Somos el primer grupo editorial y de comunicación español, de capital familiar, que lidera una amplia oferta al servicio de la cultura, la formación, la información y el entretenimiento audiovisual, con presencia en más de 20 países, conectando con 2...
Residente de cimentación y estructura. ingeniero civil ¡en cal y mayor te estamos buscando! incorpórate a una de las mejores empresas de consultoría e interventoría del continente y colabora en importantes proyectos con gran beneficio social. requisi...
Si te apasionan las ventas y quieres trabajar con una empresa líder en telefonía, ¡esta es tu oportunidad! 🎉 somos una empresa joven, inclusiva y dinámica, ¡así que no importa tu estilo, lo que queremos es que tengas ganas de aprender y aportar ideas nuevas! 🚀 requisitos: 🎓 educación: mínimo bachiller académico 💼 experiencia: 6 meses a 1 año en ventas ⏰ disponibilidad: no estudiantes presenciales 📍 puntos de trabajo: - tienda de experiencia: requisiciones de clientes - tienda express: zonas comerciales, con trabajo mixto (calle + punto fijo) - kiosko: abordaje en zonas claves - trabajo en calle (¡de manera estratégica y dinámica!): tu labor será buscar clientes en la calle de forma activa y creativa, aprovechando la cercanía a puntos clave y utilizando técnicas comerciales para generar ventas. ¡un trabajo de campo que te da libertad para conectar con personas y crecer en ventas de manera flexible y sin rutina! 🌟 - eventos comerciales: participación en ferias, conciertos y festivales para captar más clientes. ofrecemos: 📝 contrato: inicialmente por obra o labor, con posibilidad de quedar fijo en la compañía 💰 salario: básico $1.462.000 + bonificación del 100% de $1.423.500 sin techo y prestacional 100% salario + comision = =$2.847.000 110% salario + comision = más de $2.847.000 🕒 horario: turnos rotativos, 8 horas (domingo a domingo), con su respectivo día de descanso compensatorio se trabajan solo 46 horas, no hay horas extras 📋 prestaciones: desde el primer día 📩 si te interesa, envía tu hoja de vida #li-onsite requisitos estudios b...
Importante empresa del sector farmacéutico requiere para su grupo de trabajo coordinador de zona - puntos de dispensación. requisitos 1. profesional en ingeniería industrial, administración de empresas, del sector salud o carreras afines con especialización en gerencia de proyectos, gerencia estratégica, gerencia de instituciones de salud, administración o afines. 2. habilidades preferibles en herramientas ofimáticas, normatividad farmacéutica, legislación en salud, manejo de inventarios, liderazgo de equipos de trabajo y sistemas de gestión de calidad. 3. experiencia de 5 años en cargos similares, manejando redes de puntos de dispensación y liderando equipos. 4. se convalidan 2 años de experiencia por título de maestrÍa en áreas relacionadas a gerencia de proyectos, gerencia estratégica, gerencia de instituciones de salud, administración o afines. 5. horario: lunes a sábado. 6. salario: a convenir. 7. tipo de contrato: fijo. 8. lugar de trabajo: zona costa. objetivo del cargo garantizar el correcto funcionamiento, habilitación y acreditación de los puntos de dispensación a nivel regional, cumpliendo con los requisitos de las entidades y entes de control. responsabilidades 1. garantizar los permisos legales, contratos de arriendo, contratos de servicios, aperturas de cajas, adecuaciones y todo lo concerniente para garantizar la operación de los puntos; administrar la documentación legal y garantizar su actualización. 2. ejecutar controles que aseguren el seguimiento oportuno de las fórmulas digitadas en cada punto de dispensación, identificando errores, retrasos o ...
