PropÓsito / misiÓn: diseñar y asegurar la estrategia asociada al modelo integral de gestión del talento en los diferentes grupos poblacionales, desde los procesos de atracción del talento, desarrollo y aprendizaje, que permitan a la organización movilizar su talento para la consecución de los objetivos organizacionales, fortalecimiento de la cultura y el desarrollo personal y laboral de los colaboradores. responsabilidades: asegurar una gestión del talento integral que habilite la consecución de los objetivos estratégicos del negocio a través de las personas. diseñar los planes relacionados con la gestión del conocimiento de la organización liderando y monitoreando su implementación en los diferentes procesos donde sea requerido. asegurar la disponibilidad y calidad de la información en la plataforma de formación y entrenamiento requerida acorde a las necesidades del negocio. garantizar planes y programas de formación específicos que permitan el desarrollo del mapa de talento con el que cuenta el negocio. establecer y definir la planeación anual de las actividades y estrategias de selección, adaptabilidad, formación y desarrollo de cada grupo de talento. garantizar los procesos necesarios que permitan contar con el talento adecuado en los tiempos, condiciones y con los conocimientos requeridos para movilizar la organización hacia sus objetivos, generando sinergias con grupo nutresa. definir y asegurar la adecuada ejecución presupuestal de cara a las necesidades del negocio. traducir las tendencias relacionadas con las áreas clave del talento humano y organizaciona...
**bold** nuestra compañía fue fundada en mayo de 2019 por un equipo de personas increíbles y con una experiência única, el grupo de fundadores está conformado por los creadores de payu latam y otras empresas expertas en tecnología financiera. estamos creando soluciones de pago y de banca para mipymes, independientes y emprendedores en colombia. actualmente contamos con más de 400.000 clientes registrados en nuestra plataforma y hemos recibido más de usd $ 65 millones de fondos de inversión nacionales y extranjeros. somos una de las startups de más rápido crecimiento en latam en el sector fintech. por medio de nuestros productos, nuestros clientes pueden recibir pagos electrónicos de manera presencial a través de un datáfono móvil y también de forma remota a través de links de pago, adicionalmente nos estamos preparando para operar como entidad financiera con nuevos productos orientados a banca digital como cuentas de depósito y créditos. **el rol** como **test engineer** **(junior)** estarás a cargo de apoyar la estrategia de pruebas manuales de software y algunas pruebas automatizadas, junto con el equipo de ingenieros, leads y managers, garantizando así altos níveles de calidad y estabilidad de nuestra plataforma. en bold contamos con varios productos financieros que requieren los más altos estándares de calidad. adicionalmente, la velocidad de crecimiento del negocio, demanda lanzar nuevos features y productos en periodos cortos de tiempo, por ello un proceso de pruebas se vuelve fundamental para alcanzar estos objetivos con gran maestría. trabajarás junto a un...
Argos, con más de 80 años en el mercado, se ha convertido en un punto de referencia en la industria de cemento, concreto premezclado y agregados a través de nuestras operaciones en colombia, estados unidos, américa central y el caribe. nuestro modelo de negocios se enfoca en el cliente y en el desarrollo sostenible, lo que significa que es económicamente viable, respeta a las personas, y es amigable con el medioambiente y responsable. **objetivo general del rol/cargo**: diseñar e implementar propuestas de valor en sostenibilidad, orientadas al apoyo de clientes internos y otros grupos de interés con la finalidad de fomentar la creación de cultura y el posicionamiento dentro y fuera de la estrategia de sostenibilidad de la compañía, aportando a través del análisis, referenciación y apoyando en general el cumplimiento de los planes de acción definidos en las líneas de trabajo del área: comunicación, formación, medición y valoración **responsabilidades del rol/cargo**: - realizar investigación continua en índices, estándares, buenas prácticas en materia de sostenibilidad para ser más competitivos - administrar la herramienta de información de sostenibilidad participando en la definición de indicadores, gestión de nuevos proyectos, solicitudes de ajustes y parametrización y configuración del sistema para garantizar la trazabilidad de la información, la calidad de los datos y la correcta gestión de la información oficial de compañía en materia esg - apoyar al equipo interno con estrategias, campañas, iniciativas para impulsar y posicionar el tema dentro de los diferentes ...
