Cuéntanos, ¿por qué eres el candidato ideal para esta oferta? 0 caracteres de 2,000 para crear la alerta debes aceptar los términos y condiciones y el aviso de privacidad. inscríbete en elempleo. com y aplica a miles de ofertas de las mejores empresa...
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Resumen del puesto gerencia dirección de operaciones conducir el vehículo asignado, realizar la entrega eficaz de los productos y el recaudo del dinero correspondiente al cierre de la venta de acuerdo con la ruta asignada para garantizar el cumplimiento del acuerdo comercial con el cliente, como parte de la operación de transporte secundario responsabilidades - consultar matriz de roles y responsabilidades sig. - realizar la inspección del vehículo al inicio de la jornada y monitorear que el thermo permanezca encendido durante todo el proceso de distribución para garantizar las condiciones del producto (cuando aplique). - conducir el vehículo asignado, cumpliendo con la normatividad vigente y las políticas establecidas por la compañía. - revisar y verificar que el producto físico a entregar, corresponda al programado según la factura, para garantizar las entregas correspondientes a los clientes. - entregar los pedidos garantizando la recolección de la documentación requerida según el tipo de cliente y dando cumplimiento al acuerdo comercial con el cliente. - realizar los cobros de acuerdo con las facturas o con las instrucciones del área comercial y realizar el cuadre de caja diariamente para garantizar el cierre de la venta. - realizar la confirmación y gestión de entregas con sus observaciones en la plataforma de monitoreo. - recoger las devoluciones y retornarlas al centro de distribución, garantizando la custodia del producto y de los documentos asociados. - recoger las canastillas entregadas a los clientes durante la ruta y legalizarlas para garantizar el retorno ...
Se busca conductor licencia c2 con experiencia como conductor operativo : funciones, conducir vehiculo tipo furgon, y apoyar en la ejecucion de las actividades de mantenimiento preventivo y/o correctivo de la señalización vertical instalada por el área de señalización en el distrito de barranquilla, para controlar y asegurar que el servicio cumpla con las especificaciones requeridas y realizar las labores de conducción en los términos estipulados para ello en el área de señalización. salario: 1.423.500 + horas extras promedio de 1700.000 quincenales horario: lunes a sabado. una semana de dia y una semana de noche contrato obra laborel equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: bachillerato / educación media - 1 año de experiencia - licencias de conducir: c2...
Descripción general es directamente responsable ante el director de obra y el jefe administrativo y financiero por coordinar las actividades de responsabilidad social empresarial desarrolladas por la compañía, basadas en las políticas, normas y procedimientos establecidos. requerimientos del cargo "educación pregrado: profesional en trabajo social o carreras de ciencias sociales afines. formación salud en el trabajo. responsabilidad social normatividad en el sector de hidrocarburos inducción en hseq. experiencia uno (1) año como gestor social en el sector. homologación no aplica" es directamente responsable ante el director de obra y el jefe administrativo y financiero por coordinar las actividades de responsabilidad social empresarial desarrolladas por la compañía, basadas en las políticas, normas y procedimientos establecidos. requerimientos del cargo "educación pregrado: profesional en trabajo social o carreras de ciencias sociales afines. formación salud en el trabajo. responsabilidad social normatividad en el sector de hidrocarburos inducción en hseq. experiencia uno (1) año como gestor social en el sector. homologación no aplica" profesional universitaria trabajo social 3 años de experiencia 1 vacante habilidades clave terminos que coinciden entre tu perfil y la oferta de trabajo (agregalos dentro de tu hoja de vida) social cargos relacionados trabajador social...
