Somos un grupo global del ibex 35 donde desarrollamos proyectos de concesiones, ingeniería y servicios, innovadores de alto valor, en los más de 20 países donde estamos presentes. buscamos una persona como tú, que se sume a nuestro #rumbosacyr y nos ...
Join to apply for the asesor(a) comercial role at politécnico ciandco continue with google continue with google join to apply for the asesor(a) comercial role at politécnico ciandco get ai-powered advice on this job and more exclusive features. sign ...
**requisition id**: req34675 **job title**: asistente empleabilidad erd - medios de vida - cundinamarca **sector**: economic recovery & livelihood **employment category**: fixed term **employment type**: full-time **compensation**: cop 2,100,000.00 - 2,100,000.00 salary **location**: bogota, colombia **resumen del cargo**: el irc busca un asistente de empleabilidad para el programa de recuperación económica y desarrollo, quien apoyará la implementación de las metodologías, y actividades propias del componente de empleabilidad para promover la estabilización socioeconómica de la población más vulnerable del país, en articulación con el equipo de trabajo de erd. el/ la asistente de empleabilidad apoyará y acompañará al equipo en terreno para la consecución de los objetivos, asegurar la correcta ejecución y actividades frente al marco lógico, el cronograma de trabajo y el plan presupuestal del proyecto. **responsabilidades**: - apoyar, acompañar y participar en la implementación de las metodologías, herramientas y procesos del componente de empleabilidad, de los clientes de erd en el marco de la línea de medios de vida. - trabajar en equipo y generar articulación con los demás colegas de erd para alcanzar una implementación del componente de empleabilidad con altos estándares de calidad e innovación. - dar cumplimiento al plan de trabajo según las metas y el cronograma general del proyecto. - realizar perfilamiento y registro de los participantes, según diagnóstico vocacional y de interés. así mismo, apoyar la selección de los participantes de acuerdo con los c...
Importante empresa del sector editorial, requiere para su equipo de trabajo un(a) realizador(a) audiovisual, profesional en medios audiovisuales, comunicación audiovisual o cine y televisión. su objetivo principal será la producción y realización de filmaciones netamente digitales con diferentes narrativas para múltiples redes sociales **requisitos**: - profesional en medios de comunicación o afines - 2 años de experiência en filmaciones digitales (redes sociales) y manejo de programas especializados en montaje y edición de video. - experiência en manejo de equipos con cámaras, luces, trípodes, cromas y micrófonos condiciones: - salario: 2.000.000 - contrato obra labor - ambiente de trabajo dinámico y colaborativo tipo de puesto: tiempo completo salario: $2.000.000 al mes...
Join or sign in to find your next job join to apply for the motion graphic designer role at mccann 1 week ago be among the first 25 applicants job description en mccann, estamos en búsqueda de diseñador/a gráfico/a motion, para nuestra sede en mccann bogotá. la misión principal será desarrollar conceptos creativos y realizar la ejecución gráfica de los mismos para ser pautados en los diferentes medios de comunicación, además de apoyar procesos a nivel de web. perfil del cargo profesional y/o tecnólogo en: publicidad, diseño gráfico, diseño industrial con estudios de diseño gráfico, arte, fotografía, cine, o carreras afines. mínimo 3 años de experiencia, en cargos similares en agencias con manejo de clientes grandes y logros importantes. nivel de inglés básico - intermedio responsabilidades y/o funciones conocer la estrategia de comunicación identificando claramente el beneficio clave que se va a transmitir sobre el producto del cliente. conocer y analizar las fortalezas y debilidades del producto sobre el cual debe desarrollar la estrategia creativa. diseñar campañas y piezas específicas de comunicación que respondan a las solicitudes del cliente. presentar conceptos creativos, para obtener su aprobación una vez que la idea creativa coincide con la estrategia. idear o encontrar las ejecuciones del concepto creativo a través de los diferentes medios de comunicación y explorar nuevos medios. generar y definir la manera gráfica de ejecución del concepto. motion, edición de video y animación. conocimientos dominio alto de programas de diseño (photoshop,...
