¡estamos en busca de un(a) analista de administración de personal para unirse a nuestro equipo en aseos la perfección sas! en aseos la perfección sas, nos dedicamos a ofrecer servicios de aseo de alta calidad para empresas, valoramos la excelencia en...
Profesional administración de personal grupo ortiz busca incorporar a su equipo un profesional en administración de personal altamente calificado, cuya misión principal será gestionar los procesos relacionados con la administración del talento humano...
Trabaja en fundaciÓn delamujer colombia s.a.s entidad microfinanciera que impulsa el desarrollo económico y social, preferiblemente de mujeres emprendedoras de bajos ingresos, ofreciendo productos y servicios financieros responsables, a través de un amplio portafolio de productos y servicios. descripción general importante empresa del sector microfinanciero requiere un profesional en administración, economía, ingeniería financiera, agropecuaria o áreas afines para ejercer el rol de director de oficina en santa fe de antioquia, antioquia. la persona seleccionada debe tener sólidos conocimientos financieros, matemáticos y/o contables, y será responsable de generar y gestionar estrategias responsables que faciliten la solución de necesidades y oportunidades de los microempresarios de la región. además, debe tener facilidad para interactuar con clientes internos y externos, y velar por los recursos físicos, financieros y humanos a su cargo. habilidades: manejo de tecnología móvil y ofimática, eficiencia personal, aporte estratégico, capacidad de análisis. requisitos: profesional en las áreas mencionadas, con mínimo 3 años de experiencia liderando equipos comerciales o en cargos afines, preferiblemente en el sector microfinanciero. se recomienda contar con medio de transporte. notas importantes al enviar tus datos, autorizas al potencial empleador para el tratamiento de tus datos personales según la política de leadersearch s.a.s. (elempleo). participa gratuitamente en los procesos de selección; no debes pagar por ningún concepto. para consultas o reclamos, contacta a @ele...
Ubicación: bogotá d.c. tipo de contrato: término indefinido horario: lunes a viernes salario: mínimo legal.+ todas las prestaciones beneficio de casino diario (almuerzo) funciones principales organizar las actividades del personal de mantenimiento organizar las actividad del personal de casino y servicios generales hacer los pedidos de alimentación de los casino y gestionar las facturas. gestionar inventarios de papelería y aseo organizar y mantener, así como dar tramite a la facturación del área perfil del candidato formación académica: técnico, tecnólogo o profesional en áreas administrativas, comerciales o afines. experiencia: mínimo 1 año en cargos similares conocimientos: manejo de excel intermedio competencias: organización, atención al detalle, comunicación efectiva, trabajo en equipo, orientación al resultado. show more show less...
Conocimiento amplio de la ley 675 del 2021, ley 1581 del 2012, ley 1801 del 2016, sg–sst y demás regulaciones sobre propiedad horizontal. acreditar experiencias y dominio comprobable a 5 años como administración de propiedad horizontal. ser tecnólogo mínimo ideal curso sg sst. conocimiento de la normatividad para realizar procesos de convocatoria y contratación de proveedores. conocimiento y manejo de pólizas de seguridad y garantías. conocimiento y experiencia en manejo de obra civil. excelente calidad humana en el manejo de personal y disposición de servicio a la comunidad. tener sentido de pertenencia y compromiso de su cargo. contar con capacidad para convocar consejo de administración, asambleas ordinarias y extraordinarias de copropietarios respetando la ley y reglamento. amplio manejo en procesos administrativos de recuperación y cobro de cartera morosa. certificaciones de antecedentes, procuraduría, contraloría y policía...