Construyendo sobre nuestro pasado. listos para el futuro. worley es una empresa global de servicios profesionales experta en energía, productos químicos y recursos. colaboramos con nuestros clientes para ejecutar proyectos y generar valor a lo largo de la vida útil de sus activos. estamos conectando dos mundos: avanzando hacia fuentes de energía más sostenibles mientras ayudamos a proporcionar la energía, los productos químicos y los recursos que se necesitan hoy en día. - dirección estratégica: apoyar y contribuir al establecimiento y conducción de la dirección estratégica del equipo, asegurando que se cumplan las necesidades de recursos en colaboración con las operaciones comerciales. - colaboración: facilitar la colaboración con funciones globales, entrega de proyectos y operaciones comerciales para impulsar la prestación efectiva y eficiente de servicios de garantía y gobernanza. - controles internos: implementar controles internos y gobernanza a través del sistema de gestión empresarial, fortaleciendo la comprensión del negocio sobre las líneas de defensa. - certificación y registro: supervisar certificaciones externas y registros, coordinando auditorías globales y manteniendo cuentas de cumplimiento electrónico. - informes y análisis: desarrollar informes y análisis para identificar riesgos emergentes, proporcionando perspectivas para las obligaciones de gobernanza, la toma de decisiones empresariales y la mejora del rendimiento. preparar informes clave para los ejecutivos del grupo. - desarrollo de sistemas: apoyar el desarrollo de sistemas y herramientas de garant...
Si quieres ser parte del equipo de recursos humanos de nuestra reconocida multinacional de perfumería, cosméticos y accesorios de lujo, es momento de conocer esta oferta ; buscamos un especialista de recursos humanos. el objetivo de esta cargo es ser un aliado de las áreas de la organización para el crecimiento y desarrollo de sus colaboradores. tendras la oportunidad de manejar procesos de hr como selección, contratación, on boarding; capacitación y desarrollo entre otros. tu misión será impulsar iniciativas personalizadas que mejoren la experiencia del empleado y respalden nuestras estrategias comerciales y el cambio cultural dentro del grupo. requerimientos: experiencia previa en roles similares en recursos humanos. conocimiento profundo en técnicas de reclutamiento y selección. habilidades avanzadas en asesoría estratégica y coaching. nivel de educación: profesional sectores laborales: recursos humanos deseable experincia en el sector comercial (retail o distribución) otras habilidades: habilidades técnicas: exámenes psicométricos evaluación profesional habilidades interpersonales: comunicación efectiva pensamiento estratégico ¡ten cuidado con el fraude! magneto y sus empresas aliadas nunca te pedirán dinero a cambio en un proceso de selección. ten cuidado, revisa bien la vacante y si ves algo sospechoso repórtalo. requisitos para aplicar a la vacante: experiencia: 2 años de experiencia nivel de estudios: profesional salario: salario a convenir aplicar compartir vacante en: empleos similares: búsquedas de empleo más fre...
Desde marble headhunter estamos en la búsqueda de un director financiero corporativo para liderar la estrategia financiera de un robusto grupo empresarial en el sector retail. este rol es esencial para impulsar la sostenibilidad, eficiencia y rentabilidad de la organización a través de una gestión integral y estratégica. buscamos un cfo que consolide los procesos financieros, integrando buenas prácticas y herramientas analíticas que soporten el crecimiento y la toma de decisiones de alto nivel. nuestra empresa se caracteriza por un entorno dinámico y flexible, ubicado en medellín, colombia, ofreciendo beneficios laborales diferenciados y la oportunidad de impactar directamente en la dirección estratégica del negocio. responsabilidades: - liderar la planeación financiera incluyendo presupuestos proyecciones y escenarios. - supervisar y optimizar procesos financieros como contabilidad cartera impuestos tesorería costos y presupuestos. - implementar herramientas de análisis financiero y visualización de datos como power bi. - asegurar el cumplimiento de normas contables y marcos regulatorios vigentes. - acompañar la ejecución presupuestal y generar reportes estratégicos para la alta dirección. - liderar la implementación de erp (siesa) garantizando eficiencia y alineación con los procesos financieros. - establecer controles internos que protejan los activos de la organización y mitiguen riesgos financieros. - ser un aliado estratégico de la gerencia general con visión analítica y orientación a la mejora continua. requerimientos: - profesional en contaduría pública administ...
