Ingeniería de sistemas computación / otras industria de la empresa: servicios descripción general buscamos coordinador académico edtech para la ciudad de bogotá, con formación profesional y tarjeta profesional vigente en carreras como educación, inge...
Cuéntanos, ¿por qué eres el candidato ideal para esta oferta? 0 caracteres de 2,000 para crear la alerta debes aceptar los términos y condiciones y el aviso de privacidad. inscríbete en elempleo. com y aplica a miles de ofertas de las mejores empresa...
La universidad francisco de paula santander y la corporación de apoyo e investigación en orientación profesional y ocupacional cinop invitan a participar al iii congreso internacional en educación, orientación e intervención psicopedagógica. fecha del congreso: 10 al 13 de agosto de 2016. tema central: los retos educativos en el postconflicto. objetivos: – compartir experiencias significativas de educadores en los distintos contextos donde desarrollan su quehacer ocupacional, constituyéndose en estrategias educativas para el posconflicto. – difundir enfoques y herramientas que contribuyan al desarrollo de la creatividad, el espíritu emprendedor y a consolidar la cultura de la innovación como retos de desarrollo de los países y su potencial humano. – compartir métodos, procesos, y técnicas de intervención psicopedagógica que se apliquen en el contexto nacional e internacional, para la atención de la población con necesidades educativas especiales y en condición de vulnerabilidad. ejes temáticos: estrategias psicopedagógicas para la construcción de convivencia. inclusión, orientación e intervención educativa. innovar para emprender desde la educación. interdisciplinariedad en la educación. atención a las poblaciones con necesidades educativas especiales y en condición de vulnerabilidad países invitados: argentina, venezuela, méxico, cuba, costa rica, españa, perú, entre otros. dirigido a: profesionales en educación, psicólogos, orientadores, psicopedagogos, profesionales en terapia ocupacional, trabajo social y profesionales interesados en el enriquecimiento del...
Ingeniería de sistemas computación / otras empresa confidencial industria de la empresa descripción general reconocida entidad de consultoría se encuentra en búsqueda de desarrollador full stack, profesionales en ingeniería de sistemas, software, telecomunicaciones o a fines, que cuente con mínimo tres (3) años desarrollando aplicaciones web full stack y al menos 1 año trabajando con next.js y ssr. ?? conocimientos técnicos: node.js, react (v18+), typescript, y mongodb, desarrollo backend con express.js o api routes de next.js, dominio en prácticas modernas de desarrollo: modularización, validaciones con zod, separación de responsabilidades, seguridad, testing (jest, supertest), etc, subida de archivos (multer, azure blob u otros), autenticación con jwt, manejo de sesiones con cookies seguras, documentación con swagger o similar, desarrollo con next.js ssr, react y tailwindcss., manejo de estado con tanstack query y react context api., formularios con react hook form o formik, seo dinámico con next/head, getserversideprops y pruebas con react testing library y jest. ?? deseables (no excluyentes): experiencia con docker, ci/cd (azure devops), y pruebas de apis con postman, swagger ui o insomnia, buen manejo de git + github y ambientes con variables seguras. condiciones ?? modalidad: remoto 100% ?? tipo de contrato: proyecto específico ?? ubicación: bogotá ?? salario: a convenir terminos que coinciden entre tu perfil y la oferta de trabajo (agregalos dentro de tu hoja de vida) con los beneficios exclus...
* descripción empresa: * fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. * redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. * misión del cargo: apoyar el desarrollo de las habilidades sociales, cognitivas y emocionales de los estudiantes con el fin de potenciar su aprendizaje. * funciones del cargo: identificar, evaluar y atender a estudiantes remitidos al learning support center y aquellos que son detectados a través de la intervención en el aula, que evidencien alta capacidad intelectual o dificultades a fin de fortalecer el proceso aprendizaje y poder orientar a docentes, padres de familia y estudiantes. participar del proceso de admisión de estudiantes haciendo la entrevista familiar de acuerdo con los protocolos establecidos para la ejecución de la misma y teniendo como referente el perfil institucional de estudiantes y familias aspirantes, del mismo modo participar en el proceso de selección de personal con entrevistas psicológicas a los aspirantes. valorar a las familias y estudiantes aspirantes a la beca de inclusión social, de acue...