¡atención talento! importante: el equipo de talento humano de nueva eps en ninguna circunstancia, solicitará pagos de inscripción, exámenes médicos, cursos o cualquier otra índole en el proceso de selección o contratación. nuestras comunicaciones se realizan exclusivamente por medio del correo corporativo del profesional de atracción de talento responsable del proceso, con dominio @nuevaeps.com.co ¡desconfía de mensajes por whatsapp, solicitud de pagos o correos de otros dominios! somos la eps con el mayor número de afiliados en colombia, estamos comprometidos con el bienestar de los colombianos, garantizamos el aseguramiento y la gestión de la protección integral de su salud. somos reconocidos como la quinta (5ta) mejor empresa para trabajar del país a través de los premios best workplaces 2025. ¡si cumples con los requisitos descritos a continuación, este trabajo puede ser tuyo! estamos buscando: profesional en enfermería, con especialización en auditoria médica y/o gerencia de salud y/o administración en salud y/o salud pública y/o gerencia de la calidad o afines experiencia mínima de 2 años en: empresas administradoras de planes de beneficios y/o en instituciones prestadoras de servicios y/o aseguradoras en auditoria médica concurrente en auditoría de cuentas medicas en auditoría de calidad procesos de habilitación, acreditación, humanización y/o seguridad del paciente. en análisis costo médico conocimientos en: amplio conocimiento y comprensión de la legislación vigente del sistema general de seguridad social en salud manuales tarifarios iss soat manejo de...
¿listo para dar el primer paso? ¡esta oportunidad es para ti! lleva tu carrera al siguiente nivel en el top team ¡Únete a nosotros y marca la diferencia! ¿por qué elegir tp? salario competitivo: $1.423.500 + bonificaciones por desempeño crecimiento profesional, ¡aquí tu potencial no tiene límites! contrato a término indefinido capacitación paga y formación diseñada para impulsar tu éxito. acceso a programas de bienestar, fondo de empleados y descuentos con aliados. experiencia global en una multinacional con una cultura diversa e inclusiva. ¿qué buscamos en ti? nivel de idioma(s): español educación: diploma de bachiller (copia física o digital). disponibilidad: completa para trabajar en nuestros horarios estructurados lunes a viernes y festivos de 7 a.m. a 6:00 p.m. (sábados ocasionales) pasión por brindar una atención a la cliente excepcional orientada a la solución de problemas. experiencia laboral: 6 meses en call center, ventas retención o cobranzas lugar de trabajo [medellín, antioquia] lead the way! en tp no solo ofrecemos empleos, creamos carreras. como líderes globales en experiencia del cliente, brindamos un entorno dinámico donde tu talento, pasión y ambición impulsan el éxito real. aplican términos y condiciones.el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: bachillerato / educación media - años de experiencia - edad: entre 18 y 45 años...
Abogado junior: sólo si eres profesional en derecho con mínimo 2 años de experiencia en procesal civil (no administrativo/público, no penal, no laboral), con orientación a resultados medibles mensualmente, excelente nivel de ortografía y redacción, conocimientos en análisis y sustanciación de procesos civiles ejecutivos e hipotecarios, manejo de términos, elaboración de demandas ejecutivas e hipotecarias, memoriales de impulso, inadmisiones, recursos, notificaciones y liquidaciones, además, gran velocidad en la consulta virtual de procesos en la rama judicial, eres el abogado que necesitamos para...
Estamos en busca de un talent sourcer junior apasionado y orientado a resultados para unirse a nuestro equipo de reclutamiento. ciudad: solo armenia requisitos: - 6 meses de experiencia en reclutamiento o call center (ventas o servicio al cliente) - inglés b1 avanzado job description: identificación de talento humano bilingüe, alineados a la visión estratégica de la empresa y las necesidades de los clientes. generar y distribuir flujo de candidatos para la gestión del proceso de adquisición de talento, con el fin de asegurar la dinámica de trabajo del equipo de reclutadores del área. responsabilities: 1. gestionar los leads (candidatos) de manera eficiente direccionados desde el área de marketing, en términos de contacto y calidad. 2. trabajar con el equipo de reclutadores para identificar cambios y ajustes en el proceso actual y aportar ideas frescas e innovadoras sobre cómo mejorar el alcance. 3. asistir a ferias de empleo virtuales y digitalizar el pre-screening de los candidatos postulantes. 4. llevar trazabilidad y mantener los datos actualizados en el ats. 5. realizar búsquedas focalizadas de candidatos potenciales en las diferentes plataformas de adquisición de talento. 6. trabajar con el equipo de pocs del equipo asignado con el fin de mantener la información de las vacantes actualizada de acuerdo a los requerimientos del cliente en tiempo real. si estás buscando unirte a un equipo dinámico y desafiante, donde puedas desarrollar tu carrera y hacer una diferencia, entonces solvo s.a.s es el lugar perfecto para ti.el equipo reclutador buscará estos con...