Si quieres ser parte del equipo de recursos humanos de nuestra reconocida multinacional de perfumería, cosméticos y accesorios de lujo, es momento de conocer esta oferta ; buscamos un especialista de recursos humanos. el objetivo de esta cargo es ser un aliado de las áreas de la organización para el crecimiento y desarrollo de sus colaboradores. tendras la oportunidad de manejar procesos de hr como selección, contratación, on boarding; capacitación y desarrollo entre otros. tu misión será impulsar iniciativas personalizadas que mejoren la experiencia del empleado y respalden nuestras estrategias comerciales y el cambio cultural dentro del grupo. requerimientos: experiencia previa en roles similares en recursos humanos. conocimiento profundo en técnicas de reclutamiento y selección. habilidades avanzadas en asesoría estratégica y coaching. nivel de educación: profesional sectores laborales: recursos humanos deseable experincia en el sector comercial (retail o distribución) otras habilidades: habilidades técnicas: exámenes psicométricos evaluación profesional habilidades interpersonales: comunicación efectiva pensamiento estratégico ¡ten cuidado con el fraude! magneto y sus empresas aliadas nunca te pedirán dinero a cambio en un proceso de selección. ten cuidado, revisa bien la vacante y si ves algo sospechoso repórtalo. requisitos para aplicar a la vacante: experiencia: 2 años de experiencia nivel de estudios: profesional salario: salario a convenir aplicar compartir vacante en: empleos similares: búsquedas de empleo más fre...
¡estamos buscando un/a gerente de operación cliente! ¿te apasiona liderar equipos, garantizar un servicio de calidad y gestionar proyectos estratégicos en entornos de tecnología? esta es tu oportunidad para formar parte de un equipo dinámico y en constante evolución. perfil profesional: formación académica: profesional en ingeniería de sistemas, electrónica, telecomunicaciones o áreas afines. deseable: posgrado en tecnología, gerencia de servicio o gerencia de proyectos. experiencia requerida: mínimo cinco (5) años de experiencia liderando equipos técnicos y operativos. gestión operativa y estratégica de servicios tecnológicos. coordinación y planificación de actividades de servicio. gestión eficiente de proyectos asignados. asegurar el cumplimiento de acuerdos de niveles de servicio (sla) y estándares de calidad. optimización de costos de servicio sin comprometer la calidad. horario de trabajo: lunes a viernes de 8am a 5pm salario: a convenir, de acuerdo con el perfil modalidad: presencial tipo de contrato: indefinido beneficios: medicina prepagada, asesoría psicológica, nutricional, deportiva, legal, financiera, entre otros, auxilio de lentes, bono anual por cumplimiento de objetivos, entre otros. j-18808-ljbffr...
¡buscamos tu talento! en activos s.a.s. tenemos una gran oportunidad para ti. estamos buscando un/a coordinador/a de vinculación - head hunter con visión estratégica y pasión por atraer talento de alto nivel. si te entusiasma liderar procesos de selección de perfiles gerenciales y trabajar en una compañía dinámica, esta vacante es para ti. ubicación: bogotá (sector las flores, cerca a estación de transmilenio) modalidad: híbrida horario: lunes a viernes de 7:30 a.m. a 5:30 p.m. tipo de contrato: obra o labor (estabilidad laboral) 💰 salario básico: $3.278.000 cop + auxilio extralegal: $958.000 cop pagos: quincenales lo que necesitas para aplicar: - profesional en psicología o ingeniería industrial con tarjeta profesional - mínimo 3 años de experiencia en: - procesos head hunter - selección de perfiles gerenciales y directivos - contratación bajo modelos de outsourcing, bpo o temporales - gestión de personal e indicadores de selección - manejo de herramientas ats ¿tienes el perfil? ¿te gustan los retos? postúlate y haz parte del equipo activos s.a.s. #li-onsite requisitos estudios universidad / carrera profesional habilidades resolutivo trabajo en equipo liderazgo servicio al cliente valorado experiencia profesional 3-4 años beneficios fondo de empleados crecimiento laboral capacitaciones continuas modalidad de trabajo sobre activos s a s somos un grupo empresarial, líder nacional en la administración de talento humano. desde hace 38 años en el sector temporal y de outsourcing, ofrecemos soluciones administrativas con...