Ingeniero soporte n2 (gestión proyectos - excel avanzado) - híbrido en bogotá ingeniero soporte n2 (gestión proyectos - excel avanzado) - híbrido en bogotá $1 a $1,5 millones calidad (aseguramiento, gestión .../ otras ingeniería de sistemas computación / otras cinte colombia sas industria de la empresa: tecnología cinte colombia es una empresa de origen mexicano, con cobertura internacional y con experiencia en el país desde el 2012. somos una empresa de prestación de servicios administrados de tecnología y gestión de talento humano para el desarrollo, impleme... descripción general ¡Únete al mejor equipo de trabajo! en cinte colombia buscamos tecnólogo o ingeniero de sistemas, con tarjeta profesional. con más de 2 años en sistemas de telecomunicaciones en general nivel medio, experiencia en servicio al cliente, conocimientos generales - excel avanzado en informes, base de datos, macros. conocimientos básico en administración y gestión de proyectos contrato: obra o labor modalidad: híbrido en bogotá horarios: lunes a viernes de 8am a 6pm salario: a convenir si cumples con el perfil, no dudes en postularte con el envió de tus datos personales autorizas al potencial empleador, el tratamiento de tus datos personales para la oferta de empleo, de acuerdo con la política de tratamiento de datos de leadersearch s.a.s. (elempleo). podrás participar gratuitamente en los procesos de selección; no debes pagar sumas de dinero por ningún concepto. dirígete al potencial empleador ante cualquier consulta o reclamo. para ofertas confide...
* descripción empresa: * fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. * redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. * misión del cargo: generar espacios educativos activos y participativos deslumbrantes que permitan fomentar y potenciar el aprendizaje y formación integral * funciones del cargo: - entender y desarrollar el proyecto educativo institucional en la(s) asignatura(s) a cargo. - participar en el diseño, elaboración y desarrollo del plan de área, plan curricular y otras actividades y proyectos propios de su área. - elaborar y desarrollar con efectividad las planeaciones de las actividades, experiencias de aprendizaje o eventos escolares, ajustándose éstas a los lineamientos curriculares tanto impartidos por el ministerio de educación nacional, los currículos internacionales implementados en cada colegio como highscope (preescolar) y ib (primaria, media y secundaria) integrados con los programas y/o enfoques de bienestar emocional. - ejecutar las planeaciones y demás actividades, de manera que logren los indicadores claves de de...
* descripción empresa: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción trabaja con nosotros * funciones del cargo: los/as mediadores/as son personas apasionadas por el aprendizaje. disfrutan acompañar a otros a aprender y promueven el diseño de experiencias inspiradoras desde una perspectiva activa, que construye desde el pensamiento, el gozo, la comprensión de los límites y el desarrollo de la libertad. en su día a día: • lidera experiencias de aprendizaje, mantiene el sentido de los momentos pedagógicos, se encarga de la planeación de las experiencias, realiza gestiones administrativas (diligenciamiento de bases, seguimiento de asistencia, colegio expandido). • diseña ajustes razonables para niños/as con alertas en el neurodesarrollo y diagnósticos. • hace valoraciones de los estudiantes y rutas de propósito y potencial. • se comunica con familias. • hace seguimiento oportuno a los procesos pedagógicos y de convivencia escolar basado. • trabaja de manera colaborativa con líderes, mentores, familias, mediadores y personas externas de acuerdo a las necesidades. • acompaña la ...