¿listo para dar el primer paso? ¡esta oportunidad es para ti! lleva tu carrera al siguiente nivel en el top team ¡Únete a nosotros y marca la diferencia! ¿por qué elegir tp? - salario competitivo: $1.423.500+ auxilio transporte legal + bonificaciones por desempeño - crecimiento profesional, ¡aquí tu potencial no tiene límites! - contrato a término fijo - capacitación paga y formación diseñada para impulsar tu éxito. - acceso a programas de bienestar, fondo de empleados y descuentos con aliados. - experiencia global en una multinacional con una cultura diversa e inclusiva. ¿qué buscamos en ti? - nivel de idioma(s): español - educación: diploma de bachiller (copia física o digital). - disponibilidad: completa para trabajar en nuestros horarios estructurados, lunes a viernes 8:00 - 19:00 disponibilidad sábados y domingos a necesidad, turnos rotativos, 46 horas a la semana. - pasión por brindar una atención al cliente excepcional orientada a la solución de problemas. experiencia laboral: 6 meses en servicio al cliente. lugar de trabajo medellín lead the way! en tp no solo ofrecemos empleos, creamos carreras. como líderes globales en experiencia del cliente, brindamos un entorno dinámico donde tu talento, pasión y ambición impulsan el éxito real. aplican términos y condiciones.el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: educación básica secundaria - años de experiencia...
¡Únete a tp como especialista expert! ¿listo para dar el primer paso? ¡esta oportunidad es para ti! lleva tu carrera al siguiente nivel en el top team ¡Únete a nosotros y marca la diferencia! ¿por qué elegir tp? salario competitivo: $1.423.500+ bonificaciones por desempeño crecimiento profesional, ¡aquí tu potencial no tiene límites! capacitación paga y formación diseñada para impulsar tu éxito. acceso a programas de bienestar, fondo de empleados y descuentos con aliados. experiencia global en una multinacional con una cultura diversa e inclusiva. ¿qué buscamos en ti? nivel de idioma(s):español educación: mínimo 2 semestres aprobados en areas administrativas o mercadeo (copia física o digital). disponibilidad: completa para trabajar en nuestros horarios estructurados 8 horas diarias, 46 horas a la semana. pasión por brindar una atención al cliente excepcional orientada a la solución de problemas. experiencia laboral:6 meses en sac lugar de trabajo [medellín-desde sede] lead the way! en tp no solo ofrecemos empleos, creamos carreras. como líderes globales en experiencia del cliente, brindamos un entorno dinámico donde tu talento, pasión y ambición impulsan el éxito real. aplican términos y condiciones.el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: bachillerato / educación media - años de experiencia...
