Profesional senior electrico proyectos – san juan de rio seco gerencia: enel grids con tus ideas y talento, queremos seguir construyendo redes eléctricas más inteligentes en bogotá y cundinamarca, así como habilitar el acceso a las energías renovables del país para poder consumir energía más verde. ayúdanos a llevar energía sostenible a cada vez más personas. ¿te ilusiona seguir aportando a la expansión de la energía y la creación de ciudades más verdes e inteligentes para todos, contribuyendo a una economía transparente y sostenible para todos? a través de este rol gestionaras los procesos de desarrollo, seguimiento y mejoramiento continuo a las operaciones técnicas, comerciales, de proyectos de inversión y planes de mantenimiento, bajo los preceptos de productividad, eficiencia y cumplimiento de los estándares de los sistemas integrados, los lineamientos y políticas del grupo enel. modalidad: presencial ubicación del empleo: san juan de rio seco, cundinamarca, colombia. tipo de contrato: misión ¿qué harás? a través de un contrato con la empresa manpower y de la mano de un equipo que te apoyará constantemente, podrás: · coordinar las actividades y procesos de las operaciones y/o proyectos, acorde con los lineamientos de la línea de negocio, las políticas organizacionales y holding, para cumplir con los objetivos específicos del área. · coordinar los servicios, productos o acuerdos establecidos con terceros, retroalimentando oportunamente sobre el cumplimiento de los compromisos pactados, el servicio y la calidad, con el fin de asegurar el logro de los o...
Profesional senior electrico proyectos - pacho gerencia: enel grids con tus ideas y talento, queremos seguir construyendo redes eléctricas más inteligentes en bogotá y cundinamarca, así como habilitar el acceso a las energías renovables del país para poder consumir energía más verde. ayúdanos a llevar energía sostenible a cada vez más personas. ¿te ilusiona seguir aportando a la expansión de la energía y la creación de ciudades más verdes e inteligentes para todos, contribuyendo a una economía transparente y sostenible para todos? a través de este rol gestionaras los procesos de desarrollo, seguimiento y mejoramiento continuo a las operaciones técnicas, comerciales, de proyectos de inversión y planes de mantenimiento, bajo los preceptos de productividad, eficiencia y cumplimiento de los estándares de los sistemas integrados, los lineamientos y políticas del grupo enel. modalidad: presencial ubicación del empleo: pacho, cundinamarca, colombia. tipo de contrato: misión ¿qué harás? a través de un contrato con la empresa manpower y de la mano de un equipo que te apoyará constantemente, podrás: · coordinar las actividades y procesos de las operaciones y/o proyectos, acorde con los lineamientos de la línea de negocio, las políticas organizacionales y holding, para cumplir con los objetivos específicos del área. · coordinar los servicios, productos o acuerdos establecidos con terceros, retroalimentando oportunamente sobre el cumplimiento de los compromisos pactados, el servicio y la calidad, con el fin de asegurar el logro de los objetivos definidos. · propon...
Profesional senior electrico proyectos - girardot gerencia: enel grids con tus ideas y talento, queremos seguir construyendo redes eléctricas más inteligentes en bogotá y cundinamarca, así como habilitar el acceso a las energías renovables del país para poder consumir energía más verde. ayúdanos a llevar energía sostenible a cada vez más personas. ¿te ilusiona seguir aportando a la expansión de la energía y la creación de ciudades más verdes e inteligentes para todos, contribuyendo a una economía transparente y sostenible para todos? a través de este rol gestionaras los procesos de desarrollo, seguimiento y mejoramiento continuo a las operaciones técnicas, comerciales, de proyectos de inversión y planes de mantenimiento, bajo los preceptos de productividad, eficiencia y cumplimiento de los estándares de los sistemas integrados, los lineamientos y políticas del grupo enel. modalidad: presencial ubicación del empleo: fusagasugá, cundinamarca, colombia. tipo de contrato: misión ¿qué harás? a través de un contrato con la empresa manpower y de la mano de un equipo que te apoyará constantemente, podrás: · coordinar las actividades y procesos de las operaciones y/o proyectos, acorde con los lineamientos de la línea de negocio, las políticas organizacionales y holding, para cumplir con los objetivos específicos del área. · coordinar los servicios, productos o acuerdos establecidos con terceros, retroalimentando oportunamente sobre el cumplimiento de los compromisos pactados, el servicio y la calidad, con el fin de asegurar el logro de los objetivos definidos. ...
