Acerca de dhl conectando personas mejorando vidas conviértete en parte de dhl y accede a lo esencial para tu vida diaria, disfrutando de los mejores beneficios. valoramos tu seguridad, salud y bienestar de tu familia. construye tu carrera con nosotro...
Compartir facebook empresa comercializadora steel sas descripción de la empresa fabricamos y comercializamos equipos para líneas de producción dirigido a la industria farmacéutica, de laboratorios y de alimentos. equipos de embotellamiento, etiquetad...
**descripción empresa**: sodimac corona es una empresa de origen colombiano y chileno con más de 28 años de experiência en el país. nos dedicamos al mejoramiento del hogar y la construcción. **misión del cargo**: coordinar los procesos del área de ventas, focalizando a los vendedores en la venta de proyectos garantizando una excelente experiência. **funciones del cargo**: 1. proponer y gestionar actividades enfocadas al cumplimento del presupuesto de ventas, seguimiento al programa de vendedor digital, promotor, control de mercaderistas, indicadores de gestión establecidos para el área de ventas y cumplimiento a la estrategia comercial, con el fin de garantizar el cumplimento de las ventas y una excelente experiência de compra. 2. gestionar con el coordinador logística de producto los requerimientos de reposición de mercancía, surtido al lineal, cambios de precios y mantenimiento del metro para las familias a su cargo, con el fin de garantizar disponibilidad y surtido de producto para la venta y mejorar la experiência de compra al cliente. 3. liderar, motivar y gestionar el desarrollo del grupo humano a su cargo, de acuerdo con las políticas y definiciones de la compañía al respecto, con el fin de asegurar un ambiente de trabajo y un clima laboral óptimos. **requisitos**: profesional en administración de empresas, ingeniería industrial, mercadeo o carreras afines experiência en almacenes de cadena, manejo de inventarios, ventas y gestión de personal disponibilidad para trabajar en turnos rotativos de domingo a domingo con un día compensatorio **condiciones ofert...
Gerente de tienda – carulla isla natura - lugar de trabajo: carulla isla natura – bogotá - salario: $3.394.000 + recargos - tipo de contrato: indefinido con todas las prestaciones de ley - horario: turnos rotativos de domingo a domingo, con un día de descanso a la semana requisitos: - tecnólogo en áreas administrativas (comercial, logística, talento humano, gestión empresarial u otras afines). - experiencia minima de 2 años coom gerente, coordinador, supervisor de tienda - se requiere experiencia en manejo de personal, cumplimiento de indicadores - manejo de presupuestos misión del cargo: liderar y gestionar la operación integral del almacén, asegurando el cumplimiento de estándares de orden, seguridad, exhibición, y manejo eficiente de recursos humanos, financieros y de inventario. garantizar la correcta ejecución de la operación en canales físicos y digitales, promoviendo la satisfacción del cliente, el desarrollo del equipo y el cumplimiento de normativas legales y políticas internas. funciones principales: 1. cumplir y hacer seguimiento a indicadores clave: ventas, rentabilidad, merma, gasto y resultado neto. 2. analizar reportes financieros y operativos para tomar decisiones correctivas. 3. implementar estrategias comerciales y supervisar las ventas físicas y digitales. 4. controlar inventarios, compras y recepción de mercancía. 5. asegurar el correcto surtido, exhibición y marcación de productos. 6. coordinar apertura, cierre, seguridad y mantenimiento de la tienda. 7. garantizar el cumplimiento de normas legales, de calidad, ambientales y de seguridad. 8. lide...
Como especialista en educación continua, y bajo la supervisión del coordinador de ventas regional, tu función principal es planificar, coordinar y gestionar los programas de formación continua de la institución, dirigidos a profesionales que buscan actualizar, especializar o adquirir nuevos conocimientos y habilidades. tú rol incluye la identificación de necesidades formativas, el diseño y desarrollo de programas educativos, y la promoción de estos cursos o talleres. además, te encargas de la coordinación logística, la gestión de inscripciones, y el seguimiento de la calidad de los programas, asegurando que se alineen con los estándares educativos de la institución y las demandas del mercado laboral. responsabilidades - programar los cursos regulares, enviar la información al departamento de registro y coordinar con los docentes su disponibilidad. - mantener comunicación constante con los docentes durante el desarrollo de los cursos. - gestionar matrículas en el sid, asegurando datos correctos y actualizados. - monitorear pagos de los estudiantes y generar listados académicos para los docentes. - administrar grupos en microsoft teams y whatsapp, informando cambios y fechas de inicio. - atender consultas, solicitudes y quejas de estudiantes, incluyendo devoluciones y certificados. - coordinar la logística de los cursos presenciales, como salones y materiales. - analizar encuestas estudiantiles, consolidar reportes, proponer mejoras y retroalimentar a docentes. - realizar investigaciones de mercado para definir precios y apoyar en funciones adicionales asignadas por la je...