**descripción de la empresa**: somos la agencia roi. combinamos datos, tecnología y especialistas brillantes para explorar nuevas oportunidades, resolver desafíos complejos y hacer crecer los negocios de nuestros clientes. zenith es parte de publicis media, uno de los cuatro centros de soluciones dentro de publicis groupe, y tiene oficinas dentro de publicis one. contamos con más de 6000 especialistas en brillantes en 95 mercados. somos expertos en comunicaciones y planificación de medios, contenido, marketing de rendimiento, optimización de valor y análisis de datos. zenith trabaja con algunas de las principales marcas del mundo, como aviva, coty, kering, lactalis, l'oréal, nestlé, nomad foods, oracle, rb, sca, sanofi, toyota y 21st century fox. **descripción del empleo**: en zenith / bogotá estamos buscando estudiantes de carreras profesionales en formaciones como publicidad, mercadeo, administración de empresas, o programas afines que quieran hacer sus prácticas en el área de **medios en data reporting**, desempeñando funciones como: - apoyar al equipo de reporting en la descarga de información y construcción de bases de datos respondiendo a las necesidades del cliente. - apoyo en el seguimiento de los procesos internos del área, donde las mesas de trabajo deben entregar en tiempos definidos diferente información, para poder mantener actualizada y centralizada toda la información, con calidad (auditada) y en los tiempos requeridos. - oportunidad de participar en la construcción y análisis de reportes competitivos. - participación en la construcción de reporte...
**funciones o actividades del contrato**: brindar información telefónica o personal a clientes y público sobre artículos, servicios, horarios, tarifas y reglamentaciones. contestar preguntas de clientes e investigar sobre quejas presentadas en relacion con servicios, procedimientos y productos; hacer devoluciones y cambios de mercancias explicar el tipo y costo de servicios ofrecidos por compañias de seguros, servicios pí¹blicos y otros similares; obtener y procesar la información requerida para optimizar la prestación del servicio; preparar y recibir pagos de servicios. operar medios de comunicación telefónica y electrónica para servicio al cliente registrar y procesar la información objeto de consulta, para optimizar la prestación del servicio. aplicar las normas de seguridad industrial, salud ocupacional y medio ambiente que regulan su actividad en el puesto de trabajo. cumplir con indicadores de eficiencia, calidad, directrices y políticas de la empresa. **habilidades** se requiere 10 agentes bilingües nível b1/b2, bachilleres con 6 meses de experiência. la vacante esta dirigida a poblaciÓn migrante y/o retornada de venezuela, que tenga disponibilidad de radicarse en la ciudad de bogotÁ o barranquilla - una vez finalizado el proceso de convocatoria, pruebas y selección, se inicia los trámites para el traslado de ciudad. **competencias **luego de postularse, enviar la hoja de vida con soportes al correo indicado por la empresa. beneficios - las preseleccionados contaran con acompañamiento de la cuso internacional para el fortalecimiento de habilidades sociolab...
El consejo danés para refugiados (drc por sus siglas en inglés) es una de las principales ong humanitarias del mundo, que trabaja en más de 40 países para proporcionar asistencia adecuada con un enfoque basado en derechos para los refugiados, solicitantes de asilo, los desplazados internos, repatriados y migrantes. drc ha estado presente en colombia desde 2011, pero 2018 amplía sus operaciones en respuesta a la crisis venezolana. actualmente drc colombia implementa una respuesta humanitaria centrada protección para refugiados y migrantes venezolanos y colombianos retornados en ciudades de colombia como riohacha, barranquilla y bogotá, actualmente también incorpora actividades en nariño y en norte de santander. el objetivo principal del practicante de gestión de información es apoyar al equipo de gestión de información en la implementación de la estrategia de recolección, análisis, almacenamiento y divulgación de información, según los principios internos de protección y calidad de datos. bajo supervisión de la líder de gestión de información, tendrá que articularse con los equipos (transferencias monetarias, medios de vida, protección, emergencias para implementar las actividades de seguimiento en el marco de la estrategia de gestión de información. implementación de la estrategia mera de drc: apoyar la implementación de la estrategia mera para los programas humanitarios de drc.aplicar las directrices de drc en relación con la protección de datos en el área asignada, específicamente para los datos relacionados con mera-gi.aplicar los marcos y principios éticos y de ren...