* descripción empresa: * fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. * redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. * misión del cargo: acompañar el proceso de aula en los grados de preescolar * funciones del cargo: apoyar el proceso de docencia según las responsabilidades asignadas y complementarias demostrar una actitud proactiva y positiva (proyectar gusto- pasión por la actividad docente) para desarrollar y mejorar el quehacer pedagógico, administrativo y comunitario fortalecer su formación a través de la actualización, que desarrolla tanto en el colegio como en otros ambientes educativos. participar activamente en el desarrollo de las planeaciones de experiencias o actividades académicas diarias y el proyecto o eventos desarrollados dentro de su ciclo, leyendo y revisando lo planeado para asistir de manera efectiva en las experiencias o actividades a realizar. comunicar de manera oportuna a enfermería o dirección de ciclo cualquier síntoma de enfermedades o accidentes del estudiante los colegios de la red cognita y las demás socie...
* descripción empresa: * fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. * redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. * misión del cargo: generar espacios educativos activos y participativos deslumbrantes que permitan fomentar y potenciar el aprendizaje y formación integral * funciones del cargo: entender y desarrollar el proyecto educativo institucional en la(s) asignatura(s) a cargo. participar en el diseño, elaboración y desarrollo del plan de área, plan curricular y otras actividades y proyectos propios de su área. elaborar y desarrollar con efectividad las planeaciones de las actividades, experiencias de aprendizaje o eventos escolares, ajustándose éstas a los lineamientos curriculares tanto impartidos por el ministerio de educación nacional, los currículos internacionales implementados en cada colegio como highscope (preescolar) y ib (primaria, media y secundaria) integrados con los programas y/o enfoques de bienestar emocional. ejecutar las planeaciones y demás actividades, de manera que logren los indicadores claves de desarro...
* descripción empresa: * fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. * redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. * misión del cargo: realizar el acompañamiento y apoyo constante a la dirección de grupo y/o docente de área durante toda la jornada escolar * funciones del cargo: los colegios de la red cognita y las demás sociedades del grupo empresarial y/o vinculadas siempre se comprometen a proteger, salvaguardar y promover el bienestar de los niños y adolescentes a su cargo, y esperan que todos los empleados, voluntarios y terceros compartan este compromiso. las políticas de reclutamiento seguro se llevarán a cabo antes de confirmar cualquier contratación - entender y desarrollar el proyecto educativo institucional en los grados o grupos a su cargo, para preparar los ambientes académicos de acuerdo con el diseño y desarrollo del plan de área, plan de asignatura y de acuerdo con la orientación del docente y/o dirección de ciclo. - participar activamente en el desarrollo de las planeaciones de experiencias o actividades académicas dia...
* descripción empresa: * fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. * redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. * misión del cargo: acompañar el proceso de aula en los grados de preescolar * funciones del cargo: apoyar el proceso de docencia según las responsabilidades asignadas y complementarias demostrar una actitud proactiva y positiva (proyectar gusto- pasión por la actividad docente) para desarrollar y mejorar el quehacer pedagógico, administrativo y comunitario fortalecer su formación a través de la actualización, que desarrolla tanto en el colegio como en otros ambientes educativos. participar activamente en el desarrollo de las planeaciones de experiencias o actividades académicas diarias y el proyecto o eventos desarrollados dentro de su ciclo, leyendo y revisando lo planeado para asistir de manera efectiva en las experiencias o actividades a realizar. comunicar de manera oportuna a enfermería o dirección de ciclo cualquier síntoma de enfermedades o accidentes del estudiante los colegios de la red cognita y las demás socie...
* descripción empresa: * fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. * redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. * misión del cargo: apoyar y velar por el cumplimiento de las act. relacionadas con el bienestar de la comunidad educativa tendientes a mejora la convivencia * funciones del cargo: los colegios de la red cognita y las demás sociedades del grupo empresarial y/o vinculadas siempre se comprometen a proteger, salvaguardar y promover el bienestar de los niños y adolescentes a su cargo, y esperan que todos los empleados, voluntarios y terceros compartan este compromiso. las políticas de reclutamiento seguro se llevarán a cabo antes de confirmar cualquier contratación. -hacer seguimiento de comportamiento estudiantil directamente con profesores de 6-12 y padres de familia; especialmente cuando existen compromisos comportamentales o condiciones especiales. -programar reuniones de seguimiento con los padres de familia para tratar temas de convivencia, siempre trabajando en conjunto con los directores de escuela y el equipo de desa...