Empresa: t3 textiles s.a.subicación: entrada del parque la florida, calle 80 (cota, cundinamarca) descripción del cargo: en t3 textiles s.a.s, empresa líder en la comercialización de productos textiles, buscamos un coordinador logístico con perfil estratégico, orientado a la planeación, control y mejora continua de las operaciones logísticas. el cargo tiene como objetivo garantizar la eficiencia en los procesos de recepción, almacenamiento, control de inventarios y distribución de mercancía, desarrollando metodologías de trabajo que promuevan la productividad, la optimización de recursos y el cumplimiento de los estándares de calidad. responsabilidades principales: - liderar el equipo, promoviendo un ambiente de trabajo seguro, organizado y orientado a resultados. - diseñar, implementar y mejorar procesos logísticos para optimizar tiempos, costos y recursos. - gestionar y controlar el inventario mediante metodologías de control eficientes. - coordinar el flujo de entrada y salida de mercancía, asegurando exactitud y oportunidad en los despachos. - analizar indicadores de gestión del área para proponer e implementar planes de acción. - garantizar el cumplimiento de normativas de seguridad, salud en el trabajo y buenas prácticas logísticas. - asegurar la comunicación y articulación con las demás áreas de la compañía para mejorar la cadena de suministro. requisitos: - profesional en ingeniería industrial, logística o carreras afines. - experiencia mínima de 3 años en coordinación o supervisión de bodegas/logística. - conocimientos sólidos en gestión de inventarios, alma...
Descripción empresa: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción trabaja con nosotros funciones del cargo: empresa ubicada en el retiro (antioquia), solicita para su equipo de trabajo, personal con experiencia mínima de 1 año para desempeñar el cargo de coordinador/a logístico/a y de operaciones. formación académica: bachiller con experiencia en logística, operaciones o mantenimiento. funciones específicas: - coordinar y supervisar los equipos de mantenimiento y aseo general. - organizar y supervisar el montaje y desmontaje de eventos. - apoyar el cierre operativo de restaurantes y áreas de servicio. - atender y dar solución a requerimientos operativos de socios y clientes. - brindar soporte logístico a diferentes áreas como restaurantes, zonas deportivas, alojamiento, pesebreras y salones de eventos. salario: $ 2.000.000 - 2.500.000, según experiencia + prestaciones sociales. horarios: rotativos de domingo a domingo, con un descanso entre semana (se informa en la entrevista). tipo de contrato: indefinido. lugar de trabajo: el retiro (antioquia). requisitos: 1 ...
Se requiere coord de operaciones exportcaiones maritimas - air - lcl- , con experiencia de 2 aÑos , - ingles intermedio - interesados - [email protected] tipo de puesto: freelance...
Como especialista en educación continua, y bajo la supervisión del coordinador de ventas regional, tu función principal es planificar, coordinar y gestionar los programas de formación continua de la institución, dirigidos a profesionales que buscan actualizar, especializar o adquirir nuevos conocimientos y habilidades. tú rol incluye la identificación de necesidades formativas, el diseño y desarrollo de programas educativos, y la promoción de estos cursos o talleres. además, te encargas de la coordinación logística, la gestión de inscripciones, y el seguimiento de la calidad de los programas, asegurando que se alineen con los estándares educativos de la institución y las demandas del mercado laboral. responsabilidades - programar los cursos regulares, enviar la información al departamento de registro y coordinar con los docentes su disponibilidad. - mantener comunicación constante con los docentes durante el desarrollo de los cursos. - gestionar matrículas en el sid, asegurando datos correctos y actualizados. - monitorear pagos de los estudiantes y generar listados académicos para los docentes. - administrar grupos en microsoft teams y whatsapp, informando cambios y fechas de inicio. - atender consultas, solicitudes y quejas de estudiantes, incluyendo devoluciones y certificados. - coordinar la logística de los cursos presenciales, como salones y materiales. - analizar encuestas estudiantiles, consolidar reportes, proponer mejoras y retroalimentar a docentes. - realizar investigaciones de mercado para definir precios y apoyar en funciones adicionales asignadas por la je...
