Liderar el equipo del restaurante, garantizando el correcto funcionamiento de todos los procesos operativos y administrativos. cumplir con el presupuesto de ventas asignado y velar por la rentabilidad del punto de venta, asegurando una experiencia de...
Importantes distribuidoras de productos de consumo masivo requieren para sus equipos de trabajo vendedores tienda a tienda con experiencia mínimo de un año en el cargo, que vivian en bosa, soacha, que tenga conocimiento en manejo de catalogo, visita ...
¡si tienes experiencia liderando equipos de trabajo, actitud de servicio, comunicación asertiva, planeación, apertura y cierre de puntos de venta, esta puede ser tu oportunidad! nos encontramos en la búsqueda de profesionales en administración de empresas, ingeniería industrial y/o carreras afines, con mínimo 3 años de experiencia como supervisor, administrador o gerente punto de venta en empresas de servicios, consumo masivo y/o retail. debe contar con disponibilidad para trabajar en jornada laboral tarde-noche, de domingo a domingo con un día de descanso compensatorio a la semana. contratación directa con la compañía. salario: $2.026.500 + auxilio de movilización $550.000+ recargos + prestaciones de ley ofrecemos plan de beneficios e incentivos. si cumples con estos requisitos, ¡postúlate ya!. -requerimientos- educación mínima: universidad / carrera profesional 2 años de experiencia palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente #j-18808-ljbffr required skill profession apoyo comercial...
Administrador de punto de venta pereira palabras clave: administrador de punto de venta gerente de punto de venta encargado de tienda supervisor de retail Únete a nuestro equipo como administrador de punto de venta en pereira y lleva tu carrera al siguiente nivel. buscamos a un gerente de punto de venta apasionado por las ventas y con habilidades excepcionales en la gestión de equipos. como encargado de tienda, serás responsable de alcanzar los objetivos comerciales mientras aseguras una experiencia de compra inigualable para nuestros clientes. si eres una persona proactiva y te entusiasma el mundo del retail, esta es tu oportunidad para brillar como supervisor de retail en el sector textil. responsabilidades: gestionar eficientemente el punto de venta y su operación diaria. supervisar y motivar al equipo para alcanzar los objetivos de ventas. analizar y reportar indicadores de desempeño del punto de venta. garantizar el cumplimiento de las políticas y procedimientos de la tienda. fomentar una excelente experiencia al cliente y resolver inquietudes de manera efectiva. implementar estrategias de ventas innovadoras para maximizar resultados. requerimientos: bachiller o técnico en ventas y servicios. experiencia mínima de un año como coadministrador de puntos de venta retail. preferencia por experiencia en el sector textil. manejo de indicadores de desempeño. habilidades de gestión de personas y liderazgo. actitud positiva y compromiso para alcanzar metas comerciales. nivel de educación: técnico sectores laborales: ventas administración y ofici...
Canvas bien raíz busca coordinador comercial con experiencia en ventas de propiedades de lujo, gestión de clientes premium y desarrollo de estrategias comerciales. el candidato será responsable de liderar el equipo comercial, supervisar los procesos de venta y garantizar la satisfacción de los clientes, asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales y la correcta ejecución de los procesos internos. funciones principales: - implementar y supervisar estrategias comerciales alineadas con los objetivos organizacionales. - cumplir y superar metas mensuales en citas y ventas. - elaborar y analizar informes de desempeño del equipo. - liderar y desarrollar el equipo comercial del centro de contacto. - coordinar sesiones estratégicas diarias. - asegurar el uso eficiente del crm y herramientas tecnológicas. - focalizarse en actividades de seguimiento y cierre de ventas (al menos 50% del tiempo). - gestionar el talento del equipo con un enfoque personalizado y estratégico. - profesional en administración de empresas, ingeniería industrial, negocios internacionales, economía, mercadeo o afines. formación adicional: - técnicas comerciales, servicio al cliente, liderazgo de equipos de ventas. experiencia: - mínimo 3 años en funciones comerciales (preferiblemente en bienes raíces). - al menos 3 años coordinando equipos comerciales. conocimientos específicos: - manejo de herramientas crm (mínimo 1 año). competencias personales y blandas: - proactividad, trabajo en equipo, liderazgo, comunicación asertiva, escucha activa, persuasión - orientación al logro, administración ...
