PropÓsito / misiÓn ejecutar las actividades de mantenimiento de la regional con el fin de garantizar el buen funcionamiento de los activos para la operación directa e indirecta. responsabilidades realizar las actividades de mantenimientos de los acti...
Esta es tu oportunidad de ser parte de una de las empresas más grandes del país, alimentos al consumidor (aco) del grupo nutresa. estamos en la búsqueda de bachilleres o personas que tengan certificado hasta noveno grado, con o sin experiencia en el ...
Otra (san jose), salario a convenir técnico hasta profesional **descripción de la vacante**: estudiante activo, que desee aprender y apoyar actividades diarias y desarrollo de proyectos. apoyar procesos y proyectos que se le asignen con el fin de aportar valor y alcanzar los indicadores establecidos. estudiante carrera a fin. conocimientos en herramientas informáticas gestor de proyectos. uso de herramientas para análisis. proactivo(a) negociación. trabajo en equipo. las personas interesadas deben cumplir con los requisitos establecidos. **habilidades** - negociación- profesional- gestión de proyectos- avanzado- trabajo en equipo- avanzado**requisitos para a la vacante**: **nível de estudios**:técnico hasta profesional **ciudad de residencia**:otra (san jose) **salario**:salario a convenir...
**descripción empresa**: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. **misión del cargo**: responsable de la ejecución de las tareas operativas referentes a producto, caja y servicio al cliente definidas **funciones del cargo**: esta es tu oportunidad para hacer parte de una cadena de restaurantes reconocidos la cadena de restaurantes hamburguesas el corral de grupo nutresa, se encuentra en la búsqueda de personas soñadoras, talentosas, activas y apasionadas por el servicio y la gastronomía, que tengan amor por la buena cocina y servicio al cliente, debe contar con mínimo grado noveno certificado, o ser bachiller académico, con o sin experiência en el sector de alimentos para desempeñar el cargo de operario/a punto de venta hamburguesas el corral medellín ,envigado, itagüí recibirás la inducción necesaria. **funciones**: - lavado y desinfección de verduras de acuerdo a las políticas establecidas por la compañía. - aseo, orden y desinfección de las áreas comunes y áreas de producción. - rotulación de productos. **competencias**: trabajo en equipo, comunicación asertiva, resolución de problemas, eficacia, productividad. excelente actitud buena presentación ágil y proactivo gusto por la cocina y el servicio si tiene exp...
En bon appetit agente comercial de nutresa tenemos oportunidades para ti. importante compañía de consumo masivo requiere para su equipo de trabajo bachiller, técnicos o tecnólogos con experiência mínima de 1 año realizando funciones como: asesor comercial tat, apertura de nuevos clientes, manejo de clientes, conocimiento de territorio, cumplimiento de indicadores. **indispensable contar con experiencia en ventas tat, pap, mercadeo o impulso** horario: lunes a sábado salario mlv + comisiones + prestaciones de ley + incentivos por cumplimiento (viajes, bonos, premios) horarios lunes a sabado zona de trabajo bosa y kennedy ( se requieren con moto o sin, si tienen vehiculo aplicara rodamiento de 250.000) tipo de puesto: tiempo completo salario: $1.800.000 - $2.000.000 al mes...
**propÓsito**: impulsar y desarrollar los modelos de apropiación de nuevas tecnologías de la industria 4.0 y el de adopción de herramientas digitales para el puesto de trabajo en los negocios de grupo nutresa, acompañando la exploración, el prototipado, la adopción y el escalamiento. - este cargo admite también postulaciones para personas con discapacidad. **en caso de encontrarte en una situación de discapacidad, indica si necesitas algún requerimiento para presentarte a la entrevista** **responsabilidades**: - inspirar e influir en el mindset digital que requerimos en grupo nutresa para desarrollar las capacidades en nuevas tecnologías y herramientas digitales. - impulsar y promover la innovación digital a través del desarrollo del modelo de apropiación de nuevas tecnologías y herramientas digitales. - apoyar los procesos de vigilancia tecnológica de acuerdo a la estrategia y necesidades de los negocios de gn. - desarrollar la fase de exploración de nuevas tecnologías y herramientas digitales para el puesto de trabajo. - acompañar casos de uso de experimentación y prototipado de nuevas tecnologías y herramientas digitales en los negocios y su respectiva documentación y evaluación de resultados. - contribuir al desarrollo de las capacidades en nuevas tecnologías y herramientas digitales en los negocios del grupo nutresa. - atender la gestión de la demanda (requerimientos, proyectos e iniciativas) en la adopción de nuevas tecnologías y herramientas digitales. - identificar oportunidades de aplicación de nuevas tecnologías y herramientas digitales en las platafor...
