Somos una compañía destinada a brindar soluciones a las necesidades empresariales; diseñando y ejecutando estrategias en la evaluación y confiabilidad del recurso humano; estamos interesados en la creación de una nueva cultura de prevención y minimiz...
Ingeniero asesor de servicios y ventas sur occidente (maquinaria amarilla. yumbo) ingeniero asesor de servicios y ventas sur occidente (maquinaria amarilla. yumbo) importante multinacional de maquinaria amarilla, requiere personal para el cargo en me...
Jefe administrativo - sector inmobiliario salario: $ 8.000.000 localización colombia bogota bogota d.c. nit confidencial razón social confidencial jornada tiempo completo tiempo de experiencia 3 a 4 aÑos nivel de estudio profesional bilingüe no modalidad virtual no vacantes 1 fecha de publicación 08/07/2025 fecha de vencimiento 31/07/2025 sector económico otras actividades de suministro de recurso humano profesión / disciplina profesional en administración, contaduría, negocios funciones manejo de procesos de arrendamiento, ventas, atención a clientes y coordinación operativa. observaciones adicionales orientación al cliente, control de procesos, solución de problemas, trabajo en equipo manejo del sector inmobiliario descripción comparte con tus contactos esta oportunidad de empleo aplicar volver show more show less...
Somos una compañía destinada a brindar soluciones a las necesidades empresariales, diseñando y ejecutando estrategias en la evaluación y confiabilidad del recurso humano. estamos comprometidos con la creación de una cultura de prevención y minimización de riesgos, ofreciendo herramientas que permiten identificar el talento que su empresa necesita. nos encontramos en la búsqueda de un/a coordinador/a de calidad y formación, por lo tanto requerimos una persona organizada, comprometida y con experiencia para unirse a nuestro equipo. esta persona será responsable de liderar y coordinar los procesos del sistema de gestión de calidad, así como de diseñar e implementar programas de formación interna. el/la candidato/a ideal debe tener habilidades de liderazgo, conocimiento en normativas de calidad y capacidad para trabajar en equipo. requisitos: formación académica: requisito básico: título profesional en carreras administrativas o de ingeniería. complementario: título de posgrado en modalidad de especialización o maestría en temas relacionados con calidad. equivalencia 1: título profesional en carreras administrativas o de ingeniería. equivalencia 2: título profesional en carreras administrativas o de ingeniería. experiencia: requisito básico: mínimo 24 meses de experiencia específica liderando procesos de calidad y/o auditoría de calidad. equivalencia 1: mínimo 36 meses de experiencia específica liderando procesos de calidad y/o auditoría de calidad. equivalencia 2: mínimo 48 meses de experiencia específica liderando procesos de calidad y/o auditoría de calidad....
Descripción de la empresa sgs es líder mundial en inspección, verificación, ensayos y certificación. gozamos de la reputación de ser la referencia mundial en cuanto a calidad e integridad. contamos con una red de más de 2000 oficinas y laboratorios en todo el mundo, con más de 90 000 empleados. descripción del empleo el cargo de analista de bienestar, formación y desarrollo posee un reto importante apoyando el proceso de cultura organizacional, entrenamiento, desarrollo y bienestar en sgs. entre el alcance del rol: seguimiento y apoyo a cumplimiento programas de clima organizacional y programa de bienestar programas de reconocimiento manejo de indicadores inducción y capacitación apoyo a seguimiento evaluación de desempeño y demás funciones inherentes al cargo. requisitos: persona con carrera profesional en psicología, comunicación social, administración de empresas, ingeniería industrial o carreras afines administrativas, comunicación social o gestión empresarial, gestión humana, recurso humano o gestión del talento humano). mínimo 2 años de experiência con excelente servicio al cliente, creativo, organizado. manejo de excel, alta orientación al resultado, servicio al cliente, innovación y apertura al cambio información adicional horarios de lunes a viernes de 8:00 a.m. - 5:00 p.m. contrato directo y beneficios adicionales...
