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PASANTÍA VIRTUAL EN RRHH

Aprendizaje

¿te interesa iniciarte en el mundo de recursos humanos? ¡esta es la oportunidad para vos! pasantía 100% virtual en the gao group, usa & canada como pasante de recursos humanos en una empresa proveedora de electrónica avanzada y productos de red para ...


EDUCADOR/ FORMADOR - OPERADOR TERAPÉUTICO

Tiempo Completo

Se requiere para nuestro equipo de trabajo personal para el cargo de agente educativo/ formador. operador terapéutico con experiencia en trabajo con niños, niñas y adolescentes de los hogares del sistema de responsabilidad penal para adolescentes par...


PROFESIONAL DE TALENTO HUMANO | [XF-220]

Importante compañia del sector metalmecánico (fabricacion de herrajes para muebles y colchones) ubicada en mosquera, se encuentra en búsqueda de una personal para ocupar el cargo de profesional en talento humano y sgsst. debe tener un amplio conocimiento en todos los procesos de recursos humanos tales como nomina, liquidaciones, procesos disciplinarios, aportes, etc. indispensable tener licencia para realizar todas las actividades del sgsst. salario a convenir horario de lunes a viernes.. tipo de puesto: tiempo completo sueldo: a partir de $2 al mes...


CONSULTOR SENIOR BILINGÜE - ESPECIALISTA EN CADENA DE SUMINISTRO SOSTENIBLE Y PARTICIPACIÓN DE PROVEEDORES | (Z-883)

**description**: **¿te inspira generar impacto real desde las cadenas de suministro?** en anthesis estamos buscando nuestro próximo **consultor(a) senior bilingüe**, con visión estratégica y pasión por la sostenibilidad, para unirse a nuestro equipo de transformación de la cadena de valor. este rol tiene como propósito acompañar a nuestros clientes en la movilización de sus cadenas de suministro hacia modelos más **responsables, inclusivos y sostenibles.** serás clave en el diseño e implementación de programas de participación de proveedores, evaluación de prácticas de abastecimiento responsable, y en el aprovechamiento de tecnologías, alianzas y buenas prácticas que impulsen mejoras medibles alineadas con sus compromisos esg. buscamos a alguien con experiência técnica, mirada consultiva y la capacidad de traducir retos complejos en soluciones colaborativas que generen valor para los negocios y para el planeta. si te mueve **trabajar con propósito**, **conectar con líderes** de distintas industrias y ser parte de un **equipo multicultural**,** esta puede ser tu próxima oportunidad.** **algunas de tus responsabilidades serán**: - liderar y ejecutar proyectos enfocados en sostenibilidad de la cadena de suministro, participación de proveedores, derechos humanos e impacto social. - asegurar que los proyectos se desarrollen dentro del tiempo, presupuesto y alcance establecidos. - coordinar múltiples proyectos simultáneamente, gestionando equipos de trabajo dedicados y realizando revisiones de calidad sobre los entregables al cliente. - actuar como experto en cont...


ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS-SEGURIDAD SOCIAL - GO-837

Descripción del empleo importante y reconocida consorcio empresarial, requiere para su equipo de trabajo técnicos, tecnólogos o estudiantes en áreas administrativas, que cuenten con experiência de mínimo 2 años trabajando en el área de seguridad social realizando manejo de novedades,afiliaciones,arl,eps,caja de compensaciÒn. horarios de lunes a viernes de 07:30 am - 05:00 pm,sábados 08:00 a 13:00pm - salario 1.200.000 +aux de transporte - se garantiza la estabilidad laboral. tipo de contrato a término indefinido, vacante únicamente para bogotá (engativa). - requerimientos - educación mínima: universidad / carrera técnica - 1 año de experiência tipo de puesto: tiempo completo salario: $1.200.000 - $1.317.720 al mes...