Multinacional del sector comercial en búsqueda de asesores comerciales para venta de productos para el hogar de alta gama, se solicitan personas apasionadas, con disponibilidad de aprendizaje, para poderlo patrocinar en la carrera empresarial, el tiempo para el ascenso es de 3 a 4 meses y no se solicita experiencia ya que la empresa se encarga de enseñar y pulir en el área comercial y de mercadeo, excelentes ganancias y comisiones grandes, los pagos son semanales, también apoyamos su crecimiento tanto personal como empresarial después de calificar y estar entrenado en manejo de equipos de trabajo y liderazgo por parte de la empresa las ganancias y el cargo cambia: funciones vender productos ir acompañado de experto en su proceso de aprendizaje. ofrecemos capacitaciones acompañamiento en el proceso incentivos monetarios viajes nacionales e internacionales como incentivo patrocinio y ascensos esta oferta es limitada y tiene 100 vacantes, no aplica para personas extranjeras. si hay disponibilidad para estudiantes.el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. educación mínima: educación básica primaria menos de 1 año de experiencia...
Director comercial estratégico para colfondos palabras clave: - director comercial - gerente comercial - jefe de ventas - líder de desarrollo de negocios - colfondos - ventas de servicios financieros - fidelización - venta cruzada - gestión de riesgos - certificación amv colfondos está en búsqueda de un director comercial estratégico para liderar y fortalecer nuestras operaciones comerciales. como parte vital de nuestro equipo, el gerente comercial impulsará la fidelización de nuestros afiliados y la expansión de nuestro portafolio de servicios, asegurando que nuestras metas estratégicas sean alcanzadas. este rol es una oportunidad única para un jefe de ventas apasionado por el crecimiento y la excelencia, quien trabajará estrechamente con las áreas de talento humano para promover el desarrollo del equipo. se requiere que el líder de desarrollo de negocios cumpla con las políticas de sarlaft y el sg-sst, garantizando la seguridad y cumplimiento normativo. Únase a nosotros y sea parte de un ambiente de trabajo dinámico y comprometido. responsabilidades: - cumplir con el sg-sst de colfondos y las políticas sarlaft. - liderar el equipo comercial para promover el desarrollo y gestión del talento. - cumplir con las normas y políticas establecidas por la compañía. - asistir a programas de formación para certificar habilidades anualmente. - ejecutar actividades comerciales para fidelizar y expandir la cartera de afiliados. - incrementar la penetración en empresas mediante ventas cruzadas. - atender y asesorar a afiliados para garantizar su pe...
Responsable de dar soporte a los gerentes de cuenta / directores de cuenta en todo lo concerniente a los asuntos administrativos y de servicio para sus relaciones con los clientes. es un típico miembro del equipo de servicio al cliente. soporta a los gerentes de cuenta / directores de cuenta con los requerimientos de productos y servicios de los clientes. todas las responsabilidades las debe realizar de manera ética y cumpliendo con todas las normas regulatorias. el rol apoyar a los gerentes de cuenta en las reuniones con los clientes cuando sea requerido. mantener contacto directo con los clientes, previo acuerdo para ello con el líder del equipo o el client advocate. mantener permanentemente informado al gerente de cuenta sobre los márgenes e ingresos requeridos para brindar el servicio acordado con el cliente y soportarlo en las reuniones con esta finalidad. implementar y mantener los sistemas de compliance en concordancia con el willis excellence model. mantener relación con los equipos de colocación. identificar y procurar venta cruzada y oportunidades de referidos con sus clientes. preparar acuerdos de servicio con sus clientes, incluyendo documentos de renovación, reportes de seguimiento, reportes de retroalimentación al cliente según lo requerido en el acuerdo de servicio realizado con el cliente. los requerimientos preferiblemente técnico / tecnólogo / título universitario. sistemas: microsoft office. venta cruzada venta en referidos habilidad en el manejo de las relaciones con los clientes trabajo en equipo mínimo 2 años de experiência en el...