Objetivo del cargo: gestionar la ejecución de las auditorías a procesos y procedimientos y realizar seguimiento a los planes de acción y verificación del funcionamiento de los controles implementados, conforme al plan de auditoría y siguiendo los protocolos establecidos para tal fin. responsabilidades: desarrollar las auditorías internas: financieras, tributarias, legales, talento humano, pólizas, seguros, entre otras, de acuerdo con los planes de auditoría a ejecutar. participar en el monitoreo y ajustes al control interno y desarrollo de auditorías. ejecutar auditorías no programadas debido a contingencias presentadas. presentar los informes preliminares de las auditorías y efectuar ajustes de ser necesario. realizar seguimiento a los planes de acción propuestos por las áreas auditadas. participar en la verificación de la implementación y funcionamiento de los controles adoptados, derivados de las auditorías realizadas. ejecutar la revisión e implementación de políticas de control interno. realizar monitoreo y análisis de los indicadores del bsc financiero. asumir la responsabilidad por las actividades y decisiones del equipo a su cargo, asegurando una ejecución alineada con las políticas y objetivos organizacionales, mediante supervisión y orientación estratégica que garanticen resultados eficientes y un entorno íntegro y transparente. requisitos: profesional en contaduría pública, ingeniería industrial o administración de empresas. 2 años de experiencia relacionada con auditoría y/o revisoría fiscal o cargos afines. conocimientos específicos en: normas de au...
Si quieres ser parte del equipo de recursos humanos de nuestra reconocida multinacional de perfumería, cosméticos y accesorios de lujo, esta es tu oportunidad; buscamos un especialista de recursos humanos . el objetivo de este cargo es ser un aliado de las áreas de la organización para el crecimiento y desarrollo de sus colaboradores. podrás gestionar procesos de hr como selección, contratación, onboarding, capacitación y desarrollo, entre otros. tu misión será impulsar iniciativas personalizadas que mejoren la experiencia del empleado y respalden nuestras estrategias comerciales y el cambio cultural dentro del grupo. requerimientos: experiencia previa en roles similares en recursos humanos. conocimiento profundo en técnicas de reclutamiento y selección. habilidades avanzadas en asesoría estratégica y coaching. nivel de educación: profesional sectores laborales: recursos humanos, con experiencia deseable en el sector comercial (retail o distribución). otras habilidades: habilidades técnicas: exámenes psicométricos, evaluación profesional. habilidades interpersonales: comunicación efectiva, pensamiento estratégico. #j-18808-ljbffr...
¡en dentsu estamos en búsqueda de un business process analyst ! *aplica para bogotá y medellín. tendrá la responsabilidad de asistir en la gestión del negocio, brindando información oportuna para el seguimiento del revenue presupuestado apoyando en la toma de decisiones clave para la precisión, entrega oportuna de información y generación de alertas sobre cambios en el revenue. este rol proporciona información precisa y relevante que permite evaluar el desempeño comercial. responsabilidades: seguimiento del revenue : deberá con cada client director, revisar el cumplimiento del revenue, construcción de los reforecast e inclusión de las oportunidades en salesforce dentro de las proyecciones. seguimiento de facturación : deberá validar que lo que está identificado por parte del client director como sign se encuentra cargado en advertmind y deberá hacerle seguimiento al proceso de facturación. reporte de ecl : entrega de información de revenue y costo salarial de clientes solicitados por región cuando sea requerida por el grupo. cargue y seguimiento de oportunidades en salesforce : reunión y seguimiento con el equipo comerciales de cargue de oportunidades, validación de stage y generación de información para proyecciones de revenue. requisitos: título universitario en contaduría, finanzas, administración de empresas o afines. deseable haber realizado estudios o tener conocimientos en análisis financiero , planeación estratégica o gestión comercial . mínimo 1 año de experiencia en roles similares. experiencia en la elaboración de presupuestos y seguimiento revenue. d...
Descripción empresa: nuestra historia la primera empresa del grupo industrial fue umo s.a. fundada en 1968 en medellín, colombia. desde entonces se ha posicionado como el líder en la región andina en la fabricación de sistemas de escape para las oem (original equipment manufacturer - fabricante de equipo original) y de repuestos para automotores con plantas en colombia y en ecuador. como decisión estratégica y conociendo las necesidades en el tema metalmecánico, el área de troquelados fue independizada de umo como una nueva unidad de negocio. fue entonces en el 2006 que formapress es creada para prestar el servicio de troquelado, estampado y diseño de troqueles a la industria en general. en 2009 continuando con nuestra penetración en el mercado de partes para carros y motocicletas, umo adquirió a seki, empresa líder en la inyección de poliuretano. hoy fabricamos sillines de motocicletas para las oem y una variedad de productos para otras industrias funciones del cargo: supervisa y controla la programación y ejecución de la producción, logrando la fabricación de productos oportunos y conformes, de manera eficiente y sostenible. lidera y desarrolla el equipo de trabajo a su cargo. propone mejoras relacionadas con las actividades en las que interviene. disponibilidad para hacer turnos rotativos, trabajas 4 días, descansas 3. requisitos: titulo de profesional: industrial, productividad, mecánica, producción y afines. mínimo 2 años de experiência relacionada con las responsabilidades del cargo. experiência en plantas de más de 200 colaboradores del sector metal...