**descripción empresa**: somos una empresa colombo chilena, parte de la organización corona y del grupo falabella, con más de 25 años de experiência en el país y con cobertura en 25 ciudades. estamos orgullosos de ser una organización diversa, de vocación global donde nuestros múltiples estilos culturales se constituyen en un verdadero aporte para alcanzar nuestro propósito: juntos construimos sueños y proyectos de hogar. **misión del cargo**: realizar las ventas a clientes empresariales y/o estatales del canal homecenter empresas **funciones del cargo**: sodimac colombia se encuentra actualmente en busca de un ejecutivo comercial para realizar las siguientes funciones: realizar las ventas a clientes empresariales y/o estatales (búsqueda, asesoría, fidelización, colocación medio de pago, cierre, seguimiento y sostenimiento), monitorear la competencia y asegurar la total satisfacción de los clientes, garantizando el cumplimiento de las estrategias y presupuestos individuales en ventas, contribución y margen establecidos por venta a empresas y la rentabilidad, de acuerdo a las políticas y estrategias del área realizar el proceso de atención y venta al cliente empresarial y/o estatal, desde la vinculación, fidelización hasta la entrega del producto, para cumplir las metas de ventas, contribución y margen del presupuesto individual establecido por venta empresa. elaborar y ejecutar el plan de visitas semanal, incluyendo clientes actuales de su portafolio y los potenciales, para garantizar las ventas de acuerdo con la estrategia trazada. **requisitos**: experiência en...
Descripción general - vacante: consultor de mejora senior – usa requisito indispensable: visa vigente y nivel de inglés c1 (bilingüe) ¿tienes experiencia en gestión de proyectos de alto impacto, conocimientos sólidos en procesos y estás listo(a) para liderar iniciativas estratégicas en estados unidos? ¡esta oportunidad es para ti! - propósito del cargo ejecutar proyectos e iniciativas de alta complejidad orientados a la mejora continua, optimización de procesos y generación de valor para las compañías del grupo empresarial. además, liderar equipos y prestar servicios de consultoría desde un enfoque estratégico, cumpliendo los lineamientos definidos por la gerencia corporativa de arquitectura y procesos. - perfil requerido educación: - profesional en ingeniería industrial, administración de empresas, economía, ciencias administrativas o carreras de la salud. - postgrado en procesos, proyectos, estrategia, productividad, logística o producción. experiencia laboral específica: - mínimo 2 años en ingeniería de procesos, ejecución de proyectos, análisis de indicadores y elaboración de informes. - habilidades de comunicación y servicio. - conocimientos técnicos - gestión de procesos. - gerencia de proyectos. - herramientas de office. - análisis, consolidación y correlación de datos. - planteamiento y seguimiento de indicadores de gestión. - inglés b2/c1 (obligatorio). - responsabilidades principales 1. ejecutar proyectos estratégicos con impacto económico, desde su planeación hasta la ejecución y seguimiento, garantizando el cumplimiento de alcance, tiempo y costo....
Company description:sutherland está buscando una persona confiable y organizada para unirse a nosotros como pasante adinistrativo de recursos humanos. el pasante generalista asiste en la administración de las operaciones diarias de las funciones y tareas de recursos humanos. somos un grupo de individuos enérgicos y motivados. si estás buscando construir una carrera gratificante y confías en que tienes las habilidades y la experiencia para ayudarnos a tener éxito, ¡queremos trabajar contigo!job description:las responsabilidades incluyen:•trabajar con distintas plataformas para procesos de afiliaciones a seguridad social•precision en el uso de sistemas e informacion a procesos•auxiliar a los especialistas del equipo con transacciones frecuentes como altas o terminaciones•asegurarse de que las afiliaciones se realicen en una forma efectiva y a tiempo•auditar procesos para deteccion de erroresqualifications:nuestros candidatos ideales tendran:•estudiante de pregrado o tecnologo en administracion de empresas, ingenieria industrial, o carreras similares en el area administrativa•conocimiento en funciones de recursos humanos: gestión empresarial y estrategia, planificación de la fuerza laboral y empleo, beneficios, relaciones laborales y gestión de riesgos.•habilidad para trabajar con ms office: dominio de herramientas como word, excel, powerpoint y outlook.•fuertes habilidades de comunicación verbal y escrita: capacidad para comunicarse de manera clara, constructiva y profesional.•enfoque proactivo en la construcción de relaciones profesionales: capacidad para generar confianz...
