En fundación amanecer buscamos nuestro(a) gerente de gente y cultura. ¿cuál es el reto? garantizar la correcta administración y gestión de los procesos relacionados con el talento humano de la fundación, diseñando las estrategias de atracción, desarr...
Estamos buscando al mejor candidato para unirse a nuestro equipo en el rol de director de oficina. santa rosa de osos. fundación delamujer, calle 30b, santa rosa de osos, antioquia, colombia. misión de fundación delamujer: resolver los problemas de l...
Para participar en este proceso de selección debe registrarse en: idtalento.net/jm1c1 inmobiliaria en la ciudad de barranquilla, requiere asistente de recursos humanos. requisitos: técnico, tecnólogo, estudiante universitario o recién egresado en áreas de gestión del talento humano, administración, psicología o afines. experiencia: mínima de un año en cargos similares. deseable experiencia en estructuración de procesos o participación en implementación de áreas administrativas desde cero. conocimientos específicos: manejo intermedio de herramientas ofimáticas (office), legislación laboral, afiliaciones al sistema de seguridad social (pila, ruaf, arl), elaboración de manuales de funciones, procedimientos y planes operativos. principales funciones: apoyar en la elaboración, seguimiento y archivo de contratos laborales, afiliaciones al sistema de seguridad social y documentación de ingreso del personal. estructurar y mantener actualizado el archivo físico y digital del personal, incluyendo hojas de vida, contratos, actas, certificados, evaluaciones y demás soportes. gestionar novedades de nómina (incapacidades, licencias, retiros, horas extras) y entregarlas oportunamente al área contable o de nómina. diseñar e implementar procesos, manuales de funciones y procedimientos internos para la organización del área de talento humano. apoyar en la formulación e implementación de planes de capacitación, bienestar laboral y clima organizacional. realizar seguimiento al cumplimiento de obligaciones laborales: vencimientos de contratos, exámenes médicos, entrega de dotaci...
**funciones o actividades del contrato**: apoyar el proceso de reclutamiento según políticas y procedimientos organizacionales. organizar las novedades para realizar la nomina y el pago de la seguridad social planear y revisar en compañía de la consultora de salud ocupacional el plan de seguridad y salud en el trabajo realizar afiliaciones a la seguridad social del persona que ingresa a laborar, al igual que el contrato de trabajo promover sentido de pertenencia y bienestar social del personal **habilidades** manejo de sistema cg uno**competencias **comunicacion asertiva planeacion trabajo en equipo orientacion al resultado atencion al detalle× **competencias laborales**: - cargando competencias laborales..._ **meses de experiência** 12 **número de vacantes** 1**candidatos para entrevistar** 25 **cargo nuevo** sí**tipo de salario** básico **salario mensual** $ 1.000.000 - $1.500.000**tipo de contrato** por obra **jornada de trabajo** completa**horario** lunes a viernes de 8 am a 6 pm sabados hasta las 12 del medio dia **¿es exploración y/o producción de hidrocarburos?** no**¿es una solicitud marcada en la política de teletrabajo?** no**lugar de ejecución**: **país** colombia **departamento** valle del cauca**municipio** cali**requerimientos especiales**: **¿manejo de personal?** no **¿manejo de dinero?** no**manejo de equipos** **libreta militar** sin libreta **estado civil** indiferente...
Se parte de una empresa cuyo propósito es cuidar a la gente brindando soluciones en salud, nutrición y bienestar al alcance de todos. *** ¡buscamos tu talento!***: te ofrecemos, contrato a término indefinido, medicina prepaga, seguro de vida, flexibilidad en los horarios, entre otros beneficios. **estamos buscando**: profesional en negocios internacionales, comercio exterior, administración de empresas, ingenierías o áreas relacionadas. **tu misión será**:desarrollar y ejecutar estrategias comerciales globales que impulsen el crecimiento sostenible y la competitividad de la empresa en mercados internacionales. esto incluye identificar oportunidades de negocio, establecer relaciones sólidas con socios y clientes internacionales, y garantizar el cumplimiento de las normativas y estándares globales. tener la capacidad de construir planes de negocio internacionales, construir un plan estratégico de internacionalización de las marcas actuales y proyectos de innovación de jgb. además, liderar equipos multiculturales y fomentar una cultura de innovación y adaptación continua para enfrentar los desafíos del entorno global. **debes contar con**: mínimo 3 años en roles similares, con un enfoque en la gestión de operaciones internacionales, ideal en empresas de consumo masivo y farma. **_ salario entre: $ 8.000.000- $8.200.000_**: invitamos a todas las personas sin distinción de raza, etnia, edad, género u orientación sexual a aplicar. **¿qué esperas para postularte?**:...
