2 days ago be among the first 25 applicants get ai-powered advice on this job and more exclusive features. direct message the job poster from anthology inc anthology delivers education and technology solutions so that students can reach their full po...
Compartir oferta compartir oferta work from home benefits assistant 1886472--- at bairesdev, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. we deliver cutting-edge solutions to giants like google and the most innovative startups...
**descripción empresa**: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. **funciones del cargo**: importante empresa del sector hotelero ubicada en el oriente antioqueño, requiere para su equipo de trabajo y/o operación 4 recepcionistas con experiência mínimo de 1 año en las áreas de servicios al cliente y /o recepción. **nível de estudios mínimo**: bachiller académico **responsabilidades del cargo**: - conocer y recomendar a los huéspedes los lugares turísticos, cafés, restaurantes, discotecas, festivales y rincones instagrameables de tu ciudad - ofrecer y vender todos los servicios del viajero como coliving, tours, actividades y transfers - dar indicaciones para llegar del viajero a los lugares de interés - recomendar una ruta de viaje por colombia a través de los destinos viajero - ser administrador de la recepción **competencias laborales y/o personales**: orientación al servicio, a los resultados y empatía **conocimientos o requisitos específicos**: inglés nível medio **tipo de contrato**: a término indefinido. **salario**: $ 1.690.000 + prestaciones sociales legales y vigentes + aux de transporte + comisiones y/o propinas **jornada laboral**: de domingo a domingo con 1 día de descanso a la semana y 1 domingo libre a...
Blackboard understands that the way people learn is dynamic, and that the education landscape is continuously evolving. our mission is to partner with the global education community to enable student and institutional success, by leveraging innovative technologies and solutions. the candidate: required skills/qualifications: 1. ability to work from home after training. 2. note: training will be onsite - 3-4 days at our office in bogota. 3. high school diploma or equivalent. 4. must be 18 years or older. 5. fluency in written and spoken english at cefr c1/c2 level. 6. excellent communication skills, including: - clear written and oral communication with faculty, students, staff, and team members. - ability to guide customers through problem-solving processes using our knowledge base. - ability to ask questions to identify issues. - knowledge and experience with building, configuring, and troubleshooting computers. - experience navigating multiple internet applications to assist customers. - proficiency in ms office (word, excel) and willingness to learn new systems. - ability to handle multiple tasks and escalate issues promptly. - strong attention to detail and analytical skills. - quiet, distraction-free work environment during scheduled hours. - typing speed of at least 25 wpm. - high customer service orientation and interpersonal skills. - ability to perform remote troubleshooting. - ability to take inbound voice calls in a conversation-heavy environment. - minimum internet requirements: - high-speed internet (cable, fiber, dsl). - download ...
**arrise sets the benchmark for service delivery and excellence in the igaming industry.** **what makes arrise different?** - ** we’re more than a company—we’re a community of over 7,000 driven professionals, with offices across gibraltar, canada, india, malta, romania, serbia, uae and beyond.**: - ** we partner with industry leaders like pragmatic play, delivering world-class gaming experiences to players everywhere.**: - ** we don’t just build products—we build opportunities, invest in our people, and foster growth at every level.** **role description**:we are looking for a proactive and detail-oriented **floor supervisor**to oversee the smooth operation of our studio. in this role, you will be responsible for ensuring game integrity, supervising game presenters and shufflers, and maintaining high operational and appearance standards. you will also collaborate closely with multiple teams to uphold our company's quality and performance expectations. responsibilities: - ** incident resolution**: quickly identify and resolve any game or staff-related incidents to ensure uninterrupted operations. - ** team collaboration**:foster effective communication and teamwork with the floor supervisors team, ocr team, workforce team, and other departments. - ** operational monitoring**:ensure the operational quality and safety of the studio, inspecting equipment and identifying any potential issues. - ** staff supervision**: conduct regular checks to ensure that dealers and shufflers are present during their designated shifts and maintain accurate attendance records. - ...
