Importante empresa de servicios requiere en su equipo de trabajo un practicante técnico en el programa de recursos humanos, para que apoye las operaciones de la compañía, como son: verificación de referencias laborales y personales de los candidatos,...
Time type: full time posted on: posted 17 days ago application deadline: end date: june 30, 2025 (13 days left to apply) job requisition id: 20132--- date posted: 2025-05-28 country: colombia location: loc42001: otis colombia. bogotá calle 140 no 12b...
Somos un banco amable, sencillo y generoso que trabaja con pasión, alcanzando día a día los sueños de los microempresarios de colombia y los propios. queremos que te sumes a vivir la mejor experiencia y hagas parte de nuestro banco. título aprendiz técnico o tecnólogo en carreras administrativas descripción en el banco w buscamos personas que nos ayuden a agregar valor a los sueños y proyectos de los microempresarios colombianos. ¡queremos ser el mejor lugar para trabajar y solo faltas tÚ! te invitamos a hacer parte de nuestra gran familia. requisitos ser estudiante técnico o tecnólogo en administración de empresas, recursos humanos, o gestión de archivo en la ciudad de cali. para aplicar, debes ser estudiante de carreras técnicas o tecnológicas administrativas o afines. es importante que no hayas realizado prácticas con contratos de aprendizaje en otras empresas previamente. preferiblemente estar en etapa productiva y que tu institución cuente con convenio con sena. salario mínimo, con vinculación a eps y arl, cumpliendo con la ley. #j-18808-ljbffr...
Descripción del empleo participar en el cumplimiento de objetivos de presupuesto, crecimiento orgánico, mantenimiento y desarrollando los clientes actuales y estratégicos; promocionando todos los servicios de sgs aplicables. responsable del cumplimiento de los requisitos globales del sector (procedimientos globales y locales); agregando valor a los servicios rutinarios prestados, brindando soporte a la gestión y desarrollo de nuevos proyectos. asegurar la coordinación, ejecución y cobranza de las auditorias de segunda parte, manteniendo un alto servicio con el cliente y optimizando los recursos requeridos; humanos, materiales y logísticos. requisitos formación académica: profesional o estudiante de últimos semestres de administración de empresas, ingeniería industrial o carreras afines. idiomas : ingles b2 experiencia: 2 años de experiencia en logística, prestación de servicios y/o administración de recursos. conocimientos técnicos: paquete de office y sistemas de gestión. información adicional horario: lunes a viernes...
Industria de la empresa: firma constituida y en operación desde 1979 brindando orientación, asesoría y consultoría integral a empresas nacionales y extranjeras en procesos contables, administrativos, financieros, jurídicos, de tecnologías de información y de recursos humanos... descripción general ¡nos encontramos en la búsqueda de talentos como tú! somos una firma de consultoría en temas contables, financieros, tributarios y legales; contamos con una amplia trayectoria a nivel nacional e internacional. actualmente, nos encontramos en la búsqueda de un profesional senior de bpo (contador senior de outsourcing). requisitos: - profesional en contaduría pública. - preferiblemente con diplomado en niif y/o especialización. - experiencia mínima de 5 años en el manejo de multicuentas (contabilidad de varias empresas), estados financieros y declaraciones tributarias. te ofrecemos: - salario mensual de $3.250.000 + $650.000 en bono sodexo mensual. - horarios: lunes a viernes. - plan carrera. - bonificación a fin de año de acuerdo a cumplimiento. si cumples con el perfil ¡anímate a postular tu hoja de vida! con el envió de tus datos personales autorizas al potencial empleador, el tratamiento de tus datos personales para la oferta de empleo, de acuerdo con la política de tratamiento de datos de leadersearch s.a.s. (elempleo). podrás participar gratuitamente en los procesos de selección; no debes pagar sumas de dinero por ningún concepto. dirígete al potencial empleador ante cualquier consulta o reclamo. p...