**descripción empresa**: somos una empresa colombo chilena, parte de la organización corona y del grupo falabella, con más de 25 años de experiência en el país y con cobertura en 25 ciudades. estamos orgullosos de ser una organización diversa, de vocación global donde nuestros múltiples estilos culturales se constituyen en un verdadero aporte para alcanzar nuestro propósito: juntos construimos sueños y proyectos de hogar. **misión del cargo**: realizar las ventas a clientes empresariales y/o estatales (búsqueda, asesoría, fidelización,, cierre, seguimiento y sostenimiento **funciones del cargo**: sodimac colombia se encuentra actualmente en busca de un ejecutivo comercial para realizar las siguientes funciones: realizar las ventas a clientes empresariales y/o estatales (búsqueda, asesoría, fidelización, colocación medio de pago, cierre, seguimiento y sostenimiento), monitorear la competencia y asegurar la total satisfacción de los clientes, garantizando el cumplimiento de las estrategias y presupuestos individuales en ventas, contribución y margen establecidos por venta a empresas y la rentabilidad, de acuerdo a las políticas y estrategias del área realizar el proceso de atención y venta al cliente empresarial y/o estatal, desde la vinculación, fidelización hasta la entrega del producto, para cumplir las metas de ventas, contribución y margen del presupuesto individual establecido por venta empresa. elaborar y ejecutar el plan de visitas semanal, incluyendo clientes actuales de su portafolio y los potenciales, para garantizar las ventas de acuerdo con la estrategia...
**descripción empresa**: somos una empresa colombo chilena, parte de la organización corona y del grupo falabella, con más de 25 años de experiência en el país y con cobertura en 25 ciudades. estamos orgullosos de ser una organización diversa, de vocación global donde nuestros múltiples estilos culturales se constituyen en un verdadero aporte para alcanzar nuestro propósito: juntos construimos sueños y proyectos de hogar. **misión del cargo**: realizar las ventas a clientes empresariales y/o estatales (bùsqueda, asesorìa, fidelizaciòn, colocaciòn medio de pago, cierre, seguimiento **funciones del cargo**: sodimac colombia se encuentra actualmente en busca de un ejecutivo comercial para realizar las siguientes funciones: realizar las ventas a clientes empresariales (búsqueda, asesoría, fidelización, colocación medio de pago, cierre, seguimiento y sostenimiento), monitorear la competencia y asegurar la total satisfacción de los clientes, garantizando el cumplimiento de las estrategias y presupuestos individuales en ventas, contribución y margen establecidos por venta a empresas y la rentabilidad, de acuerdo a las políticas y estrategias del área realizar el proceso de atención y venta al cliente empresarial y/o estatal, desde la vinculación, fidelización hasta la entrega del producto, para cumplir las metas de ventas, contribución y margen del presupuesto individual establecido por venta empresa. elaborar y ejecutar el plan de visitas semanal, incluyendo clientes actuales de su portafolio y los potenciales, para garantizar las ventas de acuerdo con la estrategia traz...
Descripción general - vacante: consultor de mejora senior – usa requisito indispensable: visa vigente y nivel de inglés c1 (bilingüe) ¿tienes experiencia en gestión de proyectos de alto impacto, conocimientos sólidos en procesos y estás listo(a) para liderar iniciativas estratégicas en estados unidos? ¡esta oportunidad es para ti! - propósito del cargo ejecutar proyectos e iniciativas de alta complejidad orientados a la mejora continua, optimización de procesos y generación de valor para las compañías del grupo empresarial. además, liderar equipos y prestar servicios de consultoría desde un enfoque estratégico, cumpliendo los lineamientos definidos por la gerencia corporativa de arquitectura y procesos. - perfil requerido educación: - profesional en ingeniería industrial, administración de empresas, economía, ciencias administrativas o carreras de la salud. - postgrado en procesos, proyectos, estrategia, productividad, logística o producción. experiencia laboral específica: - mínimo 2 años en ingeniería de procesos, ejecución de proyectos, análisis de indicadores y elaboración de informes. - habilidades de comunicación y servicio. - conocimientos técnicos - gestión de procesos. - gerencia de proyectos. - herramientas de office. - análisis, consolidación y correlación de datos. - planteamiento y seguimiento de indicadores de gestión. - inglés b2/c1 (obligatorio). - responsabilidades principales 1. ejecutar proyectos estratégicos con impacto económico, desde su planeación hasta la ejecución y seguimiento, garantizando el cumplimiento de alcance, tiempo y costo....