Descripción del puesto: requisitos: título profesional en administración de empresas, mercadeo, gestión comercial o afines. experiência comprobada de al menos 1 año en posiciones similares, preferiblemente en el sector educativo. habilidad para liderar equipos y trabajar bajo presión para cumplir con las metas comerciales. excelentes habilidades de comunicación y negociación. orientación al cliente y capacidad para implementar estrategias efectivas de captación de estudiantes. conocimientos en herramientas de crm y manejo de informes comerciales. responsabilidades: coordinar y supervisar las actividades administrativas y comerciales de la institución. desarrollar e implementar estrategias para el incremento de la matrícula de estudiantes. monitorear y analizar el rendimiento de las campañas de captación y realizar ajustes para maximizar los resultados. generar reportes periódicos sobre el avance de las metas comerciales y administrativas. fomentar un ambiente de trabajo colaborativo y motivar al equipo para alcanzar los objetivos establecidos. liderar el recurso humano a cargo. tipo de puesto: tiempo completo pregunta(s) de postulación: ¿actualmente vives en la ciudad de cali? ¿consideras que tienes un perfil o habilidades comerciales? ¿estás disponible para la jornada laboral de l-v de 8:00 a 12:00 y de 3:00 a 7:00 pm?...
Empresa dedicada a procesos de logística, almacenamiento, distribución y transporte de alimentos, requiere incorporar a su equipo de trabajo en medellín una coordinación de distribución flota asignada: 32 recurso humano: 90 alcance: regional coordinar el número de vehículos requeridos para la operación de cada día y hacer seguimiento para garantizar la propuesta de valor al cliente. administrar la flota de vehículos propios garantizando la disponibilidad y condiciones mecánicas para la correcta operación de los equipos. diseñar y mejorar las rutas de distribución, a través de indicadores y visitas aleatorias para establecer planes de mejora de acuerdo a la promesa de valor. coordinar el equipo de seguridad requerido para las rutas críticas. verificar y controlar los documentos de los vehículos (permisos de transporte de alimentos, fumigación, lavado, etc.) para garantizar el cumplimiento legal. hacer seguimiento a los pedidos entregados, devoluciones y sus causas para buscar mejoras conjuntas con el área comercial. asegurar el cumplimiento del calendario de mantenimientos preventivos y/o correctivos por parte de los proveedores de vehículos. hacer seguimiento a los indicadores periódicos de la operación, con el fin de generar planes de acción correctivos (mantener o mejorar los indicadores). realizar seguimiento y control a los gastos logísticos de transporte (viáticos, nómina, arrendamientos, etc.) para garantizar su eficiencia. apoyar el desarrollo de las actividades de grl y de dho. actuar como interventor, participando en las auditorías a terceros para v...
Importante empresa del sector de telecomunicaciones, requiere para su equipo de trabajo project manajer, con el objetivo de lograr que el proyecto se desarrolle dentro de los alcances, costos y calidad establecidos en los plazos previstos con la menor cantidad de inconvenientes, anticipando posibles problemas o desvíos y tomando decisiones correctivas o proponiendo alternativas a la gerencia. funciones: estimar tiempo y recursos necesarios para el desarrollo de un proyecto. desarrollar y liderar el equipo de operaciones tanto en campo como administrativos del proyecto. definir el presupuesto y obtener el mejor rendimiento del mismo. vigilar y garantizar el cumplimiento del presupuesto del proyecto. responsable de cumplir las obligaciones con el cliente, a su vez busca mejorar las condiciones pactadas bajo el marco contractual para la organización. uso de la herramientas ofimáticas de la organización (drive, jira, confluence, etc) realizar planificación semanal en conjunto con el equipo de trabajo bajo metodologías ágiles tener el control de los id que se tienen disponibles para la construcción de los mismos desde el abastecimiento del cliente y plan ferretero interno. elaborar informes de avance del proyecto, tomando decisiones correctivas o proponiendo soluciones alternativas a la gerencia garantizar el cumplimiento del recurso humano, flota, material de trabajo, herramientas, equipos propios y del cliente. etc establecer un plan del proyecto, controlando su progreso y efectuando el seguimiento de los desvíos, bajo metodología pmi-pmbok administrar los grupos...