(V531) | EJECUTIVO DE RECURSOS HUMANOS (HR)

Un día típico como generalista de recursos humanos, nos ayudarás a simplificar las funciones diarias de recursos humanos. facilitarás las funciones diarias de las personas y ayudarás al departamento y a la organización a lograr objetivos específicos. - las responsabilidades de este puesto incluyen, pero no se limitan a: _ - implementar políticas de la empresa que promuevan un ambiente de trabajo saludable. - supervisar los planes de compensación y beneficios - ayudar a organizar iniciativas de formación y desarrollo. - llevar a cabo la incorporación de empleados a través de comunicación en inglés - preparar y dirigir reuniones mensuales en inglés. - atender las solicitudes y quejas de los empleados de manera oportuna - encargarte de procedimientos de recursos humanos que cumplan con las normas laborales. - mantener archivos y registros de los empleados en formato electrónico y en papel. - realizar tareas de recepcionista cuando sea necesario. - encargarse de ser la persona de contacto para las tareas generales de la oficina de colombia, que incluyen: mantenimiento, correo, envío, suministros, equipos, facturas, mandados, presupuestos, compras, logística y coordinación. - este rol también requiere que sea flexible, y logre adaptarse o realizar nuevas tareas definidas para la mejora de los procesos dentro del departamento. - a cargo de los procesos de los ciclos de retroalimentación, asegurando que estos procesos se den en todas las áreas de la empresa - requerimientos: _ **_must have: _** - **inglés **fluido (c1) - el idioma oficial de sophilabs es el inglé...


(B280) ENCARGADO DE RECURSOS HUMANOS (HR)

Un día típico como generalista de recursos humanos, nos ayudarás a simplificar las funciones diarias de recursos humanos. facilitarás las funciones diarias de las personas y ayudarás al departamento y a la organización a lograr objetivos específicos. - las responsabilidades de este puesto incluyen, pero no se limitan a: _ - implementar políticas de la empresa que promuevan un ambiente de trabajo saludable. - supervisar los planes de compensación y beneficios - ayudar a organizar iniciativas de formación y desarrollo. - llevar a cabo la incorporación de empleados a través de comunicación en inglés - preparar y dirigir reuniones mensuales en inglés. - atender las solicitudes y quejas de los empleados de manera oportuna - encargarte de procedimientos de recursos humanos que cumplan con las normas laborales. - mantener archivos y registros de los empleados en formato electrónico y en papel. - realizar tareas de recepcionista cuando sea necesario. - encargarse de ser la persona de contacto para las tareas generales de la oficina de colombia, que incluyen: mantenimiento, correo, envío, suministros, equipos, facturas, mandados, presupuestos, compras, logística y coordinación. - este rol también requiere que sea flexible, y logre adaptarse o realizar nuevas tareas definidas para la mejora de los procesos dentro del departamento. - a cargo de los procesos de los ciclos de retroalimentación, asegurando que estos procesos se den en todas las áreas de la empresa - requerimientos: _ **_must have: _** - **inglés **fluido (c1) - el idioma oficial de sophilabs es el inglé...


PRACTICANTE DE COMUNICACIONES/DISEÑO - MEDELLÍN | PCW-363

**propÓsito**: brindar asesoría legal a las diferentes compañías del grupo empresarial nutresa en asuntos de comunicaciones **responsabilidades**: - apoyo al equipo de experiência de los colaboradores: en este equipo trabajamos con y para los colaboradores, desde la experiência de onboarding hasta su desvinculación. el apoyo implica creación de conceptos, estrategias y material gráfico. - apoyo y acompañamiento en eventos: desde la planeación, ideas, conceptualización, piezas gráficas y registro fotográfico de los eventos, en los que seguimos de manera virtual. - diseñar y gestionar los medios de comunicación y piezas audiovisuales: mailings, edición y producción de videos, contenido para redes sociales y aplicaciones de mensajería instantánea. - acompañar el plan de cultura, de diversidad e inclusión y derechos humanos. **conocimientos y habilidades**: **illustrator, otro **educaciÓn**: profesionales en comunicación gráfica publicitaria, comunicación y lenguajes audiovisuales, comunicación corporativa, diseño gráfico, comunicación multimedia **experiencia**: no se requiere experiência...