Ingeniero senior de infraestructura trabaja en golden clear sistemas y tecnología ingeniería de sistemas computación / otras compaÑia especializada en soluciones de medios de pago. descripción general nuestro propósito es transformar paradigmas con pasión, esfuerzo y determinación. nos enorgullece estar comprometidos con el trabajo ético incansable para generar un impacto positivo. somos un grupo empresarial enfocado en el cuidado y bienestar de todos nuestros colaboradores, buscamos fomentar el crecimiento sostenible y la creación de valor con una orientación firmemente establecida en el liderazgo, la integridad, la responsabilidad y la visión estratégica. buscamos personas apasionadas por la tecnología, que le gusten los retos, el crecimiento y los nuevos proyectos. ¡si eres tú, aplica! requisitos profesional en ingeniería de sistemas y/o carreras afines en tecnología de la información. experiencia mínima de 2 años en aws, azure, sistemas operativos linux, windows, administración de servidores, almacenamiento, virtualización, soporte, gestión de proyectos, gestión de cambio y continuidad de negocio, arquitectura. ofrecemos contrato a término indefinido directo con la compañía. horario de lunes a viernes de 7:00am a 5:15pm (híbrido) disponibilidad remunerada. salario a convenir de acuerdo con experiencia. lugar de trabajo: zona norte de bogotá #j-18808-ljbffr...
Si quieres ser parte del equipo de recursos humanos de nuestra reconocida multinacional de perfumería, cosméticos y accesorios de lujo, esta es tu oportunidad; buscamos un especialista de recursos humanos . el objetivo de este cargo es ser un aliado de las áreas de la organización para el crecimiento y desarrollo de sus colaboradores. podrás gestionar procesos de hr como selección, contratación, onboarding, capacitación y desarrollo, entre otros. tu misión será impulsar iniciativas personalizadas que mejoren la experiencia del empleado y respalden nuestras estrategias comerciales y el cambio cultural dentro del grupo. requerimientos: experiencia previa en roles similares en recursos humanos. conocimiento profundo en técnicas de reclutamiento y selección. habilidades avanzadas en asesoría estratégica y coaching. nivel de educación: profesional sectores laborales: recursos humanos, con experiencia deseable en el sector comercial (retail o distribución). otras habilidades: habilidades técnicas: exámenes psicométricos, evaluación profesional. habilidades interpersonales: comunicación efectiva, pensamiento estratégico. j-18808-ljbffr...
En grupo ambiente buscamos gerente administrativo y financiero , quien será el pilar estratégico para la planificación financiera, control de gestión y optimización de recursos. liderarás el equipo financiero y administrativo, garantizando la estabilidad económica y el cumplimiento normativo para el crecimiento sostenible de la empresa. algunas de tus responsabilidades serán: diseñar y ejecutar estrategias financieras alineadas con los objetivos de la empresa. supervisar la elaboración y control de presupuestos, asegurando el cumplimiento de metas financieras. evaluar la rentabilidad de proyectos mediante análisis de vpn, tir y wacc . supervisar estados financieros bajo niif / ifrs . garantizar la optimización del capital de trabajo y flujo de caja . administrar la estructura de costos y rentabilidad de la empresa. asegurar el cumplimiento de normativas tributarias y financieras. liderar auditorías internas y externas, garantizando la transparencia financiera. implementar estrategias para mitigar riesgos financieros y operativos. dirigir y desarrollar el equipo financiero y administrativo. implementar herramientas para la optimización de procesos financieros. diseñar estrategias de compensación y beneficios alineadas con los resultados financieros. el perfil que buscamos es: profesional en finanzas, contaduría, economía, administración de empresas o afines. deseable especialización o maestría en finanzas corporativas, administración o estrategia empresarial. mínimo 10 años de experiencia en posiciones similares. experiencia liderando equipos administrativos...