**descripción de la empresa**: somos una empresa colombo chilena, con más de 25 años de experiência en el país y con cobertura en 25 ciudades. estamos orgullosos de ser una organización diversa, de vocación global donde nuestros múltiples estilos culturales se constituyen en un verdadero aporte para alcanzar nuestro propósito: juntos construimos sueños y proyectos de hogar. **misión del cargo**: asesorar a los clientes que tengan la necesidad de alquilar una herramienta o maquinaria. **descripción funciones del cargo**: ejecutar labores de telemercadeo, volanteo, programación de cursos para clientes, etc, con el de asegurar el cumplimiento del presupuesto de ventas de su área. hacer seguimiento a los contratos y garantías de alquiler vigentes, con el fin de asegurar el control de los activos fijos de la compañía y evitar pérdida de días de alquiler. realizar mantenimientos preventivos y limpieza general de las herramientas para garantizar que se encuentren en buenas condiciones para ser alquiladas. operar el punto de pago ubicado dentro del centro de alquiler, para garantizar el adecuado recaudo de los ingresos por conceptos de alquiler, venta empresa y demás que sean necesarios. inventariar activos fijos, accesorios para la venta y fulminantes en los términos y períodos de tiempo que establece el proceso de alquiler, para garantizar el adecuado manejo del kardex. **requisitos**: bachiller experiência en servicio al cliente manejo de programas office 365, aplicaciones experiência en sistemas pos registro de compras y manejo de dinero y medios de pago **condi...
Hias es una asociación sin fines de lucro global judía que trabaja a través de los 5 continentes para proteger a los refugiados y personas en desplazamiento. los ayudamos a reunirse con sus familias, reconstruir su vida y volverse autosuficientes. guiados por nuestra historia y nuestros valores, ayudamos a los refugiados en condiciones de seguridad y acompañados para que sean tratados con dignidad._ misiÓn del puesto asegurar los procesos de recursos humanos (selección, contratación, inducción, capacitación, gestión de desempeño, remuneraciones, comunicación interna y bienestar de personal); así como gestionar servicios y beneficios el mismo, a fin de que la organización cuente con personal motivado y orientado a las demandas organizacionales; de a acuerdo a principios y lineamientos de hias. funciones principales - desarrolla procesos de reclutamiento y selección de personal de acuerdo con requerimientos de las diferentes áreas y acorde a los perfiles de cargos establecidos. - elabora y publica anuncios de convocatoria para reclutamiento de personal en los diferentes medios - coordina entrevistas finales con responsables de áreas u oficinas - coordina la entrega y firma de documentos requeridos del nuevo personal - gestiona los expedientes de personal. - coordina los programas de inducción y capacitación de nuevos colaboradores, de acuerdo con los requerimientos organizacionales. - ingresa la información de los colaboradores a los sistemas de hias colombia y asegura el correcto registro de novedades y movimientos de nómina. - asegura la validez de los cálculos...
Las empresas se encuentran en un estado de evolución constante y ahora más que nunca para poder mantenerse al frente, las compañías deben identificar los cambios y adaptarse a ellos. te ofreceremos la oportunidad de tener una trayectoria profesional diseñada e impulsada por ti y apoya por nuestros clientes, ya que estarás inmerso en el cambiante entorno fiscal al apoyar provisiones de impuestos, ayudar con la presentación de las declaraciones de dichos impuestos, atender consultas básicas sobre temas de impuestos, entre otras. **la oportunidad** serás parte de un equipo global en crecimiento, en donde ayudaras a un amplio rango de clientes y colegas. Ésta es una gran oportunidad para formar equipos multidisciplinarios de cambio. ey es un lugar dinámico para mejorar no sólo tus conocimientos técnicos sobre impuestos, sino también tu liderazgo profesional y visión de negocios. nuestro enfoque líder en el mercado combina amplia experiência en materia de cumplimiento y contabilidad local, en más de 120 países, con procesos de cumplimiento global y contabilidad fiscal estándar. **tus responsabilidades clave** preparación de declaraciones tributarias, seguimiento a vencimientos de declaraciones y la preparacion de medios magneticos, entre otras actividades que tendrá como enfoque los servicios de cumplimiento tributario a diferentes clientes de distintos sectores. **habilidades y atributos para lograr el éxito** - apoyar al equipo sobre impuestos de acuerdo con sus necesidades específicas. - mantenerse al día en cuanto a las tendencias actuales y los cambios a la legis...