PRACTICANTE UNIVERSITARIO ADMINISTRACION DE EMPRESAS - ZKN-992

Se solicita practicante universitario (en curso o de pregrado) que se encuentre realizando sus estudios en carreras administrativas tales como administración de empresas o contaduría pública, para desempeñar su proceso de manera presencial en el area de recursos humanos. contrato de aprendizaje por 6 meses + servicio de ruta + eps + arl + apoyo de sostenimiento económico del salario minimo completo. tipo de puesto: prácticas duración del contrato: 6 meses salario: $1.160.000 al mes...


[MJM-375] | ASESOR COMERCIAL PUNTO DE VENTA

_garantizar el cumplimiento del presupuesto de ventas asignado (diario, semanal y mensual) _ direccionar su equipo de trabajo hacia la consecución de los objetivos de la empresa. _ asegurar el cumplimiento de todas las políticas, procesos, procedimientos comerciales y administrativos del punto de venta a su cargo. _realizar constantemente análisis de producto y garantizar el equilibrio óptimo del mismo, haciendo pedidos para su reposición. _contribuir a la rentabilidad de la tienda, ejerciendo control de los gastos de la tienda a su cargo. _ realizar inducción, orientación, capacitación, entrenamiento, observación y evaluación a su personal de ventas. _ asegurar que todo cliente que ingrese a su punto de venta, sea asesorado de forma excelente, siguiendo las exigencias de la empresa. _ identificar las necesidades varias de la tienda y gestionar con su jefe inmediato. _ responder por el adecuado manejo de inventarios de su tienda, realizando todas las tareas necesarias a fin de evitar las pérdidas de producto. _ identificar y comunicar las diferentes oportunidades y amenazas del entorno del punto de venta a su cargo, al jefe inmediato. _participar de forma activa en las diferentes actividades programadas por su jefe inmediato o la empresa misma. _ reportar de forma oportuna cualquier inconsistencia, anomalía, o novedad presentada con el personal a su cargo, al área de recursos humanos ( retiros, incapacidades, ausencias, faltas leves o graves) _ser receptor de la información proporcionada por su jefe inmediato o cualquier área de la empresa, manteniendo reserva d...


ASISTENTE ADMINISTRATIVA - (HX-224)

**education advisors group**, cuenta con más de 10 años de experiência en asesoría de educación en el exterior, busca para su equipo de recursos humanos alguien que comparta nuestro propósito, ayudamos a estudiantes latinos, principalmente de colombia a encontrar la mejor opción de educación en el exterior. aplica ya si tienes experiência en atención al cliente desde la recepción prestando apoyo administrativo y logístico. te ofrecemos un gran equipo de trabajo con oportunidad de ascender. contrato a término indefinido, prestaciones de ley. **requisitos**: - excelente presentación personal. - capacidad para trabajo en equipo. - buenas relaciones interpersonales. - capacidad para comunicarse asertivamente. - actitud de servicio al cliente. - propósito de ayudar a otros a cumplir sus sueños. - experiência superior a 6 meses. **responsabilidades**: - atención al cliente. - manejo de inventarios. - recepción y entrega de pedidos. - facturación. - arqueos de caja menor. - manejo de archivos. - apoyo operativo en organización de la oficina. - coordinación de logística. - orden y aseo. tipo de puesto: tiempo completo, indefinido salario: $1.300.000 - $1.500.000 al mes...


[S441] - PASANTÍA DE RECRUITING - REMOTE

Bairesdev se enorgullece de ser la empresa de software outsourcing de más rápido crecimiento de américa. nuestros equipos están conformados por personas de todo el mundo, lo que nos permite contar con una fuerte esencia multicultural. para ofrecer constantemente soluciones de la más alta calidad, contratamos solo al 1% superior de los mejores talentos y los desafiamos a proyectos emocionantes. sobre la posición: buscamos jóvenes profesionales para sumarse al equipo de reclutamiento y participar en distintos proyectos conformados por equipos multiculturales distribuidos en todo el mundo. buscamos personas proactivas, dinámicas y team players, con gran capacidad de organización, acostumbradas a manejar múltiples tareas y con marcada atención al detalle. se trata de una excelente oportunidad para aquellos profesionales que busquen desarrollarse en una de las empresas con mayor crecimiento de la industria! principales responsabilidades: - aplicar, monitorear y sugerir mejoras en nuestras prácticas de reclutamiento. - proponer nuevas estrategias de reclutamiento. - identificar nuevas oportunidades para encontrar talentos potenciales. - detectar oportunidades de mejora en los procesos actuales. - participar en diferentes proyectos con los diferentes gerentes de la empresa. ¿qué buscamos? - estudiantes de las carreras de recursos humanos, psicología, abogacía, administración de empresas, traductorado y afines. - capacidad analítica y de aprendizaje. - marcada atención al detalle. - perfiles autónomos, orientados a resultados y con facilidad para adaptarse a nuevos rol...