Director comercial - sector tecnológico / servicios¡Únete a psicoalianza como nuestro director comercial y sé parte de una emocionante comunidad de profesionales dedicados a fortalecer la gestión del talento humano! somos una organización líder en el campo de la evaluación del recurso humano, comprometida con proporcionar soluciones innovadoras y efectivas. buscamos un talentoso director comercial que pueda llevar nuestras estrategias comerciales al siguiente nivel y promover el crecimiento continuo de nuestra empresa. propósito del cargo: liderar y gestionar el área comercial de la empresa, desarrollando estrategias para la captación de nuevos clientes, el aumento de las ventas y la fidelización de la cartera actual, contribuyendo al logro de los objetivos estratégicos de la organización. responsabilidades clave: diseñar e implementar el plan comercial de la empresa.liderar y gestionar el equipo comercial.identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio.negociar y cerrar acuerdos comerciales con clientes en canal de venta propio en frío.realizar el seguimiento y análisis de las ventas.gestionar las relaciones con los clientes.elaborar el presupuesto del área comercial.crear, revisar y controlar el cumplimiento de ventas y kpis del área y del equipo.reportar los resultados del área al comité directivo.requisitos: formación académica: profesional en administración de empresas, mercadeo, ingeniería industrial o carreras afines. experiencia laboral: mínima de 5 años en cargos de dirección comercial en empresas del sector tecnológico o de servicios de venta de p...
Importante empresa aliada, requiere para su equipo de trabajo personal con formación técnico/a administrativo que cuente con 1 años de experiencia en el sector industrial. misión del cargo: brindar soporte administrativo y contable al área asignada, garantizando una adecuada gestión de caja menor, trámites administrativos, programación de pagos, manejo de agenda y servicio al cliente interno y externo. funciones principales: gestionar la caja menor, compra de tiquetes, manejo de viáticos y trámites administrativos. organizar y manejar agendas personales y documentación administrativa (dosier). programar pagos relacionados con viajes, viáticos y otros compromisos administrativos. realizar compras de pólizas y gestionar su documentación. brindar atención al cliente interno y externo, garantizando un servicio ágil y oportuno. conocimientos: manejo de excel y word a nivel medio. conocimientos generales en gestión administrativa, contable y trámites operativos....
Descripción general objetivo del cargo: supervisar y coordinar la ejecución de los proyectos fotovoltaicos asignados, asegurando que se cumplan las especificaciones técnicas, los plazos establecidos y las normas de seguridad, así como gestionar los recursos de la obra. responsabilidades básicas: - revisar diseños y cantidades del contrato - realizar la programación de obra y llevar control de la misma. - ejecutar en obra los diseños de la misma. - llevar el control de los diferentes frentes de obra. - realizar los trámites de legalización ante las empresas de energía. - controlar el consumo de los recursos físicos y el uso del recurso humano dentro de la ejecución de la obra. - interactuar permanentemente con la constructora e interventoría de obra para solucionar cualquier tipo de inconveniente en la ejecución de las obras. - realizar actas de cobro parciales y finales. - propender por que los trabajadores dispongan de la herramienta y el material adecuado en cantidad y calidad. - cuidar la imagen de la empresa. - velar por el cumplimiento de las normas de seguridad y salud ocupacional. - llevar el control financiero de la obra objetivo del cargo: supervisar y coordinar la ejecución de los proyectos fotovoltaicos asignados, asegurando que se cumplan las especificaciones técnicas, los plazos establecidos y las normas de seguridad, así como gestionar los recursos de la obra. responsabilidades básicas: - revisar diseños y cantidades del contrato - realizar la programación de obra y llevar control de la misma. - ejecutar en obra los diseños de la misma. - llevar el...
Empresa avícola de consumo masivo inicia proceso de selección en guacarí vía cananguá para realizar las siguientes funciones: apoyo en procesos administrativos: desde la gestión documental de la compañía como a procesos internos del área de recurso humano. realizar el cargue de información en plataformas. servicio al cliente interno: solicitudes y novedades del personal. demás actividades asociadas al área de recursos humanos y bienestar. deseamos contar con personal comprometido, responsable y disponible para entregar con calidad nuestros procesos. ¡actualiza tus datos y hoja de vida para llamarte e iniciar proceso de selección!...