En bon appetit agente comercial de nutresa tenemos oportunidades para ti. importante compañía de consumo masivo requiere para su equipo de trabajo bachiller, técnicos o tecnólogos con experiência mínima de 1 año realizando funciones como: asesor comercial tat, apertura de nuevos clientes, manejo de clientes, conocimiento de territorio, cumplimiento de indicadores. **indispensable contar con experiencia en ventas tat, pap, mercadeo o impulso** horario: lunes a sábado salario mlv + comisiones + prestaciones de ley + incentivos por cumplimiento (viajes, bonos, premios) horarios lunes a sabado zona de trabajo bosa y kennedy ( se requieren con moto o sin, si tienen vehiculo aplicara rodamiento de 250.000) tipo de puesto: tiempo completo salario: $1.800.000 - $2.000.000 al mes...
**sobre la empresa**: talento nutresa **descripción y funciones del cargo**: propÓsito / misiÓn coordinar la operación de almacenamiento de producto terminado y la distribución secundaria del mismo, con el fin de lograr el flujo regulado de materiales en función de la demanda y por la satisfacción de los clientes. responsabilidades finalidades / proceso **responsabilidades**: coordinar los sub-procesos inherentes al centro de distribución con el fin de asegurar la disponibilidad de materiales en la distribución primaria (entrega otros cedis) y secundaria (entrega a clientes). verificar y mantener la conservación de la cadena de frío en el proceso distribuir (almacenes internos/externos) para garantizar la inocuidad de nuestros materiales. controlar los inventarios de los distintos materiales en los almacenes del proceso distribuir, con el fin de minimizar las diferencias y garantizar información confiable en el momento requerido. coordinar que el sub-proceso de transporte se ejecute de acuerdo a las políticas y definiciones de la compañía asegurando la satisfacción de nuestros clientes y rentabilidad para el negocio. aplicar las normas, estandares y responsabilidades de gestión de la calidad, ambiental y riesgo laboral definidas, garantizando el cumplimiento de los requisitos legales vigentes, del negocio y grupo nutresa. talentos ser nutresa visión sostenible pensamiento sin fronteras adaptabilidad inspiración al logro innovación y cambio pasión por el cliente y consumidor sentido colectivo desarrollo de sí mismo y de otros conocimiento / habilidades procesos ...
Medellin, salario a convenir 3 años de experiência, profesional **descripción de la vacante**: **propÓsito** liderar procesos de negociación, casos de negocio, gestión de activos de ti y relacionamiento con proveedores y terceros de la gerencia de ti e innovación. **responsabilidades** - hacer parte del equipo negociador de bienes y servicios en ti+i. - elaboración y/o acompañamiento en la construcción de documentos relacionados con el proceso de negociación (rfi’s, rfp’s y rfq’s) y sus diferentes metodologías. - realizar análisis financieros de propuestas tecnológicas y casos de negocio, que permitan apoyar en la toma de decisiones y generar beneficios orientados a la costo-eficiencia y la innovación. - ejecutar el proceso de abastecimiento de tecnología de las compañías de grupo, siguiendo los lineamientos definidos en las contrataciones realizadas y haciendo la medición, verificación y alertamiento de los ans comprometidos. - gestionar el ciclo de vida de los activos de ti+i (tangibles e intangibles), desde su aprovisionamiento hasta su retiro; realizando los controles, seguimientos, revisiones y generando alertas necesarias que permitan garantizar el cumplimiento de los indicadores en los inventarios y cumplimiento en derechos de autor (debido uso del licenciamiento de software). - liderar los procesos de relacionamiento con terceros y proveedores de tecnología por medio de evaluaciones, auditorías, visitas y seguimientos que aporten y nutran las relaciones comerciales y contractuales entre las partes. - liderar y acompañar la generación, estructuración y re...