Descripción de puesto: buscamos sumar a nuestro equipo un(a) diseñador gráfico, quien estará a cargo de conceptualizar y liderar los lineamientos gráficos del departamento de markerting, elaborar piezas gráficas y materiales visuales para comunicar de manera efectiva la información necesaria para el desarrollo de campañas efectivas, anuncios y medios digitales. sus creaciones van más allá del fin artístico o conceptual ya que abarca la funcionalidad de posicionamiento y conversión. funciones del cargo: hacer uso de fotografías, herramientas de diseño asistido por computadora y de diversos programas con el fin de crear imágenes y gráficos que sean estéticamente agradables preparar bocetos y presentar planos de los materiales gráficos e impresos, así como de los elementos y temas a ser representados, haciendo uso de herramientas convencionales y software multimedia (procesadores de imágenes y programas de diseño). utilizar bancos de fotos, ilustraciones existentes y guías tipográficas para la producción de imágenes que cumplan con las necesidades comunicacionales del cliente. coordinar todos los aspectos de la producción de materiales impresos, audiovisuales o electrónicos, tales como sitios web e interfaces interactivas. identificar los elementos gráficos y conceptos de color que satisfagan los objetivos de la marca. elaborar y coordinar los elementos visuales a ser utilizados en publicidad, páginas web, recursos para productos de la compañía, entre otros medios. respetar las fechas de entrega establecidas para cada proyecto. crear tableros de inspiración (mood ...
**funciones o actividades del contrato**: acopiar, investigar y redactar material para auditorios internos y externos. asistir en la preparación de folletos, informes, boletines y otro material. concertar entrevistas y conferencias. desarrollar, ejecutar y evaluar estrategias y programas de comunicación diseñados para informar a clientes, empleados y público en general sobre iniciativas y políticas de los negocios, gobiernos y otras organizaciones. iniciar y mantener relaciones con medios de comunicación. planear y coordinar la organización de campañas publicitarias preparar o comunicar programas educacionales, actividades de la industria de la comunicación gráfica y publicitaria para incrementar el conocimiento de museos, galerías y atracciones turísticas. preparar o vigilar la programación de informes, resúmenes, bibliografías, discursos, presentaciones y comunicados de prensa. coordinador de comunicaciones creacion de contenido audiovisual y de texto para canales tradicionales y digitales **habilidades** capacidad de hablar en publico, excelente redaccion, ortografia y conocimiento en fotografia **competencias **conocimiento en comunicacion organizacional, marketing digital conocimiento en edicion de imagen y video salario 2400000 × **competencias laborales**: - cargando competencias laborales..._ **meses de experiência** 24 **número de vacantes** 1 **candidatos para entrevistar** 5 **cargo nuevo** sí **tipo de salario** básico **salario mensual** $ 2.000.001- $ 2.500.000 **tipo de contrato** indefinido **jornada de trabajo** completa **horario** l...
**1**.profesión: profesional en administración de empresas o ingeniero industrial con mba o maestría en marketing, ventas y/o especializaciones afines. **2**.experiência: más de 12 años de experiência en gestión comercial y 8 años en el cargo de gerencia o dirección comercial. **3**. conocimiento: con conocimiento en estrategia comercial, inteligencia de negocios, investigación de mercados, benchmarking competitivo, administración de crm, presupuestos comerciales, marketing inbound y outbound, procesos licitatorios, ventas b2b, relacionamiento directivo, estructuración de propuestas y servicio al cliente. **4**.salario: $10.000.000 a $11.000.000, dependiendo del perfil seleccionado. mas comisiones por venta. **5*. **responsabilidades*: - liderar y gerenciar el área comercial de la empresa, garantizando la implementación efectiva del proceso. - desarrollar y ejecutar estrategias integrales comerciales que respalden los objetivos de la empresa. - estructuración de presupuestos de ventas corporativas, desagregada por líneas de negocio y segmentos. - desarrollar e implementar planes de negocios para creación de nuevos negocios y/o portafolios. - dirigir todas las actividades relacionadas con inteligencia comercial (conocimiento del mercado, competidores, crecimiento potencial, entre otros) - dirigir e implementar programas de desarrollo y formación para mejorar las habilidades y competencias comerciales del personal del área. - gestionar eficientemente la administración del crm (funnel comercial) con indicadores de gestión y resultado. - gestionar una efectiva ge...
