¿quieres ser parte de nuestro equipo? estamos en búsqueda de nuestro/a próximo/a analista contable para ser parte del equipo de administración y finanzas, quien deberá garantizar la calidad y oportunidad de los procesos, sociedades y países a cargo e...
¿quieres ser parte de nuestro equipo? estamos en búsqueda de nuestro/a próximo/a jefe/a de hrbp para ser parte del equipo de domino´s pizza quien tendrá que liderar, coordinar y ejecutar los procesos de recursos humanos en domino’s pizza como socio e...
Nuestro barista ideal crea experiencias personalizadas para los y las clientes, demostrando el conocimiento de nuestro café, productos y ofertas. utiliza destrezas de ventas avanzadas, productos de retail y food – grab& go, sugiriéndolos de manera constante a nuestros clientes, cuando se encuentre ubicado en la estación de caja. sigue nuestro compromiso de servicio al cliente (sonreír, ofrecer un saludo amable, aprenderse los nombres de las y los clientes y sus gustos, suponer lo mejor de los demás, dar las gracias) en cada conexión. conecta a los y las clientes con eventos y ofertas manteniéndose al tanto de la información relevante. registra con precisión los pedidos de los y las clientes, siguiendo los procedimientos de manejo de efectivo apropiado, según política de caja....
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Nos encontramos en búsqueda de un/a técnico locativo para desempeñarse en el equipo de mantenimiento . la principal misión de esta posición será ejecutar, notificar y documentar los mantenimientos y requisitos asignados por el área de mantenimiento, de acuerdo con los requerimientos normativos de ley y/o definiciones de la corporación, para garantizar el funcionamiento de los puntos de venta (plomería, pintura, electricidad básica residencial). ¿cuáles serán tus responsabilidades? - garantizar el funcionamiento permanente de los puntos de venta, cumpliendo las intervenciones asignadas en infraestructura. - ejecutar y acompañar a terceros en mantenimientos locativos y correctivos. - notificar cambios o novedades en la programación de visitas a los puntos de venta. - solicitar materiales acorde a las novedades asignadas. - ser estudiante en electricidad, mecánica, plomería, construcciones o afines. - contar con al menos 2 años de experiencia en una posición similar, realizando mantenimiento en puntos de venta. - poseer conocimientos en locativo, obra gris, cemento, pisos, resane, mampostería, etc. beneficios en nuestra compañía, demostramos pasión por la excelencia y buscamos alcanzar nuestros desafíos. valoramos la gratitud, promovemos una cultura basada en ella y vivimos experiencias llenas de sabor, siendo una compañía auténtica y divertida. estamos comprometidos con el impacto positivo en el negocio, el medio ambiente y las comunidades donde operamos. nuestra cultura es diversa e inclusiva, promoviendo un ambiente de respeto, comprensión y libr...
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¿quieres ser parte de nuestro equipo? estamos en búsqueda de nuestro/a próximo/a jefe/a de hrbp para ser parte del equipo de domino´s pizza quien tendrá que liderar, coordinar y ejecutar los procesos de recursos humanos en domino’s pizza como socio estratégico de la operación, asegurando su implementación efectiva en tienda y estructuras de soporte. brindar acompañamiento integral a los líderes de la marca en temas vinculados a la gestión del talento, clima laboral, desarrollo y cultura organizacional, con el fin de fortalecer los equipos de trabajo y contribuir a los objetivos de eficiencia y sostenibilidad del negocio. ¿cuáles serán tus responsabilidades? - ejecutar los procesos de rrhh en domino’s pizza, brindando soporte a los líderes y garantizando su alineación con las políticas de la compañía. - coordinar la implementación de acciones de bienestar, clima laboral y comunicación interna en los puntos de venta y estructuras de soporte. - asistir a los líderes en la definición de planes de desarrollo y desempeño para sus equipos. - identificar necesidades de capacitación y coordinar actividades formativas en conjunto con el área de aprendizaje y desarrollo. - monitorear indicadores de rrhh de la marca, analizando reportes y propuestas de mejora sobre los procesos de gestión de personas. requisitos ¿qué necesitas para postular? - contar con estudios de administración, rr.hh, psicología o afines. - contar con al menos 3 años de experiencia en posiciones similares. - conocimiento avanzado en excel y legislación laboral vigente. beneficios en nuest...