Experiencia general liderando el área de rrhh sede: barranquilla - atlántico acerca de nuestro cliente importante ips ubicada en la ciudad de barranquilla. descripción funciones: liderar y controlar de manera integral el equipo y los procesos de talento humano; garantizar que la planta de personal autorizada se mantenga estable y disminuir el índice de rotación; desarrollar e implementar estrategias y programas para promover el crecimiento y desarrollo de los colaboradores; presentar informes gerenciales del estado de los procesos a cargo, indicadores y resultados de la gestión; realizar tareas administrativas, selección, contratación, gestionar la cultura organizacional; mejorar el clima laboral, asegurando un ambiente de trabajo saludable y productivo; trabajar con los líderes de la empresa para identificar y abordar necesidades en el desarrollo del talento; garantizar el cumplimiento de las políticas y normativas laborales vigentes; liderar, supervisar, acompañar y evaluar el desempeño del equipo a su cargo. perfil buscado (h/m) requerimientos: profesional en psicología, economía, administración, ingeniería industrial o carreras afines; especialización en talento humano o gestión humana; experiencia: 5 años demostrable liderando equipos y procesos de gestión del talento humano, selección, contratación, reclutamiento, capacitación, bienestar, formación del talento, sst y nómina; experiencia deseable en empresas del sector salud o afines; conocimiento sólido en excel y herramientas ofimáticas; estabilidad laboral. qué ofrecemos excelente ambiente laboral; plan carrera; c...
Ejecutivo comercial - experiencia en venta consultiva ejecutivo comercial - experiencia en venta consultiva industria de la empresa: firma constituida y en operación desde 1979 brindando orientación, asesoría y consultoría integral a empresas nacionales y extranjeras en procesos contables, administrativos, financieros, jurídicos, de tecnologías de información y de recursos humanos... descripción general ¡nos encontramos en la búsqueda de talentos como tú! somos una firma de consultoría en temas contables, financieros, tributarios y legales; contamos con una amplia trayectoria a nivel nacional e internacional. actualmente, nos encontramos en la búsqueda de un ejecutivo comercial. funciones: gestionar y desarrollar las acciones necesarias para el cierre efectivo de ventas de los diferentes servicios ofrecidos por la compañía, a través de la ejecución de citas comerciales, adquisición de nuevos clientes, citas de mantenimiento y demás canales que hacen parte de la estrategia comercial y de mercadeo de la compañía. te ofrecemos: • horario: lunes a viernes. • banda salario básico $4.000.000 + $500.000 en bono pluxee. • promedio de comisiones mensuales (prestacionales): $5.000.000 • bonificación anual por cumplimiento de indicadores. • contrato a término indefinido. requisitos: • profesional en áreas financieras, legales o afines. • experiencia de 5 años en el área comercial, venta consultiva y/o venta de servicios (deseable y es un plus experiencia en firmas de consultoría), venta b2b. • experiencia en el sector financiero o de seguros. • conocimientos: atención al cliente, ...
Oferta de empleo: coordinadora de recursos humanos importante y prestigiosa empresa del sector requiere para su equipo de trabajo una coordinadora de recursos humanos para realizar funciones del área, tales como: reclutamiento de personal selección de personal, basados en los requisitos de la compañía realización de entrevistas masivas validación de documentos del personal de la compañía manejo de personal, tanto administrativo como operativo elaboración y validación de nómina gestión administrativa del departamento, mantenimiento de registros de empleados y apoyo en consultas de rrhh descargos disciplinarios requisitos: ser tecnóloga o profesional con experiencia certificada en el cargo educación mínima: universidad o carrera tecnológica 2 años de experiencia en recursos humanos ofrecemos: contratación inmediata estabilidad laboral excelente ambiente laboral pagos puntuales crecimiento dentro de la compañía salario base: $1.500.000, bono no prestacional: $600.000, bono de cumplimiento: $400.000. buscamos una persona dinámica, ágil, comprometida y estable. nota: la oferta no indica que esté expirado o que la posición esté cerrada. #j-18808-ljbffr...