En job&talent en este momento, estamos en búsqueda de coordinador/a comercial externo de mercadero y asesoras cali. buscamos coordinador/a comercial externo de mercadero y asesoras cali para liderar la operación comercial y el equipo de asesoras en los puntos de venta. será responsable de garantizar el cumplimiento de metas de ventas, la correcta ejecución de marca y el desarrollo de su equipo, asegurando una experiencia premium para el cliente final. funciones: liderar, motivar, capacitar y retroalimentar al equipo de asesoras. monitorear y asegurar el cumplimiento de las metas comerciales del punto. garantizar la correcta exhibición del portafolio y la ejecución de activaciones. atender situaciones complejas con clientes y monitorear la experiencia en pdv. controlar inventarios, fechas de vencimiento y logística de reposición. consolidar reportes de indicadores y comunicación de novedades al supervisor. identificar necesidades de formación y coordinar entrenamientos. conocimiento en procesos de ventas, trade marketing y servicio al cliente. manejo y experiencia de canal moderno y copidrogas. excelente presentación personal y habilidades de liderazgo y negociación. formación académica: tecnólogo o profesional en mercadeo, administración, ingeniería comercial o afines. experiencia: mínima de 3 años liderando equipos de ventas en consumo masivo, cosmética, pharma o dermocosmética. salario: $2.630.000 + auxilio de movilización $400.000 + prestaciones de ley + bonificacion. jornada laboral: lunes a sábado (8 horas diarias), 80% campo y 20% administrativo. contrato: obra o lab...
Asegurar satisfacción del cliente, control de costos y operaciones a través de la gestión adecuada de recursos y coordinación de actividades en los centros de acopio de residuos, buscando siempre mayores eficiencias en la operación y dando cumplimiento a los compromisos contractuales, velando siempre por una operación con cero accidentes, y cumpliendo con estándares de sst. atender oportunamente requerimientos y necesidades de los clientes, asegurando la satisfacción de los clientes. cumplir con todos los compromisos acordados en los contratos o ans (acuerdos de nivel de servicio) con los clientes asignados. coordinar los recursos humanos y técnicos para el funcionamiento de la operación en las diferentes plantas asignadas. capacitar al personal a cargo en los temas que la organización programe (entrenamiento al cargo). tomar acciones preventivas y correctivas para reducir los incidentes y accidentes de trabajo. informar a gestión humana los cambios de centro de costo del personal a cargo garantizando el entrenamiento y las capacitaciones requeridas para el funcionario que pase a desempeñar una nueva labor o una para la cual no ha recibido el entrenamiento. control de inventarios en bodegas virtuales haciendo uso de la herramienta sap. generar certificados de materia reciclable. realizar la solicitud de los vehículos para el despacho de los materiales. garantizando el cumplimiento de la política de cartera. realizar la conciliación de la factura de venta de materiales de las plantas por concepto de residuos industriales, posteriormente enviar para aprobación del jefe inmedi...
Asegurar satisfacción del cliente, control de costos y operaciones a través de la gestión adecuada de recursos y coordinación de actividades en los centros de acopio de residuos, buscando siempre mayores eficiencias en la operación y dando cumplimiento a los compromisos contractuales, velando siempre por una operación con cero accidentes, y cumpliendo con estándares de sst. atender oportunamente requerimientos y necesidades de los clientes, asegurando la satisfacción de los clientes. cumplir con todos los compromisos acordados en los contratos o ans (acuerdos de nivel de servicio) con los clientes asignados. coordinar los recursos humanos y técnicos para el funcionamiento de la operación en las diferentes plantas asignadas. capacitar al personal a cargo en los temas que la organización programe (entrenamiento al cargo). tomar acciones preventivas y correctivas para reducir los incidentes y accidentes de trabajo. informar a gestión humana los cambios de centro de costo del personal a cargo garantizando el entrenamiento y las capacitaciones requeridas para el funcionario que pase a desempeñar una nueva labor o una para la cual no ha recibido el entrenamiento. control de inventarios en bodegas virtuales haciendo uso de la herramienta sap. generar certificados de materia reciclable. realizar la solicitud de los vehículos para el despacho de los materiales. garantizando el cumplimiento de la política de cartera. realizar la conciliación de la factura de venta de materiales de las plantas por concepto de residuos industriales, posteriormente enviar para aprobación del jefe inmedi...