Empresa multinacional de recursos humanos requiere especialista de selección, encargado de liderar y gestionar procesos de selección de perfiles administrativos, de tecnología y gerenciales. **requisitos**: profesional en psicología o carreras administrativas. 3+ años de experiência en procesos de selección, preferiblemente del sector tecnología. nível de inglés intermedio alto. **beneficios**: modalidad de trabajo inicialmente remoto. con disponibilidad para asistir presencialmente cuando sea requerido. horario de lunes a viernes 8:00 a.m. a 5:30 p.m. contrato indefinido. salario $2'700.000 **detalles**: Área: recursos humanos y capacitación/selección nível mínimo de educación: universitario (graduado) tipo de trabajo: full-time modo de trabajo: presencial y remoto **contrata**: se procede a la búsqueda de personal de staff. **video destacado**: postularse postularse **contrata**:se procede a la búsqueda de personal de staff....
¿estás buscando una nueva oportunidad?¡te estamos buscando!! **¿qué buscamos?** buscamos a una persona que desee incorporarse al departamento de recursos humanos como especialista de formación. **¿cuál serían tus funciones?** - consolidar y analizar la información que se genere dentro de los procesos del área con el fin de contar con datos que facilite la toma de decisiones. - ejecutar los procesos aprendizaje y formación dentro de los parámetros y tiempos definidos por la dirección y brindar herramientas de desarrollo, para el logro de las metas propuestas por la organización. - ejecutar y dar seguimiento a los proyectos de formación y acciones formativas para empleados staff (no docentes) del grupo educativo. - asegurar la impartición de contenidos normativos. - apoyar en la gestión de las becas para empleados. **¿cuáles son los requisitos mínimos?** - profesional en áreas administrativas o de humanidades. - mínimo 2 años de experiência profesional ejecutando planes de formación, manejo de plataformas de aprendizaje trabajando en departamentos de rrhh. - buen manejo de excel y powerpoint. - orientación a resultados, orientación al cliente interno, habilidades de comunicación y capacidad de adaptación. **¿qué podemos ofrecerte?** - aprender participando en la consolidación de un departamento de reciente creación - incorporarte a un equipo con profesionales experimentados en materia de formación para empleados - trabajo de lunes a viernes de 7:30 a.m. a 5:00 p.m. - disfrutar de una beca con el 80% de descuento en las titulaciones de nuestras instituciones ...
Heinsohn es un líder de confianza en la industria de soluciones digitales, especializado en big data & analytics, cloud-native development, custom software development y it staff augmentation. nuestro compromiso inquebrantable es ofrecer soluciones a medida que aborden con precisión las necesidades únicas de nuestros clientes, no sólo en los estados unidos y canadá, sino también en toda américa latina. nuestro propósito es aprovechar la tecnología para impulsar la innovación y generar un impacto positivo en las comunidades de nuestros clientes. ¡Únete a nuestro equipo! estamos buscando un trafficker digital senior para liderar el tráfico de nuestras campañas publicitarias en línea. tasks **funciones**: coordinar y ejecutar campañas publicitarias en línea. realizar seguimiento y optimización de campañas publicitarias. realizar análisis de datos y presentar reportes para la toma de decisiones. identificar nuevas oportunidades de negocio para mejorar la rentabilidad de las campañas. **requirements**: **requisitos**: especialista en marketing estratégico, publicidad, negocios o un campo relacionado. más de 3 años de experiência comprobable en manejo de plataformas publicitarias en línea, con experiência en pauta internacional en canadá y estados unidos. conocimiento avanzado en google ads, facebook ads, linkedin ads, twitter ads y plataformas de programática. capacidad analítica para el análisis y optimización de campañas publicitarias en línea. conocimiento de análisis de datos y herramientas de informes. habilidad para trabajar en equipo y bajo presión. ...
Nos encontramos en la búsqueda de un gestor del automotor para incorporar al staff de anjor serán sus principales responsabilidades: - armado de carpeta de clientes (con documentación y formularios) y facturación de operaciones. - gestoría del automotor: preparación de documentación para patentamientos y transferencias. - verificar la documentacion necesaria este en regla - recepción y control de documentación - confección y actualización de planillas de control de operaciones / trámites. - certificaciones de firmas en cuanto a requisitos técnicos **requisitos**: - buen manejo de pc en general, (paquete office) - experiência: antigüedad de 2 años en puestos de gestoría - poseer matricula al día - estar habilitado y registrados en el registro nacional de mandatarios del automotor...