PropÓsito nos enorgullece alcanzar las metas de la tienda, administrando correctamente los recursos asignados e inspirando a un equipo de alto rendimiento. tenemos la oportunidad de alimentar nuestro futuro, trabajando en una prestigiosa compañía que está creciendo con colombia. 1 me motiva el reto de lograr los objetivos de la tienda y por esto diseño e implemento estrategias alineadas con las políticas de compañía. 2 me gusta tener comunicación con nuestros vecinos y entender sus necesidades, buscando mejorar su experiencia de compra. 3 aseguro el buen manejo del dinero en la tienda y garantizo los procedimientos de la caja registradora. 4 me enorgullece ver mi tienda siempre limpia, bonita y surtida. 5 realizo el pedido de mercancía para garantizar que los productos estén siempre disponibles para nuestros vecinos. 6 disfruto hacer parte del proceso de aprendizaje y desarrollo de mi equipo. 7 apoyo todos los procesos operativos de la tienda porque soy ejemplo para mi equipo. disponibilidad de tiempo queremos que hagas parte de este equipo para atender nuestras tiendas que están abiertas todos los días. tendrás turnos rotativos y un día de descanso entre semana. lo que necesitamos de ti ser apasionado por el servicio al cliente, tener la mejor actitud y disposición para aprender y realizar múltiples tareas en equipo. ser tecnólogo o profesional graduado y haber tenido experiencia reciente de 2 a 3 años desempeñándote como administrador en puntos de venta, liderando equipos de trabajo, garantizando el seguimiento y cumplimiento de indicadore...
Auxiliar de servicio ¡forma parte de coéxito y lleva tu carrera al siguiente nivel! en coéxito s.a.s., una empresa con 70 años de experiencia en la comercialización de baterías, autopartes, eficiencia energética, equipos de diagnóstico automotor, motopartes y servicios de mecánica automotriz. este puesto se centra en realizar labores de venta e instalación de productos y servicios en la energiteca, asegurando satisfacer las necesidades del cliente mediante atención personalizada. además, el rol involucra tareas de mensajería. ofrecemos un contrato temporal con la posibilidad de formalización directa y beneficios extralegales. responsabilidades - realizar ventas e instalaciones de productos y servicios de mecánica automotriz. - ejecutar labores de mensajería. - satisfacer las necesidades del cliente mediante atención personalizada. requerimientos - experiencia mínima de 6 meses en mecánica automotriz y mensajería. - ser bachiller. - contar con moto papeles al día y licencia a2 vigente. - gusto por las ventas y atención al cliente. #j-18808-ljbffr required skill profession electricistas y técnicos...
En nuestro grupo empresarial, trabajamos con la misión de proporcionar soluciones energéticas seguras, confiables y sostenibles para todos. como una empresa líder en el sector, nos dedicamos a transformar el futuro de la energía, asegurando que nuestros clientes reciban el mejor servicio y generando un impacto positivo. ¡imagina trabajar en la empresa líder del sector energético como entrenador comercial! somos pioneros en el sector energético y buscamos nuestro entrenador comercial con verdadera pasión por el servicio y una energía única para llevar nuestros productos y servicios a cada rincón. ¡Únete a nuestro equipo con la mejor energÍa! si eres un profesional que le apasiona movilizar a equipos de ventas para fortalecer su desempeño y alcanzar sus objetivos a través de la capacitación, el desarrollo de habilidades y la motivación, ¡está oportunidad es para ti! ¿qué esperamos de ti? desarrollar e implementar planes de entrenamiento comercial y medir su impacto en el desempeño comercial crear contenidos educativos enfocados en elevar las capacidades técnicas de venta y power skills. incrementar la eficiencia del equipo y agilizar la curva de aprendizaje de los vendedores y coordinadores nuevos para el desarrollo efectivo en su cargo conoce los requisitos de nuestra oferta: profesional en áreas administrativas o comerciales experiencia certificada minimo de 2 años en cargos comerciales información clave de nuestra oferta jornada laboral: lunes a viernes / sábados medio día tipo de contrato: indefinido salario: a convernir ubicación: bogotá ¡es momento ...