**descripción empresa**: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. **misión del cargo**: responsable de la ejecución de las tareas operativas referentes a producto, caja y servicio al cliente definidas por el administrador **funciones del cargo**: esta es tu oportunidad para hacer parte de una cadena de restaurantes reconocidos la cadena de restaurantes hamburguesas el corral de grupo nutresa, se encuentra en la búsqueda de personas soñadoras, talentosas, activas y apasionadas por el servicio y la gastronomía, que tengan amor por la buena cocina, deben contar con certificado académico como bachiller preferiblemente o mínimo noveno grado certificado, con o sin experiência en el sector de alimentos para desempeñar el cargo de operario/a punto de venta en rionegro ant, recibirás la inducción necesaria. **misión del cargo**: responsable de la ejecución de las tareas operativas referentes a producto, caja y servicio al cliente definidas por el administrador del punto de venta. ¿qué procesos tendrá a cargo? preparación de alimentos, manejo de caja, servicio al cliente, orden y aseo, lavado y desinfección y manejo de producto. **funciones**: - lavado y desinfección de verduras de acuerdo a las políticas establecidas por la com...
**sobre la empresa**: talento nutresa **descripción y funciones del cargo**: gerencia: gerencia desarrollo humano organizacional propÓsito / misiÓn liderar y asegurar la implementación de las políticas, procesos y prácticas de la gerencia de desarrollo humano organizacional en la regional antioquia alineándolos con los objetivos estratégicos y atributos culturales de la compañía. responsabilidades liderar los procesos de gestión humana que atraigan, desarrollen y retengan el mejor talento en la regional, para soportar la estrategia. liderar el desarrollo y la implementación del proceso de diseño organizacional en la regional antioquia en línea con la estrategia y eficiencia operacional esperada ser movilizadores de la formación y el desarrollo del liderazgo en los equipos de la regional antioquia coordinar todos los programas de seguridad y salud en el trabajo, orientadas a la prevención y a desarrollar una operación segura y sostenible. garantizar los acompañamientos a los agentes comerciales y empresas aliadas con el propósito de minimizar los riesgos laborales y el cierre de brechas interventor de contratos de los aliados y en los procesos que participe dho velar por la adecuada aplicación y socialización de las políticas para minimizar los riesgos operativos. administrar la estrategia de calidad de vida y relaciones laborales colectivas e individuales sostenibles en la regional antioquia. garantizar la ejecución de los planes de acción de las diferentes mediciones y análisis que se realicen en la compañía. garantizar la ejecución de la estrategia en la re...
¿quieres hacer parte de uno de los mejores restaurantes a nivel nacional? hamburguesas el corral del grupo nutresa solicita personal con 9no grado, bachiller y/o técnico para desempeñar el cargo de operario/a punto de venta, con o sin experiencia. funciones: - atención al cliente - preparación de alimentos en cocina fría y caliente - manejo de dinero - aseo y organización del punto horario: - domingo a domingo en horarios rotativos desde apertura sobre las 8:00 a 10:00am hasta el cierre sobre las 10:00pm a 12:00pm (en ese rango horario se trabajan las 7 horas 40 minutos o puntos 24 horas, turnos partidos en la mañana y tarde o tarde y noche - 1 día de descanso entre semana de lunes a jueves salario: mínimo legal vigente 1.432.500 + pagos extralegales + auxilio de transporte de $200.000 y prestaciones de ley contrato a termino indefinido y vinculación directa con la empresa - beneficios - asesoría psicológica y jurídica ilimitada (aplica para familiares) - bono de día flexible de trabajo - convenios con gimnasios - convenios con tiendas de gafas y bicicletas eléctricas - bonos alimenticios - seguro de vida si estas interesado o tienes amigos en búsqueda de empleo preséntate el día miércoles 23 de abril entre las 9:00am a 12:00pm en el punto de venta hamburguesas el corral calle 85 calle 85 # 13 - 77 con hoja de vida impresa y fotocopia de cedula. recuerda tener: mínimo noveno grado cursado y certificado, ser mayor de edad, tener cedula o ppt en físico y contar con eps con atención en bogotá, preséntate si cumples con los requisitos. postúlate para comenzar a v...