¡en alfa abrimos nuestras puertas al mejor talento! somos un grupo empresarial conformado por 5 compañías del sector de la construcción, que día a día soñamos, innovamos, construimos, desafiamos y asumimos retos porque somos constructores de grandes resultados. nos encontramos en búsqueda de un profesional en finanzas con posgrado en planeación financiera o a fines, para ocupar el cargo de director de planeación financiera, se requiere mínimo 10 años de experiencia en roles financieros progresivos, incluyendo experiencia clave como director y gerente de fp&a; en empresas del sector real. es fundamental haber liderado directamente los procesos de presupuesto, pronósticos y análisis de variaciones, experiencia en creación de modelos financieros complejos para apoyar la toma de decisiones estratégicas y la evaluación de proyectos de inversión. se valora enormemente la experiencia en la presentación de análisis financieros claros y concisos a la alta dirección, así como la capacidad de optimizar el flujo de caja y mejorar la eficiencia operativa. principales responsabilidades liderar, gestionar y asegurar el ciclo del presupuesto conforme a los lineamientos corporativos. investigar y analizar los indicadores del entorno, sector y macroeconómicos. analizar los indicadores macroeconómicos de países. realizar el seguimiento y control de la ejecución presupuestal anual. generar y analizar el p&g;´s total. analizar de manera integral el negocio, principales palancas y drivers. garantizar la generación del forecast de corto plazo y sensibilidades. valorar el plan para...
Grupo planeta, líder mundial en el mercado de la cultura, formación y entretenimiento, busca jefe comercial, con experiencia de mínimo 5 años liderando equipos comerciales de alto nivel, experto en planificación y estrategia empresarial, en rubros educativos, servicios financieros o afines, acostumbrado a trabajar por resultados. funciones: organizar y gestionar las tareas, las prioridades y las metas que se ha planteado la organización. supervisar y evaluar el trabajo que desempeñan los empleados bajo su responsabilidad. resolver los problemas internos del equipo comercial. mantenerse actualizado respecto a los conocimientos empresariales y al funcionamiento del mercado. mantener una actitud responsable y resiliente. desarrollar y aplicar estrategias de admisión eficaces para alcanzar los objetivos de matriculación. supervisar el proceso de admisión. formación del equipo comercial. consecución de metas diarios, semanales y mensuales gestión de kpi´s y toma de decisiones con este referente realizar los reportes de ventas y resultados mensuales y anuales cumplir con las responsabilidades establecidas en el sistema de gestión en seguridad y salud en el trabajo asociadas a su rol dentro de la compañía y participar activamente en los eventos propuestos para la identificación, control y prevención de los riesgos a los que se encuentra expuesto por el ejercicio de sus labores. 5 años de experiencia liderando equipos de trabajo comerciales como gerente o director comercial. experto en planificación y estrategia empresarial escolaridad: adminis...
Colpatria multibanca del grupo scotiabank requiere director de normalización de activos de crédito empresarial y/o corporativo. perfil: profesional graduado en administración de empresas, finanzas, economía o ingeniería industrial con especialización en estrategia de negocios. ingles mínimo del 80% experiencia: 3 años en área de normalización de activos, crédito empresarial y/o corporativo. conocimientos: en procesos y acuerdos de reorganización, (ley 550, ley 1116). buen manejo de paquete de office, conocimientos de contabilidad, modelación financiera y análisis financiero. nota: salario integral...
Importante grupo empresarial cayena azul, del sector salud a nivel nacional, se encuentra en la búsqueda de un/a profesional altamente calificado/a para ocupar el cargo de director/a asistencial nacional, con formación en medicina, y sólida experiencia en liderazgo clínico y gestión de redes asistenciales. el objetivo principal del cargo es liderar, coordinar y supervisar el funcionamiento de los servicios asistenciales a nivel nacional, asegurando la calidad, eficiencia y humanización de la atención en línea con los estándares institucionales y normativos vigentes. requisitos del cargo: título profesional de médico cirujano/a universitario/a especialización en gestión en salud, gerencia y auditoría en salud, salud pública, administración hospitalaria o similar. mínimo 4 años de experiencia en cargos de jefatura o dirección clínica/asistencial. experiencia en coordinación de redes asistenciales, equipos multidisciplinarios y programas de calidad. conocimiento actualizado de normativas sanitarias nacionales, estándares ministeriales y acreditación en salud. habilidades de liderazgo, planificación estratégica, resolución de conflictos y toma de decisiones. funciones principales: liderar la estrategia asistencial nacional de la institución. supervisar la implementación de protocolos y buenas prácticas clínicas. asegurar el cumplimiento de estándares de calidad y seguridad del paciente. coordinar equipos clínicos en todo el territorio nacional. generar reportes de gestión y análisis de indicadores asistenciales. representar a la institución ante entidades regulato...