**título del cargo: analista de recursos humanos** **ubicación: remota** **tipo de contrato: término indefinido** **edad: 28-35 años** **experiência mínima: 3 años** **salario: $1.600.000** **descripción del cargo**: **responsabilidades**: - coordinar y ejecutar procesos de selección de personal, desde la identificación de necesidades hasta la contratación. - administrar y mantener actualizada la información del personal en sistemas internos. - asegurar el cumplimiento de la normativa laboral colombiana en todas las operaciones de recursos humanos. - desarrollar e implementar programas de bienestar y desarrollo profesional. - manejar situaciones laborales complejas, como conflictos y negociaciones colectivas. - colaborar estrechamente con los departamentos internos para comprender las necesidades de talento y brindar soluciones eficaces. **requisitos**: - edad entre 28 y 35 años. - experiência mínima de 3 años en funciones de recursos humanos. - conocimiento profundo de la normativa laboral colombiana. - habilidades sociales excepcionales y capacidad para trabajar en equipo. - autonomía en la gestión de tareas y proyectos. - organización y atención al detalle. **ofrecemos**: - contrato a término indefinido. - salario competitivo de $1.600.000. - ambiente de trabajo dinámico e innovador. **cómo aplicar**: tipo de puesto: tiempo completo, indefinido salario: $1.500.000 - $1.700.000 al mes...
¡excelente oportunidad laboral! empresa dedicada a la construcción y comercialización de proyectos de vivienda, comercio y oficinas, se encuentra en la búsqueda del mejor talento para el cargo **generalista recursos humanos**. encargado de planear, diseñar e implementar las actividades de gestión humana necesarias para mejorar el bienestar y la calidad de vida del personal de la organización. **funciones**: 1. asegurar que el personal requerido sea contratado oportunamente cumpliendo con las expectativas requeridas por el perfil de cargo definido para cada uno de los casos. 2. diseñar e implementar estrategias para atraer, integrar, mantener, desarrollar y retener el recurso humano de la compañía, con el fin de garantizar que la organización cuente con personal idóneo y plenamente capacitado, que desempeñe de manera sobresaliente las labores para las cuales fue contratado. 3. comunicar todo lo relacionado con las actividades que hacen parte del plan de bienestar hacia las diferentes áreas de la compañía (reconocimientos, felicitaciones, aniversarios, entre otros). 4. informar sobre las necesidades de capacitación y entrenamiento en hseq. 5. publicar las vacantes de cargo reportadas por las diferentes áreas de acuerdo a los requisitos de los perfiles de cargo establecidos y realizar el reclutamiento de las hojas de vida que se ajusten al perfil requerido (educación, formación, experiência). 6. elaborar el contrato correspondiente al personal a vincular solicitando la respectiva revisión y visto bueno por parte de la gerencia jurídica y gerencia general respectiv...
Prestigiosa institucion de educación superior requiere técnico, tecnólogo o estudiante universitario en carreras administrativas, gestión del talento humano, trabajo social y/o afines. experiencia mínima de seis (6) meses en en organización y logística de eventos, seguimiento y actualización de estadísticas de indicadores. manejo de inventarios, procesos administrativos, y excel - horario: lunes a viernes de 8:00am a 6:00pm - salario: mínimo + prestaciones de ley - disponibilidad para rotar entre sede sur y calle 73...