¿listo para dar el primer paso? ¡esta oportunidad es para ti! lleva tu carrera al siguiente nivel en el top team ¡Únete a nosotros y marca la diferencia! ¿por qué elegir tp? salario competitivo: $3900.000 + bonificaciones por desempeño del 15% sobre el sueldo base crecimiento profesional, ¡aquí tu potencial no tiene límites! contrato a término indefinido capacitación paga y formación diseñada para impulsar tu éxito. acceso a programas de bienestar, fondo de empleados y descuentos con aliados. experiencia global en una multinacional con una cultura diversa e inclusiva. ¿qué buscamos en ti? nivel de idioma(s): inglés b2 educación: diploma de bachiller (copia física o digital). disponibilidad: completa para trabajar en nuestros horarios estructurados (lunes a viernes de 8am a 5pm), 40 horas a la semana. pasión por brindar una atención al cliente excepcional orientada a la solución de problemas. experiencia laboral: mínimo 6 meses de experiencia en marketing, digital media sales, social media, account management o áreas afines. lugar de trabajo [bogotÁ, ac. 26 92-32] lead the way! en tp no solo ofrecemos empleos, creamos carreras. como líderes globales en experiencia del cliente, brindamos un entorno dinámico donde tu talento, pasión y ambición impulsan el éxito real. aplican términos y condiciones.el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: universidad / carrera profesional - años de experiencia - idiomas: inglés...
- realizar convocatoria y preseleccion de las hojas de vida, apoyar el proceso de selección. -reporte indicadores diarios que se manejan en el cd, reporte mensual de hc, bonificaciones por productividad, envio de encuestas de retiro. - validacion y justificacion diaria de las horas extras, recargos, inasistencias, control de ausentismo etc. - envio de cretificados de numeros de cuentas, novedades en cuanto a pagos de nomina, vacaciones, liquidaciones, actividades de bienestar llevar el registro diario de bases de datos del personal, ingresos, retiros, vacaciones, procesos disciplinarios, resultados de encuestas de retiro y enviar mensualmente a la coordinación de gestión humana. -garantizar el debido proceso disciplinario con el personal, haciendo llamados de atención, emitiendo sanciones o haciendo descargos dentro de los términos legales. - enviar novedades de nomina primer día hábil luego de cada corte de quincena; reportes de retiros, vacaciones, seguridad social, paz y salvos, liquidaciones, embargos, descuentos, certificados de números de cuentas dentro de los tiempos establecidos por la empresa. ejecución y seguimiento al plan de inducción, formación y entrenamiento; envío de indicadores del plan de formación mensual a la central dentro de los tiempos definidos por la empresa. - garantizar entregables según playsheet de dpo para el pilar de people y todas las demás funciones que su jefe le asigne de acuerdo con la naturaleza del cargo.el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfi...
Estamos en busca de abogado(a) junior, con conocimientos y/o experiencia en derecho civil, consulta y revisión de procesos judiciales tanto en la rama judicial como en el micrositio, control de términos, generación de informes y seguimiento a los mismos sustanciación y elaboración de demandas, revisión de contratos civiles, excelente redacción, ortografía y presentación, compromiso, puntualidad, diligencia y buen manejo de excel , elaboración informes periódicos sobre el estado de los casos asignados, analizar y evaluar casos para determinar la viabilidad de los procesos de insolvencia. realizar seguimiento cumpliendo con indicadores de gestión. requisitos: formación académica: título profesional en derecho. experiencia: mínima de 1 año como dependiente judicial conocimientos técnicos: en derecho civil y procesal. experiencia en manejo de excel condiciones laborales: salario mensual: $1.800.000 + prestaciones de ley tipo de contrato: indefinido. horario: lunes a viernes el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: universidad / carrera profesional - 1 año de experiencia...
¿listo para dar el primer paso? ¡esta oportunidad es para ti! lleva tu carrera al siguiente nivel en el top team ¡Únete a nosotros y marca la diferencia! ¿por qué elegir tp? salario competitivo: $1423500 bonificaciones por desempeño crecimiento profesional, ¡aquí tu potencial no tiene límites! contrato fijo capacitación paga y formación diseñada para impulsar tu éxito. acceso a programas de bienestar, fondo de empleados y descuentos con aliados. experiencia global en una multinacional con una cultura diversa e inclusiva. ¿qué buscamos en ti? nivel de idioma(s): español educación: diploma de bachiller (copia física o digital). disponibilidad: completa para trabajar en nuestros horarios estructurados , 44 horas a la semana. pasión por brindar una atención al cliente excepcional orientada a la solución de problemas. experiencia laboral: 6 meses en ventas lugar de trabajo medellÍn sede vizcaya ( presencial) lead the way! en tp no solo ofrecemos empleos, creamos carreras. como líderes globales en experiencia del cliente, brindamos un entorno dinámico donde tu talento, pasión y ambición impulsan el éxito real. aplican términos y condiciones.el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: bachillerato / educación media - 1 año de experiencia...