* descripción empresa: * fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. * redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. * misión del cargo: generar espacios educativos activos y participativos que permitan fomentar y potenciar el aprendizaje y formación integral de los estudiant * funciones del cargo: los colegios de la red cognita y las demás sociedades del grupo empresarial y/o vinculadas siempre se comprometen a proteger, salvaguardar y promover el bienestar de los niños y adolescentes a su cargo, y esperan que todos los empleados, voluntarios y terceros compartan este compromiso. las políticas de reclutamiento seguro se llevarán a cabo antes de confirmar cualquier contratación -entender y desarrollar el proyecto educativo institucional en la(s) asignatura(s) a cargo. - participar en el diseño, elaboración y desarrollo del plan de área, plan curricular y otras actividades y proyectos propios de su área. - elaborar y desarrollar con efectividad las planeaciones de las actividades, experiencias de aprendizaje o eventos escolares, ajust...
* descripción empresa: * fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. * redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. * misión del cargo: gestionar ingresos, traslados y retiros estudiantiles, atendiendo solicitudes en phidias y simat con amabilidad y eficiencia. * funciones del cargo: 1. dar un manejo confiable y oportuno de las bases de datos, documentos, calificaciones y demás archivos relacionados con el proceso de matrícula o retiro de los estudiantes, manteniendo actualizado y digitalizado cada uno de los archivos (contratos, paquetes de matrículas, certificaciones, etc.). 2. velar por la correcta legalización de matrículas de toda la comunidad estudiantil. 3. participar activamente en la organización de los actos de graduación de los alumnos, de acuerdo con las directivas y generar acciones efectivas para la verificación del cumplimiento de los requisitos exigidos a los candidatos para grado. 4. participar en los procesos de evaluación institucional y en el despliegue de planes de acción que se establezcan. 5. comunicarse de manera...
* descripción empresa: * fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. * redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. * misión del cargo: diseñar, ejecutar y garantizar la gestión de los sistemas integrados de gestión * funciones del cargo: 1. garantizar información oportuna y la inducción sobre la gestión de seguridad y salud en el trabajo, teniendo en cuenta los canales de comunicación que permitan recolectar información manifestada por los trabajadores y los que ingresen a la empresa independientemente de su forma de contratación y vinculación, así mismo garantizar la ejecución del programa de capacitación acorde con las necesidades específicas detectadas en la identificación de peligros y valoración de riesgos y prevención según los riesgos prioritarios. 2. coordinar con los jefes de las áreas, la elaboración y actualización de la identificación de peligros y valoración del riesgo, haciendo la priorización para focalizar la intervención, además de los planes de acción y su seguimiento. 3. gestionar el presupuesto para cumplir, ejecuta...
* descripción empresa: * fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. * redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. * misión del cargo: generar espacios educativos activos y participativos que permitan fomentar y potenciar el aprendizaje y formación integral de los estudiant * funciones del cargo: los colegios de la red cognita y las demás sociedades del grupo empresarial y/o vinculadas siempre se comprometen a proteger, salvaguardar y promover el bienestar de los niños y adolescentes a su cargo, y esperan que todos los empleados, voluntarios y terceros compartan este compromiso. las políticas de reclutamiento seguro se llevarán a cabo antes de confirmar cualquier contratación. -entender y desarrollar el proyecto educativo institucional en la(s) asignatura(s) a cargo. - participar en el diseño, elaboración y desarrollo del plan de área, plan curricular y otras actividades y proyectos propios de su área. - elaborar y desarrollar con efectividad las planeaciones de las actividades, experiencias de aprendizaje o eventos escolares, ajus...
* descripción empresa: * fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. * redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. * misión del cargo: generar espacios educativos activos y participativos que permitan fomentar y potenciar el aprendizaje y formación integral de los estudiant * funciones del cargo: los colegios de la red cognita y las demás sociedades del grupo empresarial y/o vinculadas siempre se comprometen a proteger, salvaguardar y promover el bienestar de los niños y adolescentes a su cargo, y esperan que todos los empleados, voluntarios y terceros compartan este compromiso. las políticas de reclutamiento seguro se llevarán a cabo antes de confirmar cualquier contratación. -entender y desarrollar el proyecto educativo institucional en la(s) asignatura(s) a cargo. - participar en el diseño, elaboración y desarrollo del plan de área, plan curricular y otras actividades y proyectos propios de su área. - elaborar y desarrollar con efectividad las planeaciones de las actividades, experiencias de aprendizaje o eventos escolares, ajus...