En fundación amanecer buscamos nuestro(a) gerente degente y cultura. ¿cuál es el reto? garantizar la correctaadministración y gestión de los procesos relacionados con eltalento humano de la fundación, diseñando las estrategias deatracción, desarrollo, compensación, retención del talento, latransformación cultural y la gestión del cambio. promoviendo laefectividad organizacional, el bienestar de todos los colaboradoresy contribuyendo al cumplimiento de los objetivos estratégicos de lafundación, con el fin de impulsar su crecimiento sostenible yfortalecer su impacto en la comunidad. ¿cuáles son los requisitos?1. formación: profesional en psicología, administración, derecho oingeniería industrial. posgrado a nivel de especialización y/omaestría en temas relacionados con el cargo. 2. experiencia:experiencia general de 8 años en áreas de talento humano.experiencia específica de 5 años liderando áreas de talento humanocomo gerente, director o líder. preferiblemente con experiencia enestrategias de gestión de cambio, cultura organizacional y diseño eimplementación de programas de capacitación. 3. nivel de inglés: b2(preferiblemente). ¿qué ofrecemos? - estabilidad laboral ycrecimiento profesional. - contrato a término indefinido. - bonoanual de desempeño, bono extralegal de navidad, póliza de vida,vacaciones colectivas. - salario: $7.153.600. lugar de trabajoyopal, casanare. somos una fundación con alto enfoque social yeconómico, líder en la cuenca del río orinoco, que promueve eldesarrollo productivo y sostenible, gestionando oportunidades parael progreso económico, la transformac...
¡en eficacia nos encontramos en la búsqueda de un talento como tú! 💥👟👕 si te apasiona la moda, la atención a las personas y sueñas con ser parte de una organización que transforma vidas, ¡esta oportunidad es para ti! 💫 📍 ciudad: cartagena 🧾 tipo de contrato: fijo (obra o labor) ⏰ horario: • domingo a jueves: 10:30 a.m. - 7:30 p.m. • viernes y sábado: 11:00 a.m. - 8:00 p.m. 💰 salario: $1.423.500 + auxilio legal de transporte ($200.000) + prestaciones de ley 👤 perfil que buscamos: • personas mayores de edad • bachillerato culminado • con al menos 1 año de experiencia como asesor/a comercial u operador/a de surtido en grades superficies (exito, jumbo, carulla, cencosud, falabella) • pasión por la atención al cliente, especialmente si disfrutas conectar con niñas y niños 👧🧒 • dinamismo, actitud comercial y trabajo en equipo 🙌 🎯 funciones clave: • atención personalizada al cliente • organización y mantenimiento del punto de venta • cuidado de los productos y del ambiente de tienda 🌈 en eficacia vivimos la inclusión, promovemos la diversidad y valoramos tu talento sin importar tu identidad, género, orientación, etnia o condición. ¡aquí hay espacio para todas las personas! 🤝 🎁 beneficios adicionales: accede a convenios educativos (sena, universidades y más), programas de bienestar, salud mental, recreación y apoyo a proyectos personales. porque en eficacia pensamos en ti y en tu familia ❤️ 🔔 ¡no dejes pasar esta oportunidad de transformar tu vida! ¡la compañía de tus sueños sí existe y te está esperando! 💼✨...
Experto en servicio al cliente - presencial -medellín - zp ¿listo para dar el primer paso? ¡esta oportunidad es para ti! lleva tu carrera al siguiente nivel en el top team ¡Únete a nosotros y marca la diferencia! ¿por qué elegir tp? - salario competitivo: 14230000 + bonificaciones por desempeño - crecimiento profesional, ¡aquí tu potencial no tiene límites! - contrato a término fijo - capacitación paga y formación diseñada para impulsar tu éxito. - acceso a programas de bienestar, fondo de empleados y descuentos con aliados. - experiencia global en una multinacional con una cultura diversa e inclusiva. ¿qué buscamos en ti? - nivel de idioma(s): español - educación: diploma de bachiller (copia física o digital). - disponibilidad: completa para trabajar en nuestros horarios estructurados (lunes a domingo), 46 horas a la semana. - pasión por brindar una atención a la cliente excepcional orientada a la solución de problemas. experiencia laboral: 6 meses en servicio al cliente lugar de trabajo 📍 medellín lead the way! en tp no solo ofrecemos empleos, creamos carreras. como líderes globales en experiencia del cliente, brindamos un entorno dinámico donde tu talento, pasión y ambición impulsan el éxito real. aplican términos y condiciones....