¡en alfa abrimos nuestras puertas al mejor talento! somos un grupo empresarial conformado por 5 compañías del sector de la construcción, que día a día soñamos, innovamos, construimos, desafiamos y asumimos retos porque somos constructores de grandes resultados. nos encontramos en búsqueda de un profesional en finanzas con posgrado en planeación financiera o a fines, para ocupar el cargo de director de planeación financiera, se requiere mínimo 10 años de experiencia en roles financieros progresivos, incluyendo experiencia clave como director y gerente de fp&a en empresas del sector real. es fundamental haber liderado directamente los procesos de presupuesto, pronósticos y análisis de variaciones, experiencia en creación de modelos financieros complejos para apoyar la toma de decisiones estratégicas y la evaluación de proyectos de inversión. se valora enormemente la experiencia en la presentación de análisis financieros claros y concisos a la alta dirección, así como la capacidad de optimizar el flujo de caja y mejorar la eficiencia operativa. principales responsabilidades: 1. liderar, gestionar y asegurar el ciclo del presupuesto conforme a los lineamientos corporativos. 2. investigar y analizar los indicadores del entorno, sector y macroeconómicos. 3. analizar los indicadores macroeconómicos de países. 4. realizar el seguimiento y control de la ejecución presupuestal anual. 5. generar y analizar el p&g´s total. 6. analizar de manera integral el negocio, principales palancas y drivers. 7. garantizar la generación del forecast de corto plazo y sensibilidades. 8. valorar e...
¡sé parte del cambio, crea el futuro con nosotros! en nuestro grupo empresarial, trabajamos con la misión de proporcionar soluciones energéticas seguras, confiables y sostenibles para todos. como una empresa líder en el sector, nos dedicamos a transformar el futuro de la energía, asegurando que nuestros clientes reciban el mejor servicio y generando un impacto positivo. si tienes una mentalidad innovadora, una visión clara para el futuro y una pasión por transformar ideas en resultados, queremos que seas parte de nuestro equipo como gerente comercial de energÍa elÉctrica . ¿qué esperamos de ti? diseñar y ejecutar la estrategia y propuesta de valor de la uen de energía eléctrica. participar en la investigación, construcción y cierre de nuevos negocios de energía eléctrica, brindando apoyo y trabajando en conjunto con los equipos de ventas, innovación y otras áreas involucradas en el proceso. realizar evaluación técnica, financiera y comercial de proyectos energéticos. cumplir con las metas comerciales en términos de capacidad instalada y ventas para proyectos energéticos. conoce los requisitos de nuestra oferta: profesional en ingeniería eléctrica, mecánica, electromecánica, electrónica, industrial o carreras afines, con especialización y/o maestría en administración, finanzas, ingeniería eléctrica u otras relacionadas. 5 años de experiencia en gestión técnica y comercial de proyectos, productos y servicios de ingeniería, gerenciamiento técnico y/o comercial, venta técnica consultiva, administración de indicadores técnicos y comerciales, con experiencia en proyectos y soluci...
¿quieres construir un futuro más sólido, sustentable y cultivar tu carrera? súmate al equipo global de cargill que cuenta con 160,000empleados que usan tecnologías nuevas, conocimientos dinámicos y más de 154años de experiencia para conectar a los granjeros con los mercados, a los clientes con los ingredientes, y a las personas y animales con los alimentos que necesitan para prosperar. propÓsito e impacto del trabajo el (la) finance analyst, food latam realiza actividades de planificación y análisis financiero que integran la planificación, la elaboración de presupuestos, la previsión y la generación de informes y análisis de gestión para respaldar el desarrollo de la estrategia empresarial. con una supervisión limitada, este trabajo lleva a cabo análisis moderadamente complejos para generar información e implementa mejoras continuas para mejorar la toma de decisiones empresariales. funciones esenciales planificaciÓn financiera, informes y anÁlisis: proporciona planificación financiera, presupuestos, pronósticos, análisis de causa raíz e informes y análisis de gestión oportunos, precisos y consistentes para el grupo o función empresarial asignado, traduciendo las métricas financieras en información relevante para ayudar a mejorar la toma de decisiones, el rendimiento y el crecimiento del negocio. modelado y anÁlisis: realiza análisis ad hoc y modelos moderadamente complejos, incluido el costo de los servicios y las tendencias asociadas, tanto financieras como no financieras, para permitir la toma de decisiones y evaluar los indicadores clave de rendimiento, comunica los res...