Debe contar con disponibilidad de tiempo adicional si se requiere. ingeniero industrial, técnico o tecnólogo en producción, procesos industriales o áreas afines. experiencia: mínimo 6 meses en áreas relacionadas con la producción en empresas del sector colchones o muebles. experiencia comprobada en manejo de planta e indicadores de gestión. funciones principales: programación y control de planta. seguimiento y análisis de indicadores de gestión. supervisión de procesos de calidad. manejo de inventarios, flujos y distribución de planta. uso de herramientas ofimáticas y programas de producción. implementación de mejoras en procesos productivos. apoyo en tareas adicionales inherentes al cargo. conocimiento en producción de muebles o colchones. manejo de procesos de fabricación y control de calidad. conocimiento en normativas de seguridad industrial y sostenibilidad. planificación de producción y gestión de inventarios. liderazgo de equipos de trabajo y formación de personal. implementación de procesos de mejora continua. orientación al cliente. trabajo en equipo. comunicación asertiva y escucha activa. capacidad de análisis. trabajo bajo presión. compromiso con la calidad y productividad. si cumples con el perfil y estás buscando nuevos retos, postúlate ahora y haz parte de nuestro equipo! valued menos de 1 año gold rh sas bic es un equipo de empresas colombianas que presta servicios integrales de recursos humanos a entidades públicas y privadas a nivel nacional, destacándose en la permanencia del trabajador dentro de las compañías cliente. brindamos los mejores servicios a n...
Analista de atracción de talento | talento humano | it | selección de talento | adquisición de talento |reclutamiento | reclutadora ti | talento ti |… te estamos buscando un desarrollador backend linktic evoluciona a mil por hora en el mundo digital… ¡seamos equipo en esta transformación! aunque seamos líderes apasionados por la tecnología y la transformación digital, no buscamos robots, queremos humanos con quienes podamos compartir talentos, habilidades y retos. llevamos 19 años entregando soluciones, avances e innovación a cientos de empresas en el país, así que, ¡te estamos buscando para sumar más años e historias juntos! profesional en ingeniería de sistemas, software o afines mínimo 2 años de experiencia en desarrollo de software backend frameworks y librerías: experiencia con frameworks modernos como spring boot, express.js, django, o .net core. arquitectura de software (diseño basado en dominios (ddd), arquitectura hexagonal, * cqrs y event sourcing, microservicios y orquestación (e.g., kubernetes, ecs, o eks) experiencia en el diseño y despliegue de aplicaciones en aws (preferido) o azure/gcp. experiencia con bases de datos relacionales (postgresql, mysql) y nosql (mongodb, redis). familiaridad con herramientas como terraform, cloudformation, docker, jenkins, o github actions. experiencia en pruebas unitarias, de integración, y de carga, utilizando herramientas como junit, pytest, o k6. implementación de mejores prácticas de seguridad en el desarrollo, incluyendo owasp, encriptación, y gestión de secretos. responsabilidades principales: desarrollar y mantener aplic...
Estamos buscando un desarrollador back end semisenior linktic evoluciona a mil por hora en el mundo digital… ¡seamos equipo en esta transformación! aunque seamos líderes apasionados por la tecnología y la transformación digital, no buscamos robots, queremos humanos con quienes podamos compartir talentos, habilidades y retos. llevamos 20 años entregando soluciones, avances e innovación a cientos de empresas en el país, así que, ¡te estamos buscando para sumar más años e historias juntos! buscamos cracks en: responsabilidades: ● diseñar, desarrollar e implementar soluciones backend eficientes y escalables utilizando php y laravel. ● colaborar con el equipo de desarrollo para comprender y satisfacer los requisitos del cliente. ● mantener y mejorar continuamente el rendimiento y la escalabilidad de las aplicaciones existentes. ● realizar pruebas unitarias y de integración para garantizar la calidad del código. requisitos mínimos: ● más de 2 años de experiencia trabajando con php y laravel en entornos de producción. ● profundo conocimiento de los principios de diseño de software y patrones de arquitectura mvc. ● experiencia práctica con bases de datos relacionales como mysql o postgresql. ● familiaridad con herramientas de control de versiones como git. ● excelentes habilidades de resolución de problemas y capacidad para trabajar de manera independiente y en equipo. ● experiencia en el desarrollo de api restful. ● familiaridad con el uso de herramientas de automatización de pruebas como phpunit. ● experiencia en la integración de sistemas de terceros a través de apis. ● comprens...