Importante y reconocida cooperativa de ahorro y crédito ubicada en la ciudad de **villavicencio**, está en la búsqueda de **“líder de talento humano”.** con **experiência **mínima comprobada de **3 años** en **sector solidario y/o cooperativismo**, se requiere una persona empática, calidad de servicio, con habilidades de liderazgo, capacidad de planificación y organización, con facilidad en toma de decisiones. **requisitos** - profesional en administración de empresas y/o financiera, economía o áreas afines. - contar con experiência y conocimiento en sector cooperativismo y solidario. - **conocimiento y experiência en**: - procesos de selección y contratación/ liquidación de contratos laborales/ bienestar laboral y capacitación/ medición desempeño laboral / manejo de nomina y parafiscales. - interpretación de indicadores de gestión. - medición del desempeño laboral y clima organizacional. - manejo de herramientas ofimáticas. **funciones** establecer estrategias que garanticen la consecución y retención de personal calificado, y capacitado de acuerdo con los lineamientos de la cooperativa, y así mismo velar por el bienestar organizacional de todo el personal de la cooperativa y demás funciones inherentes al cargo. **condiciones laborales** - **contrato**:indefinido directo con la compañía. - **salario**:$ 3.275.400 + prestaciones de ley - **horario**:lunes a viernes 08:00 a.m a 06:00 p.m / sábados de 08:00 a.m a 12:00 m - **lugar de trabajo**: centro de villavicencio. tipo de puesto: tiempo completo salario: $3.275.000 al mes puede trasladarse/mudar...
¡Únete a tp como especialista expert! ¿listo para dar el primer paso? ¡esta oportunidad es para ti! lleva tu carrera al siguiente nivel en el top team ¡Únete a nosotros y marca la diferencia! ¿por qué elegir tp? salario competitivo: $1.423.500+ bonificaciones por desempeño crecimiento profesional, ¡aquí tu potencial no tiene límites! capacitación paga y formación diseñada para impulsar tu éxito. acceso a programas de bienestar, fondo de empleados y descuentos con aliados. experiencia global en una multinacional con una cultura diversa e inclusiva. ¿qué buscamos en ti? nivel de idioma(s):español educación: diploma de bachiller (copia física o digital). disponibilidad: completa para trabajar en nuestros horarios estructurados 8 horas diarias de lunes a viernes, 46 horas a la semana. pasión por brindar una atención al cliente excepcional orientada a la solución de problemas. experiencia laboral: 6 meses en retención, cobranzas, ventas ó habilidad comercial - preferiblemente en call center pero no es excluyente. lugar de trabajo [medellín-desde sede] lead the way! en tp no solo ofrecemos empleos, creamos carreras. como líderes globales en experiencia del cliente, brindamos un entorno dinámico donde tu talento, pasión y ambición impulsan el éxito real. aplican términos y condiciones....
Estamos buscando al mejor candidato para unirse anuestro equipo en el rol de director de oficina - riosucio.fundación delamujer, riosucio, caldas, colombia. misión defundación delamujer: resolver los problemas de las personas debajos ingresos, preferiblemente a las mujeres a través del acceso yuso de servicios financieros y no financieros responsables, con elfin de mejorar su bienestar y transformar sus vidas positivamente.¿qué te hace un candidato ideal? - tienes 2+ años de experiencia enanálisis financiero y microcrédito. - eres competente en análisisde riesgos financieros, gestión de relaciones empresariales ygestión del talento humano. responsabilidades y más: tu misiónprincipal será definir, guiar y controlar estrategias, planes yacciones que faciliten la solución de necesidades y oportunidadesproductivas de empresarios de la microempresa. esto debe realizarsesiguiendo los procedimientos establecidos en la organización y conuna administración responsable de la oficina, los recursos físicos,financieros y el talento humano a cargo. - garantizar larentabilidad de la oficina cumpliendo con el presupuesto comercialanual y ejecutándolo conforme a los indicadores sociales, detalento humano, comerciales, operativos y financieros. - asegurarla productividad y la calidad de la cartera de la oficina,garantizando su gestión responsable y ética, evitando prácticas queafecten económicamente o reputacionalmente a la organización. -analizar integralmente el riesgo de crédito mediante comités decrédito, asegurando aprobaciones alineadas con los criterios decalidad y normatividad vigent...