Gestión del recurso humano busca personal para cubrir vacantes de consorcio multinacional norteamericano, líder en el mercado, con sede en la ciudad de bogotá, y en etapa de expansión en la ciudad de medellín. estamos buscando personas dinámicas y automotivadas para unirse a nuestro equipo de telemarketers. como telemarketer, serás responsable de realizar llamadas telefónicas para agendar citas con nuestros clientes potenciales. requisitos: experiência previa en atención telefónica al cliente. habilidades de comunicación y persuasión. autonomía para mantenerse enfocado y con ritmo de trabajo. manejo de excel básico. ofrecemos: salario competitivo. bonificaciones por resultados. entrenamiento en el oficio. oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. tipo de puesto: tiempo completo...
Importante empresa aliada, requiere para su equipo de trabajo personal con formación técnico/a administrativo que cuente con 1 años de experiencia en el sector industrial. misión del cargo: brindar soporte administrativo y contable al área asignada, garantizando una adecuada gestión de caja menor, trámites administrativos, programación de pagos, manejo de agenda y servicio al cliente interno y externo. funciones principales: gestionar la caja menor, compra de tiquetes, manejo de viáticos y trámites administrativos. organizar y manejar agendas personales y documentación administrativa (dosier). programar pagos relacionados con viajes, viáticos y otros compromisos administrativos. realizar compras de pólizas y gestionar su documentación. brindar atención al cliente interno y externo, garantizando un servicio ágil y oportuno. conocimientos: manejo de excel y word a nivel medio. conocimientos generales en gestión administrativa, contable y trámites operativos....
Somos una compañía destinada a brindar soluciones a las necesidades empresariales, diseñando y ejecutando estrategias en la evaluación y confiabilidad del recurso humano. estamos comprometidos con la creación de una cultura de prevención y minimización de riesgos, ofreciendo herramientas que permiten identificar el talento que su empresa necesita. nos encontramos en la búsqueda de un/a gerente de operaciones, por lo tanto, requerimos una persona estratégica, orientada a resultados y con experiencia en liderazgo de equipos y proyectos, que desee formar parte de nuestro equipo directivo. esta persona será responsable de supervisar, coordinar y optimizar los procesos operativos de la empresa, asegurando el cumplimiento de los objetivos institucionales. requisitos: formación académica: requisito básico: título profesional en administración, ingeniería, economía o derecho. complementario: título de posgrado en modalidad de especialización o maestría en logística, administración, gerencia de operaciones o proyectos, o gestión pública. equivalencia: título profesional en administración, ingeniería, economía o derecho. experiencia: requisito básico: mínimo 36 meses de experiencia profesional en cargos de dirección, gerencia, jefatura de operaciones o de proyectos. equivalencia: mínimo 48 meses de experiencia profesional en dirección, gerencia o jefatura de operaciones o proyectos....
Grupo Éxito se encuentra en la búsqueda de coordinador (a) de abastecimiento de alimentos y fruver. si cuentas con experiencia laboral como líder en almacenes de cadena o secciones de frescos o alimentos; tales como fruver, carnes, panadería, alimentos. entre sus funciones está coordinar y controlar las actividades del proceso de gestión de abastecimiento y gestión del recurso humano, de acuerdo a las políticas y procedimientos definidos por la compañía, para optimizar los niveles de inventario, asegurar la disponibilidad del producto y su correcta exhibición en el punto de venta para que el cliente regrese....
En grupo Éxito nos encontramos en la búsqueda de talentos como tu, si te encuentras en la ciudad de manizales cuentas con experiencia como supervisor (a) de de mantenimiento esta oportunidad es para ti. tu misión será coordinar , ejecutar y controlar las actividades y el recurso humano del área de mantenimiento de acuerdo con las normas, procedimientos y políticas establecidas por la organización, para garantizar el buen funcionamiento de los equipos y la infraestructura de las dependencias asignadas ente tus funciones principales está: verificar las actividades del programa de mantenimiento preventivo para garantizar la correcta ejecución deactividades definir y coordinar el programa de mantenimiento (fechas y tiempos) con cada una de las plantas paragarantizar el cumplimiento dentro de los tiempos establecidos. administrar el recurso de mantenimiento asignado para asegurar la ejecución de los programas o proyectos demantenimiento de equipos e infraestructura de la industria....
