidades de comunicación y conexión interpersonal. compromiso con el aprendizaje continuo y la...
Gestor de incidentes junior empresa: zemsania ubicación: remoto salario: 5.500.000 tipo de contrato: indefinido descripción del puesto zemsania se encuentra en la búsqueda de un gestor de incidentes junior para unirse a nuestro equipo dinámico y en crecimiento. si tienes al menos 2 años de experiencia en la gestión de incidentes y buscas una oportunidad para desarrollar tus habilidades en un entorno colaborativo y remoto, esta es tu oportunidad. como gestor de incidentes junior, serás responsable de gestionar y resolver incidentes que afectan a nuestros servicios y sistemas. trabajarás en estrecha colaboración con diferentes equipos para asegurar un análisis efectivo y una resolución rápida de los incidentes, garantizando así la continuidad de nuestros servicios. responsabilidades recibir y clasificar incidentes informados por los usuarios y otros sistemas. coordinar la resolución de incidentes en colaboración con los equipos de soporte técnico y desarrollo. realizar un seguimiento del estado de los incidentes, asegurando que se resuelvan dentro de los plazos acordados. mantener actualizada la documentación de los incidentes y las soluciones aplicadas. proponer mejoras en los procesos de gestión de incidentes para optimizar el flujo de trabajo. participar en la elaboración de informes mensuales sobre el estado y la gestión de los incidentes. contribuir a la formación de otros miembros del equipo en la gestión de incidentes. ¿qué ofrecemos? un salario competitivo de 5.500.000. modalidad de trabajo remoto que te permitirá conciliar tu vida personal y profesional. contrato ind...
Profesional senior electricista proyectos - mesitas gerencia: enel grids con tus ideas y talento, queremos seguir construyendo redes eléctricas más inteligentes en bogotá y cundinamarca, así como habilitar el acceso a las energías renovables del país para poder consumir energía más verde. ayúdanos a llevar energía sostenible a cada vez más personas. ¿te ilusiona seguir aportando a la expansión de la energía y la creación de ciudades más verdes e inteligentes para todos, contribuyendo a una economía transparente y sostenible? en este rol, gestionarás los procesos de desarrollo, seguimiento y mejoramiento continuo de las operaciones técnicas, comerciales, proyectos de inversión y planes de mantenimiento, bajo los principios de productividad, eficiencia y cumplimiento de los estándares del grupo enel. #mujeresstemenel #enelcolombia #trabajosihay modalidad: presencial ubicación del empleo: mesitas, cundinamarca, colombia tipo de contrato: misión ¿qué harás? trabajando con un contrato con la empresa manpower y un equipo de apoyo constante, podrás: coordinar las actividades y procesos de las operaciones y/o proyectos, acorde con los lineamientos de la línea de negocio, las políticas organizacionales y del holding, para cumplir los objetivos específicos del área. coordinar los servicios, productos o acuerdos establecidos con terceros, retroalimentando oportunamente sobre el cumplimiento de los compromisos pactados, el servicio y la calidad, para asegurar el logro de los objetivos. proponer estrategias y mecanismos para identificar acciones de mejora y eficiencia, consolidando o re...
Consultor en tendencias tecnológicas y habilidades blandas ¿te apasiona explorar las últimas fronteras de la tecnología y potenciar el desarrollo humano a través de habilidades blandas? ¿buscas un espacio donde tu experiencia pueda inspirar y transformar? ¡esta es tu oportunidad! buscamos consultores, coaches o líderes reconocidos, con un profundo entendimiento de las tendencias tecnológicas emergentes y un dominio experto en habilidades blandas, para diseñar e impartir seminarios en línea de alto impacto. el candidato ideal será capaz de desentrañar la complejidad de la tecnología y traducir conceptos avanzados en conocimientos prácticos. para impartir los seminarios debes tener un conocimiento profundo en cualquiera de las siguientes temáticas : ·seminario en ingeniería de prompts y aplicaciones avanzadas de llms ·seminario en seguridad de la inteligencia artificial y modelos de lenguaje (llms) ·seminario en estrategia empresarial con inteligencia artificial ·seminario en ia y ciencia de datos: técnicas y aplicaciones en el mundo real ·seminario en ia generativa: chatgpt, prompts estratégicos y automatización ·seminario en fintech y nuevas economías digitales ·experiencia práctica en la aplicación de estas tecnologías en entornos empresariales. ·capacidad para explicar conceptos técnicos complejos de manera clara y accesible para un público diverso. ·conocimiento de las tendencias actuales del mercado, y como estas afectan a las empresas. ·dominio de habilidades de comunicación efectiva, tanto verbal como escrita. ·capacidad para facilitar sesiones interactivas y particip...