**funciones o actividades del contrato**: elaborar manuales de funciones y escalas salariales según políticas organizacionales de acuerdo con la estructura organizacional. diseñar e implementar políticas, programas y procedimientos de gestión humana y relaciones laborales. administrar y coordinar programas de bienestar de personal de acuerdo con la normativa. dirigir y coordinar personal de acuerdo con políticas organizacionales y normativa. coordinar programas de evaluación del desempeño de acuerdo con la normativa. asesorar a gerentes y empleados sobre la interpretación de políticas de personal, programas de beneficio, acuerdos colectivos y análisis ocupacional. coordinar programas de salud y seguridad en el trabajo de acuerdo con políticas y normativa. desarrollar procesos de selección, capacitación del talento humano de acuerdo con políticas y normativa de la organización. realizar seguimiento del sistema de gestión de seguridad y salud al trabajo, realizar seguimiento de exámenes médicos de personal nuevo que ingresa a laborar, realización de capacitación. **habilidades** **competencias × **competencias laborales**: - cargando competencias laborales..._ **meses de experiência** 12 **número de vacantes** 3 **candidatos para entrevistar** 15 **cargo nuevo** no **tipo de salario** básico **salario mensual** $ 1.500.001 - $ 2.000.000 **tipo de contrato** por obra **jornada de trabajo** completa **horario** lunes a viernes **¿es exploración y/o producción de hidrocarburos?** no **¿es una solicitud marcada en la política de tel...
¡en **solvo global** buscamos el mejor talento bilingÜe en medellin! **posición: agente bilingüe para chats.** **horario **:training de 7am a 5pm de lunes a viernes y en operaciones deben tener disponibilidad de 6am a 12 de la noche de lunes a domingo, dos días off rotativos. **remuneración competitiva** **responsabilidades**: brindar asistencia a clientes por medio de chats para una aerolínea. **requisitos**:experiência en chats, inglés avanzado. **te ofrecemos**: ~ estabilidad y excelente ambiente laboral. ~ oportunidad de crecimiento laboral y profesional. ~ cursos gratis en nuestra solvo university. ~ acceso a consultas psicológicas y línea de ayuda. ~ descuento en gimnasio (smartfit). ~ 20% de descuento para libros en bukz. ~ 10% de descuento en la universidad maría cano y eso es solo un abre bocas, **¡tenemos muchas cosas más para ti! **tenemos diferentes departamentos, sobre todo cultura y bienestar, trabajando continuamente para que la experiência de trabajar en solvo se haga amena, realizable, y con funciones acordes a tus capacidades. tipo de puesto: tiempo completo, indefinido...
**si quieres formar parte de un equipo ágil, dinámico con grandes retos profesionales y mucha exposición ¡makro, es tu lugar! ***: te ofrecemos ser parte de una gran familia donde te rodearás de un talento humano increíble, contarás con posibilidades de crecer y desarrollarte profesionalmente. como **asesor de ventas **podrás gestionar la cartera de clientes asignados promoviendo el desarrollo de la venta sostenible, frecuencia de compra, retención y fidelización del cliente, acorde con las metas fijadas de la compañía. **en este rol tendrás los siguientes desafíos**: - garantizar el cumplimiento de las cuotas de ventas, activación de clientes y recaudo de cartera, de acuerdo con los porcentajes mínimos definidos por la compañía. - consecución, desarrollo y sostenimiento de clientes. - visita presencial a clientes y atención telefónica. **¿qué buscamos?**: - indispensable mínimo 2 años en cargo como tat, vendedor en retail, representantes de marcas, preventista, trabajo relacionado en ventas y clientes institucionales, promotor de ventas, asesores de ventas. - conocimiento y experiência en el manejo del paquete básico de office **nuestros beneficios**: en makro aseguramos el bienestar de nuestra gente y promovemos una cultura flexible para brindarle el mejor ambiente. - **_d_**_escuentos en marcas propias, auxilios educativos, fondo de empleado _**_y otros beneficios_. - y lo mejor trabajaras en un equipo unido, con el que podrás aprender mucho y retarte a crecer cada día. - aplica y se parte de esta familia makro_...