Alimentos al consumidor del grupo nutresa esta en la búsqueda de técnico tecnologos o profesionales de cualquier especialidad o carrera en etapa lectiva o productiva para vincularse por medio de contrato de aprendizaje sena con el fin de realizar su practicas por medio de la compañia horario laboral: lunes a viernes de 6:00am a 4:00pm o 7:00am a 5:00pm. lugar de trabajo: chía cundinamarca variante chía cota contrato de aprendizaje cuota sena por el valor de 1 smmlv o 75% del mismo dependiendo del instituto. importante: cumplir con el aval de la institución para iniciar práctica con modalidad contrato de aprendizaje (sena) y no haber firmado contrato de aprendizaje anteriormente o tener habilitada la cadena de formación. si estas interesado y cumples con los requisitos postúlate y te contactaremos!...
Estamos en búsqueda de estudiantes técnicos, tecnólogos y/o universitarios que estén disponibles para realizar practica y unirse a nuestro equipo en opperar perteneciente al grupo nutresa. esta es una oportunidad de aprendizaje práctico en donde podrás desarrollar tus habilidades y adquirir experiência laboral en un entorno profesional. principales responsabilidades: - asistir y apoyar al equipo en la realización de tareas diarias para el cumplimiento de los objetivos y metas establecidas. - participar activamente en proyectos y actividades asignadas para adquirir conocimientos prácticos y experiência. - seguir las instrucciones y directrices del líder asignado para mejorar constantemente tus habilidades y conocimientos...
San jose, salario a convenir 1 año de experiência, especialización/ maestría **descripción de la vacante**: **propÓsito / misiÓn** velar por la adecuada y oportuna prestación de servicios administrativos como soporte a la gerencia general y las diferentes direcciones de la compañía. **responsabilidades especÍficas** brindar soporte administrativo: cotizar, concretar la compra de boletos con las aerolíneas y hacer la reservación de los hoteles a nível nacional e internacional, para personal pozuelo cam, cnch cr y del grupo nutresa según solicitud recibir y orientar a los visitantes de la gerencia general y otras direcciones. formalizar todo tipo de convenio y contratos corporativos de servicios con: hoteles, aerolíneas, restaurantes, entre otros. preparar adelantos, reintegros de viajes y algunos tramites bancarios a la gerencia general. apoyar y coordinar la logística de reuniones de la gerencia general, tales como: salón, refrigerio, almuerzo, utensilios y otros recursos necesarios. apoyar a la gerencia general en la elaboración de cartas, llamadas, documentos varios. guardar prudencia y confiabilidad con la información que maneja, gestiona y recibe en la compañía. tramitar la solicitud de pedido para la compra de servicios, materiales y suministro. procesos generales de la compañía: asegurar el cumplimiento de estándares, reglamentos y/o regulaciones, directrices, código de buen gobierno y politicas del negocio en la preservación del medio ambiente y desarrollo sostenible, calidad e inocuidad, seguridad y salud ocupacional, gestión de riesgos, seguridad co...
Estamos en búsqueda de estudiantes técnicos, tecnólogos y/o universitarios que estén disponibles para realizar practica y unirse a nuestro equipo en alimentos cárnicos perteneciente al grupo nutresa. esta es una oportunidad de aprendizaje práctico en donde podrás desarrollar tus habilidades y adquirir experiência laboral en un entorno profesional. principales responsabilidades: - asistir y apoyar al equipo en la realización de tareas diarias para el cumplimiento de los objetivos y metas establecidas. - participar activamente en proyectos y actividades asignadas para adquirir conocimientos prácticos y experiência. - seguir las instrucciones y directrices del líder asignado para mejorar constantemente tus habilidades y conocimientos...