Gestión de bases de datos, registro de información, control de procesos, agendamiento de citas, tareas de publicidad, elaboración de reportes, y otras funciones relacionadas con el área de recursos humanos. ingresos mensuales entre 650.000 y 950.000 + bonificaciones. modalidad de teletrabajo. contrato a término indefinido directamente con la empresa. horarios laborales flexibles de lunes a viernes. requisitos: edad entre 18 y 42 años. bachillerato completo o mínimo 9° de educación secundaria. conocimientos básicos en sistemas. extranjeros venezolanos con permiso de trabajo. extranjeros de otras nacionalidades con pasaporte. importante: trabajo en bogotá d.c #j-18808-ljbffr...
Introducción bienvenido a gallagher, líder mundial en seguros, gestión de riesgos y servicios de consultoría. con un equipo en crecimiento de más de 50.000 profesionales en todo el mundo, empoderamos a empresas, comunidades e individuos para que prosperen. en gallagher, puede desarrollar una carrera, ya sea en nuestra división de corretaje, nuestra división de consultoría de recursos humanos y beneficios o nuestro equipo corporativo. experimente the gallagher way, una cultura impulsada por valores compartidos y una pasión colectiva por la excelencia. Únase a uno de nuestros equipos dinámicos, donde desempeñará un papel fundamental a la hora de dar forma al futuro de gallagher y desbloquear oportunidades incomparables tanto para sus clientes como para usted. creemos que cada candidato aporta algo especial, ¡incluido usted! por lo tanto, incluso si siente que está cerca pero no es exactamente compatible, le recomendamos que presente su solicitud. descripción el asistente de riesgos laborales y sst será responsable de ejecutar la estrategia de riesgos laborales y sst, brindando asesoría y atención constante a los clientes asignados para cumplir con la promesa de valor de gallagher, atendiendo las solicitudes e inquietudes que se puedan presentar, garantizando así la excelencia en el servicio al cliente. además, participa en la ejecución de la labor del sgsst de gallagher. cómo lograrás un impacto responsabilidades del cargo: 1. apoyar la implementación de la propuesta de valor de riesgos laborales en clientes. 2. apoyar las actividades de acuerdo al programa y...
Specialist, labor and employee relations join to apply for the specialist, labor and employee relations role at concentrix specialist, labor and employee relations 3 days ago be among the first 25 applicants join to apply for the specialist, labor and employee relations role at concentrix get ai-powered advice on this job and more exclusive features. job title: specialist, labor and employee relations job description associate, labor and employee relations el analista de relaciones laborales gestionará procesos disciplinarios y terminaciones de contratos involuntarios en un entorno de alto volumen, garantizando el cumplimiento de la legislación laboral y las políticas internas. principales funciones: llevar a cabo investigaciones y procesos disciplinarios de acuerdo con la legislación laboral y las políticas internas. elaborar y gestionar la documentación relacionada con los procesos disciplinarios, incluyendo notificaciones, descargos y sanciones. asesorar a los líderes y empleados sobre temas relacionados con procesos disciplinarios. gestionar el proceso de terminación de contratos involuntarios, asegurando el cumplimiento de los requisitos legales y los procedimientos internos. elaborar y gestionar la documentación relacionada con la terminación de contratos. mantener actualizada la documentación laboral, incluyendo expedientes de empleados y registros de asistencia. comunicar de manera clara y efectiva las políticas y procedimientos laborales a los empleados. participar en la capacitación de los empleados sobre temas laborales y procesos disciplinari...