Empresa productora de plásticos requiere asistente administrativa con énfasis en talento humano, funciones recepción, registro de visitantes, facturación a clientes, apoyo en nómina, contratación, reclutamiento, seguimiento al programa de capacitación y bienestar, afiliaciones, seguridad social, atención y colaboración a empleados, apoyo a diferentes áreas. tecnico o tecnologo en áreas administrativas y/o de talento humano con experiencia de 3 años....
Importante empresa del sector de alimentos, requiere para la ciudad de bogotá un coordinador de recursos humanos. persona organizada, con altos níveles de atención y concentración, manejo adecuado de relaciones interpersonales. prudente y discreto en el manejo de la información y las relaciones con sus superiores. **funciones del cargo**: - elaborar planes de acción de mejoramientos aplicables a cada una de las áreas de acción como reclutamiento, bienestar laboral, capacitación, desarrollo y control disciplinario, de acuerdo con los requerimientos de la empresa. - velar por el cumplimiento de las actividades de reclutamiento y selección del personal, de acuerdo al procedimiento y políticas establecidas por el área, con el fin de contar con el talento requerido según las exigencias del negocio. - establecer las políticas y exigencias para mantener la disciplina y el buen comportamiento de los colaboradores de acuerdo a las exigencias de la compañía, haciendo seguimiento y control de los procesos correspondientes. - velar por una estructura de personal acorde a las necesidades de la compañía y actualizar según los movimientos presentados en cada una de las áreas. - generar estrategitas para mantener una cultura organizacional favorable y motivadora. - coordinar la generación de informes e indicadores de gestión del área con el fin de establecer e implementar las medidas de acción necesarios en el proceso de mejoramiento. - velar por el cumplimiento de la normativa legal colombiana aplicable al área de recursos humanos y gestionar los procesos que se requieran de a...
Líder de operaciones logísticas de transporte enimbocar trabajamos para garantizar nuevas y mejores experiencias atodos nuestros grupos de influencia. te invitamos a unirte anuestro propósito y a nuestra familia para seguir generando valor anuestro sector y país. tu objetivo será garantizar las actividadesde apoyo encaminadas al control, el desarrollo óptimo y laejecución de todos procesos logísticos y operativos de la regional,velando por su mejora continua y aportando al cumplimiento de lasmetas propuestas tanto en rentabilidad como en los niveles deservicio de nuestros clientes. ingresar a una compañía que tebrindará estabilidad, bienestar integral, desarrollo constante,reconocimiento y cercanía. requisitos 1. profesional en logística,administración, ingeniería industrial o afines. 2. conocimientos enherramientas ofimáticas y colaborativas básicas de office 365,específicamente excel (nivel avanzado). 3. habilidades en gestiónde personal, comunicación, negociación, servicio al cliente ysolución de problemas. 4. experiencia específica de tres (3) añosen operaciones logísticas. 5. contar con medio de transporte propio(vehículo o moto). condiciones contrato directo por la empresa atérmino indefinido. salario básico: $3.313.800 más beneficioextralegal $686.400. valued estabilidad laboral, beneficiosadicionales y convenios para tu crecimiento personal y profesional.desde 1994 somos una empresa especializada en transporte urbano,dedicada al desarrollo de soluciones logísticas únicas que impactenla cadena de distribución de nuestros clientes. ofrecemossoluciones efectivas fundam...
Somos la eps con el mayor número de afiliados en colombia y estamos comprometidos con el bienestar de los colombianos. garantizamos el aseguramiento y la gestión integral de su salud. por ello, vinculamos personas apasionadas por el servicio y que aportan valor a su trabajo. nuestro reconocimiento como un excelente lugar para trabajar en colombia por great place to work® respalda nuestro compromiso. si cumples con los siguientes requisitos, ¡este trabajo podría ser para ti! estamos buscando: profesional en áreas de la salud o carreras administrativas tales como administración de empresas, ingeniería industrial, economía con especialización en administración en áreas de la salud o afines con conocimientos en: - sistema general de seguridad social en salud y normatividad - sistema obligatorio de la garantía de la calidad - gestión del riesgo experiencia requerida mínima de 6 años en: - en cargos de dirección o gerencia en el sector salud o asegurador que dentro de su portafolio incluya planes de salud - . dirección de grupos de trabajo. - gestión por indicadores. - formulación e implementación de proyectos. - administración de presupuestos. - negociación con prestadores y proveedores. - manejo de situaciones de crisis. para desempeñarse como: gerente de zona misión del cargo: administrar y dirigir la operación administrativa y de salud, experiencia del afiliado y gestión del riesgo en la zonal a cargo, impactando los resultados esperados y la optimización del costo médico; en línea con la estrategia de la compañía y la normatividad en salud vig...
