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Palabras clave: líder de tienda, manejo de presupuesto, manejo de inventario, asesoría comercial, cumplimiento de meta administrador punto de venta seven seven y atmos ¿estás listo para liderar un equipo y llevar una tienda al éxito? ¡Únete a nosotros como administrador de punto de venta para las marcas seven seven y atmos , buscamos personas apasionadas por el comercio, con habilidades para gestionar presupuestos y manejar inventarios eficientemente. serás clave en la asesoría comercial y en el cumplimiento de metas, asegurando que nuestro punto de venta no solo cumpla, sino que supere sus objetivos. valoramos a quienes saben cómo interpretar y actuar sobre indicadores comerciales para mantener el negocio en crecimiento constante. responsabilidades: - liderar y motivar al equipo de ventas. - gestionar el presupuesto del punto de venta. - supervisar y controlar el inventario disponible. - brindar asesoría comercial a los clientes. - asegurar el cumplimiento de las metas comerciales. - monitorizar los indicadores clave del negocio. requerimientos: - experiencia mínima de 3 años en administración de tiendas o puntos de venta. - conocimiento en manejo y control de inventarios. - habilidades sólidas en planificación presupuestal. - experiencia en asesoría comercial y servicio al cliente. - capacidad comprobada para cumplir y superar metas comerciales. sectores laborales: - ventas - administración y oficina - servicio al cliente y afines cargo: - coordinador otras habilidades: habilidades técnicas: - microsoft office - gestión inventarios habilidades interperso...
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Fundación plan es una organización comprometida con la inclusión, la igualdad e identidad de género, y la diversidad sexual, por tanto, invita a todas las personas interesadas y cuyo perfil ocupacional esté acorde con la siguiente convocatoria a inscribir la hoja de vida: estamos buscando profesional en ciencias humanas, sociales o ciencias de la educación con dos años de experiencia en la implementación de proyectos sociales a poblaciones vulnerables preferiblemente con énfasis en construcción de paz y memoria histórica. experiencia en implementación de metodologías formativas. con posgrado afín. el propósito de esta convocatoria es formar un equipo dedicado al desarrollo de una estrategia integral para fortalecer la reconstrucción del tejido social en diversas regiones. este objetivo se alcanzará mediante procesos pedagógicos, iniciativas de diálogo social y actividades de mediación artística. las vacantes disponibles son para trabajar de manera presencial en las siguientes ubicaciones: 1. mocoa, departamento del putumayo 2. villavicencio, mesetas o san juan de arama, departamento del meta 3. san josé del guaviare, departamento del guaviare 4. yopal o aguazul, departamento del casanare el contrato ofrecido es por obra o labor, con una duración estimada de cuatro meses.la remuneración se acordará directamente con los candidatos labor presencial en fundación plan tenemos el compromiso de crear un entorno seguro y buscamos garantizar que todas las personas que nos representan, no lastimen, abusen o cometan actos de violencia contra las niñas, niños, adole...
1. tener actitud de servicio, calidez, un nivel elevado de escucha, autogestión, compromiso, recursividad e innovación. 2. realizar el plan de acción de acuerdo al plan o foco de trabajo enviado por el coordinador. 3. revisar, organizar, gestionar y actualizar la base de datos de cartera. 4. realizar proceso de localización (domicilio, sitio de trabajo), investigando datos sociodemográficos de los deudores y codeudores. 5. planificar y ejecutar estrategias de cobro, darles seguimiento e informar del cumplimiento de los plazos establecidos para una gestión efectiva. 6. diseñar en conjunto con el deudor, alternativas de pago acordes a su situación económica logrando una mejor gestión en la negociación. 7. hacer seguimiento y realizar envío de recordatorios a los titulares que tienen compromisos o acuerdos de pago. 8. incentivar el pago voluntario de los titulares y realizar un plan de acción para gestionar los titulares renuentes. 9. alimentar y documentar las bases y los aplicativos con todos los contactos telefónicos y/o domiciliarios y todas las acciones que conlleven diálogos y acuerdos con los titulares o sus representantes con el fin de tener actualizado el aplicativo. 10. planificar entrevistas o visitas a los deudores para establecer comunicación directa. 11. realizar lista con los titulares a los cuales se les va a enviar comunicaciones, correos electrónicos y/o mensajes de texto. 12. realizar gestión y atención personal a los titulares que se presentan en las instalaciones. 13. arreglar los problemas que surjan con los pagos realizados por el cliente. 14. reportar d...
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2025-07-16 empresa de producción se encuentra en la búsqueda de operarios de producción para desempeño de funciones operación de máquinas de procesamiento de aceros y hierros, cumplimiento de meta diaria de producción. requisitos * estudios: formación mínimo bachiller - experiencia: mínimo 1 año de experiencia en funciones propias de manipulación y operación de maquinaria condiciones contrato obra o labor + salario $1.600.000 + auxilio de transporte $200.000 + prestaciones sociales, disponibilidad de realizar turnos 5893 itagüí - antioquia gi group spain ett está autorizada y registrada en el registro mercantil de madrid, hoja m-208585, folio 14, tomo 22.082, sección 8, inscripción 19. se insta a los candidatos/as a leer y aceptar la política de privacidad (ley orgánica 15/1999, de 13 de diciembre, de protección de datos de carácter personal (lopd), detallada en www.gigroup.es...