Nos encontramos en la búsqueda de un coordinador(a) de logistica y compras sector salud para hacer parte de nuestro equipo de trabajo en importante entidad del sector salud ubicada en el municipio de chía, cundinamarca requisitos: profesional en ingenieria industrial, administracion de empresas o carreras afines, especialista en logistica u operaciones , con experiencia minima de 1 año en normatividad de regulación de precios, presupuestos, cadenas de suministros y adquisición de bienes y servicios para una organización. control de activos fijos del sector salud con conocimientos en la industria farmaceutica, preferiblemente con conocimientos en normatividad de sismed y sisdis . indispensable manejo de paquetes office. trabajo 100% presencial en chía, cundinamarca horario: de lunes a viernes (7:00 am a 4:30 pm)+ 1 sabado al mes medio día rango salarial: 5´000.000 a 5´300.000 #li-onsite requisitos estudios postgrado / especialización valorado experiencia profesional 1 año sobre activos s a s somos un grupo empresarial, líder nacional en la administración de talento humano. desde hace 38 años en el sector temporal y de outsourcing, ofrecemos soluciones administrativas con oportunidad, servicio, cumplimiento, legalidad y satisfacción a cada uno de nuestros 500 clientes....
Asegurar satisfacción del cliente, control de costos y operaciones a través de la gestión adecuada de recursos y coordinación de actividades en los centros de acopio de residuos, buscando siempre mayores eficiencias en la operación y dando cumplimiento a los compromisos contractuales, velando siempre por una operación con cero accidentes, y cumpliendo con estándares de sst. atender oportunamente requerimientos y necesidades de los clientes, asegurando la satisfacción de los clientes. cumplir con todos los compromisos acordados en los contratos o ans (acuerdos de nivel de servicio) con los clientes asignados. coordinar los recursos humanos y técnicos para el funcionamiento de la operación en las diferentes plantas asignadas. capacitar al personal a cargo en los temas que la organización programe (entrenamiento al cargo). tomar acciones preventivas y correctivas para reducir los incidentes y accidentes de trabajo. informar a gestión humana los cambios de centro de costo del personal a cargo garantizando el entrenamiento y las capacitaciones requeridas para el funcionario que pase a desempeñar una nueva labor o una para la cual no ha recibido el entrenamiento. control de inventarios en bodegas virtuales haciendo uso de la herramienta sap. generar certificados de materia reciclable. realizar la solicitud de los vehículos para el despacho de los materiales. garantizando el cumplimiento de la política de cartera. realizar la conciliación de la factura de venta de materiales de las plantas por concepto de residuos industriales, posteriormente enviar para aprobación del jefe inmedi...
Nos encontramos en la búsqueda de un coordinador(a) de logistica y compras sector salud para hacer parte de nuestro equipo de trabajo en importante entidad del sector salud ubicada en el municipio de chía, cundinamarca requisitos: profesional en ingenieria industrial, administracion de empresas o carreras afines, especialista en logistica u operaciones , con experiencia minima de 1 año en normatividad de regulación de precios, presupuestos, cadenas de suministros y adquisición de bienes y servicios para una organización. control de activos fijos del sector salud con conocimientos en la industria farmaceutica, preferiblemente con conocimientos en normatividad de sismed y sisdis . indispensable manejo de paquetes office. trabajo 100% presencial en chía, cundinamarca horario: de lunes a viernes (7:00 am a 4:30 pm)+ 1 sabado al mes medio día rango salarial: 5´000.000 a 5´300.000 #li-onsite requisitos estudios postgrado / especialización valorado experiencia profesional 1 año sobre activos s a s somos un grupo empresarial, líder nacional en la administración de talento humano. desde hace 38 años en el sector temporal y de outsourcing, ofrecemos soluciones administrativas con oportunidad, servicio, cumplimiento, legalidad y satisfacción a cada uno de nuestros 500 clientes....