Descripción general oferta laboral: tecnólogo en sst – medio tiempo | tocancipá estamos en búsqueda de un tecnólogo en seguridad y salud en el trabajo (sst) para desempeñarse en modalidad medio tiempo. requisitos del cargo: formación: tecnólogo en sst con licencia vigente. experiencia: implementando el sg-sst, elaboración de documentación, realización de capacitaciones, inspecciones de seguridad, gestión de planes de emergencia. residencia: debe vivir en tocancipá o alrededores. horario laboral: medio tiempo: miércoles, jueves y viernes jornada: 8:00 a.m. a 5:00 p.m. condiciones del contrato: tipo de contrato: obra o labor modalidad: con todas las prestaciones de ley estabilidad: a tiempo indefinido oferta laboral: tecnólogo en sst – medio tiempo | tocancipá estamos en búsqueda de un tecnólogo en seguridad y salud en el trabajo (sst) para desempeñarse en modalidad medio tiempo. requisitos del cargo: formación: tecnólogo en sst con licencia vigente. experiencia: implementando el sg-sst, elaboración de documentación, realización de capacitaciones, inspecciones de seguridad, gestión de planes de emergencia. residencia: debe vivir en tocancipá o alrededores. horario laboral: medio tiempo: miércoles, jueves y viernes jornada: 8:00 a.m. a 5:00 p.m. condiciones del contrato: tipo de contrato: obra o labor modalidad: con todas las prestaciones de ley estabilidad: a tiempo indefinido profesional junior tecnológica ingeniería en seguridad y salud en el trabajo 1 año de experiencia 1 vacante habilidades clave terminos que coinciden entre tu ...
Resumen del puesto dirección de operaciones crítico en el sistema integrado de gestión conducir el vehículo asignado, realizar la entrega eficaz de los productos y el recaudo del dinero correspondiente al cierre de la venta de acuerdo con la ruta asignada para garantizar el cumplimiento del acuerdo comercial con el cliente, como parte de la operación de transporte secundario responsabilidades - realizar la inspección del vehículo al inicio de la jornada y monitorear que el thermo permanezca encendido durante todo el proceso de distribución para garantizar las condiciones del producto (cuando aplique). - conducir el vehículo asignado, cumpliendo con la normatividad vigente y las políticas establecidas por la compañía. - revisar y verificar que el producto físico a entregar, corresponda al programado según la factura, para garantizar las entregas correspondientes a los clientes. - efectuar la entrega de los pedidos garantizando la recolección de la documentación requerida según el tipo de cliente y dando cumplimiento al acuerdo comercial con el cliente. - realizar los cobros de acuerdo con las facturas o con las instrucciones del área comercial y realizar el cuadre de caja diariamente para garantizar el cierre de la venta. - realizar la confirmación y gestión de entregas con sus observaciones en la plataforma de monitoreo. - recoger las devoluciones y retornarlas al centro de distribución, garantizando la custodia del producto y de los documentos asociados. - recoger las canastillas entregadas a los clientes durante la ruta y legalizarlas para garantizar el retorno de lo...