Compartir facebook empresa corporación centro de desarrollo integrado - cendi descripción de la empresa somos una empresa dedicada a la educación de bachillerato ,técnicas laborales y rutas formativas con 34 años de experiencia en el sector de la educación. departamento antioquia localidad medellin salario valor hora tipo de contratación tiempo completo descripción de la plaza la corporación cendi requiere para su equipo de rutas formativas docente ingeniero de sistemas ( graduado), con conocimientos en: sistemas de información, desarrollo de software, experiencia mínima de 6 meses como docente y 1 año en el sector productivo. contrato: termino fijo por hora cátedra salario: horas ( cátedra) laboradas disponibilidad entre 5 a 6 horas todos los días todas las prestaciones sociales la vacante es en medellin y de manera presencial mínimo nivel académico requerido universidad completa mínima experiencia laboral requerida 1 año búsquedas relacionadas empleos en corporación centro de desarrollo integrado - cendi empleos en medellin empleos en antioquia empleos ingeniero empleos docente empleos sistemas empleos social empleos ingeniero de sistemas empleos relacionados oferta destacada analista de contratación ubicación: medellin | departamento: antioquia estamos en búsqueda de un/a analista de contratación que se sume a nuestro equipo de recursos humanos, con el propósito de fortalecer los procesos de... publicación: 14/06/2025 - salario: salario base: 1.500.000 + 200.000 viáticos oferta destacada asesores tienda a tienda ubicación: medellin | departamento: antioquia convocatori...
Consultor comercial de talento y cultura palabras clave: consultor comercial de talento y cultura especialista en talento y cultura asesor de recursos humanos venta consultiva b2b b2c propuestas comerciales clima organizacional cultura organizacional Únete a nuestro equipo como consultor comercial de talento y cultura, donde tendrás la oportunidad de transformar organizaciones a través de estrategias innovadoras en recursos humanos. buscamos a un especialista en talento y cultura que pueda impulsar nuestras propuestas comerciales y medir el impacto del clima y cultura organizacional. como asesor de recursos humanos, serás clave en el diseño y ejecución de programas que desarrollen el talento dentro de las organizaciones, ayudando a nuestros clientes a alcanzar sus objetivos empresariales. responsabilidades: desarrollar y ejecutar estrategias de venta consultiva. preparar y presentar propuestas comerciales a clientes. medir y analizar el clima y cultura organizacional. colaborar en el desarrollo de programas de desarrollo de talento. mantener relaciones sólidas con los clientes. contribuir al crecimiento del negocio con estrategias innovadoras. requerimientos: profesional en administración psicología o áreas afines. experiencia mínima de 2 años en roles similares. experiencia comprobada en venta consultiva y prospección outbound. habilidades para diseñar y ejecutar estrategias comerciales. excelentes habilidades de comunicación y presentación. capacidad para trabajar en modalidad híbrida. nivel de educación: profesional sectores laborales: recursos humanos cargo: analista ot...
Descripción general descripción general oncólogos del occidente somos la institución de mayor integralidad en la atención del paciente oncológico en el eje cafetero y boyacá, reconocida en el ámbito nacional e internacional por mantenerse a la vanguardia de los últimos avances médicos y tecnológicos que garantizan a nuestros usuarios tratamientos integrales, oportunos, humanos y seguros. Únicos con un staff médico entrenado, formado oficialmente y dedicado exclusivamente al manejo de pacientes con patología oncológica. en este momento una de las empresas del grupo se encuentra en selección de personal del cargo médico (a) gestor (a) de estudios clínicos. información vacante estamos en búsqueda de un profesional con experiencia en estudios clínicos, investigación traslacional, tratamiento de pacientes oncológicos, cuidados paliativos, consulta externa o servicios hospitalarios. se requiere un nivel de inglés mínimo b1 y una experiencia mínima de 2 años en el área. el rol implica brindar atención clínica integral a pacientes vinculados a estudios de investigación clínica, así como realizar la búsqueda activa de nuevos candidatos que cumplan con los criterios de inclusión establecidos. competencias planeación, gestión de la información, adaptación al cambio y comunicación asertiva. que busca la compañía tiempo de experiencia: 2 años. formación académica: médico (a) profesional en medicina cursos o certificaciones (ley 3100) conocimientos: normatividad vigente en participación social en salud. gestión integral de servicio y ...
Se requieren profesionales para el proyecto protección mujeres en riesgo. perfil: – profesionales en psicología y/o derecho con especialización. para los siguientes cargos: – coordinadora: profesional en psicología o derecho con especialización en derechos humanos, gestión de proyectos, gestión comunitaria, psicología, evaluación de proyectos. amplia experiencia en coordinación de proyectos de atención a mujeres víctimas de violencia y/o en proyectos con enfoque de género. – profesional psicojurídico: profesional en derecho o psicología con especialización en derechos humanos, derecho de familia, derecho administrativo, derecho público, intervenciones psicosociales. ciudad: medellín favor enviar hojas de vida y/o solicitar mayor información al correo: para información de futuras convocatorias y ofertas laborales, los invitamos a seguirnos en las redes sociales en: comparta la información utilizando los botones de las redes sociales....