[B095] | INGENIERO DE INFRAESTRUCTURA JUNIOR

Ghl hoteles está buscándote para que formes parte de su equipo de trabajo como su ingeniero de infraestructura junior. ayúdanos a # crearexperiencias c ontribuyendo a la implementación y mantenimiento de infraestructuras de tecnología de la información, asegurando su disponibilidad, seguridad y eficiencia . - buscamos profesional en ingeniería de sistemas, informática, telecomunicaciones o un campo relacionado. se valoran cursos o certificaciones adicionales. - certificaciones deseadas en comptia network+, cisco ccent, aws certified cloud practitioner and microsoft azure fundamentals. - es importante que tengas 1 año de experiencia en experiencia en roles relacionados con infraestructura de ti, ya sea a través de prácticas, trabajos a tiempo parcial o empleo a tiempo completo. - conocimiento en sistemas operativos, hardware,servidores, virtualización, monitoreo, backup y recuperación, seguridad y automatización. durante el proceso observaremos y valoraremos las siguientes competencias: - adaptabilidad & flexibilidad. - iniciativa. - pensamiento estratégico. - orientación al cliente. - comunicación & empatía. - trabajo en equipo. beneficios en nuestra compañía contamos con un completo plan de beneficios , diseñado para crear experiencias con gente feliz , la posibilidad que desarrolles con nosotros plan de carrera, descuentos en alojamiento, alimentos & bebidas, cupones de felicidad , entre otros. te invitamos a ser parte de nuestra familia y vivir la experiencia de trabajar para la operadora hotelera de mayor crecimiento en la región . nivel mínimo de ...


DIRECTORA ADMINISTRATIVA Y FINANCIERA - (OD523)

Importante empresa del sector de alimentos requiere para su equipo de trabajo profesional en administración de empresas, contaduría pública o economía, con experiência de 2 a 3 años en el cargo de jefe administrativo (a), director(a) administrativo (a) cuyas funciones serán: apoyar a la gerencia en la planeación de pagos a terceros, proveedores y entidades financieras. gestionar y ejecutar todos los movimientos bancarios propios de la organización. asistir a la gerencia en la ejecución y control de presupuestos, contratos, equipos y suministros de acuerdo a lineamientos establecidos por la organización. gestionar la adquisición de bienes y servicios, controlar su suministro, almacenamiento y uso. ejercer y verificar el ejercicio del control interno. coordinar y direccionar al personal encargado de las actividades propias del área de facturación y tesoreria. diseñar estrategias de gestión que garanticen las metas de la organización. dirigir, coordinar y controlar la gestión de recursos administrativos, financieros y humanos de la organización. participar en la coordinación de políticas administrativas. proyectar, desarrollar y recomendar las acciones que deben adoptarse para el logro de los objetivos y metas propuestas. planear, organizar, dirigir y controlar operaciones de departamentos que proveen uno o varios servicios administrativos. preparar informes para comités administrativos evaluando los servicios brindados. señalar políticas relacionadas con el manejo de inventarios. realizar propuestas de mejoramiento que contribuyan a la optimización de los costos...


Q-143 - ASESOR (A) INTEGRAL DE VENTAS Y SERVICIO AL CLIENTE

¡Únete a una de las mejores compañías para laborar! en redes humanas nos inspira el valor de ser humanos y estamos en búsqueda de personas como tú; solicitamos técnico, tecnólogo, profesional y/o estudiante de 6to semestre de carrera profesional apasionado por las ventas con mínimo 1 año de experiência como asesor comercial con cumplimiento de metas y presupuestos. **horario**: lunes a sábados mínimo 8 horas diarias con disponibilidad de tiempo para horas extras y trabajar mínimo 2 domingos al mes **salario**: $1.358.000 más prestaciones por ley más recargos más comisiones por cumplimiento en ventas...