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¡estamos felices porque nuestro equipo sigue creciendo! 💛trabaja con nosotros para que juntos transformemos entornos, empoderemos comunidades y cumplamos sueños. ¿cuál será tu misión? atender, asesorar y orientar al cliente en las actividades inherentes al proceso de ventas de proyectos inmobiliarios, para cumplir con las metas establecidas y tener clientes satisfechos. ¿qué queremos ver en ti? - técnico culminado. - tecnologo culminado. - estudiante universitario de carreras administrativas. - experiencia minima de 1 año en atencion al cliente y ventas. te ofrecemos: - salario base de smlv + bonificaciones por cumplimiento de meta (aprox $3.500.000) - contrato directo a termino fijo, prorrogable de acuerdo a desempeño. - valera de 8 dias libres adicionales al año. - dia libre por cumpleaños. - horarios de lunes a domingo (de 9:30am a 5:30 pm) - dia de descanso entre semana y fin de semana de descanso libre al mes vacantes para via la calera/guasca hola, nata espero te encuentres bien. soy katherine del área de atracción de amarilo constructora 💛 , he recibido tu postulación para la vacante de asesor comercial junior en refugio del valle- via la calera/guasca. quisiera agradecerte tu interés en formar parte de nuestro equipo. para iniciar el proceso, nos encantaría hacerte unas preguntas previas: 1. ¿cuál es tu expectativa salarial para este puesto? 2. ¿dónde resides actualmente? 3. ¿habías tenido la oportunidad de participar en algún proceso con nosotros anteriormente? 4. ¿tienes algún familiar que trabaje con nosotros? 5. ¡cuéntame un poco sobre tu ...
Palabras clave: líder de tienda, manejo de presupuesto, manejo de inventario, asesoría comercial, cumplimiento de meta administrador punto de venta seven seven y atmos ¿estás listo para liderar un equipo y llevar una tienda al éxito? ¡Únete a nosotros como administrador de punto de venta para las marcas seven seven y atmos , buscamos personas apasionadas por el comercio, con habilidades para gestionar presupuestos y manejar inventarios eficientemente. serás clave en la asesoría comercial y en el cumplimiento de metas, asegurando que nuestro punto de venta no solo cumpla, sino que supere sus objetivos. valoramos a quienes saben cómo interpretar y actuar sobre indicadores comerciales para mantener el negocio en crecimiento constante. responsabilidades: - liderar y motivar al equipo de ventas. - gestionar el presupuesto del punto de venta. - supervisar y controlar el inventario disponible. - brindar asesoría comercial a los clientes. - asegurar el cumplimiento de las metas comerciales. - monitorizar los indicadores clave del negocio. requerimientos: - experiencia mínima de 3 años en administración de tiendas o puntos de venta. - conocimiento en manejo y control de inventarios. - habilidades sólidas en planificación presupuestal. - experiencia en asesoría comercial y servicio al cliente. - capacidad comprobada para cumplir y superar metas comerciales. sectores laborales: - ventas - administración y oficina - servicio al cliente y afines cargo: - coordinador otras habilidades: habilidades técnicas: - microsoft office - gestión inventarios habilidades interperso...
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Oferta de empleo somos un banco que trabaja con pasión, alcanzando día a día los sueños de los microempresarios de colombia. queremos que te sumas a vivir la mejor experiencia y hagas parte de nuestra organización. nuestra visión generar crecimiento personal, profesional y bienestar para nuestros colaboradores y sus familias es nuestra meta. tu papel serás el líder del equipo en nuestra oficina, trabajando bajo nuestra misión de apoyar a los microempresarios de colombia. requisitos específicos profesional con título universitario en administración de empresas, ingeniería industrial, economía, finanzas o carreras afines. experiencia requerida 4 años liderando equipos comerciales como gerente de oficina, preferiblemente en entidades financieras. conocimientos en presupuesto, productos de captación, regulación bancaria y herramientas ofimáticas son fundamentales. beneficios exclusivos beneficios extralegales que brindarán un nivel de calidad de vida superior. contrato laboral indefinido, ofreciendo estabilidad y confianza en tu carrera laboral. remuneración $5.538.000, una compensación justa por tus habilidades y dedicación. en nuestra institución, somos un equipo comprometido con tu crecimiento y éxito....
Somos una empresa innovadora buscamos un profesional en carreras administrativas y/o financieras con experiencia en captación en banca personas (natural) y banca jurídica. en nuestro equipo, trabajarás en la generación de iniciativas estratégicas que apoyen el crecimiento sostenible del negocio. ¿qué responsabilidades tendrías? - planificar y ejecutar acciones para lograr la meta de captación a través de productos financieros. - liderar un modelo de ventas dinámico basado en la confianza y la tecnología digital. - desarrollar tácticas comerciales para los segmentos retail, pequeña y mediana empresa (sme). ¿qué habilidades y cualificaciones necesitamos? - experiencia en captación en banca personas (natural) y banca jurídica. - especialización en carreras administrativas y/o financieras afines al core del negocio. ¿qué ofrecemos? - salario competitivo. - planes de capacitación y formación completamente gratuitos. - un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. nuestra misión es diseñar e implementar tácticas comerciales para garantizar el crecimiento sostenible del negocio y la renovación de clientes. si eres un profesional ambicioso y deseas unirte a nuestro equipo, no dudes en postular....
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