Tienes experiencia en el sector de consumo masivo y te apasiona liderar equipos para alcanzar metas ambiciosas? ¡esta oportunidad es para ti! buscamos un líder de ventas proactivo, dinámico y orientado a resultados para unirse a nuestro equipo. la persona ideal tendrá la capacidad de motivar, capacitar y dirigir un equipo de ventas, garantizando el cumplimiento de los objetivos comerciales y el crecimiento de la empresa. responsabilidades clave dirigir y supervisar al equipo de ventas para el cumplimiento de las metas y cuotas establecidas. implementar estrategias de venta efectivas para el canal de consumo masivo. realizar seguimiento y análisis de los indicadores de venta (kpis). capacitar y dar acompañamiento constante al equipo de ventas. gestionar y optimizar la cartera de clientes. elaborar informes de gestión y presentar resultados a la gerencia. requisitos del candidato experiencia comercial de 2 a 3 años en roles de liderazgo de ventas en el sector de consumo masivo. experiencia demostrable en el manejo y liderazgo de equipos de ventas. sólido conocimiento en el manejo y análisis de indicadores de venta. habilidad para la comunicación, negociación y trabajo en equipo. condiciones de la oferta tipo de contrato: a convenir. jornada laboral: lunes a sábado. salario: a convenir, de acuerdo con la experiencia y las competencias del candidato.-requerimientos- educación mínima: universidad / carrera profesional 2 años de experiencia edad: entre 25 y 45 años palabras clave: jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, cambaceo, ...
Importante empresa del sector automotriz se encuentra en búsqueda de un(a) ejecutivo(a) comercial para su equipo de trabajo, cuya función principal será: garantizar la comercialización e impulso de los productos manejados por la unidad comercial, mediante el cumplimiento del presupuesto asignado y la creación y mantenimiento de clientes. si deseas unirte a nosotros, debes ser una persona dinámica, con amor por su trabajo, visión y estrategia para hacer crecer aún más nuestra empresa, coéxito. requisitos del candidato ideal: 1. tener mínimo 1 año de experiencia en áreas comerciales, ventas o afines, preferiblemente en la venta de equipos industriales. 2. ser técnico(a) o tecnólogo(a) en gestión de ventas, mercadeo, administración de empresas, ingeniería o afines. 3. tener vehículo propio. 4. gusto y pasión por las ventas y la atención al cliente. sobre coéxito coéxito s.a. es la red más grande de comercialización de baterías, autopartes, conductores eléctricos, equipos de diagnóstico automotor y prestación de servicios de mecánica automotriz más rápida en colombia. #j-18808-ljbffr required skill profession other general...
¿quiénes somos? somos viajes y viajes, una empresa con 43 años en el mercado, que ha tenido gran crecimiento en los últimos años en el sector turismo y estudios en el exterior con sedes en colombia, perú y chile, con un excelente reconocimiento siendo una de las agencias mayoristas más importantes. ¿a quién buscamos ? profesional en negocios internacionales, comercio exterior, economía o áreas afines y de enfoque comercial para desempeñar el cargo de director de producto logrando las mejores negociaciones para la empresa, con experiencia mínimo de 3 años en el área, que cuente con habilidades para el manejo de equipos de trabajo, enfoque comercial para negociar con nuestros proveedores internacionales y lograr las mejores tarifas con alta calidad. persona con habilidades comerciales y de negociación internacional, manejo de costos, rentabilidades, estados de cuenta, tablas dinámicas, matrices de datos, gráficas, facturación. indispensable y obligatorio nivel avanzado de inglés y excel ya que la mayoría de las negociaciones con otros países se hace en ingles, así como manejo de herramientas informáticas. excelente comunicación interpersonal, organización, compromiso, proactividad, atención al detalle,con capacidad para trabajar bajo presión y en equipo, que tenga buena redacción y ortografía. ¿funciones ? • dirigir el departamento de mayoreo logrando las mejores negociaciones con proveedores internacionales y asegurando la calidad de los productos. •analizar constantemente el mercado en busca de oportunidades de producto. • crear productos competitivos de fo...
