Talent acquisition | human resources | cultura y bienestar quieres ser parte del #teamevertec? aquí te contaremos cómo puedes hacerlo sé parte de un ambiente donde puedas contribuir con tu creatividad, conocimientos y habilidades. somos la #tecnologí...
Experiencia mínima requerida: — mínimo 1 año en tareas específicas relacionadas con calidad e inocuidad alimentaria. habilidades y conocimientos relevantes: — capacidad para realizar seguimiento de tareas y de colaboradores, y para realizar modificac...
Aplica tu magia con nosotros estás listo para explorar, romper barreras y descubrir mucho más? sabemos que tienes grandes planes. nosotros, también, innovar con la ciencia y la tecnología para enriquecer la vida de las personas con las soluciones en healthcare, life science y electronics apasiona a nuestros colegas en el mundo entero. juntos, soñamos en grande y compartimos el entusiasmo por cuidar a una gran diversidad de personas, clientes, pacientes y al planeta. por eso, siempre buscamos mentes curiosas que imaginen lo nunca visto con nosotros. unidos como uno solo para los pacientes: nuestra meta en healthcare es ayudar a crear, mejorar y prolongar vidas. creamos tratamientos, dispositivos inteligentes y tecnologías innovadoras en campos terapéuticos como la oncología, la neurología y la fertilidad. nuestros equipos colaboran en 6 continentes con pasión y una curiosidad incesante con el objetivo de ayudar a los pacientes en cada etapa de su vida. unirte a nuestro equipo de healthcare significa formar parte de una cultura de trabajo diversa, inclusiva y flexible, que ofrece fantásticas oportunidades para el desarrollo personal y profesional en todo el planeta. bienvenidos a merck. nos interesa tener en nuestro equipo de trabajo personas competitivas, empoderadas y propositivas. que se caractericen por ser agentes de cambio, orientados al futuro y resultados; con valores de responsabilidad, respeto, transparencia y, especialmente, ganas de aprender. requisitos adicionales: - manejo de herramientas de office (excel, word, power point). - manejo de p...
Ingeniería de sistemas computación / otras industria de la empresa: ey, como líder global en servicios de aseguramiento, impuestos, transacciones y asesoría, utiliza productos financieros, experiencia y sistemas desarrollados para construir un mejor entorno de negocios. esto comienza con una cultura que valora la capacitación, oportunidades y libertad creativa. descripción general en ey, tendrás la oportunidad de construir una carrera única con alcance global, apoyo, una cultura inclusiva y tecnología para convertirte en la mejor versión de ti mismo. con tu talento y perspectiva, ey también será mejor. Únete y crea una experiencia excepcional para ti y un mejor mundo de negocios para todos. aquí, enfocarás tu inteligencia en temas cruciales y complejos que enfrentan empresas, gobiernos y sociedad. a través de retos, adquirirás conocimientos y experiencia que desarrollarán tus habilidades profesionales. la oportunidad Únete a consulting y ayuda a transformar organizaciones desde su núcleo, mejorando el entorno de negocios. podrás responder preguntas como: ¿cómo puede la ia potenciar al talento humano? y más. principales responsabilidades los servicios de consultoría en ey ofrecen asesoría estratégica para lograr resultados sostenibles y óptimos. nuestro equipo global aporta experiencia y rigor analítico en cada proyecto, desde ideas iniciales hasta la implementación de estrategias que inspiran a clientes y empleados a alcanzar su potencial. requisitos para calificar - ingeniería de sistemas, industrial, informática, electrónica o afines. ...
¡Únete a nuestro equipo! en clínica del country estamos en la búsqueda de nuestro próximo profesional de experiencia del paciente, una persona apasionada por transformar cada interacción en una oportunidad para brindar atención cálida, humana y memorable. si te inspira mejorar la vida de los pacientes a través de la empatía, el análisis y la innovación en el servicio, ¡esta oportunidad es para ti! misión del cargo garantizar la consolidación, análisis y gestión de los resultados obtenidos a través de los diferentes canales de captación de información del paciente, con el fin de implementar planes de mejora que fortalezcan la experiencia, promuevan la fidelización y aumenten la recomendación de los servicios de salud. responsabilidades recopilar y consolidar información proveniente de encuestas, buzones, entrevistas y demás canales de retroalimentación del paciente. analizar datos cualitativos y cuantitativos para identificar oportunidades de mejora en la experiencia del paciente. diseñar, implementar y hacer seguimiento a planes de mejora enfocados en la satisfacción y fidelización. coordinar acciones con áreas asistenciales y administrativas para garantizar una atención centrada en el paciente. elaborar informes periódicos sobre indicadores de experiencia, satisfacción y recomendación. promover estrategias de cultura organizacional orientadas al trato humanizado y empático. requisitos profesional en áreas como administración en salud, psicología, trabajo social, enfermería, o afines. - experiencia mínima de 3 años en gestión de experiencia del paciente, calidad...