**descripción empresa**: somos el primer contact center y bpo de colombia, con más de 28 años ofreciendo soluciones integrales a empresas del sector público y privado para la atención y gestión de sus clientes. gracias a nuestra trayectoria y cumplimiento de nuestro propósito "mejorar vidas, nuestro compromiso", desde 2021 somos una empresa bic (beneficio de interés colectivo) reforzando nuestro interés y trabajo constante en generar bienestar y eficiencias en nuestros clientes y colaboradores, así como nuestra intención en contribuir en temáticas sociales y ambientales de nuestro país. contamos con más de 6.500 colaboradores, la #familiaos, en todo el territorio nacional que trabajan para las empresas e instituciones más importantes de colombia y latinoamérica para transformar experiências. **misión del cargo**: ejecutar procesos de reclutamiento, evaluacion, selección y entrevistas de personal de acuerdo con el perfil requerido. **funciones del cargo**: 1. ejecutar procesos de selección requeridos por la compañía, tanto de operaciones (masivos) como del staff (del nível medio). 2. aplicar e interpretar las pruebas psicotécnicas y técnicas requeridas para los procesos de selección. 5. realizar referenciación laboral y /o personal cada vez que el proceso lo requiera. 6. apoyar y dar ejecución a las estrategias de reclutamiento definidas para los requerimientos de personal. 7. apoyar la ejecución de procesos de assessment center en lo tendiente a la convocatoria, diseño y ejecución (junto con el jefe de selección y jefe de formación y desarrollo) dependiendo del n...
About you: join us. unleash your energy within. if you have world-class ambitions to reach the stars while keeping your feet on the ground, we’re the team for you. we've created a new breed of company – future-focused with reimagined ambition across all disciplines within the energy sector. we love people who know their own potential and are not afraid to use it. we know that together, we’re far more than the sum of our parts. so, we celebrate people who want to grow and develop as we work together on some of the largest projects on the energy world stage. we are committed to our diverse and inclusive community – a place where we can all be ourselves, thrive and develop. from day one, we offer a range of family-friendly, inclusive employment policies, flexible working arrangements, and employee networks to support staff from different backgrounds. as an equal opportunities employer, we value applications from all backgrounds, cultures, and abilities. we’re a disability-friendly employer and can make adjustments to support you to perform at your best during the recruitment process. our purpose and beliefs: as kent, we’re tackling the greatest challenge of our time - to bring our world the energy it needs in the most responsible way ever imagined. it’s the energy of every member of our team driven by our beliefs that is making this happen. whatever our skill, our language, or our culture. these beliefs define and direct us every day to be the very best - for ourselves, our clients, our key stakeholders, the communities we operate in and the planet: we play big we thrive on...
**job description** the client service team is dedicated to providing exceptional support for colombian clients on domestic in-country clearing and operations in us accounts, serving subsidiary banking, local large corporates, and non-bank fi clients. as the payments client service team leader, you will lead a team of client service account managers (csams), coordinating, training, motivating, and coaching them to deliver attentive and proactive service to clients. **responsibilities**: - conduct weekly staff meetings and regular check-ins with payments partners. - serve as a customer advocate and liaison to enhance service quality across product and operational areas. - manage client relationships and internal service providers, resolve issues, direct production, and establish/monitor client slas. - ensure 100% tracking of client requests in near real-time, improving case data quality to reduce transactional inquiries through proactive client engagement, digital adoption, and pain point reduction. - drive exceptional client and team outcomes by identifying long-term solutions, analyzing client data, and developing strategies. - perform quality controls and monitor kpis. **required qualifications, capabilities, and skills**: - minimum of 5 years of managerial/leadership experience. - over 5 years in a service or client relationship-focused environment. - strong people, project, and risk management skills with a passion for excellence. - comprehensive understanding of wholesale payments products, processes, and relevant market knowledge. - fluency in spanis...
**job description** **role overview**: **key responsibilities**: **leasing oversight & market strategy** - accountable for renting out all residential, commercial, and parking units at or above market rates with mínimal downtime. - lead and coordinate all marketing initiatives to reduce vacancies. - conduct regular market analysis to compare rental rates and identify competitive opportunities. - maintain awareness of ontario’s residential and commercial leasing laws and ensure all leasing activities are compliant. **advertising & market analysis** - coordinate with on-site staff to ensure 'for rent' signage is properly displayed. - monitor local market trends and competitor offerings through online research and phone inquiries. - prepare and present rental comparison reports to management. **availability & lease management** - maintain and update availability lists for residential, commercial, and parking units. - track notices to vacate and coordinate with site staff for move-in/move-out inspections. - proactively contact commercial tenants ahead of lease expirations to initiate renewals. - ensure parking plans are current and all spaces are actively marketed and filled. **tenant communication & application processing** - pre-qualify prospective tenants based on company guidelines. - schedule and coordinate showings with on-site managers. - follow up with prospects and maintain a detailed visitor and commercial client log. - prepare lease agreements for management approval and ensure all documentation is complete. **reporting & administrative sup...