Buscamos los mejores talentos para cubrir la posición de representante comercial para santa marta ¿qué necesitas para tener éxito en esta posición? - experiencia/conocimiento en ventas industriales o de maquinaria pesada en los sectores de minería, construcción, ingeniería e industria - experiencia en ventas consultivas - inglés nivel conversacional (deseable). - ser egresado de carreras de ingeniería (o relacionado con la industria) - manejo de ms office y herramientas crm. ¿cuáles serán tus responsabilidades? como representante comercial, reportarás directamente al gerente regional de la ziona norte, el objetivo principal es la ejecución de las actividades comerciales en la región asignada. asimismo, serás responsable de: - explorar clientes potenciales y generar una base de datos sólida para el desarrollo de oportunidades de negocio, seguimiento y cierre de ventas. - desarrollar y promover los canales de venta que mejor se adapten a la naturaleza del negocio. - desarrollar actividades de relaciones públicas y con clientes. - desarrollar oportunidades de negocio, seguimiento y cumplimiento de pedidos. - promover una cultura que incorpore responsabilidad, empoderamiento, trabajo en equipo y colaboración. ¿cuáles son los beneficios de trabajar con nosotros? - un salario competitivo más comisiones por ventas. - autonomía gestión por objetivos. ¡cambia el futuro con nosotros!. Únete a nuestro equipo y obtendrás los conocimientos más avanzados del sector y autonomía en tu trabajo diario, con la posibilidad de tomar decisiones y ayudarnos a po...
**funciones o actividades del contrato**: atender clientes de acuerdo con protocolos de servicio. supervisar servicios de seguridad, mantenimiento, aseo, entre otros de acuerdo con normas técnicas y legales. para este cargo se requiere moto. funciones:captación de inmuebles, - entrega y recepción de inmuebles, -mostrar inmuebles - fijación de avisos de venta, renta y pendones, - fotos de inmuebles para publicación en portales web, - auditorias de reparaciones, - elaboración de solicitudes de reparación, - elaboración de inventarios para la entrega de inmuebles, - ingresar inmuebles pagina web **habilidades** espíritu comercial, orientación al cliente y al servicio, pensamiento estratégico, actitud comercial y trabajo en equipo. **competencias **manejo ofimatico, paginas web × **competencias laborales**: - cargando competencias laborales..._ **meses de experiência** 12 **número de vacantes** 1 **candidatos para entrevistar** 5 **cargo nuevo** no **tipo de salario** básico **salario mensual** $ 1.000.000 - $1.500.000 **tipo de contrato** fijo **jornada de trabajo** completa **horario** 8 a 12:30 y de 2 a 6 pm lunes a viernes 8 a 12.30 sabado **¿es exploración y/o producción de hidrocarburos?** no **¿es una solicitud marcada en la política de teletrabajo?** no **lugar de ejecución**: **país** colombia **departamento** risaralda **municipio** pereira **requerimientos especiales**: **¿manejo de personal?** no **¿manejo de dinero?** no **manejo de equipos** **libreta militar** sin libreta **estado civil** indiferente **vehículos**: **vehículo** *...
¿eres un líder nato, carismático y apasionado por las ventas? ¿te motiva alcanzar metas y guiar a equipos hacia el éxito? si la respuesta es sí, ¡tenemos el lugar perfecto para ti! buscamos un coordinador comercial call center bilingüe con experiencia probada y un gran carisma para liderar a nuestro equipo de ventas. si tienes más de 4 años de experiencia demostrable en el manejo de equipos multidisciplinarios y te destacas por tu capacidad para motivar y desarrollar talento, ¡queremos conocerte! ¿qué buscamos en ti? experiencia: mínimo 4 años de experiencia en cargos similares, liderando equipos comerciales. habilidades de liderazgo: capacidad comprobada para inspirar, guiar y mantener a un equipos de venta cohesionado y de alto rendimiento. carisma y empatía: una persona con excelentes habilidades interpersonales, que genere confianza y sepa conectar tanto con su equipo como con nuestros clientes. orientación a resultados: proactivo, con una mentalidad estratégica y enfocado en el cumplimiento de objetivos. experiencia con equipos multidisciplinarios: habilidad para gestionar talentos diversos y fomentar la colaboración entre diferentes áreas. ¿qué te ofrecemos? estabilidad laboral: contrato a término indefinido desde el primer día. crecimiento profesional: oportunidades reales de desarrollo y formación continua. ambiente de trabajo excepcional: un equipo dinámico, motivado y con un gran ambiente de compañerismo. jornada laboral: de lunes a sábado, en un entorno de trabajo 100% presencial. remuneración competitiva: salario acorde con la experiencia y el m...