Descripción general importante empresa del sector agroindustrial ubicada en itagüí antioquia, requiere profesional graduado en ingeniería de producción, ingeniería mecánica, ingeniería de procesos, ingeniería industrial, ingeniero químico, ingeniería agroindustrial y/o afines para mantener los procesos productivos en operación continua con la mayor eficiencia, optimizando los recursos técnicos en la operación y garantizando el cumplimiento de procedimientos. experiencia mínima de 2 años en empresas de producción industrial en cargos con manejo de personal. disponibilidad para trabajar por turnos rotativos incluyendo domingos y festivos. importante empresa del sector agroindustrial ubicada en itagüí antioquia, requiere profesional graduado en ingeniería de producción, ingeniería mecánica, ingeniería de procesos, ingeniería industrial, ingeniero químico, ingeniería agroindustrial y/o afines para mantener los procesos productivos en operación continua con la mayor eficiencia, optimizando los recursos técnicos en la operación y garantizando el cumplimiento de procedimientos. experiencia mínima de 2 años en empresas de producción industrial en cargos con manejo de personal. disponibilidad para trabajar por turnos rotativos incluyendo domingos y festivos. profesional universitaria ingeniería de alimentos ingeniería mecánica administración industrial ingeniería de producción 2 años de experiencia 1 vacante...
En nuestra compañía nos encontramos en la búsqueda de un líder de unidad de servicio al cliente, cuyo principal objetivo será asegurar el cumplimiento de metas de ventas, liderar estrategias de mejora continua para el equipo, garantizar una adecuada facturación, entregas de pedidos, mantener una comunicación efectiva con los clientes internos y externos, e implementar procesos orientados al desarrollo de competencias. asimismo, deberá identificar riesgos y oportunidades dentro del área. perfil requerido: • formación: técnico o tecnólogo en carreras administrativas. • experiencia: mínimo 3 años liderando equipos de ventas, cumplimiento de indicadores, procesamiento de órdenes de pedido, implementación de procesos, gestión de indicadores y seguimiento a temas relacionados con clientes. • conocimientos y habilidades técnicas: manejo de excel, internet, crm, erp, y administración de personal. • competencias personales: comunicación asertiva, fluidez verbal, responsabilidad, atención al detalle, compromiso, capacidad para trabajar en entornos dinámicos con sentido de urgencia, y habilidades para distribuir y organizar eficientemente los roles del equipo. condiciones laborales: • horario: lunes a viernes. • salario: a convenir, según experiencia. • tipo de contratación: inmediata. si cumples con el perfil y estás interesado/a en formar parte de nuestro equipo, te invitamos a postularte....
Conocimiento amplio de la ley 675 del 2021, ley 1581 del 2012, ley 1801 del 2016, sg–sst y demás regulaciones sobre propiedad horizontal. acreditar experiencias y dominio comprobable a 5 años como administración de propiedad horizontal. ser tecnólogo mínimo ideal curso sg sst. conocimiento de la normatividad para realizar procesos de convocatoria y contratación de proveedores. conocimiento y manejo de pólizas de seguridad y garantías. conocimiento y experiencia en manejo de obra civil. excelente calidad humana en el manejo de personal y disposición de servicio a la comunidad. tener sentido de pertenencia y compromiso de su cargo. contar con capacidad para convocar consejo de administración, asambleas ordinarias y extraordinarias de copropietarios respetando la ley y reglamento. amplio manejo en procesos administrativos de recuperación y cobro de cartera morosa. certificaciones de antecedentes, procuraduría, contraloría y policía...
Garantizar la correcta operación del punto de venta, liderando al equipo, asegurando el cumplimiento de metas comerciales, la adecuada atención al cliente y el manejo eficiente del inventario, caja y recursos asignados, en línea con los estándares y políticas de la empresa. funciones principales: supervisar el funcionamiento general del punto de venta (apertura, cierre, atención, exhibición). liderar, motivar y coordinar al equipo comercial del punto. cumplir y hacer cumplir los protocolos de atención al cliente, venta y servicio postventa. asegurar el cumplimiento de los indicadores de ventas, rotación de producto y metas asignadas. controlar inventarios, realizar pedidos de reposición y gestionar inventarios cíclicos. supervisar la caja, realizar arqueos, cierres diarios y manejo de medios de pago. velar por el orden, limpieza, presentación del punto de venta y cumplimiento de normas de bioseguridad. gestionar novedades operativas, administrativas y de personal del punto. reportar novedades al área administrativa o gerencial según los procedimientos establecidos. proponer mejoras que contribuyan al crecimiento del punto y la satisfacción del cliente. requisitos del cargo: técnico, tecnólogo o profesional en administración, mercadeo o afines. experiencia mínima de 1 a 2 años como administrador o encargado de punto de venta. conocimiento en manejo de inventarios, caja y procesos comerciales. habilidades de liderazgo, servicio al cliente, trabajo en equipo y orientación a resultados. disponibilidad para trabajar en turnos y fines de semana, según horario co...