Asegurar satisfacción del cliente, control de costos y operaciones a través de la gestión adecuada de recursos y coordinación de actividades en los centros de acopio de residuos, buscando siempre mayores eficiencias en la operación y dando cumplimiento a los compromisos contractuales, velando siempre por una operación con cero accidentes, y cumpliendo con estándares de sst. atender oportunamente requerimientos y necesidades de los clientes, asegurando la satisfacción de los clientes. cumplir con todos los compromisos acordados en los contratos o ans (acuerdos de nivel de servicio) con los clientes asignados. coordinar los recursos humanos y técnicos para el funcionamiento de la operación en las diferentes plantas asignadas. capacitar al personal a cargo en los temas que la organización programe (entrenamiento al cargo). tomar acciones preventivas y correctivas para reducir los incidentes y accidentes de trabajo. informar a gestión humana los cambios de centro de costo del personal a cargo garantizando el entrenamiento y las capacitaciones requeridas para el funcionario que pase a desempeñar una nueva labor o una para la cual no ha recibido el entrenamiento. control de inventarios en bodegas virtuales haciendo uso de la herramienta sap. generar certificados de materia reciclable. realizar la solicitud de los vehículos para el despacho de los materiales. garantizando el cumplimiento de la política de cartera. realizar la conciliación de la factura de venta de materiales de las plantas por concepto de residuos industriales, posteriormente enviar para aprobación del jefe inmedi...
Asegurar satisfacción del cliente, control de costos y operaciones a través de la gestión adecuada de recursos y coordinación de actividades en los centros de acopio de residuos, buscando siempre mayores eficiencias en la operación y dando cumplimiento a los compromisos contractuales, velando siempre por una operación con cero accidentes, y cumpliendo con estándares de sst. atender oportunamente requerimientos y necesidades de los clientes, asegurando la satisfacción de los clientes. cumplir con todos los compromisos acordados en los contratos o ans (acuerdos de nivel de servicio) con los clientes asignados. coordinar los recursos humanos y técnicos para el funcionamiento de la operación en las diferentes plantas asignadas. capacitar al personal a cargo en los temas que la organización programe (entrenamiento al cargo). tomar acciones preventivas y correctivas para reducir los incidentes y accidentes de trabajo. informar a gestión humana los cambios de centro de costo del personal a cargo garantizando el entrenamiento y las capacitaciones requeridas para el funcionario que pase a desempeñar una nueva labor o una para la cual no ha recibido el entrenamiento. control de inventarios en bodegas virtuales haciendo uso de la herramienta sap. generar certificados de materia reciclable. realizar la solicitud de los vehículos para el despacho de los materiales. garantizando el cumplimiento de la política de cartera. realizar la conciliación de la factura de venta de materiales de las plantas por concepto de residuos industriales, posteriormente enviar para aprobación del jefe inmedi...
Asegurar satisfacción del cliente, control de costos y operaciones a través de la gestión adecuada de recursos y coordinación de actividades en los centros de acopio de residuos, buscando siempre mayores eficiencias en la operación y dando cumplimiento a los compromisos contractuales, velando siempre por una operación con cero accidentes, y cumpliendo con estándares de sst. atender oportunamente requerimientos y necesidades de los clientes, asegurando la satisfacción de los clientes. cumplir con todos los compromisos acordados en los contratos o ans (acuerdos de nivel de servicio) con los clientes asignados. coordinar los recursos humanos y técnicos para el funcionamiento de la operación en las diferentes plantas asignadas. capacitar al personal a cargo en los temas que la organización programe (entrenamiento al cargo). tomar acciones preventivas y correctivas para reducir los incidentes y accidentes de trabajo. informar a gestión humana los cambios de centro de costo del personal a cargo garantizando el entrenamiento y las capacitaciones requeridas para el funcionario que pase a desempeñar una nueva labor o una para la cual no ha recibido el entrenamiento. control de inventarios en bodegas virtuales haciendo uso de la herramienta sap. generar certificados de materia reciclable. realizar la solicitud de los vehículos para el despacho de los materiales. garantizando el cumplimiento de la política de cartera. realizar la conciliación de la factura de venta de materiales de las plantas por concepto de residuos industriales, posteriormente enviar para aprobación del jefe inmedi...