Nombre de la posición operator standard acerca del rol: ejecutar las operaciones descritas en cada orden de trabajo con el fin de dar cumplimiento a la labor encomendada teniendo en cuenta los parámetros de eficiencia, calidad y costo. velar por el óptimo funcionamiento de la maquina cumpliendo las buenas prácticas de manufactura y en general los requisitos del sistema de gestión “sg”. manejo de más de 2 máquinas de diferente tecnología en la planta de producción. que harás: realizar aseo del puesto de trabajo y separación de materiales de desecho. cuadrar y alistar la máquina garantizando condiciones óptimas de operación. ejecutar las órdenes de producción según lo programado. diligenciar los formatos de registros de calidad. velar por el buen funcionamiento de las máquinas. informar oportunamente inconsistencias o dificultades. elaborar y reportar producción en los sistemas designados (compumic, sap). cumplir estándares de producción y normas de seguridad. cuidar equipos, enseres y áreas comunes. mantener trazabilidad del lote utilizado. apoyar al personal de mantenimiento preventivo. participar en reuniones dom y en los programas tpm y smed. manejar adecuadamente residuos sólidos y adoptar comportamientos ambientales responsables. realizar cil y cl en máquina. registrar condiciones de temperatura, humedad y presión cuando aplique. cumplir procedimientos operativos y reglamento interno. participar en capacitaciones, simulacros e iniciativas de salud, seguridad y medio ambiente a quién buscamos: bachiller técnico industrial y/o técnico industrial. con cursos técnicos ind...
Enviadme trabajos similares por correo electrónico cultivamos activamente la diversidad, equidad e inclusión, respetamos las diferencias individuales sin importar género, orientación sexual, estado civil o conyugal, discapacidad, raza, color, edad, religión, nacionalidad; o demás características que componen y diferencian a todas las personas. fomentamos el respeto, por lo que nuestros procesos de adquisición, selección de talento y desarrollo se realizan de manera equitativa y son basados en parámetros de competencias, desempeño y potencial. ¡queremos que llegues a nuestro equipo tal y como eres! #pwdcooc reporta a: gerencia nacional de ventas purina ps y t area: purina cierre de convocatoria: miércoles 12 de febrero de 2025 resumen de la posición responsable de crear, desarrollar e implementar los planes específicos de cada canal especializado basados en el proceso de icp y el modelo centrado en el cliente para asegurar un crecimiento a largo plazo de la categoría e incrementando el market share para npp en el canal. liderar el desarrollo de soluciones completas del canal para satisfacer mejor las necesidades del comprador & consumidor. finalmente, definir la película de éxito para el negocio de pet specialty channel, de acuerdo con las prioridades del modelo centrado en el cliente un día en la vida de... responsable de la gestión de los planes del canal a nivel corporativo y de categorías. responsable de la articulación según la categoría entre comprador, clientes y consumidores, a partir de ideas y necesidades, y cómo vamos a ganar. desarrollar e integrar en la pla...
Lilipink y yoi, importante empresa del sector textil, requiere integrar a su equipo de trabajo, administrador@ punto de venta, con experiencia mínima de 1 año en el cargo, en el área de calzado, ropa, y/o accesorios, sus funciones principales serán: -manejo de personal - conocimiento y cumplimiento de indicadores y presupuesto. -manejo de caja -organización de malla horaria. -inventarios. -exhibición. debe tener técnica en ventas / comercial/ administración o afines. debe haber manejado indicadores. condiciones contractuales: horario: domingo a domingo (día compensado) salario: $1.650.000 +prestaciones ley+ bono por categoría de tienda + recargos + auxilio de transporte+ bonificaciones cumpliendo a partir del 90% de la meta sin techo de comisión¡si tienes el potencial y cuentas con la experiencia anímate a formar parte de nuestro equipo!. -requerimientos- educación mínima: universidad / carrera técnica 1 año de experiencia palabras clave: jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, boutique, tienda, store, establecimiento, bazar, bazzar #j-18808-ljbffr...
Sé el/la próxim@ data engineer senior de global66, acompáñanos a mejorar la calidad de vida de las personas y empresas a través de productos y servicios financieros tecnológicos. somos una tribu compuesta por más de 300 personas de diferentes nacionalidades, situadas en varios países (chile, argentina, perú, brasil y colombia) nos conectamos a través de un servicio que no cree en las fronteras, tenemos conciencia de grupo, nos apasiona lo que hacemos y celebramos cada logro como si ganara nuestro equipo favorito 💪. nos hemos propuesto construir el próximo neobanco global de latinoamérica y nada mejor que hacerlo con un gran equipo de trabajo, lleno de grandes talentos que se desafían todos los días para crear las mejores ideas, romper los límites de lo imposible y tomar riesgos que los lleven a lograr los resultados. tu próximos desafíos 🚀 el/lai data engineer senior de global66, ayudará a construir, escalar y mantener toda la plataforma de datos de global66. el candidato ideal tendrá un profundo conocimiento técnico, experiencia práctica en computación distribuida, big data, etl, modelado dimensional, bases de datos columnares y visualización de datos. dentro de las funciones se encuentran: desarrollar flujos de información de forma rápida y fluida utilizando los frameworks y tecnologías que utilizamos en global66. conocimiento de conceptos de arquitectura de datos como motores de base de datos, esquemas, data lake, etc. conocimiento del ecosistema big data, hadoop. entrega y soporte a producción con un alto nivel de respuesta y autonomía. ...