¿listo para dar el primer paso? ¡esta oportunidad es para ti! lleva tu carrera al siguiente nivel en el top team ¡Únete a nosotros y marca la diferencia! ¿por qué elegir tp? salario competitivo: smlv+ bonificaciones por desempeño crecimiento profesional, ¡aquí tu potencial no tiene límites! contrato a término fijo capacitación paga y formación diseñada para impulsar tu éxito. acceso a programas de bienestar, fondo de empleados y descuentos con aliados. experiencia global en una multinacional con una cultura diversa e inclusiva. ¿qué buscamos en ti? nivel de idioma(s): español educación: diploma de bachiller, técnico o tecnólogo en cualquier área. disponibilidad: completa para trabajar en nuestros horarios estructurados entre las 7:00 am a 6:00 pm, descanso sábado y domingo, 44 horas a la semana. pasión por brindar una atención al cliente excepcional orientada a la solución de problemas. experiencia laboral: 6 meses en ventas, retención, fidelización, cobranzas, presencial o call center. lugar de trabajo medellín lead the way! en tp no solo ofrecemos empleos, creamos carreras. como líderes globales en experiencia del cliente, brindamos un entorno dinámico donde tu talento, pasión y ambición impulsan el éxito real. aplican términos y condiciones.el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: bachillerato / educación media - años de experiencia...
Abogado junior: sÓlo si eres profesional en derecho con mínimo 2 años de experiencia en procesal civil (no administrativo/público, no penal, no laboral), con orientación a resultados medibles mensualmente, excelente nivel de ortografía y redacción, conocimientos en análisis y sustanciación de procesos civiles ejecutivos e hipotecarios, manejo de términos, elaboración de demandas ejecutivas e hipotecarias, memoriales de impulso, inadmisiones, recursos, notificaciones y liquidaciones, además, gran velocidad en la consulta virtual de procesos en la rama judicial, eres el abogado que necesitamos para formar parte de nuestro equipo de alto desempeño. te ofrecemos un contrato por prestación de servicios según el número de procesos que impulses acertadamente, por lo menos una vez por mes: 150 procesos: $2.700.000 200 procesos: $3.600.000...
Sobre la vacante el/la candidato/a será responsable de diseñar, ejecutar y hacer seguimiento al plan de mercadeo con el fin de alcanzar la eficiencia en términos de inversión versus resultados. deberá cumplir con las regulaciones y estándares, proteger la reputación pública, desarrollar e implementar planes de marketing para productos y servicios, y realizar análisis de mercado. responsabilidades: - definir y ejecutar los planes estratégicos de mercadeo para el desarrollo del negocio. - proporcionar dirección en el desarrollo de portafolios de productos y servicios. - generar y mantener relaciones a largo plazo con líderes de opinión clave. - evalu ar variables internas y externas que afecten el mercado, productos, precios, marcas y campañas promocionales. - comunicar las estrategias de productos y servicios alineadas con las estrategias de marketing. - gestionar gastos y lanzar nuevos productos o líneas en los países correspondientes. - evalu ar y gestionar grants solicitados por la fuerza de ventas. requisitos del perfil: - bilingüe (inglés – español). - reconocido como experto en productos y servicios. - excelentes habilidades de comunicación. - amplia experiencia en roles con conocimiento del sistema y regulaciones de salud. - habilidades en investigación de mercados y elaboración de reportes. - capacidades técnicas y financieras para evaluar modelos de negocio. - experiencia en dispositivos médicos o ciencias de la salud....
Buscamos profesional con mínimo 5 años de experiencia como ejecutivo comercial en el sector logística en transporte. dentro de las principales responsabilidades esta: • identificar y analizar nuevas oportunidades de negocio en el sector de logística. • desarrollar estrategias comerciales para maximizar el crecimiento en bogotá d.c. • gestionar relaciones con clientes clave y mantener un enfoque en su fidelización. • negociar términos y condiciones para asegurar acuerdos beneficiosos para ambas partes.el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: universidad / carrera profesional - 5 años de experiencia...
Importante empresa del sector logístico requiere para su equipo de trabajo profesional en ingeniería industrial logística o afines, para desarrollar funciones de manejo de personal administrativo como coordinadores logísticos, manejo de cliente interno y externo, medir el rendimiento en términos administrativos y productivos, estandarizar los procesos logísticos, etc.. salario: $3.156.000 + $350.000 aux de rodamiento horario: lunes a sábado lugar de trabajo: medellínel equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: universidad / carrera profesional - 3 años de experiencia...