Asegurar satisfacción del cliente, control de costos y operaciones a través de la gestión adecuada de recursos y coordinación de actividades en los centros de acopio de residuos, buscando siempre mayores eficiencias en la operación y dando cumplimiento a los compromisos contractuales, velando siempre por una operación con cero accidentes, y cumpliendo con estándares de sst. atender oportunamente requerimientos y necesidades de los clientes, asegurando la satisfacción de los clientes. cumplir con todos los compromisos acordados en los contratos o ans (acuerdos de nivel de servicio) con los clientes asignados. coordinar los recursos humanos y técnicos para el funcionamiento de la operación en las diferentes plantas asignadas. capacitar al personal a cargo en los temas que la organización programe (entrenamiento al cargo). tomar acciones preventivas y correctivas para reducir los incidentes y accidentes de trabajo. informar a gestión humana los cambios de centro de costo del personal a cargo garantizando el entrenamiento y las capacitaciones requeridas para el funcionario que pase a desempeñar una nueva labor o una para la cual no ha recibido el entrenamiento. control de inventarios en bodegas virtuales haciendo uso de la herramienta sap. generar certificados de materia reciclable. realizar la solicitud de los vehículos para el despacho de los materiales. garantizando el cumplimiento de la política de cartera. realizar la conciliación de la factura de venta de materiales de las plantas por concepto de residuos industriales, posteriormente enviar para aprobación del jefe inmedi...
Nos encontramos en la búsqueda de un coordinador(a) de logistica y compras sector salud para hacer parte de nuestro equipo de trabajo en importante entidad del sector salud ubicada en el municipio de chía, cundinamarca requisitos: profesional en ingenieria industrial, administracion de empresas o carreras afines, especialista en logistica u operaciones , con experiencia minima de 1 año en normatividad de regulación de precios, presupuestos, cadenas de suministros y adquisición de bienes y servicios para una organización. control de activos fijos del sector salud con conocimientos en la industria farmaceutica, preferiblemente con conocimientos en normatividad de sismed y sisdis . indispensable manejo de paquetes office. trabajo 100% presencial en chía, cundinamarca horario: de lunes a viernes (7:00 am a 4:30 pm)+ 1 sabado al mes medio día rango salarial: 5´000.000 a 5´300.000 #li-onsite requisitos estudios postgrado / especialización valorado experiencia profesional 1 año sobre activos s a s somos un grupo empresarial, líder nacional en la administración de talento humano. desde hace 38 años en el sector temporal y de outsourcing, ofrecemos soluciones administrativas con oportunidad, servicio, cumplimiento, legalidad y satisfacción a cada uno de nuestros 500 clientes....
Asegurar satisfacción del cliente, control de costos y operaciones a través de la gestión adecuada de recursos y coordinación de actividades en los centros de acopio de residuos, buscando siempre mayores eficiencias en la operación y dando cumplimiento a los compromisos contractuales, velando siempre por una operación con cero accidentes, y cumpliendo con estándares de sst. atender oportunamente requerimientos y necesidades de los clientes, asegurando la satisfacción de los clientes. cumplir con todos los compromisos acordados en los contratos o ans (acuerdos de nivel de servicio) con los clientes asignados. coordinar los recursos humanos y técnicos para el funcionamiento de la operación en las diferentes plantas asignadas. capacitar al personal a cargo en los temas que la organización programe (entrenamiento al cargo). tomar acciones preventivas y correctivas para reducir los incidentes y accidentes de trabajo. informar a gestión humana los cambios de centro de costo del personal a cargo garantizando el entrenamiento y las capacitaciones requeridas para el funcionario que pase a desempeñar una nueva labor o una para la cual no ha recibido el entrenamiento. control de inventarios en bodegas virtuales haciendo uso de la herramienta sap. generar certificados de materia reciclable. realizar la solicitud de los vehículos para el despacho de los materiales. garantizando el cumplimiento de la política de cartera. realizar la conciliación de la factura de venta de materiales de las plantas por concepto de residuos industriales, posteriormente enviar para aprobación del jefe inmedi...