**gerencia**: - gerencia comercial **teletrabajo: ¿es susceptible a teletrabajar?**: **propÓsito / misiÓn**: implementar la propuesta de valor del canal tradicional y los demás canales asignados a su zona, incrementar la numérica en clientes y productos, y las ventas de forma rentable para el negocio **responsabilidades**: coordinar la implementación de la propuesta de valor en los distintos segmentos del canal tradicional en la región comercial asignada, de acuerdo a los recursos disponibles, de manera que alcance los objetivos solicitar y hacer seguimiento a la implementación de las actividades de trade, portafolio y visibilidad en los clientes asignados coordinar el proceso de venta hasta el recaudo y cumplimiento de políticas comerciales de manera que se garantice el cierre efectivo de la venta y genere rentabilidad para los clientes y para el negocio controlar el uso eficiente y el mantenimiento de los activos asignados al área comercial hacer seguimiento al costo de servir de los clientes asignados, de acuerdo con las políticas comerciales establecidas que aseguren la rentabilidad de esta asegurar el buen clima laboral y trabajo en equipo, con el fin de cumplir con los objetivos del equipo y buscar cohesión en el equipo construir escenarios de los modelos de llegada al mercado (diseño fino) e implementar en la zona asignada, de acuerdo a los lineamientos del negocio cárnico aplicar las normas, estándares y responsabilidades de gestión de la calidad, ambiental y riesgo laboral definidas, garantizando el cumplimiento de los requisitos legales vigentes, del ...
**sobre la empresa**: talento nutresa **descripción y funciones del cargo**: propÓsito / misiÓn coordinar y gestionar la implementación integral de las prácticas de dho en los diferentes modelos de dispensación, actuando como socio habilitador y de alineación del recurso humano de la organización, con el fin de determinar oportunidades de mejora en cada una de ellas, mediante la atracción, gestión del talento, fortalecimiento de cultura y desarrollo organizacional de acuerdo con los lineamientos dados por grupo nutresa y la compañía responsabilidades 1. ejecutar la implementación del plan estratégico del área relacionado con todos los procesos de cada una de las regionales: reclutamiento y selección, capacitación, compensación y bienestar 2. proponer estrategias que apalanquen la gestión del ciclo de vida laboral de los colaboradores, para garantizar con personas competentes, comprometidas y orientadas al logro de la estrategia 3. habilitar y acompañar a los líderes de los diferentes modelos de dispensación brindando soporte para la adecuada gestión de sus equipos, con miras a cumplir los objetivos del negocio 4. integrar y gestionar los requerimientos del negocio en equilibrio con las necesidades de las personas, relacionados con la planeación, atracción y desarrollo del talento y la administración del desempeño 5. asegurar los procesos de contratación, desvinculación, disciplinarios, contribuyendo el cumplimiento de los procedimientos, políticas y requerimientos legales competencias especificas y otros conocimientos habilidades especÍficas desarrollo de otros ha...
**sobre la empresa**: talento nutresa **descripción y funciones del cargo**: propÓsito / misiÓn garantizar el ciclo de vida del producto, desde la negociación del portafolio con los aliados, proveedores y compañías del grupo nutresa de acuerdo a la estrategia, políticas y lineamientos establecidos, realizar el proceso de creación, el diseño e implementación del plan de promociones y actividades del canal asignado con el fin de tener mayores ventas y el retorno esperado de la compañía. responsabilidades 1. adaptar al canal e implementar la estrategia de producto de acuerdo al plan de mercadeo de la compañía 2. garantizar el proceso de codificación de productos nuevos en el canal desde el acercamiento con proveedor, evaluación del producto, pruebas, codificación y seguimiento. 3. estimar las ventas de productos nuevos y promocionales (planeación de la demanda) e impacto en cambio de planogramas. (aplica solo para venta al paso) 4. gestionar estratégicamente el portafolio por categorías buscando optimizar la venta por espiral y mejorar la experiência del consumidor. (venta al paso) 5. administrar y gestionar el ciclo de vida de los productos, diseñando y desarrollando el plan de promociones, actividades y estrategias de precios, con el fin de tener un mix de producto adecuado a la necesidad de los consumidores. 6. definir conjuntamente con el área técnica las fichas técnicas de dispensación y producto y capacidad de las máquinas (venta al paso) o con diseño gráfico la exhibición del catálogo (venta directa) 7. desarrollar proyectos innovadores que requiera el apoyo d...