TECNOLOGO II MANTENEDOR ELECTRICO I-303

Descripción ejecutar y documentar actividades de mantenimiento de su especialidad (mecánico, eléctrico, i&c;, civil) a los equipos de producción, conexión de energía, auxiliares y conexos del proceso de generación de energía e instalaciones de la central; siguiendo los procedimientos de los planes y manuales de mantenimiento establecidos; con el fin de mantenerlos en óptimas condiciones de operación y garantizado su función definida, estableciendo las acciones pertinentes que orienten los esfuerzos al logro del objetivo definido, a fin de cumplir con el despacho de las centrales en los perímetros asignados, bajo los criterios de confiabilidad y seguridad, garantizando la continuidad del servicio de generación y la integridad de las personas y los equipos nombre de la posición: tecnologo ii mantenedor electrico subgrupo profesional: tecnólogo ii ubicación: guavio países de publicación: colombia estructura organizativa: enel green power & tgx colombia empresa: enel colombia unidad organizativa: mantenimiento guavio colombia periodo de publicación: 23 al 30 de marzo funciones: - ejecutar y documentar las labores de mantenimiento predictivo, preventivo, correctivo o el que defina la organización a los sistemas y equipos de producción, conexión de energía y auxiliares del proceso de generación de energía e instalaciones de la central; aplicando las mejores prácticas y siguiendo los procedimientos de los planes y manuales de mantenimiento establecidos, con el fin de mantenerlos en óptimas condiciones de funcionamiento. - planear y ejecutar la corrección de las a...


[MT149] - GESTOR COMERCIAL

En grupo sorte sas damos apertura al proceso de selección de nuestra próximo gestor comercial. **¿qué buscamos?** estamos en búsqueda de talento comercial de altísimos estándares humanos y profesionales. buscamos personas preparadas para trabajar en el logro de sus objetivos a nível individual y por supuesto, enfocadas en lograr nuestros objetivos corporativos. **¿qué te ofrecemos?** - un completísimo proceso de acompañamiento y entrenamiento. - tendrás la posibilidad de generar una valiosa red de contactos que apalancarán tus resultados comerciales y tu crecimiento profesional. - pertenecerás a una compañía que trabaja guiada por los valores de integridad, colaboración, innovación y el desarrollo de relaciones productivas a todo nível. - harás parte de un excelso grupo de profesionales que trabajan bajo esquemas de cooperación, en un sano, nutrido y multidinámico ambiente laboral. - oportunidades de crecimiento y gestión de carrera al interior de la organización. - contrato a termino indefinido con la compañía, smlv + auxilio de transportes y prestaciones de ley. **sobre tu formación y experiência**: ser bachiller graduado. manejo de office. la experiência en atención al cliente será muy valorada. sin excepción por nacionalidad, si eres personal extranjero deberás tener tu documentación al día. si lo que ofrecemos es lo que buscas y crees que tu perfil se ajusta a nuestra oferta, envíanos tu hoja de vida. tipo de puesto: tiempo completo, indefinido sueldo: a partir de $1.300.000 al mes pregunta(s) de postulación: - en que barrio y localidad vive? escola...


YZ-656 | AUXILIAR DE RECURSOS HUMANOS - INCLUSIÓN LABORAL

Empresa de construcciones civiles está buscando auxiliar de recursos humano con el siguiente perfil. técnico en recursos humano con conocimientos en afiliaciones, contratación, selección, manejo documental y administrativo, entre otros. salario entre 1.000.000 a 1.100.000 contrato a término obra labor determina aproximadamente por 5 meses con posibilidad de renovación, horario de lunes a viernes de 7 a 5 pm y todos los sábados de 8 a 11 am. la persona debe tener condición de discapacidad física y así mismo contar con certificado de discapacidad de la secretaria de salud de esta misma. por favor solo aplicar si está interesado en la vacante y tiene disponibilidad inmediata. tipo de puesto: tiempo completo salario: $1.000.000 - $1.100.000 al mes...