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Nos encontramos en la búsqueda de nuestro/a próximo/a jefe/a de cultura y bienestar para ser parte del equipo de domino´s pizza . la persona seleccionada deberá desarrollar, implementar y mantener una cultura organizacional alineada con los valores de la marca, asegurando una comunicación interna efectiva que promueva la colaboración, el compromiso y el rendimiento de los colaboradores. además, buscará fortalecer la marca empleadora y reflejar la misión y visión de la empresa en la experiencia de los empleados. ¿cuáles serán tus principales responsabilidades? implementar una estrategia efectiva de cultura y comunicación. aumentar la percepción de la marca empleadora. crear un entorno de trabajo colaborativo. generar iniciativas culturales basadas en métricas de desempeño. gestionar programas de bienestar y beneficios internos. profesional en psicología, administración o carrera afín. al menos 5 años de experiencia en roles similares. conocimiento en gestión y transformación cultural, así como gestión del cambio. conocimiento avanzado en microsoft office. beneficios en nuestro equipo: demostramos pasión por la excelencia y buscamos alcanzar nuestros desafíos. llevamos el reconocimiento en nuestro adn e impulsamos una cultura basada en la gratitud. vivimos la felicidad y experiencias llenas de sabor, porque somos una compañía auténtica y divertida. estamos comprometidos con el impacto positivo en el negocio, el medio ambiente y las comunidades donde operamos. para nuestros equipos, los beneficios incluyen: día libre en tu cumpleaños 50% de descuento en nuestras marcas conveni...
Nos encontramos en la búsqueda de nuestro/a próximo/a jefe/a de cultura y bienestar para ser parte del equipo de domino´s pizza. la persona seleccionada deberá desarrollar, implementar y mantener una cultura organizacional alineada con los valores de la marca, asegurando una comunicación interna efectiva que promueva la colaboración, el compromiso y el rendimiento de los colaboradores. además, buscará fortalecer la marca empleadora y reflejar la misión y visión de la empresa en la experiencia de los empleados. ¿cuáles serán tus principales responsabilidades? - implementar una estrategia efectiva de cultura y comunicación. - aumentar la percepción de la marca empleadora. - crear un entorno de trabajo colaborativo. - generar iniciativas culturales basadas en métricas de desempeño. - gestionar programas de bienestar y beneficios internos. - profesional en psicología, administración o carrera afín. - al menos 5 años de experiencia en roles similares. - conocimiento en gestión y transformación cultural, así como gestión del cambio. - conocimiento avanzado en microsoft office. beneficios en nuestro equipo: demostramos pasión por la excelencia y buscamos alcanzar nuestros desafíos. llevamos el reconocimiento en nuestro adn e impulsamos una cultura basada en la gratitud. vivimos la felicidad y experiencias llenas de sabor, porque somos una compañía auténtica y divertida. estamos comprometidos con el impacto positivo en el negocio, el medio ambiente y las comunidades donde operamos. para nuestros equipos, los beneficios incluyen: - día libre en tu cumpleaños - 50% de descue...
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Quieres vivir nuevas experiencias? ¡te invitamos a ser parte de alsea! somos la operadora gastronómica líder de américa latina y europa, con reconocidas marcas a nivel mundial como burger king, domino´s pizza, starbucks, chili’s, p. f. chang’s, archi...
Estamos en búsqueda de nuestro/a próximo/a jefe/a de planta para ser parte del equipo de supply chain, quien deberá garantizar una operación confiable y con altos niveles de productividad, a través de la gestión de procesos estandarizados. ¿cuáles se...
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