Ingeniero(a) desarrollo semi senior trabaja en golden clear salario: $4 a $4,5 millones cop descripción general nuestro propósito es transformar paradigmas con pasión, esfuerzo y determinación. nos enorgullece estar comprometidos con el trabajo ético incansable para generar un impacto positivo. somos un grupo empresarial enfocado en el cuidado y bienestar de todos nuestros colaboradores, buscamos fomentar el crecimiento sostenible y la creación de valor con una orientación firmemente establecida en el liderazgo, la integridad, la responsabilidad y la visión estratégica. requisitos formación: profesional en carreras ingeniería de sistemas o afines experiencia de tres (3) años de experiencia en desarrollo de software, experiencia demostrada en desarrollo full-stack, trabajando con tecnologías front-end y/o back-end, con experiencia en tutoría y orientación de un equipo de desarrollo, experiencia en lenguajes como: back-end: pl/sql, java con framework, springboot, maven o gradle, microservicios front-end: angular en versión 17 o superior preferiblemente en ionic, hojas de estilo css, tailwindcss ofrecemos contrato a término indefinido directo con la compañía horario: lunes a viernes de 7:00am a 5:15pm (alternancia) salario: a convenir beneficios de la compañía datos complementarios universitaria ciencia y tecnología 3 años de experiencia 1 vacante #j-18808-ljbffr...
Somos una importante empresa en distribución mayorista de combustibles en colombia. estamos buscando asistente ejecutiva de presidencia que sea el soporte clave de nuestro presidente. funciones principales: - gestión integral de la agenda presidencial: coordinación de reuniones internas y externas, citas, viajes y logística. - recepción y filtrado de llamadas y correos: atención de consultas, elaboración de borradores de respuestas y seguimiento de solicitudes. - preparación de presentaciones y reportes ejecutivos: manejo de powerpoint, excel y plataformas de información interna. - organización de eventos corporativos a nivel presidencia: conferencias, desayunos de trabajo y juntas con stakeholders. - archivo y custodia de documentación estratégica: actas, contratos y comunicaciones de alta confidencialidad. - enlace con las áreas de talento humano, finanzas, legal, comercial y suministro para coordinar trámites y procesos requeridos por presidencia. requisitos: - profesional titulada en administración de empresas, secretariado ejecutivo o carreras afines. - mínimo 3 años de experiencia como asistente o secretaria de alta dirección. - dominio avanzado de microsoft office (word, excel, powerpoint) y herramientas de gestión de agenda (outlook, google calendar). - habilidades de comunicación asertiva, discreción y manejo de información confidencial. - excelente capacidad de organización, proactividad y trabajo bajo presión. - preferiblemente manejo de inglés intermedio-alto (lectura, redacción y conversación). *ofrecemos* - contrato directo a término ind...
Importante empresa del sector requiere para su equipo de trabajo tecnologo en ciencias militares , profesional culminado en carreras administrativas y/o carreras afines , con experiencia desde lo civil de 2 años como coordinador y/o supervisor de seguridad , con excelente capacidad de liderazgo, manejo de equipo de trabajo, visión estratégica y analítica, teniendo como funcion: realización de informes para entidades de control y vigilancia, ejecución de auditorias, procesos de investigaciones en las diferentes entidades correspondientes, gestion la renovación de salvoconductos de armas ante las entidades correspondientes, ejecución de evaluaciones de desempeño, entre otras tareas asignadas. contrato indefinido ingreso mensual: 4.800.000 prestaciones de ley + recargos, dominicales y festivos. horario: disponibilidad de tiempo dependiendo de la operación. pagos quincenales. centro de trabajo paloquemao. prima extralegal. - educación mínima: universidad / carrera tecnológica - 2 años de experiencia - edad: entre 28 y 39 años - licencias de conducir: a1 ,a2...