PROFESIONAL EN SST PARA SANTANDER-BUCARAMANGA | [FX27]

En quirón prevención, buscamos contar con el mejor talento, el tuyo. queremos que formes parte de un proyecto que piensa a lo grande, en expansión y que tiene siempre presente que el cliente es lo primero. en el departamento de recursos humanos estamos al servicio de los profesionales internos y de aquellos que están por venir, por eso tenemos unos criterios sólidos: los trabajadores, el activo más importante de nuestra empresa. compartimos y transmitimos el valor de nuestra vocación. la curiosidad y la creatividad nuestro adn. ¿trabajas con nosotros? ¡queremos conocerte! incorporamos un profesional en seguridad y salud en el trabajo sst o so para laborar con uno de nuestros clientes en bucaramanga te encargas de: asesorar, capacitar, implementar sobre el sistema sst para un cliente en bucaramanga y desarrollar el sve, implementar el programa de sst vigente, manejar bases de datos en excel, manejo de indicadores y resultados de la gestión, capacidad de análisis y proactividad, realizar auditorias. ofrecemos: - horario de lunes a viernes y los sábados eventualmente. - tiempo completo. - contrato indefinido - salario: según experiência + 100% de póliza de vida **requisitos**: - titulación universitaria: profesional en sst. - contar con conocimiento como auditor interno - contar con experiência implementando pesv - conocimiento de excel intermedio. ¡si te encuentras interesado y cumples con el perfil, postula tu hoja de vida! tipo de puesto: tiempo completo, indefinido salario: $2.500.000 - $2.900.000 al mes...


I-797 - COORDINADOR

Profesional de la fuerza pública (ejército, armada, fuerza aérea y/o policía nacional), en los grados de capitán, mayor o teniente coronel, con especialización en riesgos o administración de la seguridad. o profesional en administración o ingenierias · mínimo de 5 años de experiencia en labores de protección corporativa en empresas del sector minero energético o en manejo operativo de esquemas de vigilancia de más de 400 personas. · no tener anotaciones o antecedentes judiciales, disciplinarios, lista clinton, onu y ni de violación de derechos humanos. · conocimiento del sistema de integridad operacional, sistemas de gestión basc, pbip, oea (donde aplique) · habilidades de investigación administrativa y operativa. · excelente capacidad de análisis y síntesis, para aplicar acciones preventivas y correctivas · capacidad para liderar, con motivación y disciplina al personal a cargo generando reconocimiento y seguimiento a las instrucciones impartidas. · capacidad para planear, evaluar, ejecutar y tomar acciones correctivas a las actividades programadas. · manejo adecuado de resolución de crisis · conocimiento en el desarrollo de investigación operativas y administrativas · excelentes relaciones interpersonales · condiciones psicológicas adecuadas para el buen desempeño en el cargo. · iniciativa y buen criterio en controles oportunos y consignas particulares · habilidad de comunicación verbal y escrita...


CULTURE & COMMUNICATIONS LEAD | R-761

**_¡en topaz nos une la tecnología y nos conecta la evolución!_** en nuestra organización estamos totalmente comprometidos en contribuir a las soluciones financieras que hagan de la industria un lugar seguro, accesible y dinámico. queremos llegar a diferentes partes del mundo con nuestro amplio ecosistema de soluciones tecnológicas. ¡así que te invitamos a que seas parte de este equipo! ¡además tenemos grandes beneficios para ti! sabemos que en conjunto alcanzaremos el éxito, así que postúlate y haz parte de este gran **team**. **responsabilidades e atribuições** **_ tu día a día en topaz:_** como líder de culture & communications, gestionarás equipos distribuidos en diferentes países de latinoamérica, con una actuación transversal en la organización; serás responsable del diseño e implementación de la estrategia de comunicación interna y de nuestra cultura organizacional; generación de actividades de cultura organizacional / eventos corporativos; tendrás un relacionamiento clave con las diferentes áreas de la empresa, con el fin de lograr los objetivos estratégicos; diseño e implementación del proceso de diversidad e inclusión, desde una perspectiva de esg. **requisitos e qualificações** **_ ¿qué necesitas para ser parte de topaz?_** experiência mínima de 4 años en cargos similares en empresas con presencia en distintos países de latinoamérica, preferentemente en empresas de tecnología profesional en carreras como administración, psicología o comunicación social, con certificaciones, diplomados y/o cursos en gestión del cambio, cultura organizacional y/ comu...