Buscamos un agente de ventas para canal de ferreterias que tenga moto, con experiencia en gestión de ventas para incorporarse a nuestro equipo, en la ciudad de yopal. si tienes habilidades en negociación y un enfoque centrado en el servicio al cliente, esta oportunidad es para ti. funciones son; 1. identificar y prospectar nuevos clientes potenciales en el sector ferretero (ferreterías, distribuidores, constructoras, etc.). 2. mantener y fortalecer las relaciones comerciales con los clientes existentes, visitando puntos en los municipios de palmira, tulua y villa gorgona. 3. realizar visitas periódicas a los clientes para presentar productos, promociones y novedades. 4. comprender las necesidades de los clientes y ofrecer soluciones y productos adecuados. 5. negociar términos y condiciones de venta, asegurando la rentabilidad para la empresa. 6. gestionar pedidos, realizar seguimiento y asegurar la entrega oportuna de los productos. ofrecemos; • salario de $1.523.500 + todo lo de ley, • $300.000 de auxilio movilización • $35.000 de auxilio de comunicación • un bono de comisiones entre los $300.000 hasta los 500.000 • contrato obra y labor • laboramos de lunes a sabado buscamos alguien con una actitud proactiva y una capacidad demostrada para alcanzar objetivos de ventas. el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: educación básica secundaria - 1 año de experiencia - idiomas: español - conocimientos: gestión de ventas, negociación, s...
Auxiliar logística (exportadora de café) – bogotá exportadora de café requiere auxiliar logística tecnólogo o estudiante de carreras o carreras afines en: economía, negocios o comercio internacional, transporte y logística o carreras afines experiencia: 6 meses a 1 año en actividades de logística marítima. competencias requeridas: amplio conocimiento en trámites de exportación, manejo de términos y requerimientos en el proceso de exportación de café. habilidades: trabajo en equipo, proactividad, manejo del tiempo, atención al cliente, excelentes relaciones interpersonales, alto grado de compromiso y responsabilidad, capacidad de análisis y toma de decisiones. funciones principales enviar instrucciones a puerto revisando la instrucción del cliente e información a tener en cuenta del ocsa. revisión de documentos excepto fito y pre bl reunir la documentación y enviar por courier al cliente, excepto contratos de usa archivo de documento creación de contrato sap realizar traslados sap trazabilidad de contribuciones envió mensual de reporte de provisiones horario: lunes a viernes 7:15 am a 4:30 pm con 30 minutos de almuerzo salario: 1’800.000 + auxilio de transporte de ley + prestaciones + seguridad social. el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: universidad / carrera tecnológica - 1 año de experiencia - conocimientos: logística...
Resumen del puesto serás responsable de las operaciones en un punto de venta asignado, asegurando el cumplimiento de todas las tareas, desde la atención al cliente hasta la gestión administrativa y financiera. calificaciones - diseñar, implementar y monitorear iniciativas comerciales alineadas con los objetivos del canal. - realizar venta en cascada, ofreciendo todo el portafolio de servicios de dhl (agencia de aduanas, seguros, tdx, trámites, etc.). - cumplir con el target semanal de llamadas y/o cualquier otra iniciativa del canal. - apoyar en volanteo y participación activa en el lanzamiento de campañas comerciales. responsabilidades - recibir, verificar y controlar el contenido de los envíos, cumpliendo con los lineamientos corporativos. - ser responsable de la recepción, custodia y entrega de los envíos, asegurando la trazabilidad. - despachar todos los envíos con los documentos completos y necesarios. - participar en volanteo y activación de campañas. beneficios - elaborar y actualizar los reportes diarios de ventas y gestión comercial. - cumplir con las políticas de manejo de efectivo. - consolidar y enviar semanalmente al supervisor los archivos de gestión comercial. - mantener actualizada la cartelera, tarifas y términos y condiciones. calificaciones - manejar la caja menor asignada al punto de venta y cumplir con la política financiera. - enviar las transacciones del pos a finanzas y entregar el dinero a la transportadora según corresponda. - controlar el efectivo recibido, garantizando la autenticidad de los billetes y reportando cualquier discrepancia e...