Olyos es un grupo farmacéutico internacional valorado en 135 millones de euros y con 500 empleados, compuesto por 4 entidades : ea pharma (francia), drasanvi (españa), stardea (italia) y w group (estados unidos), y 4 marcas globales: granions, eafit, drasanvi y stardea. olyos es el 7o laboratorio de complementos alimenticios en farmacia y parafarmacia de francia en 2024. fabricamos y comercializamos soluciones naturales y eficaces para responder a las necesidades de toda la familia: medicamentos, complementos alimenticios, nutrición y cosmética natural. controlamos todas las etapas del desarrollo de un producto, de conformidad con las normas farmacéuticas, desde el diseño de la fórmula hasta la producción y la comercialización. comprometidos con la mejora social y medioambiental continua, nuestra misión es contribuir al bienestar de todos. como parte de nuestro compromiso con el desarrollo activo, seguimos creciendo, tanto orgánica como externamente. como parte de este impulso, estamos contratando un: director general españa h/m reportando directamente al ceo del grupo olyos, el director general españa se hará cargo de nuestra filial española drasanvi, con el fin de seguir desarrollando su gran potencial. drasanvi es: más de 250 empleados, repartidos entre : su sede social, plantas de producción y depósitos logísticos, situados en léon una fuerza de ventas presente en toda españa, sus filiales en costa rica, chile, perú y portugal. 23% de crecimiento en los dos últimos años, con presencia nacional e internacional una marca líder entre los herbolarios, presente en 1.500 farm...
Esta posición será el socio clave para el gerente de la unidad de negocios, liderando al equipo de finanzas en colombia. ayudará a establecer la estrategia empresarial en línea con las estrategias más amplias de la división y del grupo, proporcionando un apoyo clave al negocio, asegurando el seguimiento y procesamiento precisos de todas las transacciones. traducirá la estrategia empresarial en planes y establecerá objetivos medibles, evaluando las implicaciones financieras de diferentes decisiones estratégicas, identificando riesgos y recomendando acciones. cómo generarás impacto: supervisar el proceso de planificación y previsión empresarial para la división y servir como interfaz con el gerente de la unidad de negocios local/regional. establecer estructuras de costos, optimización de la productividad y eficiencia del capital, mientras se monitorea de cerca el flujo de caja y se toman acciones relevantes para mejorar el capital de trabajo neto. asegurar el cumplimiento de las directrices/procedimientos internos y los requisitos regulatorios externos. apoyar auditorías internas y externas. realizar análisis financieros, informar a los gerentes de negocios y hacer sugerencias para mejorar el rendimiento, cuando sea apropiado. establecer y supervisar procesos y herramientas para obtener datos financieros y de negocios transparentes y confiables. asegurar la alta calidad de los datos financieros y la información empresarial de acuerdo con los estándares definidos y los cronogramas de cierre financiero. asegurar una comunicación oportuna y eficiente con el centro de contabilida...
Axa partners colombia, se encuentra en búsqueda de analista bi temporal esta posición maneja un esquema hibrido y está ubicado en bogotá - colombia. objetivo del rol el objetivo de este rol es mejorar el sistema de inteligencia empresarial con la finalidad de tomar mejores decisiones utilizando herramientas de bi y analizando toda la información que dispone el negocio para nuestros clientes internos o externos. funciones analizar los datos históricos de la compañía para comprender su desarrollo y de esta manera aplicar modelos estadísticos que corrijan errores operativos. implementar las diferentes herramientas de bi como power bi, qlik sense, google analytics entre otros con el fin de visualizar la información histórica de la compañía. participar en proyectos de inteligencia de negocios a través de análisis, diseño lógico y físico. procesar el ciclo completo de datos: extracción, limpieza, transformación, visualización en ambientes no productivos o productivos con infraestructuras on-premise o nube. diseñar cubos de datos utilizando metodologías como la creación de tablas dim y fact, herramientas sql, databricks, devops entre otros que ayuden con la implementación de nuevos tableros de mando. desarrollo los procesos de etl y soluciones de inteligencia de negocio. realizar la creación, presentación y entrega de los dashboards solicitados por la compañía, garantizando que estén alineados a la estrategia de datos. evaluar y mejorar los sistemas de bi ya existentes en la compañía para así gestionar una continua optimización. capacitar en el uso de las aplicaciones de bi otorga...
