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La fundación centro internacional de educación y desarrollo humano cinde requiere profesional para el centro de recursos y documentación. perfil: profesional en bibliotecología y/o ciencias de la información. experiencia en el manejo de centros de documentación o bibliotecas especializadas. conocimientos específicos: – conocimiento en el área de organización de la información (clasificación, indización y descripción bibliográfica). – experiencia en el manejo programas para la organización y procesamiento de información. – experiencia en el área de informática. – conocimiento y dominio de programas de ofimática (word y excel). la persona interesada debe tener excelentes competencias para el trabajo en equipo, liderazgo de procesos, comunicación asertiva, disponibilidad para trabajar los sábados en jornada completa,además para desarrollar, entre otras, las siguientes actividades:- promover el acceso y uso de los recursos de información del centro de recursos y documentación. – elaborar y hacer seguimiento al plan de trabajo del centro de recursos y documentación. – implementar mejoras y cambios en los programas y servicios a partir de los seguimientos y evaluaciones realizadas, para contribuir a la satisfacción de los usuarios. – diseñar e implementar la política de desarrollo de las colecciones del centro de recursos y documentación en articulación con las demás sedes de la institución. – apoyar la divulgación de la producción académica de cinde al interior de la institución así como en las redes de las que hace parte. – apoyar los procesos de formación d...
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Compartir facebook empresa la banquiva descripción de la empresa empresa dedicada a la producción, empaque venta y distribución de carne de aves de corral (pollo) departamento antioquia localidad medellin salario a convenir tipo de contratación tiempo completo descripción de la plaza cargo: líder de producción y calidad. salario: a convenir tipo de contrato y duración de contrato: inicialmente, fijo a 3 meses. nivel de formación: tecnólogo Área de formación: calidad, alimentos, producción industrial experiencia laboral: 12 meses, en las Áreas de calidad, alimentos (preferiblemente carnes), producción industrial. principales tareas: • revisar las bpm del personal verificando la higiene y saneamiento de planta. • elaborar, diligenciar, controlar y distribuir los documentos del sistema de gestión de calidad. • apoyar al sistema de gestión de mejora continua con la creación, revisión, actualización y mantenimiento de los programas que este contempla. • verificar la calidad y buen estado de los productos, la materia prima, empaques, entre otros. • identificar las áreas de mejora y propuestas para la resolución de problemas. • realizar la entrega oportuna de los reportes de avances diarios, informes correspondientes al encargado o jefe inmediato. • apoyar en la supervisión de los procesos de producción, verificar los registros y toma muestras de los productos. mínimo nivel académico requerido universidad completa mínima experiencia laboral requerida 1 año búsquedas relacionadas empleos en la banquiva empleos en medellin empleos en antioquia empleos calidad empleos mantenimie...
Importante empresa internacional con sede en colombia, perú, ecuador y méxico convoca a profesionales en comunicación social con especialización en marketing, publicidad, relaciones públicas y eventos. funciones principales: asistir a la dirección comercial en la elaboración de contenidos publicitarios y de marketing digital. apoyar en las estrategias comerciales y diseñar materiales gráficos como flyers, vídeos y carruseles para redes sociales. colaborar en labores de community manager y gestionar estrategias de relaciones públicas corporativas, incluyendo alianzas estratégicas y convenios institucionales. otros aspectos: organizar y participar en eventos corporativos, comerciales, institucionales y gremiales. apoyar en procesos de reclutamiento y selección de personal. dirigir una unidad de negocios y liderar un equipo comercial para atender el incremento en la demanda de servicios. #j-18808-ljbffr...
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Objetivo de la posición: liderará la consolidación y expansión de la línea estrategia de movilidad humana de ayuda en acción, mediante su liderazgo en la gestión de proyectos a nivel sectorial (formulación e implementación), acompañamiento de la estrategia de financiación, así como en la participación en las acciones de posicionamiento y relacionamiento institucional para la búsqueda de alianzas estratégicas en américa latina. principales responsabilidades: liderar la estrategia institucional de movilidad humana bajo la dirección de la unidad de sectoriales del departamento de programas de la sede de aea, y en coordinación con las áreas pertinentes dentro de la organización, liderar el diseño e implementación de la estrategia de movilidad humana proporcionar asesoramiento estratégico y técnico a los países de américa latina para desarrollar las estrategias de movilidad humana de sus respectivos programas. identificar las tendencias del sector y definir en base a esto y las capacidades de los países, la estrategia de intervención. aportar experiencia y conocimientos especializados en la ejecución de acciones técnicas asociadas a las problemáticas de la movilidad humana en la región de américa latina. posicionamiento de ayuda en acción como organización experta en movilidad humana diseñar un plan para el posicionamiento de aea como organización especializada en movilidad humana, en coordinación con las áreas pertinentes dentro de la organización. liderar, participar y promover la generación de alianzas estratégicas, tanto nacionales, como regionales, para el de...
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Multinacional líder en recursos humanos. prestamos servicios de selección, outsourcing, consultoría, capacitación y temporalidad. descripción general ubicación: ciudad de panamá, centroamérica (presencial, con disponibilidad para viajes) modalidad: tiempo completo, lunes a sábado rango salarial bruto: sin vivienda: usd $3,000 – $3,500 con vivienda: usd $2,500 – $3,000 (incluye habitación en apartamento compartido con otro directivo del grupo) ¿cuál será tu misión? liderar y estructurar toda la estrategia legal del grupo, que abarca sectores como infraestructura, defensa, desarrollo inmobiliario y servicios financieros. serás responsable de negociar contratos complejos, representar al grupo ante entidades públicas y privadas, y consolidar procesos jurídicos internos que acompañen el crecimiento regional del grupo. responsabilidades clave: negociar y redactar contratos comerciales, civiles, internacionales y públicos. representar legalmente al grupo en licitaciones, consorcios, spvs, fideicomisos y alianzas estratégicas. diseñar e implementar procesos legales internos y modelos contractuales. identificar riesgos legales y proponer soluciones viables. participar en comités estratégicos y apoyar auditorías y procesos regulatorios. requisitos obligatorios: título universitario en derecho (no requiere idoneidad en panamá). maestría en derecho comercial, corporativo, internacional o afines (deseable). inglés c1/c2 con dominio legal oral y escrito. mínimo 12-15 años de experiencia legal, con al menos 8-10 liderando contratos complejos. experiencia con gobiernos, multinacionales...
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