Descripción general para compañía dedicada a soluciones logísticas 3pl, buscamos kam logistico, quien será responsable de liderar la correcta administración, gestión y optimización de los recursos asignados a la operación, manejo de cuentas claves de la compañía, además, deberá garantizar el correcto servicio al cliente. requisitos: profesional con experiencia de 3 a 5 años en empresas del sector logístico. desempeñándose en cargo como manejo de cuentas clave para clientes del sector logístico, servicio al cliente. conocimientos: operaciones logísticas ultima milla- manejo de rutas manejo de personal seguimiento a procesos logísticos servicio al cliente cuentas clave en sector logístico dominio de excel y power bi contrato indefinido horario: lunes a viernes ciudad: medellín para compañía dedicada a soluciones logísticas 3pl, buscamos kam logistico, quien será responsable de liderar la correcta administración, gestión y optimización de los recursos asignados a la operación, manejo de cuentas claves de la compañía, además, deberá garantizar el correcto servicio al cliente. requisitos: profesional con experiencia de 3 a 5 años en empresas del sector logístico. desempeñándose en cargo como manejo de cuentas clave para clientes del sector logístico, servicio al cliente. conocimientos: operaciones logísticas ultima milla- manejo de rutas manejo de personal seguimiento a procesos logísticos servicio al cliente cuentas clave en sector logístico dominio de excel y power bi contrato indefinido horario: lunes a viernes ciudad: medellín profesional ...
Descripción general reconocida compañía del sector hotelero con presencia a nivel internacional, requiere para su equipo de trabajo, técnico, tecnólogo, estudiante o profesional en carreras administrativas o carreras afines, con experiencia mínima de 2 años en nomina, realizando pago de comisiones, recobro de incapacidades, conciliaciones de cartera de seguridad social, manejo de novedades de nomina. al cual le estamos ofreciendo: contrato a termino indefinido trabajo hibrido mas plan de beneficios. reconocida compañía del sector hotelero con presencia a nivel internacional, requiere para su equipo de trabajo, técnico, tecnólogo, estudiante o profesional en carreras administrativas o carreras afines, con experiencia mínima de 2 años en nomina, realizando pago de comisiones, recobro de incapacidades, conciliaciones de cartera de seguridad social, manejo de novedades de nomina. al cual le estamos ofreciendo: contrato a termino indefinido trabajo hibrido mas plan de beneficios. auxiliar, asistencial y otros técnico laboral administración de personal ingeniería administrativa técnico en gestión contable técnico en gestión empresarial tecnología en gestión administrativa 2 años de experiencia 1 vacante...
Descripción general importante empresa del sector requiere para su equipo de trabajo tecnólogo o profesional en contabilidad, administración de empresas, derecho o a fines, que cuente con experiencia de más de 2 años en seguridad social, cálculo y pago de aportes y contribuciones, gestión de documentación, cumplimiento normativo, informes y reportes, apoyo en la revisión y liquidación de novedades del pago de nómina de mas de 1000 empleados, administración de pagos afc de los colaboradores. contrato directo por la compañía, horario de oficina 100% presencial, salario a convenir. importante empresa del sector requiere para su equipo de trabajo tecnólogo o profesional en contabilidad, administración de empresas, derecho o a fines, que cuente con experiencia de más de 2 años en seguridad social, cálculo y pago de aportes y contribuciones, gestión de documentación, cumplimiento normativo, informes y reportes, apoyo en la revisión y liquidación de novedades del pago de nómina de mas de 1000 empleados, administración de pagos afc de los colaboradores. contrato directo por la compañía, horario de oficina 100% presencial, salario a convenir. profesional junior formación tec profesional administración de empresas administración de personal 2 años de experiencia 1 vacante...