About truelogic at truelogic we are a leading provider of nearshore staff augmentation services headquartered in new york. for over two decades, we’ve been delivering top-tier technology solutions to companies of all sizes, from innovative startups to industry leaders, helping them achieve their digital transformation goals. our team of 600+ highly skilled tech professionals, based in latin america, drives digital disruption by partnering with u.s. companies on their most impactful projects. whether collaborating with fortune 500 giants or scaling startups, we deliver results that make a difference. by applying for this position, you’re taking the first step in joining a dynamic team that values your expertise and aspirations. we aim to align your skills with opportunities that foster exceptional career growth and success while contributing to transformative projects that shape the future. our client our client is committed to building innovative and scalable solutions that drive efficiency and impact. we foster a culture of continuous learning, collaboration, and proactive problem-solving. if you're looking for an environment where you can grow and make a difference, we want to hear from you! job summary as we advance our ai development efforts, we recognize the need for more than a traditional qa engineer. we are seeking a genai quality coach—a strategic and hands-on role that blends test innovation, prompt effectiveness analysis, and user feedback insights. this individual will help shape and evolve our qa practices specifically for genai systems. they will part...
Desde grupo hospital privado nos encontramos en la búsqueda de un analista de costos para incorporar a nuestro equipo. serán sus funciones principales: - análisis de costos y control de gestión. - confección de informes a pedido por y para el directorio o del staff médico. - actualización constante de los costos y criterios. **requisitos**: - profesionales o estudiantes avanzados de las carreras de contador público o licenciatura en administración. - manejo de excel. - experiência previa de 1 año en puestos similares. - se valora: conocimientos de balances y manejo de sap....
**tipo de puesto**:_**tiempo completo**_ **modalidad**:_**híbrida**_ **información sobre staff boom** staff boom es una empresa de outsourcing con sede en anaheim, california y con ubicaciones en filipinas y perú. staff boom se especializan en soluciones personalizadas de personal y consultoría para pequeñas y medianas empresas con gran énfasis en la industria de seguros. ofrecemos servicios de outsourcing en nuestras instalaciones remotas, estos servicios incluyen: back office de seguros, contabilidad/finanzas, servicio al cliente, generación de clientes, entrada de datos, ti, marketing, servicios de apoyo legal, entre otros. **deberes y responsabilidades**: - diseñar, desarrollar, documentar y mantener aplicaciones web completas usando preferentemente php y laravel. - trabajar en colaboración con los equipos de producto y diseño para definir y desarrollar soluciones efectivas. - crear una arquitectura escalable y sostenible para el desarrollo de aplicaciones. - desarrollar y documentar pruebas y llevar a cabo revisiones de calidad en el código desarrollado. - resolver problemas y solucionar errores en aplicaciones web existentes. - investigar y mantenerse actualizado sobre nuevas tecnologías y tendencias en el desarrollo de aplicaciones web. - colaborar con otros desarrolladores y compartir conocimientos y experiência. **requisitos**: - experiência laboral previa de al menos 5 años en la industria de software como desarrollador full stack. - conocimientos sólidos en el lenguaje php con el framework y laravel. - conocimientos de node.js - conocimientos sóli...
Desde yel solutions, nos encontramos en búsqueda de un especialista técnico de impresoras con una experiência corporativa mínima de 2 años para incorporar a nuestro staff de especialistas. la contratación es por 3 meses con posibilidad de renovación de contrato. lugar de trabajo: córdoba, caba horario: l a v 9 a 18 hs, presencial ofrecemos interesantes beneficios descriptos al pie del aviso tareas y responsabilidades: soporte 1 y 2 nível de impresoras ( soporte soft y hard ) atención a alarmas, registración de casos, detección de fallas reporte de fallas de hard, solicitud de piezas armado de reportes, obtención de contadores gestión administrativa de impresoras ( reponer papel, seguimiento de casos, solicitud de soporte a nível 3 ) beneficios: - medicina prepaga para el empleado y su grupo familiar primarios - acceso a plataforma de descuentos corporativos en cursos de it, inglés - accesos a plataforma de descuentos en más de 200 rubros comerciales...