Nos encontramos en la búsqueda de un coordinador(a) de logistica y compras sector salud para hacer parte de nuestro equipo de trabajo en importante entidad del sector salud ubicada en el municipio de chía, cundinamarca requisitos: profesional en ingenieria industrial, administracion de empresas o carreras afines, especialista en logistica u operaciones , con experiencia minima de 1 año en normatividad de regulación de precios, presupuestos, cadenas de suministros y adquisición de bienes y servicios para una organización. control de activos fijos del sector salud con conocimientos en la industria farmaceutica, preferiblemente con conocimientos en normatividad de sismed y sisdis . indispensable manejo de paquetes office. trabajo 100% presencial en chía, cundinamarca horario: de lunes a viernes (7:00 am a 4:30 pm)+ 1 sabado al mes medio día rango salarial: 5´000.000 a 5´300.000 #li-onsite requisitos estudios postgrado / especialización valorado experiencia profesional 1 año sobre activos s a s somos un grupo empresarial, líder nacional en la administración de talento humano. desde hace 38 años en el sector temporal y de outsourcing, ofrecemos soluciones administrativas con oportunidad, servicio, cumplimiento, legalidad y satisfacción a cada uno de nuestros 500 clientes....
Asegurar satisfacción del cliente, control de costos y operaciones a través de la gestión adecuada de recursos y coordinación de actividades en los centros de acopio de residuos, buscando siempre mayores eficiencias en la operación y dando cumplimiento a los compromisos contractuales, velando siempre por una operación con cero accidentes, y cumpliendo con estándares de sst. atender oportunamente requerimientos y necesidades de los clientes, asegurando la satisfacción de los clientes. cumplir con todos los compromisos acordados en los contratos o ans (acuerdos de nivel de servicio) con los clientes asignados. coordinar los recursos humanos y técnicos para el funcionamiento de la operación en las diferentes plantas asignadas. capacitar al personal a cargo en los temas que la organización programe (entrenamiento al cargo). tomar acciones preventivas y correctivas para reducir los incidentes y accidentes de trabajo. informar a gestión humana los cambios de centro de costo del personal a cargo garantizando el entrenamiento y las capacitaciones requeridas para el funcionario que pase a desempeñar una nueva labor o una para la cual no ha recibido el entrenamiento. control de inventarios en bodegas virtuales haciendo uso de la herramienta sap. generar certificados de materia reciclable. realizar la solicitud de los vehículos para el despacho de los materiales. garantizando el cumplimiento de la política de cartera. realizar la conciliación de la factura de venta de materiales de las plantas por concepto de residuos industriales, posteriormente enviar para aprobación del jefe inmedi...
Asegurar satisfacción del cliente, control de costos y operaciones a través de la gestión adecuada de recursos y coordinación de actividades en los centros de acopio de residuos, buscando siempre mayores eficiencias en la operación y dando cumplimiento a los compromisos contractuales, velando siempre por una operación con cero accidentes, y cumpliendo con estándares de sst. atender oportunamente requerimientos y necesidades de los clientes, asegurando la satisfacción de los clientes. cumplir con todos los compromisos acordados en los contratos o ans (acuerdos de nivel de servicio) con los clientes asignados. coordinar los recursos humanos y técnicos para el funcionamiento de la operación en las diferentes plantas asignadas. capacitar al personal a cargo en los temas que la organización programe (entrenamiento al cargo). tomar acciones preventivas y correctivas para reducir los incidentes y accidentes de trabajo. informar a gestión humana los cambios de centro de costo del personal a cargo garantizando el entrenamiento y las capacitaciones requeridas para el funcionario que pase a desempeñar una nueva labor o una para la cual no ha recibido el entrenamiento. control de inventarios en bodegas virtuales haciendo uso de la herramienta sap. generar certificados de materia reciclable. realizar la solicitud de los vehículos para el despacho de los materiales. garantizando el cumplimiento de la política de cartera. realizar la conciliación de la factura de venta de materiales de las plantas por concepto de residuos industriales, posteriormente enviar para aprobación del jefe inmedi...