Empresa especializada en la distribución de productos para los sectores automotriz, industrial y agroindustrial busca nuevo talento como coordinador de cartera, responsable de dirigir y ejecutar la estrategia de cartera del grupo empresarial. su gestión será clave para garantizar el crecimiento sostenible de las ventas, la fidelización de los clientes, la recuperación de cartera vencida y la salud financiera del negocio. este rol implica liderazgo, análisis estratégico y toma de decisiones orientadas al recaudo efectivo, asegurando altos estándares de servicio y rentabilidad. requisitos: educación: profesional en administración de empresas, finanzas, contaduría o carreras afines. experiencia: mínimo 2 a 3 años en cargos similares. conocimientos clave: excel avanzado. manejo de herramientas ofimáticas. erp siesa (cuentas por pagar y por cobrar). reportes e informes de datacrédito. procesos de cobro prejurídico y jurídico. análisis de crédito y score financiero. habilidades: visión de negocio y pensamiento analítico. orientación a resultados y toma de decisiones. planeación y organización. atención al detalle y comunicación asertiva. negociación y trabajo en equipo. responsabilidades principales: realizar preconciliaciones bancarias diarias y confirmar pagos. ejecutar revisiones de recibos de caja y descargues bancarios. generar reportes diarios de recaudo para seguimiento de metas. evaluar el riesgo crediticio y analizar solicitudes de crédito. consultar y validar el score de clientes y cumplimiento de políticas de crédito. verificar informes de datacrédito y aplicar polític...
Description : acerca de la oportunidad: esta posición será el socio clave para el gerente de la unidad de negocios, liderarando al equipo de finanzas en colombia. ayudará a establecer la estrategia empresarial en línea con las estrategias más amplias de la división y del grupo, proporcionando un apoyo clave al negocio, asegurando el seguimiento y procesamiento precisos de todas las transacciones. traducirá la estrategia empresarial en planes y establecerá objetivos medibles, evalualuando las implicaciones financieras de diferentes decisiones estratégicas, identificará riesgos y recomendará acciones. como generarás impacto: supervisar el proceso de planificación y previsión empresarial para la división y servir como interfaz con el gerente de la unidad de negocios local/regional. establecer estructuras de costos, optimización de la productividad y eficiencia del capital, mientras se monitorea de cerca el flujo de caja y se toman acciones relevantes para mejorar el capital de trabajo neto. asegurar el cumplimiento de las directrices/procedimientos internos y los requisitos regulatorios externos. apoyar auditorías internas y externas. realizar análisis financieros, informar a los gerentes de negocios y hacer sugerencias para mejorar el rendimiento, cuando sea apropiado. establecer y supervisar procesos y herramientas para obtener datos financieros y de negocios transparentes y confiables. asegurar la alta calidad de los datos financieros y la información empresarial de acuerdo con los estándares definidos y los cronogramas de cierre financiero. asegurar una comunicación oportu...
En nuestro grupo empresarial , trabajamos con la misión de proporcionar soluciones energéticas seguras, confiables y sostenibles para todos. como una empresa líder en el sector, nos dedicamos a transformar el futuro de la energía, asegurando que nuestros clientes reciban el mejor servicio y generando un impacto positivo. ¡imagina trabajar en la empresa líder del sector energético como business partner uen comercio! somos pioneros en el sector energético y buscamos nuestro business partner uen comercio con verdadera pasión por el servicio y una energía única para llevar nuestros productos y servicios a cada rincón. ¡Únete a nuestro equipo con la mejor energÍa! en colgas buscamos un business partner uen comercio comprometido y organizado para apoyar en la gestión de nuestras operaciones diarias. si eres una persona detallista, responsable y con ganas de crecer en un ambiente dinámico, ¡te estamos buscando! ¿qué esperamos de ti? identificar oportunidades y riesgos mediante el análisis de información comercial y ofrecer soluciones alineadas con la estrategia global de la empresa. liderar el proceso de pronóstico y proyección de ventas en volumen y margen para la uen, mediante el estudio del comportamiento histórico de demanda y los diferentes factores que inciden en el resultado comercial (internos y externos). análisis y seguimiento de la cadena de valor de la uen, entre otros. conoce los requisitos de nuestra oferta: profesional en administración de empresas, economía, o ingeniería. experiencia certificada mínima de 2 años en cargos relacionados con planeación comercial, plan...