Analista de gerencia corporativa • profesional de carreras administrativas, contaduría o ingeniería industrial conocimientos en contabilidad, manejo de paquete office experiencia 1 año en cargos similares y/o con responsabilidades en puestos cercanos a la gerencia. salario $ 2.120.288 bono $ 23.269 brindar apoyo administrativo a las diferentes áreas en cuanto a direccionamiento de información, ejecución de actividades y atención a colaboradores, proveedores, clientes y visitantes que recurren a la gerencia. atender y filtrar las llamadas que van direccionadas a la gerencia, brindando la orientación necesaria a los interlocutores. • recibir y registrar adecuadamente las llamadas recibidas durante las ausencias del gerente e informar sobre las mismas. • realizar el requerimiento de materiales e insumos de oficina de la dependencia del staff de la gerencia. • realizar las actividades correspondientes al recibo, organización, clasificación, control y archivo de la correspondencia que ingrese y se genere en la gerencia, diligenciando el formato diseñado para tal efecto. • verificar que los documentos generados por el gerente estén completos en cuanto a firmas y a documentos para proceder al respectivo archivo o tramite. • mantener permanentemente actualizada la agenda y estar pendiente de que se cumplan los horarios y no se programen dos actividades que requieran la presencia de los gerentes de manera simultánea. • elaborar las actas respectivas a las reuniones que se hacen en la gerencia y hacer seguimiento a los pendientes. • verificar que las vi...
En coca-cola femsa colombia, estamos buscando analista soporte entrega quien se encargará de las siguiente funciones: controlar y llevar seguimiento de indicadores de reparto asegurando el cumplimiento de entrega y devolución. coordinar la asignación de las tripulaciones y equipo necesario para garantizar la entrega. asegurar el proceso de recepción de rutas de reparto. apoyar en las reestructuras y balanceo de rutas con el área de operaciones staff. generar información necesaria que ayude al supervisor de reparto al cumplimiento de los objetivos. apoyar el cierre de los contactos de servicio. apoyar la gestión administrativa de cuenta corriente y capital de trabajo. ejecutar actividades de soporte back office para el correcto funcionamiento de los procesos. apoyar proyectos de distribución y brindar seguimiento y apoyo en reestructuras. formación académica: ingeniería industrial, de transportes o ingenierías a fines. salario: $ 3,366,000 vacante por periodo de licencia de vacaciones. si cumples con los requisitos y estás listo para unirte a nuestro equipo kof, ¡esperamos tu postulación!...
At solvo globa we are looking for an excellent new patient scheduler for one of our best clients in us. here you will find the job description: position title: new patient scheduler shift days, hours and time zone: monday to friday, 7:00am - 4:00 pm cst or 8:00 am to 5:00 pm cst. weekends off salary: $4,000,000 cop onsite any solvo global office. level of study required: • high school diploma • a minimum of one year 1-3 years’ work experience in similar or related position or other office environment strongly preferred. job description: this position is responsible for checking patient portal completion with the electronic medical records (emr) system. includes utilizing online resources, calling patients, completion of patient investigation forms in the emr system, and send payment link. responsabilities: check patient online portals and make outgoing calls. • work with patients to ensure completion of obtain their medical history, required consent forms and required payments. provide / sending payment link via email when necessary • follow department procedures to ensure timely completion of patients are completing their responsibilitiesy timely. • communication with internal new patient services staff and external practices when inaccurate demographic information is supplied. • review and update demographic and insurance information in the emr system. • supports and actively participates in initiatives designed to improve individual and organizational performance. • perform all other duties as assigned. skills and qualifications - hard and soft skills:...