Asegurar satisfacción del cliente, control de costos y operaciones a través de la gestión adecuada de recursos y coordinación de actividades en los centros de acopio de residuos, buscando siempre mayores eficiencias en la operación y dando cumplimiento a los compromisos contractuales, velando siempre por una operación con cero accidentes, y cumpliendo con estándares de sst. atender oportunamente requerimientos y necesidades de los clientes, asegurando la satisfacción de los clientes. cumplir con todos los compromisos acordados en los contratos o ans (acuerdos de nivel de servicio) con los clientes asignados. coordinar los recursos humanos y técnicos para el funcionamiento de la operación en las diferentes plantas asignadas. capacitar al personal a cargo en los temas que la organización programe (entrenamiento al cargo). tomar acciones preventivas y correctivas para reducir los incidentes y accidentes de trabajo. informar a gestión humana los cambios de centro de costo del personal a cargo garantizando el entrenamiento y las capacitaciones requeridas para el funcionario que pase a desempeñar una nueva labor o una para la cual no ha recibido el entrenamiento. control de inventarios en bodegas virtuales haciendo uso de la herramienta sap. generar certificados de materia reciclable. realizar la solicitud de los vehículos para el despacho de los materiales. garantizando el cumplimiento de la política de cartera. realizar la conciliación de la factura de venta de materiales de las plantas por concepto de residuos industriales, posteriormente enviar para aprobación del jefe inmedi...
Asegurar satisfacción del cliente, control de costos y operaciones a través de la gestión adecuada de recursos y coordinación de actividades en los centros de acopio de residuos, buscando siempre mayores eficiencias en la operación y dando cumplimiento a los compromisos contractuales, velando siempre por una operación con cero accidentes, y cumpliendo con estándares de sst. atender oportunamente requerimientos y necesidades de los clientes, asegurando la satisfacción de los clientes. cumplir con todos los compromisos acordados en los contratos o ans (acuerdos de nivel de servicio) con los clientes asignados. coordinar los recursos humanos y técnicos para el funcionamiento de la operación en las diferentes plantas asignadas. capacitar al personal a cargo en los temas que la organización programe (entrenamiento al cargo). tomar acciones preventivas y correctivas para reducir los incidentes y accidentes de trabajo. informar a gestión humana los cambios de centro de costo del personal a cargo garantizando el entrenamiento y las capacitaciones requeridas para el funcionario que pase a desempeñar una nueva labor o una para la cual no ha recibido el entrenamiento. control de inventarios en bodegas virtuales haciendo uso de la herramienta sap. generar certificados de materia reciclable. realizar la solicitud de los vehículos para el despacho de los materiales. garantizando el cumplimiento de la política de cartera. realizar la conciliación de la factura de venta de materiales de las plantas por concepto de residuos industriales, posteriormente enviar para aprobación del jefe inmedi...
Asegurar satisfacción del cliente, control de costos y operaciones a través de la gestión adecuada de recursos y coordinación de actividades en los centros de acopio de residuos, buscando siempre mayores eficiencias en la operación y dando cumplimiento a los compromisos contractuales, velando siempre por una operación con cero accidentes, y cumpliendo con estándares de sst. atender oportunamente requerimientos y necesidades de los clientes, asegurando la satisfacción de los clientes. cumplir con todos los compromisos acordados en los contratos o ans (acuerdos de nivel de servicio) con los clientes asignados. coordinar los recursos humanos y técnicos para el funcionamiento de la operación en las diferentes plantas asignadas. capacitar al personal a cargo en los temas que la organización programe (entrenamiento al cargo). tomar acciones preventivas y correctivas para reducir los incidentes y accidentes de trabajo. informar a gestión humana los cambios de centro de costo del personal a cargo garantizando el entrenamiento y las capacitaciones requeridas para el funcionario que pase a desempeñar una nueva labor o una para la cual no ha recibido el entrenamiento. control de inventarios en bodegas virtuales haciendo uso de la herramienta sap. generar certificados de materia reciclable. realizar la solicitud de los vehículos para el despacho de los materiales. garantizando el cumplimiento de la política de cartera. realizar la conciliación de la factura de venta de materiales de las plantas por concepto de residuos industriales, posteriormente enviar para aprobación del jefe inmedi...
Estamos buscando a nuestro nuev@ coordinador de exportaciones ¿que estamos buscando en ti? responsable de coordinar las operaciones de exportación marítima (fcl/lcl), asegurando el cumplimiento normativo, la eficiencia operativa y una experiencia de ...
Conectando personas mejorando vidas. conviértete en parte de dhl y accede a lo esencial para tu vida diaria, disfrutando de los mejores beneficios. buscamos priorizar tu seguridad, salud y la de tu familia. construye tu carrera con nosotros y crece a...
Cree una alerta de empleo y reciba nuevas ofertas que se adaptan a su perfil desde más de 2550 sitios web de empleo