En agecoldex s.a., buscamos un profesional en psicología con habilidades destacadas en atención al cliente interno y externo, planeación y organización para el rol de coordinador(a) de gestión humana. responsabilidades principales: acompañar a la gerencia de gestión humana para que las políticas y prácticas de recursos humanos sean efectivas, mediante la implementación de programas de bienestar, comunicación y relaciones laborales. contar con profundo conocimiento en legislación laboral y en la medición del ambiente laboral para garantizar el cumplimiento normativo y la mejora continua en las condiciones de trabajo. innovar en las estrategias de gestión humana para impulsar un entorno laboral positivo y eficiente. requisitos: sólida experiencia en gestión humana. enfoque centrado en el cliente y compromiso con la excelencia. si cumples con estos requisitos y estás listo para contribuir al desarrollo de un ambiente laboral que valore y promueva el bienestar de nuestros colaboradores, te invitamos a postularte y unirte a nuestro equipo. #j-18808-ljbffr...
Sonesta pereira busca oficial de gestión de riesgo y protección para v elar por la vida, honra y bienes de los huéspedes, visitante y empleados del hotel. así mismo aplicar procedimientos estructurados para prevenir perdidas (humanas, locativas, económicas y ambientales) en el establecimiento. nuestro oficial de gestión de riesgo y protección hará parte de la brigada de emergencias y por lo tanto, se requiere formación y /o conocimiento en primeros auxilios y manejo de extintores. bachiller, certificado de seguridad privada, formación en primeros auxilios. experiencia mínima de 6 meses en procesos de seguridad privada. durante el proceso observaremos y valoraremos las siguientes competencias : trabajo en equipo y colaboración. preocupación por el orden y la calidad. orientación al cliente . orientación al detalle . empatía y comunicación . beneficios en nuestra compañía contamos con un completo plan de beneficios, diseñado para generar crecimiento y experiencias con gente feliz , que inlcuye la posibilidad de que desarrolles con nosotros plan de carrera, descuentos en alojamiento & alimentos y bebidas, cupones de felicidad, alimentación, uniformes, entre otros. te invitamos a ser parte de la cadena hotelera de mayor crecimiento en la región nivel mínimo de educación: secundario (graduado) ghl es la operadora hotelera de mayor crecimiento de la región, con experiencia de más de 50 años en el mercado, con presencia en 11 países y 63 operaciones hoteleras multimarcas. somos ghl, somos creadores de experiencias!!! te estamos buscando para que nos ayudes a lograr experiencias me...
Practicante en asistencia administrativa practicante en asistencia administrativa somos una multinacional india de gran prestigio, especializada en el sector de telecomunicaciones y centros de llamadas. en nuestra búsqueda de talento, ofrecemos una oportunidad de aprendizaje en el área administrativa, donde podrás poner en práctica tus conocimientos y desarrollar nuevas habilidades en un entorno dinámico y profesional. requisitos ser estudiante activo de técnico o tecnólogo en asistencia administrativa, gestión administrativa, o carreras afines. no haber firmado anteriormente un contrato de aprendizaje. contar con aval de la institución educativa. vivir en bogotá o soacha. buen manejo de herramientas ofimáticas (word, excel, powerpoint). beneficios contrato de aprendizaje. apoyo económico: $1,423,000 mensuales. prestaciones: arl y eps. jornada: 42 horas semanales. pagos quincenales. responsabilidades apoyo en la gestión administrativa diaria de la empresa. manejo y organización de documentos, archivos y correspondencia. asistencia en la preparación de informes y reportes administrativos. apoyo en la organización de reuniones, eventos y coordinación de agendas. gestión de trámites internos relacionados con recursos humanos, como la recolección de documentación para nuevos ingresos. atención y soporte a los diferentes departamentos de la empresa. realización de tareas administrativas relacionadas con el control de inventarios de equipos de oficina y suministros. coordinación de la logística de actividades y eventos internos. apoyo en la re...