En telefónica-movistar, hemos puesto en marcha un nuevo modelo operativo, unificando las operaciones de argentina, chile, colombia, ecuador, méxico, perú, uruguay y venezuela, para formar telefónica hispanoamérica. tenemos como misión hacer nuestro mundo más humano, conectando la vida de las personas, entendemos que son ustedes quienes le dan sentido a la tecnología y no al revés. creemos en el poder transformador de la diversidad, la equidad y la inclusión tanto para el negocio como para la sociedad, por eso nos enfocamos en seguir impulsando una cultura de trabajo abierta que atraiga talento, unimos a las personas y las invitamos a ser ellas mismas, a expresarse, a compartir. departamento: jefatura nomina y administracion de personal Área: personas reclutador: gino borda ubicación: bogotá, morato horario: lunes a jueves 08:00 hs a 18:00 hs y viernes 08:00 hs a 14:00 hs salario: $2,135,250 misión del puesto: apoyo a los diferentes procesos del área de nómina con el fin de asegurar alineación con las necesidades del área cliente (empleados). funciones principales: actualización de información para cuadros de mando del área. apoyo a los preofesionales del área en diversos procesos qeu se manejan para la ejecución de la nomina de empleados. actualización de historias laborales y archivo de empleados apoyo en seguimiento de actividades del área habilidades/conocimientos deseables: estudiante de últimos semestres de carreras como: ing. industrial, administración de empresas y afines. manejo avanzado de excel (tablas dinámicas, funciones avanzadas); h...
Cuéntanos, ¿por qué eres el candidato ideal para esta oferta? para crear la alerta debes aceptar los términos y condiciones y el aviso de privacidad. inscríbete en elempleo.com y aplica a miles de ofertas de las mejores empresas. si quieres, a continuación puedes adjuntar tu hoja de vida. no es obligatorio. puedes adjuntar nuevos documentos; el documento que borres también será eliminado de tu hoja de vida. el máximo de documentos permitidos es 3mb en formatos pdf o doc. para cargar un nuevo documento, elimina uno existente si has alcanzado el límite. trabaja en fundaciÓn delamujer colombia s.a.s sueldo: $3,5 a $4 millones cop entidad microfinanciera que impulsa el desarrollo económico y social, preferiblemente de mujeres emprendedoras de bajos ingresos, ofreciendo productos y servicios financieros responsables, a través de un amplio portafolio. descripción general importante empresa del sector microfinanciero busca un profesional en administración, economía, ingeniería financiera, agropecuaria o áreas afines para el rol de director de oficina en apartadó-antioquia. el candidato debe tener sólidos conocimientos financieros, matemáticos y/o contables, y será responsable de generar y gestionar estrategias que faciliten soluciones a las necesidades y oportunidades de los microempresarios de la región. debe tener facilidad para interactuar con clientes internos y externos y gestionar recursos físicos, financieros y humanos. habilidades requeridas: manejo de tecnología móvil y ofimática, eficiencia personal, aporte estratégico y capacidad de análisis. requisitos: profesional en ...
Somos una empresa de telecomunicaciones, con más de 16.000 mil empleados y nos caracterizamos por crear momentos memorables; es por esto que nos encantaría que seas uno más de nuestra gran familia. en esta oferta tendrás la oportunidad de estudiar desde el momento que iniciaste tu etapa lectiva y luego realizar tu práctica en nuestras áreas. si deseas participar en este proceso, queremos que tengas en cuenta los siguientes requisitos: no haber tenido contrato de aprendizaje anteriormente ser estudiante activo técnico o tecnólogo. querer realizar tus practicas con nosotros. querer crecer personal y laboralmente. beneficios del patrocinio: apoyo de sostenimiento: etapa lectiva 50% smlv $711.750 y etapa productiva 100% smlv $1.423.500. te esperamos, postúlate....