Únete a amanecer mÉdico s.a.s! en amanecer mÉdico s.a.s. llevamos más de 27 años marcando la diferencia en el sector salud colombiano. nos especializamos en la venta y alquiler de equipos y dispositivos médicos, trabajando con compromiso y pasión para ofrecer soluciones tecnológicas que mejoran la calidad de vida de miles de personas a nivel nacional. hoy queremos fortalecer nuestro equipo con un supernumerario logistico que comparta nuestra visión de servicio, innovación y excelencia técnica. requisitos: formación académica: bachiller académico mínimo 1 año y medio de experiencia en conducción de vehículo tipo furgón y 1 año en motocicleta responsabilidades: asistir en labores logísticas, mensajería, conducción y auxiliar de conducción, cubriendo ausencias laborales y vacaciones. oferta laboral: salario : $1.532.172 + prestaciones de ley. contrato directo por la empresa. horario: lunes a viernes: 7:12 a.m. a 4:24 p.m y sábados: 7:00 a.m. a 10:00 a.m. en amanecer mÉdico s.a.s. creemos en el talento que transforma y en la tecnología que salva vidas. si estás listo para asumir nuevos retos, crecer profesionalmente y contribuir al fortalecimiento del sistema de salud en colombia. requerimientos educación mínima: universidad / carrera profesional 2 años de experiencia licencias de conducir: a2 ,c1 ,c2 palabras clave: driver, choferes, chofer #j-18808-ljbffr...
Únete a nuestro equipo como coordinador de ventas y sé parte de una empresa que valora la innovación y el liderazgo. buscamos una persona apasionado por planear y coordinar estrategias comerciales que aseguren el cumplimiento de las ventas centradas en proyectos y servicios. nuestro líder de ventas fomentará una cultura de mejora continua e inspirará a los equipos de alto rendimiento para brindar experiencias excepcionales a los clientes. en nuestra compañía, el jefe de ventas juega un papel crucial en la construcción de sueños y proyectos de hogar. si estás listo para asumir este reto y aportar valor, queremos conocerte. responsabilidades planear y coordinar estrategias comerciales omnicanal. liderar equipos de ventas de alto rendimiento. fomentar una cultura de innovación y mejora continua. garantizar una experiencia de cliente memorable. construir sueños y proyectos de hogar a través de la venta de proyectos y servicios. requerimientos título profesional en administración mercadeo o áreas relacionadas. experiencia mínima de 2 años en ventas o coordinación de equipos. conocimiento en estrategias de venta omnicanal. habilidades de liderazgo y comunicación. orientación a resultados y capacidad analítica. vendedor especialista 6h - homecenter molinos envigado, antioquia, colombia 1 month ago lider de punto de venta sector alimentos sales executive / ejecutivo de ventas (medellín) ejecutivo comercial pyme /smb sales executive especialista en entrenamiento y onboarding comercial la ceja, antioquia, colombia 2 months ago coordinador comercia...
Importante entidad financiera busca un coordinador comercial para liderar equipos de ventas en el sector financiero, con contrato fijo por 5 meses, en reemplazo por licencia de maternidad. si tienes experiencia liderando equipos comerciales, habilidades estratégicas y pasión por los resultados, ¡esta oportunidad es para ti! requisitos - formación académica: profesional en áreas administrativas, comerciales o afines. - experiencia: mínimo 1 año liderando equipos comerciales en el sector financiero o telecomunicaciones. - competencias clave: - dirección y planificación estratégica - elaboración de planes de trabajo - seguimiento a metas comerciales - toma de decisiones y motivación de equipos responsabilidades - coordinar y liderar equipos comerciales para cumplir objetivos. - supervisar el plan de trabajo de cada asesor. - diseñar estrategias comerciales efectivas. - monitorear resultados y actividades de venta. - promover un ambiente de alto rendimiento y desarrollo profesional. ofrecemos - salario: $2.346.000 + prestaciones de ley + comisiones (100% prestacionales) - horario: manejo y confianza - modalidad: presencial - contrato: fijo por 5 meses - beneficios: estabilidad, formación y posibilidad de crecimiento ¡postúlate ahora y sé parte de una entidad que impulsa el talento comercial en colombia! #j-18808-ljbffr...