Company description desde 1926, en publicis groupe hemos evolucionado para convertirnos en el grupo de comunicaciones más valioso del mundo, donde la creatividad y la transformación no solo se celebran, sino que se potencian a diario. hoy somos más que una empresa; somos una plataforma conectada operando bajo la filosofía de #thepowerofone, combinando eficiencia e innovación en un modelo que busca brindar a nuestros clientes un acceso sin fronteras a lo mejor de cada servicio. en una era de convergencia y empoderamiento, nos entusiasma atraer a personas apasionadas para guiar a nuestros clientes en su transformación, ayudándoles a reinventarse y prosperar en medio de la disrupción digital. overview en bogotá - colombia, estamos en la búsqueda de una persona para el cargo de practicante /aprendiz de recursos humanos. estudiantes de carreras técnicas o tecnológicas/profesionales en psicología, administración de empresas, o afines, su misión se centrará en apoyar en la identificación, evaluación y selección de candidatos adecuados para diversos roles dentro de la organización. responsibilities apoyar en la búsqueda de candidatos de acuerdo a las necesidades de cada unidad de negocio. realizar pre-entrevistas y entrevistas de selección de acuerdo a las políticas definidas y necesidades de cada unidad de negocio con el fin de encontrar los candidatos idóneos para cada una de las marcas. aplicar las diferentes pruebas psicotécnicas, casos y demás actividades que se desarrollan dentro del proceso de selección con los candidatos finales. realizar seguimiento a los cand...
Práctica en recursos humanos | evolution program en bia, no buscamos simples pasantes. buscamos mentes ambiciosas, curiosas y resilientes, listas para evolucionar y enfrentar los retos del mundo real con autonomía y propósito. evolution program es un programa diseñado para sumergirte en un entorno de alto impacto, donde el aprendizaje y la ejecución van de la mano. si te apasiona resolver problemas, aprender con velocidad y convertirte en un talento clave para la revolución energética, evolution program es para ti. en esta oportunidad buscamos un/a estudiante apasionado/a por el talento humano, que quiera aprender sobre procesos de reclutamiento, cultura organizacional y desarrollo de personas en un entorno dinámico. lo que harás apoyar en la atracción y selección de talento. participar en iniciativas de cultura bienestar y desempeño de talento. analizar datos y tendencias de people analytics. colaborar en la mejora de procesos de talento. estructura del programa fase 1: encendido – inmersión en la cultura bia y entrenamiento en metodologías de trabajo. fase 2: tormenta de ideas – proyectos desafiantes donde demostrarás tu capacidad de evolución. fase 3: descarga eléctrica – impacto real: trabajarás en iniciativas estratégicas con equipos interdisciplinarios. fase 4: conexión – evaluación y posibilidad de integrarte a bia como talento en evolución. vivirás y serás parte de una experiencia cultural: ownership: pensamos y actuamos como dueños de bia. no solo haces tareas, te apropias desde el primer paso hasta el resultado final, verás cómo tus contribuciones dan forma a prod...
Empresa: ortiz construcciones y proyectos sa, sucursal colombia. ubicación: barrancabermeja, santander tipo de contrato: indefinido experiencia requerida: 5 años descripción del puesto grupo ortiz, una empresa líder en el sector de infraestructura vial, se encuentra en la búsqueda de un profesional comprometido para ocupar el cargo de coordinador de nómina y administración de personal en un proyecto de infraestructura. esta posición será clave en la coordinación integral de los procesos de nómina, seguridad social y administración de personal, asegurando el cumplimiento de la normativa legal vigente y de las políticas internas de la compañía. la gestión de este rol será fundamental para garantizar el pago oportuno de las obligaciones laborales, así como la confiabilidad de la información relacionada con el personal del proyecto. responsabilidades coordinar y supervisar todos los procesos relacionados con la nómina, asegurando la exactitud en el cálculo de salarios, deducciones y liquidaciones conforme a la legislación vigente. gestionar el cumplimiento de las obligaciones en materia de seguridad social, garantizando que los aportes a salud, pensiones y riesgos laborales se realicen de manera oportuna. administrar y mantener actualizada la información del personal, incluyendo la base de datos de empleados, contratos, y otros documentos pertinentes. elaborar reportes periódicos sobre el estado de la nómina y la administración de personal, identificando oportunidades de mejora en los procesos. garantizar que los procesos de administración de personal cumplan con las...