¡Únete a tp como especialista expert! ¿listo para dar el primer paso? ¡esta oportunidad es para ti! lleva tu carrera al siguiente nivel en el top team ¡Únete a nosotros y marca la diferencia! ¿por qué elegir tp? - salario competitivo: $1.423.500+ bonificaciones por desempeño - crecimiento profesional, ¡aquí tu potencial no tiene límites! - capacitación paga y formación diseñada para impulsar tu éxito. - acceso a programas de bienestar, fondo de empleados y descuentos con aliados. - experiencia global en una multinacional con una cultura diversa e inclusiva. ¿qué buscamos en ti? - nivel de idioma(s):español - educación: mínimo 2 semestres aprobados en areas administrativas o mercadeo (copia física o digital). - disponibilidad: completa para trabajar en nuestros horarios estructurados 8 horas diarias, 46 horas a la semana. - pasión por brindar una atención al cliente excepcional orientada a la solución de problemas. experiencia laboral:6 meses en sac lugar de trabajo 📍 [medellín-desde sede] lead the way! en tp no solo ofrecemos empleos, creamos carreras. como líderes globales en experiencia del cliente, brindamos un entorno dinámico donde tu talento, pasión y ambición impulsan el éxito real. aplican términos y condiciones....
**descripción empresa**: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. **funciones del cargo**: ! esta es tu gran oportunidad ! empresa del sector comercial, solicita para su equipo de trabajo asesores/as comerciales con un (1) año de experiência laboral. **formación académica**: bachiller o técnico/a. **conocimientos y requisitos específicos**: conocimiento en asesoría al cliente en ventas a crédito, telemercadeo, fidelización, generación de estrategias de ventas, manejo de excel. **competencias laborales**: comunicación efectiva, trabajo en equipo, orientación al logro. **funciones**: asesoría en ventas a crédito de electrodomésticos, muebles, colchones y convenios que tiene la empresa. **salario**: $1.300.000 + auxilio de transporte, bonificaciones por cumplimiento de ventas (hay una tabla de bonificaciones, pero solo se especifican estos rangos en la entrevista), bonificaciones extras por cumplimiento de 6 indicadores por cada uno se recibe su bonificación. **bienestar laboral**: convenio gimnasio, fondo educativo, fondo de ahorro, apoyo estudiantil a hijos, entre otros *jornada laboral: de lunes a viernes 9:30 a. m a 6:30 p.m sábado de 9:30 a. m a 5:30 p.m - contrato inicial a termino fijo y por cumplimientos de meta, ...
Estamos buscando al mejor candidato para unirse anuestro equipo en el rol de director de oficina - neiva.compensación: cop 4.74m/mes. ubicación: fundación de la mujer,calle 16, neiva, huila, colombia. misión de fundación delamujer:resolver los problemas de las personas de bajos ingresos,preferiblemente a las mujeres a través del acceso y uso deservicios financieros y no financieros responsables, con el fin demejorar su bienestar y transformar sus vidas positivamente. ¿qué tehace un candidato ideal? - tienes 2+ años de experiencia enanálisis financiero y microcrédito. - eres competente en análisisde riesgos financieros, gestión de relaciones empresariales ygestión del talento humano. - español - nativo o completamentefluido. responsabilidades y más: tu misión principal será: definir,guiar y controlar estrategias, planes y acciones que faciliten lasolución de necesidades y oportunidades productivas de empresariosde la microempresa, siguiendo los procedimientos establecidos en laorganización y con una administración responsable de la oficina,los recursos físicos, financieros y el talento humano a cargo.otras responsabilidades: - garantizar la rentabilidad de la oficinacumpliendo con el presupuesto comercial anual y ejecutarlo, dandocumplimiento a los indicadores sociales, de talento humanocomerciales, operativos y financieros. - cumplir la productividad yla calidad de la cartera de su oficina, garantizando una gestiónresponsable y ética de la misma, evitando comportamientos que ladañen o perjudiquen económica y reputacionalmente a laorganización. - efectuar el análisis integra...