Se la chispa que ilumine los días e impulsa tu carrera con la galardonada experiencia laboral de ttec. como representante bilingüe de desarrollo empresarial – inglés-español trabajando en barranquilla, colombia , serás parte de traer humanidad a los negocios. #experienciattec lo que estarás haciendo ¿estás centrado en los resultados y te encanta ayudar a los demás? ¿te apasiona maximizar las oportunidades de venta? con el objetivo de alcanzar las cuotas de ventas a través de recomendaciones de productos y servicios, mejorarás y desarrollarás relaciones con los clientes a medida que identificas y desarrollas nuevas oportunidades comerciales que respaldan nuestros objetivos de crecimiento. ya sea que se trate de calificar clientes potenciales, iniciar contactos o resolver un problema comercial único, tú serás la diferencia entre una experiencia del cliente promedio o una excepcional. durante un día típico, tú • aportar tu conocimiento de marca y producto para cerrar acuerdos importantes, gestionar objeciones y refutaciones con clientes sofisticados • realizar investigaciones para identificar clientes potenciales y tomadores de decisiones en empresas objetivo • contactar a clientes potenciales por teléfono, correo electrónico u otros canales para presentar nuestra empresa y las soluciones • calificar clientes potenciales para evaluar su valor potencial para el negocio • trabajar con ejecutivos de cuentas para garantizar una transferencia fluida de clientes potenciales calificados para un mayor seguimiento y cierre • escuchar de manera eficaz las necesidades del cliente para ...
Sales transformation manager city: bogota somos reckitt hogar de las marcas más queridas y confiables de higiene, salud y nutrición. nuestro propósito define nuestra razón de existir: proteger, curar y nutrir en una búsqueda implacable por un mundo limpio y sano. somos un equipo global unido por este propósito. Únete a nuestra lucha para lograr que el acceso a higene de calidad, bienestar y nutrición sea un derecho y no un privilegio. sobre el rol diseñar la estrategia de gtm con foco en el canal tradicional para los países de cwl con el fin de capitalizar la oportunidad que se tiene en el mercado considerando que será una fuente de crecimiento para el cluster. definir la correcta estructura de los canales, clientes, portafolio, precio, cost to serve y recurso necesario para llevar a cabo la operación de manera óptima. tus responsabilidades mínimo 10 años de experiencia en ventas; bi y/o trade marketing preferiblemente en el canal tradicional manejando grandes distribuidores, tienda a tienda y súper mercados independientes. experiencia en go to market, costo de servir; manejo de fuerza de ventas de distribuidores. la experiencia que buscamos conocimientos específicos: consumo masivo estrategia de ventas canales de distribución go to market habilidades de negociación e influencia planeación estratégica organización manejo de ffvv herramientas: paquete microsoft office: nivel avanzado los skills para el exito estrategia data mindset empuje por obtener resultados orientación hacia el cliente determinación del carácter de las personas estab...
* descripción empresa: * fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. * redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. * misión del cargo: apoyar el desarrollo de las habilidades sociales, cognitivas y emocionales de los estudiantes. * funciones del cargo: mantener la información actualizada de cada uno de los casos atendidos, haciendo un manejo confidencial y organizado de la misma en los medios institucionales establecidos para tal fin. identificar, evaluar y atender a estudiantes remitidos al servicio que evidencien alta capacidad intelectual o dificultades a fin de fortalecer el proceso de aprendizaje y poder orientar a docentes, padres de familia y estudiantes. atender de manera asertiva a los estudiantes, padres, docentes o funcionarios que requieran su servicio o consulta. fortalecer al equipo docente con espacios de formación y reflexión frente a las características personales, afectivas y sociales, buscando que se generen espacios propicios, afectivos y eficientes para el aprendizaje. elaborar informes de evolución al cier...