**sobre la empresa**: talento nutresa **descripción y funciones del cargo**: propÓsito / misiÓn coordinar el proceso de gestión punto de venta, mediante la gestión de inventarios, diferencias de efectivo, productividad, disponibilidad y el recurso humano a cargo, con el fin de contribuir al cumplimiento de las ventas del canal responsabilidades coordinar los procedimientos establecidos en gestión punto de venta, mediante la gestión de la efectividad de ruta garantizando el cumplimiento de las metas establecidas asegurar el seguimiento y cumplimiento a punto de venta, mediante la definición de la frecuencia y balanceo de las rutas asignadas, teniendo en cuenta las ventas, el número de máquinas, la ubicación y el número de ruteros garantizar el paso a paso del procedimiento de recaudo, inventario, abastecimiento, limpieza, dexado, llene dispense, funcionamiento de máquina y medios de pago frente al punto de venta coordinar el montaje de la nuevos puntos de venta, asegurando la base de monedas y billetes para devolución, el pedido inicial y el auxiliar rutero para el abastecimiento gestionar la información, análisis e inconsistencias reportadas del dato electrónico para la ejecución del recaudo con el fin de identificar desviaciones gestionar la productividad y venta por maquina con el fin de tomar decisiones de reubicación, cambio de máquina, potencialización del cliente, retiro o cambio de frecuencia realizar auditorías en punto de venta y ruteros en campo, mediante la herramienta vending app garantizar las condiciones de autocuidado y desempeño de las labores, basados e...
Medellin, salario a convenir 2 años de experiência, profesional **descripción de la vacante**: **propÓsito** diseñar, desarrollar e implementar los diseños gráficos, empaques y material pop de las diferentes marcas del negocio, con el fin de comunicar eficazmente ideas, conceptos o mensajes en publicaciones, campañas y productos de la compañía. **responsabilidades** - diseñar la imagen gráfica de empaques - crear los diseños de empaques en los planos mecánicos entregados por i&d; - consolidar y analizar la información que permita adaptar textos legales, planos mecánicos y artes de los productos del negocio para validaciones y asegurar la homologación del diseño en portafolios. - incorporar la información técnica, legal y comercial en los diseños de los materiales de empaque - proponer intervenciones en diseño a las áreas relacionadas, según tendencias del mercado. - asegurar la implementación de la arquitectura de marca definida en los diferentes empaques. - realizar los cambios requeridos en las etiquetas de los productos, según el país de recepción con el acompañamiento del área de mercadeo y calidad. - asegurar que los archivos entregados a pre prensa se encuentren dentro de las especificaciones técnicas de cada marca. - realizar material p.o.p. requerido para el mercado nacional e internacional. - gestionar y adaptar los key visual desarrollados por las agencias para las diferentes marcas. - desarrollar la producción de contenido gráfico, enfocado a las necesidades de las marcas. - diseñar y crear dummies digitales de los empaques, para los diferentes a...