En alfa abrimos nuestras puertas al mejor talento! somos un grupo empresarial conformado por 5 compañías del sector de la construcción, que día a día soñamos, innovamos, construimos, desafiamos y asumimos retos porque somos constructores de grandes resultados. nos encontramos en búsqueda de un profesional en ingeniería química, mecánica, industrial y/o afines, con mba o especialización en proyectos o gerencia de operaciones / control de producción / financiera, con mínimo 8 años de experiencia en control, costos o finanzas, en compañías con procesos de manufactura. propósito del cargo: brindar soporte integral a la vicepresidencia de manufactura en el control y gestión de todas las áreas bajo su responsabilidad. esto incluye la supervisión de la estrategia, costos, presupuestos, mano de obra, evaluación de proyectos, mejora continua, procesos e indicadores, asegurando la correcta ejecución y el cumplimiento de los objetivos. conocimientos técnicos requeridos: mejores prácticas manufactura cultura lean, six sigma, kaisen planeación estratégica manejo y control de presupuestos manejo y control de proyectos balance de plantas principales responsabilidades: participar activamente en el diseño y seguimiento del plan estratégico de la vicepresidencia de manufactura. trabajar de forma articulada con cada una de las gerencias para la revisión de presupuestos, gestión por resultados, proyectos, temas de personal y demás necesarios para el logro de los objetivos de la vicepresidencia. realizar seguimiento a las actividades del plan estratégico definido e implementar ca...
Coordinador de seguridad y salud en el trabajo en reclutapro pandapé buscamos profesionales comprometidos con la excelencia en la gestión de la seguridad y salud en el trabajo. si tienes una sólida experiencia en la prevención de riesgos laborales y un profundo conocimiento de las normativas vigentes, esta oportunidad es para ti. como coordinador de seguridad y salud en el trabajo, serás responsable de diseñar, implementar y supervisar programas de prevención de riesgos laborales. tu papel implicará la evaluación de los ambientes de trabajo para identificar posibles peligros y desarrollar estrategias efectivas para mitigarlos. además, deberás coordinar y capacitar al personal en medidas de seguridad y emergencias, asegurando el cumplimiento de las normativas laborales y la promoción de una cultura de seguridad en la empresa. tus funciones incluirán la realización de auditorías de seguridad, el análisis de incidentes y accidentes laborales, y la elaboración de informes técnicos. deberás mantener una comunicación fluida con los diferentes departamentos para garantizar la integración de las políticas de seguridad en todas las actividades empresariales. requisitos: titulación universitaria en salud laboral, ingeniería de seguridad, medicina del trabajo o similar. experiencia demostrable en roles similares y conocimientos profundos de las normativas de seguridad y salud en el trabajo. capacidad para trabajar bajo presión y habilidades de liderazgo y comunicación efectiva son esenciales. si tienes pasión por la seguridad laboral y deseas contribuir al bienes...
Empresa floricultora en transformación, busca ingeniero agrónomo con al menos 2 años de experiencia para liderar procesos como jefe de área de cultivo de clavel y miniclavel. aquí, el liderazgo es cercano, las reglas son claras y tu criterio tiene espacio. buscamos personas comprometidas con el detalle, con capacidad para coordinar equipos y hacer que las cosas pasen bien, desde el campo hasta el resultado. ubicación: soacha, cundinamarca contrato: fijo, directo con la empresa disponibilidad: tiempo completo salario: entre $ 3.500.000 a $ 4.000.000. requisitos: pregrado en ingeniería agronómica experiencia en producción, riego y fumigación. ofrecemos: contrato directo e inmediato cultura de trabajo clara, exigente y humana acceso urbano a la finca. postúlate si quieres liderar con criterio en una empresa que cree en hacer las cosas bien, con sentido y con gente comprometida....