Resumen del puesto realizar convocatoria y preseleccion de las hojas de vida, apoyar el proceso de selección. enviar novedades de nomina primer día hábil luego de cada corte de quincena; reportes de retiros, vacaciones, seguridad social, paz y salvos, liquidaciones, embargos, descuentos, certificados de números de cuentas dentro de los tiempos establecidos por la empresa. calificaciones - reporte indicadores diarios que se manejan en el cd, reporte mensual de hc, bonificaciones por productividad, envio de encuestas de retiro. - validacion y justificacion diaria de las horas extras, recargos, inasistencias, control de ausentismo etc. - llevar el registro diario de bases de datos del personal, ingresos, retiros, vacaciones, procesos disciplinarios, resultados de encuestas de retiro y enviar mensualmente a la coordinación de gestión humana. - garantizar el debido proceso disciplinario con el personal, haciendo llamados de atención, emitiendo sanciones o haciendo descargos dentro de los términos legales. - ejecución y seguimiento al plan de inducción, formación y entrenamiento; envío de indicadores del plan de formación mensual a la central dentro de los tiempos definidos por la empresa. - garantizar entregables según playsheet de dpo para el pilar de people - y todas las demás funciones que su jefe le asigne de acuerdo con la naturaleza del cargo. responsabilidades - enviar novedades de nomina primer día hábil luego de cada corte de quincena; reportes de retiros, vacaciones, seguridad social, paz y salvos, liquidaciones, embargos, descuentos, certificados de números de cu...
¿buscas un nuevo desafío profesional como lider sap fi? lider sap fi se busca un experto en implementaciones de sap fi con experiencia en liderazgo de proyectos y gestión de equipos. es fundamental contar con una visión estratégica para proporcionar soluciones financieras a nuestros clientes. responsabilidades: - liderar y gestionar proyectos de implementación de sap fi: asegurar el cumplimiento de los objetivos definidos en términos de tiempos, costos y calidad. - colaborar estrechamente con los equipos de trabajo y otras áreas de la empresa para definir los requerimientos y especificaciones del sistema sap fi. - analizar y diseñar procesos financieros y contables: seguir las mejores prácticas y requerimientos del cliente. - actuar como punto de contacto principal entre el cliente y el equipo de desarrollo, asegurando la comunicación fluida y la satisfacción de los requisitos funcionales. - supervisar y mentorizar a los consultores junior: promover el desarrollo continuo de habilidades y conocimientos en sap fi. - realizar pruebas de funcionalidad y verificación de procesos post-implementación. - identificar y resolver problemas en las configuraciones del sistema, ofreciendo soluciones efectivas y rápidas. - mantenerse actualizado: aprender sobre las últimas tendencias y novedades en sap fi y compartir ese conocimiento con el equipo. por qué trabajar con nosotros: ofrecemos un entorno de trabajo dinámico y colaborativo donde la innovación y el crecimiento constante son fundamentales. tendrás la oportunidad de trabajar en proyectos desafiantes y de alto impacto, adem...
Introduzca el título del trabajo o la habilidad para buscar trabajos relevantes introduzca su ciudad o código postal para mostrar los trabajos en su ubicación ¿quiere actualizaciones para este y trabajos similares? oferta laboral cargo: auxiliar oper...
Cuéntanos, ¿por qué eres el candidato ideal para esta oferta? para crear la alerta debes aceptar los términos y condiciones y el aviso de privacidad. inscríbete en elempleo. com y aplica a miles de ofertas de las mejores empresas: bogotá. auxiliar la...
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