LEARNING SPECIALIST - S346

Como hr** learning specialist** formarás parte del equipo de recursos humanos (l'oréal cean - centroamerica y region andina). en donde tendrás la oportunidad de asesorar y apoyar a los managers en la identificación y construcción de las necesidades de formación y desarrollo de cada uno de los equipos; liderar y aplicar proyectos de cultura, clima organizacional y gestión del cambio, entre otros. serás el responsable de la coordinación, y aplicación de las actividades de aprendizaje y entrenamiento de habilidades técnicas y blandas para la organización, programa de onboarding y seguimiento del presupuesto en estrecha coordinación con el learning manager. **tienes....** - estudios en administración de empresas/ingeniería industrial o psicología. - experiência mínima de 3 años en recursos humanos (talento, formación y/o desarrollo organizacional) incluyendo practica profesional. - disfrutar del trabajo en equipo - fuertes aptitudes personales y sociales, capacidad de comunicación y asertividad - alto nível de habilidades como organización, orientado al logro de objetivos y el proactividad. - capacidad estratégica, creatividad y toma de decisiones - ingles avanzado - excel intermedio **te ofrecemos** además de un entorno de trabajo dinámico, jerarquías planas, responsabilidad rápida y nuevos retos cada día... - una amplia gama de beneficios y prestaciones sociales - mucha diversión y una curva de aprendizaje en constante crecimiento - modelo de trabajo hibrido ***: - **please visit "your application space" to see the jobs you have already applied to.**:...


[QE151] | ANALISTA DE NOMINA

Importante empresa de servicios temporales requiere para su equipo de trabajo analista de nomina, técnico. tecnólogo, profesional en carreras administrativas o liquidación de nómina y prestaciones sociales. con experiência de 2 años en cargos con funciones de liquidación de nómina. para mas de 800 empleados. habilidades: manejo de excel medio -avanzado, manejo de software novasoft (de preferencia). salario: $1.699.142 + auxilio de transporte bonificación por productividad ( por cumplimiento de indicadores) $120.000 mensual. horario de trabajo: lunes a viernes, y sábados medio día. (presencial barranquilla) funciones: - recepción de novedades - cargue de novedades - liquidación de nómina y verificación de la misma - liquidación de nóminas anexas y verificaciones de lo pendiente para liquidar, garantía de pago de todo empleado activo dentro del sistema. - liquidación y cierre de prestaciones económicas según corte de causación y pago de las mismas. - cierre de pagos de nóminas. - envío de volantes - envío de pre-nóminas a clientes - atención a jefes de recursos humanos y contactos que aprueban las nominas - atención a trabajadores y afiliados de dudas e inquietudes de nómina - evaluar las auditorias internas integrales del sig - participar en las investigaciones de accidente e incidentes, la identificación de causas, las acciones requeridas y su seguimiento. - otras asignadas por el jefe inmediato y/o gerencia. **nota: es importante que registres tus datos de celular y correo para poder contactarte....


MENSAJEROS URBANOS / PRODUCT MANAGER | (VUA-026)

**¿qué es mensajeros urbanos?**: **mensajeros urbanos es una empresa latinoamericana que nació en el 2015 con el apasionante reto de **transformar la logística para conectarnos mejor**. desde el inicio, hemos creído que la logística es el motor que mueve una sociedad; que cada producto que consumimos, cada alimento que comemos, cada prenda que vestimos, cada medicamento que necesitamos, están a nuestro alcance gracias a la logística.**: nuestro presente nos enorgullece, pero nuestro futuro es inimaginablemente prometedor y depende únicamente de nosotros. invitamos a aquellas personas que quieran ser parte de mensajeros urbanos a que siempre estén a la altura del reto que tenemos y que juntos **¡transformemos la logística para conectarnos mejor!** **conoce más sobre la vacante**: - más de 5 años de experiência en puestos similares. experiência comprobable definiendo soluciones centradas en el usuario. - experiência de al menos 2 años trabajando con metodologías ágiles - conocimiento sólido de todo el ciclo de vida de un producto para impulsar resultados medibles. - conocimiento de okr's **en mensajeros urbanos creemos y valoramos la diversidad y sabemos que esto traerá una enorme capacidad de innovación y ejecución a los equipos. ¡esta es una empresa para todo tipo de personas!**: **qué esperamos de ti**: - excelentes habilidades de comunicación: escrita, verbal y de presentación. - pro-actividad, analísis, organizacion. - conocimiento avanzado del idioma inglés. - buscamos una persona que: - disfrute trabajar en equipo. - que sea creativa e innovadora. **¿c...