Description tradesmen international is looking to expand our team of qualified trade professionals for current & future projects in and around columbia, mo. most positions are first shift with a pay scale of $25-30/hour based on experience & skill level. if you are a welder and want to work alongside other proven craftsmen who emphasize safety, productivity and superior workmanship, this is your chance to advance your career! job scope: mig, tig, stick & structural welding air arc repair welding pipe & mechanical flat/vertical carbon steel requirements: basic tools for the trade proper ppe must be worn: have your own hood and gloves/leathers company details tradesmen international not only offers consistent work, top pay, and employment opportunities, we also provide a benefits package that is among the best in the industry. our comprehensive benefits include: vacation pay health insurance 401(k) profit-sharing savings plan incentive programs tool purchase programs & more! tradesmen international is an eo employer - m/f/veteran/disability recruiter name jonathan maislin location us-mo-columbia #j-18808-ljbffr...
¡urgente! workforce o force reporting - horarios de madrugada ¡Únete a nuestro equipo como workforce en intelcia colombia! requisitos: mínimo 24 meses de experiencia reciente como workforce en el sector call center formación universitaria deseable dominio de aplicaciones ofimáticas (excel avanzado, power bi, sql, análisis de datos, access) lo que ofrecemos: horario: 46 horas semanales modalidad: presencial salario: $2.732.000 jornada: 46 horas ambiente laboral dinámico y retador oportunidad de desarrollo profesional y participación en proyectos innovadores en intelcia, somos una empresa multinacional de gestión de clientes, especializada en telemarketing, con más de 35,000 empleados en 18 países y presencia en más de 3 continentes, con 70 sitios. en bogotá, contamos con 3 centros. #j-18808-ljbffr...
Desde grupo avintia precisamos incorporar a un/a jefe/a de producción para la ejecución de una importante obra de edificación residencial en sevilla que, reportando al jefe de obra, se encargará de: - velar, junto con el jefe de obra, por al adecuado cumplimiento de los objetivos propuestos, tanto a nivel de plazos, como de calidades y costes. - supervisar las líneas de producción durante todo el proceso constructivo. - revisión diaria de la obra. - transmitir al jefe de obra los objetivos mensuales de producción, así como realizar seguimiento. - supervisará el adecuado cumplimiento del desempeño del trabajo, así como de los equipos. - coordinación y supervisión de los medios humanos, técnicos y materiales de las obras. - organización de los materiales y medios auxiliares y acopio de los mismos. - elaboración de replanteos y mediciones simples. los requisitos del puesto son los siguientes: - buscamos un/a arquitecto/a técnico/a, ingeniero/a de caminos o similar. - experiencia mínima demostrable de 3 años como jefe/a de producción. - es imprescindible contar con experiencia en obra residencial. grupo avintia es una de las principales empresas integradas en el mundo de las soluciones constructivas, infraestructuras y servicios, con un fuerte desarrollo en gestión de inversiones, de proyectos de construcción y de activos, tanto públicos como privados. en definitiva, diversificar para tomar la iniciativa en nuevas formas de progreso y calidad de vida. ¿qué te ofrecemos a cambio? - desarrollo de carrera profesional. - acceso al plan de formación de la empresa. - beneficios socia...
En coca-cola femsa colombia, estamos buscando nuestro aprendiz de recursos humanos para la ciudad de medellín para realizar su etapa práctica. la persona se encargará de apoyar el área en generalidades como selección, inducción, capacitación, bienest...
Netafim busca un practicante sst & recursos humanos para unirse a nuestro dinámico equipo. en este puesto, ayudarás a implementar y mantener prácticas de seguridad y salud dentro de la organización a la vez que apoyas nuestras funciones de recursos h...
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