En grupo familia una compañía esssity buscamos permanentemente nuevos talentos para nuestra planta rionegro. como parte del proceso de atraer y captar al mejor talento, queremos que nos compartas tu hoja de vida y así podremos ponernos en contacto contigo. nuestra intención es conocerte, así podremos definir qué oferta se ajusta tu perfil e invitarte a nuestros procesos. qué te ofrece nuestra compañía somos una compañía multinacional sueca, líder global en soluciones para mejorar el bienestar de las personas en higiene y salud. estamos orientados a obtener resultados superiores, dentro de una cultura de cuidado por las personas, liderazgo y colaboración. en nuestra compañía creemos que cada carrera es tan única como la persona y que los colaboradores pueden alcanzar su máximo potencial en una cultura ganadora, motivada por un propósito poderoso. ofrecemos un ambiente de trabajo colaborativo y solidario, empoderamiento, impacto del trabajo, trabajar con un propósito poderoso, aprendizaje y desarrollo individual, salud y seguridad, responsabilidad social e innovación. ubicación: antioquia - planta rionegro together, we are improving lives, every day. working at essity is not just a career; it is a chance to directly make the world a healthier, more hygienic and safer place. with impactful innovations coupled with sustainable solutions, we strive to reach more people every year with the necessary and essential solutions for well-being....
Buscamos a un arquitecto de software junior con enfoque fullstack, que quiera llevar su carrera al siguiente nivel participando en decisiones clave sobre la arquitectura de sistemas. este rol es ideal para alguien que ya domina el desarrollo, pero desea involucrarse en la definición estratégica de productos tecnológicos desde su base. entre tus responsabilidades estará colaborar en el diseño de arquitecturas escalables, seguras y eficientes, desarrollar tanto en backend como en frontend, implementar soluciones en la nube, y garantizar buenas prácticas de programación y documentación. trabajarás codo a codo con un equipo técnico dinámico, aportando tu visión e ideas en sesiones de toma de decisiones técnicas. este puesto representa una excelente oportunidad para proyectarse hacia un rol técnico de mayor impacto y responsabilidad a mediano plazo. requirements de 1 a 2 años de experiencia comprobable en desarrollo de software dominio de node.js y express.js nociones de frontend (react, angular o frameworks similares) experiencia o conocimiento básico en servicios cloud (aws, azure) interés real en el crecimiento hacia arquitectura o liderazgo técnico capacidad para entender y trabajar en sistemas complejos conocimientos básicos en seguridad en el desarrollo de software deseable: experiencia previa en entornos startup conocimiento en bases de datos relacionales y no relacionales familiaridad con integración continua, despliegue automático y contenedores benefits rol con alto potencial de crecimiento profesional y técnico participación directa en deci...
Empresa dedicada a la consultoría de sistemas, incluyendo: fábrica de pruebas fábrica de desarrollo consultoría sap servicio de gerencia de proyectos servicio de ingeniería de requerimientos servicio de staff augmentation servicio de metaverso / realidad virtual descripción general profesional en carreras como ingeniería de sistemas, ingeniería industrial, administración de empresas o carreras afines. experiencia de más de 6 años en sap mm, enfocada en procesos ptp, tanto en sap ecc como en s/4hana. mínimo 3 años de experiencia en implementaciones de ciclo completo con especialización en ptp. experiencia en escenarios complejos de adquisiciones y gestión de proveedores. conocimiento en adquisiciones y cadena de suministro en petróleo y gas. experiencia comprobada en migración de ecc a s/4hana. experiencia en migración requerida: experiencia práctica en migraciones de sap ecc a s/4hana. conocimiento de simplificaciones y nuevas funcionalidades de s/4hana. experiencia en proyectos de migración de datos y conversión de sistemas. entendimiento de aplicaciones fiori y mejoras en la experiencia de usuario. nivel de inglés c1. cargos relacionados consultor de análisis financiero de inversión al enviar tus datos personales, autorizas al potencial empleador al tratamiento de tus datos para la oferta de empleo, conforme a la política de datos de leadersearch s.a.s. (elempleo). participa gratuitamente en los procesos de selección; no debes pagar por ningún concepto. para consultas o reclamos, contacta a: [email protected] #j-1...