Buscamos ingeniero agrónomo con experiência en manejo de cultivos de rosa. cultivo en el norte de la sabana de bogotá. **tendrá como principales responsabilidades**: implementar los planes de producción de la finca, cumpliendo con sus respectivos presupuestos e indicadores productivos y económicos. dirigir a los trabajadores de campo, asegurando procesos de calidad. desarrollar en los trabajadores una cultura de la calidad, el compromiso y la orientación a resultados. **perfil del cargo**: ingeniero(a) agrónomo, con experiência mínima de 10 años en producción agrícola, de los cuales al menos 5 años deberán ser en áreas de producción de rosas. se dará especial reconocimiento a la experiência en producción de flores y/o de productos agrícolas, labores de preparación, manejo de personal agrícola. debe mostrar su liderazgo en manejo de producción agrícola, por medio de las **siguientes competencias**: orientación al logro, dirección y desarrollo del talento humano, enfoque en el detalle, solución de problemas, aprendizaje, análisis crítico y comunicación efectiva required skill profession other general...
Buscas ser parte de una cultura de alto desempeño, comprometida con lo social? si es así, te invitamos a participar en nuestra convocatoria para el cargo: licenciado en pedagogía con sólida formación en procesos educativos y amplia capacidad para diseñar, implementar y evaluar estrategias pedagógicas adaptadas a contextos de formación técnica y superior. poseer conocimientos intermedios y avanzados en herramientas informáticas, con dominio especial de la suite de microsoft office (word, excel, powerpoint, outlook). contar con más de dos años de experiencia en docencia en instituciones de educación para el trabajo y el desarrollo humano, así como en programas técnicos y tecnológicos, poseer liderazgo académico y habilidades para el trabajo colaborativo. contrato obra labor por licencia de maternidad con fecha de finalización tentativa 02/2/2026 salario: $ 4.196.300 + prestaciones...
Gerente de tienda - sector moda - medellín gerente de tienda - sector moda - medellín ¡lidera con nosotros en el mundo del retail y la moda! buscamos gerente de tienda apasionados por la moda, con afinidad por el producto, enfoque comercial y capacidad para inspirar equipos en entornos dinámicos. tu misión: - alcanzar objetivos comerciales mediante acciones estratégicas. - liderar, motivar y desarrollar al equipo. - garantizar una experiencia de cliente excepcional. - optimizar el stock, la imagen y la exhibición del producto en tienda. perfil: - experiencia en retail, liderazgo de equipos y gestión comercial. - sensibilidad por el producto y visión estratégica. - disponibilidad para trabajar en turnos rotativos y fines de semana. ¿qué ofrecemos? - formación constante y desarrollo profesional. - descuentos en nuestras marcas. - cultura cercana, flexible y conectada. haz parte de una compañía líder en moda en latinoamérica. ¡postúlate y crece con nosotros! con el envío de tus datos personales autorizas al potencial empleador, el tratamiento de tus datos personales para la oferta de empleo, de acuerdo con la política de tratamiento de datos de leadersearch s.a.s. (elempleo). podrás participar gratuitamente en los procesos de selección; no debes pagar sumas de dinero por ningún concepto. dirígete al potencial empleador ante cualquier consulta o reclamo. para ofertas confidenciales contáctanos a: [email protected] #j-18808-ljbffr...
Te apasiona liderar la operación integral de un hotel boutique, garantizando una gestión rentable y enfocada en la excelencia del servicio? buscamos un(a) profesional con visión estratégica, habilidades comerciales y capacidad de liderazgo para consolidar la propuesta de valor de nuestro hotel. funciones principales: dirigir la operación de todas las áreas del hotel garantizando eficiencia y calidad en el servicio. diseñar y ejecutar la estrategia comercial, gestionando alianzas clave y optimizando canales de venta. representar al hotel en eventos del sector y fortalecer relaciones con actores estratégicos. controlar el presupuesto, la rentabilidad y los indicadores financieros clave. liderar al equipo de trabajo, promoviendo una cultura de servicio y alto desempeño. garantizar experiencias memorables y personalizadas para los huéspedes, alineadas con el concepto boutique. requisitos del perfil: profesional en administración hotelera, turismo, negocios, mercadeo o afines. posgrado en gestión hotelera, finanzas o dirección comercial (deseable). mínimo 4 años de experiencia liderando hoteles boutique, de lujo o de autor. inglés avanzado (oral y escrito). conocimiento sólido en indicadores hoteleros (adr, revpar, occ, gop, trevpar). manejo avanzado de herramientas como pms, crm, channel manager y excel. que te ofrece nuestro cliente: contrato indefinido salario $8.000.000 más un bono semestral por ebitda noches gratis en cualquier hotel de la cadena 2 al año, 20% de descuento en consumos de ayb en todos los hoteles, almuerzo diario en la isla se contará con u...