¿te apasionan las ventas consultivas, la estrategia comercial y construir relaciones de largo plazo con clientes? ¡esta es tu oportunidad de brillar! en bpo global services somos una comunidad incluyente de talentos globales. aquí, cada interacción crea valor, y cada persona marca la diferencia. tu misión como business developer será: liderar la ejecución de estrategias comerciales para posicionar nuestros servicios, abrir nuevos mercados y asegurar el cumplimiento del plan de ventas y presupuesto asignado. en este rol te encargarás de: investigar y analizar el mercado para anticiparte a tendencias y generar nuevas oportunidades. gestionar leads, levantar insights clave y generar demanda efectiva. diseñar propuestas comerciales a la medida y asegurar cierres exitosos con nuevos clientes. coordinar con equipos internos para cumplir la promesa de valor al cliente. hacer seguimiento a cuentas activas y apoyar su crecimiento sostenido. asegurar una experiencia post-venta que fidelice y genere confianza. cumplir con otras funciones asignadas por tu líder directo. formación: tecnólogo o profesional en áreas afines (administración, mercadeo, negocios). 2 años de experiencia previa en ventas consultivas, especialmente b2b. experiencia en el sector servicios o call center (¡un plus!). habilidades en análisis de mercado, negociación, diseño de propuestas y cierre de ventas. dominio de herramientas ofimáticas. planificación estratégica y enfoque en resultados. capacidad para trabajar en equipo y con visión cliente. conocimiento en ventas de servicios y gestión comercial. salario base:...
Se busca auxiliar de tesorería para unirse a nuestro equipo en organizaciÓn la esperanza s.a. este rol es fundamental para asegurar la gestión financiera eficiente y precisa de la organización. el candidato seleccionado será responsable de llevar a cabo diversas tareas relacionadas con la tesorería, contribuyendo a la estabilidad financiera y al crecimiento sostenible de la empresa. entre las responsabilidades principales se incluyen el mantenimiento de registros financieros, el procesamiento de pagos y cobros, la gestión de cuentas bancarias y la preparación de informes financieros detallados. además, el auxiliar de tesorería deberá colaborar estrechamente con otros departamentos para asegurar la correcta aplicación de políticas financieras y cumplir con los requisitos regulatorios. se requiere experiencia previa en roles similares, con un sólido conocimiento de las prácticas financieras y una capacidad demostrada para trabajar con precisión y efectividad bajo presión. se valorará especialmente la capacidad de análisis financiero y la habilidad para resolver problemas de manera proactiva. organizaciÓn la esperanza s.a. se compromete a ofrecer un ambiente de trabajo inclusivo y estimulante, donde se fomenta el desarrollo profesional y se valora el compromiso y la dedicación de cada miembro del equipo. si tienes un enfoque meticuloso hacia los detalles y una pasión por la gestión financiera, este podría ser el lugar perfecto para ti. aporta tu talento y habilidades a una organización comprometida con el bienestar social y la excelencia financiera. Únete a nosotros y...