Con un legado único en dermatología y décadas de innovación de vanguardia, galderma es el líder emergente en la categoría de dermatología, presente en aproximadamente 90 países. ofrecemos un portafolio innovador basado en la ciencia de marcas emblemáticas premium y servicios que abarcan todo el espectro del mercado de la dermatología en rápido crecimiento a través de estética inyectable, cuidado dermatológico y dermatología terapéutica. desde nuestra fundación en 1981, hemos dedicado nuestra atención y pasión al órgano más grande del cuerpo humano, la piel, satisfaciendo las necesidades individuales de consumidores y pacientes con resultados superiores en asociación con profesionales de la salud. porque entendemos que la piel en la que vivimos moldea nuestras vidas, estamos avanzando en dermatología para cada historia de piel. buscamos personas que se centren en obtener resultados, abracen el aprendizaje y traigan una energía positiva. deben combinar la iniciativa con un sentido de trabajo en equipo y colaboración. sobre todo, deben estar apasionados por hacer algo significativo para los consumidores, pacientes y profesionales de la salud a quienes servimos todos los días. nuestro objetivo es empoderar a cada empleado y promover su crecimiento personal mientras se asegura de que se satisfagan las necesidades comerciales ahora y en el futuro. en toda nuestra empresa, valoramos la diversidad y respetamos la dignidad, la privacidad y los derechos personales de cada empleado. en galderma, damos activamente a nuestros equipos razones para creer en nuestra ambiciosa meta de con...
National sales manager purina reporta a: business executive officer (beo) Área: sales vacantes: 1 ubicación: bogotá fecha de cierre convocatoria: lunes 16 de junio de 2025 cultivamos activamente la diversidad, equidad e inclusión, respetamos las diferencias individuales sin importar género, orientación sexual, estado civil o conyugal, discapacidad, raza, color, edad, religión, nacionalidad; o demás características que componen y diferencian a todas las personas. fomentamos el respeto, por lo que nuestros procesos de adquisición, selección de talento y desarrollo se realizan de manera equitativa y son basados en parámetros de competencias, desempeño y potencial. ¡queremos que llegues a nuestro equipo tal y como eres! resumen de la posición liderar el equipo de ventas y trade marketing de los canales pet specialty en nestlé purina para conseguir los objetivos de ventas y desarrollo de canal, así como definir la estrategia de corto, mediano y largo plazo para los canales. proporcionar alineación estratégica para el desarrollo de la categoría y los canales a cargo. un día en la vida de... proporcionar directrices y inputs estratégicos para el desarrollo de las estrategias del canal pet specialty, siendo responsable de alcanzar los kpis y objetivos acordados. desarrollar y comunicar las prioridades clave del canal pet specialty (clientes, desarrollos de negocios, distribución, penetración, visibilidad, etc.). colaborar con otros departamentos para compartir mejores prácticas, en enlace con field sales, supply chain, fábrica, tag, para garantizar y satisfacer las necesidades de l...
Seguridad industrial, ambiental .../ otras productora y comercializadora de productos lacteos, crema y jugos. descripción general somos un equipo que aprovecha el talento de sus colaboradores. trabajamos con pasión, compromiso, excelencia y agilidad para lograr resultados excepcionales que nutren el futuro, transformando sueños en realidades. haz parte de nuestro equipo en medellín, como nuestro próximo apoyo técnico sst, tu contribución será: ejecutar las acciones definidas dentro de los planes de trabajo de seguridad, salud en el trabajo, medio ambiente, calidad e inocuidad; de los centros de trabajo asignados, asegurando el cumplimiento de las normas, políticas, estándares y objetivos definidos por las gerencias de cada área. educación: técnico o tecnólogo en seguridad, salud en el trabajo, calidad y ambiental, con licencia en seguridad y salud en el trabajo. experiencia: 1 año en actividades de seguridad, salud o ambiente. que te ofrecemos *turnos rotativos (6:00 am – 2:00 pm / 2:00 pm – 10:00 pm / 10:00 pm – 6:00 am) – modalidad presencial, en nuestra planta. *salario competitivo + contrato indefinido + beneficios de la compañía. . salud en el trabajo cargos relacionados asistente seguridad y salud en el trabajo con el envió de tus datos personales autorizas al potencial empleador, el tratamiento de tus datos personales para la oferta de empleo, de acuerdo con la política de tratamiento de datos de leadersearch s.a.s. (elempleo). podrás participar gratuitamente en los procesos de selección; no debes pagar suma...