Brahman s.a.s. - grupo empresarial proingra inició sus actividades como distribuidora brahman, una empresa familiar con sede de producción en ibagué, tolima. en sus comienzos, se elaboraba mantequilla industrial de manera artesanal; sin embargo, gracias al rápido crecimiento de la demanda y al reconocimiento por la calidad de sus productos, la compañía se vio en la necesidad de automatizar su proceso productivo y expandir sus operaciones a otras ciudades cercanas. estamos en búsqueda de un gestor de cuentas clave y desarrollo de negocios a nivel nacional. educaciÓn. técnico, tecnólogo o profesional en mercadeo, administración o áreas comerciales, homologable con su experiencia experiencia. experiencia mínima de 2 años en trade marketing, desarrollo de cuentas o gestión comercial en campo. responsabilidades: visitar semanalmente las cuentas clave asignadas. evaluar en terreno la visibilidad y oferta de los productos proingra. levantar inventario visual para detectar portafolio inactivo. realizar acompañamiento comercial a los vendedores de los aliados. aplicar formatos de auditoría y seguimiento comercial. proponer al kam administrativo ajustes en precios, portafolio o condiciones. recoger inquietudes y necesidades específicas de los clientes. coordinar con el área de mercadeo actividades de visibilidad local. elaborar reportes quincenales por cliente con hallazgos y recomendaciones. documentar propuestas de crecimiento interno de cada cuenta. realizar talleres prácticos con equipos de ventas de aliados. confirmar cumplimiento de acuerdos comerciales en cada cuenta. particip...
Reconocida empresa del sector busca para su equipo de trabajo director ejecutivo -perfil profesional en áreas como: administración de empresas, ingeniería industrial, economía o afines. -especialización o maestría en alta dirección, mba u otros relacionados (deseable gerencia estratégica) -mínimo 5 años de experiencia en cargos de alta dirección, preferiblemente en sectores agroindustriales o grupos empresariales diversificados. -sólido entendimiento del contexto agrícola, pecuario y agroindustrial colombiano. -capacidad de liderar procesos de transformación organizacional, mejora continua e innovación. *propósito del cargo: dirigir y consolidar la estrategia integral del grupo empresarial, compuesto por unidades de negocio en los sectores agrícola, pecuario y agroindustrial. su objetivo será garantizar el crecimiento sostenible, la rentabilidad y la eficiencia operativa de las empresas del grupo, a través de un liderazgo articulador, visión estratégica y un enfoque en innovación, sostenibilidad y competitividad. competencias clave: -liderazgo estratégico -visión sistémica del negocio -gestión de personas y equipos de alto desempeño orientación a resultados -adaptabilidad y toma de decisiones bajo presión -habilidad para negociar, representar y construir alianzas disponibilidad para viajar a nivel nacional salario a convenir - vehículo corporativo - medicina prepagada...
Auxiliar de expedición promotora de seguros requiere para su equipo de trabajo profesional en carreras administrativas o financieras con experiencia mínima de dos años en áreas afines al sector seguros. principales funciones: • apoyar el proceso de suscripción de acuerdo con los lineamientos de la compañía. • verificar la documentación entregada por los asesores teniendo en cuenta las políticas del ramo, con el fin de soportar la correcta expedición de los negocios. • expedir negocios nuevos, de acuerdo con los requerimientos del asesor. • solicitar inspecciones a los diferentes riesgos, con el fin de cumplir los requisitos dados por cada ramo. • identificar las necesidades de capacitación de los asesores y sus empleados con el fin de diseñar y ejecutar la estrategia de formación • brindar apoyo y orientación en el modelo operativo a los asesores y sus asistentes. • conocimientos específicos: manejo de aplicaciones como microsoft office (word, excel, power point), outlook (correo electrónico), navegación en internet. salario: $3.800.000 lugar de trabajo: medellín- la aguacatala horario: lunes a viernes de 7:30 a 5pm modalidad: presencial contrato: termino indefinido...
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