Compartir facebook empresa saludtrec descripción de la empresa ips destacada en la prestaciÓn de servicios de salud de manera domiciliaria en valle de aburra y area metropolitana. departamento antioquia localidad medellÍn tipo de contratación tiempo completo descripción de la plaza ¡estamos en búsqueda de nuestro próximo líder de talento humano! en saludtrec, creemos que el talento humano es el corazón de nuestra organización, y por eso buscamos a una persona apasionada, estratégica y con gran calidad humana que lidere este importante equipo. perfil del cargo: cargo: líder de talento humano ubicación: envigado jornada: tiempo completo contrato: a termino indefinido responsabilidades principales: diseñar y ejecutar estrategias de atracción, desarrollo y retención de talento. liderar procesos de selección, inducción, capacitación y evaluación del desempeño. fomentar una cultura organizacional positiva y alineada a nuestros valores. acompañar procesos de bienestar, clima laboral y comunicación interna. ser aliado estratégico de la dirección en temas organizacionales y de liderazgo. requisitos: profesional en administración del talento humano, o afines. experiencia mínima de 2 años liderando áreas de talento humano. conocimientos en legislación laboral, procesos de gestión humana, cultura organizacional y desarrollo de equipos. habilidades de liderazgo, comunicación, empatía y pensamiento estratégico. ofrecemos: un ambiente laboral colaborativo, humano y retador. oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. salario competitivo + beneficios. ¿te interesa? envía tu...
El servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el serv... ver más descripción general guiar al paciente en ejercicios y actividades prácticas para mejorar su desempeño. empresa del sector salud ubicada en carepa, requiere para su equipo de trabajo terapeuta ocupacional con o sin experiencia. formación académica: terapeuta ocupacional. conocimientos técnicos o específicos requeridos: manejo de herramientas ofimáticas. competencias laborales: atención sostenida, empatía, organización y buenas relaciones interpersonales. algunas funciones: - guiar al paciente en ejercicios y actividades prácticas para mejorar su desempeño. - diseñar planes basados en los resultados de la evaluación. - promover hábitos saludables que mejoren el bienestar físico y mental del paciente. salario: $ 3. 000. 000. tipo de contrato: termino indefinido. jornada laboral: lunes a viernes. lugar de trabajo: municipio de carepa. -manejo de herramientas ofimáticas. -terapeuta ocupacional. terminos que coinciden entre tu perfil y la oferta de trabajo (agregalos dentro de tu hoja de vida) datos complementarios auxiliar, asistencial y otros ejecutivo servicios hospitalarios, médicos... sin experiencia contrato indefinido 1vacante ¡destaca tu hoja de vida! con los beneficios exclusivos de elempleo gold o silver. con el envió d...
¡Únete a nuestro equipo en coomeva! en coomeva confiamos plenamente en el talento humano y estamos comprometidos con el desarrollo profesional de jóvenes como tú. por eso, estamos buscando aprendices (cuota sena) en áreas administrativas, secretaría de gestión, recursos humanos y afines, que deseen iniciar su carrera con nosotros y ser parte de una empresa que impulsa el crecimiento y el bienestar. ¿qué te ofrecemos? contrato de aprendizaje, ideal para complementar tus estudios con experiencia práctica. remuneración mensual: $1.423.500. beneficios adicionales: eps + arl. un ambiente de trabajo donde aprenderás de profesionales con amplia experiencia y te ofreceremos las herramientas necesarias para que crezcas junto a nosotros. requisitos ser técnico o tecnólogo en áreas administrativas, recursos humanos, o afines. contar con disponibilidad para realizar prácticas. si estás listo para dar el siguiente paso en tu carrera y formar parte de una compañía que valora y promueve el talento, ¡esperamos tu postulación! #j-18808-ljbffr...
¿estás buscando prácticas parael semestre 2025-2, estudias psicología y te interesa el área de talento humano? esta convocatoria es para ti. tu futuro profesional también es el nuestro. por eso te invitamos a realizartus prácticas universitariascon nosotros. aquípuedes ser y hacerporque estamos convencidos de que la diversidad, la creatividad y la capacidad de materializar lo que soñamos, hacen de sura un espacio apasionante para crear experiencias, explorar tus habilidades y fortalecer el inicio de tu vida profesional. en tu rol como aprendiz universitario, tendrás la oportunidad de: brindar soporte al plan de trabajo que permita el desarrollo integral del talento humano, mediante el seguimiento, registro y gestión de actividades definidas en el plan de trabajo regional y/o por los procesos de talento humano. apoyar en la gestión administrativa y el apoyo logístico de eventos de talento humano en la regional. ser enlace para resolver dudas e inquietudes sobre procesos de talento humano. acompañamiento en conversaciones con equipos para identificar necesid.ades. los requisitos para postularte a esta convocatoria son: estudios:ser estudiante universitario de últimos semestres de psicología intereses:psicología organizacional otros requisitos: tener el aval de la universidad para realizar las prácticas en el semestre 2025-2. contar con disponibilidad y autorización para iniciar de forma inmediata. estar autorizado por la universidad para firmar contrato de aprendizaje sena. no haber firmado anteriormente contrato de aprendizaje sena o estar habilitado para cadena de formación...