En abbvie, estamos buscando un key account representative para aesthetics. en este rol serás el líder de las ventas del territorio asignado y un embajador de nuestras marcas, siempre manteniendo en alto los valores de nuestra compañía. tu misión será ejecutar la estrategia comercial y las tácticas de nuestras marcas en el campo, garantizando el cumplimiento de la venta, administrando efectivamente el territorio asignado, y comunicando eficazmente nuestra propuesta de valor a los clientes. a través de una mentalidad centrada en el cliente, garantizarás el acceso oportuno a nuestros productos, y optimizarás procesos para operar con la mayor agilidad posible. así mismo, estarás a cargo de desarrollar relaciones comerciales sólidas, con el fin de conocer a profundidad las necesidades de tus clientes y proveer soluciones eficaces, operando siempre de acuerdo con el código de conducta, políticas y todas las leyes y regulaciones aplicables. tus principales funciones serán: - cumplir objetivos de venta asignados para las cuentas (venta, rotación, inventario, gestión de la cartera), contribuyendo así al resultado de la venta total del país. - proyectar ventas mensuales, basado en el historial, objetivos de venta del territorio y potencial de cada cliente. - desarrollar continuamente las cuentas del panel asignado, a través del conocimiento de las necesidades de nuestros clientes y la implementación de tácticas que permitan la adopción y crecimiento de nuestras marcas. - lograr el objetivo de cobertura y frecuencia de visitas diarias del panel médico, así como otros kpis de...
¡Únete a tp como servicio comercial expert! en tp no solo ofrecemos empleos, creamos carreras. como líderes globales en experiencia del cliente, brindamos un entorno dinámico donde tu talento, pasión y ambición impulsan el éxito real. ¿por qué tp? con más de 45 años de liderazgo global y más de 25 años en colombia, tp es el proveedor 1 de servicios digitales para negocios. contamos con más de 42,000 colaboradores en el país y una cultura basada en la innovación, la diversidad y el crecimiento profesional. al unirte a tp, te conviertes en parte de una empresa reconocida mundialmente por su excelencia y compromiso con su gente. tu rol como experto en servicio al cliente, deberás: ofrecer detalles sobre productos o servicios asegurarte de que los clientes se sientan valorados y satisfechos con la atención recibida representarás los estándares de calidad de tp en cada interacción. lo que buscamos requisitos de educación y experiencia: 2 semestres aprobados en carreras administrativas, 6 meses de experiencia en servicio al cliente. disponibilidad: será comunicada en nuestro primer contacto habilidades y cualidades: adaptabilidad cada cliente es diferente ¿por qué elegir tp? salario competitivo: salario mínimo + bonos por desempeño / adicionales de cada servicio programas de crecimiento profesional y fondo de empleados capacitación de clase mundial: programas de formación y desarrollo continúo diseñados para impulsar tu éxito experiencia multinacional: sé parte de una empresa global con una cultura diversa e inclusiva ubicación medellínel equipo reclutador busc...
Líder transformacional descripción del rol promover el desarrollo de líderes y equipos operativos mediante el fortalecimiento de vínculos basados en la confianza, los valores organizacionales y la gestión del cambio. el objetivo es impactar positivamente en indicadores clave como el attrition, el clima laboral y la satisfacción de los colaboradores. responsabilidades clave acompañar a líderes en el diseño de conversaciones estratégicas con sus equipos. detectar y abordar situaciones que afecten el desempeño o clima laboral (ausentismo, rotación). generar espacios de escucha activa y feedback continuo desde el ingreso hasta el egreso del colaborador. analizar indicadores de cultura, clima, rotación y satisfacción para proponer acciones de mejora. coordinar con áreas corporativas (one source, desarrollo, training, workforce, etc.) para implementar soluciones. participar en el diseño de planes de clima y nps junto a líderes de cuentas. intervenir en casos conflictivos y gestionar cambios operativos con enfoque sistémico. promover los valores organizacionales y asegurar la implementación de planes de gestión del cambio. realizar recorridos en piso para mantener cercanía con líderes y colaboradores. habilidades y competencias hard skills: gestión de indicadores (ausentismo, rotación, enps, voc, clima). análisis de datos y elaboración de propuestas estratégicas. gestión del cambio y mejora continua. soft skills: liderazgo conversacional. escucha activa y empatía. pensamiento sistémico y diagnóstico estratégico. influencia y trabajo colaborativo inter-áreas. ...