¡Únete a nuestro equipo como asistente de gestiÓn humana en bogotÁ! ¿te apasiona el área de talento humano y estás buscando una oportunidad para crecer profesionalmente? ¡esta puede ser tu próxima gran experiencia! ubicación : bogotá horario: lunes a jueves: 7:00 am a 5:00 pm (½ hora de almuerzo) viernes: 7:30 am a 4:00 pm salario: $1.700.000 + prestaciones de ley ingreso: inmediato ¿a quiÉn buscamos? técnicos, tecnólogos o estudiantes de últimos semestres en áreas como: talento humano administración psicología las carreras afines con al menos 1 año de experiencia en: gestión documental afiliaciones al sistema de seguridad social apoyo en procesos de selección manejo de novedades de personal archivo y seguimiento de incapacidades conocimientos en procesos de nómina, liquidaciones y bienestar laboral herramientas clave: manejo intermedio de excel dominio de herramientas ofimáticas comunicación clara y efectiva valoramos estas habilidades: excelente comunicación oral y escrita. organización y atención al detalle confidencialidad y ética profesional trabajo en equipo y actitud proactiva ¿interesado/a? postúlate enviando tu hoja de vida a nuestro correo y sé parte de un equipo que impulsa el desarrollo humano desde el corazón de la organización....
Empresa del sector constructor busca para su equipo estudiante de carreras administrativas, o afines con para desempeñarse en el cargo de auxiliar administrativa. experiencia en servicio al cliente interno y externo, elaboración de documentos en word y excel. capacidad de recibir y realizar llamadas, envío de correspondencia , manejo de archivo, elaboración de facturas, diligencias a distintas entidades y otras responsabilidades propias del cargo. indispensable persona responsable, cumplida y comprometida. brindar un excelente servicio al cliente interno y externo, oportuna respuesta y veracidad de la información, atención al detalle con las tareas asignadas, excelente presentación personal, orientación al logro y resultado, liderazgo, trabajo en equipo, excelentes relaciones interpersonales, control por objetivo...
Importante cinema requiere para su equipo de trabajo gerente en entretenimiento buscamos profesional en carreras administrativas, tecnólogo en carreras administrativas experiencia mínimo 3 años de experiencia en servicio al cliente, manejo de personal, costos e inventarios y presupuestos. horarios: flexible, programación semanal (mínimo 8 horas diarias, máximo 12 horas) de domingo a domingo, con día de descanso de lunes a jueves (no trabajan los festivos), disponibilidad para turno de noche. salario: $2. 600.000 + prestaciones de ley. + beneficios de boletería. actualmente tenemos vacantes en ensueño y multiplaza ensueño: madelena, perdomo, el ensueño, sierra morena, la estancia, casalinda, la coruña, galicia, candelaria multiplaza: fontibón, engativá. no dejes pasar esta oportunidad....
Descripción general psicólogo de selección información vacante objetivo del cargo: dirigir y liderar la gestión humana de la organización teniendo en cuenta las políticas institucionales, el plan estratégico y la normatividad laboral legal vigente para garantizar un talento humano idóneo, satisfecho y comprometido con la misión y visión de la institución y el fortalecimiento del clima organizacional. se soporta en los procesos de selección y bienestar. competencias: trabajo en equipo y colaboración, vocación de servicio, negociación, toma de decisiones, liderazgo participativo, autocuidado y conciencia ambiental. actividades y funciones: planear y ejecutar políticas y procedimientos relacionados con la gestión del personal, acorde con los lineamientos estratégicos de la organización. definir, actualizar continuamente y velar por el cumplimiento de las estrategias de comunicación interna para transmitir información de interés institucional, fomentar valores, motivar y conocer la opinión de los colaboradores, fortaleciendo la identidad institucional y promoviendo un clima positivo y de búsqueda de excelencia en el servicio. dirigir y coordinar el desarrollo administrativo de los procesos a su cargo, asegurando eficacia y eficiencia en las funciones y responsabilidades del personal. supervisar el diseño y adopción de acciones para mejorar y mantener un clima organizacional adecuado, facilitando una cultura de servicio de excelencia y motivación del talento humano. asesorar a la alta gerencia en esquemas novedosos de administración del talento humano para su impl...