At iron mountain we know that work, when done well, makes a positive impact for our customers, our employees, and our planet. that’s why we need smart, committed people to join us. whether you’re looking to start your career or make a change, talk to us and see how you can elevate the power of your work at iron mountain. we provide expert, sustainable solutions in records and information management, digital transformation services, data centers, asset lifecycle management, and fine art storage, handling, and logistics. we proudly partner every day with our 225,000 customers around the world to preserve their invaluable artifacts, extract more from their inventory, and protect their data privacy in innovative and socially responsible ways. are you curious about being part of our growth stor y while evolving your skills in a culture that will welcome your unique contributions? if so, let's start the conversation. ¡ forma parte de nuestro equipo en iron mountain! en iron mountain, valoramos la diversidad y el talento único de cada persona. buscamos personas con habilidades operativas para unirse como auxiliar información técnica equipo en medellín, antioquia. nuestro compromiso: un paquete de beneficios que apoya tu bienestar y tu futuro: eps, fondo de pensiones y cesantías, arl y caja de compensación. acceso a capacitaciones internas para impulsar tu desarrollo profesional. programa de apoyo emocional para empleados y su núcleo familiar. nuestra oferta laboral: salario mensual: $ 1,800,000 cop. horarios rot...
Vacante para asesor de cartera ¡Únete a nuestro equipo como asesor/a de cobranza! sobre nosotros somos un grupo empresarial del sector bpo con más de 20 años de experiencia, comprometidos con el éxito de nuestros clientes y colaboradores. trabajamos en sectores clave, combinando tecnología avanzada con un equipo de profesionales altamente calificados. ¿qué hacemos? ofrecemos soluciones integrales en consultoría empresarial, administración comercial, soluciones jurídicas, cobranza de cartera y servicios inmobiliarios, siempre con un enfoque estratégico y un servicio excepcional. ¡te estamos buscando! buscamos a nuestro/a próximo/a asesor/a de cartera, una persona apasionada, dinámica y orientada a resultados que quiera marcar la diferencia en nuestro equipo. tu misión gestionar el cobro de carteras asignadas, diseñar estrategias efectivas y contribuir al cumplimiento de los objetivos del área de recaudo. ¿qué harás en tu día a día? • contactar y negociar con los deudores asignados. • garantizar el cumplimiento de las metas de recaudo establecidas. • actualizar y organizar los datos de los clientes de forma precisa. • diseñar estrategias creativas para la recuperación de cartera. • generar informes de resultados y avances. • asesorar y dar seguimiento personalizado a los clientes. • brindar una experiencia excepcional a los clientes en todo momento. lo que buscamos en ti • dominio del paquete office y manejo de crm. • excelentes habilidades de servicio al cliente y comunicación asertiva. • capacidad para construir relaciones interpersonales sólidas. • atención al detalle, pr...
Únete al reto de llevar energías sostenibles a muchas más empresas. con tu talento en la gerencia de energy and commodity management, nos ayudarás a continuar garantizando la venta de energía para grandes clientes como empresas e industrias con alto consumo energético. a través de este rol, podrás desarrollar el proceso de etl para la automatización del flujo de datos en procesos estratégicos de energy and commodity management (ecm) en colombia y centroamérica, garantizando los lineamientos de la oficina de gobierno de datos. modalidad: híbrido ubicación del empleo: bogotá actividades principales: desarrollar y dar cumplimiento a las políticas, documentación y estándares de los sistemas integrados de gestión de la organización, participando en actividades de prevención de riesgos, cultura del autocuidado, cuidado del medio ambiente y mejora continua. implementar lineamientos y políticas de gobierno de datos para ecm, asegurando la gestión de datos con calidad, seguridad, unicidad y trazabilidad. impulsar la digitalización de procesos relacionados con power and fuel portfolio management y reingeniería de procesos de la gerencia. diseñar e implementar procesos etl adecuados para la ingesta de datos en procesos estratégicos de ecm. proponer planes de mejora en procesos de datos para una digitalización efectiva de la información. realizar otras actividades relacionadas con el cargo para cumplir con los objetivos de la organización. cumplir con las políticas, normas y estándares de gestión de calidad, ambiente y seguridad laboral, contribuyendo al desempeño del equipo y las inst...
