Importante Institución de Educación Superior requiere para su equipo de trabajo un(a) **Profesional de Nómina y Contratación**, responsable de garantizar el cumplimiento normativo y operativo de los procesos de nómina y contratación. **Funciones principales**: - Ejecutar la liquidación completa de nómina, incluyendo provisiones, novedades, cesantías, bonificaciones y liquidaciones. - Generar y transmitir la nómina electrónica conforme a los lineamientos establecidos por la DIAN. - Calcular el pago seguridad social y retención en la fuente. - Realizar la radicación y seguimiento de incapacidades, licencias y otras novedades ante EPS y demás entidades. - Gestionar y controlar los procesos de contratación laboral, incluyendo: revisión de documentos y requisitos de vinculación; elaboración, legalización y seguimiento de contratos; y actualización y verificación de información en el sistema. - Organizar y mantener actualizado el archivo laboral de los colaboradores. - Atender consultas y solicitudes del personal, asegurando una comunicación clara y oportuna. - Apoyar en la elaboración de informes de gestión del área mediante herramientas como Excel y Power BI. - Asegurar el cumplimiento de la legislación laboral vigente y políticas internas. **Perfil**: - Formación: Profesional en Ingeniería Industrial, Administración de Empresas, Contaduría Pública o afines. - Experiência: Mínimo 2 años en cargos similares, preferiblemente en empresas del sector educativo o con plantillas superiores a 300 empleados. - Conocimientos técnicos: Legislación laboral colombiana, SAP HCM, Excel intermedio-avanzado, Power BI. **Condiciones**: - Tipo de contrato: Término indefinido. - Salario: $3.000.000 más beneficios extralegales. - Horario: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:00 p.m. - Modalidad: Presencial - Bogotá D.C. Tipo de puesto: Tiempo completo, Indefinido Pregunta(s) de postulación: - ¿Maneja usted los módulos HCM (Human Capital Management) de SAP?