En alfapeople, valoramos la diversidad, la inclusión y el respeto mutuo. creemos que cada miembro del equipo aporta algo único y valioso, trabajamos juntos para crear un ambiente de trabajo positivo y productivo. nuestra cultura laboral se basa en la colaboración, la innovación y el crecimiento personal y profesional. si estás buscando un lugar donde tu trabajo sea valorado y donde puedas hacer una diferencia, ¡postúlate! responsabilidades trabajar con los gerentes de proyecto, ingenieros y consultores funcionales en el análisis, planificación e implementación de proyectos en dynamics 365 erp. buena administración del tiempo designado a los proyectos. levantamiento y documentación de requerimientos del negocio. definir funcionalmente en detalle las soluciones a los gaps encontrados durante la etapa de análisis y la ejecución del proyecto en general. cerrar y limitar las brechas de soluciones mediante la realización de especificaciones funcionales y la ejecución de pruebas de los desarrollos de manera óptima, garantizando la calidad de estos. brindar soporte funcional a clientes actuales de alfapeople. participar en todo el ciclo de implementación de proyectos, en las actividades y de la forma encomendada por sus jefes directos. brindar soporte y traspaso de conocimientos a compañeros de equipo de trabajo en los proyectos asignados. proporcionar un buen servicio al cliente. identificación y resolución temprana de riesgos en los proyectos, y comunicación oportuna a superiores. contribuir en la solución de casos de soporte en caso de asignación. contribuir ...
Cuéntanos, ¿por qué eres el candidato ideal para esta oferta? 0 caracteres de 2,000 trabaja en eficacia s.a. $2 a $2,5 millones cop en eficacia, con más de 37 años de experiencia, conectamos los mejores talentos del país con las mejores empresas. nuestro propósito es transformar la vida de nuestros colaboradores y sus familias, promoviendo una cultura de excelencia y conectando oportunidades. descripción general importante empresa del sector requiere supervisor/a junior / mercaderista líder para liderar y gestionar equipos comerciales en bucaramanga y su área metropolitana. requisitos experiencia mínima de 6 meses en supervisión en consumo masivo o como mercaderista líder. conocimiento del mercado local y clientes de la zona. habilidades en gestión de equipos, cumplimiento de metas y desarrollo comercial. excelente manejo de indicadores, reportes y estrategias comerciales. disponibilidad para desplazarse dentro de la ciudad y municipios cercanos. ofrecemos contrato directo con la compañía. salario competitivo + comisiones + beneficios. estabilidad laboral y oportunidades de crecimiento. profesional, técnico laboral, tecnólogo en administración de personal. menos de un año de experiencia. 1 vacante. datos complementarios otros (publicidad y mercadeo). menos de un año de experiencia. 1 vacante. postulación y contacto gracias por postularte a la oferta de empleo mercaderista senior en bucaramanga con eficacia s.a. . para destacar tu hoja de vida, aprovecha los beneficios de elempleo gold o silver. al enviar tus datos, autorizas al em...