Cadena hotelera requiere jefe de gestión humana. perfil: profesional en psicología, administración de empresas, ingeniería industrial. objetivo del cargo: coordinar, gestionar y controlar, los procesos y políticas de gestión humana , propendiendo por el bienestar social y calidad de vida de los empleados, a fin de mantener, retener, desarrollar y atraer el mejor talento humano en la organización. manejo de excel, nómina, conocimiento sistema de legislación vigente, indicadores de gestión. experiencia: de 3 a 5 años en cargos similares. ciudad: bogotá enviar hoja de vida a: para información de futuras convocatorias y ofertas laborales, los invitamos a seguirnos en las redes sociales en el comparta la información utilizando los botones de las redes sociales....
Profesional junior back office comercializadora digital (misiÓn) si tu propósito de vida está enfocado en la transformación energética y digitalización de clientes comerciales e industriales, ¡te interesa esta oferta! a través de este rol podrás garantizar el cumplimiento de las obligaciones de back office en el mercado de energía mayorista, asegurando el estricto cumplimiento normativo y contractual con stakeholders internos y externos. para ello, se debe optimizar y automatizar las labores operativas, facilitando la conciliación, el pago a los agentes del mercado y la correcta aplicación de los procedimientos. además, deberá sistematizar los procesos de tarifas de energía, transacciones y abastecimiento, con el objetivo de hacerlos más ágiles, eficientes y controlados. asimismo, brindará soporte a otras gestiones operativas relacionadas con el back office del mercado de energía mayorista. modalidad: hibrido ubicación del empleo: edificio corporativo calle 93- q93 tipo de contrato: contrato en misión con manpower ¿qué harás? a través de un contrato de 6 meses prorrogables 6 meses más, con la empresa manpower y de la mano de un equipo que te apoyará constantemente, podrás entre otras cosas: diseñar y ejecutar actividades de verificación y supervisión para garantizar el control de los procesos operativos asociados a las obligaciones con los agentes del mercado de energía mayorista. diseñar y organizar las labores esenciales del back office del mercado de energía mayorista, asegurando el cumplimiento de las obligaciones regulatorias y de control interno del área. planificar, ...
En kaligari refrigeracion, valoramos la honestidad, innovación, compromiso, calidad y profesionalismo. si compartes nuestros valores, ¡tenemos el trabajo ideal para ti! buscamos un técnico en refrigeración especializado en equipos industriales y comerciales habilidades en diagnóstico inicial, sistemas de refrigeración, mantenimiento preventivo y correctivo para unirse a nuestro equipo en bogotá. requisitos: experiencia: 1 año en labores relacionadas con cambio de motor (evaporador y condensador), lubricación, termostatos (congelación y refrigeración), programadores electrónicos, compresores, cargas de refrigerante, capilares, interruptores, cableado eléctrico, contactores, kit eléctrico, empaques y componentes según instrucciones. documentación de moto al día. formación: bachiller, técnico o tecnólogo en refrigeración o carreras afines. condiciones laborales: salario: entre $1.900.000 y $2.400.000, según conocimientos, más auxilio de transporte, bono variable, disponibilidad mensual, horas extras, auxilio de rodamiento y auxilio de mantenimiento de moto. el ingreso mensual promedio puede variar entre $3.857.000 y $4.357.000. horario: 46 horas semanales, disponibilidad un fin de semana al mes (previa programación). condiciones: pagos quincenales, trabajo 100% presencial, contrato directo. beneficios para el vehículo: reembolso del 100% en parqueaderos. cambio de aceite cada 2,000 km. mantenimiento preventivo cada 6,000 km. beneficios adicionales: soporte técnico especializado. auxilio de comunicaciones. plan de carrera, forma...