**requisition id**: req37545 **job title**:servicios generales **sector**:supply chain **employment category**: fixed term **employment type**: part-time **open to expatriates**: no **location**: bogota, colombia **contexto**: el comité internacional de rescate (irc) responde a las peores crisis humanitarias del mundo y ayuda a las personas cuyas vidas y medios de vida son destrozadas por los conflictos y los desastres para sobrevivir, recuperar y obtener el control de su futuro. fundada en 1933, a petición de albert einstein, irc trabaja con personas obligadas a huir de la guerra, los conflictos y los desastres y las comunidades de acogida, que los apoyan, así como aquellos que permanecen dentro de sus hogares y comunidades. actualmente, irc trabaja en más de 40 países y 22 ciudades de ee. uu., restauramos la seguridad, la dignidad y la esperanza a millones de personas desarraigadas que luchan por sobrevivir. irc lidera la transición "from harm to home". **visiÓn general de los programas**: la visión de irc comprende la implementación de programas de alto impacto para las personas afectadas por la crisis, mediante el uso del aprendizaje y las experiências de la organización, para apoyar a grupos más vulnerables afectados por las situaciones críticas, que atraviesan a causa de la migración no planificada, impactando grupos de niñas, niños y adolescentes (nna), padres, y mujeres. el objetivo de los programas implementados por irc es mejorar las relaciones familiares y comunitarias, reducir el uso de violencia en los hogares y atender debidamente el desplazamie...
Liderar la investigación de incidentes. asegurar la ejecución de la investigación y planes de acción de los reportes de incidentes. liderar estrategias que ayuden a mejorar los indicadores de seguridad (0 incidentes). soportar la ejecución y análisis de riesgos de su área. realizar el seguimiento del cierre de las preocupaciones del empleado con relación a riesgos de seguridad. asegurar la ejecución de los programas de salud, seguridad y ergonomía en el área con el fin de lograr los objetivos del plan de negocios garantizar el cumplimiento del programa de personas en adaptación laboral y con recomendaciones médicas del área monitorear y soportar el cumplimiento de los exámenes preventivos asegurar el cumplimiento del plan de entrenamiento de los empleados de la planta en coordinación con las respectivas áreas (gbs/rrll/rrhh). dar soporte en los procesos disciplinarios del área (llamados de atención verbales, escritos, coordinación con rrll). coordinar y liderar la ejecución de la estrategia para mitigar impactos de absentismo en la planta y controlar las causas del mismo soportar el acercamiento de los líderes de equipo a los miembros de equipo de trabajo para fortalecer su liderazgo y desarrollar estrategias de pertenencia y motivación a sus liderados. participar en el proceso de gestión de desempeño y demás escenarios de retroalimentación de los líderes de grupo garantizar la ejecución del proceso de gestión de desempeño del personal de planta participar en las decisiones frente a casos críticos de desempeño y clima laboral manejo de situaciones y novedades...
Descripción general descripción general del cargo: estamos en la búsqueda de un(a) gerente de reclutamiento y capacitación para liderar y optimizar los procesos de atracción, selección y formación de talento en nuestro call center. este rol será clave para garantizar la eficiencia en la cobertura de vacantes a través de campañas masivas de reclutamiento, así como para asegurar la formación continua del personal alineada con los estándares de calidad y la cultura organizacional. responsabilidades principales: reclutamiento y selección: - diseñar e implementar estrategias de reclutamiento masivo basadas en las necesidades operativas del call center. - definir perfiles de cargo y establecer kpis para el área. - coordinar campañas de reclutamiento en medios digitales y tradicionales (redes sociales, portales de empleo, ferias, etc.). - gestionar relaciones con aliados estratégicos: universidades, agencias de empleo, entre otros. - liderar, capacitar y hacer seguimiento al equipo de reclutadores. - entregar informes gerenciales periódicos a la alta dirección sobre el avance y cumplimiento de metas de contratación. capacitación y desarrollo: - diagnosticar necesidades de capacitación por áreas, cargos y niveles. - coordinar y supervisar la ejecución de programas de formación interna y externa. - liderar el equipo de instructores y definir estrategias de formación continua. - gestionar plataformas de aprendizaje. - evaluar la efectividad de los programas de capacitación mediante indicadores de desempeño. requisitos del perfil: profesional en ingeniería industrial, admi...