En solvo s.a.s nos encontramos en búsqueda de estudiantes técnicos en servicio al cliente, auxiliar administrativo o secretariado, que estén disponibles para firmar contrato de aprendizaje e iniciar prácticas en junio de 2025. somos una multinacional que conecta talento humano de latinoamérica con empresas extranjeras. buscamos personas con excelente actitud y deseos de encontrar con nosotros las mejores oportunidades. funciones: -control y acompañamiento de proveedores y visitas externas en sedes. -brindar apoyo logístico para la organización de actividades. -gestionar la entrega y el seguimiento de los elementos empresariales asignados a los colaboradores. -generación de actas de entrega de elementos empresariales -recepción y gestión de solicitudes que se generen por parte del personal del site asignado. -demas requerimientos y funciones derivadas del area. -atender solicitudes tanto del cliente interno como externo. -recepción y entrega de correspondencia para el site. -supervisar mantenimientos y adecuaciones en sede. -generación de inventarios (si aplica) -cierre de las oficinas y desconexición de equipos (ac, hornos, grecas, luces, etc) según aplique. -manejo y organización de archivos - hacer un recorrido al iniciar la jornada y al finalizarla validando infraestructura en buen estado y temas de aseo y cafetería -apertura y/o cierre de sede cuando se requiera contarás con un apoyo económico de 1 smmlv + eps+arl y también podrás seguirte formando en habilidades empresariales importantes como excel, power bi y otros, así como posibilidad de hacer plan c...
Houm viene a democratizar y desburocratizar el proceso de compra, venta y arriendo de propiedades, brindando una experiência 100% online, confiable y hasta 10 veces más rápida, buscando que todos puedan encontrar su hogar soñado, incluso a quienes no tienen cómo. para más detalles revisa acá: houmwork nos encontramos en búsqueda de nuestro nuevo ejecutivo de administración de inmuebles, encargado de brindar atención, servicio y soluciones a clientes de la compañía, tanto propietarios como arrendatarios a nível regional (chile, colombia & méxico) asegurándose que el cliente obtenga la mejor experiência y de esta manera garantizar la permanencia del mismo. ¿qué esperamos de ti?: regularización de servicios básicos, entre otros. seguimiento y solución de requerimientos indicados por el cliente. gestión, coordinación de términos de contrato, entrega de inmueble y pagos a proveedores. entrega de informes y digitalización de métricas. ¿qué necesitas para postular?: experiência mínima de 1 año en servicio al cliente inmobiliario o administración. (deseable) conocimiento intermedio en excel y manejo de zendesk. ganas de aprender y crecer. ¿qué te ofrecemos?: ser parte de una startup yc. tener un impacto a nível regional. oportunidades de crecimiento. modalidad hibrida. 13 días extralegales de vacaciones. gran descuento en plataforma para aprender otros idiomas. plan complementario de salud. postula con houm y genera un impacto inmediato en la proptech que está revolucionando la experiência y acceso a la vivienda en latinoamérica! houm garantiza que se den las mi...
Administrador de redes junior - bogotá d.c. trabaja en sonda salario confidencial sistemas y tecnología ingeniería de sistemas, computación u otras áreas relacionadas descripción general vive la experiencia sonda ¡aquí puedes transformar tu carrera! ¿por qué ser parte de sonda? porque compartimos la pasión por la innovación y creemos que el conocimiento y la tecnología pueden transformar los negocios y el futuro. en sonda, tendrás oportunidades de desarrollo personal y profesional en un ambiente de aprendizaje y contribución para mejorar la calidad de vida a través de la tecnología. buscamos administrador de redes junior dispuesto a aprender y crecer en su carrera. responsabilidades principales: administración, mantenimiento, operación y soporte de infraestructura de red. gestión de redes y resolución de problemas. administración de ancho de banda. actualización de versiones del fabricante con soporte vigente. gestión de recursos de red de datos. configuración de redes y dispositivos, incluyendo ip, dhcp y dns. manejo de imacs físicos y lógicos (ej. cambios de ip). requisitos deseados: profesional en ingeniería electrónica, sistemas o telecomunicaciones. formación adicional en gestión de proyectos (pmi). certificación ccna y/o itil v4 (deseable). mínimo 3 años de experiencia. habilidades en autogestión, trabajo en equipo, comunicación efectiva, orientación a resultados y servicio al cliente. condiciones laborales: contrato indefinido modalidad presencial ciudad: bogotá datos complementarios universitaria ciencia y tecnología 3 años de exper...