Estamos buscando al mejor candidato para unirse a nuestro equipo en el rol de director de oficina - san alberto. fundación delamujer, carrera 3, san alberto, cesar, colombia. misión de fundación delamujer: resolver los problemas de las personas de bajos ingresos, preferiblemente a las mujeres a través del acceso y uso de servicios financieros y no financieros responsables, con el fin de mejorar su bienestar y transformar sus vidas positivamente. ¿qué te hace un candidato ideal? tienes 2+ años de experiencia en análisis financiero y microcrédito. eres competente en análisis de riesgos financieros, gestión de relaciones empresariales, gestión de equipos y gestión del talento humano. responsabilidades y más: tu misión principal será: definir, guiar y controlar estrategias, planes y acciones que faciliten la solución de necesidades y oportunidades productivas de empresarios de la microempresa, siguiendo los procedimientos establecidos en la organización y con una administración responsable de la oficina, los recursos físicos, financieros y el talento humano a cargo. garantizar la rentabilidad de la oficina, cumpliendo con el presupuesto comercial anual y ejecutándolo, dando cumplimiento a los indicadores sociales, de talento humano, comerciales, operativos y financieros. cumplir la productividad y la calidad de la cartera de su oficina, garantizando una gestión responsable y ética de la misma, evitando comportamientos que la dañen o perjudiquen económica y reputacionalmente a la organización. efectuar el análisis integral de riesgo de crédito a través de los comités de crédito,...
En nutrium nos gusta contar con el mejor talento. si eres apasionado, estratégico, le pones el alma y el corazón a todo, te queremos en nuestro equipo como analista de marca en medellín . el reto de esta persona será analizar y ejecutar las estrategias de desarrollo, lanzamiento, comunicación y sostenimiento de las marcas asignadas, asegurando el cumplimiento de los requisitos generales con el fin de contribuir al posicionamiento y la buena salud de la marca, de acuerdo a los lineamientos de la gerencia. algunos requisitos son: tener mínimo 2 años de experiencia en análisis de procesos de mercadeo o administración de marcas. ser profesional en ciencias administrativas, económicas, financieras, derecho o áreas afines. tener actitud y disposición para hacer parte de un equipo ganador. al ser parte de nuestro equipo, tendrás vinculación directa con la empresa, prima en diciembre, prima en vacaciones, beneficios extralegales que impactan tu bienestar y el de tu familia, además de la posibilidad de crecer con nosotros. #j-18808-ljbffr...
Join to apply for the 205548 - consultor/a ii - profesional en enfermerÍa especialista sst cali role at seguros sura continue with google continue with google 2 days ago be among the first 25 applicants join to apply for the 205548 - consultor/a ii - profesional en enfermerÍa especialista sst cali role at seguros sura this range is provided by seguros sura. your actual pay will be based on your skills and experience — talk with your recruiter to learn more. base pay range consultor/a ii – profesional en enfermería con especialización en seguridad y salud en el trabajo para la ciudad de cali en sura, la promesa de sumar nuevos talentos al servicio de la vida nos conecta con el propósito de entregar bienestar y competitividad a millones de colombianos. en esta ocasión buscamos conectarnos con profesionales en enfermería con especialización en seguridad y salud en el trabajo para la ciudad de cali. estamos buscando personas que apalanquen la estrategia de la compañía en la gestión de tendencias y riesgos, desde la puesta en marcha de proyectos de intervención dentro de las empresas clientes, asegurando el cuidado del cliente, del equipo y la sostenibilidad. trabajarás de la mano con las gerencias técnicas y la arl para desarrollar estrategias efectivas que impulsen nuestro éxito compartido. ¿qué harás en tu día a día? programar actividades con clientes asignados, realizar capacitaciones y asesorías, desarrollar estrategias e implementar proyectos de intervención, asesorar a las empresas clientes en temas de sst, gestionar información con la arl de manera oport...