Buscamos un comunicador/a social comprometido/a con nuestra misión institucional, que desarrolle e implemente estrategias internas y externas, mantenga los lineamientos de acuerdo con la marca en todas las comunicaciones, promueva el conocimiento en branding corporativo, genere acercamientos con los medios de comunicación, fomente las relaciones públicas y la organización de eventos - profesional en comunicación social con título universitario. - experiência mínima de 2 años en cargos similares, demostrando habilidades y conocimientos en el área de comunicaciones. - experticia en manejo de wordpress - experticia en programas de edición y diseño de la suite de adobe - excelentes habilidades de redacción y ortografía, con capacidad para comunicar de forma clara y efectiva en diferentes medios y formatos. - pensamiento estratégico, innovación y creatividad para desarrollar estrategias de comunicación efectivas. - conocimiento de diseño grafico capacidad de trabajo en equipo, adaptación al cambio, habilidades para construir relaciones de confianza, cooperación con otros departamentos y áreas de la organización....
**oficial de incidencia y comunicaciones bogotá** **-** **(** **2300010t** **)** **titulo del puesto**:oficial de incidencia y comunicaciones **ubicacion**: bogotá con disponibilidad para viajar **politica de marco de salvaguarda de la niÑez**: **nível 3**: este cargo tendrá contacto con niñas, niños y adolescentes ya sea frecuentemente (una o más veces a la semana) o intensivamente (cuatro o más días) o; durante visitas a los proyectos en el país, por lo que se verificarán antecedentes en el trabajo con infancia. necesitamos mantener procesos seguros de selección, por lo cual se incluyen verificaciones rigurosas de antecedentes, refleja nuestro compromiso con la protección de los niños contra el abuso. el marco de salvaguarda se compone por tres políticas y un código de conducta: política de salvaguarda de la niñez, política para la protección contra el abuso, el acoso y la explotación sexual (pseah) o salvaguarda de la adultez y política antiacoso, antidiscriminación y/o antibullyg. **proposito del rol**: implementar y fortalecer los procesos de incidencia, campañas y comunicaciones de scc relacionados con la implementación de la estrategia de participación y gobernanza de los derechos de la niñez con el gobierno nacional y territorial, las organizaciones de la sociedad civil y socios; así como la implementación de acciones de comunicación incluido la producción y divulgación de los mismos. **objetos especÍficos** - acompañar el proceso de investigación y generación de evidencia sobre la niñez que permita incidir en las políticas planes y programas a nível n...
**descripción empresa**: somos el primer contact center y bpo de colombia, con más de 28 años ofreciendo soluciones integrales a empresas del sector público y privado para la atención y gestión de sus clientes. gracias a nuestra trayectoria y cumplimiento de nuestro propósito "mejorar vidas, nuestro compromiso", desde 2021 somos una empresa bic (beneficio de interés colectivo) reforzando nuestro interés y trabajo constante en generar bienestar y eficiencias en nuestros clientes y colaboradores, así como nuestra intención en contribuir en temáticas sociales y ambientales de nuestro país. contamos con más de 6.500 colaboradores, la #familiaos, en todo el territorio nacional que trabajan para las empresas e instituciones más importantes de colombia y latinoamérica para transformar experiências. **misión del cargo**: apoyar actividades asociadas a administración de bases de datos, diseño, elaboración de informes y reportes **funciones del cargo**: monitoreo de medios digitales 1. focalización en el cliente. 2. capacidad crítica y auto-correctiva 3. motivación al logro **requisitos**: tecnólogo o profesional - mínimo 1 año en monitoreo de medios digitales - manejo de herramientas ofimáticas, análisis y gestión de información. **condiciones oferta**: **sueldo neto mensual**: 2350000 **beneficios**: - plan carrera - programas de crecimiento personal y espiritual - descuentos con diferentes aliados - afiliación a fondo de empleados...