OCK-316 - ASISTENTE DE RECURSOS HUMANOS

Somos hogarú empresa líder de aseo en colombia con 6 años de experiência en el mercado; actualmente estamos en búsqueda de técnico o tecnólogo en recursos humanos, administrativa o carreras a fines con experiência mínima de 6 meses gestionando procesos de contratación, inducción y capacitación. ( son validas las practicas) funciones: - recepción de documentos de ingreso - creación de estudio de seguridad - citación a exámenes médicos - programación de exámenes médicos de ingreso - citación a capacitaciones y contratación - brindar capacitaciones de inducción establecidas por la organización - creación de contratos para personal operativo - entrega de epp y dotación - entrevistas, selección y reclutamiento tipo de puesto: tiempo completo salario: $1.150.000 al mes...


CONDUCTORES CON LICENCIAPARA LABORAR EN CALI | (J753)

Empresa del sector de logística y transporte, requiere para su equipo de trabajo conductor con licencia c3 y experiencia mínima de 1 año como conductor c3. nota: debe contar con el certificado de la experiencia suministrada por la empresa y carta laboral. horario: lunes - sábado (no trasnocho) salario: $1.506.000 + (auxilio alimentación) + (auxilio de transporte) + (bono de conductor) + prestaciones sociales. ¡anímate a participar de nuestro proceso de selección!...


MONITORÍA DE COORDINACIÓN DE JAMUNDÍ [BGP-166]

**terminos de referencia monitoria de coordinaciÓn **organización**:heartland alliance international (hai) **puesto**: monitora de coordinación **lugar de trabajo**: jamundí **tipo de contrato**:contrato a término fijo **número de vacantes**:1 **general** heartland alliance international (hai) es una entidad sin ánimo de lucro con sede principal en chicago, eeuu. fue creada con la misión de promover los derechos humanos y proveer servicios a comunidades que viven, en situaciones de alta vulnerabilidad, pobreza o en contextos de conflicto o violencia. hai trabaja para proveer sistemas de apoyo y protección que sean de alta calidad y sostenibles. los programas globales de hai en salud pública trabajan con organizaciones locales para comprometer a las comunidades en la entrega de servicios de salud, la construcción de capacidades, el apoyo, y la movilización de la comunidad para las personas más marginadas y en mayor riesgo en el mundo. nuestro objetivo es organizar y empoderar a las poblaciones altamente vulnerables a nível local, para que sean auto-sostenibles y aboguen por sí mismos. hai actualmente implementa proyectos en cerca de una docena de países en américa latina y el caribe, África y el medio oriente. **proyectos** - **mas resiliencia, sanación y protección**: mejorando el acceso a la salud y fortaleciendo la resiliencia, brinda servicios de salud mental y apoyo psicosocial (smaps) y facilita el acceso a la salud sexual y reproductiva, y otros servicios vitales para los desplazados internos y otras víctimas de emergencias complejas, al mismo tiempo que cre...


ANALISTA DE ESTUDIOS DE SEGURIDAD

Tipo de contratación tiempo completo compartir facebook empresa secap ltda descripción de la empresa pretendemos ser su aliado estratégico retomando y fortaleciendo las actividades de seguridad integral para encaminar su compañía con el fin de preven...


RESPONSABLE ADMINISTRATIVO Y RRHH

Responsable administrativo y rrhh empresa: grupo ortiz tipo de contrato: indefinido experiencia requerida: mínimo 5 años descripción del puesto grupo ortiz, una empresa líder en el sector construcción, busca un profesional altamente calificado para o...


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