Estamos buscando al mejor candidato para unirse a nuestro equipo en el rol de instrumentador quirúrgico hic.compensaciónpor convenir.ubicaciónhospital internacional de colombia - hic, vereda de menzuly, terrazas de menzuly, piedecuesta, santander, colombia.misión de fundación cardiovascular de colombiala fcv nació en 1986 con el objetivo de atender pacientes con enfermedades cardiovasculares en el nororiente colombiano; sin embargo, a través del tiempo ha logrado consolidar un ecosistema de soluciones integrales en salud, sustentado en tres pilares fundamentales: educación, investigación y calidad. de este modo, la institución ha cumplido su propósito de cuidar vidas con la mejor medicina del mundo, garantizando la mejor experiencia. sus esfuerzos, para tal fin, han estado dirigidos hacia la consolidación de la actividad asistencial en patologías complejas, y al desarrollo de la investigación y la academia.¿qué te hace un candidato ideal?eres competente en atención al paciente y esterilización de material quirúrgico.español - nativo o completamente fluido.responsabilidades y másla fundación cardiovascular de colombia y su hospital internacional requieren para su equipo de trabajo profesional en instrumentación quirúrgica.misión del cargobrindar atención segura al paciente quirúrgico dentro y fuera del quirófano, mediante la aplicación de conocimientos científicos, técnicos y tecnológicos en intervenciones invasivas y no invasivas.desarrollar procesos de esterilización.asegurar la aplicación de normas universales de bioseguridad, salud pública y saneamiento ambiental.reali...
Actualmente estamos buscando personal con formación académica como técnico o tecnólogo en auxiliar administrativo, gestión humana, gestión empresarial, administración del recurso humano, asistente administrativo, o nóminas y prestaciones sociales. adicionalmente, requerimos que los candidatos cuenten con al menos 6 meses de experiencia en el área de recursos humanos, específicamente en procesos de contratación masiva. es importante destacar que esta vacante es de carácter temporal y tendrá una duración de 1 mes. si usted cumple con el perfil mencionado y está interesado(a) en esta oportunidad, le invitamos a enviarnos su hoja de vida para su consideración. Únete a nosotros y contribuye a la excelencia en la gestión contractual de activos s a s....
Importante empresa distribuidora y comercializadora de insumos agricolas esta buscando un asistente de th para soportar el área de capacitacion, comunicacion y desarrollo, estamos ubicados en el sector de siberia. objetivo: apoyar las actividades correspondientes al departamento de gestión humana, con el fin de soportar los procesos de capacitación, comunicación y desarrollo organizacional del área. funciones: apoyar logísticamente sesiones de inducción y orientación efectivas para los nuevos ingresos organizar actividades internas y externas, como presentaciones, simulaciones de trabajo y ejercicios de activic juego de roles según indicaciones. brindar apoyo administrativo en temas operativos del area elaborar contenidos y presentaciones de las capacitaciones internas en conjunto con el departamento. tabular y compilar los resultados obtenidos de las evaluaciones para elaborar el informe final requisitos: educacion: tecnico y/o tecnologo en recurso humano o carreras administrativas o afines trayectoria laboral: experiencia de 2 años desempeñando cargos en el área de talento humano, apoyando de manera efectiva el diseño e implementación de programas de capacitación, gestionado comunicaciones internas para fortalecer la cultura organizacional. horarios : lunes a viernes 100% presencial el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. educación mínima: universidad / carrera técnica 2 años de experiencia conocimientos: aprendizaje, comunicación y persuasión, crea...
