Liderar estratégicamente la gestión educativa y administrativa del Instituto Ecológico Barbacoa Isla de Baú, garantizando una visión integral de la institución y articulando acciones para el cierre de brechas educativas, a través del diseño y supervisión de los programas educativos y proyectos estratégicos, fortaleciendo el relacionamiento con aliados institucionales, asegurando el cumplimiento del contrato suscrito con la Secretaría de Educación y los indicadores clave del sector.Funciones y Responsabilidades:Liderar y asegurar el cumplimiento del Plan Operativo Anual (POA), así como de los objetivos de calidad educativa y cobertura establecidos por la Fundación y el Ministerio de Educación Nacional.Coordinar integralmente la gestión presupuestal, administrativa y financiera del colegio, optimizando el uso de recursos y garantizando la sostenibilidad operativa.Acompañar y supervisar estratégicamente al equipo directivo y docente en el logro de metas pedagógicas, fomentando el desarrollo profesional y la mejora continua.Gestionar el relacionamiento institucional del colegio, actuando como enlace ante la Secretaría de Educación, la Fundación Santo Domingo y otros aliados estratégicos.Elaborar, presentar y sustentar informes periódicos de avance operativo, financiero y educativo ante los entes de control y aliados institucionales.Supervisar y garantizar el adecuado funcionamiento de los aspectos logísticos y operativos del colegio, incluyendo alimentación escolar, conectividad, servicios públicos y otros componentes esenciales.Promover la innovación educativa, el fortalecimiento de la cultura medioambiental y el desarrollo del enfoque etnoeducativo en la propuesta pedagógica institucional.Impulsar estrategias que fortalezcan la relación escuela-familia-comunidad, contribuyendo al desarrollo integral de los estudiantes.Monitorear, evaluar y retroalimentar el desempeño del equipo directivo y operativo bajo su liderazgo, asegurando el cumplimiento de metas y la alineación estratégica.Diseñar e implementar alianzas estratégicas con entidades públicas, privadas y comunitarias que potencien el modelo educativo y contribuyan al cierre de brechas.Formular y liderar iniciativas orientadas a diversificar fuentes de ingreso, favoreciendo la sostenibilidad financiera del colegio y de la Fundación.Participar activamente en la planificación y supervisión de proyectos de infraestructura, asegurando su alineación con los objetivos institucionales y educativos.Profesional en en administradoción de empresas, contaduría público, economista, ingeniero industrial, administrador financiero, profesional en administración pública y/o en finanzas y negocios internacionales con posgrado en gerencia de proyectos, finanzas, innovación educativa o áreas afines.Experiencia Requerida:Mínimo 8 años de experiencia en cargos de asesoría, liderazgo o acompañamiento a instituciones educativas, enfocados en procesos de mejoramiento de la calidad educativa, formación y desarrollo docente, trabajo con familias y estudiantes, y fortalecimiento de relaciones con comunidades.Liderazgo en procesos de análisis situacional, planeación estratégica, coordinación pedagógica y trabajo comunitario, preferiblemente en contextos rurales o con enfoque diferencial.Experiencia en el manejo de relaciones interinstitucionales, así como en la dirección o gerencia de instituciones educativas públicas o proyectos educativos de alto impacto.Conocimientos y Competencias:Conocimiento de políticas públicas educativas nacionales y su aplicación a nivel institucional y territorial.Gestión integral de procesos educativos: formulación de proyectos, coordinación operativa, seguimiento a presupuestos y monitoreo de indicadores de gestión y calidad.Habilidad en la redacción de documentos técnicos e informes estratégicos dirigidos a aliados y entidades gubernamentales.Dominio del funcionamiento del sistema educativo colombiano, incluyendo normativas del Ministerio de Educación Nacional y entidades territoriales.Competencias en gestión administrativa y financiera de instituciones educativas, con énfasis en el manejo eficiente de recursos.Pensamiento sistémico y estratégico, con capacidad para liderar transformaciones institucionales y proyectos de mejora continua.Habilidades en comunicación efectiva, negociación y liderazgo participativo, orientadas a la construcción de relaciones colaborativas con aliados estratégicos y comunidades.Capacidad en planeación, seguimiento y evaluación de proyectos educativos, integrando equipos multidisciplinarios y recursos institucionales.Compromiso con la ética profesional, la adaptabilidad frente a contextos cambiantes y la promoción de una educación inclusiva y de calidad.Nivel mínimo de educación: Postgrado (Graduado)Somos una Organización sin ánimo de lucro que desde hace 65 años tiene un gran propósito superior, que más personas en Colombia puedan proveer bienestar a sus familias y lograr de este país un lugar más equitativo. En alianza con organizaciones públicas y privadas lideramos proyectos en sectores priorizados entre ellos; Educación, Medio Ambiente, Salud y Desarrollo Territorial, este último con enfoque en el Caribe colombiano.Buscamos liderar el sector social, incidiendo en políticas públicas y articulando esfuerzos principalmente para el desarrollo sostenible de Barranquilla, Cartagena, Barú y de forma ampliada en todo el territorio nacional. #J-18808-Ljbffr