Otra (bogotá d.c.), salario a convenir 1 año de experiência, profesional **descripción de la vacante**: **gerencia** - dirección de dllo humano y organizacional **crÍtico en el sistema integrado de gestiÓn** - no aplica **propÓsito / misiÓn** gestionar y dar soporte a los procesos administrativos del área u operación, con enfoque en la generación de reportes y consolidación de información. **responsabilidades** proceso funciones documentación de procedimientos y proceso generar propuestas de mejora a las tareas o proyectos que le sean asignados generar informes y reportes en el sistema asegurar la calidad del dato canalizar la información, solicitudes e inquietudes para dar solución a los clientes internos y externos. - nota: _para ver las responsabilidades en el sistema integrado de gestión (sig), dar click en: matriz de responsabilidades sig **toma de decisiones / nivel de autoridad** (x) propone estrategias nuevas para el mejoramiento continuo de los proceso (x) decide practicas para el cumplimiento de su gestión **retos** n/a **talentos ser nutresa** - innovación y cambio pasión por el cliente y consumidor sentido colectivo desarrollo de sí mismo y de otros **conocimientos deseables** manejo de office - nota: _para ver los conocimientos y/o competencias en el sistema integrado de gestión (sig), dar click en: matriz de competencias sig **educaciÓn** - estudiante o profesional **experiencia** no es requisito - nota: _en los casos en que el cargo requiera un nível de educación específico y el ocupante actual no cumpla el requisito, la...
En bon appetit agente comercial de nutresa tenemos oportunidades para ti. importante compañía de consumo masivo requiere para su equipo de trabajo bachiller, técnicos o tecnólogos con experiência mínima de 1 año realizando funciones como: asesor comercial tat, apertura de nuevos clientes, manejo de clientes, conocimiento de territorio, cumplimiento de indicadores. **indispensable contar con experiencia en ventas tat, pap, mercadeo o impulso** horario: lunes a sábado salario mlv + comisiones + prestaciones de ley + incentivos por cumplimiento (viajes, bonos, premios) horarios lunes a sabado zona de trabajo bosa y kennedy ( se requieren con moto o sin, si tienen vehiculo aplicara rodamiento de 250.000) tipo de puesto: tiempo completo salario: $1.800.000 - $2.000.000 al mes...
**sobre la empresa**: talento nutresa **descripción y funciones del cargo**: propÓsito implementar el modelo de excelencia operacional (mejora continua) de grupo nutresa en los diferentes procesos de la cadena de abastecimiento que se encuentren a su cargo, a través del fortalecimiento del talento humano, la optimización de los procesos y la ejecución de metodologías de mejoramiento continuo para aportar a la sostenibilidad, la competitividad y la productividad de la fábrica. responsabilidades alinear las tácticas, indicadores y metas con las necesidades propias del proceso. identificar y gestionar las oportunidades de mejora, brindando herramientas metodológicas a equipos de trabajo de las diferentes áreas. estandarizar y optimizar los procesos, impactar las pérdidas y desarrollar las habilidades requeridas. participar activamente de los equipos de análisis de problemas, ciclos de mejora o proyectos estratégicos, asegurando la ejecución y el seguimiento al plan de acción. identificar necesidades, diseñar y desarrollar los planes de formación requeridos del nível operativo que integran la cadena de abastecimiento. movilizar el cumplimiento del máster plan de implementación de líneas y procesos, identificando desviaciones, proponiendo estrategias y dando visibilidad oportunamente a las brechas detectadas. construir los estándares necesarios para la gestión temprana de nuevos procesos en la fábrica. promover la cultura de mejoramiento continuo a través del reconocimiento de los logros, retos y comportamientos sobresalientes de los equipos, garantizando el sostenimiento de...
**sobre la empresa**: talento nutresa **descripción y funciones del cargo**: propÓsito / misiÓn asegurar la confiabilidad del inventario mediante el monitoreo, control y análisis de las diferencias entre el inventario teórico y el físico. responsabilidades 1.proponer estrategias de almacenamiento y acomodamiento de productos, actualizando la configuración en el sistema para garantizar la relación entre almacenamiento vs productividad. 2.asegurar un correcto control de lotes y monitorear el correcto funcionamiento del fefo y fifo y estrategias de abastecimiento a la línea 3.mantener depurado el almacén en sap, velando especialmente porque no hayan quedado tareas abiertas o que no hayan cerrado su ciclo completo. 4.monitorear, controlar y reportar a tiempo las diferencias de inventarios de producto terminado y/o repuestos tanto en sap, sco, antares o vega 5.diseñar, planear y asegurar la ejecución de los inventarios tanto cíclicos como de los totales de producto terminado y/o repuesto, garantizando que la información sea veraz y oportuna. 6.implementar los planes de acción definidos por la coordinación para la eliminación de las diferencias y el aseguramiento de la confiabilidad del inventario 7. auditar, monitorear y conciliar los inventarios de propiedad de la compañía en poder de terceros en caso de que se requiera de acuerdo con las políticas definidas. 8.asegurar los cierres contables mensuales y de fin de año referente a inventarios de producto terminado y/o repuestos 9.garantizar el correcto estado del producto terminado y/o repuestos teóricamente de acuerd...