Proceso construcción jefe inmediato arq. o ing. residente proposito del cargo supervisar la correcta ejecución de las actividades de la obra, con el uso adecuado de los materiales y equipos requeridos. funciones estudiar y transmitir la información técnica recibida del residente de obra, necesaria para la ejecución de cada actividad de la obra. supervisar el consumo y el rendimento del material entregado a los contratistas y trabajadores en general. coordinar con el almacén la ubicación del material y el equipo que se requiera para cumplir las tareas asignadas. verificar el cumplimiento de los procesos y especificaciones técnicas establecidos por la compañía. verificar el cumplimiento de la normatividad vigente en los trabajos de altura, trabajo en espacios confinados y excavaciones. conocer y comprender los riesgos a los cuales se expone los procesos en los que interviene su cargo contemplados en los flujogramas , aplicando los controles correspondientes con el fin de mitigarlos, e igualmente identificando nuevos riesgos que puedan surgir en la aplicación de las actividades diarias y comunicándolos oportunamente a administración de riesgos, así como también los eventos de riesgo presentados. otras funciones competencias técnicas conocimiento técnico en ejecución y cumplimiento de los trabajos en obra desde la fase de movimientos de tierras hasta acabados. conocimiento e interpretación de planos y trazos. conocimiento y manejo del acero. manejo de personal conocimiento en planos, memorias, estructuras e instalaciones para vivienda y edi...
Importante empresa dedicada a la prestación de servicios de salud requiere coordinador administrativo con el siguiente perfil: profesional en administración de empresas o ingeniería industrial requiere cursos, capacitaciones o certificados manejo de excel - conocimientos en nomina. tiempo de experiencia 2 años. salario $3.000.000 + prestaciones de ley horario lunes a viernes de 7:00 am- 5:00 pm. 1 sabado cada 15 dias hasta medio dia contrato: indefinido. funciones coordinación de personal y elaboración de malla de turnos, gestión de cotización a proveedores, manejo y seguimiento al recaudo, gestión de procesos de contratación de personal, seguimiento de indicadores y elaboración de informes mensuales, inspección y control de las sedes garantizando altos estándares de seguridad así como planes de contingencia y cumplimiento de las normas dentro de parqueaderos....
Objetivo general (finalidad del puesto) proveer soporte al área y los técnicos de mantenimiento cabina e ife línea, en las funciones y operaciones que no requieren de licencia aeronáutica o autorizaciones especiales del sistema de calidad, con el fin de garantizar la entrega a tiempo de la operación de los trabajos programados y no programados al igual que el mantenimiento preventivo y correctivo. responsabilidades 1. interpretar manuales de mantenimiento de aeronaves y componentes, siguiendo sus instrucciones a las labores encomendadas para labores de mantenimiento cabina e ife, con el fin de garantizar que el trabajo sea cumplido bajo los estándares de la industria y de los fabricantes de aviones y partes. 2. realizar ojt si se le fuese requerido, cumpliendo con el programa ojt, con el fin de realizar satisfactoriamente actividades de mantenimiento cabina e ife. 3. mantener al día, monitoreando las fechas de vencimiento de sus recurrentes y sus cursos de la compañía aplicables a su cargo , con el fin de garantizar que los trabajos efectuados se encuentren de acuerdo a las regulaciones vigentes. 4. sostener un alto estándar de seguridad personal, industrial y operacional, observando y reportando los factores que puedan afectar la seguridad en su entorno y en el de los demás compañeros, con el fin de garantizar 100% el cumplimiento de todas las normas de seguridad. 5. documentar, verificar y diligenciar los registros técnicos aplicables del taller y el operador/ cliente, cumpliendo las políticas y los procedimientos establecidos y vigentes, garantizando la idoneidad de...
Reconocida compañía del sector financiero se encuentra en la búsqueda de un coordinador de zona con experiencia de al menos 3 años en manejo de dinero efectivo, arqueos y administración de personal, preferiblemente en el sector financiero. debe tener...
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