Somos una empresa de desarrollo de software con presencia en colombia y estados unidos. apasionados por lo que hacemos experiencia profesional específica de cinco (05) años en: 1. diseño de interfaces de usuario intuitivas 2. accesibilidad 3. pruebas de usabilidad 4. gestión de la herramienta figma 5. uso de metodologías Ágiles como scrum 6. uso de git, gitlab, gitflow valued somos una compañía de servicio dedicada a proveer soluciones confiables que fortalezcan la capacidad de gestión y eficiencia de los procesos de nuestros clientes. basados en tecnología informática y en la idoneidad de nuestro recurso humano, garantizamos nuestro posicionamiento en el mercado y el continuo crecimiento de la empresa. nos proyectamos como líderes en servicios de consultoría, asp y outsourcing informático a nivel nacional por medio de alianzas estratégicas con compañías reconocidas a nivel internacional, contando con personal altamente calificado. políticas de calidad ada s.a. está comprometida con el cumplimiento de los requisitos pactados con los clientes en el proceso de proveer soluciones integrales de productos y servicios informáticos. nuestro compromiso está basado en la capacitación permanente del talento humano, la renovación tecnológica, una constante retroalimentación con el cliente, el mejoramiento continuo de los procesos, y la eficacia del sistema de gestión de la calidad. #j-18808-ljbffr...
El restaurante fusión asiático kathmandu (ubicado en usaquén, bogotá) busca administrador de servicio requisitos: título universitario y/o técnico en carreras administrativas o afines a la hostelería. experiência verificable en el sector gastrobar o gastronómico. manejo del recurso humano implícito en la operación del servicio del restaurante. conocimiento del idioma inglés - mínimo nível básico. estar familiarizado con el servicio al cliente. disponibilidad de trabajo diario-nocturno de martes a domingo. responsabilidad planificación en la gestión operativa del restaurante. coordinación y supervisión del personal de servicio. supervisión y manejo del cliente externo. optimizar la calidad del servicio al cliente. mantener la comunicación con las áreas de la empresa involucradas en todo el procesos del servicio. presentar informes sobre el funcionamiento mensual del restaurante. mantener la información actualizada y detallada a la gerencia de la gestión administrativa. ofrecemos salario competitivo. propinas. gran ambiente de trabajo. contratación laboral con prestaciones de servicio legales. tipo de puesto: indefinido...
Importante empresa aliada, requiere para su equipo de trabajo personal con formación técnico/a administrativo que cuente con 1 años de experiencia en el sector industrial. misión del cargo: brindar soporte administrativo y contable al área asignada, garantizando una adecuada gestión de caja menor, trámites administrativos, programación de pagos, manejo de agenda y servicio al cliente interno y externo. funciones principales: gestionar la caja menor, compra de tiquetes, manejo de viáticos y trámites administrativos. organizar y manejar agendas personales y documentación administrativa (dosier). programar pagos relacionados con viajes, viáticos y otros compromisos administrativos. realizar compras de pólizas y gestionar su documentación. brindar atención al cliente interno y externo, garantizando un servicio ágil y oportuno. conocimientos: manejo de excel y word a nivel medio. conocimientos generales en gestión administrativa, contable y trámites operativos....
Somos una compañía destinada a brindar soluciones a las necesidades empresariales; diseñando y ejecutando estrategias en la evaluación y confiabilidad del recurso humano; estamos interesados en la creación de una nueva cultura de prevención y minimización de riesgos, ofreciendo elementos para identificar el personal que su empresa necesita. empresa de estudios de seguridad y de poligrafía estamos en búsqueda de visitador domiciliario freelancer para zipaquira, por lo tanto estamos requiriendo a una persona comprometido y dedicado para unirse a nuestro equipo. el visitador domiciliario será responsable de visitar a nuestros clientes en diferentes lugares para proporcionar servicios específicos, recopilar información y asegurarse de que se cumplan los estándares de calidad. el candidato ideal debe ser proactivo, comunicativo y tener empatía con los clientes. se paga por cada visita e informe realizado. requisitos: preferiblemente ser psicólogo, trabajador social, técnico o tecnología en carreras administrativas. disponibilidad para desplazarse a los diferentes zonas experiencia en atención al cliente proactivo se paga por cada visita domiciliaria virtual por un valor de 15 mil pesos y visita domiciliaria presencial 30 mil pesos dependiendo el tipo de visita.visita e informe realizado. requisitos: preferiblemente ser psicólogo, trabajador social, técnico o tecnología en carreras administrativas....