Dollarcity sigue rompiendo esquemas en el mundo del retail. con nuestro innovador modelo de negocio hemos logrado aperturar más de 600 tiendas en 5 países de la región agregandole valor a nuestros clientes y acercándonos cada vez mas a nuestra visión de llegar a toda latinoamerica Únete a dollarcity y forma parte de un equipo de primer nivel, en donde nuestro adn #todoterreno nos permite enfrentarnos a los desafíos diarios con agilidad, dinamismo y compromiso. como gerente de tienda: serás el principal responsable de la correcta ejecución de todos los procesos de la sala de venta incluyendo procesos de caja, manejo de inventario, atención al cliente interno y externo, manejo del recurso humano, entre otros. tu misión es agregar valor al negocio liderando la experiencia de compra de nuestros clientes, asegurando la exhibición y el buen preciado de nuestros productos. ¿cómo se verá tu día a día? dirigirás correctamente las políticas y procedimientos de la sala de venta, incluyendo: apertura/cierre, colocación de producto, manejo de efectivo, cuidado de activos, limpieza, entre otros. liderarás la administración del inventario para que se realice de manera precisa con el fin de garantizar el reabastecimiento adecuado de las mercancías. garantizarás que las reglas y regulaciones de la tienda seann explicadas, entendidas y propiamente cumplidas por todos los miembros de tu equipo. planificarás los horarios de trabajo y vacaciones de acuerdo con la necesidad del negocio. gestionarás y resolverás las quejas, preguntas y consultas por parte de los clientes. vela...
¡Únete a una empresa con cultura dinámica e innovadora como 99minutos! estamos buscando un experto con experiencia en operaciones logísticas, excelente capacidad de liderazgo. requisitos: -formación: tecnólogo o profesional titulado en logística, ingeniería industrial, administración de empresas o carreras afines. experiencia: mínimo 2 años en cargos como coordinador logístico. preferiblemente en empresas de transporte, consumo masivo, retail, ecommerce o startups. beneficios: -contrato por obra o labor, con posibilidad de vinculación directa. -salario a convenir según experiencia y competencias demostradas. -pago mensual con todas las prestaciones legales. -horario: lunes a sábado desde las 7:30 a.m hasta finalizar la operación con disponibilidad para domingos y festivos. modalidad: 100% presencial. ¿estás listo para este reto? postúlate y haz parte de una empresa en crecimiento, donde cada día cuenta. ¡tu experiencia puede marcar la diferencia!...
Acerca de nuestro cliente compañía multinacional del sector de consumo masivo con mas de 60 años de fundación, se caracteriza por su alto nivel de innovación en sus productos y modelo operativo, cultura organizacional participativa y objetivo principal de construir país mediante su desarrollo de negocio. descripción las principales responsabilidades del director(a) ejecutivo serán: - acompañar el replanteamiento de la estrategia de negocio de la compañía desde sus frentes de acción (legal, comunicaciones corporativas, sostenibilidad, esg y relaciones publicas). - acompañar la reformulación del portafolio, estructura y canales de distribución. - acompañar todo el proceso de cambio y transformación organizacional que afronta la compañía. - velar por el cuidado de la compañia y mitigación de riesgos desde cada uno de sus frentes de acción (legal, comunicaciones corporativas, sostenibilidad, esg y relaciones publicas). - miembro del comité directivo de la compañía. perfil buscado (h/m) para que el candidato(a) cuente con éxito en el proceso deberá contar con las siguientes características: - orientación a las personas, procesos y resultados. - capacidad de acompañar negocio complejos de gran escala desde sus frentes de acción. - capacidad y criterio para mitigar riesgos a los que pueda estar expuesto el negocio. - Ágil en la toma de desiciones. - estilo de liderazgo participativo, comunicación asertiva, inteligencia emocional para liderar e interactuar con diversos stakeholders. - disponibilidad para viajar a los otros países donde se cuenta con operaciones. - nivel de i...