* descripción empresa: * fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. * redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. * misión del cargo: propiciar un ambiente de aprendizaje activo dentro y fuera del aula, que permiten el desarrollo de competencias intelectuales y culturales. * funciones del cargo: experiencia mínima de dos años en educación primaria. 1. entender y desarrollar el proyecto educativo institucional en la(s) asignatura(s) a cargo. 2. participar en el diseño, elaboración y desarrollo del plan de área, plan curricular y otras actividades y proyectos propios de su área. 3. elaborar y desarrollar con efectividad las planeaciones de las actividades, experiencias de aprendizaje o eventos escolares, ajustándose éstas a los lineamientos curriculares tanto impartidos por el ministerio de educación nacional, los currículos internacionales implementados en cada colegio como 4. highscope (preescolar) y ib (secundaria) integrados con los programas y/o enfoques de bienestar emocional. 5. ejecutar las planeaciones y demás actividades, de...
* descripción empresa: * fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. * redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. * misión del cargo: generar espacios educativos activos y participativos que permitan fomentar y potenciar el aprendizaje y formación integral de los estudiante * funciones del cargo: los colegios de la red cognita y las demás sociedades del grupo empresarial y/o vinculadas siempre se comprometen a proteger, salvaguardar y promover el bienestar de los niños y adolescentes a su cargo, y esperan que todos los empleados, voluntarios y terceros compartan este compromiso. las políticas de reclutamiento seguro se llevarán a cabo antes de confirmar cualquier contratación -entender y desarrollar el proyecto educativo institucional en la(s) asignatura(s) a cargo. - participar en el diseño, elaboración y desarrollo del plan de área, plan curricular y otras actividades y proyectos propios de su área. - elaborar y desarrollar con efectividad las planeaciones de las actividades, experiencias de aprendizaje o eventos escolares, ajus...
Job description buscamos a un arquitecto de software junior con enfoque fullstack, que quiera llevar su carrera al siguiente nivel participando en decisiones clave sobre la arquitectura de sistemas. este rol es ideal para alguien que ya domina el desarrollo, pero desea involucrarse en la definición estratégica de productos tecnológicos desde su base. entre tus responsabilidades estará colaborar en el diseño de arquitecturas escalables, seguras y eficientes, desarrollar tanto en backend como en frontend, implementar soluciones en la nube, y garantizar buenas prácticas de programación y documentación. trabajarás codo a codo con un equipo técnico dinámico, aportando tu visión e ideas en sesiones de toma de decisiones técnicas. este puesto representa una excelente oportunidad para proyectarse hacia un rol técnico de mayor impacto y responsabilidad a mediano plazo. requirements de 1 a 2 años de experiencia comprobable en desarrollo de software dominio de node.js y express.js nociones de frontend (react, angular o frameworks similares) experiencia o conocimiento básico en servicios cloud (aws, azure) interés real en el crecimiento hacia arquitectura o liderazgo técnico capacidad para entender y trabajar en sistemas complejos conocimientos básicos en seguridad en el desarrollo de software deseable: experiencia previa en entornos startup conocimiento en bases de datos relacionales y no relacionales familiaridad con integración continua, despliegue automático y contenedores benefits rol con alto potencial de crecimiento profesional y técnico participaci...