Somos una compañía destinada a brindar soluciones a las necesidades empresariales, diseñando y ejecutando estrategias en la evaluación y confiabilidad del recurso humano. estamos comprometidos con la creación de una cultura de prevención y minimización de riesgos, ofreciendo herramientas que permiten identificar el talento que su empresa necesita. nos encontramos en la búsqueda de un/a coordinador/a de labores de campo, por lo tanto, requerimos una persona analítica, organizada y con experiencia en investigaciones administrativas o técnicas documentales, para liderar y coordinar actividades de verificación, control y supervisión en campo. esta persona será responsable de garantizar la ejecución adecuada de procesos relacionados con seguridad documental y análisis técnico. requisitos: formación académica: requisito básico: título profesional en administración de empresas, ingeniería, economía o ciencias sociales. complementario: título de posgrado en modalidad de especialización o maestría en logística, administración, gerencia de operaciones o proyectos. equivalencia 1: título profesional en administración de empresas, ingeniería, economía o ciencias sociales. experiencia: requisito básico: mínimo 24 meses de experiencia profesional específica como líder o coordinador en seguridad documental, investigación administrativa y/o examen forense de documentos. equivalencia 1: mínimo 36 meses de experiencia profesional específica en investigación, técnicas probatorias y/o criminalística....
Compañía cazatalentos experta en soluciones integrales para la gestión del recurso humano busca tecnólogos y profesionales en áreas comerciales o afines, para cubrir la demanda de lideres para consorcio multinacional norteamericano, posicionado en el mercado, con sede en la ciudad de bogotá, y en etapa de expansión en la ciudad de medellín. nos encontramos en la búsqueda de 6 lideres comerciales talentosos y apasionados para unirse a nuestro staff. si tienes experiência convocando, entrenando y desarrollando vendedores y estás buscando nuevos horizontes profesionales, ¡esta oportunidad es para ti! como lider comercial, serás responsable de estructurar equipos de alto rendimiento en área comercial, alcanzando nuevas metas de expansión en la región. tu pasión por liderar y empoderar seres humanos será fundamental para tener éxito en esta posición. requerimientos: disponibilidad tiempo completo. experiência mínima de 1 año liderando equipos de ventas. capacidad para trabajar orientado/a hacia resultados y controlando indicadores en los procesos comerciales. liderazgo. reclutamiento. capacitación de vendedores. ofrecemos: ingresos a la altura del cargo. comisiones, bonos e incentivos. oportunidad de crecimiento en la organización y desarrollo profesional. viajes internacionales como reconocimiento al desempeño. tipo de puesto: tiempo completo...
Director comercial - sector tecnológico / servicios ¡Únete a psicoalianza como nuestro director comercial y sé parte de una emocionante comunidad de profesionales dedicados a fortalecer la gestión del talento humano! somos una organización líder en el campo de la evaluación del recurso humano, comprometida con proporcionar soluciones innovadoras y efectivas. buscamos un talentoso director comercial que pueda llevar nuestras estrategias comerciales al siguiente nivel y promover el crecimiento continuo de nuestra empresa. propósito del cargo: liderar y gestionar el área comercial de la empresa, desarrollando estrategias para la captación de nuevos clientes, el aumento de las ventas y la fidelización de la cartera actual, contribuyendo al logro de los objetivos estratégicos de la organización. responsabilidades clave: diseñar e implementar el plan comercial de la empresa. liderar y gestionar el equipo comercial. identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio. negociar y cerrar acuerdos comerciales con clientes en canal de venta propio en frío. realizar el seguimiento y análisis de las ventas. gestionar las relaciones con los clientes. elaborar el presupuesto del área comercial. crear, revisar y controlar el cumplimiento de ventas y kpis del área y del equipo. reportar los resultados del área al comité directivo. requisitos: formación académica: profesional en administración de empresas, mercadeo, ingeniería industrial o carreras afines. experiencia laboral: mínima de 5 años en cargos de dirección comercial en empresas del sector tecnológico o de servicios de...
Importante empresa de seguridad física requiere para su equipo de trabajo un tecnólogo y estudiante de últimos semestres en mercadeo, administración de negocios, gestión empresarial y/o afines con experiencia de 2 años en vincular nuevos clientes, fa...
En imbocar trabajamos para garantizar nuevas y mejores experiencias a todos nuestros grupos de influencia, te invitamos a unirte a nuestro propósito y a nuestra familia para seguir generando valor a nuestro sector y país. tu objetivo será coordinar t...
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