El consejo danés para refugiados (drc) / acción contra minas (acm) es una de las principales ong humanitarias del mundo, que trabaja en más de 40 países para proporcionar asistencia adecuada con un enfoque basado en derechos para los refugiados, solicitantes de asilo, los desplazados internos, repatriados y migrantes. basado en las conclusiones de varias evaluaciones de necesidades de emergencia, a partir de 2018 drc inició una respuesta de emergencia en las zonas costeras del caribe de colombia como riohacha y barranquilla y en las ciudades de bogotá y medellín, actualmente incorpora actividades en el municipio de barbacoas y norte de santander. la respuesta humanitaria integrada de drc se basa principalmente en las actividades de protección, con componentes de intervenciones en albergue, wash, efectivo multipropósito incondicional, nfis, y medios de vida, de igual forma adelanta actividades de desminado humanitario en el caquetá. **acerca del trabajo** drc / acm ha estado presente en colombia desde 2011, enfocado en el desarrollo de capacidades, la creación de programas de desminado humanitario y el apoyo a las poblaciones afectadas por conflictos en el sur del país. trabajamos para permitir que las comunidades que salen de un conflicto vuelvan a tener acceso a sus hogares y respaldar los esfuerzos de los gobiernos, las organizaciones de socorro y desarrollo para permitir la recuperación y la transición comunitaria al desarrollo social y económico. **objetivo del cargo** bajo el mando directo de sus respectivo jefe de equipo y la supervisión del coordinador médico,...
**requisition id**: req34683 **job title**: asistente psicoemocional erd - medios de vida - cundinamarca **sector**: economic recovery & livelihood **employment category**: fixed term **employment type**: full-time **compensation**: cop 2,100,000.00 - 2,100,000.00 salary **location**: bogota, colombia **resumen del cargo**: el irc busca un asistente psicoemocional para el programa de recuperación económica y desarrollo, quien apoyara la implementación de las metodologías, estrategias y actividades del proyecto medios de vida para promover la estabilización socioeconómica de la población más vulnerable del país. el/la asistente trabajara en articulación con el equipo de erd frente al marco lógico, el cronograma de trabajo y el plan presupuestal para lograr un desempeño eficaz y profesional en el ejercicio de implementación en terreno. **responsabilidades**: - apoyar y participar en la implementación de cada componente del proyecto medios de vida, manteniendo altos estándares de calidad e innovación. - dar cumplimiento al plan de trabajo según las metas y el cronograma general de la subvención del proyecto. - perfilar vocacionalmente a los participantes del proyecto, mediante diagnóstico vocacional. así mismo, apoyar la selección de los participantes de acuerdo con los criterios establecidos en el desarrollo de procesos de capacitación e implementación de los componentes empleabilidad, emprendimiento y grupos de ahorro, con visitas de seguimientos individuales y colectivas. - identificar y promover acciones para la mitigación de barreras personales y familiares...
**resumen de la posiciÓn**: el/la oficial mera apoyará la implementación del sistema y procesos del área mera en la región suroccidente y eje cafetero. apoyará a la coordinación mera y los equipos programáticos con actividades, incluida la recopilación, revisión y análisis de bases de datos, actualización de rastreadores (trackers) de cada proyecto, revisión de medios de verificación, visitas de campo para el seguimiento a la implementación, diseño e implementación de evaluaciones e informes. asegurará la calidad de la información. se encargará de promover las estrategias de rendición de cuentas y aprendizaje, promoviendo la participación de la población afectada a lo largo del ciclo de los proyectos, así como el conocimiento organizacional y la adaptación programática. **funciones principales**: - apoyar a la coordinación mera de bogotá en la implementación de los planes mera de los proyectos, basado en las actividades, los indicadores y metas del marco lógico. - diseñar, ajustar e implementar las herramientas de recolección de datos para garantizar el seguimiento y análisis de los proyectos, en articulación con la coordinación mera. - realizar el monitoreo de los avances de los proyectos y sus indicadores, especialmente aquellos que se desarrollarán en la región de suroccidente y eje cafetero, realizando la verificación de los soportes y reportes de las actividades ejecutadas. - apoyar en el proceso de migración del sistema de información de monitoreo de proyectos, teniendo en cuenta las líneas programáticas de hias colombia. - asistir y participar en la prepara...
Estamos contratando talento para colombia actualmente en aldeamo buscamos talento para nuestra área de talento humano. somos una empresa 100% colombiana con presencia en todo latam; estamos creciendo actualmente y queremos gente que quiera crecer con nosotros. la contratación es directamente con aldeamo, con todas las prestaciones de ley y contamos con un esquema de beneficios extralegales. se requiere estudiante tecnico, tecnologo y/o estudiante de último semestre, interesado(a) en realizar prácticas académicas que cuente con el aval de la entidad educativa, para firmar contrato de aprendiz. formación académica: técnico,tecnólogo o profesional de séptimo semestre en adelante en carreras de diseño gráfico, diseño de ilustración, desarrollo de medios gráficos visuales, desarrollo multimedia y web y/o carreas afines. te brindamos; contrato de aprendiz modalidad de trabajo híbrido (lunes a viernes) salario mínimo legal + auxilio de conectividad + programas de capacitación y formación....