Estamos buscando al mejor talento para nuestro equipode planeación estratégica y relación con inversionistas. si eresuna persona organizada, recursiva, con estructuración de problemasy análisis cuantitativo, tenemos una oportunidad para ti. responsabilidades: liderar y coordinar proyectos asignados a sucargo, en coordinación con las entidades aval. 2. evaluaciónfinanciera y estratégica de planes de negocio. 3. apoyo en laevaluación de modelos de rentabilidad y evaluación de modelos depricing. control y optimización del conglomerado financiero. 5. apoyo a la evaluación de desempeño del equipo ejecutivo de lasentidades y grupo aval (balanced scorecards). requisitos: 7 añosde experiencia en banca de inversión, consultoría estratégica,planeación financiera o estratégica y análisis de entidadesfinancieras. 2. profesional en finanzas, economía, administraciónde empresas, ingeniería industrial, otras ingenierías o economíacon electivas en contabilidad y finanzas, deseable maestría enfinanzas o mba. 3. conocimiento en contabilidad, finanzas yanálisis financiero. capacidad para desarrollar modelos deproyecciones financieras y de valoración de empresas. 5. experiencia en programas de analítica de datos como python, powerbi, entre otros. 6. conocimiento del sistema financiero colombiano.7. conocimiento del funcionamiento básico del mercado de valorescolombiano y norteamericano. 8. dominio del idioma inglés (escritoy oral). j-18808-ljbffr...
Gerente de finca ganadera - meta villavicencio paz de ariporo grupo ganadero solicita gerente de fincas ganaderas para laproducción de carne, debe tener conocimientos técnicos en todas lasfases del ciclo productivo, desde la cría hasta la ceba, con elobjetivo de optimizar la calidad genética, el rendimiento y larentabilidad. 1. formación académica y experiencia: - título en zootecnia, medicina veterinaria o afines. especialización enreproducción bovina, sistemas de producción cárnica y mejoramientogenético. mínimo 5 años de experiencia en gestión de fincas decarne, supervisando programas de inseminación artificial y manejode toros reproductores. competencias técnicas: reproducción einseminación artificial: implementación de programas demejoramiento genético, manejo de vientres y toros, y uso debiotecnologías. nutrición y alimentación: diseño de planes dealimentación adaptados a las diferentes etapas de producción,manejo de pasturas y dietas balanceadas. manejo sanitario:control de enfermedades, vacunación, y monitoreo del bienestaranimal. infraestructura y equipos: supervisión del mantenimientode instalaciones y el uso de tecnología para la gestión de lafinca. gestión de producción y comercialización: trazabilidadcompleta del hato y relaciones con proveedores y mercados. -liderazgo en la coordinación de personal. toma de decisionesbasada en datos y planificación estratégica. reproducción y mejoramiento genético: supervisar el programa de ia y monitorear lafertilidad y el rendimiento reproductivo. cría, levante y ceba:garantizar el manejo adecuado de cada ...
Grupo ganadero solicita gerente de fincas ganaderaspara la producción de carne, debe tener conocimientos técnicos entodas las fases del ciclo productivo, desde la cría hasta la ceba,con el objetivo de optimizar la calidad genética, el rendimiento yla rentabilidad. 1. formación académica y experiencia: título enzootecnia, medicina veterinaria o afines. especialización enreproducción bovina, sistemas de producción cárnica y mejoramientogenético. mínimo 5 años de experiencia en gestión de fincas decarne, supervisando programas de inseminación artificial y manejode toros reproductores. 2. competencias técnicas: 1. reproducción einseminación artificial: implementación de programas demejoramiento genético, manejo de vientres y toros, y uso debiotecnologías. nutrición y alimentación: diseño de planes dealimentación adaptados a las diferentes etapas de producción,manejo de pasturas y dietas balanceadas. 3. manejo sanitario:control de enfermedades, vacunación, y monitoreo del bienestaranimal. 4. infraestructura y equipos: supervisión del mantenimientode instalaciones y el uso de tecnología para la gestión de lafinca. gestión de producción y comercialización: trazabilidadcompleta del hato y relaciones con proveedores y mercados. 3. habilidades blandas: 1. liderazgo en la coordinación de personal.2. toma de decisiones basada en datos y planificación estratégica.3. resolución de problemas y adaptación a cambios. 4. responsabilidades clave: reproducción y mejoramiento genético:supervisar el programa de ia y monitorear la fertilidad y elrendimiento reproductivo. 2. cría, levante y...