* descripción empresa: * fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. * redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. * misión del cargo: apoyar el desarrollo de las habilidades sociales, cognitivas y emocionales de los estudiantes con el fin de potenciar su aprendizaje. * funciones del cargo: identificar, evaluar y atender a estudiantes remitidos al learning support center y aquellos que son detectados a través de la intervención en el aula, que evidencien alta capacidad intelectual o dificultades a fin de fortalecer el proceso aprendizaje y poder orientar a docentes, padres de familia y estudiantes. participar del proceso de admisión de estudiantes haciendo la entrevista familiar de acuerdo con los protocolos establecidos para la ejecución de la misma y teniendo como referente el perfil institucional de estudiantes y familias aspirantes, del mismo modo participar en el proceso de selección de personal con entrevistas psicológicas a los aspirantes. valorar a las familias y estudiantes aspirantes a la beca de inclusión social, de acue...
Profesional senior electrico proyectos – la vega gerencia: enel grids con tus ideas y talento, queremos seguir construyendo redes eléctricas más inteligentes en bogotá y cundinamarca, así como habilitar el acceso a las energías renovables del país para poder consumir energía más verde. ayúdanos a llevar energía sostenible a cada vez más personas. ¿te ilusiona seguir aportando a la expansión de la energía y la creación de ciudades más verdes e inteligentes para todos, contribuyendo a una economía transparente y sostenible para todos? a través de este rol gestionaras los procesos de desarrollo, seguimiento y mejoramiento continuo a las operaciones técnicas, comerciales, de proyectos de inversión y planes de mantenimiento, bajo los preceptos de productividad, eficiencia y cumplimiento de los estándares de los sistemas integrados, los lineamientos y políticas del grupo enel. modalidad: presencial ubicación del empleo: la vega, cundinamarca, colombia. tipo de contrato: misión ¿qué harás? a través de un contrato con la empresa manpower y de la mano de un equipo que te apoyará constantemente, podrás: · coordinar las actividades y procesos de las operaciones y/o proyectos, acorde con los lineamientos de la línea de negocio, las políticas organizacionales y holding, para cumplir con los objetivos específicos del área. · coordinar los servicios, productos o acuerdos establecidos con terceros, retroalimentando oportunamente sobre el cumplimiento de los compromisos pactados, el servicio y la calidad, con el fin de asegurar el logro de los objetivos definidos. · pr...
* descripción empresa: * fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. * redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. * misión del cargo: brindar apoyo operativo eficiente y oportuno a las actividades del area que dan soporte a procesos. * funciones del cargo: los colegios de la red cognita y las demás sociedades del grupo empresarial y/o vinculadas siempre se comprometen a proteger, salvaguardar y promover el bienestar de los niños y adolescentes a su cargo, y esperan que todos los empleados, voluntarios y terceros compartan este compromiso. las políticas de reclutamiento seguro se llevarán a cabo antes de confirmar cualquier contratación. aprendiz preescolar entender y desarrollar el proyecto educativo institucional en los grados o grupos a su cargo. preparar los ambientes académicos de acuerdo con el diseño y desarrollo del plan de área y plan de asignatura y de acuerdo a la orientación del docente y/o dirección de ciclo. apoyar el proceso de docencia cuando se requiera de acuerdo a lo planeado, teniendo en cuenta que sea aplicable ...
* descripción empresa: * fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. * redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. * misión del cargo: generar espacios educativos activos y participativos que permitan fomentar y potenciar el aprendizaje y formación integral de los estudiant * funciones del cargo: los colegios de la red cognita y las demás sociedades del grupo empresarial y/o vinculadas siempre se comprometen a proteger, salvaguardar y promover el bienestar de los niños y adolescentes a su cargo, y esperan que todos los empleados, voluntarios y terceros compartan este compromiso. las políticas de reclutamiento seguro se llevarán a cabo antes de confirmar cualquier contratación -entender y desarrollar el proyecto educativo institucional en la(s) asignatura(s) a cargo. - participar en el diseño, elaboración y desarrollo del plan de área, plan curricular y otras actividades y proyectos propios de su área. - elaborar y desarrollar con efectividad las planeaciones de las actividades, experiencias de aprendizaje o eventos escolares, ajust...