En sigra, nos encontramos en la búsqueda de un ingeniero de seguridad industrial altamente comprometido y con sólidos conocimientos técnicos, para liderar e implementar las estrategias de seguridad en nuestras operaciones. objetivo del cargo: garantizar el cumplimiento de las normativas en materia de seguridad industrial y salud en el trabajo, promoviendo una cultura preventiva que salvaguarde la integridad de los colaboradores, las instalaciones y el medio ambiente. responsabilidades principales: diseñar, implementar y dar seguimiento al plan estratégico de seguridad vial. elaborar y mantener actualizados los planes de emergencia en planta y operaciones externas. gestionar y actualizar la matriz de peligros y evaluación de riesgos. identificar, controlar y mitigar riesgos asociados a sustancias químicas peligrosas. supervisar y validar procedimientos de trabajo en altura y espacios confinados. realizar inspecciones de seguridad, investigaciones de incidentes y auditorías internas. capacitar y sensibilizar al personal en temas de seguridad industrial. asegurar el cumplimiento de la legislación vigente y estándares internos en seguridad. perfil requerido: profesional titulado en ingeniería en seguridad industrial, ingeniería ambiental, ingeniería en salud ocupacional o carreras afines. experiencia mínima de 3 años en cargos similares dentro del sector industrial o manufactura. conocimientos comprobables en normativas nacionales de seguridad y salud en el trabajo. certificaciones en trabajo seguro en altura, espacios confinados y/o manejo de sustancias peli...
¡estamos buscando regente de farmacia para unirse a la gran familia farmatodo! ¿eres regente de farmacia y eres apasionado por el servicio, la salud y el bienestar de los colombianos? ¿te emociona liderar, crecer profesionalmente y ser parte de una compañía innovadora y en constante evolución? ¡este es tu momento! en farmatodo, abrimos las puertas de nuestra casita azul para que hagas parte de un equipo comprometido, humano y con propósito. buscamos un regente de farmacia con vocación, liderazgo y ganas de transformar vidas desde el rol que desempeña. ¿qué te ofrecemos? un entorno retador que impulsa tu desarrollo profesional. estabilidad, formación constante y oportunidades reales de crecimiento. una cultura cercana, donde el bienestar del equipo es prioridad. vacantes disponibles en distintas zonas del país. ¡postúlate ya y haz parte de una compañía que cree en ti! requisitos: debes contar con resolución expedida por la secretaria de salud, rethus y contar con experiencia comprobable. si ya estÁs en proceso de selecciÓn omite este mensaje! contrato a término indefinido directo con la compañía, estabilidad laboral y beneficios.el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. educación mínima: universidad / carrera tecnológica años de experiencia...
A salvatech le apasiona ofrecer resultados con el mejor talento de cada industria. nosotros creamos soluciones innovadoras, brindando servicios excepcionales de outsourcing, creando valor para las empresas aumentar su plantilla en el extranjero. ¡en salvatech, nos enorgullecemos de la increíble cultura de equipo que hemos construido en nuestra empresa! ver a nuestros empleados felices y cómodos es una de nuestras principales prioridades. ¡salvatech es una gran familia! **responsabilidades**: - tareas de atención al cliente. - tomar información de pago de los clientes y proporcionar información general a los clientes. - actuar como punto de contacto entre ejecutivos, empleados, clientes y otros socios externos - gestionar el flujo de información de manera oportuna y precisa. - administrar los calendarios de los ejecutivos y programar reuniones - hacer los arreglos de viaje y alojamiento. - acumular los gastos diarios y preparar informes semanales, mensuales o trimestrales - supervisar el desempeño del resto del personal administrativo. - actuar como gerente de oficina manteniéndose al día con el inventario de suministros de oficina - dar formato a la información para la comunicación interna y externa: memorandos, correos electrónicos, presentaciones, informes - tomar actas durante las reuniones. - filtrar y dirigir llamadas telefónicas y distribuir correspondencia. - organizar y mantener el archivo de la oficina. **requisitos**: - nível de inglés avanzado, tanto hablado como escrito. - excel básico. - alta actitud positiva para el servicio al cliente, ...