Buscamos un/a profesional proactivo/a y orientado/a a resultados para unirse a nuestro equipo como ejecutivo/a de ventas con enfoque en comportamiento del consumidor. esta posición combina habilidades de venta estratégica con análisis de tendencias y comportamientos de compra para maximizar la conversión y fidelización de clientes. solo para la ciudad de cali preferiblemente experiencia de 1 año disponibilidad de tiempo se ofrece contrato por prestación de servicios, valor de la hora $42.000 mantenerse actualizado/a con nuevas metodologías en análisis de comportamiento del consumidor y herramientas de inteligencia de mercado. sales...
Empresa dedicada a la producción de alimentos, ubicada en dosquebradas - risaralda, requiere para el cargo de gerente general, profesional en ing. industrial y/o administración, con mínimo tres años de experiência certificada en el cargo, preferiblemente con experiência en planta de producción, con capacidad de planificación, organización y supervisión del grupo a cargo, administración y conducción estratégica de la organización, con competencias enfocadas a las relaciones interpersonales y liderazgo, con alto nível de análisis. competencias: liderazgo comunicación asertiva pensamiento critico pensamiento estratégico capacidad de análisis negociación toma de decisiones gestión cultural capacidad de intermediación facilitación ciudad: dosquebradas tiempo completo salario: a convenir tipo de puesto: tiempo completo salario: a partir de $3 al mes...
Acerca de nuestro cliente nuestro cliente es unaimportante empresa de servicios logísticos. descripción diseñar eimplementar la estrategia comercial de la compañía a nivelnacional, alineada con los objetivos de crecimiento y rentabilidad. abrir nuevos negocios y consolidar relaciones con clientes clave,especialmente en sectores que demanden soluciones logísticas y dedistribución. identificar oportunidades en el mercado paraofrecer servicios de transporte personalizados, eficientes ycompetitivos. liderar el equipo comercial, estableciendo metasclaras, acompañando procesos de venta y asegurando un altodesempeño. perfil buscado (h/m) profesional en administración,ingeniería, logística o afines. más de 8 años de experiencia enroles comerciales, con al menos 3 liderando equipos, idealmente enempresas de transporte, logística, carga o distribución. sólidatrayectoria en desarrollo de negocios b2b, especialmente concuentas corporativas a nivel nacional. alta orientación aresultados, habilidades de negociación y visión estratégica. -conocimiento del mercado colombiano y del ecosistema logístico y detransporte terrestre. qué ofrecemos oportunidad de desarrolloprofesional. beneficios. #j-18808-ljbffr transportation...
Estamos buscando al mejor talento para nuestro equipode planeación estratégica y relación con inversionistas. si eresuna persona organizada, recursiva, con estructuración de problemasy análisis cuantitativo, tenemos una oportunidad para ti. responsabilidades: liderar y coordinar proyectos asignados a sucargo, en coordinación con las entidades aval. 2. evaluaciónfinanciera y estratégica de planes de negocio. 3. apoyo en laevaluación de modelos de rentabilidad y evaluación de modelos depricing. control y optimización del conglomerado financiero. 5. apoyo a la evaluación de desempeño del equipo ejecutivo de lasentidades y grupo aval (balanced scorecards). requisitos: 7 añosde experiencia en banca de inversión, consultoría estratégica,planeación financiera o estratégica y análisis de entidadesfinancieras. 2. profesional en finanzas, economía, administraciónde empresas, ingeniería industrial, otras ingenierías o economíacon electivas en contabilidad y finanzas, deseable maestría enfinanzas o mba. 3. conocimiento en contabilidad, finanzas yanálisis financiero. capacidad para desarrollar modelos deproyecciones financieras y de valoración de empresas. 5. experiencia en programas de analítica de datos como python, powerbi, entre otros. 6. conocimiento del sistema financiero colombiano.7. conocimiento del funcionamiento básico del mercado de valorescolombiano y norteamericano. 8. dominio del idioma inglés (escritoy oral). j-18808-ljbffr...
Construyendo sobre nuestro pasado. listos para el futuro worley es una firma global de servicios profesionales compuesta por expertos en energía, productos químicos y recursos. nos asociamos con clientes para entregar proyectos y crear valor durante ...
Ingeniero senior de infraestructura trabaja en golden clear sistemas y tecnología ingeniería de sistemas computación / otras compaÑia especializada en soluciones de medios de pago. descripción general nuestro propósito es transformar paradigmas con p...
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