Importante cadena de restaurante, requiere para su equipo de trabajo gerentes de zona para el valle del cauca y el eje cafetero. sus principales funciones son: asegurar la excelencia operativa, comercial y administrativa de los puntos de venta bajo su responsabilidad, a través del liderazgo estratégico, el cumplimiento de los estándares organizacionales y la gestión efectiva de equipos, garantizando la rentabilidad del punto de venta y fortaleciendo la experiencia del cliente. realizar visitas periódicas a los puntos de venta para evaluar la operación, las condiciones de limpieza, el mantenimiento de los equipos y el estado de la infraestructura monitorear indicadores clave de desempeño (kpis), tales como ventas, ticket promedio, costo del producto, productividad, merma y rotación de personal, entre otros. asegurar la correcta ejecución de las estrategias comerciales, promociones, activaciones y campañas de marketing en los puntos de venta. requerimientos educación mínima: universidad / carrera tecnológica 2 años de experiencia conocimientos: microsoft excel palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, area, administrator #j-18808-ljbffr...
¡si tienes experiencia liderando equipos de trabajo, actitud de servicio, comunicación asertiva, planeación, apertura y cierre de puntos de venta, esta puede ser tu oportunidad! nos encontramos en la búsqueda de profesionales en administración de empresas, ingeniería industrial y/o carreras afines, con mínimo 3 años de experiencia como supervisor, administrador o gerente punto de venta en empresas de servicios, consumo masivo y/o retail. debe contar con disponibilidad para trabajar en jornada laboral tarde-noche, de domingo a domingo con un día de descanso compensatorio a la semana. te ofrecemos contratación directa con la compañía, salario competitivo y plan de beneficios e incentivos excepcional si cumples con estos requisitos, ¡postúlate ya!...
¿te apasiona el liderazgo, las ventas y el mundo comercial? ¡esta puede ser tu oportunidad para unirte a un equipo de alto rendimiento y asumir un rol clave en la operación de una tienda! una importante compañía del sector retail, se encuentra en búsqueda un: administrator gestionar eficientemente los recursos físicos, humanos y financieros de la tienda, asegurando el cumplimiento de los indicadores de ventas, servicio y operativos. deberás liderar estrategias comerciales efectivas, fomentar un ambiente de trabajo positivo y garantizar la ejecución de los procesos definidos por la compañía. tu perfil debe ser el siguiente: técnico, tecnólogo, profesional o estudiante activo de carreras administrativas experiencia mínima de 4 años liderando puntos de venta en sectores como retail moda experiencia en liderazgo de equipos comerciales administración de presupuestos e indicadores (kpi´s) estrategias de ventas control de inventarios liderazgo, pensamiento estratégico y orientación a resultados condiciones: contrato a término indefinido salario de acuerdo a tu experiencia + comisiones sin techo (prestacionales) beneficios adicionales posibilidad de crecimiento y desarrollo vacante neiva no dudes en participar en nuestro proceso....
¡en corbeta textiles nos ocupamos de tener el mejor talento en nuestros equipos, qué esperas para ser parte! misión del cargo promocionar las marcas asignadas para las tiendas a cargo con el fin de contribuir al cumplimiento del presupuesto de venta con las políticas establecidas respecto a: resurtido, reporte de agotados, estrategias, planimetrías, visual y demás fundamentales de la venta. formación académica bachillerato experiencia laboral 6 meses. j-18808-ljbffr required skill profession other general...