**sobre la empresa**: talento nutresa **descripción y funciones del cargo**: propÓsito / misiÓn proponer, diseñar y ejecutar estrategias comerciales que apalanquen el crecimiento del canal venta directa para generar mayores ingresos y posicionamiento a nível nacional, de acuerdo a las políticas de la compañía y a la estrategia de negocio definida. responsabilidades 1. diseñar, implementar y monitorear las estrategias comerciales de corto y largo plazo (medios de pago, venta tiempo - aire, venta publicidad activa, nuevos modelos de máquinas, vending store) que apalanquen el posicionamiento del canal a nível nacional. 2. realizar análisis de mercado para identificar necesidades y oportunidades comerciales, generando propuestas asociadas. 3. participar en los nuevos proyectos comerciales para el desarrollo del canal 4. generar mecanismos de enlace lateral y sinergias con los procesos de trade, gestión técnica, ti y las regionales para identificar e incorporar oportunidades comerciales que apalanquen el crecimiento del canal. 5. analiza los kpi’s de las campañas ejecutadas para validar su impacto y efectivida competencias especificas y otros conocimientos habilidad analítica atención al detalle pensamiento estratégico y sistémico proactividad educaciÓn profesional en administración o economía posgrado en afines experiencia 3 años en áreas comerciales, desarrollando estrategias de corto y largo plazo que impacten el desempeño de la fuerza de ventas otros requisitos deseables: conocimientos en estrategias comerciales y modelos de venta, excel avanzado....
**sobre la empresa**: talento nutresa **descripción y funciones del cargo**: propÓsito diseñar y liderar la estrategia de gestión y gobierno de datos en el lago de datos de grupo nutresa con el propósito de garantizar un modelo de gobierno de datos acorde a las necesidades de las compañías y la operación eficiente de la datos e información. responsabilidades - definir y liderar planes de acción encaminados a alinear la gestión de datos. - escalar las arquitecturas de referencia en el lago de datos de acuerdo a las mejores prácticas. - liderar la vigilancia tecnológica y la implementación de prácticas de vanguardia para la gestión y gobierno de datos en el lago de datos. - arquitectar, desarrollar y agilizar tareas de extracción, transformación y carga de datos, para que lleguen normalizados y estructurados donde apliquen a la capa de disponibilización de data cruda del lago de datos. - conectar la gestión de los datos con las necesidades de información de la organización. - velar por el gobierno de datos definido para el lago de datos - garantizar el cumplimiento del marco de trabajo devsecops. - garantizar el uso eficiente y adecuado de los recursos del lago de datos. - gestionar los proyectos a su cargo y en los que participa (presupuesto, alcance y tiempo). - integrar y coordinar capacidades asignadas a los proyectos y modelos a su cargo y en los que participa, con el propósito de generar sinergias y facilitar el resultado de las iniciativas. - gestionar los requerimientos y/o consultas de nível 3 que sean escalados. - promover la adopción y aplicar las m...
PropÓsito / misiÓn generar valor a través del desarrollo de modelos analíticos descriptivos y herramientas que optimicen y apalanquen la toma de decisiones, basados en información confiable y oportuna de los indicadores de los procesos a cargo. respo...
PropÓsito /misiÓn asegurar la confiabilidad y asertividad del pronóstico de la demanda, utilizando modelos estadísticos que tengan en cuenta las necesidades del consumidor y las cifras de variables históricas de la compañía. responsabilidades generar...
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