Perfil: profesional en ingeniería de telecomunicaciones o ingeniería industrial. objetivo del cargo: planear, programar y dirigir la ejecución de los proyectos, en concordancia con el core de la organización, para garantizar el cumplimiento y la generación de valor a nuestros clientes, ampliar la cobertura y generar crecimiento a la organización. funciones: – asistir a las reuniones de seguimiento de proyectos y ejecución con el cliente. – velar por el cumplimiento del estándar de calidad para la entrega de documentación y entrega oportuna para el cliente, así como la calidad en las instalaciones. – estar al tanto de las actividades y bienestar de los colaboradores a cargo. – hacer seguimiento al cuidado de las herramientas y equipos asignados al proyecto.– hacer los ppp del presupuesto asignado al proyecto y velar por que se cumplan los rangos establecidos en dichos ppp. – cobrar las revisitas y stad by de los proyectos por factores y/o causas externas a osc. – atender las solicitudes o requerimientos de proyectos y coordinar la consecución de los recursos necesarios, buscando alternativas para apoyar la gestión con talento humano. – desarrollar la gestión necesaria para el control de las ordenes de compra y validación de la realización de los servicios para alcanzar los objetivos y metas. – suministrar la información necesaria para el trámite de viáticos requeridos en los proyectos. – controlar de manera adecuada la legalización de anticipos y gastos de los diferentes recursos, mediante un seguimiento adecuado. – realizar la entrega de la documentación r...
Profesional asistencial terapeuta respiratorio - ops - ibagué profesional asistencial terapeuta respiratorio - ops - ibagué salario confidencial confidencial industria de la empresa: descripción general importante compañía del sector salud requiere profesional asistencial terapeuta respiratorio en ibagué con talento, alta disposición al servicio y deseos de continuar aprendiendo y creciendo. misión: • realizar valoración e intervención de terapia respiratoria a domicilio para población clave (pacientes con cuidados paliativos). requisitos: • tener título profesional en terapia respiratoria. • contar con experiencia mínima de 1 año en cargos similares. ofrecemos: • contrato directo con la empresa por prestación de servicios, laborando 10 horas mensuales, programadas dentro de la siguiente franja horaria: (lunes a viernes entre las 7 am y las 5 pm o sábado entre las 7 am y la 1 pm) • estabilidad laboral. • excelente ambiente laboral. promovemos un lugar de trabajo en donde te sentirás respaldado/a, podrás asegurar tu éxito y el bienestar de nuestros usuarios. gracias por tu interés en ser parte de nuestra empresa, valoramos tu candidatura, ¡te deseamos mucho éxito en el proceso! con la aplicación de la hoja de vida estás dando autorización para el manejo de datos personales, de acuerdo con lo dispuesto en la ley 1581 de 2012, "por el cual se dictan disposiciones generales para la protección de datos personales" y de conformidad con lo señalado en el decreto 1377 de 2013. con el en...
¿te apasiona conectar personas con oportunidades que potencien su talento? ¿te interesa contribuir al bienestar emocional en entornos laborales sanos, humanos y empáticos? ¡queremos que hagas parte de nuestro equipo de talento y cultura! en colgas , creemos que detrás de cada proceso, cada logro y cada meta, están las personas. por eso, estamos buscando una profesional de talento y bienestar que nos ayude a construir equipos más humanos, fortalecer la cultura organizacional y acompañar a nuestros colaboradores en su desarrollo profesional y emocional. ¿qué necesitamos de ti? que seas psicóloga titulada , con enfoque organizacional. que tengas al menos 2 años de experiencia en reclutamiento, selección. dominio en entrevistas por competencias, interpretación de pruebas psicotécnicas. empatía, escucha activa y habilidades para comunicar con claridad y calidez. manejo de herramientas ofimáticas (excel, word, powerpoint) y plataformas de selección. capacidad para trabajar de forma autónoma y al mismo tiempo en equipo. ¿cumples con los requisitos? ¡entonces esta oportunidad puede ser para ti! #j-18808-ljbffr...
Estamos buscando: profesional en psicología, administración o ing. industrial con conocimientos en procesos generales de talento humano como: selección, contratación, bienestar, formación y apoyo en desarrollo organizacional. requisitos: profesional ...
La universidad nacional abierta y a distancia – unad se encuentra en la búsqueda de enfermera con el propósito de apoyar el proceso de promoción y prevención de la salud desde la gerencia de talento humano. lugar de trabajo sede nacional jose celesti...
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