- encargado de tienda - medellín / santa fe encargado de tienda - medellín / santa fe ¡hola,somostrade alliance corporation!una compañía conformada por jóvenes de diferentes nacionalidades, con más de17 años de experienciaen fashion retail.nuestra cultura está basada en lograr lo que nos proponemos trabajando con pasión y ... descripción general las tiendas son el corazón de nuestro negocio. buscamos personas con muchas ganas de trabajar en equipo, en un ambiente chévere, muy dinámico y que cada día elijan estar aquí. nos encontramos en panamá, colombia, ecuador, perú, paraguay, uruguay y argentina, siendo los franquiciados de zara, zara home, stradivarius, bershka, pull&bear;, oysho y massimo dutti. nos caracterizamos por ser cercanos, interactivos, inclusivos, apasionados por la moda y lo que hacemos. responsabilidades: 1. planificar e implementar las acciones de venta necesarias para alcanzar los objetivos previstos. 2. dirigir, coordinar y supervisar la labor de las personas a su cargo, a fin de garantizar una atención de calidad a los clientes para conseguir fidelizarlos. 3. realizar el seguimiento y control de stock de la tienda. 4. organizar la distribución física de productos más adecuada para la tienda. 5. controlar cotidianamente la imagen de la tienda. requisitos: experiencia: manejo de personal, experiencia en el área comercial, cumplimiento de presupuesto, facturación, manejo de proveedores, indicadores, apertura y cierre de tienda, control y manejo de producto, experiencia en retail y moda de preferencia. disponibilidad para t...
Multinacional del sector comercial en búsqueda de asesores comerciales entre 25 y 35 años para venta de productos para el hogar de alta gama. se solicitan personas pasionales, con disponibilidad de aprendizaje, para poder ser patrocinadas en la carrera empresarial. el tiempo para el ascenso es de 3 a 4 meses. importante: no se solicita experiencia previa, ya que la empresa se encarga de enseñar y pulir en el área comercial y de mercadeo. ofrecemos excelentes ganancias y grandes comisiones, con pagos semanales. también apoyamos el crecimiento personal y empresarial después de calificar y estar entrenado en manejo de equipos de trabajo y liderazgo por parte de la empresa. las ganancias y el cargo cambian con el tiempo. funciones asesoramiento personalizado para venta de productos del hogar de alta gama cumplimiento de metas comerciales semanales / mensuales y reportes de gestión prospección de nuevos clientes y apertura de mercado presentación, promoción y venta de nuestros productos/servicios seguimiento a clientes potenciales y fidelización de clientes actuales ofrecemos capacitación continua patrocinio junto con plan de carrera oportunidad de crecimiento dentro de la empresa salario base más comisiones y bonificaciones por cumplimiento de metas contrato por prestación de servicios. j-18808-ljbffr required skill profession ventas (general)...
Somos finsoftek, una empresa que se enfoca en el desarrollo y comercialización de software para prestamistas, financieras, cooperativas, cajas rurales, y alquileres o arrendamientos de apartamentos en residenciales. tenemos un alcance de venta en más 20 paises durante 13 años en el mercado. buscamos dos personas que tengan experiencia en desarrollo de software con los lenguajes vb.net & ms sql y en soporte de aplicaciones de windows. un extra es que tengan conocimientos de html, aspx, conocimientos de las operaciones de financieras y cooperativas. estas posiciones son para ser ejercidas desde la comodidad de su hogar por lo que las personas deben tener los equipos y condiciones necesarias para lograr el mejor desempeño de la misma. el pago comienza desde 400 usd a 500 usd mensuales en adelante dependiendo de la experiencia. las personas interesadas favor nos envía en curriculum por este medio con detalles de sus experiencias en los campos requeridos....
En unidrogas s.a.s. droguerías alemana zona norte de cundinamarca estamos en la búsqueda de un supervisor/a para nuestros puntos de venta te hacemos la invitación a crecer profesionalmente y laboralmente en una empresa líder del sector farmacéutico. ...
Empresa lider a nivel nacional con representacion internacional colombia. panama especializados comercializacion de maquinas de produccion de marcacion y etiquetado de productos en codigos de barras, seriales, marcaciones en relieve y de puntuacion p...
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