Prepárate para vivir una nueva etapa con periferia it group! si tienes experiencia como technical account manager (grupo aval) y quieres generar un impacto en el mundo tecnológico, esta es tu oportunidad para unirte a nuestro equipo. trabajarás con más de 1,000 profesionales en una multinacional colombiana líder en el sector ti, con fuerte presencia en américa latina y estados unidos. ¡impulsa tu carrera con nosotros y haz crecer tu potencial! ¿te gustaría llevar tu carrera al siguiente nivel con periferia it group? - Únete a nuestra cultura periferia enfocada al servicio y la innovación, donde cada idea cuenta para superar las expectativas de nuestros clientes. - sumérgete en un entorno laboral dinámico que fomenta el aprendizaje continuo y el desarrollo personal. - participa en proyectos desafiantes donde podrás aplicar tus conocimientos y habilidades para generar un impacto real. - disfruta de un equilibrio entre tu vida personal y laboral, mientras promovemos el bienestar integral de todos nuestros colaboradores. para destacar en tu postulación debes: - ser profesional en ingeniería de sistemas o disciplinas relacionadas. - contar con experiencia superior a 3 años en arquitectura empresarial, arquitectura de soluciones, gestión de cuentas, venta consultiva y liderazgo de proyectos de transformación digital. - dominar en un nivel alto herramientas como: archi mate, lucidchart, draw.io, enterprise architect,jira, confluence, notion, monday,aws, azure, gcp, power platform, salesforce, service now. - tener la capacidad de adaptarse a nuevas tecnologías y enfoques inn...
Director de talento humano palabras clave: - director de talento humano - gerente de recursos humanos reconocida empresa del sector servicios está en la búsqueda de un director de talento humano para unirse a su equipo. esta posición representa una oportunidad única para aquellos profesionales que desean contribuir al desarrollo y bienestar del talento humano. responsabilidades: experiencia liderando equipos de gestión humana liderar la tranformación cultural, estrategias de clima y compromiso, formación de lideres y desarrollo de modelos de compensación y gestión del desempeño - requerimientos: - mínimo 8 años de experiencia en una posición similar. - profesional en talento humano administración de empresas psicología ingeniería industrial o afines. - dominio avanzado en microsoft office (excel word power point), people analytics. otras habilidades: habilidades técnicas: - diseño estrategias de transformación cultura - compensación - gestión del cambio - sistemas de información en talento humano - analisis de información - microsoft office habilidades interpersonales: - liderazgo - comunicación efectiva - pensamiento estratégico - influencia y negociación - innovación nivel de educación: - profesional - maestría - especialización sectores laborales: - recursos humanos - servicios - consumo masivo - seguros - retail cargo: - director...
Descripción general unete a nuestro equipo como coordinador(a) de fidelización! ¿tienes pasión por el cliente, experiencia liderando estrategias de fidelización y una mirada innovadora sobre la experiencia financiera? ¡entonces esta oportunidad es para ti! creemos que la fidelización va más allá de retener clientes: se trata de construir relaciones de confianza, generar valor constante y crear experiencias memorables. buscamos un/a coordinador(a) de fidelización con visión estratégica, habilidades analíticas y una fuerte orientación al cliente, que haya liderado programas similares en el sector financiero o afines. ¿qué harás en este rol? diseñar, ejecutar y optimizar estrategias de fidelización para nuestros clientes financieros. analizar comportamientos, segmentar clientes y proponer acciones que aumenten la lealtad y el engagement. implementar programas innovadores de beneficios y recompensas. coordinar campañas de comunicación y relacionamiento multicanal. medir indicadores clave de satisfacción, retención y valor del cliente. trabajar de la mano con áreas como marketing, comercial y experiencia al cliente. lo que buscamos en ti profesional en administración, mercadeo, ingeniería industrial, economía o carreras afines. mínimo 3 años de experiencia en cargos similares, preferiblemente en el sector financiero. conocimiento en estrategias de crm, customer journey, programas de lealtad y analítica de clientes. capacidad de liderazgo, innovación y orientación a resultados. excelente comunicación y enfoque en el cliente. lo que te ofrecemos un entorno di...