* descripción empresa: * fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. * redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. * misión del cargo: propiciar un ambiente de aprendizaje activo dentro y fuera del aula, que permiten el desarrollo de competencias intelectuales y culturales. * funciones del cargo: generar espacios educativos activos y participativos deslumbrantes que permitan fomentar y potenciar el aprendizaje y formación integral de los estudiantes de acuerdo con los lineamientos estipulados en el proyecto educativo institucional pei o cie y las estrategias pedagógicas integrales, individuales y grupales siguiendo los parámetros del manual de convivencia. experiencia mínima de dos años en educación primaria. 1. entender y desarrollar el proyecto educativo institucional en la(s) asignatura(s) a cargo. 2. participar en el diseño, elaboración y desarrollo del plan de área, plan curricular y otras actividades y proyectos propios de su área. 3. elaborar y desarrollar con efectividad las planeaciones de las actividades, experiencias de ap...
* descripción empresa: * fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. * redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. * misión del cargo: apoyar el desarrollo de las habilidades sociales, cognitivas y emocionales de los estudiantes con el fin de potenciar su aprendizaje * funciones del cargo: identificar, evaluar y atender a estudiantes remitidos al learning support center y aquellos que son detectados a través de la intervención en el aula, que evidencien alta capacidad intelectual o dificultades a fin de fortalecer el proceso aprendizaje y poder orientar a docentes, padres de familia y estudiantes. participar del proceso de admisión de estudiantes haciendo la entrevista familiar de acuerdo con los protocolos establecidos para la ejecución de la misma y teniendo como referente el perfil institucional de estudiantes y familias aspirantes, del mismo modo participar en el proceso de selección de personal con entrevistas psicológicas a los aspirantes. valorar a las familias y estudiantes aspirantes a la beca de inclusión social, de acuer...
* descripción empresa: * fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. * redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. * misión del cargo: generar espacios educativos activos y participativos deslumbrantes que permitan fomentar y potenciar el aprendizaje y la formación integral * funciones del cargo: entender y desarrollar el proyecto educativo institucional en la(s) asignatura(s) a cargo. participar en el diseño, elaboración y desarrollo del plan de área, plan curricular y otras actividades y proyectos propios de su área. elaborar y desarrollar con efectividad las planeaciones de las actividades, experiencias de aprendizaje o eventos escolares, ajustándose éstas a los lineamientos curriculares tanto impartidos por el ministerio de educación nacional, los currículos internacionales implementados en cada colegio como highscope (preescolar) y ib (secundaria) integrados con los programas y/o enfoques de bienestar emocional. ejecutar las planeaciones y demás actividades, de manera que logren los indicadores claves de desarrollo u objetivos de...
* descripción empresa: * fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. * redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. * misión del cargo: apoyar a las áreas administrativas (compras, cartera, archivo, contabilidad) fn de contribuir con el desarrollo de las actividades * funciones del cargo: los colegios de la red cognita y las demás sociedades del grupo empresarial y/o vinculadas siempre se comprometen a proteger, salvaguardar y promover el bienestar de los niños y adolescentes a su cargo, y esperan que todos los empleados, voluntarios y terceros compartan este compromiso. las políticas de reclutamiento seguro se llevarán a cabo antes de confirmar cualquier contratación • apoyar al proceso de compras en el proceso documental de órdenes de compras y facturas • recepción y envío de correspondencia recibida • apoyo al área de cartera, cuando se requiera • mantener el archivo de facturas y demás propios del área al día • asistir puntualmente en el horario asignado, de no ser posible, * requisitos: -estudiante tecnico, tecnologo en are...
* descripción empresa: * fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. * redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. * misión del cargo: apoyo a las labores de la coordinación de tecnologías e información de la corporación. * funciones del cargo: • apoyar en las actividades de administración de infraestructura • atención de usuario interno, escrita y personal • administración y soporte del centro de copiado escolar • atención de incidentes cuando sea requerido • alistamiento de equipos de cómputo • configuración de dispositivos • configuración de software • manejo de inventario • trámite de garantías • seguimiento de reparación de equipos • diagnóstico de problemas de equipos • logística de alquiler de equipos • soporte en sitio – desplazamiento (2 colegios) • soporte en eventos del colegio los colegios de la red cognita y las demás sociedades del grupo empresarial y/o vinculadas siempre se comprometen a proteger, salvaguardar y promover el bienestar de los niños y adolescentes a su cargo, y esperan que todos los empleados, vo...