🦷 ¡en eficacia estamos buscando tu talento! 📍 cargo: técnico/a auxiliar en salud e higiene oral ⏰ horario jornada de 33 horas semanales: - lunes a viernes de 12 a 6 - y sábados de 8 a 11 💸 salario: $1'274.020+ todas las prestaciones de ley. ✅ requisitos para aplicar: - formación académica: técnico/a auxiliar en salud e higiene oral. - experiencia: mínimo 6 meses en entidades prestadoras de salud (eps, clínicas, consultorios). - conocimientos clave: - higiene oral y protocolos de atención en salud. - atención y orientación al usuario en procedimientos odontológicos. - requisitos adicionales: registro en rethus, y esquema de vacunas 🌟 ¿qué ofrecemos? en eficacia, valoramos tu talento y te ofrecemos: - contrato estable con todas las prestaciones legales. - acceso a programas de bienestar y desarrollo personal. un ambiente de trabajo incluyente y respetuoso, donde cada persona es reconocida...
**descripción empresa**: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. **funciones del cargo**: en comfama trabajamos por consolidar y expandir una clase media trabajadora antioqueña consciente, libre, productiva y feliz, por esto, nos encontramos en búsqueda de facilitador parque itinerante. **misión del cargo**: ejecutar actividades de mantenimiento físico y electromecánico o de operación de dispositivos de entretenimiento y de infraestructura menor, con el fin de garantizar la continuidad en la prestación de los servicios, ademas, atender el servicio del parque móvil en los municipios, entregando valor en las experiências y generando impacto social y bienestar a los usuarios que visitan el parque. **requisitos para aplicar a la vacante**: **formación**: - técnico/tecnólogo mecánico, mecatrónico, electromecánico, eléctrico. **experiência**: - experiência en prestación de servicios relacionados. - entre 1 y 2 años. **requisitos adicionales**: - certificación técnico(a): contÉ - certificación tecnólogo(a): copnia y conaltel - conocimiento en equipos electromecánicos. - disponibilidad para permanecer alrededor de 20 días en las subregiones de antioquia (la caja asume transporte, hospedaje y alimentación) **tus...
¡Únete a tp como especialista expert! ¿listo para dar el primer paso? ¡esta oportunidad es para ti! lleva tu carrera al siguiente nivel en el top team ¡Únete a nosotros y marca la diferencia! ¿por qué elegir tp? - salario competitivo: $ 1.423.500 + bonificaciones por desempeño - crecimiento profesional, ¡aquí tu potencial no tiene límites! - capacitación paga y formación diseñada para impulsar tu éxito. - acceso a programas de bienestar, fondo de empleados y descuentos con aliados. - experiencia global en una multinacional con una cultura diversa e inclusiva. ¿qué buscamos en ti? - nivel de idioma(s): español - educación: diploma de bachiller - técnico o tecnólogo en areas administrativas contables - disponibilidad: completa para trabajar en nuestros horarios estructurados de ocho horas diarias, 46 horas a la semana. - pasión por brindar una atención al cliente excepcional orientada a la solución de problemas. experiencia laboral: 6 meses o mas en servicio al cliente ( certificada ) lugar de trabajo 📍 medellin lead the way! en tp no solo ofrecemos empleos, creamos carreras. como líderes globales en experiencia del cliente, brindamos un entorno dinámico donde tu talento, pasión y ambición impulsan el éxito real. aplican términos y condiciones....
Estamos buscando al mejor candidato para unirse a nuestro equipo en el rol de director de oficina. chaparral. fundación delamujer, carrera 8, centro, chaparral, tolima, colombia. misión de fundación delamujer: resolver los problemas de las personas d...
Estamos buscando al mejor candidato para unirse a nuestro equipo en el rol de director de oficina. velez. fundación delamujer, calle 10, vélez, santander, colombia. misión de fundación delamujer: resolver los problemas de las personas de bajos ingres...
Cree una alerta de empleo y reciba nuevas ofertas que se adaptan a su perfil desde más de 2550 sitios web de empleo