¡estamos buscando alguien como tú, para que juntos crezcamos y conectemos a los colombianos con sus sueños a través del mejor servicio! somos una compañía de telefonía móvil, que rápidamente ha logrado posicionarse en el sector de las telecomunicaciones. creemos en el poder transformador de la conectividad y su capacidad para impulsar el desarrollo económico y social de los colombianos. nos esforzamos por ofrecer soluciones sostenibles y accesibles que promuevan la inclusión digital y generen un impacto positivo en la calidad de vida de las personas. wom es una empresa joven, disruptiva e innovadora que ofrece una cultura inclusiva, equitativa y diversa, con salarios competitivos y oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. enwomeltalentonotieneetiquetas perfil del cargo tecnólogo(a) y/o profesional en carreras administrativas, mercadeo, comunicación o afines, con más de 2 años de experiencia liderando equipos comerciales, manejo de indicadores comerciales y de servicio, manejo intermedio de office y conocimiento de la industria de telecomunicaciones y el mercado. objetivo del cargo asegurar el cumplimiento de los indicadores garantizando la motivación y productividad de su equipo a cargo, pensando siempre en la experiencia al cliente. competencias y habilidades creatividad/ innovación liderazgo comunicación efectiva toma de decisiones trabajo en equipo apertura al cambio pensamiento crítico/analítico/numérico beneficios compensación competitiva participación en voluntariados planes de salud plan corporativo seguros para ti y tu fami...
¡súmate al equipo de universidad siglo 21! buscamos profesional con experiência previa en tareas de asistencia comercial, de gerencia y/o de dirección. orientamos el perfil a graduados o estudiantes avanzados de carreras universitarias con excelentes habilidades de redacción, comunicación, orientación al servicio y relaciones interpersonales, será requisito excluyente contar con manejo de paquete office (principalmente excel y powerpoint). principales responsabilidades de la posición: - deberá transmitir información y coordinar acciones con distintos perfiles (estudiantes, proveedores, alta dirección, entidades y vínculos externos). - elaborar y gestionar documentos y archivos de la organización (informes, reportes, presentaciones, contratos, facturas, etc). - generar informes y reportes sobre el desempeño de proyectos/ acciones en curso, los objetivos cumplidos, temas conversados en reuniones de trabajo, resumen ejecutivos de documentos, etc. - organizar y coordinar eventos y/o reuniones (conferencias, seminarios, viajes de negocios, eventos institucionales donde participa la dirección). - almacenar y proteger la documentación confidencial de la dirección, como datos personales, financieros, legales. - planificar y organizar la agenda, en base a las prioridades acordadas y el seguimiento de temas, dando visibilidad en forma anticipada de las necesidades y pendientes. ¡aplica y continua desafiándote junto a nuestros equipos! nuestra cultura nos hace únicos, nos constituye como una organización en la que vas a poder aprender y desarrollarte, en ...
**gerente en auditoría ti** el equipo ayuda a las juntas directivas y a los cxo a crear organizaciones ágiles y conscientes de los riesgos que toman mejores decisiones para lograr sus objetivos estratégicos. lo ayudamos a definir su universo en función de objetivos estratégicos, financieros y operativos y categorizar los riesgos que debe asumir, evitar o mitigar. **la oportunidad.** como parte de nuestros servicios de asesoría, tendrás la oportunidad de trabajar en equipo con una variedad de profesionales del equipo de servicios de asesoría cuantitativos y con clientes para proporcionar servicios profesionales y participar de manera activa en nuestra práctica que crece día con día. trabajarás en proyectos con clientes los cuales te ayudarán a profundizar y ampliar tus habilidades, y la vez obtener experiências valiosas y satisfactorias. con cada proyecto, podrás desarrollar tus habilidades de liderazgo, comunicación y administración del cliente, así como fortalecer tus capacidades de resolución de problemas. **responsabilidades clave**: - responsable de la coordinación y supervisión de la ejecución de auditorías de ti y proyectos relacionados con los servicios de la línea technology assurance, - supervisión de equipos de trabajo de nível senior y staff - coordinación de auditorías de ti en cuentas con alto grado de complejidad, algunas de ellas pcaob. - capacidad de poder gestionar simultáneamente dos o más proyectos de auditoría en cuentas medianas y grandes. **para calificar**: - profesional de licenciatura o ingeniería de sistemas, ingeniería electrónica,...
¡buscamos un coordinador inspirador en gestión humana! cargo: coordinador/a de gestión humana ubicación: medellín modalidad: presencial tipo de contrato: indefinido salario: $3.500.000 ¿quiénes somos? en cmxs. a.s trabajamos con pasión para transform...
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