* descripción empresa: * fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. * redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. * misión del cargo: garantizar el desarrollo de las actividades técnicas y administrativas de una biblioteca, planificando, coordinandolas y sus recursos * funciones del cargo: los colegios de la red cognita y las demás sociedades del grupo empresarial y/o vinculadas siempre se comprometen a proteger, salvaguardar y promover el bienestar de los niños y adolescentes a su cargo, y esperan que todos los empleados, voluntarios y terceros compartan este compromiso. las políticas de reclutamiento seguro se llevarán a cabo antes de confirmar cualquier contratación apoyar y realizar todo lo concerniente con las actividades pedagógicas escolares que requieran los servicios de biblioteca. manutención y organización de los libros de texto en el idioma inglés y español. mantener actualizado el inventario y stock de libros del bibliobanco (plan lector y textos y material de apoyo) y los libros de la biblioteca. coordinar y realizar ta...
Buscamos un ejecutivo de ventas para unirse a nuestro equipo comercial en inversora lockey s.a.s. ¡si tienes una sólida experiencia en gestión de ventas y un enfoque estratégico para el crecimiento comercial, este puesto es para ti! valoramos a los profesionales que no solo tienen habilidades técnicas sino también una visión comercial a largo plazo. como ejecutivo de ventas, serás responsable de asesorar a los clientes con respecto al portafolio de productos y servicios, satisfaciendo las necesidades mercado-cliente, creando un ambiente sólido de vínculos comerciales que proyecten en el futuro un crecimiento sostenido y uniforme de las ventas, a través de la captación de clientes nuevos, actuales y potenciales, logrando los objetivos, metas institucionales y posicionando la imagen corporativa de la empresa. tu rol implicará el desarrollo de estrategias de ventas efectivas, la identificación de oportunidades de mercado y la gestión de relaciones con clientes clave. si tienes experiencia comprobable en ventas y una habilidad para construir y mantener relaciones comerciales exitosas, este puesto es para ti. perfil requerido: formación académica: profesional, tecnólogo o técnico en ventas, administración, publicidad o carreras afines. experiencia comercial en el sector ferretero, construcción, canal distribución. manejo de herramientas ofimáticas. microsoft office disponibilidad para viajar y atender zonas foráneas. poseer vehículo propio (limitativo) residencia: cali gestión de ventas ventas valued inversora lockey sas forma parte del grupo lockey, holding de las marcas cisa, ...
¡desde #greeninggroup buscamos tu talento! greening group es un holding empresarial fundado en españa en 2011 con presencia en 7 países y 3 continentes. contamos con amplia experiencia en el mercado de la energía fotovoltaica gracias al impulso y talento de nuestros más de 800 profesionales en todo el mundo, que nos ha permitido desarrollar 857mw de energía 100% verde y sostenible, con un total de 5gw de proyectos en cartera. en esta ocasión tenemos una vacante en el departamento de administración y finanzas de la empresa greening group , servicios corporativos del grupo greening buscamos un/a director/a contable, que se encargue de liderar el equipo contable del grupo. si quieres sumarte al equipo de #greening, esta es tu oportunidad. funciones: liderar el equipo contable del grupo, garantizando la correcta ejecución de los cierres financieros consolidados. asegurar el cumplimiento normativo bajo estándares locales e ifrs. coordinar auditorías (internas y externas) y relaciones con organismos reguladores. participar activamente en el diseño y mejora del sistema de control interno financiero. asesorar sobre el impacto contable de operaciones corporativas y decisiones estratégicas. requisitos: inglés c1 ade, economía o similar experiencia mínima de 10 años, con al menos 5 liderando equipos en entorno multinacional o empresa cotizada conocimientos expertos normativa ifrs, consolidación, procesos de cierre y erp excelentes habilidades de liderazgo, comunicación y gestión del cambio valorable: experiencia en auditoría (big4 o similar...
Cree una alerta de empleo y reciba nuevas ofertas que se adaptan a su perfil desde más de 2550 sitios web de empleo