Si tenés experiência e interés en coordinar las actividades operativas de los procesos de business report, a fin de asegurar la calidad, oportunidad y disponibilidad de información para la toma de decisiones y el soporte a las áreas internas del país y mejorar los procesos que impacten en los resultados de apex., ¡esta búsqueda es para vos! estamos buscando analista de control gestión operativa con nuevas y diferentes perspectivas, que se sumen al desafío de la transformación. las principales responsabilidades del puesto son: - instruir a los directores, gerentes y otros usuarios en el seguimiento de los resultados para fomentar el desarrollo de una cultura de medición de resultados y mejora continua. - responder las consultas del equipo de mbr y comité de control de gestión, con análisis, composiciones, variaciones y criterios que se vean involucrados. - coordinar el proceso de mbr y reportes de información a gerente general del país. - evaluar la razonabilidad y consistencia de todos los informes del país y proveer análisis especiales de seguimiento. - participar en las reuniones de monthly business review (mbr) del país. - analizar los resultados mensuales y evolutivos para identificar e informar los desvíos respecto del actual y del forecast (análisis put and takes) a nível de rentabilidad de las cuentas (gp) del país. - generar la emisión de reportes periódicos del área (análisis de ventas, costos, rentabilidad y productividad de las cuentas), verificando la integridad de los mismos. - asesorar en el proceso de formulación de las def...
**job description summary**: personal de atención al cliente responsable de ganar negocios. trabaja con cierta autonomía, pero, por lo general, está sujeto a prácticas y procedimientos de ventas estándares.el rol está sujeto a una revisión periódica de los resultados de ventas.es posible que se requiera cierto juicio, pero, por lo general, con orientación.es posible que sea responsable de territorios en la region de cala como especiliasta de ventas de producto non mr desde el area de servicios ge healthcare es un innovador líder mundial en tecnología médica y soluciones digitales con más de 100 años de experiência en la industria de la salud y alrededor de 50.000 empleados en todo el mundo. permitimos a los médicos tomar decisiones más rápidas e informadas a través de dispositivos inteligentes, análisis de datos, aplicaciones y servicios, respaldados por nuestra plataforma de inteligencia edison. operamos en el centro de un ecosistema que trabaja hacia la precisión de la digitalización de la salud, ayudando a impulsar la productividad y mejorando los resultados para pacientes, proveedores, sistemas de salud e investigadores de todo el mundo. **funciones y responsabilidades** - technical staff originating sales by positioning ge technology and identifying the best technical and commercial solution. promote the business value proposition of ge technology. works in close cooperation with regional sales, account sales and commercial proposal staff. primary technical role involved in dti (demand to inquiry): aim at increasing market penetration through technical support dur...
**descripción del puesto**: coordinar, implementar y ejecutar actividades referidas a la gestión de recursos humanos, bajo un enfoque estratégico. **gestión operacional** - coordinar que las comunicaciones del área de recursos humanos sean manejadas de manera adecuada. - coordinar las funciones del personal de servicios generales (facilities). - coordinar las** **reuniones mensuales con cada country manager para brindar seguimiento a cada país. - realizar el debido acompañamiento en procesos disciplinarios o cualquier situación a nível de conflicto que se pueda presentar y realizar las sugerencias pertinentes. - acompañar a las jefaturas en procesos de desvinculación de la organización. **reclutamiento y selección.** - apoyar a gerencias y jefaturas en el proceso de entrevistas cuando sea requerido y hacer seguimiento del proceso de contratación. - impartir la inducción a la compañía del personal de nuevo ingreso **evaluación del desempeño** - garantizar el desarrollo en tiempo y forma del plan establecido para llevar a cabo la evaluación de desempeño en el periodo acordado para los talentos staff de grupo stt y supervisar que las jefaturas lleven con éxito los planes de acción. **compensación y beneficios.** - brindar el apoyo necesario a la gerencia de rrhh, en procesos de estudios salariales. - velar por que las políticas de compensación y beneficios sean cumplidas. **clima organizacional.** - desarrollar el plan y garantizar en tiempo y forma que se lleve a cabo la evaluación de clima organizacional en el período acordado para los talentos staff de grup...
**descripción empresa**: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. **funciones del cargo**: importante empresa del sector hotelero ubicada en el oriente antioqueño, requiere para su equipo de trabajo y/o operación 3 auxiliares de cocina con experiência mínimo de 1 año en las áreas de cocina **nível de estudios mínimo**: bachiller académico **responsabilidades del cargo**: - preparación de alimentos y apoyo en las actividades culinarias que sean realizadas en el hostel. - preparación de mise en place para el servicio - producción de alimentos. - manejo de cocina fría y caliente. - ser ágil a la hora del servicio garantizando la inocuidad y calidad de los productos. - organización, almacenaje y rotulación de materia prima. **competencias laborales y/o personales**: orientación a los resultados, a la calidad y trabajo en equipo **conocimientos o requisitos específicos**: cocina básica **tipo de contrato**: a término indefinido. **salario**: $ 1.392.000 + prestaciones sociales legales y vigentes + aux de transporte + comisiones y/o propinas **jornada laboral**: de domingo a domingo con 1 día de descanso a la semana y 1 domingo libre al mes. **lugar de trabajo**: el peñol, antioquia. **beneficios contractuales**: - a...