Estamos contratando talento para colombia actualmente en aldeamo buscamos talento para nuestra área de talento humano. somos una empresa 100% colombiana con presencia en todo latam; estamos creciendo actualmente y queremos gente que quiera crecer con nosotros. la contratación es directamente con aldeamo, con todas las prestaciones de ley y contamos con un esquema de beneficios extralegales. se requiere estudiante tecnico, tecnologo y/o estudiante de último semestre, interesado(a) en realizar prácticas académicas que cuente con el aval de la entidad educativa, para firmar contrato de aprendiz. formación académica: técnico,tecnólogo o profesional de séptimo semestre en adelante en carreras de diseño gráfico, diseño de ilustración, desarrollo de medios gráficos visuales, desarrollo multimedia y web y/o carreas afines. te brindamos; contrato de aprendiz modalidad de trabajo híbrido (lunes a viernes) salario mínimo legal + auxilio de conectividad + programas de capacitación y formación....
Descripción general institución de educación superior requiere para su equipo de trabajo un editor junior quien sea el encargado en desarrollar e implementar las estrategias y actividades necesarias para visibilizar el proyecto conexión a nivel interno y externo, mediante la definición, diseño, edición y publicación de contenidos, la participación en los planes de trabajo y actividades del proyecto, así como el acompañamiento al semillero de producción unidad de redacción y conexión. formación: - profesional en comunicación social-periodismo experiencia: - mínimo seis meses de experiencia en labores similares habilidades o conocimientos técnicos requeridos: - conocimientos en comunicación - conocimientos de la cadena de producción de medios de comunicación - conocimientos de montaje sobre wordpress - conocimientos en comunicación estratégica y organizacional - manejo de distintas redes sociales y mailing, técnica y narrativa. - manejo de programas de suite de producción - manejo básico del paquete de office word, powerpoint, outlook y excel condiciones: tipo de contrato: término fijo modalidad: presencial salario: entre 2.900.000 y 3.200.000 institución de educación superior requiere para su equipo de trabajo un editor junior quien sea el encargado en desarrollar e implementar las estrategias y actividades necesarias para visibilizar el proyecto conexión a nivel interno y externo, mediante la definición, diseño, edición y publicación de contenidos, la participación en los planes de trabajo y actividades del proyecto, así como el acompañamiento al semillero d...
**descripción de la empresa**: el servicio de empleo operado por comfama, es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. **descripción funciones del cargo**: empresa del sector de hotelería requiere persona con formación tecnológica en diseño gráfico o afines, con experiência mínima de 1 año en cargos similares y preferiblemente con conocimientos en inglés. **misión del cargo**: desarrollar piezas publicitarias basadas en estrategias comerciales que ayuden a incrementar las ventas de alojamiento y eventos; así como el posicionamiento de la marca en los diferentes medios de comunicación **funciones**: - desarrollo de piezas publicitarias utilizando los diferentes programas de diseño. - apoyar a la gerencia comercial en el desarrollo de estrategias innovadoras para la promoción y divulgación de la marca en los diferentes medios de comunicación y redes sociales (pinterest, facebook, twitter, instagram, entre otros). - incrementar la presencia de marca en redes sociales y demás medios de comunicación. mantener y mejorar la percepción que se tiene de la marca en redes sociales y medios de comunicación. - realizar estrategias para aumentar el número de seguidores y la participación e interacción de los mismos en redes sociales. **conocimientos específicos**: fotografía...
¡prepárate para un nuevo reto en comfama! buscamos un/a analista de cultura digital, una persona idealista y posibilista que conecte con nuestro propósito de transformar vidas a través de la cultura y la lectura. en comfama trabajamos con pasión, cui...
Función: mercadeo base: bogotá términos & condiciones: full time job propÓsito del trabajo unilever es el lugar donde puedes hacer realidad tu propósito con el trabajo que haces: crear un mejor negocio y un mundo mejor. si sueñas con liderar y desarr...
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