Trabaja en agencia de empleo y fomento empresarial compensar la agencia de empleo y fomento empresarial es un servicio de compensar que presta acompañamiento a los colombianos cesantes para que puedan encontrar un trabajo acorde a su perfil. descripción general reconocido restaurante ubicado en chía se encuentra en la búsqueda de un(a) coordinador(a) de seguridad y salud en el trabajo (sst) que se encargue de liderar, supervisar y coordinar todas las actividades relacionadas con la seguridad y salud laboral dentro de los diferentes puntos de la marca. su principal objetivo será garantizar el cumplimiento de la normativa legal vigente y promover un entorno de trabajo seguro y saludable para todos los colaboradores. esta persona será responsable de la implementación y seguimiento del sistema de gestión en seguridad y salud en el trabajo, así como de la elaboración de informes clave sobre gestión de riesgos, indicadores de accidentalidad y cumplimiento del sistema. buscamos un profesional comprometido, dinámico y con capacidad para movilizar la cultura de autocuidado en ambientes operativos. otros detalles importantes terminos que coinciden entre tu perfil y la oferta de trabajo (agregalos dentro de tu hoja de vida). beneficios exclusivos de elempleo gold o silver. al enviar tus datos personales, autorizas al potencial empleador para el tratamiento de tus datos, de acuerdo con la política de datos de leadersearch s.a.s. (elempleo). podrás participar gratuitamente en los procesos de selección; no debes pagar sumas de dinero por ningún concepto. para consultas o reclamos, diríge...
Bold: bold es una fintech que proporciona una solución de pagos a los microempresarios para recibir pagos con tarjetas de débito, crédito y billeteras a través de datos y enlaces de pago. sin embargo, la visión de bold es más ambiciosa que ser una empresa de pagos y estamos trabajando para volvernos una plataforma de servicios financieros y tecnológicos para las pequeñas empresas en el país complementando las soluciones de pagos y banca con otros productos de software conectados a toda nuestra propuesta de valor. nuestra misión en bold es liberar el potencial de los emprendedores. en bold creemos firmemente que podemos ayudar a los pequeños emprendedores a desarrollar sus negocios ofreciendo servicios financieros y tecnológicos hechos a su medida, que sean amigables y cercanos. en bold definimos los siguientes valores como los pilares de nuestra cultura organizacional: maestría, pensamiento crítico, trabajo en equipo, sentido de urgencia, somos abiertos y el cliente el centro de lo que hacemos. para más información acerca de bold visita nuestro sitio web: https://bold.co ¡súmate a los aprendices del semestre 2025-2! actualmente contamos con vacantes para diversos equipos en bold. el rol técnicos y tecnólogos en: gestión administrativa/secretariado, nómina y prestaciones, talento humano, gestión bancaria o financiera, mercadeo, asesoría comercial, contabilidad, diseño gráfico, publicidad, audiovisual o afines, logística, mercadeo digital/ call center, servicio al cliente o afines. universitarios : derecho, contaduría pública, administración de empresas, psicología, ...
* descripción empresa: * fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. * redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. * misión del cargo: realizar el acompañamiento y apoyo constante a la dirección de grupo y/o docente de área durante toda la jornada escolar. * funciones del cargo: entender y desarrollar el proyecto educativo institucional en los grados o grupos a su cargo, para preparar los ambientes académicos de acuerdo con el diseño y desarrollo del plan de área y plan de asignatura y de acuerdo a la orientación del docente y/o dirección de ciclo. apoyar el proceso de docencia según las responsabilidades asignadas y complementarias del auxiliar de docente, teniendo en cuenta sus competencias y apoyar, si es requerido, a servicios escolares en las escuelas deportivas y artísticas haciendo acompañamiento a los estudiantes desde su alistamiento (cambio de ropa) hasta la efectiva entrega a la correspondiente ruta escolar o acudiente. demostrar una actitud proactiva y positiva (proyectar gusto- pasión por la actividad docente) para desarro...
El grupo atlas copco es una multinacional líder en la fabricación de compresores, expansores, sistemas de tratamiento de aire, equipos de construcción y minería, herramientas industriales y sistemas de montaje; junto a todo el servicio postventa, rep...
Cuéntanos, ¿por qué eres el candidato ideal para esta oferta? 0 caracteres de 2,000 para crear la alerta debes aceptar los términos y condiciones y el aviso de privacidad. inscríbete en elempleo. com y aplica a miles de ofertas de las mejores empresa...
Cree una alerta de empleo y reciba nuevas ofertas que se adaptan a su perfil desde más de 2550 sitios web de empleo