**acerca de **women's link** women's link worldwide (wlw) es una organización de derechos humanos, feminista, interseccional, antirracista, anticolonial y anti-capacitista, liderada desde del sur global. estamos profundamente comprometidos con la misión de promover los movimientos feministas en toda américa latina y el caribe, África oriental y europa. contamos con una sólida red que incluye más de 60 socios nacionales y 40 coaliciones regionales y globales, trabajando incansablemente para desmantelar sistemas opresivos y reequilibrar las dinámicas de poder. nos enfocamos en transformar el panorama del litigio estratégico feminista, eliminando barreras legales y amplificando las voces de las comunidades marginadas en el ámbito jurídico. en el centro de nuestra estrategia se encuentra una lente interseccional, que guía nuestras intervenciones legales para garantizar los derechos de las mujeres, las niñas y las personas de género diverso. nuestras principales áreas de interés incluyen la justicia de género y reproductiva, en particular la defensa de un acceso seguro y digno al aborto y la lucha contra la violencia de género. reconociendo la interconexión de la justicia climática y racial con los derechos sexuales y reproductivos, integramos estas perspectivas en nuestros esfuerzos de defensa. un elemento central de nuestra ética es la adopción de la justicia reproductiva, promovida por las mujeres negras desde la década de 1990, que combina los derechos reproductivos con imperativos más amplios de justicia social a través de un marco interseccional. **visión general de la ...
Plan a technologies is looking for an experienced tech lead with strong expertise in blazor to lead and mentor a development team building modern, scalable, and high-performance web applications. you will play a critical role in architecture, development, and guiding best practices to ensure the success of our projects. this is an exciting job with room for significant career growth. please note: you must have at least 6 years of experience with blazor to be considered. job responsibility lead the design, development, and deployment of web applications using blazor (server-side and/or webassembly). define technical architecture and standards for the team. mentor and guide developers, conduct code reviews, and ensure high code quality. collaborate closely with product owners, ux/ui designers, and other stakeholders to align technical solutions with business needs. troubleshoot and optimize performance, scalability, and security. set up and maintain devops pipelines and ci/cd processes (optional depending on company setup). stay updated on the latest blazor, .net, and web technologies to suggest improvements and innovations. communicate technical decisions clearly to both technical and non-technical audiences. experience 6+ years of experience in .net application development using microsoft technologies such as c#, asp.net, xml, sql server. vb.net, .net core and blazor. user interface development experience using html5, blazor, signalr, internalization and iis. advanced knowledge of c# development including these areas: multi-threading, interfaces,...
The reference data services analyst 2 is a developing professional role. applies specialty area knowledge in monitoring, assessing, analyzing and/or evaluating processes and data. identifies policy gaps and formulates policies. interprets data and makes recommendations. researches and interprets factual information. identifies inconsistencies in data or results, defines business issues and formulates recommendations on policies, procedures or practices. integrates established disciplinary knowledge within own specialty area with basic understanding of related industry practices. good understanding of how the team interacts with others in accomplishing the objectives of the area. develops working knowledge of industry practices and standards. limited but direct impact on the business through the quality of the tasks/services provided. impact of the job holder is restricted to own team. **responsibilities**: - day to day oversight and contribution to creation and maintenance of customer accounts, security and pricing data within multiple systems across multiple teams. - identify opportunities for improvements to quality of data and client service levels - acts as backup for manager - provides direction and guidance to team, evaluating performance, making recommendations and identifying training requirements. - responsible for the successful management and delivery of project initiatives and for the supervision of junior staff to ensure delivery of their tasks which contribute to the projects. **qualifications**: - 0-2 years of relevant experience in client/counter...
Automation expert. cross-functional operations we are a fast-growing vertical saas company leveraging innovation and disruptive technologies to improve consumer experiences, outcomes, and predictability in elective medicine. our team thrives on chall...
For project management services. what makes you a fit: the technical part: bachelor of science in engineering (mechanical or electrical) and at least five (5) years of experience in project management within the pharmaceutical industry. shift: admini...
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